河北科技大學 處級班子處級干部述職報告 工作總結(jié) 00建工學院

建筑工程學院班子述職報告

201*年，學院班子在校黨委的領導下，緊緊圍繞學校重點工作，認真貫徹落實“兩輪一車”的發(fā)展思路，帶領全院師生，團結(jié)務實，不斷進取�，F(xiàn)將一年多來的工作匯報如下。

一、基礎工作

1、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。突出圍繞“加強學科建設，實現(xiàn)兩個提升”的主題，牢牢把握“筑堅強堡壘、樹先鋒形象、促科學發(fā)展”的主線，緊密依托“人才隊伍建設”的載體，結(jié)合學院實際，認真制定實施方案，充分調(diào)動黨員的積極性和主動性，通過開展黨性教育、崗位奉獻、服務群眾、亮牌示范、組織創(chuàng)新等活動，帶領黨員干部在加強學院學科專業(yè)建設、提高教育教學質(zhì)量、加強制度管理、推進學生學風建設、促進學生就業(yè)等方面發(fā)揮先鋒模范作用，為推動學院快速發(fā)展提供了堅強的政治保障和組織保障。

2、認真抓好學院黨建工作。一是著力抓好學院班子的作風建設和廉政建設。通過加強政治理論學習，不斷提高班子成員的政治理論素養(yǎng)；通過每周工作例會和日常工作溝通制度，使學院各項工作更加協(xié)調(diào)有序，促進了班子團結(jié)，增強了班子的凝聚力。二是加強組織建設。鑒于學院黨員規(guī)模不斷擴大，為便于開展工作，對學院黨支部設置進行了調(diào)整：將原來的一個教工黨支部和一個學生黨支部增設為兩個教工支部和兩個學生支部。三是加強黨員干部的發(fā)展、教育、培養(yǎng)和使用。201*年新發(fā)展學生黨員68人，批準40名預備黨員按期轉(zhuǎn)正，黨員隊伍迅速壯大；確定入黨積極分子205人，舉辦了3期入黨積極分子培訓班。四是開展行之有效的黨員教育活動。低年級學生黨員班主任制度、“五個一”主題黨日活動等收到良好效果。

3、安全穩(wěn)定工作深入扎實。學院領導班子始終把安全穩(wěn)定工作作為頭等大事常講不厭、常抓不懈，強化師生安全責任意識。建立了學生安全穩(wěn)

定信息反饋網(wǎng)絡，成立了學生骨干突發(fā)事件應急小分隊。在學生中深入開展安全隱患摸排工作，重點關注存在突出問題的學生，開展深入細致的教育和幫助工作，及時并妥善處理了五起學生因?qū)W業(yè)、心理、交通事故引起的苗頭性事件。在教工職稱評定、評優(yōu)評先等工作中，重視做好深入細致的思想工作。順利完成亞運會和涉日穩(wěn)定的安全保衛(wèi)任務，確保了全年學院的安全穩(wěn)定。

二、教學工作

1、積極推進教學質(zhì)量工程建設。進一步加強對教師教學的日常管理，堅持每周各系教研活動和班子成員定期聽課制度。大力推行畢業(yè)設計雙導師制，201*屆畢業(yè)生接受雙導師輔導的比例達到20%。舉辦了學院首屆青年教師講課比賽，在10年學校青年教師講課比賽中我院教師張春會獲得三等獎，201*年《結(jié)構(gòu)力學》被評選為學校示范課堂。

2、進一步加強師資隊伍建設。加大人才引進力度，201*年引進哈爾濱工程大學博士一名、北京交通大學博士一名，另有五名博士正在協(xié)商中；有三名碩士現(xiàn)已通過試講。目前我院專任教師中博士比例達到25%，碩士以上比例為100%。學院重視對青年教師的培養(yǎng)提高，發(fā)揮中青年骨干教師的傳幫帶作用，組織新教師觀摩高水平課程，在教學、科研方面對年輕教師給予幫助和指導，使青年教師迅速成長。堅持教師學術報告制度，積極派出教師參加學術交流活動或到其他高校進行短期訪問。

3、修訂完善培養(yǎng)方案。對201*級培養(yǎng)方案進行了優(yōu)化和完善，結(jié)合專業(yè)特點，制定并實施了學生個性化教育方案，突出實踐特色并收到良好效果。

4、實驗室建設和實踐教學取得新進展。在學校的大力支持下，結(jié)構(gòu)試驗室建設取得新進展。在實驗教學中，克服設備臺套數(shù)不足的困難，通過合理調(diào)配、開設模擬實驗等措施，保證了實驗教學；強化了融合演示性、

驗證性、設計性實驗為一體的完整實驗教學體系建設，引導本科生參與教師科研工作，提高了學生的創(chuàng)新和實踐能力。積極與河北省建設集團、河北路橋、邢臺道橋等大中型企業(yè)聯(lián)系，解決學生實習難的問題。聘請校外工程單位的專家、工程技術人員為學生進行工程實踐方面的專題講座。

三、科研和學科建設工作

進一步完善了學院科研考核辦法，積極鼓勵教師開展科研工作。201*年實際到校科研經(jīng)費74.15萬元，縱向課題21項，橫向課題6項，鑒定成果12項，獲獎兩項，其中獲省級科技進步三等獎一項，實現(xiàn)歷史性突破；201*年論文數(shù)量及質(zhì)量明顯提高，發(fā)表論文41篇，其中核心期刊14篇，EI檢索4篇，ISTP索引2篇，編寫教材2部，主審教材一部。

學科建設工作取得新突破，在學校大力支持下，經(jīng)過全院教師共同努力，成功獲批土木工程一級學科碩士點，為今后學院學科專業(yè)建設打開了空間。順利通過建筑環(huán)境與設備專業(yè)學士學位授予權(quán)評審工作，并得到教育廳學位辦專家組的一致好評。認真組織并完成了工程管理和節(jié)能建筑工程專業(yè)的申報工作。

四、學生工作

1、積極探索大學生教育管理的新方法、新途徑，明確學生教育的目標和重點，把“明事理、會學習、重實踐、身心健康”作為學生教育管理的目標和重點。積極開展主題教育活動，如舉辦兩項學校責任擔當立項活動：“愛校我責任，榮校我擔當”暨新校區(qū)進點先進事跡宣講會和“中國好人”蔣淑華、劉俊麗先進事跡報告會；全力推行學生個人成長導師制；以穩(wěn)定為主線，加強法紀、安全教育，201*年學生零違紀、無安全穩(wěn)定事件。

2、強化學風建設。

通過加強課堂考勤和早讀管理，嚴格考試紀律，進行專業(yè)思想教育等措施，學風建設初見成效：學校數(shù)學競賽獲第一名，計算機應考年級通過

率100%，201*屆學生考研率達到24.2%，考研層次明顯提升。榮獲學風建設先進集體。

3、努力開創(chuàng)就業(yè)工作新局面

通過建立畢業(yè)生就業(yè)信息動態(tài)管理庫、舉辦專場招聘會、實行師生結(jié)對幫扶、積極開展學生技能培訓等措施，加強就業(yè)指導，開辟就業(yè)渠道，201*年我院畢業(yè)生就業(yè)率97.4%，榮獲就業(yè)工作先進集體。

4、校園文化活動取得新突破

《進點風云》獲學校藝術大賽語言類節(jié)目唯一一等獎、《鍋莊之魂》獲舞蹈類二等獎、《歌曲聯(lián)唱》獲三等獎；獲校男子籃球賽冠軍、足球賽季軍、輪滑賽第二名，健美操比賽三等獎，運動會學生乙組第五名，連續(xù)三年獲得體育道德風尚獎。

總之，一年多來在學校領導的關懷關心、在各部門和兄弟學院的支持和幫助下，學院工作取得了一定的成績。同時，我們清醒地認識到工作中還存在不足和差距，如學科專業(yè)建設水平需要進一步提高、需要加大高層次人才引進力度、大力加強教學科研團隊建設、學生學風建設和科技創(chuàng)新活動需要有新舉措等，在今后的工作中努力加以改進提高。

201*年12月28日

擴展閱讀：河北科技大學 處級班子處級干部述職報告 工作總結(jié) 00國際合作處

國際合作處201*年度領導班子述職報告

201*-12-30

一年來，國際合作處積極踐行科學發(fā)展觀，認真貫徹“開放辦學”戰(zhàn)略，以“科學管理學校外事，服務學校中心工作”為宗旨，以“為中心工作服務，為本科教學服務，為師生涉外事務服務，為外籍專家和海外留學生服務”的“四個服務”為指導，突出“創(chuàng)新、務實、開放、規(guī)范”的工作特色，把“創(chuàng)先爭優(yōu)”融入到外事工作的細節(jié)中，把“隊伍建設”融入到個人素質(zhì)提高的具體事件上，把“精細化管理”融入到國際交流的實施中。通過大家創(chuàng)新工作，圓滿完成了本年度的各項工作指標，實現(xiàn)了：“搭建國際平臺，增強學校影響；引進優(yōu)質(zhì)資源，服務學科建設；創(chuàng)新外事管理，推動事業(yè)發(fā)展”的初衷，具體體現(xiàn)在以下幾方面。

一、踐行“創(chuàng)先爭優(yōu)”，注重班子建設和組織建設

今年，我處認真學習和領會201*年學校工作要點，緊密圍繞階段性中心工作和我校外事工作特點，踏實開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”，活動。充分發(fā)揮班子的領導和示范作用，把處長崗位作為“學校黨員示范崗”亮出牌子，示范工作，以加強班子的領導力提高員工的執(zhí)行力作為工作要點，進而樹立班子威信，促進組織建設。有效利用網(wǎng)絡學習平臺，及時學習國家外事文件，將政治理論學習與外事業(yè)務培訓相結(jié)合，提高工作影響力。針對培訓任務量大，人員少的實際，充分發(fā)揮大家積極性，采取項目負責制與協(xié)調(diào)配合相結(jié)合的辦法，扎實落實民主集中制，堅持分工負責與協(xié)助配合相結(jié)合，密切團隊關愛，營造大家心情舒暢，自信工作的溫馨氛圍。組織大家認真學習《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，嚴格履行“關于領導干部報告?zhèn)�人有關事項的規(guī)定”，成功召開了廉潔自律民主生活會并受到學校表彰，切實做好黨風廉政建設，加強廉潔自律意識，當好家做好事。全處人員團結(jié)奮進，積極向上，踏實敬業(yè)，表現(xiàn)出了極高的團對意識和綜合素質(zhì)。

二、創(chuàng)建“和諧處室”，加強作風建設和隊伍建設

以建立“和諧處室”為抓手，以“四個服務”為要求，以“健全權(quán)力運行監(jiān)控機制”為動力，以加強“隊伍建設”為方式，將作風建設落到實處。建立和修訂了6項外事管理制度，規(guī)范了工作程序，提高了工作效率。重視信息化建設，最大限度使用網(wǎng)絡出國申報，主動服務學院需求，營造內(nèi)和外順的工作機制。用“效率、熱心、誠懇、認真”規(guī)范服務意識，用“微笑工作”樹立“窗口意識”。用“上善若水，厚德載物”強化道德意識，用“見賢思齊，見不賢而內(nèi)自省”增強修養(yǎng)意識。提倡“工作上互相支持，生活上相互關愛，事業(yè)上主動補位”。關心群眾生活和個人成長，為他們創(chuàng)造外出學習機會和業(yè)務提高培訓，倡導每人讀一本好書，送一份生日蛋糕，完成一篇個人論文，每周鍛煉一次，為個人成長與發(fā)展奠定基礎，為處室親和事業(yè)發(fā)展建立氛圍。三、國際處常規(guī)工作執(zhí)行情況

始終堅持以“四個服務”為指導思想，科學規(guī)劃學校外事，突出“創(chuàng)新、開放、務實、規(guī)范”特色，主要從以下幾個方面匯報。

1、圍繞學科建設需要，扎實做好公派留學推薦與選派工作，打造我校的品牌工作，推薦了22位德才兼?zhèn)�，業(yè)務素質(zhì)好，政治水平高的教師申報國家公派留學，有10位教師獲得了國家資助，為我校爭取培訓經(jīng)費120萬元。我校連續(xù)六年獲得河北省高校公派留學人數(shù)最多的好成績。

2、外國專家聘請與安全管理：根據(jù)“按需聘請，職責定位，院處結(jié)合，分級管理”的聘請原則，今年，我校共聘請來自美、英、法等國的外籍教師11人次，基本滿足了我校外國語教學需求，達到了學生滿意，外籍教師滿意，教學單位滿意的目的。基本實現(xiàn)了外專聘請的兩個轉(zhuǎn)變。

3、留學生招生和管理：積極加強國際留學生的招生和管理，實現(xiàn)了長、短期、學位生和語言生的多元化招生，改造建成了獨立留學生公寓，實現(xiàn)了多年的愿望。全年招收留學生18名，新招留學生9名，其中一名文法專業(yè)本科留學生。留學生工作得到了初步進展。組織參加了河北省外國人漢語技能大賽，并取得了優(yōu)秀組織獎、題材創(chuàng)作獎和項目優(yōu)勝獎。

4、外事接待方面：來訪層次不斷提高，國際合作更趨扎實具體。共接待包括美國、英國、荷蘭、韓國、日本、澳大利亞、加拿大、德國等國的訪問團15個，展現(xiàn)了窗口優(yōu)勢，服務了學科發(fā)展，宣傳了科技大學。

5、因公因私出國服務方面：樹立“以人為本、服務師生”的理念，盡最大努力簡化出國申報程序，實行網(wǎng)上辦公，方便大家出國旅行。今年共辦理各類因公、因私出國人數(shù)130余次。

6、其他日常工作：為我校學生舉辦各類出國留學講座16場，全方位、多角度地為學生出國留學拓寬途徑，輸送信息，加強指導。營造了學生出國“初級氛圍”，拓寬了學生就業(yè)思路。營造了教師出國氛圍，加強了教師與國外同行的溝通交流。對我校外籍人員加強安全教育管理，制定了留學生公寓、外教公寓安全管理規(guī)定；利用周末和假期，組織外籍人員外出考察，了解河北，理解中國發(fā)展狀況。承擔者學校英文網(wǎng)頁的管理和維護任務，目前正在設計新版，實現(xiàn)信息動態(tài)，真實反映學校發(fā)展。為國外友人及我校在外學習人員和其他相關人員寄送了圣誕及新年賀卡，體現(xiàn)了學校領導的關懷。

四、圍繞學校重點工作的舉措及具體實施情況

1、英語教師國外培訓工作：連續(xù)四年實施外語學院教師國外英語技能培訓，利用暑期時間，為外語學院在英國培訓教師19名，突出了外事服務“本科教學”的支撐作用。到目前為止，共為外語學院培訓教師53名，占應培訓人員的72.6%，基本實現(xiàn)了校領導提出的“外語教師都有母語國家培訓學習經(jīng)歷”的基本要求。

2、邀請國外專家來我校舉辦學術講座，營造良好的國際學術氛圍

配合學科發(fā)展規(guī)劃實施，鼓勵學院積極邀請多領域、高層次的國外知名專家來校講學。今年共邀請國外知名專家學者到我校舉辦大型學術講座和報告會20余場，其中英國西英格蘭大學WILLIAM教授為電氣和信息兩個學院師生進行了為期一周的學術交流。極大提高了學院教師的國外交流熱情和英語實用能力。

3、圍繞干部能力建設，圓滿完成了出訪任務

按照學校統(tǒng)一規(guī)劃，我校自行組織了10個因公出訪團組，分別對英國、荷蘭、法國、澳大利亞、美國、新西蘭、日本、韓國等國家進行友好訪問，出訪人數(shù)達105人次，與國外學校或機構(gòu)簽署友好合作協(xié)議8項，為我校步入快車道發(fā)展做出了努力，打下了基礎。

4、拓寬學生出國途徑，加大國際交流生和交換生工作力度201*年我校有效支撐學科建設，不斷加強實質(zhì)性對外合作力度。1）連續(xù)兩年與英國西英格蘭大學開展本科交流生、研究生學生聯(lián)合培養(yǎng)，已有涉及我校電氣、信息、機械和材料四個學院的4名學生參加本項目到國外進行本科和研究生學習。

2）首次與英國西英格蘭大學開始了聯(lián)合博士學生培養(yǎng)，3名教師被英國西英格蘭大學聘為博士生導師，我校4名教師有幸成為首批學生。

3）首次選派兩名動漫學院大三優(yōu)秀學生作為交換學生赴韓國向明大學進行為期一年的專業(yè)學習，目前他們已辦理好赴韓交流學系手續(xù)。同時，韓國詳明大學也將選派1名在校學生來我校進行漢語言專業(yè)學習。雙方實現(xiàn)互免學費。4）與美國弗林特大學簽訂友好協(xié)議，將就管理工程、英語、化學工程、機械工程等專業(yè)進行優(yōu)秀學生選派；與荷蘭大學就機械工程、化工過程機械等專業(yè)進行畢業(yè)環(huán)節(jié)合作培養(yǎng)，雙方互免學費，同時實現(xiàn)每年2-3人的教師實現(xiàn)為期兩周的學術交流。

5、積極啟動漢語國際推廣工作，共有4名畢業(yè)學生首次參與該項目，有3名教師參與漢語國際教學志愿者工作。為我校創(chuàng)建孔子學院奠定了基礎。

五、創(chuàng)新性工作

不斷圍繞學校中心工作創(chuàng)新外事管理和工作機制，為學�？焖侔l(fā)展提供動力。具體如下：

1、爭取國家資金，加強我校師資國外培訓

今年我校成功申報并承擔了國家外專局兩個國際培訓項目，值得一提的是，我校也是河北省所有13個申報項目中唯一一個獲批兩個項目的單位，也是唯一一所高校。為我校獲得資金支持33萬元。這兩個項目分別是“網(wǎng)絡通訊安全技術”培訓班12名教師，在英國西英格蘭大學舉辦；“綠色化學高級培訓技術”培訓班11名教師，在英國曼徹斯特大學舉辦。實現(xiàn)了對“學科攀登計劃”涉及學科專業(yè)的有力支持。

2、繼續(xù)兩年與學報編輯部一起，與英國IE全文收錄的IJMIC學術期刊合作出刊，為我校教師高水平學術論文更多走向國際層面創(chuàng)造條件。

3、正式申報與美國凱特林大學合作建設孔子學院的項目，目前，已整理好申報材料，正準備向有關部門遞交申請。

4、采取多種模式啟動學生出國項目，實施了對涉及5個教學單位6名學生的學生出國交流工作，為201*年全面開展工作積累了經(jīng)驗。

5、我校三位教師被聘為英國西英格蘭大學博士生導師，有助于我校教師層次的提高。支持了師資建設，為我校外事工作上檔次上水平打下了基礎。

六、獲得的榮譽

由于我校外事工作的突出表現(xiàn)，在201*年河北省教育國際教育交流工作評比活動中，我校被評為省教育教育交流工作先進集體，我處翟建華同志獲省教育交流貢獻獎，顏翠英同志獲得省教育交流工作先進個人。

國際合作處201*-12-

友情提示：本文中關于《河北科技大學 處級班子處級干部述職報告 工作總結(jié) 00建工學院》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，河北科技大學 處級班子處級干部述職報告 工作總結(jié) 00建工學院：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源：網(wǎng)絡整理 免責聲明：本文僅限學習分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《河北科技大學 處級班子處級干部述職報告 工作總結(jié) 00建工學院》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.taixiivf.com/gongwen/486122.html

• 上一篇：河北科技大學 處級班子處級干部述職報告 工作總結(jié) 00班子
• 下一篇：河北科技大學 處級班子處級干部述職報告 工作總結(jié) 01付永山