河北科技大學(xué) 處級班子處級干部述職報告 工作總結(jié) 00信息學(xué)院

信息科學(xué)與工程學(xué)院班子的述職報告

在校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)院緊緊圍繞“一項主導(dǎo)任務(wù)兩個必要支撐”，依靠全院教工，發(fā)揚進取、協(xié)作、奉獻的精神，積極推進學(xué)院的改革與發(fā)展，較好地完成了各項工作�？偨Y(jié)如下：

一、基礎(chǔ)工作

１、扎實開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。學(xué)院黨委高度重視，將著力點放在加強基層支部建設(shè)、強化黨員意識和解決實際問題上，作為推動學(xué)院又好又快發(fā)展的良好契機，專門開辟了“創(chuàng)先爭優(yōu)”學(xué)習(xí)專欄，通過到聊城大學(xué)調(diào)研、以立項形式開展教工黨支部主題黨日活動、掛牌上崗、專業(yè)導(dǎo)師班主任等措施，有力地推動了學(xué)院各項工作。計算中心、電子系黨支部主題黨日活動獲學(xué)校獎項。

2、抓好班子及中心組建設(shè)。堅持學(xué)習(xí)制度，例會、議事制度，誰主管、誰負責制度，院領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系系部制度，一崗雙責制度，充分發(fā)揮每個成員的積極性。把教育規(guī)劃綱要等理論學(xué)習(xí)與例會結(jié)合起來，統(tǒng)一思想，提高水平，做到廉潔自律。

3、努力建設(shè)學(xué)院內(nèi)部激勵文化。通過教師風采欄目、光榮榜、網(wǎng)上開辟優(yōu)秀事跡專欄、表彰大會等方式，讓先進思想、先進人物、先進事跡有舞臺。為了激勵教學(xué)、科研的自覺性，建立了包括科研、教學(xué)、學(xué)風建設(shè)、就業(yè)工作等四個獎勵制度，按照獎勵額度，包括在各項活動中取得成績的模范個人和集體，201*年初召開全院表彰大會，支付7萬余元的獎金。

4、豐富教工業(yè)余生活。開展建家活動，除了投入資金進行硬件建設(shè)外，組織成立了教師乒乓球、籃球、舞蹈、戶外等七個協(xié)會，部分協(xié)會已形成經(jīng)常性的活動，201*年各協(xié)會組織活動和友誼比賽23場。組織豐富多彩的活動，如元旦聯(lián)歡會暨趣味體育比賽、“五月的鮮花”系列教工活動、評選學(xué)院十大歌手等活動，學(xué)院教工舞蹈隊的舞蹈被選拔到學(xué)校工會和統(tǒng)戰(zhàn)201*新年聯(lián)歡會演出。各項活動也取得好成績：運動會獲教工總分第四名；教工羽毛球、乒乓球團體賽分別取得第六、七名成績。

5、重視教工和黨員思想政治學(xué)習(xí)。組織了教工黨支部書記培訓(xùn)、教師黨支部與學(xué)生黨支部聯(lián)系、觀看優(yōu)秀教師事跡光盤、征文比賽、師生共唱紅歌等活動，有力地促進黨員意識教育和師德師風培養(yǎng)。注重黨員培養(yǎng)和考察，建立學(xué)生黨員發(fā)展黨委預(yù)審制度，共發(fā)展學(xué)生黨員193名，確立教工積極分子2名。注重把思想政治工作滲透到各項活動中，如運動會、聯(lián)

歡會、征文比賽等這些大的活動，抓住契機，對教工進行思想教育，增強凝聚力。通過征文比賽活動，挖掘教工中的先進事跡，起到教育人鼓舞人作用；通過“七一”集體過黨的生日和紅旗渠傳統(tǒng)教育活動，強化黨員意識；《以教師的價值實現(xiàn)需要為切入點，建立關(guān)心、激勵教師的長效機制》獲河北省高校思想政治工作創(chuàng)新案例三等獎。

6、抓好常規(guī)行政工作。加強管理人員內(nèi)涵建設(shè)，注重細節(jié)管理，提高精細化管理水平。通過二級教代會制定了學(xué)院學(xué)科十年發(fā)展規(guī)劃和師德師風建設(shè)實施細則，積極謀劃學(xué)院的發(fā)展。

二、教學(xué)工作

１、建章立制，強化教學(xué)管理。學(xué)院重視教學(xué)工作，領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)常召開專題教學(xué)工作會議，并在課堂教學(xué)、實驗教學(xué)、實習(xí)、畢業(yè)設(shè)計等環(huán)節(jié)制定并完善各項管理規(guī)章制度，使教學(xué)管理工作有章可循。

２、課堂教學(xué)常抓不懈。通過青年教師觀摩示范課堂的聽課制度，組織學(xué)院青年教師講課比賽、教案評比、黨政領(lǐng)導(dǎo)深入課堂聽課等形式，促進了青年教師講課水平的提高。青年教師張敏、侯艷麗在學(xué)校第七屆青年教師講課比賽中分別獲得二等獎和三等獎的好成績。目前，我院已有4門課程為校級“示范課堂”，從學(xué)生評教結(jié)果看整體課堂教學(xué)質(zhì)量大幅提高。

3、加強質(zhì)量工程建設(shè)。在原有4門省級精品課、2門校級精品課基礎(chǔ)上，201*年新增河北省“電子信息”教育創(chuàng)新高地建設(shè)項目1項，新增《電路》校級精品課。

4、改革實踐教學(xué)模式。堅持“課外實踐工程”活動，針對201*級學(xué)生個性化教育，在去年學(xué)院先期開展的8個項目基礎(chǔ)上，組織實施了36個實訓(xùn)項目，學(xué)生通過工程項目實訓(xùn)提高了實踐能力，增強了創(chuàng)新意識，同時指導(dǎo)教師的工程實踐能力得到了展示和潛力挖掘。201*年又新增了2個校外實習(xí)基地，收到了很好的實習(xí)效果。

5、重視教學(xué)研究和教學(xué)改革。選取在課堂教學(xué)、實驗教學(xué)、課外實踐指導(dǎo)、分級教學(xué)等方面成績優(yōu)異的教師做典型發(fā)言，開展不同形式的教學(xué)研討會；制定并實施了教學(xué)獎勵激勵辦法，鼓勵老師積極申報各類教研立項，撰寫教研論文，不斷推進教育教學(xué)改革。201*年獲得學(xué)校重點資助教研項目1項，發(fā)表教研論文10篇。

三．實驗室和科研工作

1、抓好基礎(chǔ)科研，拓展科研項目。緊緊圍繞學(xué)科建設(shè)，從基礎(chǔ)工作

做起，努力使科研成果和科研基礎(chǔ)協(xié)調(diào)發(fā)展。通過博士論壇等方式樹立科研氛圍。多方創(chuàng)造條件和自籌創(chuàng)收經(jīng)費60萬元購置科研、實驗設(shè)備，盡一切可能為教師提供必要的場所和條件。共完成科研到校經(jīng)費430萬元，較往年有大的提升。三大檢索收錄101篇，核心期刊發(fā)表11篇，出版著作8部，完成簽定科研課題13項，立項縱向課題16項，獲得專利以及著作權(quán)登記25項，有了新的突破。

2、發(fā)揮實驗室為教學(xué)科研服務(wù)的職能。抓好實驗技術(shù)研究項目完成、驗收等工作；落實實驗室精細化管理，制定了實驗室工作人員崗位職責和工作量計算細則。做好開放實驗室工作，開展多種形式的在教師組織下的學(xué)生課外科技活動；利用暑假和業(yè)余時間組織專業(yè)教師完成43臺電工實驗臺的改造項目，為學(xué)校節(jié)省了40多萬資金，確保了大面積實驗教學(xué)工作的正常進行和后期維修的延續(xù)性，同時也鍛煉了隊伍。

3.加強安全和消防管理。制定學(xué)院安全管理規(guī)定、簽訂安全責任書、明確重點部位安全責任人并掛牌，強化責任意識。

四、學(xué)生工作

1、注重骨干隊伍的培養(yǎng)。輔導(dǎo)員隊伍人員變動大、缺編嚴重，六個輔導(dǎo)員帶2400多學(xué)生。從細化輔導(dǎo)員激勵制度和考核措施，強化隊伍責任心上下功夫，增強合力和凝聚力。對學(xué)生黨員、骨干加強培訓(xùn)和指導(dǎo)，建立了一只有戰(zhàn)斗力的學(xué)生工作隊伍，年終獲得學(xué)校就業(yè)工作、課外科技活動、藝術(shù)大賽三項先進單位稱號，綜合排名為全校第七名，再上新臺階。

2、學(xué)風建設(shè)常抓不懈。將學(xué)風建設(shè)作為工作主線，制訂、修改了《學(xué)風建設(shè)的實施方案》，開展了系列學(xué)風建設(shè)活動，樹立了“學(xué)習(xí)十佳”等標兵典型。數(shù)學(xué)競賽獲得全校第二名，計算機一級通過率全校第三名，考研率也比去年提高了9個百分點，數(shù)學(xué)建模競賽有兩組獲全校第一名，并獲全省一等獎，09級掛科率在全校工科排名最低，沒有一名學(xué)生降級。

3、抓好就業(yè)工作。修訂《就業(yè)工作獎勵措施》，形成全員就業(yè)的良好局面。建立了就業(yè)信息平臺，與多家公司合作建立就業(yè)實訓(xùn)基地，實行分層次指導(dǎo)，細化到每個學(xué)生。就業(yè)名次較去年前移5位，列全校第七名。4、積極推進素質(zhì)教育。201*年獲學(xué)校大學(xué)生科技創(chuàng)新基金21項，在全國第三屆大學(xué)生節(jié)能減排科技競賽中獲得三等獎，組織了河北科技大學(xué)第二屆電子設(shè)計大賽，學(xué)生包攬了綜合組的全部獎項。鼓勵學(xué)生參加了全國航模大賽、創(chuàng)業(yè)計劃大賽等活動。在學(xué)校藝術(shù)大賽中，我院選送的三個節(jié)

目分獲一、二、三等獎，以第一的成績獲優(yōu)秀組織獎。獲運動會團體第三名和道德風尚獎，獲“學(xué)生群體工作先進單位”。

五、學(xué)科建設(shè)和研究生教育

1、“內(nèi)培外引，重在培養(yǎng)”，不斷提高教師整體水平。鼓勵、支持青年教師去攻讀博士學(xué)位；要求每位老師都要明確個人的研究方向，面向企業(yè)，以科研活動來豐富學(xué)生的教學(xué)內(nèi)容。多次與人事處到外省引進高質(zhì)量人才。

2、圍繞省級重點學(xué)科和創(chuàng)新教育高地建設(shè)，以研究方向和任務(wù)為引領(lǐng)，打造科研、教學(xué)團隊。科研方向及研究生學(xué)位論文及都向重點學(xué)科方面靠攏，電子工程、計算機兩大學(xué)科成績明顯。資助教師參加各種學(xué)術(shù)會議，積極引進校外智力，成功地參與、組織了河北省院士聯(lián)誼會活動。

3、努力提高研究生及工程碩士的培養(yǎng)質(zhì)量。嚴格堅持論文在提交前進行實際測試工作，對不能通過測試的不允許進入答辯環(huán)節(jié)，從基礎(chǔ)上保證學(xué)術(shù)真實性、嚴謹性。

雖然過去取得一些成績，學(xué)院也呈現(xiàn)良好的發(fā)展態(tài)勢。但是還存在很多差距：一是要在學(xué)科建設(shè)尤其重點學(xué)科建設(shè)上下大力氣謀求進一步發(fā)展。二是還要加大師資隊伍培養(yǎng)和建設(shè)的力度，同時在高層次人才引進上下功夫。三是要更加深入基層了解教工思想，充分發(fā)揮黨員先鋒作用。今后，我們要以更加飽滿的熱情和扎實工作的態(tài)度，把工作做得更好。

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