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黨建創(chuàng)新經(jīng)驗總結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-27 21:34:53 | 移動端:黨建創(chuàng)新經(jīng)驗總結(jié)

黨建創(chuàng)新經(jīng)驗總結(jié)

黨建創(chuàng)新經(jīng)驗總結(jié)

XXX社區(qū)地處XXX中心,轄區(qū)面積0.45平方公里,606戶,固定人

口1569人。屬漢南區(qū)XXX成立的第一批示范窗口單位,現(xiàn)有正式黨員95人,其中,在職黨員5人,留守黨員26人;流動黨員34人;退休黨員30人。近幾年來,根據(jù)形勢發(fā)展的需要,社區(qū)認(rèn)真貫徹落實黨的有關(guān)方針政策和中組部《關(guān)于加強街道社區(qū)黨的建設(shè)工作意見》和《中共中央組織部關(guān)于進一步加強和改進街道社區(qū)黨的建設(shè)工作的意見》精神,積極探索社區(qū)黨建創(chuàng)新模式,不斷開創(chuàng)社區(qū)黨建工作新局面。社區(qū)黨建創(chuàng)新的主要做法如下:

一、夯實基礎(chǔ),強化班子自身建設(shè)。

我們堅持把思想理論建設(shè)擺在首位,以鄧小平理論,“三個代表”重要思想把學(xué)習(xí)貫徹“創(chuàng)先爭優(yōu)”“五個基本”貫穿于“三凝聚”活動的全過程,用來指導(dǎo)實踐,推動工作。緊密聯(lián)系社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想、組織、作風(fēng)、制度和執(zhí)政能力“五大建設(shè)”實際,查擺問題,研究制訂改進措施。進一步完善辦事議事和決策制度,增強了班子的團結(jié)活力。積極開展“三會一課”等活動,增強黨員黨性意識。通過開張“集中學(xué)習(xí)”等活動,使社區(qū)干部與時俱進,時刻了解黨的最新動態(tài),國家的最新情況。大力開展黨員“雙學(xué)雙培雙帶”、黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗,黨員志愿者服務(wù),增強社區(qū)黨員的責(zé)任感和光榮感。

二、健全支部,創(chuàng)新社區(qū)黨建組織體系。

一是優(yōu)化班子結(jié)構(gòu),配強配齊社區(qū)隊伍。在團結(jié)現(xiàn)有黨員的基礎(chǔ)上,積極發(fā)展預(yù)備黨員和入黨積極分子,為黨的事業(yè)打下堅實的后備基礎(chǔ)。社區(qū)選聘人才,按照“公開招聘、定崗競爭、擇優(yōu)入圍、依法選舉”的原則,擴大選人用人視野,積極面向社會公開招聘,努力吸收高素質(zhì)、高水平的人才到社區(qū)服務(wù)。二是創(chuàng)新黨建品牌,破解管理難題。隨著城市人口流動性的增大,流動黨員的數(shù)量越來越多,對社區(qū)流動黨員的管理問題日顯突出,難度也越來越大。針對這種情況,黨支部積極探索,制訂了“一個組織網(wǎng)絡(luò)、一套檔案材料、一本流動黨員證、一封工作信函、一次組織活動、一次工作匯報、一張責(zé)任卡片、一張聯(lián)系卡片、一個服務(wù)機構(gòu)、一套學(xué)習(xí)資料”的流動黨員“十個一”管理辦法,及時了解掌握下崗流動黨員的專長和就業(yè)意向,主動與勞動部門聯(lián)系,定期對他們進行勞動技能培訓(xùn),并在社區(qū)設(shè)立黨員服務(wù)站,為下崗流動黨員再就業(yè)提供服務(wù)。三是加強社區(qū)干部培訓(xùn)力度。積極組織干部參加市、區(qū)組織的培訓(xùn)活動,提高了干部為民服務(wù)的能力;另外,社區(qū)還組織通過遠程教育網(wǎng)絡(luò)收看楊善洲等同志的先進事跡,激發(fā)了社區(qū)干部為民主動服務(wù)的意識。

三、筑牢平臺,創(chuàng)新社區(qū)黨建服務(wù)功能

一是圍繞“文明創(chuàng)建工程”抓服務(wù)。社區(qū)黨組織是基層組織的細(xì)胞,只有搞好了社區(qū)工作,才能增強黨在基層的凝聚力、影響力和滲透力,鞏固黨的執(zhí)政地位。為此我們以社區(qū)便民服務(wù)室辦事制度為載體,以創(chuàng)先爭優(yōu)“五亮五比五創(chuàng)五評”活動為依托,積極探索社區(qū)服務(wù)滿意工程。二是圍繞“民心工程”抓服務(wù)。積極開展“三個五”活動,即五必訪,新遷居民家庭必訪、兩勞釋放人員必訪、生病住院居民必訪、下崗待業(yè)人員必訪、支持小區(qū)工作的領(lǐng)導(dǎo)必訪;五必問,每月戶籍變動情況必問、遇到共建單位領(lǐng)導(dǎo)必問、碰到社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)對象必問、70歲以上老人情況必問、再就業(yè)上崗人員情況必問;五必記,下崗待業(yè)情況必記、困難家庭情況必記、解難設(shè)想措施必記、居民互助服務(wù)必記、走訪家庭情況必記。使社區(qū)工作得到了充分的認(rèn)可,凝聚了社區(qū)民心。三是圍繞“再就業(yè)工程”抓服務(wù)。積極發(fā)揮了社區(qū)黨組織的龍頭作用,記錄社區(qū)有技能的下崗人員,通過與周邊進駐單位的結(jié)對幫扶活動,僅今年就安排了23個人在就業(yè)。與此同時,社區(qū)還積極支持居民下崗再創(chuàng)業(yè),設(shè)立了臨時幫扶資金。社區(qū)的李懷萬同志就是在社區(qū)的關(guān)懷下,借用臨時幫扶資金,走上了再創(chuàng)業(yè)的道路。

四、建好示范,創(chuàng)新社區(qū)黨建活動載體

一是開展“塑造黨員形象”活動。我們定期組織黨員進社區(qū)為孤寡老人、困難居民辦實事,如洗衣服,做衛(wèi)生等,贏得了居民的好感。二是開展“文體”活動。定期舉辦社區(qū)家庭運動會、象棋比賽、書法比賽等,每天晚上組織居民到社區(qū)活動場所唱歌、跳舞,豐富了居民的業(yè)余生活。同事我們還要求每個黨員帶頭結(jié)交3戶鄰里朋友,互相贈送電話號碼,有事溝通、聯(lián)系,形成了相知、相幫、相助、相學(xué)的和睦氛圍。三是開展“依法治社區(qū)”活動。我們以“創(chuàng)平安社區(qū)”活動為載體,針對社區(qū)內(nèi)一些群眾法制觀念淡薄的狀況,組織各小區(qū)黨員開展了宣傳教育活動,把每個月未工作日定為法律義務(wù)咨詢?nèi),由社區(qū)邀請街道司法所的劉所長及從事政法工作的在職黨員義務(wù)咨詢,并舉辦由居民代表、社區(qū)黨支部書記、黨員和駐區(qū)單位有關(guān)人員參加的依法治社區(qū)培訓(xùn)班,增強了居民群眾的法制觀念和安全防范意識。四是開展“黨員扶貧幫困”活動。我們以黨員“雙建雙帶”活動為載體,開展扶貧幫困工作。社區(qū)黨組織對群眾反映的下崗困難職工生活問題,社區(qū)黨總支及時協(xié)調(diào)有關(guān)部門給予解決。五是開展“學(xué)校社區(qū)結(jié)對幫扶”活動。優(yōu)化青少年兒童的發(fā)展環(huán)境,增強師生的社會責(zé)任意識和融入社會的能力,同時,不斷提高社區(qū)居民的文化素養(yǎng)。

五、平衡基礎(chǔ),增強黨組織凝聚力和吸引力。

現(xiàn)實中農(nóng)村黨員的權(quán)利和義務(wù)并不對等,義務(wù)強調(diào)的多,權(quán)利體現(xiàn)相對較少,很長一段時間里,農(nóng)村黨員權(quán)利沒有得到正確的認(rèn)識和充分的認(rèn)可,久而久之,黨員在許多農(nóng)民眼里變成了有奉獻沒實惠的苦差事,導(dǎo)致許多農(nóng)村中青年骨干和致富能手不愿加入黨組織。要增強黨組織的凝聚力和吸引力,切實破解農(nóng)村黨員發(fā)展難問題,就必須建立健全農(nóng)村黨員關(guān)愛激勵機制,進一步增強黨員的自豪感和榮譽感。社區(qū)通過實施“我身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”等一系列活動,推選出了以“許傳新”等人為代表的一批優(yōu)秀黨員,給其頒發(fā)榮譽證書,并組織全區(qū)通過遠程教育網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)其先進事跡,極大的提高了黨員為群眾辦實事的積極性,也增強基層黨組織的凝聚力和吸引力,吸引更多年輕的、有經(jīng)濟頭腦、善于經(jīng)營、具有致富帶富能力、思想政治品德好的人向黨組織靠攏,從而進一步夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。

擴展閱讀:十八家社區(qū)黨建創(chuàng)新經(jīng)驗總結(jié)

十八家社區(qū)黨建創(chuàng)新經(jīng)驗總結(jié)

十八家社區(qū)地處東荊街中心,轄區(qū)面積0.45平方公里,606戶,固

定人口1569人。屬漢南區(qū)東荊街成立的第一批示范窗口單位,現(xiàn)有正式黨員95人,其中,在職黨員5人,留守黨員26人;流動黨員34人;退休黨員30人。近幾年來,根據(jù)形勢發(fā)展的需要,社區(qū)認(rèn)真貫徹落實黨的有關(guān)方針政策和中組部《關(guān)于加強街道社區(qū)黨的建設(shè)工作意見》和《中共中央組織部關(guān)于進一步加強和改進街道社區(qū)黨的建設(shè)工作的意見》精神,積極探索社區(qū)黨建創(chuàng)新模式,不斷開創(chuàng)社區(qū)黨建工作新局面。社區(qū)黨建創(chuàng)新的主要做法如下:

一、夯實基礎(chǔ),強化班子自身建設(shè)。

我們堅持把思想理論建設(shè)擺在首位,以鄧小平理論,“三個代表”重要思想把學(xué)習(xí)貫徹“創(chuàng)先爭優(yōu)”“五個基本”貫穿于“三凝聚”活動的全過程,用來指導(dǎo)實踐,推動工作。緊密聯(lián)系社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想、組織、作風(fēng)、制度和執(zhí)政能力“五大建設(shè)”實際,查擺問題,研究制訂改進措施。進一步完善辦事議事和決策制度,增強了班子的團結(jié)活力。積極開展“三會一課”等活動,增強黨員黨性意識。通過開張“集中學(xué)習(xí)”等活動,使社區(qū)干部與時俱進,時刻了解黨的最新動態(tài),國家的最新情況。大力開展黨員“雙學(xué)雙培雙帶”、黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗,黨員志愿者服務(wù),增強社區(qū)黨員的責(zé)任感和光榮感。

二、健全支部,創(chuàng)新社區(qū)黨建組織體系。

一是優(yōu)化班子結(jié)構(gòu),配強配齊社區(qū)隊伍。在團結(jié)現(xiàn)有黨員的基礎(chǔ)上,積極發(fā)展預(yù)備黨員和入黨積極分子,為黨的事業(yè)打下堅實的后備基礎(chǔ)。社區(qū)選聘人才,按照“公開招聘、定崗競爭、擇優(yōu)入圍、依法選舉”的原則,擴大選人用人視野,積極面向社會公開招聘,努力吸收高素質(zhì)、高水平的人才到社區(qū)服務(wù)。二是創(chuàng)新黨建品牌,破解管理難題。隨著城市人口流動性的增大,流動黨員的數(shù)量越來越多,對社區(qū)流動黨員的管理問題日顯突出,難度也越來越大。針對這種情況,黨支部積極探索,制訂了“一個組織網(wǎng)絡(luò)、一套檔案材料、一本流動黨員證、一封工作信函、一次組織活動、一次工作匯報、一張責(zé)任卡片、一張聯(lián)系卡片、一個服務(wù)機構(gòu)、一套學(xué)習(xí)資料”的流動黨員“十個一”管理辦法,及時了解掌握下崗流動黨員的專長和就業(yè)意向,主動與勞動部門聯(lián)系,定期對他們進行勞動技能培訓(xùn),并在社區(qū)設(shè)立黨員服務(wù)站,為下崗流動黨員再就業(yè)提供服務(wù)。三是加強社區(qū)干部培訓(xùn)力度。積極組織干部參加市、區(qū)組織的培訓(xùn)活動,提高了干部為民服務(wù)的能力;另外,社區(qū)還組織通過遠程教育網(wǎng)絡(luò)收看楊善洲等同志的先進事跡,激發(fā)了社區(qū)干部為民主動服務(wù)的意識。

三、筑牢平臺,創(chuàng)新社區(qū)黨建服務(wù)功能

一是圍繞“文明創(chuàng)建工程”抓服務(wù)。社區(qū)黨組織是基層組織的細(xì)胞,只有搞好了社區(qū)工作,才能增強黨在基層的凝聚力、影響力和滲透力,鞏固黨的執(zhí)政地位。為此我們以社區(qū)便民服務(wù)室辦事制度為載體,以創(chuàng)先爭優(yōu)“五亮五比五創(chuàng)五評”活動為依托,積極探索社區(qū)服務(wù)滿意工程。二是圍繞“民心工程”抓服務(wù)。積極開展“三個五”活動,即五必訪,新遷居民家庭必訪、兩勞釋放人員必訪、生病住院居民必訪、下崗待業(yè)人員必訪、支持小區(qū)工作的領(lǐng)導(dǎo)必訪;五必問,每月戶籍變動情況必問、遇到共建單位領(lǐng)導(dǎo)必問、碰到社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)對象必問、70歲以上老人情況必問、再就業(yè)上崗人員情況必問;五必記,下崗待業(yè)情況必記、困難家庭情況必記、解難設(shè)想措施必記、居民互助服務(wù)必記、走訪家庭情況必記。使社區(qū)工作得到了充分的認(rèn)可,凝聚了社區(qū)民心。三是圍繞“再就業(yè)工程”抓服務(wù)。積極發(fā)揮了社區(qū)黨組織的龍頭作用,記錄社區(qū)有技能的下崗人員,通過與周邊進駐單位的結(jié)對幫扶活動,僅今年就安排了23個人在就業(yè)。與此同時,社區(qū)還積極支持居民下崗再創(chuàng)業(yè),設(shè)立了臨時幫扶資金。社區(qū)的李懷萬同志就是在社區(qū)的關(guān)懷下,借用臨時幫扶資金,走上了再創(chuàng)業(yè)的道路。

四、建好示范,創(chuàng)新社區(qū)黨建活動載體

一是開展“塑造黨員形象”活動。我們定期組織黨員進社區(qū)為孤寡老人、困難居民辦實事,如洗衣服,做衛(wèi)生等,贏得了居民的好感。二是開展“文體”活動。定期舉辦社區(qū)家庭運動會、象棋比賽、書法比賽等,每天晚上組織居民到社區(qū)活動場所唱歌、跳舞,豐富了居民的業(yè)余生活。同事我們還要求每個黨員帶頭結(jié)交3戶鄰里朋友,互相贈送電話號碼,有事溝通、聯(lián)系,形成了相知、相幫、相助、相學(xué)的和睦氛圍。三是開展“依法治社區(qū)”活動。我們以“創(chuàng)平安社區(qū)”活動為載體,針對社區(qū)內(nèi)一些群眾法制觀念淡薄的狀況,組織各小區(qū)黨員開展了宣傳教育活動,把每個月未工作日定為法律義務(wù)咨詢?nèi),由社區(qū)邀請街道司法所的劉所長及從事政法工作的在職黨員義務(wù)咨詢,并舉辦由居民代表、社區(qū)黨支部書記、黨員和駐區(qū)單位有關(guān)人員參加的依法治社區(qū)培訓(xùn)班,增強了居民群眾的法制觀念和安全防范意識。四是開展“黨員扶貧幫困”活動。我們以黨員“雙建雙帶”活動為載體,開展扶貧幫困工作。社區(qū)黨組織對群眾反映的下崗困難職工生活問題,社區(qū)黨總支及時協(xié)調(diào)有關(guān)部門給予解決。五是開展“學(xué)校社區(qū)結(jié)對幫扶”活動。優(yōu)化青少年兒童的發(fā)展環(huán)境,增強師生的社會責(zé)任意識和融入社會的能力,同時,不斷提高社區(qū)居民的文化素養(yǎng)。

五、平衡基礎(chǔ),增強黨組織凝聚力和吸引力。

現(xiàn)實中農(nóng)村黨員的權(quán)利和義務(wù)并不對等,義務(wù)強調(diào)的多,權(quán)利體現(xiàn)相對較少,很長一段時間里,農(nóng)村黨員權(quán)利沒有得到正確的認(rèn)識和充分的認(rèn)可,久而久之,黨員在許多農(nóng)民眼里變成了有奉獻沒實惠的苦差事,導(dǎo)致許多農(nóng)村中青年骨干和致富能手不愿加入黨組織。要增強黨組織的凝聚力和吸引力,切實破解農(nóng)村黨員發(fā)展難問題,就必須建立健全農(nóng)村黨員關(guān)愛激勵機制,進一步增強黨員的自豪感和榮譽感。社區(qū)通過實施“我身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”等一系列活動,推選出了以“許傳新”等人為代表的一批優(yōu)秀黨員,給其頒發(fā)榮譽證書,并組織全區(qū)通過遠程教育網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)其先進事跡,極大的提高了黨員為群眾辦實事的積極性,也增強基層黨組織的凝聚力和吸引力,吸引更多年輕的、有經(jīng)濟頭腦、善于經(jīng)營、具有致富帶富能力、思想政治品德好的人向黨組織靠攏,從而進一步夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。

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