XX公司后勤部開(kāi)展管理提升活動(dòng)總結(jié)
XX電力公司開(kāi)展管理提升活動(dòng)情況的總結(jié)
XX公司后勤部
為認(rèn)真貫徹落實(shí)省公司開(kāi)展管理提升活動(dòng)部署,不斷深化“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”,大力推進(jìn)管理創(chuàng)新,努力提升管理水平,推動(dòng)電網(wǎng)和企業(yè)科學(xué)發(fā)展,根據(jù)《XX省電力有限公司關(guān)于深入開(kāi)展201*年管理提升活動(dòng)的通知》精神,結(jié)合公司實(shí)際特制定本方案。
一、抓好動(dòng)員學(xué)習(xí)
一是要通過(guò)學(xué)習(xí)提高認(rèn)識(shí)。采取開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育,利用簡(jiǎn)報(bào)和網(wǎng)站集中宣傳等多種形式,廣泛進(jìn)行思想發(fā)動(dòng)。組織本部門員工學(xué)習(xí)國(guó)家電網(wǎng)公司和省公司活動(dòng)方案,深刻領(lǐng)會(huì)開(kāi)展管理提升活動(dòng)對(duì)于提升管理意識(shí)、落實(shí)管理責(zé)任、推進(jìn)管理創(chuàng)新、實(shí)現(xiàn)管理突破、提高企業(yè)整體發(fā)展能力和科技創(chuàng)新能力的重要意義。
二是要通過(guò)學(xué)習(xí)理解內(nèi)涵。通過(guò)開(kāi)展動(dòng)員學(xué)習(xí),結(jié)合當(dāng)前正在推進(jìn)的“三集五大”改革精神,制度修訂和流程再造工作,進(jìn)一步加深對(duì)管理提升活動(dòng)內(nèi)涵的理解。明確指導(dǎo)思想,緊密圍繞建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司、創(chuàng)建“兩個(gè)一流”戰(zhàn)略目標(biāo),以堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展為主題,以深化“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”為主線;明確活動(dòng)主題,深化“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”、持續(xù)提升管理、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)建“兩個(gè)一流”;明確工作原則,立足自我學(xué)習(xí)與借鑒學(xué)習(xí)相結(jié)合,重點(diǎn)突破與全面提升相結(jié)合,從嚴(yán)治企與管理創(chuàng)新相結(jié)合,深化改革與加強(qiáng)管理相結(jié)合;明確工作目標(biāo),加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,創(chuàng)新管理機(jī)制;明確重點(diǎn)任務(wù),提升機(jī)制創(chuàng)新、電網(wǎng)規(guī)劃和建設(shè)管理、經(jīng)營(yíng)管理(安全質(zhì)量管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、黨建和反腐倡廉建設(shè))、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、隊(duì)伍建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)水平。
二、抓好自我診斷
我部要結(jié)合自身實(shí)際,圍繞管理提升活動(dòng)的目標(biāo)和重點(diǎn)任務(wù),全面開(kāi)展自查自糾和管理診斷。結(jié)合深化依法從嚴(yán)治企和強(qiáng)化精益管理,切實(shí)找出當(dāng)前工作中存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),找準(zhǔn)管理短板和瓶頸問(wèn)題。針對(duì)這些短板和問(wèn)題,研究提出整改提升措施,截止201*年2月底前全部完成。
三、抓好落實(shí)和管控
我們認(rèn)真對(duì)照省公司管理提升活動(dòng)工作意見(jiàn)和公司《管理提升活動(dòng)實(shí)施方案》,結(jié)合工作實(shí)際,制定具體實(shí)施方案,層層分解落實(shí)責(zé)任,要做到任務(wù)明確、責(zé)任明確、時(shí)限明確,確保責(zé)任落實(shí)到位。加強(qiáng)活動(dòng)過(guò)程和細(xì)節(jié)管控,加強(qiáng)對(duì)方案落實(shí)情況、管理提升成效的監(jiān)督檢查,適時(shí)通報(bào)工作進(jìn)展情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作不足和問(wèn)題,及時(shí)進(jìn)行完善和改進(jìn),確保管理提升活動(dòng)不流于形式,取得扎實(shí)成效。
四、抓好長(zhǎng)效機(jī)制的完善
在建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制上下功夫,結(jié)合管理提升活動(dòng)成效,有針對(duì)性地完善管理制度,優(yōu)化管理流程,增強(qiáng)管控能力。結(jié)合管理實(shí)際,抓好長(zhǎng)效機(jī)制完善和執(zhí)行,確保管理提升長(zhǎng)效機(jī)制動(dòng)態(tài)完善、執(zhí)行有力。
我后勤部建立主要負(fù)責(zé)人機(jī)制,全部人員各司其職、各負(fù)其責(zé),形成領(lǐng)導(dǎo)有力、責(zé)任明確、分工合理、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的工作新格局,將此項(xiàng)活動(dòng)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)來(lái)抓,一如既往地開(kāi)展下去。
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XXX中后勤管理工作總結(jié)
xx三中后勤人員認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)教育工作文件精神,貫徹執(zhí)行“教書(shū)育人,管理育人,服務(wù)育人”的方針,堅(jiān)持后勤為教育教學(xué)服務(wù),為師生生活服務(wù)方向,強(qiáng)化后勤內(nèi)部各環(huán)節(jié)的管理,強(qiáng)化安全衛(wèi)生工作,發(fā)揚(yáng)“勤快、務(wù)實(shí)、高效、優(yōu)質(zhì)”的工作作風(fēng),努力提高自身素質(zhì),不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),通力合作,克服困難,后勤工作取得了一定的成績(jī)。
我們主要做了以下四方面的工作:一、宿舍管理工作1、制度建設(shè)
現(xiàn)有的規(guī)章制度,在實(shí)際操作中發(fā)現(xiàn)存在許多漏洞和不足。本著人性化管理的原則,對(duì)部分規(guī)章制度進(jìn)行了修訂,補(bǔ)充和完善。使之更科學(xué)、更規(guī)范、更合情合理、更具有實(shí)用性和可操作性。同時(shí),結(jié)合我校的實(shí)際情況,又制定了《XX三中星級(jí)宿舍評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)和細(xì)則》、《XX三中舍務(wù)教師工作責(zé)任制》。這些制度的修訂和出臺(tái)。細(xì)化了舍務(wù)工作,把舍務(wù)工作推上了一個(gè)新臺(tái)階。2、環(huán)境建設(shè)
1)、為了優(yōu)化宿舍的內(nèi)部設(shè)計(jì),創(chuàng)建溫馨的住宿環(huán)境,動(dòng)員住宿生對(duì)自已居住的宿舍進(jìn)行自主設(shè)計(jì)、自主裝飾,本著有特色、有創(chuàng)意的原則,設(shè)計(jì)出住宿生自理卡,讓學(xué)生自命舍名,自訂舍綱,舍訓(xùn),自選舍歌,通過(guò)這一系列工作,宿舍內(nèi)部煥然一新,學(xué)生自主管理能力得以提升,并把“以舍為家”的口號(hào)落到實(shí)處。
2)、為了美化環(huán)境,提升環(huán)境育人功能,對(duì)宿舍走廊、洗漱門進(jìn)行美化。本學(xué)年在宿舍走廊張貼寫(xiě)真圖版46塊,在洗漱間張貼寫(xiě)真宣傳圖版36塊,一幅幅生動(dòng)的圖畫(huà),一幅幅溫馨的提示,時(shí)刻都在提醒學(xué)生要學(xué)會(huì)關(guān)愛(ài)自已、關(guān)愛(ài)他人、關(guān)愛(ài)大自然。3、常規(guī)管理1)、安全紀(jì)律管理
根據(jù)《XX三中宿舍紀(jì)律管理細(xì)則》和《XX三中住宿生考評(píng)細(xì)則》的要求,日常狠抓學(xué)生的吸煙、逃宿、打架、玩手機(jī)等違紀(jì)行為。實(shí)行午休后和就寢后查宿制度,并組織舍務(wù)教師不定期進(jìn)行查宿工作,預(yù)防學(xué)生逃宿。學(xué)期初,建立住宿生家長(zhǎng)通訊錄,及時(shí)向?qū)W生家長(zhǎng)反饋學(xué)生住校情況,加強(qiáng)家長(zhǎng)和學(xué)校的溝通,一年來(lái),學(xué)生違紀(jì)現(xiàn)象明顯下降,沒(méi)發(fā)生一起住宿生舍間打架或逃宿事件,沒(méi)出任何安全事故,宿舍午休、就寢紀(jì)律得到較大改觀。2)、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生管理
根據(jù)《XX三中宿舍衛(wèi)生管理細(xì)則》和《xx三中住宿生考評(píng)細(xì)則》的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生實(shí)行一日兩查制度。對(duì)內(nèi)務(wù)衛(wèi)生達(dá)標(biāo)舍進(jìn)行公示,到現(xiàn)在為止共評(píng)出42個(gè)內(nèi)務(wù)衛(wèi)生樣板舍,對(duì)內(nèi)務(wù)衛(wèi)生不合格的宿舍,及時(shí)與班主任聯(lián)系,采取召回制度,召回相關(guān)人員進(jìn)行治理。通過(guò)一年的努力,宿舍的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生方面又有了長(zhǎng)足的改進(jìn)。舍務(wù)管理成為學(xué)校一處亮點(diǎn)。4、星級(jí)宿舍評(píng)比工作結(jié)合我校實(shí)際情況,本學(xué)年取消了文明宿舍評(píng)比,開(kāi)展星級(jí)宿舍評(píng)比工作,為了保障此項(xiàng)工作的順利進(jìn)行,首先組建了星級(jí)宿舍評(píng)比領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定了《XX三中星級(jí)宿舍評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)和細(xì)則》,到目前已出三星級(jí)宿舍29個(gè),二星級(jí)宿舍6個(gè),一星級(jí)宿舍7個(gè)。5、物品管理工作
學(xué)年初,舍務(wù)辦分樓屋與宿舍簽定物品保管責(zé)任書(shū),把宿舍內(nèi)的生活設(shè)施,公用設(shè)施責(zé)任到舍,責(zé)任到人。同時(shí)加強(qiáng)物品檢查力度,一年來(lái),學(xué)生物品保管責(zé)任心有了較大提高,高三學(xué)生畢業(yè)時(shí),物品檢查全部合格。二、食堂管理工作
食堂、商店都是學(xué)校早期為解決當(dāng)時(shí)困難而采取的招商引資項(xiàng)目,本年度總務(wù)工作重點(diǎn)就放在如何讓食堂、商店在為廣大師生服務(wù)的同時(shí)保證食品安全。這一年我們多次深入食堂、商店進(jìn)行調(diào)研,聽(tīng)取了各主管部門的建議,召開(kāi)了學(xué)生座談會(huì),同時(shí)走出去先后到各地進(jìn)行了考察。目前在不能改變食堂、商店管理權(quán)、經(jīng)營(yíng)權(quán)、收益權(quán)的情況下(屬于學(xué)校的就是監(jiān)督權(quán)),我們將采取的措施是:(1)、從新審核食堂、商店各項(xiàng)管理制度,根據(jù)需要進(jìn)行更正和補(bǔ)充,把食品安全放第一位;(2)、加強(qiáng)與衛(wèi)生監(jiān)督所、動(dòng)檢所、技術(shù)監(jiān)督局、工商管理局、疾控中心等各部門聯(lián)系與溝通,各類信息及時(shí)反饋。(3)、發(fā)揮學(xué)生在食堂、商店的監(jiān)督和舉報(bào)作用,培養(yǎng)學(xué)生食品安全意識(shí)。(4)、食堂管理員檢查日記錄制度化。三、校園文化建設(shè)1、大力提倡讀書(shū)活動(dòng),創(chuàng)建書(shū)香校園。為進(jìn)一步提高校園廣播播音質(zhì)量,豐富播音內(nèi)容,2011年3月1日舉辦了校園廣播播音員選拔賽,共30名素質(zhì)高學(xué)生入選,使學(xué)校播音以新風(fēng)格新面貌展現(xiàn)在師生面前。為提高學(xué)生寫(xiě)作水準(zhǔn),培養(yǎng)學(xué)生寫(xiě)作興趣,成立校園文學(xué)社,同時(shí)給文學(xué)愛(ài)好者提供了學(xué)習(xí)、鍛煉和交流的機(jī)會(huì)“好人出在嘴上”“得演講者得天下”是盡人皆知的簡(jiǎn)單道理,為給學(xué)生提供鍛煉口才場(chǎng)所,激發(fā)學(xué)生演講熱情,成立了校園演講協(xié)會(huì)。2、201*年4月份舉辦了基礎(chǔ)年級(jí)男籃、女子跳繩比賽,使學(xué)生感到活動(dòng)豐富多彩,生活五彩繽紛,全校呈現(xiàn)一片生機(jī)勃勃春意盎然的教育教學(xué)景象。201*年5月25日,在校體育館舉辦學(xué)生書(shū)畫(huà)展,共收集了168份作品,并由學(xué)生投票評(píng)選,培養(yǎng)了學(xué)生審美情趣,鑒賞能力,藝術(shù)品位。
3、《沃土》自201*年復(fù)刊以來(lái),現(xiàn)已出版20期。欄目設(shè)置有《名
師導(dǎo)航》、《名師風(fēng)采》、《館藏好書(shū)推介》、《考場(chǎng)作文》、《校園DV》、《直擊高考》、《習(xí)作園地》等近20個(gè)。共發(fā)表學(xué)生文章約100篇(首),教師論文10篇,新聞報(bào)道近120條。其中上傳新聞近50條,被《XX教育報(bào)》采用20余條,被《XXX日?qǐng)?bào)》采用3條。為配合學(xué);顒(dòng)刊發(fā)了軍訓(xùn)、紅歌賽、高考、元旦等活動(dòng)專版。存在的不足:學(xué)生文章類型比較單一,缺少多樣性;校對(duì)不夠仔細(xì),每期均有錯(cuò)字等錯(cuò)誤現(xiàn)象發(fā)生;版面較呆板,靈活性差。
4、為了鼓勵(lì)教師寫(xiě)作、讀書(shū)、并把工作中的心得體會(huì)進(jìn)行整理出臺(tái)了《關(guān)于鼓勵(lì)教職工積極總結(jié)教育教學(xué)成果的獎(jiǎng)勵(lì)辦法》。5、校園綠化清污工作。
通過(guò)行動(dòng)達(dá)到綠化、美化校園,我們采取了兩個(gè)方面措施:一是綠化工作,設(shè)立專職園林工,負(fù)責(zé)校園的綠化工作,爭(zhēng)取做到樹(shù)成林、花滿園;另一方面我們?cè)谂盼酃ぷ,還是與旗環(huán)衛(wèi)隊(duì)簽訂了協(xié)議,由專業(yè)人士負(fù)責(zé)學(xué)校垃圾和污水的清理。我們的有效措施是:設(shè)立園林工,專人負(fù)責(zé),園林管理經(jīng)常化;校園排污工作由旗環(huán)衛(wèi)隊(duì)負(fù)責(zé),社會(huì)化管理給學(xué)校管理減輕了負(fù)擔(dān)。四、勤工儉學(xué)工作
學(xué)校勤工儉學(xué)項(xiàng)目有農(nóng)場(chǎng)一處,面積200畝,實(shí)行承包經(jīng)營(yíng),年收益三萬(wàn)元,用于學(xué);窘ㄔO(shè)、求助貧困生、教師福利,目前農(nóng)場(chǎng)果樹(shù)、林木長(zhǎng)勢(shì)良好。
我們深知為廣大師生服務(wù)的責(zé)任重大,在取得的成績(jī)的同時(shí)我們也知道自己還存在著許多不足。我們?cè)?01*年的工作里,通過(guò)學(xué)習(xí)提高員工的創(chuàng)新意識(shí),通過(guò)腳踏實(shí)地的工作彌補(bǔ)不足,使后勤管理工作躍上新臺(tái)階。
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