督查聯(lián)絡(luò)工作總結(jié)

鄂前法（201*）83簽發(fā)人：查漢東

鄂托克前旗法院關(guān)于呈報《鄂托克前旗人民法院關(guān)于201*年督查聯(lián)絡(luò)工作總結(jié)》的報告

旗委政法委員會：

現(xiàn)將《鄂托克前旗人民法院201*年督查聯(lián)絡(luò)工作總結(jié)》呈上，請審閱。

特此報告

二一一年十二月十五日鄂托克前旗人民法院201*年

督查聯(lián)絡(luò)工作總結(jié)

201*年，我院高度重視人大聯(lián)絡(luò)工作，不斷完善制度、改進聯(lián)絡(luò)方式、拓展聯(lián)絡(luò)渠道，強化聯(lián)絡(luò)舉措、努力實現(xiàn)聯(lián)絡(luò)工作的規(guī)范化、制度化和經(jīng)常化，取得了明顯成效。

一、聯(lián)絡(luò)工作開展情況

一是為促進人民法院各項工作順利開展，進一步加強與人大代表聯(lián)絡(luò)，自覺接受人大監(jiān)督，規(guī)范與人大代表聯(lián)絡(luò)工作，我院制定出臺了《人大代表聯(lián)絡(luò)人制度》和《關(guān)于辦理縣人大代表建議、批評和意見及關(guān)注案件工作的規(guī)則》，對我院聯(lián)絡(luò)人大代表、辦理人大代表意見、提案等進行了詳細規(guī)范。

二是健全了人大代表聯(lián)絡(luò)工作責任制。明確院領(lǐng)導和庭室負責人的具體聯(lián)絡(luò)對象，人民法庭負責聯(lián)絡(luò)所轄區(qū)域人大代表。聯(lián)絡(luò)人把與人大代表聯(lián)絡(luò)作為一項重要工作任務(wù)，認真做好與人大常委會及人大代表的聯(lián)絡(luò)工作，年內(nèi)邀請人大代表5名、政協(xié)委員3名座談2次，聘請執(zhí)法監(jiān)督員7人，其中人大代表2人，政協(xié)委員1人，社會各界其他人事4人。虛心聽取人大代表的意見和建議，制定切實可行的工作措施。明確將聯(lián)絡(luò)工作納入年度崗位目標考核內(nèi)容，確保聯(lián)絡(luò)工作落實到位。

三是全面規(guī)范人大代表聯(lián)絡(luò)制度。健全與人大代表經(jīng)常性聯(lián)絡(luò)的工作機制，切實做到與人大代表聯(lián)絡(luò)工作經(jīng)�；�、規(guī)范化、制度化。主動上門走訪人大代表、政協(xié)委員5次，先后走

訪人大代表13人，政協(xié)委員8人。邀請人大代表15人、政協(xié)委員6人視察法院工作2次，評議法院1次工作。定期向人大報告工作4次、邀請人大代表、政協(xié)委員旁聽庭審3次，加強與代表聯(lián)絡(luò)工作，每年與人大代表見面匯報工作不得少于兩次。每年兩會期間，各聯(lián)絡(luò)人必須到聯(lián)系的人大代表所在代表團聽取審議意見。每季度至少與代表聯(lián)系一次，掌握代表對法院工作的意見和建議。

四是對人大代表的建議和提案，逐項、逐案進行登記、建立臺賬，落實承辦部門，限定辦理期限，全程跟蹤辦理。對報結(jié)的建議、提案，嚴格把關(guān)，存在瑕疵的，立即退回承辦部門改進完善。辦理人大代表關(guān)注案件，明確由承辦部門負責人擔任審判長，做到優(yōu)先受理、優(yōu)先開庭、優(yōu)先聽證、優(yōu)先合議、優(yōu)先審批、優(yōu)先執(zhí)行、優(yōu)先安排、優(yōu)先提交審判委員會討論等，做到快立、快審、快執(zhí)，提高辦理效率。案件辦結(jié)后，及時、主動向代表匯報案件處理結(jié)果，必須做到件件有著落，事事有回音。年內(nèi)，我院收集人大代表意見20余條，取得了良好的法律效果和社會效果。

二、政務(wù)管理情況

我院認真落實最高法院關(guān)于加強司法政務(wù)管理的有關(guān)要求，堅持為審判和執(zhí)行工作服務(wù)的工作方針，抓好司法政務(wù)管理，為全院審判工作的順利進行提供了有力的保障。

（一）提升司法政務(wù)管理水平，為公正、高效審判提供良好服務(wù)。

1、加強信息、調(diào)研工作。為給領(lǐng)導決策提供高質(zhì)量的、

有參考價值的依據(jù)，我院組織全院法官圍繞審判工作、法院改革和隊伍建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問題等開展調(diào)研，提出對策，撰寫了一批高質(zhì)量的調(diào)研文章并在相關(guān)報刊和網(wǎng)站上發(fā)表。同時，進一步發(fā)揮信息聯(lián)絡(luò)員的作用，充分調(diào)動其工作積極性，使各部門在工作中遇到新情況、新問題時能夠及時上報有關(guān)情況，保證了信息暢通。

2、加強訴訟費管理及罰沒收入工作力度。我院訴訟費納入預算后，預收訴訟費由我院立案庭收取，當天收取的訴訟費，當天與農(nóng)行結(jié)算，匯入指定的訴訟費專戶，杜絕了坐收坐支。在罰金刑的執(zhí)行方面我院要求干警要盡力做當事人及其家屬的思想工作，促使罪犯本人交納或其家屬代其交納，對于逃避交納和暫時無力交納的，加大監(jiān)督力度，發(fā)現(xiàn)有可供執(zhí)行財產(chǎn)的，隨時強制交納。

3、完善了電話接聽，印章管理制度。辦公室的工作雖然繁雜無章，看不到量化的成績，但辦公室無小事，有時可能因為接電話的態(tài)度不好而影響法院的形象，有時可能因為電話沒人接而影響重要工作的及時落實，有時可能因為一個會議未及時通知領(lǐng)導出席而影響工作，為此，我院制定了嚴格的電話接聽、登記、匯報制度，明確定由專人負責登記、匯報，以確保事事有著落，件件有回音。印章管理要求更加嚴格，除正常的法律文書外，其它用章事項必須經(jīng)領(lǐng)導簽字批準，而且進行認

真、詳實的登記。

4、完善接待制度。接待是辦公室工作的一項重要內(nèi)容，最容易體現(xiàn)單位的形象。在接待工作中，我院注意接待的規(guī)格、費用的開支、食宿交通的安排。建立接待工作制度，對接待的禮儀、規(guī)格、費用標準等作出規(guī)定，并嚴格執(zhí)行。只要有接待任務(wù)，辦公室接到通知后，按照規(guī)定啟動接待程序，接待室、參觀點、車輛、匯報等工作都有專人負責，立即行動，避免了過去手忙腳亂的現(xiàn)象，樹立了法院形象。

5、對檔案工作進行規(guī)范化管理。嚴格調(diào)閱、調(diào)卷的審批手續(xù)，除符合規(guī)定程序外，一律由檔案室派專人進行，禁止調(diào)卷人自行帶卷復印，保證了審判機密不泄露。

6、車輛管理規(guī)范化。對車輛管理進行了認真調(diào)研，結(jié)合我院的實際情況，吸取其他法院的管理經(jīng)驗，制定了車輛管理制度，完善了車修、車燃、駕駛員管理派車等制度，建立了車修、車燃、行駛里程、機油三蕊更換等管理臺帳，使車輛管理透明度更高，對司機的管理更加規(guī)范，節(jié)假日車輛都能停在院里，減少了車輛事故和浪費，為服務(wù)審判工作奠定了基礎(chǔ)。

我院雖然針對督查聯(lián)絡(luò)工作做了不少工作，也取得了一定成效，但與上級的要求相比還有很大差距，在今后的工作中，我們要繼續(xù)提升執(zhí)行能力和水平，嚴格規(guī)范管理，加強與人大代表的聯(lián)絡(luò)工作，推進陽光司法，為地方經(jīng)濟社會發(fā)展保駕護航。

擴展閱讀：督查工作總結(jié)

中共管城回族區(qū)委督查室

201*年工作總結(jié)

201*年，區(qū)委督查室在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，在上級黨委督查部門的指導幫助下，按照“圍繞中心、服務(wù)大局、推動工作、促進落實”的要求，緊緊圍繞區(qū)委中心工作，緊扣區(qū)委、區(qū)政府的重大決策和重要工作部署，加大督查力度，開展了一系列卓有成效的督查活動，促進了各級黨委各項決策部署和領(lǐng)導批交辦件的落實。全年共下發(fā)《督查通知》23期，編發(fā)《管城督查》29期，上報《督查專報》76期；辦理連維良書記批示件33件，人民網(wǎng)網(wǎng)民留言12件，辦結(jié)率100%；督查辦理黨委系統(tǒng)區(qū)政協(xié)提案7件，滿意率100%�，F(xiàn)將201*年區(qū)委督查室各項工作開展情況及明年工作打算匯報如下：

一、區(qū)委督查工作開展情況

201*年，區(qū)委督查室繼續(xù)堅持“抓重點、抓難點”的原則，努力創(chuàng)新督查方法，及時采取定期、跟蹤、專項、動態(tài)督查的方式，反饋各方面的工作動態(tài)，推動各項工作的落實。

一是開展了定期督查。區(qū)委督查室圍繞區(qū)跨越式發(fā)展暨“一二三四五”發(fā)展戰(zhàn)略多次組織召開工作推進會和督查調(diào)研活動，并制定了《201*年管城回族區(qū)跨越式發(fā)展暨“一二三四五”發(fā)展戰(zhàn)略督查考核工作方案》，并督促各工作組和各工程指揮部建立工作機構(gòu)、制定工作方案和工作計劃，并定期通報項目完成情況；重點圍繞市委工作部署結(jié)合實際開展工作，對涉及我區(qū)的工作項目進行分解、量化，制定了《市委工作部署臺賬》，明確了各項工作責任領(lǐng)導、責任單位及具體責任人，確定了工作進度及反饋上報時限要求，并按時開展定期督查，及時掌握各項工作進展情況。全年，共收到市委工作部署71期，其中涉及我區(qū)102項，均已交辦至相關(guān)責任單位。

二是開展了跟蹤督查。針對省、市、區(qū)重大會議議定事項，主要領(lǐng)導調(diào)研，開展了跟蹤督查，把握好議定事項的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，督查重點放在完成的質(zhì)量和時限上。并及時向區(qū)委反饋議定事項的完成情況、存在問題及建議，確保各項重要決策貫徹落實到位。全年，共跟蹤督查省、市、區(qū)各類會議議定事項落實情況9次，主要領(lǐng)導調(diào)研4次，上報督查專報7期，印發(fā)管城督查11期，編發(fā)領(lǐng)導機關(guān)交辦事項辦理情況4期，有效推動了有關(guān)工作的落實。

三是開展了專項督查。按照“一事一辦、專人負責、嚴格把關(guān)”的原則，認真抓好領(lǐng)導批辦、交辦事項的督查落實。及時做好分辦、轉(zhuǎn)辦、催辦工作，做到件件有單位承辦、事事有專人負責，有效發(fā)揮了領(lǐng)導批示件指導工作、推動決策落實的作用，切實做到批必查、查必清、清必辦、辦必果。對落實周期較長、難度較大的批辦事項，加強跟蹤反復督查和連續(xù)反饋，確保事事有交待、件件能落實，為領(lǐng)導決策提供參考。全年共辦理省、市、區(qū)專項查辦33件，連維良書記批示32件，專項批辦回復率達100%；全年我區(qū)共辦理網(wǎng)民留言涉及共12件，區(qū)委督查室堅持“能辦理的盡量辦理、能回復的盡量回復”的原則，形成了“日清理，周回復，月總結(jié)”的長效工作機制。對網(wǎng)民留言的事項做到當天交辦，重要敏感事項當即交辦，各承辦單位對交辦的事項及時進行調(diào)查和處理，并于規(guī)定時限內(nèi)向督查部門進行回復，督查部門每月對辦理情況進行總結(jié)和復查，確保按時高效完成網(wǎng)民留言辦理工作。

四是開展了動態(tài)督查。區(qū)委督查室針對環(huán)境衛(wèi)生整治、國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建復審工作、秸稈焚燒工作、拆遷安全管理工作等動態(tài)性工作，及時組織開展了督促檢查，并在全區(qū)范圍內(nèi)通報工作進展情況，便于主要領(lǐng)導有效的掌握了工作情況。

二、區(qū)委督查工作采取的主要措施（一）加強組織領(lǐng)導，夯實督查工作基礎(chǔ)

在區(qū)委主要領(lǐng)導的高度重視下，區(qū)委督查室把督促檢查作為促進工作落實的重要手段，切實發(fā)揮了督查工作的職能作用。一是領(lǐng)導重視抓督查。為確保各項決策、會議精神及時得到貫徹落實，區(qū)委主要領(lǐng)導親自給督查人員交任務(wù)、壓擔子，在安排全區(qū)重點工作、重點項目的同時，也對督促檢查工作提出明確要求和具體任務(wù)，形成了一手抓決策制定，一手抓督促檢查落實的工作格局。二是提升素質(zhì)抓督查。為了提高督查工作效率，保證各級黨委的重大決策、重要工作的貫徹落實，在提高督查隊伍整體素質(zhì)上下功夫，通過以會代訓、組織參加培訓等多種形式，加強對信息督查工作人員的培訓，7月份，組織全區(qū)各單位督查工作人員參加鄭州市督查工作培訓班，對全區(qū)督查工作人員進行了業(yè)務(wù)培訓，大大提高了督查工作人員的督查意識和督查能力。三是創(chuàng)造條件抓督查。為了緊貼領(lǐng)導思路抓督查，安排督查工作人員參加全區(qū)各類會議，跟隨領(lǐng)導深入基層調(diào)研，使督查工作緊扣全區(qū)工作大局，更符合領(lǐng)導要求，更具時效性。

（二）創(chuàng)新工作方式，增強督查工作實效

今年七月份，連維良書記上任以來，高度重視督查工作。在此新形式下，區(qū)委督查室創(chuàng)新督查工作的方式方法，靈活運用督查手段，不斷創(chuàng)新思路，總結(jié)經(jīng)驗，改進方法，努力提高督查工作水平。

一是繼續(xù)采取“日詢問”、周報、述職報告、承諾書、實地督查等方式，對各級會議精神、各項政策、領(lǐng)導講話等，開展督查，確保工作及時落實。二是變自上而下為自下而上督查。在發(fā)現(xiàn)問題、了解不落實因素時，我們注重深入基層、深入一線掌握情況，有效地避免了“自上而下”中因被假象和表象所迷惑而造成的工作失誤。三是變被動督查為主動督查。督查工作的一大特點是“奉命行事”，為了在“被動”與“主動”之間找準恰當?shù)奈恢�，我們確定了“五必督”的工作定位，即“上級部署的推進任務(wù)必督，全區(qū)確定的年度目標任務(wù)必督，重點項目建設(shè)必督，各級領(lǐng)導批辦件必督，群眾關(guān)注的民生問題必督”等。今年，開展對環(huán)境衛(wèi)生整治、區(qū)委擴大會議精神等重點工作、重點項目落實情況進行督查，在全區(qū)形成了齊心協(xié)力抓落實的工作氛圍。

（三）完善工作機制，規(guī)范督查工作行為一是健全各項督查制度。制訂完善了《督查室工作職責》、《督查工作制度》等制度，對督查的工作范圍、工作任務(wù)、職責分工等做出規(guī)定，使各級各類督查人員的工作職責和崗位職責進一步明確，實現(xiàn)了督查工作的制度化、規(guī)范化。二是規(guī)范督查工作程序。實行督查工作登記制度、轉(zhuǎn)辦制度、催辦制度、審核制度、反饋制度、辦結(jié)歸檔制度等，設(shè)計制發(fā)督查登記、督查通知、反饋記錄等表冊，對督查工作程序予以規(guī)范。三是建立聯(lián)合抓督查的機制。堅持黨政聯(lián)手、上下聯(lián)網(wǎng)、部門聯(lián)動協(xié)同作戰(zhàn)。凡是全局性的重大決策和重要工作，采取黨政聯(lián)合督查的辦法，即由區(qū)委督查室牽頭，與政府督查科等部門共同研究制訂督查方案，組織有關(guān)部門聯(lián)合開展督查活動，開展全面的督促檢查，反饋督查情況、印發(fā)督查通報、推動工作落實。

三、存在問題及下步打算

回顧一年來的工作，雖然取得了一些成績，但與領(lǐng)導要求和工作的實際需要還有一定差距。如分析問題、研究問題、解決問題的能力不能很好地適應新形勢的要求，督辦調(diào)研工作相對薄弱，主動服務(wù)意識仍需進一步加強，這些問題的存在，在一定程度上影響了督查工作的全面開展和督查作用的有效發(fā)揮。201*年，我們決心增強主動性，樹立創(chuàng)新性，追求實效性，加強理論學習和實踐鍛煉，深入基層、深入實際，以更加飽滿的工作熱情，做好督查工作，以督查服務(wù)水平的全面提升推動各項工作的優(yōu)質(zhì)高效，更好地促進黨的各項方針政策及區(qū)委的各項重大決策落實到位。一是進一步完善督查工作機制。根據(jù)市委、市政府于201*年11月18日下發(fā)的《關(guān)于加強和改進督查工作的若干意見（試行）》的文件精神，制定出臺適合我區(qū)區(qū)情的《管城回族區(qū)加強督促檢查工作的實施意見》和《管城回族區(qū)督促檢查工作辦理流程》，完善督查工作機制，規(guī)范督查工作流程。

二是加大對各級重大會議精神貫徹落實情況和主要領(lǐng)導交辦件的督查力度。針對各級重大會議精神或會議紀要或工作部署要求，由過去只重形式不重結(jié)果轉(zhuǎn)變?yōu)閺娬{(diào)領(lǐng)導在會上交辦事項的辦理，并將這些事項分解責任，落實責任單位，下發(fā)督查通知，跟蹤督查落實。各責任單位主要領(lǐng)導要親自安排，親自部署，對辦理結(jié)果認可簽發(fā)后在要求時限內(nèi)上報落實結(jié)果，對于辦理時限比較長的任務(wù)，要根據(jù)工作實際情況反饋階段性落實結(jié)果，最后由區(qū)委督查室匯編《領(lǐng)導機關(guān)交辦事項辦理情況》上報區(qū)主要領(lǐng)導閱示。

三是樹立主動超前立項督查意識。在工作中要加強與省、市對口單位的溝通協(xié)調(diào)，樹立主動超前意識，由被動等待領(lǐng)導去批示、交辦轉(zhuǎn)變?yōu)榫o緊圍繞市委、區(qū)委決策部署和省、市、區(qū)領(lǐng)導的關(guān)注點，盡量主動超前列為督查項目，報經(jīng)領(lǐng)導批準后立項督查。

四是加強協(xié)作，構(gòu)建“大督查”網(wǎng)絡(luò)。一是切實加強區(qū)委督查室、區(qū)政府督查科、區(qū)紀委行政效能監(jiān)察室之間的溝通與協(xié)調(diào)，解決督查事項中的缺位、重位和越位問題，做到信息互通、成果互用；二是從后備干部、專項督查所涉及部門工作人員中抽調(diào)人員成立督查小組，積極開展一線督查；三是進一步探索建立從人大代表、政協(xié)委員、專業(yè)人士中遴選社會義務(wù)督查員制度，努力構(gòu)建起“大督查”網(wǎng)絡(luò)體系。

友情提示：本文中關(guān)于《督查聯(lián)絡(luò)工作總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，督查聯(lián)絡(luò)工作總結(jié)：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

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