仁和村幼兒園201*年下半年工作總結

仁和村幼兒園201*年下半年工作總結

半年來，遵照上級領導的指示，通過全體老師的共同努力，我們仁和村幼兒園順利地完成了各項工作，得到了上級領導和家長們的一致好評。現就半年來的工作總結如下：一、開學初，對幼兒園的房屋、園內的大型玩具進行細致

的檢查，并請來建筑工人、電焊工維修。

二、抓好幼兒園的安全工作，告誡家長：幼兒離遠、入園

必須持接送卡接送，叮囑幼兒千萬不要到坑河里去滑冰，更不要到公路、鐵路上去嬉戲。

三、老師們堅持上好每一節(jié)課，課余時間經常閱讀滄州幼

教、學前教育等刊物，從中學習教好幼兒的好方法。四、堅持每天做幼兒體操和本園自創(chuàng)幼兒韻律操。五、認真細致地做好幼兒信息上報工作。六、積極準備做好縣二類園達標驗收工作。

七、將201*年下半年幼兒園全部資料進行整理，分類入

檔。

八、做好幼兒園寒假放假工作，對幼兒一定要進行安全教

育。

仁和村幼兒園201*年1月

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201*年下半年教育教學總結

201*年在孩子們的歡聲笑語中飛馳而過，一學期的辛勤工作也完滿結束。在各級領導的支持關懷下，在《規(guī)程》、《綱要》兩個指導性文件精神的引領下，通過全園教職員工的努力，本學期我園已順利地完成了教育教學各項任務。期末之際，特對本學期我園的教育教學重點工作加以分析總結。以求保持長處、糾正短處,特別是求有效措施使我園的工作在下學期能更上一層。

首先，根據區(qū)教育局的要求，對照《綱要》精神，嚴格按照幼兒園一日作息制度對幼兒進行五大領域及素質教育。并根據家長的需求，結合幼兒園實際情況辦各種各樣的興趣班。做到堅持原則，規(guī)范辦園。

回顧學期初，我園提出的工作重點有四：一、建立一支合格的教師隊伍二、進一步提

高保教工作質量三、優(yōu)化環(huán)境四、做好各項宣傳工作。對照這四點，全園從上而下、從下而上作了認真的檢查與自我評價后認為：優(yōu)化環(huán)境工作做的比較好。保教工作質量有提高，但教育工作質量的提高不是很理想。如何建立一支合格的教師隊伍，仍然需要探討、努力�，F對這些工作逐一進行分析評價。

*重點之一、優(yōu)化環(huán)境：根據幼兒園、班級條件，對班級進行三維空間布置，使幼兒在不同的視線都能學到知識并成立各個區(qū)域，以便幼兒進行活動。但由于時間緊，條件有限，個別工作還不全面還需今后進行補充。我們知道對一個幼兒園的評價是多方面的，環(huán)境包括軟環(huán)境和硬環(huán)境。只要我們踏踏實實、認認真真營造一個“一切為了孩子”的溫馨環(huán)境，我們也一定能使孩子開心、家長滿意。根據我園的能力，本學期我園在優(yōu)化環(huán)境方面作了如下的工作：

標準進行量化，加大考核力度。對家長投訴確有違反師德規(guī)范的教師采取獎金處罰，如經教育態(tài)度行為末有轉變者位予以解聘。本學期家長對我園教職員工的職業(yè)道德行為基本滿意。我園能有這樣一個和諧的環(huán)境跟全體教師，特別是后勤人員的努力是分不開的。本園后勤人員崗位責任心強，本職工作都求盡善盡美，使幼兒園的環(huán)境得到了最大的優(yōu)化。她（他）在教師缺崗的情況下，能愉快的服從安排進班，按照保育工作要求承擔起班級的配班工作。工作中做到虛心學習，任勞任怨，一崗多能，不計報酬。

2、加強幼兒園與家庭的聯系，班級老師每日及時與家長溝通，并適時進行家訪。盡量得到家長的理解與支持，共同為幼兒發(fā)展創(chuàng)造良好的條件。我們的家長還是我們合作的好伙伴，指導我們工作的好老師。如大一班李賢哲的奶奶還有許多的家長都對我園的工作提供了無私的支持。由于他們的監(jiān)督、檢查、溝通、支持，對我園的規(guī)范辦園、優(yōu)化環(huán)境起著不可估量的作用。

3、提倡節(jié)約、該省的就省，該用的就用，合理使用每一分錢，這絕對不僅僅是經濟問題，而是一種觀念，一種精神。

重點之二、進一步提高保教工作質量：為了幼兒的全面發(fā)展，我園實行保教合一的工作原則，全園既有整體的保健工作計劃又有各班的保教工作計劃。每位教師既是教養(yǎng)員，又是保育員，教育活動全部圍繞幼兒的健康成長開展工作。

本學期按計劃于10月份成立了大班、中班兩個蒙氏班，招收孩子50名。11月份進行大班幼兒秋游、對家長公開半日活動、12月份冬季親子運動會、“慶元旦迎新年”教職工聯歡會，元月份進行各項教學活動考核及興趣班的匯報表演等。同時在07年元月對幼兒進行生日慶祝活動，這些活動的開展對幼兒的健康成長起了非常重要的作用，贏得了家長的好評，贏得了民辦幼兒園“保命”的生源。但是，對幼兒園來說這只是一些常規(guī)工作。保教工作質量到底如何，經過反思、集體評估，得出結論：保教工作質量有提高，但不是很理想。現對主要問題逐一作出分析，以求下學期能加速提高我園的教學質量。

1、計劃制訂不全且不能有效地落實于教學行為，特別是教學計劃得不到落實。如制定的《幼兒一日生活安排計劃》要求保證正常條件下幼兒兩小時的戶外活動時間，經抽查，大部分班級戶外活動都能開展，但個別班因各種原因不能堅持鍛煉。幼兒早操個別音樂不太合適需改進2、理論沒能聯系實際，先進的教育觀念不能有效的轉化為正確的教學行為。個別教師備課還是停留在抄教案的階段，沒有根據幼兒的發(fā)展狀況，從不同的角度促進幼兒情感、態(tài)度、能力、知識、技能等方面的發(fā)展。我們的教學水平遠沒能滿足幼兒的發(fā)展需要，尤其是能力、技能的發(fā)展。

*重點之三快速建立一支高素質的穩(wěn)定的教師隊伍。這是我園一個重中之重的重點。教師隊伍的素質與教學水平緊密相連。本學期本園的教學質量提高不理想與現教師的素質有一定的關系。根據幼兒園現有教師按專業(yè)水平進行合理運用，調動他們積極性，給以發(fā)展空間如：張偉舞蹈基本功較好任舞蹈興趣班教師，劉樂美術科班畢業(yè)任美術教師，徐強、張麗麗、李敏任蒙氏班教師。同時成立教研組發(fā)揮每個教師能力，分別任教研組長、教研副組長，以此來調動各年齡段教研組作用，使各教研組更好地完成教研任務。也有部分教師有很高的的責任心、愛心。雖說她（他）們的專業(yè)水平并不是很高，但是由于她們愛崗敬業(yè)的精神與行為，贏得了家長和幼兒的心。家長對她（他）們反映很好，相反，有個別教師技能技巧較好，但由于責任心稍遜，家長反映一般。

重點之四做好各項宣傳工作。從開學起，我們就重點做幼兒園的宣傳工作，根據幼兒園地理位置及閆良地區(qū)的實際情況，我們的知名度還是有的，但對我們的一些實際情況有些家長還是不太了解的，認為我們是貴族幼兒園，學費一定很高，所以在和家長交流時我們就注意做好我們的宣傳，積極介紹我們的各項工作及收費情況，并在幼兒園各項活動中，請家長積極參與，了解我們的各項活動開展及目的，通過家長的口碑來達到我們的宣傳工作，并在元月份我們準備宣傳板畫進行外出宣傳，分別在中心廣場及各個小區(qū)門口進行宣傳工作

3、考核情況（考核量化表附后）

從這次考核中反映出我園部分教師的教學質量還存在較大問題。經反思，一方面是由于教學管理跟不上，教學計劃得不到落實；另一方面是由于教師中好的學習風氣沒有形成。具體表現在不能充分有效地利用工作時間備課、學習。更不用說是八小時以外。教學水平跟不上新綱要的要求。園本教研不能針對所碰到的問題進行研討，予以解決�？炭嚆@研、好學上進的學風不能行之有效的開展。

以上就是我園201*學年第一學期總結，我們將采取措施，取長補短，爭取把201*學年第二學期的工作做得更好。

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