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高升市201*年度黨員隊(duì)伍建設(shè)工作總結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫(kù) | 時(shí)間:2019-05-27 22:57:32 | 移動(dòng)端:高升市201*年度黨員隊(duì)伍建設(shè)工作總結(jié)

高升市201*年度黨員隊(duì)伍建設(shè)工作總結(jié)

高升市201*年度黨員隊(duì)伍建設(shè)工作匯報(bào)

201*年,我市黨員隊(duì)伍建設(shè)工作緊緊圍繞全市工作大局,堅(jiān)持抓基層、打基礎(chǔ),做到統(tǒng)籌兼顧,開拓創(chuàng)新,著力提升工作水平,為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的黨員隊(duì)伍保證,F(xiàn)就一年來(lái)黨員隊(duì)伍建設(shè)工作匯報(bào)如下:

一、全市黨組織黨員基本情況:

我市現(xiàn)有基層黨(工)委37個(gè)(其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委31個(gè)),黨(總)支部887個(gè)(其中村黨組織359個(gè),規(guī)模以上新經(jīng)濟(jì)組織以及新社會(huì)組織黨支部88個(gè))。全市黨員23317人(其中:機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職黨員4724人,農(nóng)村黨員15459人;女黨員2150人;35歲以下黨員2974人,60歲以上老黨員7804人)。

二、我市201*年黨員隊(duì)伍建設(shè)工作情況:(一)發(fā)展黨員工作力度加大,結(jié)構(gòu)日趨合理

我市認(rèn)真貫徹黨員發(fā)展“十六字”方針,堅(jiān)持原則不走樣,履行程序不變通,把發(fā)展黨員作為黨建工作基礎(chǔ)抓緊抓實(shí)。一是不斷改善黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。以改善結(jié)構(gòu),增加活力,體現(xiàn)黨員先進(jìn)性為著力點(diǎn),注重在新農(nóng)村建設(shè)主戰(zhàn)場(chǎng)發(fā)展黨員,注重發(fā)展婦女黨員、農(nóng)村黨員、農(nóng)民黨員,注重發(fā)展年輕、文化程度和群眾公認(rèn)度高的黨員。二是建立發(fā)展黨員工作臺(tái)帳。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村黨組織分別建立農(nóng)村致富能手人、入黨申請(qǐng)人、入黨積極分子、發(fā)展新黨員四個(gè)工作臺(tái)帳,并建立了“一村一名入黨積極分子”信息庫(kù),做到每村每年至少發(fā)展一名35周歲以下、高中以上入黨積極分子。三是落實(shí)發(fā)展黨員層級(jí)責(zé)任制和問(wèn)責(zé)制。實(shí)行了市委組織員掛點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委聯(lián)系村黨支部、黨支部聯(lián)系培養(yǎng)人、培養(yǎng)人聯(lián)系培養(yǎng)對(duì)象責(zé)任制,層層落實(shí)分解發(fā)展黨員工作責(zé)任,嚴(yán)格執(zhí)行《201*年高升市發(fā)展黨員

工作計(jì)劃》。今年全市共發(fā)展黨員426名,其中發(fā)展農(nóng)村黨員386名,新發(fā)展的386名農(nóng)村黨員中,35周歲以下黨員227名、占58.8%,高中(含中專)以上學(xué)歷的219名、占56.7%,女性黨員48名、占12.4%,致富能手黨員245名、占63.5%。我市今年299個(gè)農(nóng)村黨支部均能發(fā)展1名以上黨員,能保持不出現(xiàn)兩年或兩年以上未發(fā)展黨員的農(nóng)村黨支部。

(二)黨員教育管理重抓基礎(chǔ),工作有新突破

一是整合農(nóng)村黨組織和黨員管理平臺(tái)。為使黨員隊(duì)伍建設(shè)更加有效,我市把《農(nóng)村黨(總)支部規(guī)范化建設(shè)手冊(cè)》與農(nóng)村黨員“一冊(cè)一線”管理機(jī)制整合為“兩冊(cè)一線”管理機(jī)制,市委組織部還在年初制定下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)農(nóng)村黨(總)支部黨員“兩冊(cè)一線”管理機(jī)制工作的意見(jiàn)》,對(duì)我市農(nóng)村基層黨組織和黨員的教育管理服務(wù)工作進(jìn)行了細(xì)化量化,提出了新的工作要求,實(shí)現(xiàn)了黨組織管理和黨員管理的有機(jī)統(tǒng)一。二是積極推行農(nóng)村黨員“兩冊(cè)一線”管理機(jī)制。據(jù)檢查統(tǒng)計(jì),全市299個(gè)村黨支部全部嚴(yán)格執(zhí)行了“三會(huì)一課”、黨員“紅線”管理、黨員組織生活會(huì)或民主生活會(huì)等制度,基本做到黨組織議事有記載,會(huì)議有記錄,學(xué)習(xí)有筆記,管理有制度。開展了民主評(píng)議黨員活動(dòng),201*年,全市村級(jí)黨組織共評(píng)出合格黨員11117名,基本合格黨員37名,不合格黨員13名。三是抓好“兩冊(cè)一線”管理機(jī)制的督查落實(shí)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委將“兩冊(cè)一線”管理機(jī)制納入村級(jí)目標(biāo)管理考評(píng),全面組織實(shí)施。安排駐村領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握、指導(dǎo)和督促村黨支部落實(shí)“兩冊(cè)一線”管理措施,抽調(diào)了退休老干部、老黨員等成立督查組,對(duì)村級(jí)落實(shí)管理機(jī)制情況及時(shí)督促檢查、總結(jié)完善,做到“每月一記、半年一考評(píng)、年終總評(píng)”。

(三)流動(dòng)黨員管理措施得力,發(fā)揮作用明顯

我市創(chuàng)新流動(dòng)黨員管理模式,全面落實(shí)流動(dòng)黨員“五個(gè)一”管理措施(即:每月開展一次流動(dòng)黨員排查,及時(shí)上報(bào)排查情況;每季度給流動(dòng)黨員打一個(gè)慰問(wèn)電話;每年給流動(dòng)黨員寄一封慰問(wèn)信或賀年卡、年畫;給每位流出黨員發(fā)一本《活動(dòng)證》;外出黨員每換一個(gè)務(wù)工地點(diǎn)給家鄉(xiāng)黨組織打一個(gè)報(bào)告電話),加強(qiáng)流動(dòng)黨員管理。一是及時(shí)更新流動(dòng)黨員動(dòng)態(tài)管理臺(tái)帳。年初開展了對(duì)全市流動(dòng)黨員的拉網(wǎng)式排查,并進(jìn)行分類造冊(cè)登記,建立了市、鄉(xiāng)、村三級(jí)黨組織流動(dòng)黨員管理“二冊(cè)二表二簿”。全市共摸出流動(dòng)黨員829人,其中流出黨員825人,流入黨員4人。嚴(yán)格執(zhí)行了流動(dòng)黨員教育管理工作“月報(bào)告、零報(bào)告”制度,實(shí)行流動(dòng)黨員動(dòng)態(tài)管理。二是在流動(dòng)黨員相對(duì)集中地建立流動(dòng)黨員黨組織。根據(jù)流動(dòng)黨員高度分散、不確定性和不易集中等特點(diǎn),我市選擇在廣東珠海、江蘇常州等黨員流入相對(duì)集中的地方,建立流動(dòng)黨員黨支部或黨小組,切實(shí)解決流動(dòng)黨員教育管理存在的實(shí)際困難和問(wèn)題。還計(jì)劃在201*年將經(jīng)驗(yàn)全市推廣,每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少選擇一個(gè)外出務(wù)工人員相對(duì)集中的地方組建流動(dòng)黨員黨組織,進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)流動(dòng)黨員管理。三是做好《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》查驗(yàn)發(fā)放工作;鶎狱h組織堅(jiān)持在流出黨員返鄉(xiāng)時(shí),開展《活動(dòng)證》查驗(yàn)工作,認(rèn)真審閱記載內(nèi)容,了解掌握他們外出期間參加流入地黨組織活動(dòng)和交納黨費(fèi)等情況。201*年,我市825名流出黨員全部持有《活動(dòng)證》,持證率達(dá)100%,其中有726人已較好地在務(wù)工地使用了《活動(dòng)證》,用證率為96%。另外針對(duì)新增的流動(dòng)黨員,及時(shí)填發(fā)《活動(dòng)證》,并指導(dǎo)他們正確持證用證,正常參加流入地黨組織生活,維護(hù)好自身權(quán)益。四是建立流動(dòng)黨員信息溝通網(wǎng)絡(luò)。市委組織員辦和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員服務(wù)中心均設(shè)立了“12371”黨員咨詢服務(wù)專用電話,構(gòu)建起流動(dòng)黨員信息溝通網(wǎng)絡(luò)。嚴(yán)格執(zhí)行電話使用登記、按時(shí)辦

結(jié)等制度,充分發(fā)揮黨員信息溝通網(wǎng)絡(luò)的作用,加強(qiáng)黨員教育管理服務(wù)。此外,各基層黨組織還落實(shí)了流動(dòng)黨員包干聯(lián)系制度,指定專人定期與流動(dòng)黨員及其流入地黨組織進(jìn)行溝通聯(lián)系,了解流出黨員在外工作、生活情況

(四)組織員隊(duì)伍建設(shè)得到加強(qiáng),業(yè)務(wù)能力提升

一是加強(qiáng)市委組織員辦自身建設(shè)。積極引導(dǎo)6名副科級(jí)專職組織員在基層黨建工作中發(fā)揮好參謀助手、把關(guān)督查、組織協(xié)調(diào)、模范表率作用,切實(shí)解決黨員經(jīng)常性教育有人抓,農(nóng)村發(fā)展黨員工作有人做,流動(dòng)黨員、困難黨員有人管的問(wèn)題。進(jìn)一步建立健全市委組織員工作匯報(bào)、目標(biāo)管理、掛點(diǎn)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)等制度,規(guī)范化建設(shè)市委組織員隊(duì)伍。二是加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)組工干部隊(duì)伍建設(shè)。全市24個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)均按要求配備了1名專職組織委員和1名專職組織干事,市里在任用鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委組織委員時(shí),優(yōu)先考慮黨性強(qiáng)、業(yè)務(wù)熟、有干勁、肯吃苦的同志,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也在年富力強(qiáng)的機(jī)關(guān)干部、后備干部中挑選組織干事,形成了一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、素質(zhì)過(guò)硬的鄉(xiāng)鎮(zhèn)組工干部隊(duì)伍。三是加大市本級(jí)組織員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委組織委員和組織干事的培訓(xùn)力度。在實(shí)際工作中,我市著眼于提高組織員的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,采取下基層調(diào)研、開展“一線工作年”活動(dòng)等方式,加強(qiáng)對(duì)組織員進(jìn)行培訓(xùn)。市委組織部每年在市委黨校集中三天時(shí)間舉辦全市組工干部培訓(xùn)班,重點(diǎn)輔導(dǎo)學(xué)習(xí)黨建知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí),提高組織員和黨務(wù)工作者的政治理論水平和抓好基層組織建設(shè)的能力。

中共高升市委組織部201*年3月4日

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碭山縣201*年度基層黨員教育培訓(xùn)工作總結(jié)中共碭山縣委組織部(201*年11月20日)

一年來(lái),我縣各級(jí)黨組織堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)的要求,進(jìn)一步加強(qiáng)黨員教育工作,不斷豐富教育內(nèi)容,注重創(chuàng)新培訓(xùn)方式,嚴(yán)格落實(shí)培訓(xùn)責(zé)任,全縣黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)得到全面提高,黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性得到了保持和發(fā)展,為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村、構(gòu)建和諧碭山提供了堅(jiān)強(qiáng)的思想政治保證和組織保證。一、我縣黨員教育培訓(xùn)工作采取的方法及成效

一年來(lái),我縣堅(jiān)持“貼實(shí)際、廣開展、抓實(shí)效”的原則,嚴(yán)格按照《201*-201*年全國(guó)黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》要求,做到經(jīng)常性教育與集中培訓(xùn)相結(jié)合,政治理論教育和實(shí)用技能教育相結(jié)合,切實(shí)增強(qiáng)教育培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。201*年全縣各級(jí)黨組織開展不同類型的培訓(xùn)420余場(chǎng)次,印發(fā)4萬(wàn)份技術(shù)資料,培訓(xùn)人數(shù)4萬(wàn)多人次。全縣2萬(wàn)多名農(nóng)民黨員中,80%的人掌握了1-2門實(shí)用技術(shù)。共培養(yǎng)“雙培雙帶”示范典型165個(gè),建立示范基地38個(gè),示范點(diǎn)126個(gè),帶動(dòng)15000余戶農(nóng)民增收致富。(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任

我縣各級(jí)黨組織對(duì)黨員教育培訓(xùn)工作高度重視,將其作為加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重大戰(zhàn)略任務(wù),列入重要議事日程,切實(shí)抓緊抓好、抓出成效。縣委制訂了全縣黨員教育培訓(xùn)年度工作計(jì)劃,并注重整合黨校、農(nóng)村科技示范培訓(xùn)基地、黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)、鎮(zhèn)黨校等多種培訓(xùn)資源,著力提高專兼職師資隊(duì)伍的素質(zhì)和能力,編印下發(fā)相關(guān)學(xué)習(xí)教材,確保了經(jīng)費(fèi)、師資、教材、地點(diǎn)的“四落實(shí)”。各級(jí)黨組織也制定了相關(guān)加強(qiáng)黨員教育的具體措施,普遍成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了年度黨員學(xué)習(xí)教育計(jì)劃,加強(qiáng)基層黨校和黨員活動(dòng)室建設(shè),使黨員經(jīng)常性教育活動(dòng)落到了實(shí)處。

(二)創(chuàng)新形式,豐富內(nèi)容

1、抓好日常教育培訓(xùn)。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”和黨委中心組學(xué)習(xí)制度。重點(diǎn)抓好了鎮(zhèn)組織委員例會(huì)制度、村黨組織書記讀書日制度、黨日活動(dòng)制度和村黨組織委員例會(huì)制度。加大黨日活動(dòng)的督查力度,大力增強(qiáng)組織生活的政治性、思想性、針對(duì)性,確保組織生活的質(zhì)量。同時(shí)充分利用黨員干部遠(yuǎn)程教育工程有計(jì)劃的指導(dǎo)黨員收看電教片,給黨員活動(dòng)日賦予了新的內(nèi)容。

2、大力實(shí)施“素質(zhì)提升工程”。為全面提升農(nóng)村黨員干部的政治理論素質(zhì)、科學(xué)文化水平和經(jīng)營(yíng)管理能力,為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村提供人才支持和組織保證,我縣大力實(shí)施“素質(zhì)提升”工程。一是開展村黨員干部學(xué)歷教育。從現(xiàn)任村兩委成員和后備干部,特別是村黨組織書記和村委會(huì)主任中,選拔100名左右、45歲以下,具有高中以上文化程度,有一定發(fā)展?jié)摿Φ耐,參加省委黨校大專班集中學(xué)習(xí)培訓(xùn),另外采取和安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)聯(lián)合辦學(xué)的方式培訓(xùn)村級(jí)“兩委”干部,力爭(zhēng)通過(guò)5年努力,全部實(shí)現(xiàn)“一村一名大學(xué)生村干部”的目標(biāo);二是開展“雙技”培訓(xùn)?h委組織部協(xié)同縣農(nóng)委依托縣、鎮(zhèn)兩級(jí)黨校、科技示范基地,加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村基層干部的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),使每個(gè)農(nóng)村黨員掌握1-2門實(shí)用技術(shù)?h農(nóng)委建立了科技示范基地,為農(nóng)村黨員干部專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)提供教學(xué)實(shí)踐場(chǎng)所,同時(shí)每期進(jìn)行50-100名農(nóng)村黨員的實(shí)用技術(shù)培訓(xùn);三是開展農(nóng)村黨員“雙培雙帶”培訓(xùn)?h委定期舉辦農(nóng)村黨員“雙培雙帶”培訓(xùn)班,計(jì)劃利用3至5年時(shí)間,把農(nóng)村黨員輪訓(xùn)一遍,以鎮(zhèn)為單位,制定農(nóng)村黨員培訓(xùn)計(jì)劃和年度計(jì)劃,輪訓(xùn)的內(nèi)容以農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)和職業(yè)技能為主;四是開展農(nóng)村黨員干部集中培訓(xùn)?h委堅(jiān)持每年對(duì)農(nóng)村黨組織書記、村委會(huì)主任進(jìn)行一次不少于5天的集中培訓(xùn);鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持每半年對(duì)農(nóng)村“兩委”成員進(jìn)行一次不少于3天的集中培訓(xùn);村級(jí)黨組織堅(jiān)持每季度對(duì)村級(jí)干部進(jìn)行一次不少于一天的集中培訓(xùn)。

3、發(fā)揮現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育作用。依托縣、鎮(zhèn)兩級(jí)先鋒網(wǎng)積極構(gòu)建以縣委為中心、基層黨組織為輻射點(diǎn)的黨員教育工作信息化平臺(tái),為組織與黨員互動(dòng)交流、傳遞信息、借鑒學(xué)習(xí)提供了便捷條件。重點(diǎn)抓好了電視上網(wǎng)工程,把“電視上網(wǎng)”信息覆蓋全縣基層黨組織,利用網(wǎng)絡(luò)信息提升廣大黨員和鎮(zhèn)村干部的素質(zhì),積極穩(wěn)妥地推進(jìn)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育的發(fā)展。玄廟鎮(zhèn)充分利用遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)的資源優(yōu)勢(shì),組織黨員干部深入開展以“學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、爭(zhēng)做新農(nóng)村建設(shè)排頭兵,學(xué)習(xí)政策法規(guī)、爭(zhēng)做遵紀(jì)守法好公民,學(xué)習(xí)實(shí)用技術(shù)、爭(zhēng)做科技致富帶頭人‘為主要內(nèi)容的’三學(xué)三爭(zhēng)”活動(dòng),使大家更新了觀念、提升了素質(zhì)、掌握了技能,切實(shí)增強(qiáng)了遠(yuǎn)程教育的學(xué)用效果。

4、開展主題實(shí)踐活動(dòng)。從黨員的工作生活實(shí)際出發(fā),選準(zhǔn)用活行之有效的載體,對(duì)黨員進(jìn)行實(shí)踐性教育,取得了明顯成效。組織黨員立足本職崗位,不定期開展富有成效的主題實(shí)踐活動(dòng)。通過(guò)“五個(gè)載體”建設(shè),為黨員服務(wù)群眾、加強(qiáng)黨性鍛煉搭建平臺(tái)。一是著力在黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作結(jié)合點(diǎn)上做文章,深入扎實(shí)推進(jìn)以“雙培雙帶”先鋒工程。大力培育示范基地、示范戶并適時(shí)舉辦“雙帶”典型交流觀摩會(huì);二是落實(shí)農(nóng)村無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)制度,特別是承諾制,做到有崗有責(zé)有事有效,承諾就要兌現(xiàn),全程監(jiān)督、跟蹤問(wèn)效;三是深入開展為民服務(wù)全程代理制,村村設(shè)立為民服務(wù)代辦點(diǎn),實(shí)行村干部坐班制,首問(wèn)負(fù)責(zé)制、周內(nèi)辦結(jié)制,全面推進(jìn)為民服務(wù)全程代理制。特別在第二批學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中,唐寨鎮(zhèn)集中開展了“六進(jìn)”送教輔導(dǎo)學(xué)活動(dòng),該鎮(zhèn)成立了“十七屆四中全會(huì)精神宣講團(tuán)”,依托基層流動(dòng)黨員服務(wù)站,設(shè)立流動(dòng)黨員課堂,采取小型黨課進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)工地、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)家庭的“六進(jìn)”形式,對(duì)流入黨員進(jìn)行巡回授課輔導(dǎo),有計(jì)劃、有步驟、有針對(duì)性地組織流動(dòng)黨員學(xué)習(xí),使廣大黨員在思想上受到了“洗禮”,在理論上進(jìn)行了“充電”,在素質(zhì)上得到了“提升”,達(dá)到了“黨員經(jīng)常受教育、群眾長(zhǎng)期得實(shí)惠、科學(xué)發(fā)展上水平”的要求。

5、豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。一方面,經(jīng)常對(duì)黨員進(jìn)行以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和黨的執(zhí)政能力建設(shè)為主要內(nèi)容的思想政治教育,使廣大黨員干部切實(shí)加強(qiáng)黨性修養(yǎng),永遠(yuǎn)堅(jiān)定理想信念,自覺(jué)引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展。以開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī),進(jìn)一步健全完善黨員集中教育培訓(xùn)機(jī)制,使廣大黨員干部進(jìn)一步增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提高理論素質(zhì)、提升思想境界,形成科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)大合力;另一方面,注重對(duì)黨員加強(qiáng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、法律法規(guī)、科技文化、業(yè)務(wù)技能和致富本領(lǐng)等知識(shí)的培訓(xùn),不斷提高黨員隊(duì)伍的業(yè)務(wù)能力,促其爭(zhēng)先鋒、作表率、葆先進(jìn);另外,還注重加強(qiáng)“八榮八恥”教育,使廣大黨員成為文明新風(fēng)的倡導(dǎo)者、明榮知恥的實(shí)踐者、社會(huì)和諧的促進(jìn)者。通過(guò)以上工作,我縣的黨員教育培訓(xùn)工作取得了較好的成效。

1、黨員政治理論水平有了新提升。通過(guò)廣泛深入的教育培訓(xùn),使廣大黨員對(duì)黨的大政方針政策有了更加深入的掌握,能夠嚴(yán)格按照黨章和相關(guān)政策辦事,宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),分析問(wèn)題,研究問(wèn)題,解決問(wèn)題的能力得到進(jìn)一步提高。

2、黨員思想觀念有了新轉(zhuǎn)變。廣大黨員在各種形式的教育培訓(xùn)過(guò)程中,增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),開闊了眼界,受到了新理念的啟發(fā),形成了人心思進(jìn),人心思變的良好氛圍,創(chuàng)新工作思路、工作方法,促進(jìn)了整體工作的全面深入,因循守舊、固步自封的舊思想、舊觀念得到徹底轉(zhuǎn)變。3、黨員服務(wù)能力有了新提高。廣大黨員在學(xué)習(xí)過(guò)程中,注重把學(xué)習(xí)教育與具體實(shí)踐結(jié)合起來(lái),結(jié)合近年來(lái)正在開展各項(xiàng)重點(diǎn)工作,堅(jiān)持用學(xué)到的知識(shí)引導(dǎo)指導(dǎo)工作,服務(wù)能力不斷提高,在帶領(lǐng)群眾脫貧致富奔小康過(guò)程中發(fā)揮了積極作用。

4、黨員協(xié)作意識(shí)有了新加強(qiáng)。整個(gè)教育培訓(xùn)過(guò)程中,廣大黨員經(jīng)常在一起學(xué)習(xí),在共同討論中加深了了解,增進(jìn)了感情,思想得到了統(tǒng)一,互相協(xié)作、緊密配合的意識(shí)得到了進(jìn)一步增強(qiáng),工作過(guò)程中心往一處想,勁往一處使,有力地推進(jìn)了基層各項(xiàng)工作發(fā)展。

5、黨員教育機(jī)制有了新完善。堅(jiān)持拓寬教育渠道,創(chuàng)新教育載體,從組織領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)費(fèi)投入、績(jī)效考核等方面實(shí)行了全方位管理,基層黨員教育培訓(xùn)管理機(jī)制逐步科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。

二、我縣黨員教育培訓(xùn)工作存在的問(wèn)題

當(dāng)前我縣黨員教育培訓(xùn)工作雖然取得了一定的成績(jī),但也存在著一些不容忽視的問(wèn)題。1、部分黨員消極對(duì)待教育培訓(xùn)。少數(shù)黨員黨性觀念不強(qiáng)、思想素質(zhì)不高、文化水平偏低、科技意識(shí)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)意識(shí)淡薄,加之一些地方由于青壯年黨員外出務(wù)工多、留守農(nóng)村的少,出現(xiàn)了“人員難集中、教育難開展”的問(wèn)題。

2、培訓(xùn)次數(shù)不多、規(guī)模不大。由于各級(jí)財(cái)力、物力有限,組織開展農(nóng)村黨員培訓(xùn)方式比較簡(jiǎn)單,以會(huì)代訓(xùn)多,通過(guò)邀請(qǐng)專家講座、組織外出參觀考察、舉辦短期培訓(xùn)班等方式進(jìn)行培訓(xùn)次數(shù)較少,且規(guī)模不大,沒(méi)有形成強(qiáng)大聲勢(shì)。

3、培訓(xùn)內(nèi)容安排不夠科學(xué)。在培訓(xùn)內(nèi)容的安排上還缺乏系統(tǒng)性、科學(xué)性。傳統(tǒng)內(nèi)容多,對(duì)新技術(shù)、新政策研究不深、不透,內(nèi)容更新不夠,缺乏時(shí)代性與實(shí)用性;有的沒(méi)有根據(jù)不同的文化層次開展教育,內(nèi)容缺乏針對(duì)性,沒(méi)有因材施教。

4、培訓(xùn)效果不明顯。培訓(xùn)后收獲不大,表現(xiàn)在:一是部分農(nóng)村黨員干部對(duì)黨和國(guó)家在農(nóng)村的政策、法律掌握不夠,理解不深,貫徹不力,尤其在推進(jìn)改革的問(wèn)題上認(rèn)識(shí)不足,思想落后,觀念陳舊;二是有的意志衰退,黨員意識(shí)淡化,人生觀出現(xiàn)偏差,對(duì)不良風(fēng)氣視而不見(jiàn);三是有的小農(nóng)生產(chǎn)意識(shí)較濃,新技術(shù)示范和推廣不力,產(chǎn)業(yè)效益沒(méi)有多大成效。

5、考核機(jī)制的不健全?h、鎮(zhèn)、村雖然都有黨員培訓(xùn)工作的安排,但不注重培訓(xùn)后的跟蹤管理和培訓(xùn)效果評(píng)估,在檢查時(shí)只看次數(shù)是否完成,不看內(nèi)容是否實(shí)際,不看成效如何,成了紙上抓培訓(xùn),以致于培訓(xùn)流于形式。三、加強(qiáng)基層黨員教育培訓(xùn)工作的意見(jiàn)

黨員教育培訓(xùn)工作,事關(guān)黨的先進(jìn)性建設(shè)和執(zhí)政能力建設(shè),事關(guān)黨的基層基礎(chǔ)。要結(jié)合貫徹落實(shí)《201*-201*年全國(guó)黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》,針對(duì)黨員教育培訓(xùn)工作中存在的主要問(wèn)題,進(jìn)一步加大創(chuàng)新力度、持續(xù)力度和落實(shí)力度,著力提升黨員教育培訓(xùn)工作的實(shí)效。(一)加強(qiáng)引導(dǎo),進(jìn)一步增強(qiáng)黨員自我教育的自覺(jué)性和主動(dòng)性

要結(jié)合落實(shí)“三會(huì)一課”制度、開展談心交心等,加強(qiáng)對(duì)廣大黨員的教育引導(dǎo),幫助他們轉(zhuǎn)變思想觀念。通過(guò)持久、深入的灌輸,使他們進(jìn)一步意識(shí)到,參與黨組織開展的黨員教育培訓(xùn)活動(dòng),以及經(jīng)常性地加強(qiáng)自我教育,不斷提高自身思想政治素質(zhì),增強(qiáng)工作能力,不僅是一名黨員的基本權(quán)利,更是應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù),真正實(shí)現(xiàn)“要我學(xué)”向“我要學(xué)”、“應(yīng)付學(xué)”向“認(rèn)真學(xué)”的轉(zhuǎn)變。要加強(qiáng)對(duì)黨員教育培訓(xùn)情況的跟蹤管理,把黨員參與黨組織開展的教育培訓(xùn)活動(dòng)情況作為民主評(píng)議黨員和落實(shí)黨員獎(jiǎng)懲的重要內(nèi)容。對(duì)那些積極參加的黨員,給予表?yè)P(yáng)激勵(lì),在評(píng)先評(píng)優(yōu)中優(yōu)先考慮;對(duì)那些無(wú)正當(dāng)理由不參加黨員集中教育培訓(xùn)的黨員給予嚴(yán)肅批評(píng),并且不得參加當(dāng)年優(yōu)秀黨員的評(píng)選,長(zhǎng)期不改正的,按黨章的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

(二)加大改革創(chuàng)新,進(jìn)一步增強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性

堅(jiān)持以改革創(chuàng)新的精神,針對(duì)不同類型黨員的不同需求,在教育培訓(xùn)的內(nèi)容和形式等方面進(jìn)行改革創(chuàng)新,積極探索新形勢(shì)下黨員教育培訓(xùn)工作的有效途徑。在教育培訓(xùn)的內(nèi)容上,在堅(jiān)持不懈地用中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系這一馬克思主義中國(guó)化最新成果武裝廣大黨員頭腦的同時(shí),根據(jù)不同層次、不同類別黨員的特點(diǎn),有針對(duì)性地做好相關(guān)知識(shí)培訓(xùn),使黨員教育培訓(xùn)工作做到有的放矢。以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型黨組織為載體,著眼于知識(shí)更新和能力提高,著重加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),加強(qiáng)對(duì)黨委、政府重大決策部署的學(xué)習(xí),加強(qiáng)對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí),真正做到懂全局、融全局、促全局。在教育培訓(xùn)的形式上,一要注重“請(qǐng)進(jìn)來(lái),走出去”。可以采取定期邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)或?qū)<覍W(xué)者作專題講座,組織機(jī)關(guān)黨員到掛鉤幫扶的村、先進(jìn)基層黨組織、產(chǎn)業(yè)集中區(qū)參觀學(xué)習(xí)。二要充分運(yùn)用現(xiàn)代科技手段。充分利用黨員電化教育、遠(yuǎn)程教育、黨建網(wǎng)站、手機(jī)短信等現(xiàn)代手段,變傳統(tǒng)培訓(xùn)為現(xiàn)代培訓(xùn),增強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)的吸引力,提高培訓(xùn)工作的實(shí)效。三要互動(dòng)交流學(xué)。在集中學(xué)習(xí)的形式上可采取互動(dòng)交流、隨機(jī)定人即席發(fā)言、以黨小組為單位進(jìn)行專題討論。四要機(jī)關(guān)小單位聯(lián)合學(xué)。對(duì)于黨員數(shù)較少的機(jī)關(guān)黨組織,可以采取聯(lián)合的方式組織學(xué)習(xí)。五要堅(jiān)持以人為本,因需施教。對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,主要采取組織調(diào)訓(xùn)、舉辦讀書日、黨委理論中心組定期學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉等措施,重點(diǎn)進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力的培訓(xùn)。對(duì)農(nóng)村黨員干部,主要采取在鎮(zhèn)黨校進(jìn)行系統(tǒng)性培訓(xùn),著力提高村主職干部的“雙強(qiáng)”素質(zhì)和駕馭農(nóng)村工作的能力;對(duì)街道社區(qū)黨員,重點(diǎn)培訓(xùn)城市建設(shè)管理、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社區(qū)服務(wù)等內(nèi)容;對(duì)“兩新”組織中的黨員,重點(diǎn)進(jìn)行市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理、誠(chéng)實(shí)守信和專業(yè)技能培訓(xùn);對(duì)入黨積極分子進(jìn)行黨的基本知識(shí)、理想信念教育。

(三)完善保障機(jī)制,進(jìn)一步推進(jìn)黨員教育培訓(xùn)工作上新水平

在師資隊(duì)伍建設(shè)上,按照黨章要求,進(jìn)一步建立由黨校教師、專家學(xué)者、科技人員、先進(jìn)模范人物和領(lǐng)導(dǎo)干部組成的黨員教育培訓(xùn)師資隊(duì)伍,根據(jù)基層不同需要有計(jì)劃地組織他們深入基層開展對(duì)黨員教育培訓(xùn)。同時(shí)要加強(qiáng)師資隊(duì)伍跟蹤管理,按照分級(jí)負(fù)責(zé)的原則,做好師資培訓(xùn),提高師資隊(duì)伍的整體素質(zhì)。在教材體系建設(shè)上,建議結(jié)合中央有關(guān)部門組織編寫統(tǒng)一規(guī)范的黨員教育教材,根據(jù)機(jī)關(guān)的實(shí)際編寫黨員教育培訓(xùn)輔導(dǎo)資料。教材應(yīng)符合各種層次黨員的需要,做到有針對(duì)性,通俗易懂。在教育培訓(xùn)時(shí)間上。要統(tǒng)籌兼顧,在不影響黨員正常工作、生活的前提下,妥善安排黨員集中培訓(xùn)時(shí)間。在教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)上,要采取多種渠道籌措教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),黨員教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)要真正列入政府年度財(cái)政預(yù)算,并隨財(cái)政收入的逐年增長(zhǎng)而有所遞增。

(四)堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,進(jìn)一步抓好今冬明春黨員培訓(xùn)工作。

縣委從實(shí)際出發(fā),創(chuàng)新教育形式,豐富教育內(nèi)容,充分利用基層黨校這一教育主陣地,采取多種方法開展冬訓(xùn)。針對(duì)參學(xué)黨員的不同類型,各鎮(zhèn)村采取領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)學(xué)、先進(jìn)事跡活學(xué)、電化教育博學(xué)、討論交流深學(xué)、利用網(wǎng)絡(luò)促學(xué)等方式,對(duì)出差黨員抓“補(bǔ)學(xué)”,對(duì)流動(dòng)黨員寄資料“郵學(xué)”,對(duì)年老體弱黨員上門“送學(xué)”,對(duì)文化低的黨員結(jié)對(duì)“幫學(xué)”。并利用學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)宣講團(tuán),深入村企宣講50多場(chǎng)次,受訓(xùn)人員達(dá)到1萬(wàn)余人,有力增強(qiáng)了冬訓(xùn)的吸引力和覆蓋面,使全縣基層黨員干部參訓(xùn)率達(dá)到90%以上。對(duì)于明年的春訓(xùn)工作,要按照市委部署和要求,結(jié)合批二批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),精心組織,周密部署,組織廣大黨員進(jìn)行為期一周的黨員春訓(xùn),制定春訓(xùn)日程安排,明確學(xué)習(xí)目標(biāo),確保取得明顯效果。(五)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步把黨員教育培訓(xùn)工作落到實(shí)處

要進(jìn)一步做到齊抓共管。重點(diǎn)是健全完善黨員教育管理聯(lián)系會(huì)議制度,聯(lián)系會(huì)議抓好黨員教育培訓(xùn)的政策措施、中長(zhǎng)期規(guī)劃、年度工作計(jì)劃和階段性工作重點(diǎn)的研究制定,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。對(duì)黨員教育培訓(xùn)工作進(jìn)行督促檢查和考核評(píng)價(jià)。要進(jìn)一步落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,明確各級(jí)黨委(黨組)及有關(guān)職能部門抓黨員教育培訓(xùn)工作的責(zé)任,一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)帶一級(jí),一級(jí)促一級(jí)。各級(jí)黨委、部門黨組(黨委)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要根據(jù)單位職能和各自分工,建立黨員教育培訓(xùn)工作聯(lián)系點(diǎn),經(jīng)常深入調(diào)查研究,指導(dǎo)推進(jìn)工作。要進(jìn)一步落實(shí)考核獎(jiǎng)懲。把黨員教育培訓(xùn)工作情況作為考評(píng)各級(jí)黨組織和有關(guān)部門工作實(shí)績(jī)的重要內(nèi)容,對(duì)于那些黨員教育培訓(xùn)工作抓得緊,抓得實(shí),并且取得實(shí)效的黨組織給予激勵(lì);對(duì)那些不重視、不落實(shí)黨員教育培訓(xùn)工作的黨組織給予通報(bào)批評(píng),限期整改。

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