201*年度綜治、信訪、維穩(wěn)工作總結(jié)
廣東梅河高速公路有限公司201*年度維穩(wěn)、綜治工作總結(jié)
201*年是興畬高速公路通車決戰(zhàn)建設(shè)關(guān)鍵的一年，我司維穩(wěn)、綜治、信訪工作在省交通集團及投資公司的正確領(lǐng)導(dǎo)及指導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)黨的十七大精神,全面落實科學(xué)發(fā)展觀，解放思想，創(chuàng)新機制，緊緊圍繞興畬項目建設(shè)中心任務(wù)，堅持“預(yù)防為主、單位負(fù)責(zé)、突出重點、保障安全”的工作方針，認(rèn)真貫徹上級關(guān)于維穩(wěn)、綜治、信訪工作的要求和部署，落實責(zé)任制，推行事故預(yù)防、風(fēng)險防范保障等舉措。以加強奧運期間的安保工作為契機，切實做好維穩(wěn)及綜治各項工作，采取有效措施，積極排查、防范、化解各種矛盾和問題，為興畬項目建設(shè)及梅河主線營運創(chuàng)造了良好的環(huán)境�，F(xiàn)將一年來公司維穩(wěn)、綜治工作總結(jié)如下：
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，健全組織機構(gòu)
公司成立了以黨支部書記為組長的維穩(wěn)及綜治領(lǐng)導(dǎo)小組，各部門負(fù)責(zé)人為成員的維穩(wěn)及綜治工作小組。在公司黨政一把手親自抓的基礎(chǔ)上，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、其他領(lǐng)導(dǎo)配合抓，形成部門各司其職，齊抓共管、分工負(fù)責(zé)，分工協(xié)作的管理格局，并要求各參建單位成立相應(yīng)的維穩(wěn)、綜治組織機構(gòu)，一級抓一級，層層抓落實，確保維穩(wěn)、綜治各項工作的順利開展。
二、制定計劃，按步驟、抓要點落實各項工作
凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢。公司在年初就做好了詳細(xì)的年度綜治維
穩(wěn)工作計劃，按步驟、抓要點落實維穩(wěn)、綜治工作，做到有的放矢。公司印發(fā)了《201*年維穩(wěn)和綜治工作要點》，建立“三抓三制”機制，即公司一把手總體抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、其他領(lǐng)導(dǎo)配合抓；日常工作由工作小組具體負(fù)責(zé)的綜治工作責(zé)任制，各部門層層落實綜治責(zé)任制，定期開展維穩(wěn)和綜治檢查工作責(zé)任制。
三、抓好制度建設(shè)，健全規(guī)章制度
公司在抓好各項工作的同時，認(rèn)真完善制度建設(shè)，相繼對《車輛管理辦法》、《綜治管理辦法》等已有制度進行了完善，并建立健全維穩(wěn)工作相關(guān)制度，達(dá)到以制度管人，按制度辦事的目的。同時公司黨政一把手和分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與各部門分別簽訂了201*年度維穩(wěn)及綜治責(zé)任書，明確了各自的責(zé)任。公司還與各參建及養(yǎng)護單位簽訂綜治責(zé)任書，要求各單位成立綜治組織機構(gòu)，制定相關(guān)的規(guī)章制度，加強以防火、防盜、防破壞、防治安事故為主要內(nèi)容的安全教育，落實防范措施，做好維穩(wěn)、綜治各項工作，切實保障本項目建設(shè)及營運秩序。
四、加強學(xué)習(xí)教育，提高法制觀念
公司結(jié)合黨風(fēng)廉政及精神文明建設(shè)，經(jīng)常開展思想道德、法律法規(guī)等方面的教育，宣傳貫徹黨的十七大和省委十屆二次、三次全會精神，落實“五五”普法工作，公司于6月份組織全體員工參加“五五”普法知識競賽答題。認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)治安管理條例，通過觀看反腐教育片、廉政講座等形式，使廣大職工明確綜治的重要意義，教育員工自覺學(xué)法、知法、守法，提高職工法制觀念，增強遵紀(jì)守法、參與
防范工作的自覺性和防范意識，確保無刑事、治安案件發(fā)生。
五、加強宣傳教育，注重安全防范工作
（一）加強綜合治理方面的宣傳力度，通過張貼畫報、利用公司內(nèi)刊、網(wǎng)站發(fā)布信息等形式，提高廣大員工的安全防范意識。不斷推出新舉措，呈現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)高度重視、員工認(rèn)真貫徹、遵紀(jì)守法的良好氛圍。
（二）加強車輛管理，提高安全意識。
一是加強對公務(wù)車的定期維修保養(yǎng)力度，車輛需要維修時，嚴(yán)格按公司現(xiàn)有的規(guī)章制度規(guī)定程序執(zhí)行，一律送有資質(zhì)和技術(shù)過硬的正規(guī)（特約）修理廠進行維修，使車輛設(shè)備處于優(yōu)質(zhì)狀態(tài)。二是公司每月組織駕駛員進行安全教育和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)，教育駕駛員必須嚴(yán)格遵守《道路交通安全法》，牢固樹立安全行車思想，做到文明、禮貌、安全行車，嚴(yán)禁酒后開車，不開“英雄車”、“賭氣車”，以實際行動杜絕事故。三是嚴(yán)格執(zhí)行公司的《車輛管理辦法》，所有車輛由車隊按公司規(guī)定進行統(tǒng)一調(diào)配，嚴(yán)格實行派車制度，用車前必須提交用車申請，經(jīng)逐級審批后方可派車，使車輛管理有條不紊。四是及時了解駕駛員的思想動態(tài)，幫助他們解決思想負(fù)擔(dān)，使他們保持心情愉快，合理安排出車留給駕駛員充分的休息時間，規(guī)定駕駛員做到早睡早起，以飽滿的精神狀態(tài)上班。在有序管理下，駕駛員內(nèi)部形成良好風(fēng)氣，互相監(jiān)督、互相幫助，服務(wù)意識進一步增強，以高度的責(zé)任心投入到日常工作中。
（三）公司聯(lián)合河龍公司興寧中心站不定期組織有關(guān)人員對辦公
區(qū)、宿舍區(qū)、停車場、飯?zhí)�、煤氣集中貯存區(qū)等進行檢查，重點檢查用電、用煤氣、消防設(shè)施等方面安全，檢查電器電路有無短路、超負(fù)載現(xiàn)象。檢查過程中，發(fā)現(xiàn)保安人員對整個管理中心的巡視和閉路監(jiān)控工作做得不夠；少數(shù)員工沒有及時關(guān)閉煤氣閥、排氣扇，白天上班時間個別員工宿舍內(nèi)沒人也開著空調(diào)；個別員工不注意個人衛(wèi)生，亂扔煙頭，所住宿舍環(huán)境衛(wèi)生較差等問題。公司對發(fā)現(xiàn)的這些問題及時提出整改措施，取得良好效果。
我司按照上級關(guān)于開展省屬企業(yè)火災(zāi)安全隱患排查整治工作實施方案的具體要求，在11月份開展了消防安全隱患專項排查整治工作。公司按要求每層樓配置了消防栓、消防水帶、水槍及滅火器，對消防器材進行檢驗和更換，從設(shè)施上做到了有備無患，有效的預(yù)防了火災(zāi)事件的發(fā)生。為進一步加強消防安全及防范煤氣中毒事件的發(fā)生，我司還在今年投入40多萬元資金將公司員工宿舍和梅河高速兩個中心站收費員宿舍原有的燃?xì)庑蜔崴魅娓脑斐商柲軣崴�。此外，還在四月份組織了一次防蚊滅鼠除害防病工作，提高了公司辦公區(qū)和生活區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生水平。
（四）加強食堂飲食安全衛(wèi)生，完善食堂衛(wèi)生管理制度。要求廚房物品擺放整齊，食物新鮮干凈，廚房工作人員穿著整潔，符合衛(wèi)生要求。特別注意在夏天炎熱的天氣條件下，要求廚房工作人員把好采購關(guān)，保證食物的新鮮和衛(wèi)生，避免食物中毒情況的發(fā)生。
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廣東梅河高速公路有限公司201*年度維穩(wěn)、綜治工作總結(jié)
201*年是興畬高速公路通車決戰(zhàn)建設(shè)關(guān)鍵的一年，我司維穩(wěn)、綜治、信訪工作在省交通集團及投資公司的正確領(lǐng)導(dǎo)及指導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)黨的十七大精神,全面落實科學(xué)發(fā)展觀，解放思想，創(chuàng)新機制，緊緊圍繞興畬項目建設(shè)中心任務(wù)，堅持“預(yù)防為主、單位負(fù)責(zé)、突出重點、保障安全”的工作方針，認(rèn)真貫徹上級關(guān)于維穩(wěn)、綜治、信訪工作的要求和部署，落實責(zé)任制，推行事故預(yù)防、風(fēng)險防范保障等舉措。以加強奧運期間的安保工作為契機，切實做好維穩(wěn)及綜治各項工作，采取有效措施，積極排查、防范、化解各種矛盾和問題，為興畬項目建設(shè)及梅河主線營運創(chuàng)造了良好的環(huán)境。現(xiàn)將一年來公司維穩(wěn)、綜治工作總結(jié)如下：
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，健全組織機構(gòu)
公司成立了以黨支部書記為組長的維穩(wěn)及綜治領(lǐng)導(dǎo)小組，各部門負(fù)責(zé)人為成員的維穩(wěn)及綜治工作小組。在公司黨政一把手親自抓的基礎(chǔ)上，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、其他領(lǐng)導(dǎo)配合抓，形成部門各司其職，齊抓共管、分工負(fù)責(zé)，分工協(xié)作的管理格局，并要求各參建單位成立相應(yīng)的維穩(wěn)、綜治組織機構(gòu)，一級抓一級，層層抓落實，確保維穩(wěn)、綜治各項工作的順利開展。
二、制定計劃，按步驟、抓要點落實各項工作
凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢。公司在年初就做好了詳細(xì)的年度綜治維穩(wěn)工作計劃，按步驟、抓要點落實維穩(wěn)、綜治工作，做到有的放矢。公司印發(fā)了《201*年維穩(wěn)和綜治工作要點》，建立“三抓三制”機制，即公司一把手總體抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、其他領(lǐng)導(dǎo)配合抓；日常工作由工作小組具體負(fù)責(zé)的綜治工作責(zé)任制，各部門層層落實綜治責(zé)任制，定期開展維穩(wěn)和綜治檢查工作責(zé)任制。
三、抓好制度建設(shè)，健全規(guī)章制度
公司在抓好各項工作的同時，認(rèn)真完善制度建設(shè)，相繼對《車輛管理辦法》、《綜治管理辦法》等已有制度進行了完善，并建立健全維穩(wěn)工作相關(guān)制度，達(dá)到以制度管人，按制度辦事的目的。同時公司黨政一把手和分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與各部門分別簽訂了201*年度維穩(wěn)及綜治責(zé)任書，明確了各自的責(zé)任。公司還與各參建及養(yǎng)護單位簽訂綜治責(zé)任書，要求各單位成立綜治組織機構(gòu)，制定相關(guān)的規(guī)章制度，加強以防火、防盜、防破壞、防治安事故為主要內(nèi)容的安全教育，落實防范措施，做好維穩(wěn)、綜治各項工作，切實保障本項目建設(shè)及營運秩序。
四、加強學(xué)習(xí)教育，提高法制觀念
公司結(jié)合黨風(fēng)廉政及精神文明建設(shè)，經(jīng)常開展思想道德、法律法規(guī)等方面的教育，宣傳貫徹黨的十七大和省委十屆二次、三次全會精神，落實“五五”普法工作，公司于6月份組織全體員工參加“五五”普法知識競賽答題。認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)治安管理條例，通過觀看反腐教育片、廉政講座等形式，使廣大職工明確綜治的重要意義，教育員工自覺學(xué)法、知法、守法，提高職工法制觀念，增強遵紀(jì)守法、參與防范工作的自覺性和防范意識，確保無刑事、治安案件發(fā)生。
五、加強宣傳教育，注重安全防范工作
（一）加強綜合治理方面的宣傳力度，通過張貼畫報、利用公司內(nèi)刊、網(wǎng)站發(fā)布信息等形式，提高廣大員工的安全防范意識。不斷推出新舉措，呈現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)高度重視、員工認(rèn)真貫徹、遵紀(jì)守法的良好氛圍。
（二）加強車輛管理，提高安全意識。
一是加強對公務(wù)車的定期維修保養(yǎng)力度，車輛需要維修時，嚴(yán)格按公司現(xiàn)有的規(guī)章制度規(guī)定程序執(zhí)行，一律送有資質(zhì)和技術(shù)過硬的正規(guī)（特約）修理廠進行維修，使車輛設(shè)備處于優(yōu)質(zhì)狀態(tài)。二是公司每月組織駕駛員進行安全教育和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)，教育駕駛員必須嚴(yán)格遵守《道路交通安全法》，牢固樹立安全行車思想，做到文明、禮貌、安全行車，嚴(yán)禁酒后開車，不開“英雄車”、“賭氣車”，以實際行動杜絕事故。三是嚴(yán)格執(zhí)行公司的《車輛管理辦法》，所有車輛由車隊按公司規(guī)定進行統(tǒng)一調(diào)配，嚴(yán)格實行派車制度，用車前必須提交用車申請，經(jīng)逐級審批后方可派車，使車輛管理有條不紊。四是及時了解駕駛員的思想動態(tài)，幫助他們解決思想負(fù)擔(dān)，使他們保持心情愉快，合理安排出車留給駕駛員充分的休息時間，規(guī)定駕駛員做到早睡早起，以飽滿的精神狀態(tài)上班。在有序管理下，駕駛員內(nèi)部形成良好風(fēng)氣，互相監(jiān)督、互相幫助，服務(wù)意識進一步增強，以高度的責(zé)任心投入到日常工作中。
（三）公司聯(lián)合河龍公司興寧中心站不定期組織有關(guān)人員對辦公區(qū)、宿舍區(qū)、停車場、飯?zhí)�、煤氣集中貯存區(qū)等進行檢查，重點檢查用電、用煤氣、消防設(shè)施等方面安全，檢查電器電路有無短路、超負(fù)載現(xiàn)象。檢查過程中，發(fā)現(xiàn)保安人員對整個管理中心的巡視和閉路監(jiān)控工作做得不夠；少數(shù)員工沒有及時關(guān)閉煤氣閥、排氣扇，白天上班時間個別員工宿舍內(nèi)沒人也開著空調(diào)；個別員工不注意個人衛(wèi)生，亂扔煙頭，所住宿舍環(huán)境衛(wèi)生較差等問題。公司對發(fā)現(xiàn)的這些問題及時提出整改措施，取得良好效果。
我司按照上級關(guān)于開展省屬企業(yè)火災(zāi)安全隱患排查整治工作實施方案的具體要求，在11月份開展了消防安全隱患專項排查整治工作。公司按要求每層樓配了消防栓、消防水帶、水槍及滅火器，對消防器材進行檢驗和更換，從設(shè)施上做到了有備無患，有效的預(yù)防了火災(zāi)事件的發(fā)生。為進一步加強消防安全及防范煤氣中毒事件的發(fā)生，我司還在今年投入40多萬元資金將公司員工宿舍和梅河高速兩個中心站收費員宿舍原有的燃?xì)庑蜔崴魅娓脑斐商柲軣崴�。此外，還在四月份組織了一次防蚊滅鼠除害防病工作，提高了公司辦公區(qū)和生活區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生水平。
（四）加強食堂飲食安全衛(wèi)生，完善食堂衛(wèi)生管理制度。要求廚房物品擺放整齊，食物新鮮干凈，廚房工作人員穿著整潔，符合衛(wèi)生要求。特別注意在夏天炎熱的天氣條件下，要求廚房工作人員把好采購關(guān)，保證食物的新鮮和衛(wèi)生，避免食物中毒情況的發(fā)生。
六、加強對各標(biāo)段的綜治工作管理
為了進一步加強興畬高速公路項目安全保衛(wèi)工作，積極消除各種不安全因素，防范各類事故的發(fā)生，切實保障本項目正常的建設(shè)秩序,公司還與當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門加強溝通，與各標(biāo)段的維穩(wěn)、綜治負(fù)責(zé)人互通信息，及時了解各標(biāo)段的綜治情況，有效地減少了各類案件的發(fā)生。要求各標(biāo)段制定相關(guān)的規(guī)章制度，加強以防火、防盜、防事故為主要內(nèi)容的安全教育，落實防范措施，做好綜治各項工作，做到“看好自己的門，管好自己的人，辦好自己的事，保一方平安”，維持穩(wěn)定的工作局面，為興畬高速公路建設(shè)創(chuàng)造穩(wěn)定、良好的施工環(huán)境和條件。
七、加強民工工資的管理，維護項目全線和諧穩(wěn)定
為規(guī)范支付民工工資行為，做好預(yù)防拖欠民工工資工作，保護農(nóng)民工合法權(quán)益，維護穩(wěn)定，公司制定了《廣東梅河高速公路有限公司農(nóng)民工工資管理辦法》，并根據(jù)管理辦法成立了民工工資管理領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組主要負(fù)責(zé)對民工工資發(fā)放情況的核查、監(jiān)督，處理因拖欠民工工資而產(chǎn)生的糾紛等工作。要求各項目部成立相應(yīng)的民工工資發(fā)放監(jiān)督小組，由各項目經(jīng)理任組長，成為本項目民工工資發(fā)放責(zé)任人，并建立相應(yīng)的管理辦法。在具體工作中，公司建立了工資支付信用制度、民工工資監(jiān)控制度和民工工資保證金制度。一是規(guī)范民工勞動合同的簽訂細(xì)節(jié)和民工工資的支付管理；二是對各單位銀行帳號的管理、資金的使用計劃實行監(jiān)控；三是對拖欠民工工資的項目部實施信用懲罰，并將扣留的民工工資保證金直接發(fā)放給民工，確保民工利益不受到損害，確保項目建設(shè)環(huán)境的和諧穩(wěn)定。
201*年1月16日，收悉投資公司轉(zhuǎn)來的興畬高速施工工人（匿名）投訴信后，我司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，立即安排專人負(fù)責(zé)，組織相關(guān)部門對興畬項目現(xiàn)有三個標(biāo)段的施工工人工資發(fā)放情況進行核查。1月17至18日，由計劃合同部、財務(wù)審計部、工程管理部與監(jiān)理單位相關(guān)人員組成的檢查組到各標(biāo)段檢查了工人工資發(fā)放表和發(fā)放臺帳，并對現(xiàn)場工人進行核實（抽查）。經(jīng)查，各標(biāo)段均能執(zhí)行《廣東梅河高速公路民工工資管理辦法》，所有工人工資均已按時足額發(fā)放，未發(fā)現(xiàn)拖欠工人工資的情況。
八、積極做好信訪工作，排查化解突出問題
進一步貫徹國家及省有關(guān)信訪維穩(wěn)工作會議精神，積極推進“21項民生信訪問題專項治理”工作，積極認(rèn)真做好來信來訪工作，尤其是涉及建設(shè)項目沿線群眾民計民生的問題，做到及時排查，妥善處理，在原則允許的范圍內(nèi)保障群眾的利益，使公司和沿線人民群眾維持著良好的關(guān)系，為項目建設(shè)的穩(wěn)定和諧提供了保障。根據(jù)上級要求制訂了《廣東梅河高速公路有限公司開展企業(yè)改制、關(guān)閉破產(chǎn)信訪問題專項治理工作方案》、《關(guān)于下發(fā)廣東梅河高速公路有限公司開展重信重訪問題專項治理和“萬人大下訪”活動的方案的通知》，成立專門組織機構(gòu)，開展公司主要負(fù)責(zé)人接訪活動。通過專項治理工作，積極維護職工群眾的合法權(quán)益，確保公司內(nèi)部的和諧穩(wěn)定。做好公司重信重訪問題專項治理工作，按照“發(fā)展是第一要務(wù)，穩(wěn)定是第一責(zé)任”的要求，今年3月份以來，公司各部門對本部門工作職能范圍內(nèi)的信訪形勢作出準(zhǔn)確研判，對可能引發(fā)重大信訪和群眾性事件的隱患進行認(rèn)真排查，努力化解信訪隱患和苗頭。信訪工作開展順利，確保了公司不發(fā)生大規(guī)模集體上訪和群體性事件，在北京奧運會期間不發(fā)生群眾越級到省進京集體上訪和非正常上訪。
201*年8月底，我司接到上級公司轉(zhuǎn)來的楊獻(xiàn)文求助信件后，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，立即安排專人對該求助信所述情況進行調(diào)查。梅河高速公路十三標(biāo)由中鐵十三局第三工程公司中標(biāo)承建，該中標(biāo)單位組織施工隊伍進場時，施工一隊負(fù)責(zé)人為劉宗偉，施工二隊負(fù)責(zé)人由楊獻(xiàn)文等三人組成，施工一隊與施工二隊同為十三標(biāo)項目經(jīng)理部下屬施工隊，兩隊獨立承擔(dān)施工任務(wù)，其中施工二隊還需交納管理費（按所承擔(dān)任務(wù)造價的一定比例）給施工一隊（經(jīng)中標(biāo)單位同意），但未簽訂任何書面協(xié)議或合同。此問題屬于標(biāo)段內(nèi)部合同糾紛，是該標(biāo)段承包人未處理好內(nèi)部合同關(guān)系及拖欠債務(wù)，協(xié)調(diào)解決不力的原因所造成。我司本著從大局出發(fā)，主動解決問題，已多次牽頭協(xié)調(diào)。這一問題已形成專題報告，上報投資公司并轉(zhuǎn)省交通廳。目前正在進一步跟蹤。
九、高度重視，加強協(xié)調(diào)，及時解決沿線的遺留問題
1、梅河高速主線已于201*年10月底建成通車，但五華縣境內(nèi)尚存部分遺留問題，沿線群眾反映強烈，嚴(yán)重影響到當(dāng)?shù)孛癖姷纳a(chǎn)生活，主要是棄土場水土流失、排水設(shè)施損壞、泥沙淤積淹沒農(nóng)田等，給當(dāng)?shù)孛癖娫斐梢欢ǖ慕?jīng)濟損失。為構(gòu)建和諧穩(wěn)定的局面，我司對此問題高度重視，與五華縣人民政府及沿線相關(guān)鎮(zhèn)政府有關(guān)人員進行現(xiàn)場踏勘和充分協(xié)商，根據(jù)五華縣高速公路指揮部201*年7月10日出具的方案、預(yù)算匯總表，五華縣高速公路指揮部、監(jiān)理單位、梅河公司三方聯(lián)合進行現(xiàn)場核實，并形成《梅河高速公路五華縣境內(nèi)遺留問題審核統(tǒng)計表》和《梅河高速公路五華縣境內(nèi)遺留問題處理費用統(tǒng)計表》，處理范圍以《審核統(tǒng)計表》和《費用統(tǒng)計表》內(nèi)確定的方案和費用為準(zhǔn)，在此基礎(chǔ)我司與五華縣人民政府于201*年9月簽訂了《梅河高速公路項目五華縣境內(nèi)遺留問題處理承包協(xié)議》，切實做到以人為本民生為重，及時解決沿線民眾的實際困難，得到了沿線各級政府及群眾的高度評價和贊賞。
2、201*年6月份梅州地區(qū)遭受了特大暴雨災(zāi)害，不少地方出現(xiàn)山洪爆發(fā)泥石流滑坡等不可抗拒的自然災(zāi)害。其中，梅河高速公路K27+300左側(cè)也發(fā)生了山體滑坡，有危及該處路基下邊坡和坡腳民房的傾向。當(dāng)?shù)厝罕妼Υ藛栴}反映強烈，我司本著對人民群眾生命財產(chǎn)安全高度負(fù)責(zé)的精神，及時與當(dāng)?shù)赜篮玩?zhèn)政府有關(guān)人員進行現(xiàn)場踏勘和充分協(xié)商，決定在該處實施修建擋土墻等搶險工程施工而需拆遷該處民房，經(jīng)雙方現(xiàn)場踏勘和充分協(xié)商，達(dá)成一致意見于201*年8月簽訂了《廣東梅河高速公路K27+300搶險處理補征地拆遷協(xié)議書》。及時拆遷該處民房實施修建擋土墻等措施，排除了安全隱患，得到永和鎮(zhèn)政府和當(dāng)?shù)厝罕姷母叨荣澴u。
3、梅河高速公路十三標(biāo)段K88+050左側(cè)（龍川縣附城鎮(zhèn)嶺西村）排水溝沖毀，造成水土流失，對農(nóng)田造成污染，需對地方農(nóng)戶進行補償，補償金額為7500元，K89+188右側(cè)棄土場多占用水田以及棄土場被大雨沖刷，造成水土流失，對農(nóng)田造成污染，需對地方農(nóng)戶進行補償，補償金額為27750元。由于梅河高速已建成通車，十三標(biāo)項目部人員已全部撤走，經(jīng)與十三標(biāo)聯(lián)系，委托我司于201*年11月代付以上補償款給龍川縣附城鎮(zhèn)政府，及時解決農(nóng)戶的實際困難，深受農(nóng)戶好評。
我司一貫注重解決因修建高速公路而影響到群眾生活、群眾反映強烈的突出的實際問題，既確保了梅河項目及興畬項目沿線的和諧穩(wěn)定，又贏得了高速公路沿線群眾的贊譽，有力地推動了我司維穩(wěn)和綜治工作。在興畬項目建設(shè)過程中及時掌握了解沿線群眾合理的訴求，努力解決群眾實際問題；督促各參建單位在工程施工過程中著力推行以人為本、人性化施工，從解決沿線群眾實際困難入手，緩解群眾逆向心理，爭取沿線群眾支持。
一年以來，我們在維穩(wěn)、綜治、信訪方面做了大量的工作，公司內(nèi)部無重大治安案件，無重大責(zé)任性災(zāi)害事故，無聚眾鬧事和群體性上訪事件；員工思想穩(wěn)定、工作樂觀積極，項目建設(shè)全線穩(wěn)定、和諧，為興畬高速公路建設(shè)創(chuàng)造穩(wěn)定的、良好的施工環(huán)境和條件，為北京奧運會的成功舉辦營造了良好氛圍。
十、存在問題
對員工進行經(jīng)常性的治安防范教育還做得還不夠；對興畬項目建設(shè)及梅河營運沿線可能引發(fā)集體上訪的各類信訪隱患的排查仍需進一步加強，這項工作需常抓不懈。
十一、201*年工作計劃
1、繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實上級維穩(wěn)、綜治工作部署和有關(guān)文件精神。加強領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機構(gòu)，明確工作職責(zé)，落實有效措施，做到人員到位，責(zé)任到位，措施到位。認(rèn)真抓好制度建設(shè)，繼續(xù)健全治安綜合治理等規(guī)章制度，加強和落實維穩(wěn)、綜治責(zé)任制，做好公司與各部門、各養(yǎng)護單位簽訂綜治維穩(wěn)責(zé)任書。
2、加強對全體員工進行治安綜合治理方面的宣傳教育工作，不定期在公司內(nèi)開展思想、道德、法制等方面的教育，使廣大員工明確治安綜合治理的重要意義，提高員工的法制意識，增強他們遵紀(jì)守法、參與防范工作的自覺性和防范意識。
3、繼續(xù)加強對全體司機進行安全行車教育，提高司機的安全行車意識。加強全體員工對防火、安全用電的宣傳教育工作，提高安全防范意識。定期開展維穩(wěn)和綜治檢查，對于發(fā)現(xiàn)問題做到及時整改，消除“人的不安全狀態(tài)，物的不安全因素及管理上的缺陷”三大安全隱患問題。
4、重視在綜治工作上與各養(yǎng)護單位的聯(lián)合共建工作，督促各養(yǎng)護單位成立綜治組織機構(gòu)，制定相關(guān)的規(guī)章制度，加強以防火、防盜、防破壞、防治安事故為主要內(nèi)容的安全教育，落實防范措施。
5、繼續(xù)認(rèn)真做好來信來訪工作，尤其是涉及建設(shè)項目沿線群眾民計民生的問題，做到及時排查，妥善處理。做好梅河高速、興畬高速沿線遺留問題的處理工作，保障梅河高速、興畬高速沿線有一個和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
6、繼續(xù)認(rèn)真做好公司系統(tǒng)勞動合同和工資支付的監(jiān)管工作，確保不發(fā)生違反用工規(guī)定和拖欠工資的情況。
7、堅持綜治工作的動態(tài)管理，根據(jù)上級的要求，社會環(huán)境的變化及公司的實際情況及時調(diào)整綜治工作目標(biāo)，使公司的維穩(wěn)、綜治工作與上級要求、客觀環(huán)境及公司實際情況相適應(yīng)。
廣東梅河高速公路有限公司
201*年12月3日
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