加強和改進機關(guān)作風建設(shè)工作總結(jié)

加強和改進機關(guān)作風建設(shè)工作總結(jié)

遷安市總工會按照市委、市政府關(guān)于加強和改進機關(guān)作風建設(shè)的決定和實施意見的要求，自今年年初起，啟動了建設(shè)機關(guān)干部職工加強機關(guān)作風建設(shè)工作，至12月止，順利完成了六個階段工作，建設(shè)系統(tǒng)機關(guān)工作作風有了很大轉(zhuǎn)變，樹立了工會工作新形象。一、機關(guān)作風建設(shè)的基本情況

結(jié)合實際，制定了《遷安市加強和改進機關(guān)作風建設(shè)實施意見》，確定建設(shè)系統(tǒng)和干部職工的機關(guān)作風建設(shè)工作分六個階段進行。

（一）成立領(lǐng)導小組。

我單位成立了由支書記任組長的機關(guān)作風建設(shè)領(lǐng)導小組，確保機關(guān)作風建設(shè)工作的順利開展。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，由紀檢組長兼任辦公室主任，切實加強領(lǐng)導建設(shè)系統(tǒng)內(nèi)的機關(guān)作風建設(shè)。

（二）組織學習動員，提高思想認識

領(lǐng)導小組召開了全機關(guān)范圍內(nèi)的機關(guān)作風建設(shè)動員大會，支部書記主持會議。會上認真組織學習了市委、市政府《決定》、《實施意見》等文件，書記作了機關(guān)作風建設(shè)的總體動員布，進一步強調(diào)了開展機關(guān)作風建設(shè)的重要性、緊迫性和目的、意義。號召大家要進一步加強各部門的作風建

設(shè)，堅決貫徹執(zhí)行黨的“十六大”精神，對將來的建設(shè)工作做出了美好展望，進一步統(tǒng)一了機關(guān)干部職工的思想認識，提高了機關(guān)干部職工參與機關(guān)作風建設(shè)的主動性和積極性。

（三）對照要求，查找存在問題

圍繞市委、市政府的決定和實施意見，采取了發(fā)放征求意見表，召開座談會，到基層征求干部職工意見等方式，查找了機關(guān)作風存在問題。發(fā)放征求意見表7份，發(fā)放鄉(xiāng)鎮(zhèn)征求意見表9份，均已收回。針對機關(guān)征求到意見建議10條，經(jīng)整理歸類共6條；班子5名領(lǐng)導征求到意見建議20條；局5個股室征求到意見建議18條。機關(guān)干部職工、局屬單位班子和單位班子領(lǐng)導針對自身在思想作風、工作作風、學風和生活作風方面存在的問題，認真查找自身在機關(guān)作風上存在問題，形成材料按要求上交。分別召開互查會議，每人發(fā)言，進行了自我查找、相互查找、領(lǐng)導與群眾相互查找，真正把各部門在作風方面存在的問題全面細致地查找出來。

查找出建設(shè)系統(tǒng)在作風建設(shè)上存在的主要問題是：1、學習制度堅持不夠。機關(guān)工作人員每周學習制度堅持不夠。

2、思想解放不夠、思路創(chuàng)新不多。原因是部分干部職工缺少勇于開拓精神，面對新事物、新局面、新困難，缺少敢闖敢干的精神，往往裹足不前。

3、領(lǐng)導深入基層調(diào)查研究不夠。在時間安排上，到基

層單位的工作調(diào)查研究指導不足。

4、對鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會建設(shè)工作指導不力。原因是由于人力和建設(shè)資金補助不足，對鎮(zhèn)鄉(xiāng)總工會建設(shè)工作資金投入不夠，技術(shù)指導上不力。

（四）制定切實措施，抓好作風整改

對照上一階段查找出的問題，制定切實有效的整改措施。

1、堅持周五學習制度，采取集體學習和自學相結(jié)合方式，學習貫徹好黨的路線、方針、政策。

2、以先進典型、先進事跡教育廣大干部職工，培養(yǎng)勇于開拓精神，努力接受外來的先進管理模式，采用電腦聯(lián)網(wǎng)等新的方式，快速提高工作效率。

3、制定下基層調(diào)查研究計劃，確定調(diào)研時間、單位。力爭每位領(lǐng)導一年下基層時間不少于25天。

確定問題整改力爭在近期完成。

同時進一步健全了《市總工會機關(guān)工作規(guī)則》，圍繞《公務(wù)員八條禁令》和有關(guān)紀律規(guī)定，嚴格機關(guān)工作各項制度，確定各種獎懲措施。

加強了對作風建設(shè)工作的督察。在此階段采取“聽、查、看、評”的方式，開展各單位干部民主測評和考核工作。

（五）完善監(jiān)督機制，強化督查落實

按照上一階段制定的四條整改措施和健全的《市總共工

會機關(guān)工作規(guī)則》等制度，認真抓好監(jiān)督督促、貫徹落實工作。

1、在貫徹落實整改措施上：一是努力堅持周五學習制度。采取集體學習和自學相結(jié)合方式，

2、以各類先進典型、先進事跡教育廣大干部職工，培養(yǎng)勇于開拓精神。適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求，在實踐中掌握新知識，積累新經(jīng)驗，增長新本領(lǐng)。

3、經(jīng)討論研究，制定下基層調(diào)查研究計劃，確定調(diào)研時間、單位。保證每位領(lǐng)導一年下基層時間不少于25天。

4、克服困難，在下基層調(diào)查研究計劃中落實了到鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導具體時間。結(jié)合實際，積極配合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會建設(shè)，加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的指導。

（六）作風評議總結(jié)，堅持鞏固提高

機關(guān)作風建設(shè)領(lǐng)導小組認真總結(jié)前五個階段的工作，全面完整、實事求是地總結(jié)單位機關(guān)作風建設(shè)的工作過程和工作成效，并組織全體干部職工參加的會議，組織全體干部職工評議，廣泛聽取干部職工的意見和建議。

至此，單位機關(guān)作風建設(shè)開始轉(zhuǎn)入正常的軌道，確定了領(lǐng)導重點督促分管部門的日常作風建設(shè)工作，辦公室進行日常的督促檢查。

二、作風建設(shè)取得的成效

通過開展機關(guān)作風建設(shè)以來，機關(guān)作風有了很大的轉(zhuǎn)

變，五個方面上突顯成效。

一是四風轉(zhuǎn)變上見成效。廣大干部職工學習作風、工作作風、紀律作風、生活作風有了很大轉(zhuǎn)變。辦公環(huán)境整潔有序，機關(guān)工作快速規(guī)范。埋頭苦干的人多了，吹牛談天的人少了；主動加班工作的人多了，互相推諉的人少了，爭干實事的人多了，無所事事的人少了，理論聯(lián)系實際的人多了，說大話、空話的人少了。干部職工逐步樹立起勤政為民的意識，為群眾做好窗口服務(wù)工作。不斷提高服務(wù)質(zhì)量和水平，滿足人民群眾物質(zhì)文化發(fā)展的需要，切實把“三個代表”落到實處。

二是團結(jié)干事上見成效。黨政一把手帶好頭，做好表率，講原則、講大局、講政治、講發(fā)展、講創(chuàng)新、講改革，充分發(fā)揮班子集體智慧，確保班子形成統(tǒng)一意志；強化民主集中制建設(shè)為基石，積極完善班子議事規(guī)則，大力強化班子決策民主監(jiān)督，黨政班子成員識大體、顧大局、講政治、講正氣、講原則，自覺維護集體權(quán)威。各單位領(lǐng)導班子和干部職工更加團結(jié)一致、同心同德、艱苦努力、扎實工作。

三是廉潔自律上見成效。廣大干部職工都做到“自重、自省、自警、自勵”，嚴格約束自己，一身正氣，兩袖清風。領(lǐng)導切實轉(zhuǎn)變作風，牢固樹立群眾觀點，多深入基層、深入群眾。求真務(wù)實，多搞調(diào)查研究，了解真實情況，進行正確

指導；正確處理當前與長遠、局部與整體利益的關(guān)系，防止和糾正急功近利、勞民傷財?shù)乃�謂“轟動效應(yīng)”；牢記胡錦濤總書記強調(diào)的“兩個務(wù)必”，發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，勤儉辦一切事業(yè)，反對鋪張浪費、圖安逸、講享受。

五是工作實績上見成效。做到“兩不誤、兩促進”，廣大干部職工不畏艱苦、努力拼搏。全面完成了年度各項既定的工作任務(wù)，并且確定了201*年度工作目標。

在今后的工作中，我們將認真總結(jié)，進一步鞏固已取得的作風建設(shè)成果，以嚴肅認真的態(tài)度，全面落實市委、市政府各項工作任務(wù)，為經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展貢獻力量。

擴展閱讀：關(guān)于進一步加強和改進機關(guān)作風建設(shè)活動情況匯報

卓柳校字（201*）第24號

卓尼縣柳林小學關(guān)于進一步加強和改進

機關(guān)作風建設(shè)活動

情況匯報

為了進一步健全和落實科學發(fā)展觀長效機制，鞏固和擴大科學發(fā)展觀活動成果，進一步增強全體黨員教師及廣大教職工教書育人、樂于奉獻的服務(wù)意識，大局意識，進一步促進柳林小學機關(guān)作風明顯好轉(zhuǎn)，提高教育教學質(zhì)量，深化教育改革，加快我�；�礎(chǔ)教育發(fā)展的步伐，我校黨支部、領(lǐng)導班子于三月二十四日召開了校黨支部會議，學習傳達了《中共卓尼縣委、卓尼縣人民政府關(guān)于成立進一步加強和改進機關(guān)作風建設(shè)活動領(lǐng)導小組的通知》【縣委知字（201*）11號】文件。為確保柳林小學進一步加強和改進機關(guān)作風建設(shè)工作

和日常工作“兩不誤、兩促進”，確保各項任務(wù)措施的落實，學校把進一步加強和改進機關(guān)作風建設(shè)工作列入了重要的議事日程，進行了精心的部署和周密的安排。學校黨支部、領(lǐng)導班子決定成立以縣教育局副局長、柳林小學校長張建炳同志為組長，以副校長楊虎成、靳芳琴同志為副組長，以副教導主任楊淑梅、馮玉川同志為辦公室主任，各年級組長為成員的卓尼縣柳林小學進一步加強和改進機關(guān)作風建設(shè)活動領(lǐng)導小組。機關(guān)作風建設(shè)活動領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在教導處。楊淑梅、馮玉川兩位同志分別主持、處理日�；顒庸ぷ�，牛存德同志負責起草相關(guān)材料，尹德祿同志負責報送材料。

三月二十六日在教育教學工作安排會議上靳芳琴同志宣布了成立柳林小學進一步加強和改進機關(guān)作風建設(shè)活動領(lǐng)導小組的決定，并明確了責任。同時，學習和傳達了《中共卓尼縣委卓尼縣人民政府關(guān)于成立進一步加強和改進機關(guān)作風建設(shè)的實施意見》【縣委發(fā)（201*）18號】文件精神，通過學習文件，使全體教職工深刻地領(lǐng)會開展加強和改進機關(guān)作風建設(shè)的重大意義、指導思想和基本原則，明確了開展進一步加強和改進機關(guān)作風建設(shè)的工作內(nèi)容、工作步驟和工作措施，以促進學�！白ス芾�、提質(zhì)量、建隊伍、創(chuàng)一流”的辦學方向。工作會上楊虎成同志針對我校教職工思想作風和工作作

風建設(shè)活動提出四點具有指導性的建議：（一）熱愛教育、獻身教育、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻，推進卓尼基礎(chǔ)教育大發(fā)展；（二）具備教育改革和創(chuàng)新的精神，積極開展各種教研教改活動，加快教育改革步伐；（三）關(guān)愛全體學生，重視學困生與問題生的教育輔導轉(zhuǎn)化工作，全面培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、守紀律的社會主義建設(shè)者和接班人，加強家訪活動，及時了解學生的困難，幫助學生解決困難，樹立為大家服務(wù)的思想；（四）加強政治和業(yè)務(wù)學習，深入研究，不斷提高政治覺悟和業(yè)務(wù)水平。

為了使卓尼基礎(chǔ)教育的發(fā)展，我校將在縣委、縣政府的進一步加強和改進機關(guān)作風建設(shè)活動領(lǐng)導小組的精心指導下，積極組織廣大黨員教師和教職工進一步加強和改進柳林小學機關(guān)作風建設(shè)活動，積極探索、創(chuàng)新機制，與時俱進，努力為卓尼基礎(chǔ)教育事業(yè)又好又快發(fā)展而做出貢獻。

201*年3月31日

主題詞：學校改進作風匯報報送：縣紀委縣委機關(guān)工委抄送：縣教育局黨總支卓尼縣柳林小學進一步加強和改進機關(guān)作風建設(shè)活動領(lǐng)導小組辦公室201*年3月31日印發(fā)（共印5份）

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