作風(fēng)建設(shè)年個人總結(jié)3
作風(fēng)建設(shè)年個人總結(jié)
自作風(fēng)建設(shè)年活動開展以來,我端正工作態(tài)度,改進紀律作風(fēng),促進做好工作,通過認真學(xué)習(xí),查找不足,改進提高,在思想上、工作上、生活上對自己的要求和實際行動都有了很大的提高。
一是堅持學(xué)習(xí)。正確的人生觀、價值觀、世界觀是在不斷的學(xué)習(xí)、不斷的改造、不斷地創(chuàng)新及實踐中,通過不斷地總結(jié)和提高自己的思想境界才形成的。只有通過學(xué)習(xí)政治理論,用馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝頭腦,才能具有正確的人生觀、價值觀、世界觀。只有不斷地強化學(xué)習(xí)政治理論,才能在政治上始終保持清醒的頭腦。只有不斷地學(xué)習(xí)法律和業(yè)務(wù)知識,才能具備嚴格地執(zhí)法能力,具備熱情為民服務(wù)的素質(zhì)。我們要增強政治理論學(xué)習(xí)的自覺性和緊迫性,要抓緊的學(xué),認真的學(xué),系統(tǒng)的學(xué),同時在學(xué)習(xí)中要有針對性,帶著問題去學(xué),學(xué)時想著問題,要理論聯(lián)系實際,思考分清是非,要真正做到學(xué)習(xí)致用,使自己在思想上保持最高尚的境界,牢固地樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀,樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。
二、勤政為民。樹立好宗旨意識和良好形象,中國共產(chǎn)黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù),我們必須正確樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識,時刻把自己放在人民公仆的位上,要勤政為民,嚴格執(zhí)法,熱情服務(wù),要增強事業(yè)心和責(zé)任心,兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作,認真執(zhí)行機關(guān)“八項制度”堅決杜絕那些存在對群眾“冷、橫、硬、推”,甚至侵犯人民群眾的利益以及“門難進、臉難看、事難力、話難聽”的四難現(xiàn)象。要真正樹立好永恒的全心全意為人民服務(wù)思想,真心實意為人民群眾做好事、辦實事,以實際行動樹立好部門的良好形象。
三是嚴格紀律。轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作效能,沒有嚴明的紀律,就沒有堅強的隊伍,更沒有強大的凝聚力和戰(zhàn)斗力。因此,我們應(yīng)再次認識到當前整頓的迫切性和重要性,要迅速地把思想認識統(tǒng)一到上級的決策部署上來,認真解決存在的突出問題。首先要嚴明工作紀律,要忠于職守,愛崗敬業(yè),不下班不遲到早退,擅自離崗。要嚴以律己,從我做起。其次是要嚴格執(zhí)法辦事,文明執(zhí)法,熱情服務(wù)。再次是強化服務(wù)意識和效能意識,制定工作目標和計劃,真正做到“落實”二字上,進一步提高工作效能。
這次作風(fēng)建設(shè)年活動是自我改造、自我完善,自我提高的教育活動,具有很強的現(xiàn)實性和針對性,是我們隊伍建設(shè)的一項迫切而重要的任務(wù),自己要在局支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認真學(xué)習(xí),扎實整改,用飽滿的熱情和昂揚的斗志,認真做好各項工作,為我市穩(wěn)定發(fā)展做出一點貢獻。
二O一二年十二月十五日
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作風(fēng)建設(shè)年活動總結(jié)匯報
市作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組:
我公司認真貫徹落實QQ市作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《領(lǐng)導(dǎo)干部和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動實施方案》的要求,深入開展了作風(fēng)建設(shè)年活動。我公司對開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動高度重視,把這項工作當作重要的政治任務(wù)來抓,緊緊圍繞市作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組確定的指導(dǎo)思想開展一系列活動,切實加強對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的領(lǐng)導(dǎo),結(jié)合實際作出計劃安排,有組織,有步驟地扎扎實實開展各階段工作,且取得了較好的成效,F(xiàn)將活動情況匯報如下:
一、研究部署,精心組織
我公司始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作擺在突出位置,作為一件大事常抓不懈。堅持抓關(guān)鍵,重實效,創(chuàng)造性地落實濟寧市公司黨委部署,黨政齊抓共管,紀委監(jiān)察室組織協(xié)調(diào),部門各負其責(zé),成立了依靠職工參與和支持的反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制,有力地推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展。
我公司在接到市委《領(lǐng)導(dǎo)干部和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動實施方案》的通知后,公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,召開了公司中層干部會議,對文件精神進行傳達和學(xué)習(xí)。并要求各部門要把作風(fēng)建設(shè)年活動工作納入重要工作日程,同黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項工作緊密結(jié)合,同經(jīng)濟工作和各項業(yè)務(wù)工作一起部署、一
起落實、一起檢查、一起考核,一起推進。
公司黨委結(jié)合實際情況研究制定了詳細的《“加強作風(fēng)建設(shè)、促進企業(yè)和諧”主題教育活動實施方案》,專門成立了以彭慶成書記為組長,紀檢書記季洪全為副組長,公司各黨支部書記為成員的工作小組,并下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在紀委監(jiān)察室,具體負責(zé)公司開展作風(fēng)建設(shè)年活動工作。
公司黨委要求各單位要提高作風(fēng)建設(shè)年活動重要性的認識,切實加強領(lǐng)導(dǎo),抓緊抓好。各支部、各單位負責(zé)人既要親自抓好部署,又要帶頭抓好落實,要靠上抓,用心抓,創(chuàng)造性地開展工作;各部門要充分發(fā)揮職能優(yōu)勢,密切配合,形成作風(fēng)建設(shè)的整體合力。公司把各部門開展活動情況納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制日常管理和年終檢查考核,并作為評選年終先進單位的重要條件。
二、廣泛動員,深入學(xué)習(xí)
在第一階段活動中,我公司在市作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一指導(dǎo)下,積極行動,廣泛動員,深入學(xué)習(xí),扎實開展工作,有了一個比較好的開局,并取得了一定的成效。主要做了以下工作:
1、搞好思想發(fā)動。召開主題教育活動動員會議,傳達關(guān)于開展作風(fēng)建設(shè)年活動的有關(guān)要求,明確活動的重大意義,安排部署公司各項工作,提出對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的要求。通過動員,提高認識,統(tǒng)一思想。
2、抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn)。采取分散和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式,
組織黨員干部深入學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會、加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)等重要論述;學(xué)習(xí)胡錦濤總書記在中央紀委七次全會上的重要講話、溫家寶總理在國務(wù)院第五次廉政工作會議上的重要講話和吳官正書記在中央紀委七次全會上的工作報告,省紀委編印的《加強作風(fēng)建設(shè)、促進社會和諧教育讀本》,《濟寧市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政十條規(guī)定》;學(xué)習(xí)國網(wǎng)公司劉振亞總經(jīng)理在國家電網(wǎng)公司201*年紀檢監(jiān)察工作會議上的重要講話、祝新民書記的工作報告、集團公司黨委于世昌書記在201*年黨群工作會議上的講話、李培林書記在201*年紀檢監(jiān)察工作會議上的報告;學(xué)習(xí)公司黨委一號文件,徐峰總經(jīng)理在公司“兩會”上的工作報告、李云亭書記在公司黨群工作會議上的講話。
3、領(lǐng)導(dǎo)班子進行作風(fēng)建設(shè)專題學(xué)習(xí)。根據(jù)實際情況,制定學(xué)習(xí)計劃,統(tǒng)籌安排,確保計劃、內(nèi)容、時間、人員和效果的“五落實”。領(lǐng)導(dǎo)干部做表率,發(fā)揮帶頭作用,在按時參加所在支部或黨小組學(xué)習(xí)的同時,領(lǐng)導(dǎo)班子成員集中進行了作風(fēng)建設(shè)專題學(xué)習(xí),圍繞主題,深入開展討論。
4、撰寫學(xué)習(xí)筆記和心得體會。全體黨員及領(lǐng)導(dǎo)干部緊密聯(lián)系思想實際和工作實際進行學(xué)習(xí),做了不少于8000字的學(xué)習(xí)筆記,并撰寫了1篇學(xué)習(xí)體會。
5、組織知識測試。為檢驗活動開展情況和學(xué)習(xí)教育效果,公司組織全體黨員干部進行了“加強作風(fēng)建設(shè)、促進企業(yè)和諧”知識測試,測試內(nèi)容主要為中紀委編印的《領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)知識問答》、《反腐倡廉學(xué)習(xí)讀本》、《廉潔從政黨紀政紀及相關(guān)法規(guī)手冊》等。
三、形式多樣,開展活動
1、結(jié)合廉潔文化活動進一步營造氛圍
結(jié)合QQ市紀委開展廉政文化建設(shè)“六進”活動,和濟寧供電公司廉潔文化“四進”活動,我們深入開展了以廉潔文化進班子、進部室(車間)、進班組、進家庭活動專項工作,把“一要干事,二要干凈”的廉政文化理念融入到公司生產(chǎn)、經(jīng)營、管理和隊伍建設(shè)等各個方面,把反腐倡廉工作融入經(jīng)營管理、企業(yè)文化、隊伍建設(shè)和黨的建設(shè)之中。不斷加強廉政文化建設(shè)。我們在公司及家屬院顯要位置設(shè)置廉政文化宣傳攔,懸掛廉潔標語條幅。在公司網(wǎng)頁上開辟“廉政文化建設(shè)園地”欄目等,營造了濃厚的廉政化建設(shè)氛圍。實行每月一次的各部門主要負責(zé)人談心活動。加強宣傳,同時進一步加強對山東電力集團公司《廉潔文化綱要》宣傳學(xué)習(xí)為重點。創(chuàng)新載體,優(yōu)化機制,營造良好環(huán)境。我們通過召開中層干部家屬助廉座談會、網(wǎng)上黨風(fēng)廉政建設(shè)答題、制訂相關(guān)崗位人員從業(yè)行為規(guī)范,加大范圍懸掛、張貼與崗位相關(guān)的廉潔從業(yè)警語、道德規(guī)范、格言警語、加強廉潔文化標
識景點建設(shè)等一系列活動。
2、舉辦警示教育報告會。以個別領(lǐng)導(dǎo)干部因不注重作風(fēng)建設(shè)、放松思想改造而被判入獄的典型案例為反面教材,認真分析他們走上犯罪道路的主、客觀原因,通過組織參觀監(jiān)獄、聽取服刑人員作懺悔報告等形式,對領(lǐng)導(dǎo)干部開展警示教育,使各級干部深刻認識到作風(fēng)不正、貪污腐化給國家、集體、家庭和個人帶來的危害,從而增強了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部加強作風(fēng)建設(shè)的自覺性。
3、撰寫個人作風(fēng)分析材料。每位黨員干部聯(lián)系近兩年來個人思想工作情況,對照查擺重點,認真查找了在作風(fēng)方面存在的問題,寫出個人作風(fēng)分析材料,作風(fēng)分析材料包括具體表現(xiàn)、存在問題、原因分析、今后努力方向等?萍壖耙陨项I(lǐng)導(dǎo)干部分析材料不少于3000字,其他黨員不少于201*字。
4、召開作風(fēng)建設(shè)專題民主生活會。8月10日,在對自身作風(fēng)建設(shè)進行分析的基礎(chǔ)上,召開領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)專題民主生活會,開展批評和自我批評。主要負責(zé)同志要同班子成員談心,班子成員之間相互談心,每位同志本著“有則改之、無則加勉”的態(tài)度,虛心接受職工的意見和批評,對查找出來的突出問題,認真分析產(chǎn)生的原因,有針對性地制定了整改措施。
四、查找問題、邊整邊改
1、明確查擺重點。廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部按照中央關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的要求和“八個方面”的良好風(fēng)氣,聯(lián)系思想和工作實際,認真檢查了自己在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)方面,是否存在“不思進取、得過且過,漠視群眾、脫離實際,形式主義、官僚主義,弄虛作假、虛報浮夸,鋪張浪費、貪圖享受,陽奉陰違、我行我素,獨斷專行、軟弱渙散,以權(quán)謀私、驕奢淫逸”等不良作風(fēng),并就存在的問題深刻剖析思想根源。
2、自查互查相結(jié)合。每位黨員、干部都以高度負責(zé)的精神,圍繞重點查擺的問題,采取自查、互查、重點排查相結(jié)合的方法,進行深入剖析。本著對事業(yè)、對同志高度負責(zé)的精神,幫助班子其他成員查找在作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題和不足,實事求是的查問題,提建議。有組織地征求廣大職工的意見和建議,幫助查找問題,同時高度重視來信來訪工作。
五、分析成果,明確方向
通過活動,廣大干部職工的工作作風(fēng)有了普遍提高,思想意識有了明顯增強。主要收獲有以下幾方面:
1、在思想認識上有了新提高。通過學(xué)習(xí)教育,廣大干部職工對今年作風(fēng)建設(shè)年活動的目標、原則、任務(wù)、要求等有了更深刻的理解和把握,認識有了新的提高。大家一致認為,開展作風(fēng)建設(shè)年活動,是全面貫徹“三個代表”重要思想,加強新時期作風(fēng)建設(shè)的重大舉措,是提高干部隊伍素質(zhì),
增強創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,服務(wù)人民群眾,促進工作開展的有效途徑。是加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的一項重要舉措,是構(gòu)建和諧企業(yè)的重要內(nèi)容,是推進“兩個轉(zhuǎn)變”,加快建設(shè)“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司的重要保證。對落實科學(xué)發(fā)展觀,全面建設(shè)小康社會和構(gòu)建和諧社會具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。
2、在勤儉節(jié)約上有了新成就。深入開展節(jié)約型機關(guān)建設(shè),成立了資產(chǎn)清查工作小組,及時了解部門的資產(chǎn)和財務(wù)收支情況,切實壓縮行政費用開支,堅決遏制鋪張浪費現(xiàn)象。堅持熱情、周到、節(jié)儉的原則,嚴格招待費支出;公務(wù)出差要本著節(jié)約的原則,嚴格食宿標準;加強公務(wù)用車管理,嚴格控制公車私用;提倡簡短通話,推行通過網(wǎng)絡(luò)傳遞報送的材料,減少紙質(zhì)公文傳遞。
3、在干部形象上有了新成效。加大效能監(jiān)察責(zé)任追究,及時處理影響工作效能行為,加強全體干部職工的思想道德建設(shè),培育一支作風(fēng)正、業(yè)務(wù)精、能打硬仗的干部職工隊伍,營造一種干事創(chuàng)業(yè)、人心思上的工作氛圍,真正形成行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的運行機制,維護了公司良好的對外形象。
4、下一步工作重點。作風(fēng)建設(shè)年活動已進入總結(jié)提高階段,作風(fēng)建設(shè)是一項領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的經(jīng)常性工作,是一項長期任務(wù),必須一靠教育,二靠制度。我們將以這次專題活動為契機,抓好長效機制建設(shè),建立健全并嚴格執(zhí)行民主集中制的各項制度規(guī)定,把加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)
作為完善領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制的一個重要方面。按照集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)相結(jié)合的原則,充分發(fā)揚民主,完善領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部的議事規(guī)則和決策程序,虛心聽取各方面的意見,自覺接受監(jiān)督,完善教育培訓(xùn)、調(diào)查研究、民主評議、監(jiān)督檢查、干部選拔與考核等各項制度,形成科學(xué)合理、完整嚴密、切實可行的制度體系,為加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)提供有力保障。
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