綜合辦公室十月份工作總結(jié)

綜合辦公室十月份工作總結(jié)

十月份，我辦在處領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體同仁的共同努力下，以及各隊、站的配合、支持下，較好地實現(xiàn)了辦公室“參謀、協(xié)調(diào)、服務(wù)”的職能，各項工作任務(wù)推進(jìn)較為順利�，F(xiàn)將本月工作情況總結(jié)如下：

一、嚴(yán)格按照上級來文要求，扎實做好了各類文件的上傳下達(dá)工作。

二、按時上報了公司要求的關(guān)于對實現(xiàn)分公司管理模式3-5年的規(guī)劃。

三、制定出我處的QHSE培訓(xùn)計劃，并調(diào)整了QHSE工作在月度考核中的分值。從原來的5分調(diào)整到15分。

四、起草完成了我處制度匯編的初稿。

五、黨委組織召開了一次有公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參加的民主生活會。

六、二級核算對我處201*-201*的費用情況做了全面核算和預(yù)計。

七、嚴(yán)格按照公司文件規(guī)定加強(qiáng)QHSE的學(xué)習(xí)。八、組織召開了我處的月度考核總結(jié)討論會，對我處的月度考核工作做了全面得總結(jié)和討論，并提出了修訂意見。

九、各崗人員各司其職，圓滿完成了本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

下月工作打算：一、建議成立制度匯編領(lǐng)導(dǎo)小組，完成處制度匯編工

作。

二、完成月度考核方案的修訂工作。三、繼續(xù)加強(qiáng)辦公室人員績效考核工作。四、加強(qiáng)周四學(xué)習(xí)，重點做好QHES的學(xué)習(xí)。五、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

二一一年十月三十一日

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辦公室十月份工作總結(jié)

十月份本人接收工作剛好一個月，辦公室的事務(wù)好多方面急待完善和強(qiáng)化，由于辦公室人員有限以及本人對公司情況了解不透，十月份工作不是做的很好，十月份主要做了以下工作，一：基建方面1，健全了基建工程施工申報程序，避免了審核松散增加公司成本。2，完成新廠區(qū)車棚建設(shè)、一車間換瓦工程。3，新廠區(qū)門衛(wèi)室完工及電動門移位工程。4，其它車間一些小輔助工程。二：企業(yè)文化方面1，新廠區(qū)的企業(yè)文化燈箱安裝工作，2，增加一個宣傳欄，更換宣傳內(nèi)容，3，更換了所有車間的崗位責(zé)任制、操作規(guī)程宣傳牌，增添了警示牌。三：行政人力資源事務(wù)方面1，完成了市政府領(lǐng)導(dǎo)來公司調(diào)研、南方水泥公司、北京金禹等接待工作。2，配合質(zhì)量認(rèn)證審核人員工作，使審核正常通過。3，完成安徽名牌獎勵申報工作，4，完善了公司公房清理工作，5，健全和規(guī)范了公司人員錄用及離職程序，6，處理了一起工傷賠付事件，起草了公司新的工傷規(guī)定。十一月份及今后急待完善的工作：1，完善公司檔案管理規(guī)范化，公司員工檔案、文件檔案、其它審核資料專用檔案、基建檔案等。2，員工培訓(xùn)計劃，每月最少2次，生產(chǎn)工藝培訓(xùn)、安全操作培訓(xùn)、思想教育培訓(xùn)、特殊工種培訓(xùn)等，3，制作員工胸牌，新廠區(qū)門衛(wèi)憑胸牌放行,加強(qiáng)門衛(wèi)制度，4,新廠區(qū)的綠化工作，5,人員招聘工作，門衛(wèi)保安一名，電工一名，鑄造專業(yè)本科學(xué)歷的大學(xué)生2名，如有好的管理專業(yè)大學(xué)生建議招一名，6,加強(qiáng)企業(yè)文化工作，提高員工凝聚力，經(jīng)常舉辦些活動，如質(zhì)量安全月活動，生產(chǎn)安全月活動，評選些質(zhì)量標(biāo)兵、安全標(biāo)兵等。辦公室工作難點：人員少，大多數(shù)人員都在為銷售服務(wù)，真正為以上工作的幾乎沒人，要想面面俱到不出差錯也很難。這是新馬公司辦公室特點，所以叫綜合辦公室。辦公室；龔廣平201*年10月30日

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