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行政辦201*年度工作總結(201*)

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行政辦201*年度工作總結(201*)

行政辦201*年度工作總結

尊敬的各位領導、同志們:大家好!

行政辦公室做為辦事處的綜合職能部門,一年來,在街工委、辦事處的正確領導下,在各位領導的關心幫助下,在各兄弟科室的大力支持下,圓滿的完成了全年的各項工作任務,F(xiàn)將全年工作情況向大家做以簡要匯報:

一、人事勞資工作

人事勞資工作關系到辦事處全體干部職工的切身利益,所以做好人事勞資工作非常重要,不但要做到手快心細、更要有高度的責任心才能確保每名干部的人事勞資信息準確無誤。今年辦事處人員調動多,工資變動任務量大、辦理手續(xù)復雜,業(yè)務部門涉及多,為了確保職工利益不受損害,行政辦工作人員加班加點,確保準時足額的上報和發(fā)放各種增資款項,辦理相關手續(xù)。10月末,行政辦在時間緊任務急的情況下,合理安排時間將職工團購房的相關信息進行了統(tǒng)計上報工作。

二、財務工作

加強財務管理,做好財務工作。財務工作是街道辦事處財政可以有效運行的一個重要環(huán)節(jié)和支柱,需要認真負責,態(tài)度端正、頭腦清晰。我們的財務干部始終認真學習各類財務制度,理清工作思路,分類整理好各類帳務,并認真登記。積極地與財政局采購辦等6個相關科室溝通,辦理采購業(yè)務,投資評審業(yè)務、支付中心報銷業(yè)務、請撥款業(yè)務,全年共機打票據(jù)3000多張。順利地完成了全年的各項財務工作,并迎接審計、物價、財政局和紀檢委聯(lián)合檢查以及固定資產檢查工作,成績顯著,得到上級部門的一致好評。

三、信訪工作

信訪工作由于穩(wěn)控對象都是屬地化管理,而多年來相應的屬事單位又遲遲不予解決問題,所以矛盾均集中在基層,任務量非常大。截止10月份,我辦到省市區(qū)各級信訪部門接訪就達30余次,其中,因香坊大街200號院車棚拆除一事及劉金鳳姐弟三人要求解決三險問題就往返于區(qū)信訪局23次之多,兩個信訪案件在閆主任的多方溝通和協(xié)調下均有結案性推進,這充分體現(xiàn)了辦事處執(zhí)政為民的意愿。進京非訪,對辦事處來說是一個損名又折利的事情,因為只要有進京非訪的動向,辦事處就要耗費大量的人力,物力、財力和精力進行穩(wěn)控,讓辦事處負重累累。因此,為了將進京非訪的事件在源頭處就控制住,行政辦想辦法,謀對策,多種方法并用將進京非訪的幾名活躍人員進行了成功穩(wěn)控。在本年度“國慶節(jié)”信訪穩(wěn)控期間在區(qū)信訪局的反饋通報中,香大辦事處以進京零上訪首戰(zhàn)告捷。

四、政務工作

一是做好各類文件的收發(fā)報送工作。及時、迅速、準確地傳閱文件,做到政令暢通,從無延誤。二是認真做好以街道名義發(fā)出的公文、介紹信、各類報表等蓋章工作,不濫用公章;熱情接待每一位需要辦事的群眾,堅持原則,不做違法違規(guī)的事情。三是完成每月7篇的信息上報工作,撰寫各階段工作總結13篇。上報調研文章2篇,按季度上報辦事處節(jié)能減排情況統(tǒng)計報表。四是完成辦事處地志編寫工作。五是完善辦事處應急預案,做好做細值班值宿工作,做到發(fā)生緊急情況,能夠按上級要求第一時間上報。

五、后勤工作

1、做好辦公用品領用登記,按需所發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要,認真、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作。2、車輛管理多年來是辦公室工作的重點環(huán)節(jié)。我們按照街辦領導的要求,嚴格行使管理職能,公車統(tǒng)一集中管理,定點加油,定點維修,保證了車輛的完好率。3、在職工食堂用餐人員不斷增多的情況下,我們克服各種困難,增加食堂投入,繼續(xù)保質保量的為職工提供午餐,并不斷改進用餐環(huán)境,做到嚴格控制用餐人員的健康檢查,無體檢合格單不允許用餐,外來人員用餐一律使用一次性餐具,保證了全體職工的用餐安全。4、組織機關干部在上半年分兩批外出考察學習并做好服務工作。5、全年完成了對各科室計算機和網(wǎng)絡的維修工作及復印工作,確保各科工作正常運行。

六、市場管理所工作

本年度,除行政辦各項業(yè)務工作需要我負責外,還承擔著另一項重要工作就是市場所的管理,市場管理工作是香大辦事處的重點工作之一。我們?yōu)榱舜蛟焓、區(qū)一流市場管理所,我們狠抓了市場經(jīng)營秩序,要求業(yè)戶嚴格遵守入撤市時間。每月規(guī)定了市場清洗日,街面用清水清刷,保證不留異味不留沉積性污漬。同時還發(fā)放了大量的垃圾桶,方便業(yè)戶丟棄垃圾污物,不污染周圍環(huán)境。年中,為了配合全市道路改造工程,在所轄兩個市場接口處將商販攤位進行調整,為相鄰街路的車輛暢通提供了便利條件,同時在相應位置安排了專人看守,有效保證了道路改造期間的交通順暢。累計全年迎接市、區(qū)各級攤區(qū)辦檢查百余次均受到好評,本年5月香大市場所還被評為201*年度市級綜合整治占道市場攤區(qū)先進單位,趙宏偉同志被評為同級先進個人。香大市場所全年上紅榜3次。

一年來,我們行政辦的全體科室人員團結一致,在不斷地學習和工作中進一步提高了綜合素質,能夠圍繞辦事處中心工作,協(xié)調各方關系,有效的開展工作,使辦公室人員真正做到大事誤不了,小事漏不了,從容、穩(wěn)重而又大膽的處理各種復雜事物,展現(xiàn)了行政辦工作人員的愛崗敬業(yè)精神。行政辦在工作中雖然取得了一些成績,但距離上級和領導的要求還有很大的差距,在今后的工作中,我們會更加認真的履行工作職責,開拓創(chuàng)新,不斷增進服務意識,爭取把我們的工作提高到一個新的水平,以全新的精神面貌迎接新一年的挑戰(zhàn)。謝謝大家!

香坊大街街道辦事處行政辦

二一一年十一月八日行政辦

201*年度工作總結

行政辦公室

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行政辦公室201*年工作總結暨個人述職報告

過去的一年里,在集團---總和各位同事們的關心支持下,行政辦公室緊緊圍繞理順工作、協(xié)調管理、全心服務等工作要點,強化提升自身內部管理,充分發(fā)揮辦公室承上啟下、溝通內外、聯(lián)系左右、協(xié)調各方的中心樞紐作用,通過全體成員的不懈努力,較好地完成了各項工作任務,現(xiàn)將一年來的工作情況向在座的各位領導匯報如下:一、主要工作回顧:

1、全心做好服務工作,為集團及各部門工作順利進行提供基礎支持。

辦公室的工作是以服務為宗旨,為領導服務、為部門服務、為職工服務、為客戶服務,服務工作能不能讓領導、部門、職工和客戶滿意,是衡量行政辦工作的最重要標準。

優(yōu)質服務是辦公室工作的永恒主題,也是辦公室全體工作人員的不懈追求,過去的一年里,辦公室通過不斷提高成員的素質,逐步轉變工作作風,牢固樹立服務意識,全心做好服務。行政秘書人員少,任務重,既要做好為集團總裁服務,又要兼顧訪客接待、會議服務,還要做好信件收發(fā)登記和辦公用品發(fā)放及臺帳登記等工作,義務加班加點的工作是她們常年不變的堅持;客車司機兢兢業(yè)業(yè)任勞任怨,無論風霜雨雪都按時準點接送集團員工上下班、學生上下課;小車司機更是任勞任怨,習慣于平淡,甘于奉獻,沐風櫛雨,星夜兼程,到處都有他們接送客戶,保證集團緊急業(yè)務用車的忙碌身影?梢哉f,集團每個辦理緊急業(yè)務的人員背后,都有一名乃至多名默默奉獻的小車隊司機。小車隊全年累計出車5600余次,安全行駛里程近80萬公里,在盡力保障安全的同時,準確及時的把交代的工作做好,為集團及各部門做好用車服務。正是依賴于辦公室所有成員的耐心堅持和不懈努力,全心做好日常服務各個環(huán)節(jié),才使得行政辦公室在過去的一年里,能夠“全面、細致、體貼、周到”的為集團及各部門工作順利進行提供了良好的基礎服務支持。

2、細心搞好接待,充分發(fā)揮展示集團形象的窗口作用。

辦公室是外界了解---的一個重要文明窗口,而接待又是我們對外展示華金的一個最直接的途徑。

在接待服務上,我們注重從接待規(guī)模、接待標準、接待方式、食宿安排等方面入手,做到既規(guī)范、嚴謹,又彰顯個性化。同時,堅持方便務實,勤儉節(jié)約的原則。在保證客人必要的工作、生活條件的前提下,堅持一切從實際出發(fā),不擺闊氣,不講排場,嚴格按照要求辦事,既保證了接待工作的圓滿完成,又節(jié)省了接待支出。我們的高標準、嚴要求,慎思慎行、細致周到,滿腔熱情的服務,充分發(fā)揮了對外展示集團形象的窗口作用。

3、精心組織協(xié)調,做好集團各類活動的統(tǒng)籌安排。

辦公室作為辦公協(xié)調的核心部門,在理順各部門關系,提高管理效率,保證上傳下達等方面具有樞紐作用。過去的這一年,行政辦公室以“溝通協(xié)調、監(jiān)督管理”作為開展工作的切入點,在全心做好服務工作的同時,更注重與各部門的精心協(xié)作配合。在組織集團會議等集體活動方面,辦公室未雨綢繆,做到提前了解活動規(guī)格、參與人數(shù)、活動通知、現(xiàn)場服務、用餐安排、車輛服務等,圓滿完成了集團內外大小會議、參觀視察活動等近百次的組織協(xié)調工作。二、工作中存在的問題:

辦公室工作大都是幕后進行的程序性工作,工作想“出彩”很不容易,想一點不出錯卻很難,有時還會受到誤解和委屈;仡櫺姓k公室一年的工作,雖在工作開展上有一定的創(chuàng)新,也取得了一些成績,但同樣存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在:

1)面對全新的崗位、全新的工作內容,我個人花費了大量的時間去適應和了解,行政辦原有的制度不是很健全,需要重新修定;包括領導、同事們的做事方式方法,都需要一個了解的過程,辦公室對我而言也是一個全新的領域,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高。

2)行政辦公室的工作是一個很繁雜的事務性工作,但我個人有時對一些日常事務的缺失瑕疵熟視無睹,不夠細心,不夠敏感,有些工作的協(xié)調不是十分到位,在往后的工作中,考慮問題應該更周到詳盡。

3)自己的管理水平離集團的嚴格高效要求還有一定差距。對本部門人員的管理不夠細致具體、對其他部門的監(jiān)督工作力度不夠及缺乏持續(xù)性。以后再努力提高自身管理水平,同時更多注重管理上的進一步加強。

三、201*年的工作計劃

充滿希望的201*年已經(jīng)到來了,也帶來了新的挑戰(zhàn)。在新的一年里,我決心不斷學習,認真提高工作水平,為公司的經(jīng)營發(fā)展充分貢獻自己的力量,努力做到:

1)加強學習,拓寬知識面。努力學習造紙行業(yè)專業(yè)知識和相關法律法規(guī)常識。加強對行業(yè)發(fā)展的了解,加強對國際國內經(jīng)濟大環(huán)境和同行業(yè)的了解、學習。要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數(shù)。為上級領導和來訪客人當好集團公司的宣傳者。

2)本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報。及時了解員工思想動態(tài),正確引導,加強溝通,了解各人的工作進度和問題反饋給總經(jīng)理,以便公司各部門經(jīng)理及總經(jīng)理在此基礎上進一步安排交付工作,真正做好領導的助手。

3)在工作中堅持以“服務”為宗旨,強化本部門人員素質及職責意識,提高辦事的實效性,不斷加強主動服務意識,賦予辦公室工作新內涵,持續(xù)改進辦公室對其他部門的支持能力和服務水平。服務工作要實現(xiàn)兩大轉變:一是實現(xiàn)被動服務向主動服務轉變。辦公室的工作突發(fā)性、偶然性、被動性強。因而,對待各項工作,要未雨綢繆,以工作的超前性、預見性增加工作的主動性。二是實現(xiàn)單一服務向全面服務、超前服務轉變。辦公室的服務必須注意服務的全面性和主動性,提供超前、全過程的主動服務。

4)積極響應集團公司節(jié)能減排、減支降耗的號召。在車輛管理方面,完善車輛管理臺帳,努力提高車輛使用效能,嚴控車輛油耗及維修費用,進一步強化派車制度,堅持對事不對人的派車原則,分清輕重緩急,努力做到有事立辦,急事急辦,特事特辦,努力實現(xiàn)在保障集團各部門用車的同時把車輛消耗降下來。在辦公用品的申領方面,完善辦公用品申領制度及臺帳,嚴控辦公用品消耗。

5)注重本部門工作作風建設,嚴抓勞動紀律,加強內部管理,團結一致,形成良好部門工作氛圍,狠抓工作落實,嚴格制度兌現(xiàn),真正做到服務優(yōu)質化,反應快迅化,行為文明化,用語禮貌化,搞好各種服務。

6)加強與其他職能部門的溝通交流,做到未雨綢繆,提前了解集團公司可能出現(xiàn)的緊急業(yè)務,以便及時安排服務人員,保證車輛服務,另外與各部門各單位進行及時溝通,獲取服務情況反饋信息,找出服務過程中存在的問題,加以整改,不斷提升行政辦公室的服務水平。

四、新年展望和目標

新的一年,意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)。201*年,我要認真總結經(jīng)驗,戒驕戒躁,努力工作,力爭取得更大的工作成績。以嶄新的工作風貌、更高昂的工作熱情和更敬業(yè)的工作態(tài)度投入到辦公室的各項工作中。從小事抓起,從服務抓起,進一步強化內務管理和保障服務,為整體推進公司的發(fā)展提供基礎性服務,為公司年度整體工作目標的實現(xiàn)發(fā)揮行政辦公室應有的作用。

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