201*年一季度支部黨群工作總結(jié)

××分公司黨支部一季度黨群工作總結(jié)

一季度，我們××分公司黨支部在公司黨委的正確領導下，以黨的十七大和十七屆六中全會精神為指導，全面落實公司“四會”精神。結(jié)合分公司實際，以生產(chǎn)經(jīng)營目標和服務提質(zhì)為中心，轉(zhuǎn)變工作作風，強化員工隊伍班組建設，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。凝聚全員力量，群策群力，全面挖掘員工智慧，激發(fā)員工的愛崗敬業(yè)精神和主人翁意識，開展好了黨支部的各項工作，確保了分公司一季度生產(chǎn)經(jīng)營目標任務的圓滿完成和服務質(zhì)量的有效提升。具體工作完成情況如下：

一、支部組織建設工作情況：

（一）完成了支部委員的增選與職責分工調(diào)整工作；（二）完善了黨小組的設置與黨小組長的選舉工作；（三）制訂了支部年度工作計劃與年度學習計劃；（四）完成了支部園地的建設工作；

（五）在入黨積極分子中，確定了××同志為今年的培養(yǎng)發(fā)展對象。

二、班組經(jīng)濟核算工作開展情況：

（一）修訂完善了班組經(jīng)濟核算相關管理制度，使班組核算工作有章可循

為確保班組經(jīng)濟核算工作規(guī)范運作，結(jié)合分公司實際，及時修訂完善并下發(fā)了《××分公司班組經(jīng)濟核算管理辦法》，組織制定了《××分公司班組經(jīng)濟核算實施細則》、《××分公司班組經(jīng)濟核算考核細則》及《××分公司經(jīng)濟責任制實施辦法》等一系列制

度和規(guī)定。為各基層班組統(tǒng)一設計了各類臺帳和表格,確保各基層班組上帳數(shù)據(jù)準確、內(nèi)容完整,做到了日核算、旬分析、月總結(jié)。各班組按照分公司的要求，結(jié)合各自實際，制定了內(nèi)部經(jīng)濟責任將班組核算工作掛鉤管理考核。目前，各班組經(jīng)濟核算工作開展順利正常,班組核算的管理制度基本完善，總體上能夠較好落實。

（二）完善了考核機制，確保班組經(jīng)濟核算工作有序進行為了強化班組建設，全面提升班組管理水平，做到機制健全，人員到位，有章可依，成立了以分公司經(jīng)理為顧問；支部書記為組長；班組長、核算員、材料員為成員的班組經(jīng)濟核算領導小組，對各班組經(jīng)濟核算工作進行檢查指導、評比考核，促使班組核算工作有序推進。

（三）詳細分解了分公司財務指標，建立指標控制核算體系建立了班組經(jīng)濟核算指標逐級分解“金字塔”的體系，分公司將指標下達到各班組，班組再將指標分解到個人，形成“千斤重擔眾人挑，人人肩上有指標”的格局。建立班組核算指標分解體系，做到橫向到邊，縱向到邊。

（四）進一步落實了分公司二級核算和二級考核制度

建立班組了經(jīng)濟核算網(wǎng)絡體系，建立了自上而下、縱橫向連的二級網(wǎng)絡核算體系，即分公司、班組的二級核算體系，確保班組核算面達100%。

一方面，把成本計劃按照下達的經(jīng)濟指標，落實到班組，客觀、真實、適時地反映成本控制和日常消耗情況；把成本指標轉(zhuǎn)化為可量化的員工績效考核指標，與班組成員的業(yè)績、工資掛鉤。

另一方面，嚴抓班組材料、維修費、工資等日常管理。進一步完善材料領用臺帳，及領用后的消耗臺帳，努力做到材料消耗不超計劃，尤其對廢舊材料的利用要做到能用的決不丟棄，能修的決不再領新材料，將節(jié)能降耗工作做到實處。

三、深化繼續(xù)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“五三三一”、“效能監(jiān)察”、“群策群力”等活動，確保了分公司一季度生產(chǎn)經(jīng)營目標任務的圓滿完成和服務質(zhì)量的有效提升：

（一）深入開展“五帶頭、五爭當”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。1、為確�；顒佑行ы樌�開展，制訂了活動實施方案，在方案中制定了活動保障措施；樹立了活動目標；明確了活動檢查評比辦法。

2、在2月底完成了新一輪支部、黨員公開承諾與公示工作。同時，緊緊圍繞公司經(jīng)營管理方針，結(jié)合分公司的實際情況，在××班開展“駕車能手”創(chuàng)先爭優(yōu)競賽活動；在××班開展“環(huán)衛(wèi)明星”創(chuàng)先爭優(yōu)競賽活動；在全體員工中開展“道路清掃保潔整治百日勞動競賽活動”。

3、要求每位黨員結(jié)合自已的崗位職責，寫一句人生格言來勉勵自己，約束和提醒自己，從而不斷提升自己，促進各項工作做得更好。

4、在2月底完成了“一會四評”創(chuàng)先爭優(yōu)講評會的相關工作。（二）針對目前主干道清掃保潔的實際情況和“三創(chuàng)”要求，為了充分發(fā)揮員工積極性，克服各種困難，降低生產(chǎn)經(jīng)營成本，持續(xù)提高主干道清掃保潔服務質(zhì)量，確定了以“創(chuàng)新管理，提升環(huán)衛(wèi)服務質(zhì)量”為“五三三一”工程活動課題。

1、為確保活動有效順利開展，制訂了實施方案，在方案中明確

了具體要求與量化指標，制定了考核評價體系。

2、對主干道的清掃保潔模式和相關作息時間進行了調(diào)整，提高了工作效率和工作質(zhì)量。

3、環(huán)衛(wèi)管理人員堅持做好道路衛(wèi)生巡查日報表制。

4、支部班子與環(huán)衛(wèi)管理人員每月不定期的進行跟車跟班作業(yè)，對道路清掃保潔工作質(zhì)量進行檢查督促。

通過“五三三一”工程活動的開展，使主干道路的清掃保潔得到改善加強，在一季度的5S檢查中受到了上級部門的充分肯定和表揚。

（三）針對目前生活區(qū)公共廁所經(jīng)常存在長流水、長明燈；公廁水電費用居高、流失損耗大；水、電設施故障多且人為損壞嚴重的現(xiàn)象。為減少水電資源流失，降低成本，經(jīng)支部研究決定開展以“加強公廁管理，降低水電費用”為項目的效能監(jiān)察工作。

1、監(jiān)察目標：1）基本杜絕長流水、長明燈現(xiàn)象；2）降低公廁水電費用，力爭全年節(jié)約水電費用1-3萬元。

2、采取的措施：1）加強管理，安排專人負責，定期進行巡檢，發(fā)現(xiàn)問題及時處理；2）對公廁沖水裝置、照明設施進行節(jié)能改造；3）建立水電消耗臺帳，每月進行對比，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理；4）加大宣傳力度，在醒目處貼上溫馨提示,提高廣大職工群眾公德意識，愛護公共財物、節(jié)約用水、用電；養(yǎng)成良好的文明行為習慣。

（四）大力開展“群策群力”、“自主管理”、“合理化建議”和“節(jié)能降耗”、“小改小革”等活動。

1、為充分激發(fā)員工的積極性、創(chuàng)造性，全面挖掘員工智慧，進一步強化員工的愛崗敬業(yè)精神和主人翁意識。成立了以××為組長的10人自主管理活動小組，選取以“提高彩板路沖洗保潔工作效率”

做為活動課題，目前已向公司進行了申報登記。

2、分公司各班組一季度通過開展合理化建議、修舊利廢、攻關挖潛、小改小革等各類活動，預計為分公司節(jié)約成本費用2萬余元。

四、在職工中開展“四符合”教育與“形勢教育”活動及重點案例學習：

（一）制定了“四符合”教育活動實施方案與培訓計劃，在一季度組織對職工進行了二次“四符合”教育學習。

（二）組織職工進行典型案例學習，并進行了相關討論。一季度，通過開展“四符合”教育與“形勢教育”活動及典型案例的學習，提高了職工的危機感與責任心，激發(fā)了工作積極性。

五、轉(zhuǎn)變作風，深入基層，密切聯(lián)系群眾：

（一）落實“走動式管理”、“馬上就辦”的工作方針，及時為職工家屬解決問題困難。

（二）分公司黨政負責人每周下基層跟班作業(yè)不少于2天。（三）支部班子人員與環(huán)衛(wèi)管理人員共同上路進行跟車跟班作業(yè)，整治衛(wèi)生死角，為基層員工協(xié)調(diào)解決工作中遇到的實際困難，提高了道路清掃保潔工作質(zhì)量。

六、完成了分公司黨支部分類定級工作

按公司黨委的布署安排，按要求完成了黨支部分類定級工作。七、做好了廠（黨）務公開工作：

實行廠（黨）務公開是分公司黨支部推行民主管理，創(chuàng)建陽光文化中的重要內(nèi)容之一，支部明確了具體的負責人按要求及時將分公司廠（黨）務工作在公示欄內(nèi)向職工群眾進行公開公示，接受廣大職工

群眾的監(jiān)督。各班組也按要求進行了班務公開。

八、抓好了“送溫暖”工程，真心實意關心關愛職工。

支部把維護職工切身利益，解決職工切身困難當做一項重要工作來抓。堅持“五必訪”、“六必談”制度，職工生日支部會發(fā)送一條溫馨的祝福短信，送上一束鮮花以示祝賀。職工家屬如生病住院也及時進行探望慰問。職工群眾的困難，凡是能解決的積極予以解決，力不能及的就積極向上級反映。在工作之余開展一些健康向上的文娛活動豐富職工群眾的業(yè)余生活。（組織人員參加了公司春晚節(jié)目表演；組織女職工參加了公司慶“三.八”活動）

通過上述工作，使職工群眾感受到了單位的溫暖和組織的關懷，凝聚了人心。支部一季度共計探望慰問職工家屬4人次。

九、抓好了職工隊伍穩(wěn)定工作：

支部班子成員、黨員、班組骨干充分發(fā)揮了先鋒模范作用，給廣大職工群眾樹立了良好的榜樣，在職工隊伍中沒有發(fā)生一起糾紛案例，無違規(guī)上訪現(xiàn)象，保證了職工隊伍的穩(wěn)定。

一季度以來，支部充分發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用，為生產(chǎn)經(jīng)營保駕護航，確保了分公司一季度生產(chǎn)經(jīng)營目標任務的圓滿完成和服務質(zhì)量的有效提升。

××分公司黨支部

201*年×月××日

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XXXXX黨支部

201*年上半年黨建工作總結(jié)

XXXX單位黨支部現(xiàn)有黨員11名，其中含預備黨員4名，占職工的52%。201*年上半年以來，在黨總支部的正確領導和關心下，以及在州直工委的指導下，我支部嚴格按照年初制定的黨建工作總體計劃，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的十七大精神，緊緊圍繞建設安全播出無事故單位站的目標，以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為建設重點，積極創(chuàng)建“五好”黨支部，全面推進支部的思想、組織、作風和制度建設，全體黨員共建“學習型、創(chuàng)新型”單位，與時俱進、求真務實、開拓創(chuàng)新、銳意進取，黨支部的核心和保壘作用得到了充分的發(fā)揮，黨員的先鋒模范作用得到了較好的體現(xiàn)，并按時按質(zhì)地完成上級黨組織交辦的其他各項工作，為我州的經(jīng)濟社會實現(xiàn)快速穩(wěn)定發(fā)展提供了有力的保證�，F(xiàn)將支部半年來的工作總結(jié)如下：

一、加強組織機構(gòu)建設，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

201*上半年，支部結(jié)合重點目標承諾工作和黨建目標管理制度，要求全體黨員全面貫徹黨的思想、組織、作風建設的要求，強化自我教育，增強自律意識，在工作中以身作則，不斷加強學習。一是抓好中心組學習，支部多次召開學習心得交流會、民主生活會開展談心活動，交換意見，劃分責任，嚴肅認真、積極主動對黨員思想和工作方面存在的問題進行查擺剖析，努力增強解決矛盾的能力。二是抓住關鍵、突出重點，把對廣大黨員的教育工作放在了議事日程。201*年4月20日，支部組織黨員干部學習楊善洲同志的先進事跡，教育引導廣大黨員干部學習楊善洲同志的勤政廉政、牢記宗旨，學習他心系群眾、服務發(fā)展，勤政廉政、創(chuàng)新實干，時時處處體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進性，進一步轉(zhuǎn)變作風，切實搞好我單位的工作，促進經(jīng)濟社會的快速

穩(wěn)步發(fā)展。201*年3月XX日，組織全體黨員對兩會精神進行了學習。要求全體黨員要以兩會的勝利召開為強大動力，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，克服工作生活中的形式主義和官僚主義，同時，努力提高對兩會上提出的各項任務的認識，善于觀察新形勢、分析新情況、研究新問題，使思想和行動更符合客觀實際，更符合我單位工作發(fā)展的要求。三是做好黨員發(fā)展工作。年初按，照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員細則》，根據(jù)我單位的實際情況，確定入黨積極分子和重點發(fā)展對象，201*年，有11人向黨組織遞交了入黨申請書，根據(jù)本人的表現(xiàn)和黨章的規(guī)定，經(jīng)過討論，其中四位已于今年3月轉(zhuǎn)為了預備黨員，支部黨員隊伍不斷得以發(fā)展壯大。

二、爭創(chuàng)文明單位，強化職業(yè)道德建設。

我支部認真總結(jié)我單位文明單位的創(chuàng)建成果，切實把誠信教育作為法制教育、職業(yè)道德教育和思想紀律作風教育的重要內(nèi)容，大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的公民道德規(guī)范，弘揚社會主義的職業(yè)道德、社會公德、家庭美德，積極開展文明單位從個人做起教育活動。通過努力，干部職工思想道德素質(zhì)不斷提高，營造了班子有生氣、隊伍有正氣的氛圍，切實增強了干部隊伍服務人民、服務社會的自覺性。

三、健全并完善規(guī)章制度，確保人事人才工作規(guī)范運行。為規(guī)范行政行為，切實加強內(nèi)部管理，做到以制度管人、有章可循、按章辦事，創(chuàng)建文明單位活動中，我們在開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和學習型黨組織活動中取得的成功經(jīng)驗和建立長效機制，以及廣泛征求意見的基礎上，制定了各項規(guī)章制度。通過建立健全各項規(guī)章制度，進一步完善技術(shù)和辦公室職工的職責，切實加強我單位的內(nèi)部管理，形成了良好的工作秩序，促進工作規(guī)范有序、健康和諧的開展。

四、落實黨風廉政責任制，扎實推進反腐倡廉工作。

為進一步加大從源頭上預防和治理腐敗力度，加強黨風廉政建設和反腐敗工作，促進我單位安全播出工作的發(fā)展，半年來，結(jié)合各項活動的開展，我支部緊緊圍繞黨風廉政建設和反腐敗工作總體要求，以深入學習宣傳貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》為重點，要求全體黨員嚴格遵守中央和中紀委的有關規(guī)定，堅持廉潔自律，堅持清正廉潔。同時，認真貫徹落實國務院廉政工作會議、云南省政府廉政工作會議、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，推動我單位黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展，有力地促進我單位安播工作的開展，在地方經(jīng)濟發(fā)展和國家穩(wěn)定中起到應有的作用。

五、存在的不足和下半年工作要點

通過上半年的努力，我黨支部各項工作取得了一定的成績，但離組織和群眾的要求還有很大的差距，黨員學習的廣度和深度不夠，工作中應付緊急問題、解決技術(shù)問題的能力尚有欠缺，理論聯(lián)系實際等方面有差距，在開展黨建活動中適應性和有效性有待進一步探索，這些不足和問題還需在下半年的工作中進一步加以完善。

XXXX單位黨支部201*年6月28日

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