201*—201*年電力系學生會工作總結

201*201*年電力系學生會工作總結

201*年已近過去，回顧這一年來工作中的點點滴滴，我們感到無比欣慰。在這一年中，我們堅持“自我教育，自我管理，自我服務”的宗旨，秉承“修身，明志，勵學，求真”的校訓，把握歷史機遇，不斷開拓進取，轉變觀念，與時俱進，團結和引導廣大學生“勤于學習，善于創(chuàng)造，甘于奉獻”，進一步加強和落實了“表率，服務，高效，創(chuàng)新”八字方針，促進學生會的全面發(fā)展，一年多以來，我們學生會認真履行全校同學賦予的責任，扎實穩(wěn)步開展各項工作，務求把各項工作精益求精，做得更好。一、工作總體回顧

（1）立足常規(guī)，做好本分工作

穩(wěn)定是一切創(chuàng)新的基礎，各項活動的順利開展得益于常規(guī)工作有條不紊地進行，這是大家工作中的共識，因此，過去的一年我們始終堅持立足本分工作，在細微處見真章，按質(zhì)按量地完成學院和系部各級交辦的各項工作。

（2）做好換屆納新工作，為我系學生機構注入新血液

按照我系學生會的工作計劃和實際情況，我們在去年十一月份就完成了學生干部的換屆工作。并且開展了納新工作，在九月份新生軍訓期間便進行了初步的納新宣傳工作，并開始接受報名與初步競選，秉著擇優(yōu)錄取、公平、公正、公開的原則挑選合適人選。通過與新生召開交流會的形式介紹與宣傳相關部門的工作職能，得到了同學們的接納與認可，經(jīng)歷兩輪的面試，我們最終選拔出一批積極、認真、負

責的學生會成員。

（3）加強學風建設，推進同學們的思想道德教育

為響應學校的學風建設活動，提高我系的學習氛圍，我系學生會學習部重視圍繞我系教學工作的中心，結合各時期的特點，積極宣傳動員，并通過組織學委例會、查課、辯論賽等形式多樣的活動，端正了同學們的學習態(tài)度，增強了學習的內(nèi)在動力，養(yǎng)成了“惜時、勤學”及自覺遵守校紀校規(guī)的良好學風，這一舉措達到了良好的效果，一年來，我系的很多同學養(yǎng)成了堅持晚自習的習慣，違反校規(guī)校紀的現(xiàn)象也得到了有效的控制，學風建設的成果得到了各老師的認可。（4）完善內(nèi)部管理機制，促進學生會不斷發(fā)展

事物是不斷發(fā)展的，只有不斷學習與創(chuàng)新，才能適應時代發(fā)展的要求！由于我系學生會尚處于發(fā)展時期，各項規(guī)章制度仍然不夠完善，所以我們根據(jù)實際情況，不斷提出新要求，完善原有制度，實現(xiàn)學生會管理的制度化，使學生會的工作有法可依，有章可循；此外，各部門除了做好本職工作外，還不斷深化改進內(nèi)部工作機制，如分工合作制，很好地優(yōu)化分工，充分發(fā)揮各部門每一位成員的潛力，使得大家在工作過程中既感到充實又沒有負擔，同時，大家也可以互相學習，集眾人智慧于一體，共同把工作做好。

此外，我們始終堅持每周的負責人例會，我們從制度規(guī)定學習、心理健康教育、組織活動等幾個方面著眼，以此加強我系學生會的內(nèi)部管理,增強機構內(nèi)部的溝通與交流，同時也讓全體學生干部進一步了解相關的工作管理制度和程序，激發(fā)了學生干部的工作熱情和創(chuàng)新

意識，也增強了學生會的凝聚力。（5）舉辦特色活動，豐富校園生活

一年時間匆匆而過，但各部門的活動可以說是有條不紊、緊跟步伐，且越發(fā)豐富多彩,我系一批高品位、高層次、高文化含量的校園文化活動的推出，從不同程度上豐富了廣大同學的第二課堂生活，繁榮了校園文化。

比如，“迎新杯”籃球賽不但促進了班級之間的交流，而且增進了運動員之間的情誼；還有“迎新杯”辯論賽、《安全知識》競賽、“電氣控制與PLC技能大賽”這些作為我們的品牌項目，更突顯了我系學生活動的特色；曬曬你的心聲、書畫比賽、校運會這一系列的活動，給同學們提供了一個展示自我的平臺；“優(yōu)秀寢室”與“標兵寢室”評比的評選使學生會代表最廣大同學根本利益的工作力度逐步加大，為廣大同學更好地學習、工作、生活提供了全面保障。

值得一提的是，我系學生會宣傳部廣開人脈，為我系舉辦的“曬曬你的心聲”活動拉得人人網(wǎng)的贊助，使各項活動得到了資金保證。文娛活動方面，我系文藝部成功舉辦了“ShowTime”、大三歡送晚會等一些豐富同學們文娛生活的活動總之，我們?nèi)�體學生干部發(fā)揚團隊精神，既有分工又有協(xié)作，吃苦耐勞，不計個人得失，樹立了學生會在廣大同學心目中的地位，使得學生會的基礎得到了鞏固。這一年取得的成績有賴于我系全體同學特別是全體學生干部的共同努力，我們將繼續(xù)保持不驕不躁的作風，期待取得更好的成績！二、工作的經(jīng)驗與不足

在肯定成績的同時，我們也清楚的看到自身存在的不足，如：

（1）各項比賽和活動過程中人員安排的合理性和組織協(xié)調(diào)性仍須進一步完善；

（2）活動過程中出現(xiàn)的各種突發(fā)事件，如電腦故障等，應該要有兩手準備，以防萬一；

（3）面對兩邊校區(qū)開展工作帶來的不便之處，我們須要進一步加強協(xié)調(diào)與交流。三、工作展望

新的一年，我系學生會已制定了工作計劃，力爭再創(chuàng)佳績，不足之處我們將認真總結，加以改正。鑒于此，我們理清思路，初步確立接下來的任務：

（1）堅決擁護學院的方針政策，認真貫徹落實院黨委、系團委的要求與指導思想。在學習實踐過程中，我們將一切從實際出發(fā)，實事求是，認真學習，提高全體干部學習政治理論的積極性，增強學生干部的政治覺悟和思想道德修養(yǎng)。同時，我們還繼續(xù)嚴格要求每位學生干部努力學習，積極向黨組織靠攏，爭取早日成為一名光榮的共產(chǎn)黨員。

（2）加大力度提升學生干部的自身素質(zhì)，以迎合為廣大學生服務的要求。

（3）加強與外界聯(lián)系，加大與院學生會、院團委、各系學生會、系分團委的交流與合作，吸取寶貴經(jīng)驗。

成績屬于過去，奮斗成就未來。我們將會一如既往地做好本職工

作，以“經(jīng)管人”新的姿態(tài)展現(xiàn)我們的品牌與特色，自強不息，開拓創(chuàng)新，穩(wěn)中求進，以飽滿的精神迎接各項新的挑戰(zhàn)，用心做好每件工作，精益求精，為實現(xiàn)創(chuàng)建一流學生會的目標奮進。

電力電子工程系學生會201*年3月5日

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電力學院201*年個人工作總結

教學管理工作頭緒多事務煩雜，我們也清醒的認識到教學工作無小事，稍有疏忽大意就有可能給教師和學院帶來很大的損失，我們深感責任重大，因此我們在教學管理中努力做事無巨細，工作任務早計劃、早安排、早落實。XX年任職以來政治思想工作表現(xiàn)、本職工作質(zhì)量和學術、技術水平向全院教師回報如下：一、政治思想表現(xiàn)

1．認真學習實踐科學發(fā)展觀

深刻認識學習實踐科學發(fā)展觀活動的具有重大理論意義、實踐意義、戰(zhàn)略意義和政治意義，科學發(fā)展觀的實質(zhì)就是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，根本方法是統(tǒng)籌兼顧，科學發(fā)展觀是與馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“xxxx的重要思想”一脈相乘，是馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“xxxx的重要思想”在新時期條件下繼承和發(fā)展。學習科學發(fā)展觀注重理論聯(lián)系實際并指導本職工作，也就是牢固樹立“教育以育人為本，以學生為主體”的思想；樹立教學管理，服務第一思想觀念，強化教學管理服務意思；學習科學發(fā)展觀牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務，牢固樹立為學院教師服務的思想意思，吃苦在前，享受在后，在工作學習中努力起模范帶頭作用，對同志熱心幫助和愛護，對工作認真負責踏實努力。學習實踐科學發(fā)展觀就要全面貫徹黨的教育方針，堅持育人為本，德育為先，切實落實素質(zhì)教育；樹立科學的教育質(zhì)量觀，就是要培養(yǎng)學生德智體美全面發(fā)展，著力培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的大學生，要努力提高大學生的學習能力、創(chuàng)新能力、實踐能力、交流能力和社會適應能力。學習實踐科學發(fā)展觀就要熱愛教育事業(yè)，敬業(yè)愛崗，教書育人，為人師表，樹立良好教師職業(yè)道德。

2．認真學習學校各項教學管理規(guī)章制度

認真學習學校各項教學管理規(guī)章制度，深刻理解各項管理制度的深度和寬度，政策執(zhí)行準確，管理全面到位；深刻理解學�！皟蓢馈敝涡７结�，在執(zhí)行“從嚴治校，從嚴執(zhí)教“方針同時，堅持以人為本的管理理念，樹立“嚴”在當嚴處，愛在細微中的做事原則，樹立人文關懷、親和管理思想觀念，在具體執(zhí)行政策時即要做到寬嚴結合，又要注重科學性、合理性、公平性，從以人為本的角度出發(fā)，最大限度維護電力學院師生合法權利和利益。3．執(zhí)行黨員干部廉政自律情況

認真學習黨中央及學校關于黨員干部廉政建設文件，深刻領會文件精神和內(nèi)含，按照文件要求自覺遵守黨的各項紀律，嚴以律己，作風正派，做到拒腐蝕永不粘。在項目招投標中積極維護學校利益，能夠做到公平公正，不謀私利。在工作中自覺接受群眾監(jiān)督，公正廉明，不打擊報復。自從事電力學院管理工作以來沒發(fā)生行賄受賄問題。二、電力學院教學管理工作1．專業(yè)建設工作

目前電力學院共有四個專業(yè)，分別是熱能與動力工程、電氣工程及自動化、自動化和電子科學與技術，其中熱能與動力工程分為兩個培養(yǎng)方向，即火力發(fā)電方向和水力發(fā)電方向，電子科學與技術專業(yè)是我院XX年申辦新專業(yè)。一年來我們專業(yè)建設取得顯著成績，熱能與動力工程專業(yè)評為省級品牌專業(yè)，水力發(fā)電被列入國家資助重點建設實驗室。教學計劃改革穩(wěn)步推進，專業(yè)培養(yǎng)計劃是完成專業(yè)培養(yǎng)目標基礎，只有制定科學合理專業(yè)培養(yǎng)計劃，才能完成培養(yǎng)學生所需要知識水平和技能�，F(xiàn)有培養(yǎng)計劃大部分是XX年教改時制定的，雖然當時制定考慮很全面，經(jīng)過幾年執(zhí)行實踐表明現(xiàn)行的培養(yǎng)計劃仍然存在許多不足的地方。本學期我們認真研究現(xiàn)有培養(yǎng)計劃，走訪幾個專業(yè)，并與相關專業(yè)教師進行討論和分析，主要存在幾個方面問題，一是部分專業(yè)基礎課按分配計劃學時完成大綱規(guī)定教學內(nèi)容很困難；二是有些專業(yè)主干課程設置不合理，缺乏專業(yè)培養(yǎng)特色；三是有些專業(yè)主干課程設置合理，學時分配不合理；四是相關課程開課順序不銜接；五是有些課程受實驗室條件的限制，實驗教學

效果不理想；六是選修課程安排多開出的少，學生選擇余地不大；七是有些課程當時制定教學計劃時沒有實驗設備，現(xiàn)在有了實驗設備需要修改課程授課學時。真對存在問題我們將在以后的工作進行專門討論研究，力爭使我們培養(yǎng)計劃科學合理，達到專業(yè)培養(yǎng)的目標要求�！�1》《2》《3》

2．教學質(zhì)量監(jiān)控及評價工作

依據(jù)“強化教學管理、深化教學改革，提高教學質(zhì)量”基本思路，以培養(yǎng)創(chuàng)新人才為重點，以強化實踐教學為著力點，以信息技術的應用為提高教學質(zhì)量的新手段，樹立教學的中心地位，穩(wěn)步提高教學質(zhì)量。我們主要采取以下幾方面措施進行教學質(zhì)量監(jiān)控：一是嚴把考試試卷質(zhì)量關，即對各科考試試卷難易程度、試題覆蓋全面性、試卷題量大小、試卷板面質(zhì)量、分數(shù)設置合理性等進行了嚴格把關；二是對考試成績評定提出了明確要求，并對主要課程成績進行了抽查，絕大部分教師成績評定符合要求；三是進行兩次學生評教活動；四是積極與校督導團溝通和聯(lián)系，及時對教學活動中存在問題進行反饋和溝通；五是召開學生代表座談會，建立課堂教學信息反饋渠道，座談會上學生對電力學院教師課堂教學給予了高度評價，認為電力學院擁有一支基礎知識扎實、教學態(tài)度端正、師生關系融洽高素質(zhì)教師隊伍；六是鼓勵教師利用先進的信息技術提高教學質(zhì)量，探索運用信息技術改革教學方法，充分發(fā)揮信息技術的作用，推進教學方法改革，提高教學質(zhì)量，為此學院開展了多媒體教學比賽，各個教研室分別進行預賽，這項措施有力促進了我院多媒體教學質(zhì)量的提高。3．師職隊伍建設

電力學院能否快速發(fā)展，教學質(zhì)量能否快速提高，關鍵看教師隊伍，教師是提高教學質(zhì)量的決定性因素。建設一支高素質(zhì)師職隊伍，已經(jīng)成為電力學院一項緊迫的任務，目前我們學院現(xiàn)有教師隊伍基本滿足教學工作開展，但師職伍結構還不盡合理。一是高級職稱人員及高學歷人員偏少，目前只有教授4人，博士5人，分別占教師總數(shù)6和7，這與我校發(fā)展教學研究型大學要求相差甚遠（教授20，博士40）；二是老中青年齡結構不合理，電力學院35歲以下青年教師占到電力學院教師隊伍65，并且承擔了75以上本科教學工作量，他們刻苦專研業(yè)務，工作積極努力，教學態(tài)度端正，教學水平逐步提高，一年來沒發(fā)生一起教學事故，已成為電力學院教學工作的主力軍，三到五年內(nèi)他們將成為電力學院骨干力量。因此加快青年教師的培養(yǎng)是我們教學管理工作的重心，我們采取多種措施和手段來幫助青年教師提高教學水平，如舉辦青年教師講課大賽、多媒體教學比賽、邀請教學經(jīng)驗豐富老教師進行課堂觀摩教學等。在引進人才方面我們也做了大量的工作，收效甚微，原因可能是多方面的。在人才引進困難情況下，走自己培養(yǎng)的道路，今年爭取到6個在職讀博士名額，在全校各院系中是比較多的，力爭三年內(nèi)使在職讀博士人數(shù)達到20人，爭取引進高層次人才10人。教學團隊建設成績顯著，以高傳昌教授為主水電工程教學團隊獲得省級教學團隊稱號。4．學生選課工作

選課是學生修讀課程的基礎，學生應根據(jù)自己學習能力合理選擇所修課程，選課過多過少都會影響到學生學習。學生選課活動是教學管理過程出現(xiàn)問題最多的環(huán)節(jié)之一，每年都會有一部分學生選不上課，通過調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)這些學生選不上課主要原因是選課態(tài)度不認真，為此我們九月分別在龍子湖校區(qū)和花園校區(qū)召開選課培訓指導會，對學生選課進行了嚴格要求，十二中旬又專門召開各年級導師會議布置選課工作，進一步強調(diào)選課嚴肅性，要求學生一定認真對待選課，同時對上學期沒有選上課學生給予了通報批評。5．實踐教學組織管理工作

理論教學和實踐教學同等重要，實踐教學是完成專業(yè)培養(yǎng)目標重要環(huán)節(jié)之一。強化實驗、實習、課程設計和畢業(yè)設計(論文)等實踐教學環(huán)節(jié)教學，對提高學生的實踐動手能力、分析問題和解決問題能力具重意義。一是要提高教師對實踐教學重要性認識；二是認真審查

實習計劃和實習總結，課程設計題目和課程設計總結，并提出性指導建議和意見；三是加強畢業(yè)設計過程監(jiān)督，認真抽查畢業(yè)設計選題、畢業(yè)設計任務書、指導教師輔導時間及畢業(yè)答辯成績評定等；四是要求大課程實驗教學進行合理分組，統(tǒng)籌安排，提高實驗設備利用率和實驗效率，實驗教師不惜犧牲大量業(yè)余時間，保證了實驗教學任務完成。6．教學管理日常工作

教學管理日常工作覆蓋面廣，任務重。我們主要做好以下幾個方面：一是教學進程的制定和教學任務的安排，教學進程制定的是否合理，直接關系到教學任務能否順利落實。電力學院在師資資源緊張的條件下，合理制定教學進程，充分調(diào)動全系任課教師的積極性主動性，保證了XX年教學任務的順利落實；二是學生考試及學籍管理工作，主要有學生英語四六級考試報名和監(jiān)考工作，計算機等級證考試報名和監(jiān)考工作，組織學生參加課程的補考及申請課程的重補修工作，指導轉專業(yè)、轉校生進行課程的補退選工作；三是學生學籍管理，按時完成學生成績的登錄及上報工作；四是教師課表、教學任務書的下達、教師授課計劃的審核、教師評學工作的管理、實踐教學工作的管理、考試試卷的管理、教學檢查工作、教材征訂統(tǒng)計、教學工作量統(tǒng)計審核、導師和教研室主任的考核。五是協(xié)助其他院系完成夸院系教學任務安排，以保證教學工作平穩(wěn)、有序地開展。三、本人教學科研工作

XX年承擔一門本科課程教學和兩門研究生課程教學，總教學工作量360學時。在教學過程中努力做到課前認真?zhèn)湔n，認真鉆研教材，掌握重點與難點；精心組織好課堂教學，關心學生，重視學生信息反饋，注意調(diào)動學生的學習積極性，創(chuàng)造良好的課堂氣氛；做好課后輔導，及時批改作業(yè)；積極參加聽課、評課，虛心向同行學習，博采眾長，不斷提高教學水平。本年度共指導研究生五名，畢業(yè)研究生兩名，另有兩名研究生完成開題及期中檢查工作，認真審查修改研究生論文�？蒲泄ぷ鞴餐瓿蓛身椏v向項目省級科技成果鑒定；發(fā)表論文4篇，其中核心兩篇，ei收錄一篇；科研項目到帳金額11萬。四、其他工作

積極參與東區(qū)公寓樓建設工作，受校領導委托被聘為公寓樓電氣安裝質(zhì)量監(jiān)督員。主要參與了東區(qū)中心配電設備選型及考查工作，與基建處、工會等相關人員一道共考查六家開關柜生產(chǎn)公司，提交了考查報告；參與了龍湖變電站到中心配電房10kv高壓電纜地埋方案論證工作，考查了五家建筑安裝公司，提交了考查報告；與基建處、工會等相關人員一道考查了五家電梯公司，完成考查報告；參與公寓樓弱電系統(tǒng)配置方案論證及設備的選型工作。五、工作存在不足

教學管理工作頭緒多事務煩雜，我們也清醒的認識到教學工作無小事，稍有疏忽大意就有可能給教師和學院帶來很大的損失，我們深感責任重大，因此我們在教學管理中努力做事無巨細，工作任務早計劃、早安排、早落實。本學期教學秘書只有徐燕老師一人，她任勞任怨做好本職工作，不惜犧牲大量休息時間來安排各項教學任務，為電力學院教學管理工作有序開展付出艱辛勞動。雖然我們教學管理做了大量工作，還有很多不足之處，一是我們工作方法和政策落實還不夠到位；二是對教師人文關懷不夠全面，如果因為我們工作疏忽給你教學工作帶來困難，在此深表歉意。希望廣大教師多提寶貴意見，以利于我們今后改進工作，為廣大教師提供高質(zhì)量的服務。

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