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201*年就業(yè)再就業(yè)工作總結(jié)

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201*年就業(yè)再就業(yè)工作總結(jié)

201*年*區(qū)就業(yè)再就業(yè)

工作總結(jié)

就業(yè)再就業(yè)工作是管理區(qū)主要行政業(yè)務(wù)之一,事關(guān)*地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定,構(gòu)建和諧社區(qū),也離不開就業(yè)再就業(yè)工作的有力促動。基于此,*區(qū)對就業(yè)再就業(yè)工作高度重視,始終堅持以三個代表”重要思想為指導(dǎo),牢記“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨,視做好就業(yè)再就業(yè)工作就是貫徹科學(xué)發(fā)展觀的實際舉措。依據(jù)《201*年社區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作考核實施細(xì)則》和相關(guān)文件要求,我社區(qū)根據(jù)自身實際情況,有的放矢,務(wù)實工作,圓滿完成年初既定工作任務(wù),現(xiàn)將具體情況總結(jié)如下:

一、社區(qū)基本情況

*區(qū)現(xiàn)有居民3266戶,6930人,其中勞動力資源2734人,占總?cè)丝诘?9%。

二、建立機(jī)構(gòu),明確任務(wù),分工負(fù)責(zé)

為了切實把就業(yè)再就業(yè)工作做好,我們成立了以社區(qū)書記為組長的就業(yè)再就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了社區(qū)主任親自抓,負(fù)責(zé)全面工作,分管主任具體抓,負(fù)責(zé)日常工作,其他人積極配合的責(zé)任機(jī)制,真正把這項工作納入重要工作日程,突出了就業(yè)再就業(yè)工作的重要性。

三、具體工作措施

1、結(jié)合實際,開展多渠道培訓(xùn)。如符合產(chǎn)業(yè)、行業(yè)需要和發(fā)展的技能培訓(xùn);按照企業(yè)用工要求,與用工單位舉行訂單培訓(xùn)等多種形式的培訓(xùn)。按照這種思路,今年在*市再就業(yè)培訓(xùn)中心舉行了服裝裁剪、土建等內(nèi)容的培訓(xùn),深受廣大學(xué)員的歡迎,學(xué)員經(jīng)培訓(xùn)后均順利就業(yè),實現(xiàn)“一手抓培訓(xùn),一手抓就業(yè),”就業(yè)與培訓(xùn)兩促進(jìn)的良好局面。

2、充分利用社區(qū)手工紡織就業(yè)基地,對一些因特殊情況不能外出打工的人員,特別是殘疾人員,進(jìn)行手工藝品編織培訓(xùn),讓這些人足不出戶就可以賺錢,獨(dú)立養(yǎng)活自己,滿足了他們自尊、自立、自強(qiáng)的心理需求。

3、對有創(chuàng)業(yè)意愿的人員,社區(qū)更是積極幫助。針對這部分人有技術(shù)、有創(chuàng)業(yè)資金,缺乏項目的實際情況,社區(qū)積極聯(lián)系有關(guān)部門和專家對他們進(jìn)行項目前景預(yù)測和自主創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),成就他們自己開店當(dāng)老板的美好愿望。*、*、*三人就是這方面的典型,經(jīng)過社區(qū)工作人員積極的幫助協(xié)調(diào),分別開辦了物資經(jīng)銷處、屠宰場、工礦配件經(jīng)銷處,不但自身實現(xiàn)了發(fā)家致富,還安置了其他下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)。

4、充分利用社區(qū)勞務(wù)中介所的作用,注重培養(yǎng)勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人才,發(fā)揮經(jīng)紀(jì)人的媒介作用,實現(xiàn)更多人的集體就業(yè)。今年,在管理區(qū)勞務(wù)工作組領(lǐng)導(dǎo)下,社區(qū)工作人員和勞務(wù)經(jīng)濟(jì)人共同努力,200多人被成功推薦省內(nèi)外大公司工作,其中100人到深圳*廠工作,60人到北京*公司就業(yè),50人在北京*廠上班。

以上是一年來所做工作的簡要總結(jié)。盡管就業(yè)工作很忙、很苦、很累,但是當(dāng)我們看到經(jīng)過自己的努力實現(xiàn)了下崗失業(yè)人員的再就業(yè)愿望時,付出的辛苦和汗水值得。當(dāng)然,工作取得一定成績的同時,也看到了欠缺與不足,期望在明年的工作中,取長補(bǔ)短,再創(chuàng)佳績。

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二七勞動保障中心

201*年就業(yè)再就業(yè)工作總結(jié)

201*年來,二七新村街道勞動保障服務(wù)中心在上級部門的大力指導(dǎo)下,在辦事處領(lǐng)導(dǎo)的支持與領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以“鄧小平理論”和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞“創(chuàng)建充分就業(yè)和諧社區(qū)”的中心工作,堅持把人民政府對人民群眾的關(guān)心和愛護(hù)通過具體行動加以實踐,急群眾之所急,做群眾之所需,解放思想、開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取、有力推進(jìn)各項工作的開展,在幫扶就業(yè)困難群體、開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位、推進(jìn)就業(yè)再就業(yè)政策落實方面發(fā)揮了較大作用,各項目標(biāo)均提前超額完成。201*年實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)1179人。審驗《再就業(yè)優(yōu)惠證》201*余本。完成創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班兩期,培訓(xùn)120名人。技能培訓(xùn)463人,為164名靈活就業(yè)人員申領(lǐng)了社會保險補(bǔ)貼,進(jìn)行職業(yè)指導(dǎo)500余人次。幫助申請小額貸款170萬元。

一、成立組織,制定方案

就業(yè)是民生之本,和諧之基。二七新村街道辦事處非常重視就業(yè)再就業(yè)工作,把該項工作納入了辦事處工作日程。為此二七新村街道勞動保障服務(wù)中心成立了以辦事處副主任儲波同志為組長的就業(yè)再就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,確定專人,專抓此項工作。在各社區(qū)也相應(yīng)的建立了工作站,制定了方案,明確了責(zé)任,實行專項工作推進(jìn)。另外,為了做好就業(yè)再就業(yè)這項工作,勞動保障服務(wù)中心采取了定期檢查和不定期指導(dǎo)相結(jié)合的方式,常抓不懈。通過檢查,查遺補(bǔ)漏,相互提高,相互促進(jìn);針對具體情況,領(lǐng)導(dǎo)工作小組同志每月都深入社區(qū),進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),使就業(yè)再就業(yè)工作扎實有效開展。從而在二七轄區(qū)內(nèi)形成了,黨委重視、人人關(guān)心就業(yè)再就業(yè)工作的局面。

二、夯實基礎(chǔ),完善制度

在制度建設(shè)上,根據(jù)省、市的要求,轄區(qū)內(nèi)八個居委會都建立了跟蹤走訪制度、崗位工作制度、目標(biāo)管理制制度、服務(wù)承諾制度。

在平臺硬件建設(shè)上,(一)是將各項工作制度制成圖版,全部上墻張掛;(二)是將工作內(nèi)容、服務(wù)流程制成圖版進(jìn)行公示;(三)是所有社區(qū)全部制作政策宣傳欄和信息發(fā)布欄,及時、快捷的發(fā)布最新就業(yè)再就業(yè)政策和求職用工信息;(四)是勞動保障服務(wù)中心和各社

區(qū)勞動服務(wù)保障工作站全部配微機(jī)上網(wǎng),實現(xiàn)信息共享,進(jìn)行實時信息互動交流、發(fā)布。

在軟件建設(shè)上,重點抓了社區(qū)勞動保障站的臺帳管理。在建帳過程中,中心及各社區(qū)結(jié)合自己的實際情況,組織社區(qū)工作人員、社區(qū)從事公益性崗位就業(yè)的“4050”人員開展了大規(guī)模的調(diào)查登記,全面掌握了社區(qū)的基本情況.建立健全了社區(qū)從業(yè)人員臺帳,失業(yè)人員臺帳,失業(yè)人員就業(yè)臺帳等十余種臺帳,并將這些基礎(chǔ)數(shù)據(jù)全部錄入了微機(jī),實現(xiàn)了微機(jī)化、動態(tài)化管理。

三、依托平臺,促進(jìn)就業(yè)實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè),就是依托社區(qū)勞動保障服務(wù)中心,以就業(yè)服務(wù)為手段,以促進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)為目的,實現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè)。

(一)依托平臺,搞好調(diào)查摸底。充分利用中心工作的基層優(yōu)勢,深入到居委會,采取逐樓住戶調(diào)查方式,進(jìn)行了詳細(xì)摸底調(diào)查,掌握職業(yè)職工情況,建立空港報告制度,掌握社區(qū)崗位資源情況。中心結(jié)合以上各種調(diào)查,將資料輸入微機(jī),實行動態(tài)管理,同時架起了用工單位和求職者意見的橋梁。

(二)依托平臺,搞好就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策的宣傳和落實。我們充分發(fā)揮勞動保障中心平臺上傳和綜合組織的作用,不斷深化就業(yè)服務(wù),加強(qiáng)就業(yè)再就業(yè)的宣傳,使全社會充分了解就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策;同時,認(rèn)真做好《再就業(yè)優(yōu)惠證》的年審及管理工作,確保每名符合條件的同志都能分享優(yōu)惠政策。

(三)依托平臺,以積極的就業(yè)政策為導(dǎo)向,實現(xiàn)持續(xù)的、穩(wěn)定的就業(yè)措施:1、靈活性就業(yè)。中心利用自己的區(qū)位優(yōu)勢,發(fā)揮職業(yè)介紹功能,以介紹臨時工、季節(jié)工、承包工、派遣工等多種形式,安排人員從事家政、月嫂、保潔、維修等工作。2、提升就業(yè)能力。通過舉辦職業(yè)培訓(xùn),經(jīng)驗交流等形式,提高勞動者素質(zhì),樹立了正確的擇業(yè)觀,提高了勞動者的就業(yè)能力。3、落實優(yōu)惠政策,安排公益性崗位工作。為解決轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難,家庭貧困家庭的實際問題,今年在上級部門的支持下,共安排了12名“4050”人員從事公益性崗位工作,使得這些同志感受到黨和政府的關(guān)懷與溫暖。4、創(chuàng)品牌,促就業(yè)。今年,中心充分發(fā)揮了二七地區(qū)就業(yè)促進(jìn)協(xié)會的功能,與轄區(qū)工商聯(lián)、工會加強(qiáng)密切聯(lián)系,與轄區(qū)數(shù)十家企事業(yè)單位建立了良好的協(xié)作關(guān)系,從而保證該協(xié)會在求職和用工過程中發(fā)揮出積極作用。

(四)依托平臺,不斷拓展就業(yè)渠道。勞動保障服務(wù)中心作為就業(yè)管理的職能部門,進(jìn)一步擴(kuò)大就業(yè)促進(jìn)再就業(yè)是我們義不容辭的職責(zé)。為此,中心努力開辟就業(yè)門路,積極創(chuàng)造就業(yè)崗位。一是積極開發(fā)第三產(chǎn)業(yè),特別是社區(qū)服務(wù)業(yè)的就業(yè)崗位。社區(qū)服務(wù)業(yè)是一項具有巨大發(fā)展?jié)摿Φ男滦彤a(chǎn)業(yè),蘊(yùn)含著極大的就業(yè)容量。中心依托街道家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會,重點開發(fā)了面向社區(qū)居民生活服務(wù)、機(jī)關(guān)企事業(yè)單位后勤保障和社區(qū)公共管理的就業(yè)崗位等公益性崗位。二是加強(qiáng)與駐區(qū)單位的聯(lián)系,實時掌握崗位需求。通過山水大潤發(fā)等大型連鎖超市、東方羅馬等單位開發(fā)就業(yè)崗位。三是搞活市場,充分發(fā)揮市場機(jī)制的調(diào)節(jié)作用。區(qū)職業(yè)介紹所和街道勞動保障所堅持聯(lián)動舉辦大型勞動力現(xiàn)場招聘會。及時掌握轄區(qū)內(nèi)各企事業(yè)單位的空崗信息,有力地推動了該地區(qū)的就業(yè)再就業(yè)工作,同時把就業(yè)屬地化管理與創(chuàng)建充分就業(yè)保障街道相結(jié)合

(五)實施SYB創(chuàng)業(yè)富民工程,不斷創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)項目。創(chuàng)業(yè)是民富之基,自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)是下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)的重要方式。下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè),不僅可以解決自身的就業(yè)問題,而且能吸納、帶動一批失業(yè)人員就業(yè);不僅可以解決溫飽問題,對創(chuàng)業(yè)者來說,還可以致富,成為新的社會階層,推動生產(chǎn)力的發(fā)展。今年以來我們在推進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作時,把鼓勵創(chuàng)業(yè)放在十分重要的位。一是對有創(chuàng)業(yè)愿望、創(chuàng)業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)要求的下崗失業(yè)人員開展創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),提供創(chuàng)業(yè)項目咨詢并進(jìn)行跟蹤扶持,鼓勵更多的下崗失業(yè)人員通過創(chuàng)業(yè)實現(xiàn)就業(yè),通過創(chuàng)業(yè)脫困致富。邀請專業(yè)講師介紹創(chuàng)業(yè)項目,轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,引導(dǎo)失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)意識。二是加大再就業(yè)優(yōu)惠政策的宣傳力度,對持有《再就業(yè)優(yōu)惠證》的下崗失業(yè)人員做到審驗審核及時,保證其及時享受到有關(guān)優(yōu)惠政策。三是為創(chuàng)業(yè)要求的創(chuàng)業(yè)人員創(chuàng)業(yè)時缺乏啟動資金和流動資金的提供“創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款”,幫助下崗失業(yè)人員盡快走上創(chuàng)業(yè)之路,累計共為多人辦理了“小額擔(dān)保貸款”53萬元。通過宣傳創(chuàng)業(yè)典型人物和典型事跡,在全區(qū)范圍內(nèi)倡導(dǎo)“勞動光榮,創(chuàng)業(yè)光榮”的理念,營造自主創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

(六)籌措資金,提供保障。開發(fā)就業(yè)崗位,特別是開發(fā)社區(qū)公益性就業(yè)崗位安“4050”人員,需要充足的資金予以保障。為此,二七街道采取多種渠道籌措、社會廣泛分擔(dān)等形式,較好地解決了資金來源和支付問題。一是設(shè)立街道級再就業(yè)資金。對于街道獨(dú)立開發(fā)

或購買的社區(qū)公益性就業(yè)崗位,凡安“4050”就業(yè)特困人員的,其工資和社會保險等均由街道統(tǒng)一支付。二是積極爭取市、區(qū)兩級再就業(yè)資金支持。多年來,二七得到了上級相關(guān)部門的大力支持,尤其是資金方面的支持。以上兩方面資金的籌措到位,有力地推動了社區(qū)公益性就業(yè)組織發(fā)展。

(七)動態(tài)管理,提高效率為了更好的為失業(yè)人員服務(wù),二七街道勞動保障服務(wù)中心采取動態(tài)管理模式,不斷提高服務(wù)效率。一是設(shè)立失業(yè)人員職業(yè)指導(dǎo)小組,有針對性地做好職業(yè)指導(dǎo)工作。根據(jù)不同失業(yè)人員的實際情況,開展了“一對一”、“面對面”的個性化職業(yè)指導(dǎo)活動。通過這些措施,使他們掌握一定的應(yīng)聘、面試、試工技巧,提高了求職成功率。二是指定就業(yè)助理員,開展動態(tài)服務(wù)。采取跟蹤服務(wù)的方式,每月至少與幫助對象聯(lián)系兩次,在第一時間了解其有關(guān)情況,及時分析就業(yè)動態(tài),調(diào)整援助方案,確保援助效果。同時,勞動保障服務(wù)中心對失業(yè)人員進(jìn)行登記造冊,建立相應(yīng)的臺帳,并及時向社區(qū)居委會提供變化情況。社區(qū)居委會經(jīng)核實后,每月定期向勞動保障中心反饋信息。這樣,勞保中心和社區(qū)對失業(yè)人員做到了底數(shù)清、情況明,可以有針對性地開展就業(yè)服務(wù)。

總之,就業(yè)工作是構(gòu)建和諧社會的基礎(chǔ);是下崗失業(yè)人員的迫切需要;是落實黨中央、國務(wù)院就業(yè)和再就業(yè)方針政策的重要舉措;是完善勞動保障平臺建設(shè)的保障。我們將沿著科學(xué)化、規(guī)范化、現(xiàn)代化、制度化、專業(yè)化、社會化的軌道進(jìn)一步推動就業(yè)再就業(yè)工作。

二七新村街道勞動保障服務(wù)中心二O一O年十二月

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