某電力公司201*年安全工作總結
****電力有限公司201*年安全工作總結
201*年,****電力有限公司在****安委會和****公司的正確領導與關心幫助下,繼續(xù)堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產工作方針,貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》、《****市安全生產條例》等法律法規(guī),加強安全生產管理。公司整體安全形勢穩(wěn)定,全面實現了****公司要求的安全生產“四零”目標,現將一年來安全生產管理工作總結如下:
一、高度重視、保障資金,全面落實安全責任
電力公司始終把安全工作作為公司發(fā)展的關鍵環(huán)節(jié)來抓,貫徹落實“誰主管,誰負責”的原則,全員簽訂《安全生產目標責任書》,做到各司其職、各負其責,堅持把安全工作作為重要的考核內容,通過安全生產責任制,實現了“層層抓安全,事事重安全,人人想安全”。
公司的安全資金投入能夠得到充分保障。201*年各類檢測費用、勞動防護用品與應急物資的購置費用、特種作業(yè)人員培訓費用、安全管理人員培訓費用、工傷保險費用、其他安全技術措施費用等共計支出9.09萬元。
二、調整機構、充實力量,傾力打造平安企業(yè)
經****公司批準,電力公司于201*年6月正式成立安全監(jiān)察部,全面強化安全生產管理工作。
截至201*年底,公司設有六個部門以及全資子公司****公司,從業(yè)人員共****人。全公司配備專、兼職安全生產管理人員12人,全部經********安監(jiān)局考核合格,持有《安全生產管理資格證》,比201*年增加5人。201*年9月,一名安全管理人員參加國家注冊安全工程師執(zhí)業(yè)資格考試,成績合格,取得執(zhí)業(yè)資格。
三、完善制度、加強溝通,繼續(xù)提高管理水平
201*年,電力公司按照《企業(yè)安全生產標準化基本規(guī)范》(AQ/T9006-201*)及《****區(qū)生產經營單位安全生產標準化基本要求實施手冊(試行)》的要求,繼續(xù)大力推行安全生產標準化建設,尤其加強了對外包單位的安全監(jiān)管工作,通過審核外包單位資質、簽訂安全管理協議、安全技術交底、現場檢查、實施考核等方式,對外包單位安全生產進行嚴格把關。
201*年,電力公司由三級公司正式提升為二級公司。為適應新的形勢、新的挑戰(zhàn),公司重新修訂了安全管理制度43項,使全部安全生產管理工作實現有法可依、有章可循。
公司堅持安全例會制度,定期組織安全生產會議,通報事故防范工作情況,分析近期安全工作形勢,布置階段性重點工作,協調解決安全工作中存在的問題。201*年,公司安委會共組織召開安全生產會議16次。
按照****區(qū)管委會的要求,公司繼續(xù)做好用電監(jiān)察工作。對于高負荷以及帶有敏感負荷的用戶,增加檢查次數,確保電網安全運行。201*年下半年,****區(qū)道路管網施工頻繁,電力公司與施工單位不斷加強溝通,并向施工單位提供了詳細的現場安全技術交底。201*年,****區(qū)全年未發(fā)生因野蠻施工引起的跳閘停電事故,保障了公司和用戶的經濟利益。
四、強化意識、提高技能,持續(xù)開展宣傳教育
公司始終堅持“以人為本”的理念,著眼于建設一支高素質的員工隊伍,并把強化安全意識、提高安全技能水平作為安全工作的重中之重。
201*年,公司采取觀看教育片、文件資料學習、答卷活動等形式,組織全體員工對消防滅火知識、違章事故案例、安全生產法、電力安全工作規(guī)程等內容進行了10次學習,并深入廣泛開展了“安全生產月”宣傳活動,積極參加****新區(qū)“安全生產月”安全咨詢日活動,在公司營造了良好的安全文化氛圍。
另外,公司十分注重安全操作技能的培訓。201*年組織各部門、****公司43人參加特種作業(yè)操作資格證培訓,7人參加進網作業(yè)證培訓,保證特殊工種從業(yè)人員掌握必要的安全生產知識和安全生產技能,做到全部持證上崗。
五、定期排查、跟蹤整改,迅速消滅事故隱患
危險源排查與控制是實現安全生產的重要手段。201*年,通過全員參與,公司對40項作業(yè)進行了危害辨識評價活動,最終確定205項危險因素。為消除3級重大危險因素,制定安全管理方案1項并完成落實。
公司電力調度堅持落實每日巡視制度,全年共發(fā)現設備缺陷36項,并逐項落實設備消缺,保障電網安全運行。
公司安全檢查組堅持每月定期對生產現場進行安全檢查,201*年共完成13次全面安全檢查,發(fā)現隱患33項。對于不能當場解決的問題,采取定責任人、定整改措施、定整改期限、定資金來源的原則,制訂整改計劃,并進行跟蹤檢查,確保整改措施落實到位,堅決消滅事故隱患。201*年全年未發(fā)生自身原因引起的停電事故。
六、立足防范、實戰(zhàn)演練,隨時投入搶險救援
201*年,公司根據組織機構的變化,適時調整突發(fā)事件應急預案,及時對防汛設備、消防器材等應急物資進行維護、更新和補充,并有針對性地組織了宣傳培訓、應急疏散演練、消防滅火演練、防汛演練以及電力突發(fā)事故應急演練。
201*年7月,華北地區(qū)遭遇大規(guī)模降雨。26日,****區(qū)出現比較嚴重的汛情。電力公司及時啟動了防汛應急預案,加強巡視檢查,采取排水措施,區(qū)域電網供電未受到汛情影響。
七、重點工程、關鍵時段,堅決保障安全穩(wěn)定
隨著區(qū)域電力負荷不斷增長,公司于201*年啟動了1#35KV變電站增容改造工作。201*年3月底開展第二階段施工,公司成立了專門的安全工作組,對改造施工實行專人現場監(jiān)督,最終順利完成了全部增容改造工作,有效地緩解了****區(qū)用電緊張的局面,滿足了電網安全供電需求。
201*年10月至11月,為認真貫徹落實黨中央國務院和****市委市政府關于確保黨的十八大期間安全穩(wěn)定的指示精神,按照****市安全生產委員會要求和****公司布置,電力公司成立了專門的領導小組,開展了確保黨的十八大期間安全生產攻堅戰(zhàn)專項行動。通過周密安排、精心組織、嚴格落實了隱患排查和應急值守,為黨的十八大勝利召開營造了良好的安全穩(wěn)定環(huán)境。
在即將到來的201*年,電力公司計劃在如下幾個方面重點開展安全工作:
一、利用一年時間,組織全體員工學習《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》、《中華人民共和國行政處罰法》、《生產安全事故報告和調查處理條例》、《安全生產許可證條例》、《工傷保險條例》、《電力設施保護條例》、《****市安全生產條例》等與安全生產相關的法律法規(guī),全面提高從業(yè)人員的安全生產法制意識,打造知法、懂法、守法的安全管理團隊。
二、繼續(xù)按照****區(qū)管委會的要求,做好用電監(jiān)察工作。由于用戶變配電設備逐漸老化,近幾年用戶高壓開關設備六氟化硫氣體缺失問題逐漸增多。電力公司將對此類問題進行仔細排查,并督促用戶整改。
三、2#35KV變電站主變壓器室是公司的消防安全重點部位。公司計劃對主變壓器室的感溫報警、自動滅火設施進行更新完善,保障消防安全。
201*年,電力公司將始終保持高度的責任感和使命感,居安思危,未雨綢繆,落實事故預防措施,提高事故防范能力,打造平安、和諧企業(yè),為****區(qū)的發(fā)展提供電力保障。
********電力有限公司二一二年十一月一日
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XX電力公司201*年安全生產工作總結
我公司自年初以來,持續(xù)積極開展了各項安全管理工作,公司安全生產工作不斷提升,確保生產安全、穩(wěn)定,特匯報如下。
一、總體情況1、安全指標完成情況
項目人身、設備、火災、環(huán)境污染、電網、職業(yè)病等各類事故≤1次/臺.年非計劃停運目標;一類障礙二類障礙工作票合格率操作票合格率安全生產天數≤3次≤7次3799.34%100%900非計劃停運共4次,超過控制控制指標00實際完成情況
2、狠抓安全體系建設和安全責任制的落實,加強安全教育培訓以及現場違章行為,全年總體安全生產形勢平穩(wěn)。
1、完善安全管理組織體系和制度體系,以安全責任書為載體,狠抓各級安全職責落實,全力提升公司安全形勢。
2、全力實施“反違章”工作。以兩臺機組C級檢修為契機,全面加強了人員的反違章管理力度,落提升安全作業(yè)水平。
3、加強安全教育培訓。通過定期安全活動、安全培訓、開展安全征文和網絡知識競賽等各種方式,努力提升工作人員的安全意識。4、以“安全性評價”、NOSA安健環(huán)體系為手段,大力整治設備隱患和現場臟、亂、差等不足,全面加強了生產設備、設施隱患的整治工作,不斷消除安全隱患、提高設備的健康水平。
5、不斷完善運行管理,強化運行人員操作技能培訓,提升人員操作水平,減少人為不安全隱患。
通過上述努力,全年公司安全形勢基本穩(wěn)定,未發(fā)生各種事故,一、二類障礙與201*年相比均下降,一部分現場重點隱患得到了整改。
二、工作部署和有效做法
1、公司領導高度重視安全管理工作,親自部署各項安全生產工作,結合公司在安全生產方面存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,提出明確要求,同時身先士卒,不僅利用各種場合進行安全思想的宣貫,帶頭組織、參加現場安全檢查,充分起到了表率作用。
2、從抓員工的安全意識入手,落實全員安全教育培訓工作。
在3至6月兩臺機組B級檢修過程中,對所有施工單位和特種作業(yè)人員開展安全培訓考試和現場安全交底工作,同時3-4月完成了全員年度安規(guī)考試,工作票“三種人”的考試上崗、特殊工種人員的的審批認定工作,并對維護單位開展多次安全考試。
公司網站開辟安全專欄,持續(xù)上傳大量安全生產資料,組織各部門及員工開展學習。利用公司宣傳欄、橫幅、標語、網絡、制作小冊子等各種方式,大力宣傳安全生產知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識。如:針對機組B級檢修,設計制作檢修安全常識宣傳欄,并組織每個檢修單位員工觀看施工安全錄像。6月,組織開展“安全生產月”活動,設計制作安全月宣傳專欄,深入開展安全宣傳、培訓,組織100多人參加“安全月”知識競賽。
公司強化了各部門班組定期安全活動的要求,并制作員工安全培訓教育檔案,“一人一檔”。設計、制作了安全生產宣傳小冊子,下發(fā)到每個員工手中,通過開展NOSA安健環(huán)體系的培訓和推進工作,不斷增強工作人員的安全意識和專業(yè)技能,力爭將各類人為事故隱患降至最小。
6月,以“安全責任重在落實”為主題,我司組織開展了安全生產征文活動,同時組織參加國家電監(jiān)會安監(jiān)局組織的全國電力安全生產網絡知識競賽活動。截止6月30日,共有18人參加征文活動,81人參加網絡知識競賽,其中得分最高的人達9356分,前5名均在6000分以上。
3、強化安全生產的基礎管理工作,構建安全生產的長效機制。公司領導對安全生產公司非常重視,親自主抓安全生產工作,多次在不同場合宣貫、推行安全生產管理的新理念、新方法和新模式。公司堅持開展月度安全分析會等定期安全活動,會議上各部門積極以PPT形式準備詳實的資料,認真分析、評價、總結上月安全生產工作中存在的不足之處,使得安全生產工作形成了一個良好的氛圍,推動了安全生產工作的不斷前進。安監(jiān)對安全基礎工作加強了管理力度,對各部門、班組安全學習情況開展檢查,公司全年共組織對維護單位開展安全、技術培訓、考試工作達數十次。
4、修訂、完善各項安全管理制度、規(guī)定,完善三級安全網的人員配置。公司年初發(fā)布了“兩個體系”通知、明確了各級生產人員的安全職責。公司、部門與班組、班組與個人均層層簽訂責任狀,讓每一個基層管理者和工作人員都明白其所擔負的安全職責。同時,結合NOSA及安全性評價工作,公司制定、完善各種標準、制度和應急預案等共百個,完善了安委會機構,并成立了安健環(huán)委員會,有效地增強了安全生產的組織力量和制度基礎。
5、修訂各項應急預案,開展應急預案的演練,不斷完善電力應急管理體系。我司已基本完成綜合應急預案、專項應急預案及現場處置方案的修訂工作。根據預案進行了人員、物資等各方面檢查工作,于10月下旬開展了一次消防應急演練。
6、加大日常安全監(jiān)督、考核力度,嚴格執(zhí)行以“兩票三制”、反違章為主要內容的各項安全生產規(guī)章制度,全方位加大“反違章”工作力度,嚴厲打擊現場違章行為,有效地懲治了不安全行為,較好地起到了警示、打擊作用。公司制訂《反違章實施細則》,并制作成小手冊下發(fā)到每一個員工和外委單位人員手中,同時建立起公司、部門、班組三級反違章檔案,加強了反違章的宣傳力度。
今年公司機組檢修次數多,時間長。安監(jiān)及各部門管理人員每天對檢修修現場進行安全文明施工檢查,并以機組檢修為契機,重點抓好外來參檢隊伍的安全教育培訓和資質審核工作,嚴厲打擊、及時糾正現場違章行為和不文明施工情況,并根據檢修進度及階段開展組織對腳手架、施工用電、容器內施工、防火、高空、起重等方面的專項安全檢查十多次,全年共發(fā)出安全文明施工考核單50余張,安全檢查通報40多份,在全年為期近五個月的檢修過程中,未發(fā)生一起人身傷害及設備損壞事故。
7、以安評、NOSA工作為契機,積極開展設備整治工作,促進現場設備安全水平提升。
1)高度重視安評整改,制訂整改計劃,逐項進行任務分解,確定責任人,并督促和確定整改項目閉環(huán)。
2)積極推進NOSA工作。公司制訂了總體推進實施方案,目前已制定各元素的管理標準40多個并在不斷增加中。按照總體實施方案,每月制訂工作計劃,按計劃實施,工作力度已不斷強化,已收到了成效。
3)今年公司投入巨資,將兩臺鍋爐煙囪的內筒由碳鋼加玻璃磚形式更換為鈦鋼復合板內筒,大大增強了抗腐蝕性能,消除了公司這一最大隱患。同時以#1機組C級檢修為契機,全面加強了生產設備及現場設施隱患的整治工作,特別重點對#1發(fā)電機組長期存在的振動大問題進行了深入排查和分析,發(fā)現轉子熱變形的重大缺陷,為此不惜延長檢修時間專門返廠檢修,6月#1機組啟動后運行工況穩(wěn)定良好,徹底消除了該重大隱患。同時,今年還進行了#1機組漏氫大治理、線路防雷改造、制粉系統消漏、增加鐵路天橋、油庫氫站圍墻改造等嚴重隱患的治理工作,目前各項工作都已完工。
8、運行管理方面,完善并長期執(zhí)行一系列的保機組安全運行的有效措施。如制定了主機單機、單線路運行時的安全措施、低負荷運行保安全的措施、煤質差引起鍋爐MFT的防范措施等。同時,根據煤種變化情況,及時進行鍋爐燃燒調整試驗,提高了鍋爐燃燒的穩(wěn)定性和經濟性。同時,根據季節(jié)特點制定了防汛、防高溫、防雷電等安全保障措施,并定期開展危險源、危險點分析工作,積極開展安全技術學習,運行每個班都開展一次事故預想,形成良好的安全氛圍,做到對運行機組的安全可控監(jiān)管。
9、全力以赴做好隱患排查整改,開展重大危險源監(jiān)控工作和安全風險的管理工作,定期開展季節(jié)性和節(jié)假日安全大檢查。我司將重大危險源排查、立項,制定有針對性的應急預案,定期檢查危險源情況。全年,公司組織開展了春季、迎峰度夏、迎國慶及秋季、冬季暨兩節(jié)安全大檢查等多次季節(jié)性安全檢查,同時,在春節(jié)、國慶、深圳大運會等節(jié)假日、重大活動前開展專項檢查。并且,公司推行周安全檢查制度,將全廠劃分區(qū)域,制定檢查規(guī)范,每周末組織各部門開展安全檢查,同時安監(jiān)人員、專業(yè)技術人員每天進行現場安全巡查,嚴格細致的工作有力保證了人身及設備的安全。
10、加強消防、保衛(wèi)和交通、食品方面的安全管理工作,創(chuàng)建和諧、平安的公司環(huán)境。公司加強對治安保衛(wèi)等方面工作的協調、督促和考核,重點抓好門衛(wèi)執(zhí)勤制度和現場巡邏制度的落實,每天不定時對各個崗位進行抽查,加大了對出入物品的檢查力度,已多次發(fā)現并阻止了外來人員盜竊事件,為公司減少了損失。
二、存在的問題和不足
1、安全管理體制還不夠健全,安全制度不夠完善,監(jiān)督不夠嚴格。各級人員尤其是管理人員安全責任制措施落實還不完全到位,未按“三級控制”要求層層落實。安全人員配置力量不強,部分人員對安全生產管理與具體業(yè)務的關系未能正確認清,對安全責任的落實有差距,部分員工執(zhí)行力不強,安全文明生產工作實際情況與要求差距較大。2、部分員工及外協檢修維護單位安全意識、技術水平和責任心都存在差距,對“兩票三制”及各種安全管理制度的落實不完全,造成不安全事件和違章作業(yè)現象屢有發(fā)生,對安全生產帶來人為不安全因素。
3、基建遺留隱患、設備缺陷仍較多,設備、設施的安全健康水平不高,整改難度較大,對公司的安全文明生產帶來很大隱患,還需進一步花大力氣對設備隱患和缺陷的進行全力整治,不斷消除安全隱患,保證安全生產局面的長治久安。
4、對外協單位工作質量的監(jiān)督、考核力度還不足,檢修維護單位總體工作質量不理想。公司各生產部門應嚴格履行職責,加強對本部門及所管理的檢修單位的檢修作業(yè)過程、工藝質量、安全管理制度標準的執(zhí)行等工作的監(jiān)管力度,進一步加強檢修設備和消缺工作的跟蹤、管理,提高設備檢修消缺質量。同時加強作業(yè)的標準化建設,盡快提升現場作業(yè)安全文明水平,保證作業(yè)工藝、質量。
三、下一步工作改進措施
1、按照NOSA體系,安評要求及安全標準化工作要求修訂、完善原有安全管理制度,并加強執(zhí)行的監(jiān)督力度,強化安全管理體系的職能和效力,讓安全責任制真正落實到每個部門、每一個人。
2、持續(xù)深入開展安全宣傳、培訓工作,通過各種方式方法努力提高工作人員安全意識和安全技術能力。按照“火力發(fā)電廠安全性評價”和“防止電力生產重大事故的二十五項重點要求”,不斷完善管理制度、措施規(guī)定,加強隱患排查治理,找出危險根源,花大力氣落實整改。
3、長期堅持對公司危險點、危險源進行查找、分析,強化安全檢查的力度,逐漸建立、完善檢查標準,及時落實相關預防措施和整改方案,不斷消除危險點和危險源。
4、加大對設備、設施的綜合治理工作,做好設備的缺陷的統計分析工作,重點提高輸煤、制粉、除灰、脫硫等設備的健康水平,為機組安全文明生產、經濟運行、節(jié)能環(huán)保打下良好基礎。
5、持續(xù)深入開展反違章、打擊習慣性違章活動,加強“兩票三制”的管理,隨時抽查,堅決打擊無票作業(yè)等違章作業(yè)情況,確!皟善比啤钡戎贫鹊恼照聢(zhí)行。
6、加強應急預案的修訂、完善和演練工作,提高公司員工反事故和應急處理的能力。
7、強化推動NOSA體系和安全標準化工作、持續(xù)開展安全性評價整改工作,逐步提高全員的安全意識,提升安全管理水平,改善設備安全狀況,形成全公司良好的安全理念,保障公司安全生產工作的長期、穩(wěn)定。
8、鞏固大安全理念,持續(xù)加強對安全保衛(wèi)、消防、交通、食品安全方面的監(jiān)督、檢查力度。
XX有限公司安全生產委員會
二一二年一月四日
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