抓黨建強基礎 重民生促發(fā)展201*工作總結(jié)

抓黨建強基礎重民生促發(fā)展

上蒲溪瑤族鄉(xiāng)201*年度工作總結(jié)

上蒲溪瑤族鄉(xiāng)位于辰溪縣東南邊陲，距縣城89公里，與中方縣蒿吉坪鄉(xiāng)接壤，距懷化市城71公里，全鄉(xiāng)轄12村行政村，87個村民小組，總?cè)丝?312人，下設14個黨支部，共有黨員267名。境內(nèi)資源豐富，現(xiàn)有鄉(xiāng)集體林場4750畝，鄉(xiāng)集體林場盛產(chǎn)松杉木材，生長有國家一級保護植物紅豆杉、苦丁茶和甜茶。蒲溪流域地藏玉竹石，是園林建筑的上等石材。六屋場村建有辰溆中三縣的瑤族文化紀念閣。至今保存完好的明清時期古建筑群的五寶田村被評定為中國歷史文化名村�，F(xiàn)有耕地6240畝(水田5640畝，旱地780畝)，山地面積71127畝，森林覆蓋率78％以上，是全縣林業(yè)大鄉(xiāng)和森林覆蓋率最高的鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

一年來，鄉(xiāng)黨委在緊緊圍繞縣委縣政府工作部署及要求，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，扎實推進“三為兩促”創(chuàng)先爭優(yōu)主題實踐活動，突出“抓黨建強基礎，重民生促發(fā)展”的思路，以“三級聯(lián)創(chuàng)”活動為動力，以創(chuàng)建“五個好”黨委為目標，齊抓共管，整體推進，全鄉(xiāng)上下形成“團結(jié)共事、扎實干事、高效成事”濃厚氣圍，逐步呈現(xiàn)民族團結(jié)進步、經(jīng)濟快速發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定的生動局面。

一、抓班子，帶隊伍

上蒲溪瑤族鄉(xiāng)黨委始終堅持把黨委班子建設作為黨建工作的首要任務來抓，以提高素質(zhì)為關鍵，以完善鄉(xiāng)黨委的領導方式和工作機制為重點，不斷強化班子的政治理論學習，切實抓好鄉(xiāng)黨委的自身建設，全面加強鄉(xiāng)黨委班子的執(zhí)政能力建設，努力提高領導班子駕馭全局的能力。鄉(xiāng)黨委班子成員在工作中始終堅持深入學習實踐科學發(fā)展觀，認真貫徹黨的路線方針政策，自覺踐行“個人形象一面旗、工作熱情一團火、謀事布局一盤棋”的要求，團結(jié)協(xié)作，求真務實，勤政廉潔，形成較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。主要做到抓民主集中制，促進領導班子的團結(jié)，鄉(xiāng)黨委書記在黨政會議討論研究工作時，堅持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強制拍板作決定，在民主集中的基礎上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，從而充分調(diào)動了班子成員的能動性和積極性，突出了班子的集體領導地位；同時抓作風，努力實現(xiàn)班子和諧，鄉(xiāng)黨委把作風建設作為一項重要內(nèi)容來抓，班子成員人人做到求真務實，清廉從政，認真抓好各項工作，起到了很好的表率帶頭作用，一年來，鄉(xiāng)黨政領導班子精誠團結(jié)，顧全大局，服務群眾，不搞小集團活動，在鄉(xiāng)黨委書記的帶領下，心往一處想，勁往一處使，汗往一處流，確保政令暢通，積極發(fā)揮上蒲溪瑤族鄉(xiāng)各項事業(yè)建設的排頭兵、火車頭的積極作用。

二、抓黨員，強素質(zhì)

鄉(xiāng)黨委始終堅持高標準發(fā)展黨員、高要求管理黨員。發(fā)展黨員堅持成熟一個，發(fā)展一個，寧缺勿濫，德才兼?zhèn)涞脑瓌t，201*年發(fā)展黨員13名，高中以上文化程度8人，其中大專3人，全部是農(nóng)村致富能手和各行業(yè)的先進分子。在高標準發(fā)展黨員的同時嚴格管理黨員，做到黨員管理教育成效明顯，黨員素質(zhì)不斷提升，能自覺踐行黨的宗旨，帶頭履行職責，充分發(fā)揮先鋒模范作用。并充分利用今年村“兩委”班子換屆選舉時機，加強村級黨組織隊伍建設，使真正有知識、有文化、有號召力、有奉獻精神的黨員進入到村“兩委”班子，新一屆村“兩委”班子尤其是新一屆村黨支部班子，在夯實黨的基層組織工作、帶領群眾脫貧致富、組織群眾完成村集體公益事業(yè)等方面發(fā)揮了重要作用。此外，還立足于促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，有意識地組織農(nóng)村黨員和發(fā)展對象參加鄉(xiāng)政府舉辦的農(nóng)村經(jīng)濟知識和農(nóng)業(yè)技術技能培訓，提高黨員服務農(nóng)村經(jīng)濟建設、服務群眾、“雙帶”致富的能力，努力使每名黨員能夠掌握12門以上的實用技術。從而使廣大黨員隊伍素質(zhì)大大提高，在各項工作中，都能充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，并大力推進黨員聯(lián)系幫扶，全鄉(xiāng)280名黨員接對幫扶420戶，帶動產(chǎn)業(yè)發(fā)展大戶42戶，帶動產(chǎn)業(yè)示范基地6個，結(jié)對貧困學生28人，聯(lián)系困難戶127戶，落實幫扶物資資金12萬元。

三、抓制度，強機制

鄉(xiāng)黨委建立健全長效管理機制，努力做到工作機制好，先后建立和完善《黨委議事規(guī)則、決策程序》、《干部請銷假制度》、《領導接待日制度》、《學習制度》、《干部首問責任制》等28項制度，全面實現(xiàn)由人治向法制的根本性轉(zhuǎn)變，增強辦事透明度，多做實事，樹立良好的干部形象。同時，要求全體干部、職工一律實行掛牌上崗，轉(zhuǎn)變作風，接受群眾監(jiān)督，增強責任心，方便群眾辦事，做到用制度管人，用制度管事，在全鄉(xiāng)形成了比、學、趕、超的良好局面。實現(xiàn)了管理措施到位，工作運行規(guī)范的目標，全年無干部違法違紀問題。

四、抓落實，重績效

鄉(xiāng)黨委始終圍繞中心、服務大局，在工作中做到黨建工作與各項工作統(tǒng)籌兼顧，有機結(jié)合，相互促進。一是基礎建設取得新進展。鄉(xiāng)黨委始終堅持夯實基礎建設，突破發(fā)展瓶頸。針對蘆沅主道公路全線塌陷，鄉(xiāng)黨委積極籌措資金，并動員全鄉(xiāng)黨員干部對全線進行一次全面整修，著力解決群眾行路難問題。完成排子坡5公里接邊公路新建工程，完成龍腦上度改橋項目，已爭取六屋場村公路橋危橋改造項目和六屋場村至中方縣蒿吉坪鄉(xiāng)、五寶田村至中方縣丁家鄉(xiāng)2條接邊公路7公里新建項目工程，全鄉(xiāng)交通狀況大大改善。針對全鄉(xiāng)農(nóng)民用電難用電貴問題，鄉(xiāng)黨委積極向上匯報，通過努力爭取，已列入中方縣電力局改造項目，目前已完成全鄉(xiāng)12個行政村的規(guī)劃設計測量工作。并搶抓水利建設年契機，已積極爭取排子坡村高低圳7000米的稻田引水主干渠三面防滲工程及桐木坳骨干山塘除險加固工程建設項目。二是防汛抗旱救災工作成效顯著。今年遭受50年一遇的特重大旱災，我鄉(xiāng)12個行政村普遍受災，鄉(xiāng)黨委始終堅持以人為本，最大限度保證村民生活用水安全，合理分配并有效利用稻田灌溉水資源，努力將旱災損失降到最低。通過鄉(xiāng)財政購水泵20臺，并對群眾自購水泵給予200元的鄉(xiāng)財政補助，使全鄉(xiāng)共投入抗旱水泵達60余臺。還嚴格落實領導聯(lián)片、干部包村、黨員干部幫戶的責任機制，組建農(nóng)技、農(nóng)機、財政、民政等部門10余干部支農(nóng)服務隊，下到村組，走到田間地頭指導抗旱和提供技術服務，為奪取抗旱救災的勝利提供了強有力的人、財、物保障。同時，在旱災期間，切實加強了森林防火和農(nóng)村大屋場消防安全防范，建立健全報警、預警體系，加大安全知識的宣傳和教育，確保旱災期間沒有發(fā)生一起失火責任事故。汛期來臨之后，鄉(xiāng)里嚴格執(zhí)行24小時值班制度，派專人對骨干山塘、地質(zhì)災害危險地進行監(jiān)測，對沿溪村莊巡邏預警，嚴格按照“誰管理、誰監(jiān)控、誰負責”原則，嚴格落實黨政一把手負總責機制，確保全鄉(xiāng)安全渡汛，無一重大險情發(fā)生。三是產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局不斷優(yōu)化。鄉(xiāng)黨委牢牢抓住我鄉(xiāng)是林業(yè)大鄉(xiāng)優(yōu)勢，切實做強做大林業(yè)支柱產(chǎn)業(yè)，現(xiàn)建有年產(chǎn)20萬株杉秧苗圃，并通過異地調(diào)苗，政府補貼，今年完成工業(yè)原料林新建面積201*畝，退耕還林后續(xù)扶持項目800畝，大力扶持環(huán)保炭廠，延長林業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈條，努力實現(xiàn)林木資源合理開發(fā)，充分利用，持續(xù)發(fā)展。同時，大力發(fā)展短、平、快產(chǎn)業(yè)，今年新增金銀花面積800畝，葛根面積600畝，高山葡萄200畝，不斷優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，千方百計確保農(nóng)民增收。四是重點工作繼續(xù)推進。鄉(xiāng)黨委緊緊圍繞縣委縣政府工作目標，強化措施，明確責任，狠抓落實，確�？冃�。201*年計生工作年終考評名列全縣一類鄉(xiāng)鎮(zhèn)行列。并通過狠抓生產(chǎn)、交通、消防三大安全工作，嚴厲打擊違法犯罪活動，著力化解各類矛盾糾紛，全鄉(xiāng)無一起重大安全事故，無一起民轉(zhuǎn)刑案件發(fā)生，無一人到市、赴省、進京上訪，整個社會形勢保持持續(xù)穩(wěn)定。

五、抓服務，惠民生

鄉(xiāng)黨委始終要求全鄉(xiāng)黨員干部切實做到知民情、解民憂、化民怨、暖民心，密切黨群干群關系，始終把思想作風建設當作頭等大事來抓，積極為群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的問題，堅決杜絕“門難進、臉難看、事難辦”不良現(xiàn)象發(fā)生。始終堅持教育興鄉(xiāng)戰(zhàn)略，狠抓師德師風建設，強化校園周邊環(huán)境整治，教育教學水平不斷提高，為提高辦學條件，通過多方努力，已啟動總造價80萬元學校項目建設工程。為著力改善群眾就醫(yī)條件，解決群眾看病難看病貴問題。全鄉(xiāng)繼續(xù)推進新農(nóng)合工作，201*年參保率96%以上，并多方籌措資金，已申報立項總造價60萬元的鄉(xiāng)衛(wèi)生院門診大樓新建工程。為確保強農(nóng)惠民資金及時發(fā)放到位，鄉(xiāng)黨委嚴格限時辦結(jié)制度，全年共新建農(nóng)村安居工程房屋24棟，發(fā)放惠民資金120余萬元，并積極組織領導干部大接訪，努力轉(zhuǎn)變?nèi)罕娚显L為干部下訪，深入基層訪民情，解民困，積極創(chuàng)建了服務型機關，樹立了黨委政府形象，得到了群眾好評。

中共上蒲溪瑤族鄉(xiāng)委員會

201*年12月30日

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廣元市利州區(qū)煤炭工業(yè)管理局201*年度“一把手”抓黨建工作總結(jié)

（201*年12月12日）

我局黨組歷來高度重視黨建工作，把黨建工作作為班子建設和提升機關形象的重要抓手。以經(jīng)常性黨建活動為基礎，扎實開展創(chuàng)“四好”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”等活動，黨建工作取得較好成績，為推進利州區(qū)煤碳行業(yè)安全生產(chǎn)提供堅實保障�，F(xiàn)將我一年來抓黨建工作的情況報告如下：

一、以創(chuàng)“四好”活動為抓手，建設堅強領導集體（一）以加強學習為抓手，不斷提高班子成員的政治理論水平

不斷加強和改進學習方法，以中心組學習為龍頭，帶動全局深入開展創(chuàng)建學習型黨組織活動，努力把區(qū)煤管局干部隊伍建設成為“團結(jié)、務實、廉潔、創(chuàng)新”的學習型團隊。組織班子成員認真學習了黨的十七屆五中、六中全會精神、區(qū)委第七次黨代會精神和國務院、省、市關于煤礦安全生產(chǎn)的政策法規(guī)、技術規(guī)范。通過召開動員會、制發(fā)煤管動態(tài)、設立宣傳欄、張貼橫幅標語等多種形式，提高黨員干部對學習的認識。努力拓寬學習平臺，鼓勵和支持黨員干部職工參加各種形式的成人教育、函授教育、網(wǎng)絡教育，豐富了干部職工學習載體。通過民主征求意見、集中統(tǒng)一分配的方式將

全局黨員干部職工分為九個學習小組，以老黨員帶新黨員，以能者為師，達到“個別帶動、小組互動、全體聯(lián)動”的效果，充分保證學習質(zhì)量。堅持每周一次集中學習，每月一次專題輔導學習，全年集中學習36次，領導專題輔導學習12次，保證每期參學率達95%以上，其中，安全法規(guī)知識學習6次，普法知識學習4次，《廉政準則》學習4次。認真開展了“建黨90周年”活動、創(chuàng)先爭優(yōu)活動和“忠誠理想、敬業(yè)奉獻、感恩奮進、健康生活”理念教育三項活動。我們以有力的組織領導、注重發(fā)動和宣傳、保障學習載體和平臺、改進學習方式方法等有效措施，使學習型黨組織的建設工作得到了充分推動。

（二）以班子建設為抓手，不斷增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮班子的組織領導和核心作用

按照“班長抓班子，班子帶隊伍，隊伍促發(fā)展”的工作要求，局黨組努力做到通盤考慮，黨組一班人通力合作，密切配合，相互協(xié)調(diào)，齊抓共管。對業(yè)務工作做到親自部署，親自協(xié)調(diào)，親自檢查，身體力行，起好模范帶頭作用，以自己的行為帶動影響大家。切實健全黨組班子議事規(guī)則制度，堅持每周一次的工作碰頭會議，促進了各項工作的落實。對資金使用、干部使用、煤礦處罰等重大事項，都堅持做到集體研究討論，保證了各項決策的民主性和科學性。

（三）以隊伍建設為抓手，強化了我局班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力

教育黨員干部牢固樹立“全心全意為人民服務”宗旨和“人性化管理”的理念。堅持黨的理想信念不動搖，勤政務實，踏實工作，在人民群眾中切實樹立起良好形象，樹立公正、公平、文明的執(zhí)法形象。通過班子創(chuàng)“四好”活動的開展，進一步強化了我局班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力，堅定執(zhí)政為民理念，保證了全局黨的建設和各項工作的順利開展。

二、以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，充分發(fā)揮先鋒模范作用

以深入學習實踐科學發(fā)展觀為主題，以創(chuàng)建先進基層黨組織，爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要形式，以“創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展，比學比干比貢獻”為主體，著力打造特色鮮明，示范帶動能力強的黨建工作典型，不斷提升黨建工作水平。

（一）加強組織領導

4月18日，召開創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員部署大會，成立了創(chuàng)爭機構(gòu)，結(jié)合工作實際，制定創(chuàng)爭活動方案，引導廣大黨員干部職工以積極的態(tài)度，飽滿的精神投入到活動中。

（二）豐富活動載體

一是展開了黨日活動�！捌咭弧逼陂g，我與黨支部書記共同組織了《慶建黨90周年，爭作優(yōu)秀共產(chǎn)黨員》專題黨課的學習、組織全體黨員前往紅星公園愛國主義教育基地進行參觀，舉行“重溫入黨誓言”活動，接受黨性觀念和革命傳統(tǒng)教育，開展“黨日主題活動”；二是開展了黨性分析和評議，主動接受職工評議，大多數(shù)黨員特別是領導干部都撰

寫了分析報告，從理想信念，宗旨觀念，工作熱情，團結(jié)協(xié)作，遵守紀律等方面進行了深入剖析；三是展開了“亮牌示范”活動。組織購買了黨徽，組織廣大黨員及時佩戴，亮明身份，充分發(fā)揮帶動引導作用。

（三）與實際結(jié)合緊密，發(fā)揮特色

一是對照創(chuàng)建優(yōu)秀基層黨組織，爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準，從我開始，認真查找工作中的不足，不斷提高管理水平，提升服務質(zhì)量，真心實意為干部職工辦實事，辦好事;二是充分利用出專欄、掛橫幅、煤管動態(tài)等形式，加大先進典型，先進事跡的報道力度，營造創(chuàng)先進，學先進的濃厚氛圍，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動有聲有色開展；三是開展“扶貧幫困送溫暖”活動，幫助白朝鄉(xiāng)馬家村理清發(fā)展思路，規(guī)劃發(fā)展項目，完善基礎設施，美化居住環(huán)境，解決行路難、飲水難等問題，投入物資資金近五萬元；四是通過問卷調(diào)查，現(xiàn)場評議，召開職工大會等方式，廣泛收集職工合理化建議，及時解決了職工的合理建議。

（四）與實際成效相結(jié)合，抓好點評

一是注重全面準確地掌握局黨支部和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況，力求點評客觀公正、實事求是，促進黨員既有壓力、又有動力。二是注重針對黨員的不同實際情況和崗位特點，有針對性的進行點評，方式方法靈活。三是注重在深入調(diào)查研究、廣泛征求意見、詳細掌握情況的基礎上進行點評，保證點評質(zhì)量。

三、以開展經(jīng)常性黨建活動為基礎，抓實基層黨建工作

（一）經(jīng)常性黨建工作不斷加強，成效較為明顯通過深入學習黨的十七大及十七屆五中、六中全會精神，積極開展黨員干部學習培訓工作。嚴格按照上級要求，參加行政執(zhí)法培訓班12人次，非黨積極分子培訓班1期2人。區(qū)煤礦安全培訓中心結(jié)合學習型機關建設活動先后舉辦培訓班2期，參加學習的黨員干部達260多人，機關黨支部發(fā)展黨員1名，培訓積極分子1名，表彰了5名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

（二）按照區(qū)委“兩新”共建活動要求，切實加強結(jié)對共建工作

一是密切相互聯(lián)系，立足共同提高，在建立機制上下功夫。采取“一建、二聯(lián)、三派駐”的辦法，和廣元市金象大藥房建立了“兩新”結(jié)對共建體系，雙方互派了聯(lián)絡員。二是強化教育交流，在提高素質(zhì)上下功夫。采取集中強化培訓、現(xiàn)場經(jīng)驗交流等多種形式，加大培訓教育力度，切實提高了共建單位開展黨建的工作能力和水平。三是創(chuàng)新載體，在發(fā)揮作用上下功夫。本著“靈活、實際、多樣”的原則，創(chuàng)新活動載體，把黨組織活動與“兩新”共建工作有機結(jié)合起來，在開展活動時，積極邀請共建單位參加，促進了“兩新”組織健康向上發(fā)展。

（三）切實加強黨員發(fā)展工作

著眼于黨員隊伍的結(jié)構(gòu)調(diào)整和素質(zhì)提升，尤其加強了黨員發(fā)展“雙向培養(yǎng)”工作，在一線黨員中精心培育優(yōu)秀專業(yè)技術人員，把優(yōu)秀技術骨干培養(yǎng)成熟、吸收入黨。培養(yǎng)技術

骨干1名成為預備黨員，吸納建黨積極分子1名。

（四）是抓人才隊伍建設，確保煤炭產(chǎn)業(yè)發(fā)展后勁十足局黨組共同研究確定了人才發(fā)展“四個一批”機制，即：引進一批、鍛煉一批、送培一批、留住一批。通過牽線搭橋、多方引進等方式，積極吸引煤炭專業(yè)高、中級工程技術人才到區(qū)內(nèi)煤礦服務；同時，建立了“專家組”制度，提高了我區(qū)煤礦安全技術水平。

四、以創(chuàng)“六型文明機關”為契機，促進機關黨建水平上臺階

為加強機關黨建工作，局黨組全力打造“學習型、服務型、創(chuàng)新型、和諧型、清潔型、廉潔型”六型機關，著力在轉(zhuǎn)變作風、轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變職能上下功夫，營造良好的工作氛圍。從而更好的使機關服務發(fā)展、服務基層、服務群眾，努力在思想解放、攻堅克難、狠抓落實、提高效率、為民謀利上實現(xiàn)新突破。

（一）把重點放在思想教育上，在建設學習型機關上下功夫

黨支部高度重視，開展爭創(chuàng)“學習型機關、學習型股室、學習型干部”的活動，加強思想教育和引導，使全體干部樹立”終身學習”、“學習工作化，工作學習化”的觀念，從而提高了干部自身素質(zhì)，養(yǎng)成良好的學習習慣。

（二）在為群眾服務，解決實際問題，在建設“服務型”機關上下功夫

始終把廣大群眾的利益放在首位，深入基層，深入實際，

力戒形式主義和官僚主義，注重工作實效，做到干部在一線工作、情況在一線掌握、問題在一線解決、措施在一線落實，真正把煤炭行業(yè)管理與服務的各項措施落到煤礦企業(yè)、落到基層。

（三）求實創(chuàng)新在建設“創(chuàng)新型”機關上下功夫一是在推進“兩新”組織建設上，與共建組織金象大藥房黨支部積極開展活動，互學互補，提高黨建水平；二是積極參加區(qū)級各項活動，與其他部門互動交流；三是開展“送溫暖”活動，積極對白朝鄉(xiāng)馬家村進行幫扶幫困。

（四）在建設“和諧型”機關上下功夫

樹立和諧型機關為“領頭羊”的概念，全體干部職工團結(jié)一心，發(fā)揮才智，相互協(xié)作，勤勤懇懇，求真務實，增強凝聚力，切實形成了支部戰(zhàn)斗堡壘。

（五）從城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理上下功夫，建設“清潔型”機關

加大環(huán)境綜合治理工作的宣傳力度，面向機關內(nèi)部，面向煤炭企業(yè)，面向干部職工家屬，多層次發(fā)散式地加強城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的宣傳；落實各項清潔制度，保障局機關窗明幾凈，煤礦企業(yè)文明生產(chǎn)。

（六）狠抓黨風廉政建設和依法行政，在建設“廉潔型”機關上下功夫

抓好了黨風廉政建設和反腐敗警示教育，使機關干部樹立正確的“人生觀、價值觀、世界觀”，自覺做到自重、自省、自警、自勵，筑牢思想防線，形成“不敢貪、不想貪、不愿貪”的觀念，努力做到“為民、務實、清廉”。

五、加強黨風廉政建設，樹立“為民、務實、清廉”形象

（一）加強班子廉政建設，落實責任制度

局黨組年內(nèi)4次專題研究落實黨風廉政建設責任制，充實調(diào)整了局黨風廉政建設領導小組成員和局黨風廉政建設領導小組辦公室成員，落實黨風廉政工作具體事宜。按照區(qū)委關于推進懲治和預防腐敗體系建設的要求，認真安排部署懲防體系建設和反腐倡廉工作，做到了與黨務、政務、業(yè)務工作一起研究、一起部署。根據(jù)分工，落實了每個黨組成員在黨風廉政建設中的責任，與股室負責人簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》，將全年黨風廉政建設和反腐敗主要工作任務分解到各個股室。建立了主要領導負總責，分管領導具體抓，一級抓一級，一級對一級負責的責任體系，我局黨風廉政工作切實做到了“四有”，即：有部署、有落實、有檢查、有考核。

（二）加大監(jiān)督約束機制建設，在預防上下功夫我局成立了廉政風險防控和“三早”預警機制建設領導小組，明確了黨組書記、局長是抓黨風廉政建設的第一責任人，紀檢組長是直接負責人，落實了具體工作人員和工作要求。制定了廉政風險防控和“三早”預警機制建設工作方案和實施細則，劃分了廉政建設A、B、C三級監(jiān)管級別，把黨風廉政責任制落實到每個領導干部、每個崗位、每位工作人員頭上。組織黨員干部深入查找廉政風險點，通過自己查、職工評、組織定三步驟，將全局黨員干部納入三級廉政風險

預警管理體系，建立了廉政風險預警管理臺賬，重點崗位人員填寫了《重點崗位廉政風險識別和自我防控表》，并進行了鄭重承諾。全局干部職工簽訂了《廉政承諾書》，建立了廉政信息檔案。

（三）我局以政風行風建設工作為契機，全力打造勤奮敬業(yè)的煤管隊伍

局黨組、局行政及時組織制定了《201*年政風行風建設工作方案》、《局政風行風建設工作活動安排表》，調(diào)整了局政風行風建設領導小組。倡導“刻苦學習、求真務實、從嚴過細、令行禁止”四種作風，不斷培育“熱愛事業(yè)、忠于職守的敬業(yè)精神；廉潔自律，公正無私的奉獻精神；不怕困難，吃苦耐勞的奮斗精神；團結(jié)奮斗，密切配合的協(xié)作精神；解放思想，與時俱進的創(chuàng)新精神”五種精神，推動安全監(jiān)管工作扎實開展。班子成員帶頭切實轉(zhuǎn)變作風，提高服務煤礦意識，堅持深入一線，深入礦井井下現(xiàn)場，安全監(jiān)管工作重心下移，關口前移。按照“管理與服務并重”的思路，積極督促存在隱患的企業(yè)進行整改，對隱患和事故處理進行現(xiàn)場督察和業(yè)務指導，幫助煤礦制定措施，解決問題，保證了監(jiān)管責任落到實處，收到實效，受到企業(yè)和行風評議員的一致好評，局政風行風工作有序推進。

（四）堅持依法行政，推進民主政治建設

一是深入開展社會治安綜合治理、普法學習和宣傳活動。我局送培安全監(jiān)管人員、行政執(zhí)法人員12人次參加四川煤礦安全監(jiān)察局等部門舉辦的培訓班，聘請教師自辦學法

培訓講座4期。編制印發(fā)法律法規(guī)宣傳單8000多份。二是加強制度建設。制定了行政執(zhí)法責任制、行政執(zhí)法評議考核制度、重特大生產(chǎn)安全事故應急救援預案等工作制度。

（五）關心職工，提高凝聚力

我和局黨組一班人把增強團結(jié)和凝聚力作為一項重要工作。開展了為困難員工送溫暖，對譚守榮等生病職工慰問，對困難職工進行家訪等活動。將組織的溫暖送到員工心中，解除他們的后顧之憂。通過這些活動，構(gòu)建了團結(jié)、和諧的干群關系，大大增強了凝聚力和集體榮譽感，推動了各項工作的順利開展。

在上級黨組織的關心和支持下，我局黨建工作取得了一定成績，促進了各項工作步入了制度化、規(guī)范化的軌道。但仍存在一些不足，與上級黨組織的要求還有一定差距，主要表現(xiàn)在：一是個別黨員對深入創(chuàng)先爭優(yōu)活動重要性和必要性認識不足，積極和主動性不夠；二是開展學習型黨組織建設過程中，部分黨員學習方式方法不靈活，學習內(nèi)容質(zhì)量不高，學習成效不明顯；三是黨員的先鋒模范作用還有進一步提高的空間。

在今后的黨建工作中，我和局黨組一班人將繼續(xù)抓好黨建工作，帶領全局干部職工，以強化黨的建設為抓手，促進全局各項工作順利開展，為全區(qū)煤炭工業(yè)安全發(fā)展、科學發(fā)展貢獻積極力量。

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