201*年度XX村委會黨支部工作總結以及201*年黨支部工作計劃
201*年度XXX委會黨支部工作總結以及
201*年黨支部工作計劃
201*年上半年,XXX委會在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,在鎮(zhèn)相關部門的關心支持下,堅持以“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞經濟社會雙轉型發(fā)展戰(zhàn)略,努力拼搏,開拓進取。以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全村工作,嚴格按照鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府年初制定的工作計劃和工作部署,扎實推進各項工作,全村經濟和社會事業(yè)繼續(xù)保持了良好的發(fā)展態(tài)勢。現將上半年工作總結如下:
一、加強了領導班子建設、黨的基層組織不斷鞏固
今年是XXX“三套班子”換屆選舉年,XXX委會在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府和村黨支部的領導下,精心組織,發(fā)揚民主,分別在今年的3月10日產生了新一屆黨支部班子,,4月13日產生了新一屆的村委會的領導班子,6月8日產生新一屆村委理事會領導班子,經過近兩個月的選舉工作,XXX選出了群眾滿意,大局意識強、又年富力強的人才作為新一屆的村組領導班子,配強了村組兩級班子,真正做到了村民治村。二、經濟建設保持平穩(wěn)健康發(fā)展
今年上半年,我們堅持發(fā)展經濟建設的中心任務,抓住國外和國內經濟環(huán)境回暖復蘇的有利時機,加強招商引資和服務管理,取得了一定的成績。16月份,村委會總收入451萬元,同比增長8.7%,純收入339萬元,同比增長8.7%;各村小組總收入988萬元,同比增長29.8%,純收入780萬元,同比增長39.3%。三、抓改善民生工作,提高群眾生活水平
讓村民生活得更有尊嚴、更美好是我村各項工作的出發(fā)點和落腳點,我村把保障和改善民生放在十分突出的位置來抓緊抓好。上半年為31戶人家申請了鎮(zhèn)低收入保障家庭,目前今年我村低保戶為8戶;積極為3戶患重大疾病的村民家庭申請醫(yī)療救濟金,防止村民因病致貧;發(fā)揚敬老愛好傳統(tǒng),每個月為滿80周歲的老人申請了市高齡老人生活津貼,每季度為滿60周歲的老人申請鎮(zhèn)老齡人生活補貼,對已經退休現在每月只能領取200元社保養(yǎng)老金的,由村組再另給予補發(fā)每人每月100元,讓老人享受經濟發(fā)展帶來的成果。
四、抓綜治維穩(wěn)工作,打造平安和諧黃洞
社會穩(wěn)定壓倒一切,我村一直重視抓綜治維穩(wěn)工作。今年以來,繼續(xù)加強網點建設,打防結合,嚴厲打擊各種違法犯罪活動,加大糾紛排查調處力度,預防和化解不安定因素。上半年,共處理15起刑事案件,協(xié)助公安干警破獲7起;破案率46%;刑事拘留7人;查處43起治安案件,查處率100%。
五、抓各項事業(yè)建設,推進村居全面進步。
為實現我村經濟與社會各項事業(yè)同步發(fā)展,我們認真抓好婦女、流動人口管理、文化教育等方面工作。(一)流動人口計生工作。實行新莞人計生工作分片管理責任制,把計生工作落到實處。(二)安全生產工作。我村積極向轄區(qū)工廠宣傳安全生產知識,組織員工參與安全生產知識競賽活動,增強企業(yè)的安全生產意識。(三)文化及教育工作。積極利用我村客僑文化元素,配合鎮(zhèn)政府做好我村南門山森林公園和“客家文化園”開發(fā)。六、存在的問題和不足
(一)可供開發(fā)利用的土地資源日趨減少,由于原先粗放型的經濟發(fā)展模式消耗了大量土地,企業(yè)以勞動密集、來料加工居多,規(guī)?傮w不大,土地利用率不高,效益相對低下,影響了我村經濟發(fā)展的效益和質量。
(二)我村還屬經濟欠發(fā)達區(qū),經濟發(fā)展相對滯后,提高群眾生活水平的物質基礎不高,下轄五個村小組經濟發(fā)展不平衡,統(tǒng)籌發(fā)展難度大。(三)由于我村人口多,地域廣,加上外來人員繁雜,環(huán)境衛(wèi)生意識不夠高,環(huán)境衛(wèi)生整治工作仍有待加強。
(四)我村經濟相對落后,群眾的社會保障和民生保障方面有待完善,特別是殘疾人等弱勢群體的生活保障方面和部分村民就業(yè)難的問題依然較突出。七、201*年工作計劃
未來一年,我們將繼續(xù)高舉鄧小平理論和“三個代表”思想偉大旗幟,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,以鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府“一個中心五個新”工作思路為指導,繼續(xù)解放思想,增強大局意識、危機意識、干事創(chuàng)業(yè)意識,以只爭朝夕、時不我待的急迫感和使命感,發(fā)揚理論聯(lián)系實際的作風,提高村委會干部綜合素質和工作效率,全面推進我村經濟社會建設。一、保持經濟社會穩(wěn)健發(fā)展
利用好本村的資源優(yōu)勢和后發(fā)優(yōu)勢,堅定信心抓落實,千方百計謀發(fā)展,積極盤活土地解決歷史問題。確保經濟平穩(wěn)健康發(fā)展。(一)抓好投資項目服務。(二)積極盤活土地資源。(三)爭取建設新規(guī)劃項目。
二、完善各項基礎設施建設
1、做好田心村工業(yè)區(qū)基礎設施建設。
2、做好東深二路至村委側排水箱涵等基礎設施建設。3、做好曉視眼鏡廠后門至田心市場路口處的道路維修。4、建設好“一河兩岸”配套工程。三、完善人居環(huán)境和投資環(huán)境
1、落實管理措施,搞好道路、社區(qū)、工廠企業(yè)的綠化凈化和環(huán)境保護,杜絕違章搭建和亂擺買現象。此外,加大宣傳力度,進一步提高村民和外來員工的環(huán)保意識,形成齊抓共管的局面。
2、搞好我村環(huán)境衛(wèi)生市場化,環(huán)衛(wèi)部門進一步完善對環(huán)衛(wèi)承包公司的考核、監(jiān)管,確保成效。
3、協(xié)助鎮(zhèn)政府做好南門山森林公園開發(fā)和道路建設,提升我村城市形象和品位。四、加強社會綜治維穩(wěn)工作
1、加強出租屋管理,為人民群眾和外來員工提供一個安居樂業(yè)、安心工作的良好社會環(huán)境。2、加強治安防范和打擊犯罪,加強路面巡邏和伏擊,強化重點路面、路段的防控力度,積極配合公安派出所開展排查清理整治行動。
3、繼續(xù)開展創(chuàng)建無邪教社區(qū)活動,增強群眾抵御邪教的能力,有效防范邪教組織的滋生。
4、積極發(fā)揮勞動綜治維穩(wěn)站的作用,維護廣大群眾的合法權益,維持社會和諧穩(wěn)定。五、推進其他社會事業(yè)發(fā)展
1、搞好扶貧工作和村民就業(yè)安置工作,進一步增加村民收入。
2、做好人口計生工作。加大宣傳力度,利用會議、發(fā)通告、上門宣傳等方式宣傳計生政策,在全村形成一個良好的自覺執(zhí)行計生政策氛圍。
3、做好殘疾人幫扶工作,跟進殘疾人的就業(yè)和生活,讓他們的生活更有保障。4、加大教育投入,采取多種措施,對我村學生進行激勵教育,關心青少年的健康成長。
XXX委會
二О一一年六月三十日
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XX項目部黨支部201*年工作總結及
201*年工作計劃
201*年,XX黨支部認真貫徹落實處黨委的各項工作部署,以科學發(fā)展觀為指導,認真學習貫徹黨的十七屆五中全會精神,以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為主線,緊緊圍繞XX項目部經濟發(fā)展中心任務,以“四個服務”為保障,扎實推進黨的思想、組織、作風、隊伍和反腐倡廉建設,以集團公司關于201*年開展“質量年”活動的階段性要求,凝聚人心,團結力量,引領全體干部職工發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè)的精神,進一步解放思想,開拓創(chuàng)新,為我項目部穩(wěn)定健康發(fā)展奠定了堅實基礎。一年來,XX黨支部主要抓了以下幾個方面的工作:
一、強化基層黨組織建設基礎工作,根據處201*年修訂的支部工作考核細則,按黨建基礎工作、黨風廉政、職工培訓、工會工作四個部分對項目部的后勤管理進行全方位的控制,支部工作以《中煤第五建設有限公司黨支部標準化工作手冊》和《中煤第五建設有限公司黨支部標準化指導叢書》的內容為主,全面記錄黨支部和活動的痕跡,為總結工作、過程追溯、總結提高提供基礎資料。
二、以開展創(chuàng)先爭優(yōu)、爭創(chuàng)學習型黨組織活動為契機,加強基層黨支部基礎工作,貫徹落實“三會一課”制度,重點加強思想建設、組織建設、作風建設,增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力,提高黨員干部的思想政治素質。按照創(chuàng)先爭優(yōu)實施方案,扎實做好二、三階段的工作。
開展好建黨90周年活動。按照處黨委工作部署,與創(chuàng)先爭優(yōu)活動相結合,在我項目部開展建黨90周年系列紀念活動。XX黨支部認真學習貫徹落實《胡錦濤同志在慶祝中國共產黨成立90周年大會上的講話》及公司和處領導講話精神,組織廣大黨員于“七一”重溫入黨誓詞,并且通過宣傳欄、黑板報等形式,大力宣傳我們黨團結帶領全國各族人民90年奮斗的光輝歷程、偉大業(yè)績、寶貴經驗。使廣大黨員群眾充分了解我們的黨,能夠深刻理解把握領導講話精神,將講話精神貫穿于自身工作中,端正思想,指導工作,以更加飽滿的熱情和堅定的信心投入到工作中。動員全體黨員結合崗位學黨史、強黨性、比奉獻、當先鋒,引導黨員干部加強黨性修養(yǎng),增強黨性觀念,把創(chuàng)先爭優(yōu)的先進性體現到實際工作中。
三、落實黨管安全責任。支部書記是第一責任者,堅持把落實黨管安全責任作為一項重要工作,教育職工牢固樹立“安全為天、生命至尊”安全理念,堅持黨政工團齊抓共管,筑牢安全防線。以落實安全每一天為標準,項目部全面落實黨管安全責任,每月定時召開安全
狀況分析會,抓好班組安全危險預知確認,真正做到閉環(huán)管理。合理劃分黨員安全責任區(qū),簽訂黨員安全責任狀,做好對黨員責任區(qū)責任人、安全網員、青崗員的管理和考核工作,真正做到黨員、崗員、網員自身無“三違”,身邊無事故。
四、根據集團公司關于201*年開展“質量年”活動的階段性要求,我項目部根據處發(fā)“質量年”活動階段性內容,結合項目部實際情況,制定了“質量年”活動實施辦法,重點以工程質量問責制和質量責任追究制度為開展中心,強化質量意識,提高質量管理和工藝管理,同時遵循“一個分級、兩個精細、三個關鍵環(huán)節(jié)”的原則!耙粋分級”是指分級管理,項目部領導小組負責指導和組織本項目部開展情況及制定實施方案,召開質量管理工作會議,組織質量年活動開展情況的檢查、評比等。各部門及施工隊結合日常工作,組織本部門和本施工隊質量年活動的開展。“兩個精細”是指推行精細化施工,精細化管理主線。“三個關鍵環(huán)節(jié)”是指狠抓原材料環(huán)節(jié),工序環(huán)節(jié),試驗檢測環(huán)節(jié),切實提高工程質量管理水平。
201*年為質量年活動的啟動階段,我項目部利用黑板報、宣傳欄、領導班子整班會等形式進行貫徹學習,并按照上級文件要求逐項落實,使我項目部全體人員質量意識得到了顯著提升,施工的各單位工程實體質量明顯提高,質量通病得到有效治理,月度驗收抽檢合格率均到達了100%,實現零質量事故,工程質量方面得到建設單位的一致好評。
五、抓好職工的技能培訓工作。項目部根據實際施工特征及各工種進行以崗位操作技能和應知應會、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程、安全規(guī)程、安全常識等編制了相應的“一日一題”培訓教學大綱,同時根據施工條件變化,制定了每個月專項培訓計劃,并進行考試。重新制定了項目部培訓考核管理制度,加大培訓考核獎懲力度,以提高廣大職工對培訓工作的重視程度,進而提高職工安全知識與操作技能,提高廣大職工的自;ケR庾R和能力。
項目部每季度組織開展職工技術比武活動,通過“競賽”來提高職工的技能水平。四個季度分別對項目部光面爆破、電工、電焊工等進行了技術大比拼,通過技術比拼,參賽人員了解到他們工作中不足之處,同時也吸取別人的長處,取長補短,對提高他們自身的技術技能有一定的效果。在8月份處舉辦的打眼工、爆破工技術比武中我項目部獲得集體一等獎、打眼工二等獎、三等獎,爆破工三等獎的優(yōu)異成績。
項目部新招工人,全部參加了72小時安全培訓,簽訂了師徒合同,培訓率達到100%。并抓好新工人取證后的上崗再培訓工作,入隊后建立師徒關系,由技術好的老工人帶徒弟直至能夠獨立操作為止。實行工作量考核打分制,真正使職工的收入與個人的工作能力相符合。
六、推進專業(yè)化班組建設。圍繞班組管理制度化、操作標準化、行為規(guī)范化、考核精細化“四化”建設,努力打造學習創(chuàng)新型、自主管理型、專業(yè)技能型、安全和諧型、生產文明型班組。認真做好班組考核與安全先進班組評比工作。將班組建設與安全質量標準化建設結
合起來,實施模式化管理,推進專業(yè)化班組建設,提升班組綜合技能素質。抓好安全網員及青年崗員的崗位責任制落實工作,使其真正履行自身職責,在安全生產中發(fā)揮作用。
七、扎實推進后勤模式化管理工作。根據公司及處模式化管理工作要求,我項目部高度重視,并把此項工作提到日常工作中來,堅決杜絕表面上的應付,抓好每個細節(jié),扎實推進模式化管理工作。由于礦方地面施工,場區(qū)條件差,場地狹小,給模式化管理帶來一定的困難。因此項目部在無法改變外部環(huán)境的情況下,以內部管理為重點,抓好每個細節(jié),在模式化管理上努力做到精細化、科學化、規(guī)范化和制度化,根據公司及處所制定的相關標準,對照項目部存在的問題,認真加以整改,規(guī)范統(tǒng)一各類標識及牌板,進一步完善各項制度和標準并抓好落實,認真抓好“兩堂一舍”,努力為職工創(chuàng)造舒適的生活和工作環(huán)境。
八、做好階段性活動。一是做好“平安一季度”和“警示三月行”的宣傳動員工作,項目部制定方案并按要求每位職工撰寫安全承諾書,制定落實“警示三月行”活動機構、方案、措施。召開專題安全辦公會,引領職工履行安全承諾,促進公司安全發(fā)展。二是工會會員月中,我項目部積極開展以“防松破滿防冒進安全責任重落實”為主題的第十七次工會會員月活動,組織廣大職工集體簽名,利用宣傳欄、黑板報等宣傳陣地進行大力宣傳,并為廣大職工發(fā)放處工會的會員月獎品,組織廣大女工為一線職工撰寫安全囑咐信,下井職工做出安全承諾;三是“安全生產月”活動期間,我項目部充分利用黑板報、宣傳欄等進行宣傳,并制作條幅集體簽名懸掛井口,全體職工簽訂安全責任狀,項目部班子成員積極參加班前會,與廣大職工一起查找安全短板,進行安全紅線手指口述等活動,組織全體職工觀看“安全責任重落實”視頻,組織防治水救援演練,舉辦安全知識競賽等等;四是在“百日安全”活動期間,我項目部組織了安全知識競賽,組織廣大干部職工撰寫心得體會、我為安全生產“獻計獻策”以及為一線職工寫安全囑咐信活動,豐富了“百日安全”活動內容。
九、加強廉政教育,促進黨風廉政建設深入開展。加強干部作風建設,學習《讀文思廉》樹立勤政、廉政的思想觀念,講大局,講奉獻提高服務一線的質量和效率。在黨員干部中開展“勤廉雙優(yōu)、務實為民”學習實踐活動,學習貫徹胡錦濤總書記在中央紀委六次全會上的重要講話精神,進一步增強廣大黨員干部的廉潔意識。認真做好提任干部任前廉潔談話,對項目部新近提任的干部作了細致的廉潔談話,使他們認識到作為黨員干部應該遵紀守法,廉潔從政,保持黨員隊伍的廉潔性。
十、項目部團支部在五四青年節(jié)期間,召開團員青年座談會,并組織廣大團員青年開展以“安全生產,青年當先”的演講比賽,使廣大青年在工作中更有積極性;對201*年新分大學生,考慮到環(huán)境等因素會給他帶來思想上的波動,所以經常與其談心,及時掌握其思想動態(tài)及需要解決的實際問題,從各個方面給予關心和幫助,使其感受到來自項目部的關愛與溫
暖,消除思想情緒,安心學習工作,并不定期召開新老大學生座談會,及時了解學生們工作及生活中的狀況,及時解決他們在生活和工作中的困難,讓他們感覺到項目部對他們的關心與重視。通過技術例會、師帶徒等形式,對他們的工作和學習加以指導,使他們盡快勝任本職工作,以提高我項目部的整體技術水平;在安全生產月期間組織青年志愿者到井口送清涼,端午節(jié)為廣大職工發(fā)放粽子,中秋節(jié)到井口送溫暖等活動,做好志愿者服務工作。
堅持對困難職工的日常關心和幫扶。春節(jié)、中秋節(jié)期間,項目部為50歲以上老工人發(fā)放過節(jié)費每人100元;6月份為我項目部運搬隊困難職工張蒲紅捐款4975元。
開展豐富多彩的文體活動。在春節(jié)、中秋等節(jié)日期間開展乒乓球比賽、象棋比賽、撲克比賽、拔河比賽、安全知識有獎問答等等娛樂活動,并組織廣大干部職工觀看處巡回演講、處安全小分隊文藝演出、公司安全小分隊文藝演出等等。
201*年,雖然我們做了大量工作,取得了一定的成績,同時也存在著一些問題和不足:一是項目部后勤保障工作還需進一步加強,“四個服務”仍有許多潛力可挖。二是黨建工作仍需進一步完善。三是后勤模式化管理需加強。四是地面質量標準化建設還需加強。
201*年工作打算
一、根據《基層黨支部標準化工作指導意見》及處委下發(fā)的《基層黨支部工作考核細則》,認真做好各項基礎工作。
二、根據公司及處要求做好各項階段性工作。
三、以“高起點”、“高標準”、“嚴要求”為基本導向,繼續(xù)做好模式化管理工作。四、進一步加強黨風廉政建設。
五、繼續(xù)做好培訓工作和崗位練兵,在今后要增加現場講解,抓好實操培訓,使培訓效果收到實效。
六、繼續(xù)抓好班組建設活動。
XX黨支部201*年11月27日
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