201*年上半年貴大青年外宣部工作總結(jié)

201*年貴大青年外宣部個人工作總結(jié)

報告人：劉剛

時間：201*年7月15日

貴大青年外宣部工作總結(jié)

關(guān)于更好開展外宣工作

貴大青年雜志是一本校園內(nèi)雜志，本著服務學生，豐富學生文化生活的目的，這就決定它是一本非盈利的書刊。因此雖然有著校團委的資金支持，但在開展某些活動時，經(jīng)費不足任然是一個影響活動精彩開展較為嚴重的問題。外宣部，作為一個外聯(lián)宣傳的部門，此時就顯出他的作用。我們要想出更好的idea，宣傳活動。同時，我們也要對外開展活動物資的籌備，拉贊助是必不可少的一項。

一、部門聯(lián)誼活動的得失。部門活動，作為一項增進部員之間相互情誼，聯(lián)絡(luò)感情的方式，其存在是必要。因此每個學期開展1-2次的部門活動，這樣增進相互了解，尤其是同一級的同學，因為以后許多工作都是他們一起完成的。我們部門今年也開展了一些部門活動，但成效不大，分析原因：

①活動內(nèi)容、地點受歡迎程度不夠；

②時間安排不合理或經(jīng)常性變更，使人失去興趣；解決辦法：

①根據(jù)他們的簡歷及平時相處時的了解，選擇合適的活動；②了解部員的時間安排，選一個大家都相對空閑的時間，做出決定后，盡可能不要隨意更改；

部門聯(lián)誼活動是消除工作矛盾，聯(lián)絡(luò)感情的工具，在今后工作中，一定要力爭做好。二、活動宣傳中的得失。宣傳活動，作為外宣部的重頭戲。如何做好宣傳，把活動的宣傳做到位是每一個外宣部部員的職責所在。在此，以貴大青年10周年晚會為例，在活動的整個安排中，我們部員大家都集思廣益，想出一系列的方法。因此，在活動中，充分調(diào)動每個部員，頭腦風暴，是非常重要的。然而，在校區(qū)宣傳的協(xié)調(diào)以及統(tǒng)一安排上，沒有做好，甚至有一些分歧。我認為原因：

①部長及各個校區(qū)的部長之間的協(xié)商沒有商量好；②部員集體榮譽感不足，做事情存在推諉，退縮；解決辦法：

①在做一件大型活動之前，首先是各個部長協(xié)商，統(tǒng)一安排，做好計劃；

②各個校區(qū)的部長起帶頭作用，安排好活動具體實施方案，并照顧好部員的情緒，充分調(diào)動部員積極性；

宣傳要講究新意、吸引人，應該盡可能告別傳統(tǒng)的方式，獨樹一幟。

三、關(guān)于拉活動贊助的得失。關(guān)于活動贊助，這應該是在活動開始之前，最為重要的一項活動。它關(guān)系到活動的大小及多種活動方案實施時的物質(zhì)保證。因此，拉活動贊助的成功是十分重要的。在大一時，將拉贊助的技巧交給交給新人是維持外宣部以后發(fā)展的重要保證。在這一點，我覺得做的不是很好。雖然剛開學時，將技巧交給了我們，但是缺乏實戰(zhàn)的歷練。我們雖然按照要求去試過，但是我覺得應該讓我們新人從實戰(zhàn)中學習，效果更好，單純口頭上講述效果不大。因此，我覺得下一年，我們應該做到如下幾點：

①首先，我們可以采用交流經(jīng)驗的方式，讓他們初步知道過程；②此外，我們應該配上合適的情景模擬，讓他們參與其中；③最后，當然是實戰(zhàn)體驗，我們可以采用會的帶著不會的，實際感受一下拉贊助的過程。

當然，在這之中，充分了解到各個部員的長處，以便以后，安排活動中，有側(cè)重點。

總之，前事不忘，后事之師。希望在以后的工作中，利用以前的經(jīng)驗，同時避免以前的失誤，把工作做好，精益求精。

新校區(qū)副部長：劉剛

時間：201*年7月15日

擴展閱讀：貴大青年外宣部新成員的培訓策劃

貴大青年外宣部培訓策劃

策劃人：劉剛時間：201*年7月15日

目錄：

一、培訓背景：............................................................3二、活動目的：............................................................3三、活動對象：............................................................4四、主辦單位：............................................................4五、活動的時間及地點：............................................4六、活動內(nèi)容及流程：................................................4七、人員安排：............................................................5八、經(jīng)費安排：............................................................5九、注意事項：............................................................5

一、培訓背景：

新學期開始，隨著招新工作的結(jié)束，部門中出現(xiàn)了一些新的成員，他們熱情洋溢，渴望在部門工作之中得到鍛煉，結(jié)識新的朋友。然而，由于剛加入社團，對社團工作的不了解以及對勝任工作能力的不足，很難在社團中發(fā)揮作用。本次培訓，本著交流分享，相互學習的精神，旨在提高新生的部門技能，以便他們更好完成部門以后的工作。

二、活動目的：

1)通過本次培訓，讓新生進一步了解到部門的工作內(nèi)容，工作性質(zhì)；

2)通過本次培訓，讓新生之間進一步相互了解，加深他們自身之間和與學長學姐之間的相互了解；

3)通過本次培訓，讓部長有一個較好的途徑來了解部員個人情況，以后更好因材施用；

4)通過本次培訓，更主要的是，讓新生掌握到拉贊助的技巧，提高他們個人能力，以便以后更好開展社團工作；三、活動對象：

外宣部全部部員

四、主辦單位：

貴大青年外宣部

五、活動的時間及地點：

XXXXXX

六、活動內(nèi)容及流程：

活動分成五個部分組成：

1)由部長或其他有經(jīng)驗的人首先介紹關(guān)于拉贊助的一些小技巧；

2)安排新生提問，部長或其他有經(jīng)驗的人介紹詳細情況；3)設(shè)立情景劇，由部長或其他有經(jīng)驗的的人擔任公司老板，讓新生組織，向老板拉贊助；

4)由部長及其他有經(jīng)驗的人點評指出過程中存在的不足及缺失，

5)新生答疑，安排幾個新生提問，解答困惑；

七、人員安排：

各校區(qū)的副部長負責將事情的時間及活動地點通知到新生，安排好后勤保障；部長安排邀請整個社團的拉贊助高手到場，活動場地及主持。

八、經(jīng)費安排：

商品名礦泉水

數(shù)量3件單價XX總價XX九、注意事項：

1)時間選擇符合大多數(shù)人的閑暇時間；2)地點的選擇要符合人數(shù)多的就近原則，安排出合適地點；3)提前做好活動地點的的申請。

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