12年安全總結(jié)與13年計劃

PUWATER.201*.12

上海銀杏樹礦泉水有限公司

安全總結(jié)

201*年安全工作總結(jié)，我在各級領(lǐng)導的關(guān)懷和同事的幫助下，認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)工作方針，履行自己的安全生產(chǎn)職責，認真做好每一項工作，積累了一定的工作經(jīng)驗，取得了一定的成績。全面完成了上級交辦的各項任務(wù)和檢查，落實了各項安全保障措施，全年無安全事故發(fā)生，概括起來為以下幾個：一、扎根生產(chǎn)一線，廣泛吸取各方經(jīng)驗

在這一年里，我自己投身到生產(chǎn)一線，因為那里能給與我成長的充足養(yǎng)分。只有真正扎根于生產(chǎn)一線，才能對于職業(yè)健康、食品安全與環(huán)保有更深入地了解，促進我更好的工作；與生產(chǎn)一線的職工多多溝通，廣泛吸取各方經(jīng)驗，才能及時發(fā)現(xiàn)問題，拓展我的工作思路，真正實現(xiàn)職業(yè)健康、食品安全與環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展。二、安全管理：

建立了安全領(lǐng)導小組，明確了各職能部門、管理人員及各生產(chǎn)崗位的安全生產(chǎn)責任。

全年組織4次綜合性安全檢查，定期檢查12次，運輸車輛不定期檢查12次，專項檢查2次。

全年查出經(jīng)小組討論整改隱患2處1水源地老式鋼門整改成防盜門2生產(chǎn)區(qū)域塑鋼門整改成電子感應(yīng)門，部門負責整改隱患3處，立即整改隱患11處，隱患整改率100％.

每逢節(jié)假日假安排好值班人員并做好值班記錄。

日期：201*.12.20上海銀杏樹礦泉水有限公司第-1頁PUWATER.201*.12

建立了5S管理制度，明確了部門職能和區(qū)域。三、安全教育培訓

全年安全教育人次105人安全月、消防月、年度教育。對三名新員工三級教育培訓。

部門兼職安全人員內(nèi)部培訓。2人4次四、安全工作成效

全年工傷事故為零，交通事故為零。消防火災(zāi)事故為零，治安事件為零。五、存在的不足

是涉及工作多樣復(fù)雜，需要時間學習。

是工作中不夠大膽，需在不斷的學習過程中改善工作方法，不斷創(chuàng)新完善。

日期：201*.12.20上海銀杏樹礦泉水有限公司第-2頁PUWATER.201*.12

201*年安全工作計劃

201*年的安全工作圍繞“安全標準化”這一管理體系，主要從職業(yè)健康、食品安全、交通三大方面開展。我不斷地通過各種渠道學習安全知識來充實自己，并通過“安全標準化”工作鍛煉自己逐漸稱為一名合格的專職安全員。

第一季度：

1.安全標準化體系進行補充、修訂。2.安措費計劃制定并做好跟蹤。3.制定全年員工安全培訓、教育計劃。4.與部門簽訂安全承諾書。5.制定全年的各項安全檢查計劃。6.做好全廠員工健康證的復(fù)檢培訓工作。

第二季度：

1.廠區(qū)所有電柜和斷路器按安全標準化標號。2.請質(zhì)技安全部對駕駛員進行一次道路運輸培訓講座。3.安全百日無事故競賽活動（時間為6月15日-9月15日）4.完善防臺防汛網(wǎng)絡(luò)機構(gòu)。5.防暑降溫工作開展。第三季度：

1.安全月員工安全知識普及（內(nèi)部試卷）。2.安全宣傳（橫幅，掛圖等）。第四季度：

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1.聯(lián)合公司AMS檢查。

2.全員消防知識普及（內(nèi)部試卷）。3.消防宣傳（橫幅，掛圖等）。4.舉辦一次消防演練活動（全員參與）。5.對室外管道做好防寒保暖工作。

6.制定明年各項安全計劃。

以上是我明年的主要工作，總之不管什么工作，態(tài)度和心態(tài)很重要，遇事把心放寬，才能更好的處理和解決面對的問題，從容的面對挑戰(zhàn)，不斷的去豐富充實自己，客觀的面對自己的不足，更好的去改進，每個人都會有美好的明天！

上海銀杏樹礦泉水有限公司

陶淵忠

201*年12月20日

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廣西化學工業(yè)集團有限公司

201*年安全工作總結(jié)暨201*年安全工作計劃

市安委辦：

201*年我公司認真貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于堅持科學發(fā)展安全發(fā)展促進安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的意見》（國發(fā)【201*】40號文）和安全生產(chǎn)”十二五”規(guī)劃的要求，認真落實自治區(qū)安監(jiān)、市安監(jiān)及市國資委的工作部署和指導，堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，持續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”和“打非治違”的安全專項活動，不斷強化以安全生產(chǎn)責任制為中心的安全管理，促進安全生產(chǎn)責任制落實，扎實開展安全生產(chǎn)隱患排查治理工作，深入開展落實二級安全標準化工作，現(xiàn)將具體工作匯報如下：

公司201*年主要安全工作

一、實行安全目標管理，層層落實安全生產(chǎn)責任制

公司實行“安全生產(chǎn)，人人有責”的原則，認真落實企業(yè)安全主體責任，以簽訂《安全環(huán)保目標責任書》的方式，將安全目標管理層層分解到各生產(chǎn)單位和子公司。年初，公司與31個生產(chǎn)分廠、子公司簽訂了《安全環(huán)保目標責任書》，實行全員安全生產(chǎn)責任制的落實，要求各二級單位結(jié)合自身實際，實行與工段、班組和員工個人層層簽訂安全責任狀，并落實檢查、考核，把安全生產(chǎn)的責任與每位員工的經(jīng)濟利益緊緊連在一起。二、深入開展安全標準化工作，進一步完善安全標準化管理體系

201*年公司通過了自治區(qū)二級安全標準化的考評審核，公司將各項安全生產(chǎn)管理工作，嚴格按照二級安全標準化的規(guī)范要求進行落實執(zhí)行。根據(jù)國家新的二級安全標準化的執(zhí)行要求，公司安全部會同綜合管理部、開

發(fā)部、生產(chǎn)部、機動部等部門，共同修改完善了《安全標準化體系管理手冊》、《安全標準化體系管理程序》、《安全管理制度匯編》，及時對公司適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和標準進行符合性評價。定期對各二級單位的安全標準化執(zhí)行情況，進行檢查及考核工作，并形成公司二級安全標準化自評報告上報自治區(qū)主管部門。

三、認真抓好安全宣傳教育工作，進一步提高員工的安全意識

1、公司在201*年共出版安全簡報12期，召開安全例會12次。對新員工193人，臨時工272人，外來施工人員413人，實習生2211人（合計3089人），進行了三級安全教育，教育率達到100%。

2、公司嚴格執(zhí)行特種作業(yè)人員持證上崗，并進行統(tǒng)一管理，據(jù)統(tǒng)計公司現(xiàn)有特殊工種1033人，已取得特種作業(yè)資格證書的有1033人，取證率達100%；

3、公司在9月~12月，對公司（包括子公司）所有安全管理員共110名進行了安全管理資格的取證、換證工作；

4、公司于5月份舉辦了三期“二級安全標準化執(zhí)行力”的培訓，對公司所有二級單位中層主管領(lǐng)導、安全員、化工工段長、工藝員、檢修工段長、設(shè)備員，進行安全標準化管理體系執(zhí)行工作再培訓，參加培訓人員共267人；

5、公司于今年11月~12月，委托有資質(zhì)的培訓機構(gòu)對公司涉及危險化學品特種作業(yè)（氨合成工藝、過氧化工藝、氧化工藝、自動化控制）的人員共333人，進行取證培訓；

6、201*年10月18日，市安委辦對公司進行安全生產(chǎn)培訓示范企業(yè)評審，經(jīng)過資料審查和現(xiàn)場檢查，獲得97.0分的優(yōu)異成績，通過安全生產(chǎn)培

訓示范企業(yè)的驗收。

四、認真開展“打非治違”和隱患排查治理工作，及時消除事故隱患

為開展“打非治違”和隱患排查治理專項行動，保障公司安全生產(chǎn)的有序進行，加強生產(chǎn)現(xiàn)場安全監(jiān)督管理力度，今年以來公司組織開展如下隱患排查治理工作：

1、為確保元旦和一季度期間公司的安全生產(chǎn)，全面排查生產(chǎn)系統(tǒng)及設(shè)備設(shè)施的安全隱患，從源頭上杜絕生產(chǎn)事故的發(fā)生，公司下發(fā)文件《關(guān)于開展安全生產(chǎn)大排查暨一季度安全生產(chǎn)大檢查的通知》（公司安委辦字【201*】7號），組織安全生產(chǎn)大檢查，這次安全檢查共查出49項安全隱患，已于201*年3月10日前整改完畢。

2、二季度公司組織開展《關(guān)于開展“五一”節(jié)前和二季度安全生產(chǎn)大檢查的通知》（廣化司[201*]8號），這次安全生產(chǎn)大檢共查出安全隱患35項，已于5月11日前完成整改。

3、201*年7月17日，為吸取造氣分廠“6.30”高處墜落事故教訓，加強對各生產(chǎn)現(xiàn)場安全監(jiān)督管理力度，開展隱患排查治理專項活動，這次檢查共查出隱患39項，已于8月8日前完成整改。

4、針對夏季高溫對化工行業(yè)安全生產(chǎn)影響嚴峻的形勢，為消除高溫季節(jié)的安全隱患，公司開展防暑降溫安全專項督查工作。督查組發(fā)現(xiàn)的安全違章問題立即糾正教育，檢查出的隱患也當天下發(fā)隱患整改通知書，要求相關(guān)單位限時進行整改。

5、201*年9月19日，公司開展第三季度和國慶節(jié)前安全檢查工作，共查出安全隱患55項，公司安委辦下達《隱患整改通知書》給相關(guān)單位，嚴格執(zhí)行隱患“五落實”要求進行整改，已于201*年9月29日前完成整改。

6、201*年10月9日，為吸取河化“9.27”事故教訓，加強公司各項作業(yè)的工藝安全措施、檢修作業(yè)票證的執(zhí)行，避免檢修作業(yè)的安全事故，開展作業(yè)票證和檢修現(xiàn)場的安全檢查，這次共查出45項隱患，已于10月15日前完成整改。

7、為加強公司安全生產(chǎn)培訓教育管理，落實公司各級人員的安全培訓工作，保證公司各級安全培訓教育工作的質(zhì)量，提高各級人員的安全素質(zhì)，201*年11月7日~11月9日，公司開展安全生產(chǎn)培訓及技能培訓檢查工作，共查出不符合要求項32項，已于11月10前完成整改。

8、為確保黨的十八大期間及第四季度和元旦節(jié)期間公司的安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定，開展第四季度安全生產(chǎn)檢查工作，從201*年10月20日起12月31日止，目前，為公司各二級單位開展安全自查階段。

五、認真做好安全生產(chǎn)許可證辦證（或延期辦證）和建設(shè)項目“三同時”工作

公司嚴格執(zhí)行《危險化學品建設(shè)項目安全監(jiān)督管理辦法》(國家安全監(jiān)總局令第45號)和《危險化學品生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證實施辦法》（國家安全監(jiān)總局令第41號）的有關(guān)規(guī)定，認真執(zhí)行建設(shè)項目設(shè)立（審批、核準、備案）前的安全審查、建設(shè)項目安全設(shè)施設(shè)計的審查和竣工驗收工作。1、201*年初，開始著手股份、鉀肥、柳益公司的安全生產(chǎn)許可證換證準備工作，聘請廣西桂能咨詢評價公司對股份、氣體廠、盛強、鉀肥、柳益公司的生產(chǎn)現(xiàn)場及設(shè)備、設(shè)施進行現(xiàn)狀安全評價。股份、鉀肥、柳益公司于201*年5月份辦理好安全生產(chǎn)許可證換證工作。

2、聘請廣西桂能咨詢評價公司對“8萬噸甲醇”和“醇烴化”項目的安全設(shè)施進行竣工驗收安全評價工作，目前，2個項目的安全設(shè)施峻工驗收正在辦理中。

3、落實融水電石項目的安全裝置、設(shè)施的設(shè)計審查工作，并通過專家組的審核，目前正在緊張施工，同時辦理落實試生產(chǎn)的相關(guān)手續(xù)。六、強化職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查，創(chuàng)造安全健康作業(yè)環(huán)境

為預(yù)防、控制和減少職業(yè)危害，保障作業(yè)人員的人身安全和健康，保證生產(chǎn)設(shè)備及環(huán)境安全。加強作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測、評價與控制。1、外送接觸有毒有害崗位員工140人，到市職業(yè)衛(wèi)生防治機構(gòu)進行體驗，體驗合格率達100%。并對公司全體員工進行了職業(yè)健康的體檢，共有4836人次參加了檢查；

2、公司每周對員工造成職業(yè)危害因素的物質(zhì)（有毒、有害物、粉塵、噪聲等）進行公司有序的監(jiān)測，并將檢測數(shù)據(jù)在崗位職業(yè)危害告知牌上公布。聘請市疾病防治中心對公司的職業(yè)危害物質(zhì)進行定期檢測，檢測指標均控制在國家指標范圍；

3、今年11月23日，市安監(jiān)局組織對我公司進行職業(yè)健康示范企業(yè)評審，經(jīng)過專家組對公司相關(guān)資料及生產(chǎn)現(xiàn)場的檢查評定，取得93.5分的成績，獲得職業(yè)健康示范企業(yè)稱號。七、積極開展“安全月”活動

為落實國家七部委“安全月活動”工作部署，將“科學發(fā)展，安全發(fā)展”活動主題深入貫徹到基層、到班組，在全公司掀起倡導安全文化、培訓示范性企業(yè)的熱潮，營造良好的安全生產(chǎn)月活動氛圍，主要組織了如下活動：1、安全月期間在公司大門、廠區(qū)、車間等場所，懸掛“安全生產(chǎn)月”活動宣傳橫幅41幅，張貼安全標識124條，出版安全宣傳板報30版，通過公司大門的LED屏滾動顯示安全警示語，并在公司報出版“安全生產(chǎn)月”專刊一期；

2、公司組織100名安全管理人員，參加市安委會舉辦的以“科學發(fā)展，安全發(fā)展”為主題的201*年“安全生產(chǎn)月宣傳咨詢?nèi)铡被顒樱?/p>

3、公司向員工發(fā)放并組織員工學習《職工安全教育讀本》、《中華人民共和國職業(yè)病防治法釋義》、《化工安全技術(shù)與職業(yè)健康》、《安全生產(chǎn)月宣傳服務(wù)指南書》等教育讀本2969本，以及組織填寫《市201*年安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識競賽答題卡》2775份。

4、公司安委辦召集各二級單位黨支部、工會、女工委員、共青團等成員開展安全進家庭活動，填寫了1000份安全進家庭合理建議表。5、公司組織開展安全生產(chǎn)主體責任、職業(yè)安全衛(wèi)生知識、安全生產(chǎn)知識競賽活動，共有29個單位、部門參加，共有9個參賽單位獲得名次；6、公司組織全體員工開展安全生產(chǎn)有獎?wù)魑募疤岷侠砘�建議比賽的活動。此次活動收到征文86篇，合理化建議156條，經(jīng)過評比分別評出優(yōu)秀組織獎、一等獎、二等獎，三等獎，鼓勵獎共22人次；

7、公司各二級單位結(jié)合各自實際，開展事故現(xiàn)場應(yīng)急救援演練，共舉行了16場專項應(yīng)急預(yù)案的演練。6月26日上午，在公司合成分廠液氨庫舉行公司級氨庫泄漏事故綜合應(yīng)急演練；

8、組織公司全體中層領(lǐng)導和安全員共150人次，進行一次安全主體責任和安全生產(chǎn)管理知識的考試，同時公司各二級單位組織全體員工進行一次安全生產(chǎn)技能培訓考試，合格率達到100%。公司參加國家7部委組織“科學發(fā)展安全發(fā)展知識競賽試題””競賽活動，共有201*人參與了答題活動。八、加強“兩重點一重大”的監(jiān)控管理，將危險因素預(yù)控在安全范圍1、公司于今年4月份，聘請廣西桂能評價公司，對公司各危險化學品生產(chǎn)及貯存設(shè)施，進行系統(tǒng)的重大危險源辨識。經(jīng)現(xiàn)場審核我公司共有重

大危險源8個，分別為一級一個（液氨庫）、二級一個（雙氧水庫）、三級一個（硝酸銨庫）、四級五個（半水煤氣、弛放氣柜、甲醇庫、亞硝酸鈉、三甲苯），已報市安監(jiān)局備案。

2、公司嚴格按照國家法規(guī)要求，對生產(chǎn)工序的重點危險化學品、危險化工工藝和重大危險源，落實生產(chǎn)裝置的自動化改造和重大危險源的監(jiān)控、監(jiān)測，同時進一步完善日常的管理、檢查、考核規(guī)定；

3、公司各重大危險源嚴格執(zhí)行四級管理制，即崗位每小時檢查一次，班組每班檢查四次，工段每天檢查一次，分廠每周檢查一次，公司每月檢查一次。同時要求各重大危險源的單位，加強對事故情況下的處置培訓，以及每年至少開展一次事故應(yīng)急救援演練。

4、公司在各關(guān)鍵裝置、重點部位及儲存裝置的安全設(shè)施及聯(lián)鎖裝置安裝溫度、壓力、聯(lián)鎖、緊急切斷等自動化安全控制設(shè)施，進一步提高本質(zhì)安全水平。目前，公司液氨貯罐設(shè)置安裝有液位、壓力自動報警裝置6套；甲醇庫區(qū)設(shè)置安裝有可燃氣體報警裝置及液位高低報警裝置4套；硝酸自動操作控制裝置6套；煤氣柜設(shè)置有容量高、低限報警裝置；公司合成氨工藝，氧化工藝，過氧化工藝等危險工藝自動化控制裝置已通過驗收合格。

九、重視應(yīng)急救援隊伍建設(shè)，不斷提高應(yīng)急救援能力

公司應(yīng)急救援隊作為廣西危險化學品事故應(yīng)急救援大隊�；�中隊，對內(nèi)擔任公司應(yīng)急救援及防護工作，對外服從區(qū)、市安監(jiān)部門領(lǐng)導，實行24小時值班制，并定期開展針對性危險化學品事故應(yīng)知識培訓和急救援演練。201*年進行公司級演練1次，下屬單位演練19次。全年共參加自治區(qū)和市安監(jiān)部門指示的應(yīng)急救援4次：①1月22日，參加龍江河鎘污染事故應(yīng)急

救援工作；②8月6日，參加洛維石灰窯坍塌事故救援工作；③9月27日，參加河池化工公司爆炸事故救援工作；④11月28日，參加市威奇化工公司硝酸銨溶液泄漏的應(yīng)急搶險工作。

201*年，公司在安全管理工作中取得一定的成效，但是，今年以來公司發(fā)生了數(shù)起安全事故，讓我們清醒地認識到安全生產(chǎn)管理中存在的問題。安全生產(chǎn)管理的各級責任落實不夠；隱患排查治理存在不細、不實、不到位；安全培訓教育不到位，從業(yè)人員的安全意識不強、安全技能不高；各種“三違”現(xiàn)象依然存在。要避免和杜絕安全事故發(fā)生，要進一步強化安全意識，牢固樹立“安全第一”思想，在行動上嚴格執(zhí)行安全管理制度和安全操作規(guī)程，以及各項防范措施落實到位，不斷創(chuàng)新安全管理模式，將安全工作做深、做細、做實，安全工作關(guān)鍵抓好人，重點抓落實，現(xiàn)提出201*年的安全生產(chǎn)工作重點。

公司201*年工作計劃一、總體要求

以黨的十八大精神為指針，深刻領(lǐng)會中國特色社會主義初級階段對安全生產(chǎn)工作的指導作用，圍繞十八大報告提出的“強化公共安全體系和企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)建設(shè)，遏制重特大安全事故”的目標任務(wù)，堅持以科學發(fā)展觀為指導，結(jié)合公司實際抓責任、抓基礎(chǔ)、抓隱患、抓預(yù)防、抓落實，著力落實企業(yè)主體責任，全力推進公司各項安全生產(chǎn)管理工作，建立和完善安全生產(chǎn)長效機制。二、工作目標

各類重、特大事故、一般事故為零，因公輕傷率≤3‰，各類隱患整改

率達100%，全員培訓率、持證率100%，全面完成與柳州市政府簽定的安全責任目標。三、主要工作

（一）進一步落實安全生產(chǎn)責任

1、公司將在年初召開201*年安全工作會議，全面總結(jié)201*年安全工作及部署201*年安全工作計劃，落實與市政府簽訂《安全目標責任書》，同時與公司各二級單位簽訂201*年安全環(huán)保目標責任書，切實把安全生產(chǎn)目標的落實，納入到各二級單位的績效考核，嚴格實行安全生產(chǎn)“一票否決”，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)問責制，把追究責任與改進安全工作有機結(jié)合起來，進一步創(chuàng)新安全管理的思路和辦法；

2、要求將安全責任進行具體落實，做到安全工作人人有責任、層層有分工、事事有人管，認真執(zhí)行事前管理，把事后考核變成前置管理。要求各二級單位結(jié)合生產(chǎn)實際，不斷加強和改進安全管理工作，為防止執(zhí)行走樣，必須嚴格落實監(jiān)督、檢查和量化考核，建立自我約束機制；

3、全面落實安全生產(chǎn)承諾、述職制度，以及崗前安全確認、崗前培訓、持證上崗規(guī)定。強化安全風險分析，強化企業(yè)安全主管領(lǐng)導和各級安全管理人員的的責任意識，進一步提高安全管理水平。注重發(fā)揮企業(yè)注冊安全工程師對企業(yè)安全狀況的診斷、評估、整改方面的作用。

（二）加強安全生產(chǎn)標準化體系的執(zhí)行

1、在全公司范圍內(nèi)認真落實二級安全生產(chǎn)標準化工作，根據(jù)國家新頒布的二級安全標準化執(zhí)行要求，建立完善的安全生產(chǎn)標準體系和執(zhí)行制度。加強全員、全方位、全過程的二級安全標準化管理，努力推動制度達標、管理達標、職能達標、崗位達標。

2、把執(zhí)行安全生產(chǎn)標準化與安全生產(chǎn)責任、安全風險管理、工作許可、安全生產(chǎn)風險抵押等結(jié)合起來。各單位要認真落實日常生產(chǎn)工作的風險辨識管理，把不符合安全標準化規(guī)范的生產(chǎn)行為、人的行為、物的狀態(tài)等，作為治理的重要內(nèi)容。

3、把是否嚴格執(zhí)行安全標準化，納入安全監(jiān)管內(nèi)容，加強監(jiān)督檢查考核，將制度的鋼性力量與人本管理相結(jié)合。

4、加強職業(yè)病管理工作，認真落實各生產(chǎn)現(xiàn)場和崗位有毒有害物質(zhì)及噪聲檢測，并在各崗位職業(yè)健康欄公布檢測數(shù)據(jù)。做到工作場所職業(yè)病危害告知率和警示標識設(shè)置率達100%，危害因素監(jiān)測率達100%，危害因素監(jiān)測合格率達98%以上，接觸職業(yè)危害作業(yè)人員健康定期體檢率到達60%以上。

（三）加強安全生產(chǎn)培訓教育，強化安全意識，提高安全素質(zhì)

1、公司以創(chuàng)建安全培訓示范企業(yè)為基礎(chǔ)，以建立企業(yè)安全文化為目標，繼續(xù)強化安全意識和安全責任教育。編制好公司201*年安全培訓工作計劃，制定安全培訓目標，強化全員安全培訓，提升全員安全素質(zhì)。

2、公司要求各二級單位要結(jié)合各自的實際情況，制定好安全教育培訓計劃，積極開展形式多樣、內(nèi)容豐富、主題鮮明的安全生產(chǎn)宣傳、培訓教育和預(yù)防活動，推動安全發(fā)展理念的落實。嚴格按照公司《安全培訓教育管理制度》認真落實各級安全教育，努力提升全員安全防范意識，不斷提升全體員工的安全文化素質(zhì)、安全知識、安全技能。

3、認真執(zhí)行持證上崗的安全培訓工作，落實�；�品生產(chǎn)特種作業(yè)證的培訓取證工作，，進一步提升危險工藝操作人員的整體水平，完善各種安全培訓教育的檔案管理工作。完成生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、安全生產(chǎn)管理

人員、特種作業(yè)人員再培訓工作，完成《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓考核管理規(guī)定》中硝化工藝作業(yè)、合成氨工藝作業(yè)、過氧化工藝作業(yè)、化工自動化控制儀表作業(yè)員工取證培訓工作。

4、根據(jù)生產(chǎn)實際和崗位需求，編制安全培訓專用教材，除基本知識、基本理論外，增加案例學習、事故預(yù)防、危險預(yù)知和危害辨識等內(nèi)容，增強培訓的針對性。積極落實安全知識和安全常識下班組、下崗位，提高員工安全行為的自覺性，推進安全技術(shù)的培訓教育，為公司安全生產(chǎn)，打造必需的懂化工、懂安全的專業(yè)技術(shù)人才，以及安全生產(chǎn)管理人才隊伍。5、加強安全文化建設(shè)，增強培訓的針對性，管理人員要進一步開闊視野，轉(zhuǎn)化心智模式，補充先進管理經(jīng)驗；對操作人員以崗位應(yīng)知應(yīng)會為重點，加強現(xiàn)場培訓，提高員工實際安全操作技能和辨別、排查現(xiàn)場安全隱患的能力。建立安全培訓效果評價體系，采取基礎(chǔ)知識考試、基本技能考核、工作現(xiàn)場抽查等多種形式，檢驗安全培訓效果。逐步增加安全辯論、安全演講、安全論壇、安全競賽、安全活動月等培訓內(nèi)容，做到學以致用、以用促學、學用結(jié)合、用學相長，提高培訓質(zhì)量。通過采取以上措施，提高員工的素質(zhì)、改善員工的行為，促使員工做到崗位安全知識、崗位安全技能、安全處置能力全面提升，真正成為有意識、懂安全、會安全的安全型員工。

（四）強化“兩重點一重大”的管理，狠抓隱患排查治理

1、公司作為危險化學品重點生產(chǎn)企業(yè)，將不斷完善安全保障體系，提高

整體本質(zhì)安全水平和事故防范的能力。強化生產(chǎn)過程的工藝、設(shè)備、運行的安全管理，采用新技術(shù)提升生產(chǎn)系統(tǒng)本質(zhì)安全水平，進一步完善生產(chǎn)裝置的自動化控制和緊急停車控制。對公司生產(chǎn)系統(tǒng)的“重大危險源”要進

一步落實防范措施，加強重點監(jiān)管監(jiān)控，提高事故防范的能力。2、完善安全生產(chǎn)隱患排查體系，堅持國家安監(jiān)總局制定的《危險化學品事故隱患排查治理實施導則》，切實抓好隱患排查工作，為生產(chǎn)運行提供保障。操作人員立足崗位查隱患，專業(yè)技術(shù)人員立足工藝、設(shè)備查隱患；專職安全員立足人的行為、物的狀態(tài)和措施的落實查隱患；管理人員立足思想、管理查隱患。各部門要認真開展周期性的各類隱患排查與檢查；各分廠要認真開展日常的隱患檢查，日常檢查情況要在早調(diào)度會議上通報，對薄弱環(huán)節(jié)和關(guān)鍵作業(yè)地點進行突擊檢查。

3、狠抓排查隱患治理工作。定期組織安全大檢查，加強現(xiàn)場檢查力度，

力爭將安全事故隱患消滅在萌芽之中。對能現(xiàn)場整改的隱患，必須現(xiàn)場立即整改；對重大安全隱患，嚴格執(zhí)行掛牌督辦制，做到項目、人員、責任、措施、考核五落實，安全隱患未消除前，必須制定專項安全防范措施，危及安全生產(chǎn)的必須立即停產(chǎn)檢修維護。嚴格實行安全問責制。嚴肅查處各項安全事故，凡發(fā)生安全生產(chǎn)事故，安全責任不落實，方案措施不完善，隱患排查治理不到位，監(jiān)督檢查流于形式的，嚴肅追究相關(guān)人員責任。

（五）加強應(yīng)急管理，提高應(yīng)急救援、處置能力

1、結(jié)合公司生產(chǎn)特點，加強事故應(yīng)急救援管理工作，不斷完善各單位的現(xiàn)場處置預(yù)案、專項應(yīng)急預(yù)案，以及公司綜合應(yīng)急預(yù)案。認真落實好培訓教育，按照應(yīng)急救援預(yù)案職責和要求，通過應(yīng)急救援的演練活動，不斷提高員工的事故處理能力和應(yīng)急技能，以及自救互救能力。

2、強化公司、各分廠應(yīng)急預(yù)案管理。組織公司級重大預(yù)案的學習，落實并修訂和補充廠級應(yīng)急預(yù)案，突出危險危害特征，并相互銜接，形成統(tǒng)一的應(yīng)急救援體系；加強預(yù)案培訓，讓員工熟悉本單位、本崗位應(yīng)急預(yù)案內(nèi)

容，掌握基本的事故預(yù)防、避險、處置、自救、互救等知識，強化應(yīng)急意識，提高應(yīng)對事故災(zāi)難的能力。

3、開展預(yù)案演練。根據(jù)預(yù)案，結(jié)合生產(chǎn)實際，有選擇的進行桌面演練、功能演練、專業(yè)演練，在201*年組織一次專業(yè)配合、社會聯(lián)動的公司級應(yīng)急預(yù)案演練，發(fā)現(xiàn)問題，改進不足、鍛煉隊伍、提高應(yīng)急實戰(zhàn)能力。堅持應(yīng)急值班工作，健全快速響應(yīng)和協(xié)調(diào)聯(lián)動機制，確保遇到險情或突發(fā)事故能夠緊急響應(yīng)、正確處置、減少損失。

（六）強化現(xiàn)場安全督察機制，提升安全管理水平

1、健全檢修安全控制機制。工藝處理時要填寫“工藝交出處理方案”，并由工藝廠長審核，保證工藝交出準確無誤，并與“安全檢修作業(yè)證”相互結(jié)合、共同把關(guān)；檢修作業(yè)前工藝、檢修和分廠安全人員要嚴格執(zhí)行三方現(xiàn)場交底制度；檢修過程要做到辦證、檢查、確認、隔離、置換、分析、試驗、通風、防護、監(jiān)護、救護各項工作的落實；檢修結(jié)束后必須現(xiàn)場驗收，經(jīng)有關(guān)方確認，方可交付生產(chǎn)工藝。

2、規(guī)范危險源安全監(jiān)控體制。要開展危險化學品安全專項整治活動，規(guī)范生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場，規(guī)范危險化學品生產(chǎn)、使用、銷售、充裝、運輸管理，全面做好危險化學品安全管理工作。抓好公司、廠、班組三級責任落實，加強對重大隱患和特護設(shè)備的管理，確保工藝、設(shè)備、裝置的安全運行。3、嚴格執(zhí)行生產(chǎn)、檢修安全確認制。項目建設(shè)、試車生產(chǎn)、系統(tǒng)檢修、正常生產(chǎn)及維護，要做到包括巡檢確認、開車確認、停車確認、隱患整改確認、檢修確認，停送物料確認等等。特別是開停車過程要嚴格執(zhí)行開停車方案、票證制度，操作過程嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，檢修過程要做好工藝安全交出、檢修條件和檢修結(jié)果的簽字確認工作。

4、嚴格執(zhí)行安全、工藝、檢修、維護等相關(guān)要求。異常工況運行必須制定專項安全操作規(guī)定及安全防范措施；大型設(shè)備啟停必須執(zhí)行確認檢查和操作票；設(shè)備運行必須在規(guī)定的參數(shù)范圍；檢修動火必須辦理工作票；指揮、操作必須遵守規(guī)程；外來施工隊伍必須簽訂安全協(xié)議；安排工作同時必須布置安全措施。

廣西化學工業(yè)集團有限公司二一二年十二月七日

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