201*年放射科年終總結(jié)和工作規(guī)劃doc

201*年放射科年終總結(jié)

一年來，放射科在各級(jí)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過全體醫(yī)護(hù)人員的不懈努力，較好的完成了以醫(yī)、教、研為中心的各項(xiàng)任務(wù)，社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益明顯提高，具體表現(xiàn)如下：

1、思想政治認(rèn)真學(xué)習(xí)“科學(xué)發(fā)展觀”，堅(jiān)持以人為本，統(tǒng)籌兼顧。在

重大問題上立場(chǎng)堅(jiān)定，旗幟鮮明，堅(jiān)決反對(duì)東突分子分裂國(guó)家的活動(dòng)。做好國(guó)慶60天安全穩(wěn)定工作，以實(shí)際行動(dòng)慶祝建國(guó)六十周年。以貫徹落實(shí)院黨委會(huì)議精神為主線，針對(duì)過去長(zhǎng)期存在的薄弱環(huán)節(jié)，加大管理力度，全年未發(fā)生一起醫(yī)療和行政管理安全事故。同時(shí)借鑒和吸收國(guó)內(nèi)先進(jìn)放射科室成功管理經(jīng)驗(yàn)和經(jīng)營(yíng)理念，結(jié)合自身實(shí)際反復(fù)論證，制定“放射科醫(yī)療質(zhì)量規(guī)范”和“放射科醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)和控制標(biāo)準(zhǔn)”，嚴(yán)格科室規(guī)章制度和制定可持續(xù)發(fā)展規(guī)劃。

2、工作職能、效益創(chuàng)收積極響應(yīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和院黨委號(hào)召，把醫(yī)療工

作放在首要位置。充分發(fā)揮放射科室輔診職能，用豐富的診斷經(jīng)驗(yàn)和深厚扎實(shí)的醫(yī)學(xué)功底以及完善的會(huì)診制度，為臨床科室疑難疾病的輔助診斷提供了有力依據(jù)和保障。帶領(lǐng)全科較好的完成了各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。全科同志在醫(yī)生相對(duì)不足、工作繁重的條件下，超額完成年初制定增長(zhǎng)多少的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，全年統(tǒng)計(jì)放射科就診人次總體比去年明顯增長(zhǎng)，全年經(jīng)濟(jì)收入達(dá)到17萬余元。與09年相比增長(zhǎng)33.4%，實(shí)現(xiàn)了連續(xù)三年的快速經(jīng)濟(jì)效益增長(zhǎng)。

3、科室改建在院黨委的高度重視和大力支持下，我科同志上下一

心、加班加點(diǎn)，終于在今年1月耗資30萬元成功引進(jìn)了500max光機(jī)，為

我院的影像研究提供了更多、更新的方法和思路。解決了其它成像系統(tǒng)所不能解決的臨床和科研問題，極大提高了神經(jīng)系統(tǒng)、體部及其軟組織的成像效果，把臨床研究和應(yīng)用結(jié)合起來，使我院磁共振水平邁上了分子影像學(xué)高度。也為我院后勤保障體系添加了又一道堅(jiān)固防線。

目前，按我院計(jì)劃，CR數(shù)字化X光機(jī)的引進(jìn)工作正在實(shí)施系統(tǒng)也將上

馬。

4、科研帶教在保證工作的前提下，積極開展科研項(xiàng)目，已開展“肺腫瘤的間質(zhì)與影像學(xué)征象”系列研究、“16層螺旋三維重建技術(shù)對(duì)大血管疾病診斷制訂了完善的人才培養(yǎng)發(fā)展計(jì)劃，利用多種方式和渠道加快人才培養(yǎng)進(jìn)度，采取“一對(duì)一”、“老帶新”，外派短期學(xué)習(xí)等方式，繼續(xù)堅(jiān)持每日評(píng)片制度及不定期業(yè)務(wù)考試，盡快提高中青年醫(yī)技人員的業(yè)務(wù)水平及工作能力，為后續(xù)發(fā)展做好人才儲(chǔ)備。一年來，科室整體診斷水準(zhǔn)和醫(yī)療技術(shù)已有明顯提高，人才梯隊(duì)的建設(shè)框架正在逐步建立，同時(shí)也圓滿完成了進(jìn)修生、實(shí)習(xí)生的帶教工作。

5、存在不足我科洗片機(jī)陳舊,影響工作，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)酌情予以解決相關(guān)問題。

放射科在院常委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終保持踏實(shí)、刻苦的工作態(tài)度，求真、

務(wù)實(shí)的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，嚴(yán)肅、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃枷胱黠L(fēng)。我們將繼續(xù)以往的優(yōu)良傳統(tǒng)戒驕戒躁，在以后的工作中更好的為患者服務(wù)、為人民健康事業(yè)貢獻(xiàn)力量！

放射科

放射科工作規(guī)劃

醫(yī)院即將躋身一甲醫(yī)院行列，新的機(jī)遇帶來嶄新的風(fēng)貌，面臨醫(yī)院的二次創(chuàng)業(yè)，我科全體人員壯志雄心，抓住機(jī)遇，和醫(yī)院全體同仁同心同德，把各項(xiàng)工作做好，爭(zhēng)取開創(chuàng)美好的“四五”前景�，F(xiàn)將我科今后的工作規(guī)劃如下：

1、引進(jìn)人才。隨著業(yè)務(wù)的擴(kuò)大，我們將引進(jìn)資深的MRI專家、DSA專家以及精通放射科業(yè)務(wù)技術(shù)的護(hù)士；放射科設(shè)備多且貴重，易出問題，故需熟悉各種放射設(shè)備的維修人才，以減少維修成本。

2、引進(jìn)設(shè)備。我科預(yù)引進(jìn)MRI、DSA,使放射科設(shè)備更加完善，以便更好的服務(wù)患者，擴(kuò)大醫(yī)院的知名度。

3、增加科室房間。隨著設(shè)備的增加，我科還需要增設(shè)讀片室、準(zhǔn)備間、消毒間、掃描間、操作間、候診室、值班室、手術(shù)更衣室等，大約增設(shè)10個(gè)房間。

4、加強(qiáng)員工培訓(xùn)。為提升員工素質(zhì)及專業(yè)技術(shù)水平，我們計(jì)劃為員工創(chuàng)造培訓(xùn)機(jī)會(huì)，爭(zhēng)取使每位員工可以到外院進(jìn)修，輪流學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)影像先進(jìn)技術(shù)，每人次半年左右。在短期內(nèi)使科室人員盡快成為熟悉普放、CT、MRI多項(xiàng)業(yè)務(wù)的人才，更好的為醫(yī)院服務(wù)。

5、進(jìn)一步學(xué)習(xí)企業(yè)文化。以“團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、誠(chéng)信、奉獻(xiàn)”為旗幟，服務(wù)患者、營(yíng)造醫(yī)院精品，在醫(yī)院的二次騰飛中，奮力拼搏，共同創(chuàng)業(yè)，爭(zhēng)取醫(yī)院的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益雙豐收。

6、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，減少差錯(cuò)，避免醫(yī)療糾紛。以患者為核心，微

笑服務(wù)，醫(yī)療水平出精品，和每位患者作朋友，能和他們有心靈的溝通，細(xì)心檢查，精心診斷，努力減少醫(yī)療差錯(cuò)。

7、增加科室業(yè)務(wù)。我科欲和腫瘤科、心內(nèi)科、婦科開展介入治療、肺梗塞確診、輸卵管造影等業(yè)務(wù)工作。

8、減少成本。我科的成本主要有機(jī)器維修成本和膠片成本，我們要愛護(hù)科室的設(shè)備，減少消耗，避免廢片，減少無必要的開支。

二次創(chuàng)業(yè)既是機(jī)遇，又是挑戰(zhàn)，我科在集團(tuán)公司和醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下，和醫(yī)院全體同仁努力拼搏，為我院盡快成為三甲醫(yī)院、為我院的再次騰飛而奉獻(xiàn)自己。

放射科

201*.1

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各臨床、醫(yī)技科室201*年度工作總結(jié)、201*年度工作計(jì)劃表

科室：

201*年度工作總結(jié)

內(nèi)容：一、醫(yī)療方面1、醫(yī)療任務(wù)：住院人數(shù)，門診人數(shù)（臨床科室）檢查人數(shù)（醫(yī)技科室）2、安全醫(yī)療：醫(yī)療事故起，醫(yī)療差錯(cuò)起，被投訴起3、開展新技術(shù)項(xiàng)，名稱4、其他1、發(fā)表論文篇，其中：中華篇，國(guó)家級(jí)篇，省級(jí)，市級(jí)篇；參加交流論文篇，發(fā)表著作篇，名稱篇，SCI篇2、課題立項(xiàng)項(xiàng)，其中：國(guó)家級(jí)項(xiàng)，省級(jí)項(xiàng)，市級(jí)項(xiàng)，院內(nèi)項(xiàng)；3、課題結(jié)題項(xiàng)，其中：國(guó)家級(jí)項(xiàng)，省級(jí)項(xiàng)，市級(jí)項(xiàng)，院內(nèi)項(xiàng)；4、科研獲獎(jiǎng)項(xiàng)，其中：國(guó)家級(jí)項(xiàng)，省級(jí)項(xiàng)，市級(jí)項(xiàng)理論教學(xué)學(xué)時(shí)實(shí)習(xí)帶教：人次見習(xí)帶教：學(xué)時(shí)出科考核：人次1、收到感謝信封，錦旗，拒收紅包，上交紅包，禮品2、新聞媒體報(bào)道例（附報(bào)道時(shí)間、何家媒體）3、科室組織下鄉(xiāng)扶貧義診次，診治病人例4、組織健康教育次，參加人員人次1、科室出國(guó)訪問，進(jìn)修人次，（時(shí)間：）2、外國(guó)專家來訪，名稱3、聘任客座教授，名稱開展便民措施：二、科研方面三、教學(xué)方面四、行風(fēng)建設(shè)五、對(duì)外交流六、優(yōu)質(zhì)服務(wù)七、其他

科室

201*年度工作計(jì)劃

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