青山堰村兩委三年任期工作總結(jié)

青山堰村兩委三年任期工作總結(jié)

各位領(lǐng)導、黨員、村民代表同志們你們好：

三年來，在各級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和指導下，在全村廣大黨員、村民代表支持下。村兩委解放思想、實事求是，組織和帶領(lǐng)全村黨員廣大群眾堅決貫徹落實鎮(zhèn)黨委、政府各項工作的安排和部署，取得了經(jīng)濟建設(shè)和社會事業(yè)的全面發(fā)展進步，我村黨建工作、精神文明建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)、社會治安、婦聯(lián)等工作連續(xù)被評為先進單位，201*年2月被安徽省司法廳、民政廳授予“安徽省民主法治示范村”榮譽稱號，201*年10月被六安市農(nóng)委授予“信息化示范村”稱號。201*年7月被金安區(qū)委授予“先進基層黨組織”稱號,201*年被安徽省政府授予“安徽省社會主義新農(nóng)村建設(shè)先進村”稱號，201*年被授予“全國婦聯(lián)基層組織建設(shè)示范村”稱號。

現(xiàn)在我代表村兩委，對三年來黨總支、村委會所做的工作作一簡單匯報。一、加強組織建設(shè)

1、大力加強以村黨總支為核心的村級組織建設(shè)。

村兩委五名同志，能嚴格按照村兩委工作規(guī)則開展工作，班子團結(jié)，凝聚力量，統(tǒng)一思想，大家心往一處想，勁往一處使，工作目標責任明確，工作方式思路清晰，嚴格落實上級交辦的各項工作任務。形成了堅強的領(lǐng)導核心。

2、加強黨員教育，全面開展“三會一課”。

三年來，我們堅持每月至少一次支委會，堅持每季度上一次黨課，至少一次黨員大會，并認真做好會議記錄；黨員“春訓”、“民評”活動正常；按時按標準收繳黨費，并及時上繳鎮(zhèn)黨委。3、進一步組織黨員開展無職黨員設(shè)崗定責活動。

三年共設(shè)崗位30個，明確上崗黨員職責范圍、權(quán)利義務，上崗黨員認真履行職責，為群眾辦實事，使無職黨員設(shè)崗定責活動逐步深入，每年度我村對在無職黨員設(shè)崗定責工作中成績突出的黨員同志進行表彰，開展“無職黨員設(shè)崗定責先進個人”評比活動。4、積極發(fā)展黨員。

各支部在發(fā)展黨員工作中認真落實發(fā)展黨員全程聯(lián)名推薦制、票決制等五項制度，確保成熟一個，發(fā)展一個，吸收了一大批年輕、有文化、有致富本領(lǐng)的人參加到黨組織中來。三年共發(fā)展黨員11人，遞交入黨申請書8人。

5、大力加強陣地建設(shè)。

201*年對村部進行了裝修，并在鎮(zhèn)黨委、政府的大力支持下，訂做了農(nóng)組標牌，制作了黨建圖版，開通了基層組織建設(shè)遠程教育網(wǎng)。為進一步提升村部現(xiàn)代化的辦公條件和檔次，，三年來購置和爭取了電腦3臺、打印機2部、傳真機1臺、投影儀1臺等一大批辦公和電教設(shè)備設(shè)施，接通了寬帶上網(wǎng)，基本實現(xiàn)了辦公自動化。今年對村部重新裝修并新建廚房一間，添置了空調(diào)3臺。6、認真組織實施學習實踐科學發(fā)展觀，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動

學習實踐活動在鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導和布置下，村黨總支牢牢把握“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”的總體要求，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，調(diào)動人民群眾的發(fā)展積極性，以農(nóng)業(yè)科技和配套水利設(shè)施建設(shè)為支撐，以“支部領(lǐng)航、黨員帶動、群眾參與、科技支撐”為主線，確定以“三學三強”為活動載體，即：學理論強思想，學技術(shù)強本領(lǐng)，學先進強服務，激發(fā)廣大黨員熱情，努力提高促進經(jīng)濟發(fā)展、服務人民群眾的能力，努力為群眾多辦實事、多做好事、多解難事，推動學習實踐活動深入開展。創(chuàng)先爭優(yōu)活動緊緊圍繞“支部承諾辦實事、黨員承諾辦好事”，以公開承諾、履諾、評諾為手段，廣泛開展“雙向承諾”活動。結(jié)合無職黨員設(shè)崗定責、“雙培雙帶”、為民服務全程代理、流動黨員教育管理等工作，由村黨總支向黨員、群眾作出承諾，黨員向總支和群眾進行承諾。共有承諾事項16件，已兌現(xiàn)承諾12件。

二、促進經(jīng)濟發(fā)展

在上級黨委、政府的大力支持和幫扶下，三年來，我村申報實施了《農(nóng)民文化活動中心建設(shè)》、《青年塘水泥路工程建設(shè)》但青年塘水泥路工程到目前為止，還有40余萬元工程款無著落。《一事一議獎補建設(shè)青年塘、中新甘沙石路》、《申報市級生態(tài)村》、《申報整村推進土地綜合整治工程》大約在201*年有望實現(xiàn)、實施了《危房改造工程》積極宣傳實施33項民生工程，整修新莊、獅子堰、青龍大塘三口，提前實施了春束沙石路工程，所有項目現(xiàn)均已施工完畢，通過相關(guān)部門的驗收，為推動全村經(jīng)濟又好又快的發(fā)展發(fā)揮了積極作用。三、積極開展新農(nóng)村建設(shè)

我村為省級新農(nóng)村建設(shè)示范村，我們圍繞整治農(nóng)村環(huán)境，美化、凈化、綠化村容村貌的指導思想和工作目標，集中力量發(fā)展民樂新區(qū)建設(shè)和村公共設(shè)施建設(shè)，三年共有近100余戶在示范區(qū)內(nèi)選址建房，寬帶上網(wǎng)、有線電視、電信光纜現(xiàn)已接通到示范區(qū)。今年，區(qū)委政府要求我們村要提標升級，我們現(xiàn)在正規(guī)劃、希望廣大黨員、村民代表給予支持。

201*年全村新型農(nóng)村合作醫(yī)療覆蓋面達100%，確保了群眾看得起病、住得起院。為改善了村衛(wèi)生室設(shè)施，提高醫(yī)療服務水平，方便了群眾就醫(yī)，新建村級標準化衛(wèi)生室3間，現(xiàn)已投入使用。四、注重服務，倡導文明

1、我村計劃生育領(lǐng)導組織健全，規(guī)章制度上墻，孕檢室設(shè)施較好，計生臺帳更新及時，長效節(jié)育措施落實率95以上，計劃生育工作因工作不力，造成201*年走向滑坡。村兩委認真反思，決心與全村黨員、村民代表們共同努力，扭轉(zhuǎn)背動局面。

2、綜治工作保持先進。我村綜治領(lǐng)導組織健全，規(guī)章制度上墻，資料規(guī)范，三年來無惡性刑事案件，無群眾集體上訪及越級上訪。被上級黨委、政府授予社會治安綜合治理“先進單位”。

3、為民服務全程代理組織、制度完善，成效明顯。3年中為民服務代理共代辦件數(shù)332件，三年來，村總支積極開展慰問幫扶工作，關(guān)心弱勢群體，共送出各類慰問金8000元左右，201*年村民方章明因病去世，丟下倆個正在上學的小孩和一個生活不能自理的家屬，家庭經(jīng)濟困難，村兩委及時動員廣大黨員群眾積極募捐，共募捐款5000余元。

4、協(xié)調(diào)處理其它各項工作。三年來，村兩委協(xié)調(diào)下山口Ⅱ型水庫建設(shè)工程、農(nóng)村低保戶五保戶申報、慢性病就診審批上報、庫區(qū)移民清冊核對、征兵、農(nóng)田基本建設(shè)、退耕還林補植補造、危房改造、敬老院建設(shè)工程協(xié)調(diào)、等各項工作。

三年來村兩委雖然取得了一點成績，但與上級黨委政府要求，群眾的希望還存在一定的差距，最后我代表村兩委，祝同志們身體健康、萬事如意，我堅信青山堰村明天會更好��！謝謝大家！二0一一年七月十一日

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小學校長三年任期工作總結(jié)

我校201*-201*學年度的各項工作緊緊圍繞教育局年度工作重點，全面實施學校三年規(guī)劃與校長任期目標責任書的各項目標，貫徹落實科學發(fā)展觀，以人為本，促進學校、教師、學生的全面發(fā)展，教育教學工作取得了一定成績，現(xiàn)就三年所定的目標實現(xiàn)情況報告如下：

一、學校管理（一）依法治校

1、確立先進的教育理念，積極探索學校發(fā)展的新路子。我能深入到教師中間，了解教職工的心聲，傾聽教職工對學校未來發(fā)展的建議和意見，經(jīng)和領(lǐng)導班子成員反復研究，從學校的科學發(fā)展和學校實際出發(fā)，確立了“依法治校，以德立校，以人為本”的辦學理念。以“愛生、敬業(yè)、務實、創(chuàng)新”的教風，明確師德之魂。牢牢抓住“質(zhì)量立校、科研興校、特色揚校、人和強校”的辦學戰(zhàn)略開展工作，為學校的發(fā)展提供了思想支持和精神保障。

2、建立健全各種管理制度，規(guī)范辦學行為。三年來，學校依據(jù)《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》《中小學生守則》《江蘇省中小學管理規(guī)范》等教育法規(guī)文件，并實際先后補充修定了《伍佑小學章程》，建立完善了《教職工考勤制度》、《教職工學期工作考核方案》《班級量化管理考核細則》等，做到了各個工作環(huán)節(jié)都有制度、有落實、有考核，保障了學校各項工作的正常規(guī)范開展。適齡兒童入學率、在校鞏固率、殘疾兒童入學率均達100.

4、加強師德建設(shè)，打造和諧校園。學校每學期召開社會行風監(jiān)督員會、民主生活會、家長會、學生代表會，廣泛征求社會、學生家長和學生對學校工作的意見和建議，特別是對收費問題、師德問題等學生和家長最為關(guān)心的熱點問題進行調(diào)查。三年來，全體教職工依法執(zhí)教的意識不斷增強，保證了學校正常的教育教學秩序。被區(qū)局推薦接受國家七部委對學校規(guī)范收費專項督查和江蘇省中小學管理規(guī)范督查團對亭湖區(qū)執(zhí)行《管理規(guī)范》督查。

5、大力推進民主管理，全面推行校務公開。學校按時將各種制度（方案）執(zhí)行情況、經(jīng)費收支情況通過全體教職工會和校務公開欄向全校師生和社會公布，學校在各種管理制度出臺之前都要向職工征求意見，聽取大多數(shù)人意見后修訂執(zhí)行。

6、開展法制教育，提高法律意識。學校聘請派出所副所長為學校法制副校長，定期開展學校法制教育工作。學校每學期初和學期末面向全校師生進行一次法律知識方面的講座，深入淺出，淺顯易懂，達到了使學生知法、守法、用法的目的。三年來，學校沒有發(fā)生一起師生違法犯罪事件。

（二）隊伍建設(shè)

⒈干部隊伍建設(shè)。一是抓理論學習，學習教育法規(guī)條例、教育教學理論，提高自身的管理水平和指導教育教學的能力；干部按照要求完成上級黨委布置的政治學習任務，二是抓作風建設(shè)，要求學校領(lǐng)導班子成員具有民主的作風、團結(jié)協(xié)作的精神、使得學校的工作貫徹、執(zhí)行有力。管理人員深入年級組，深入課堂，深入教師中間，幫助教師解決執(zhí)行工作中出現(xiàn)的問題，工作作風的轉(zhuǎn)變，執(zhí)行能力的提高，贏得了老師們的贊同，在群眾中具有較強的號召力，干群之間具有較強的凝聚力。這一點得到了區(qū)局領(lǐng)導的充分肯定。

⒉教師隊伍建設(shè)。首先抓業(yè)務培訓，將學歷培訓、繼續(xù)教育和校本培訓結(jié)合起來，經(jīng)過幾年的努力，我校有本科學歷的教師14人，本科在讀28人，專任教師的學歷合格率達100%，高一層次學歷進修達標率已經(jīng)超過有關(guān)規(guī)定的指標。

學校嚴格師德管理，把師德建設(shè)作為教師隊伍建設(shè)的首要內(nèi)容，按照教育局的要求積極開展師德建設(shè)年活動，通過學習師德文件，寫心得體會、進行家訪活動，開展責任教育，教師的師德水平有了很大提高，有十名老師被評為區(qū)級優(yōu)秀班主任優(yōu)秀輔導員、五名同志被命名為市、區(qū)級優(yōu)秀教師、師德標兵。

我校認真做好教師的“一考兩評”工作�？荚u標準嚴格執(zhí)行上級的規(guī)定，測評的滿意率較高，達到預定的目標，廣大教師認真工作勤于進取，教育教學效果突出、師生、家長關(guān)系融洽。

校本培訓對提高教師的教學水平、起到促進的作用。學校為每一位教師建立了教師成長檔案，各位教師張揚個性、積累自我，教師的成長軌跡一目了然。同時為教師創(chuàng)設(shè)展示的條件和鍛煉的機會。三年來，教師獲得國家級論文63篇，省級論文7篇，市級論文50篇，區(qū)級論文、教學設(shè)計、案例、課件60余篇。54位專任教師中，有區(qū)級學科帶頭人2人、教學能手2人、教壇新秀1人，校級學科帶頭人3人、教學能手8人、這些骨干充分發(fā)揮示范輻射作用，培養(yǎng)青年教師、做教學講座、上示范課，為提高教師的教育教學水平提供了基礎(chǔ)力量。

全體一線教師按照學校要求認真使用教育資源。100%%的教師能運用信息技術(shù)進行教學，制作課件，使用多媒體已經(jīng)成為教師上課的一項重要內(nèi)容。教師使用多媒體上課的課時量已經(jīng)達到總課時量的20%。二、德育工作

⒈在學校方面：抓德育主陣地利用思想品德課、學科課堂教學的及校會、升旗等，對學生進行思想教育；并且重視育人環(huán)境的建設(shè)，利用宣傳欄、黑板報進行宣傳教育，做好校園和室內(nèi)外環(huán)境布置，為學生創(chuàng)設(shè)文明、向上的學習環(huán)境；根據(jù)上級工作要求，開展系列性的主題教育活動；推廣成功的班集體建設(shè)經(jīng)驗，著眼于日常的行為規(guī)范教育，并以“檢查、評比”作為保障機制。強化班級的紀律、衛(wèi)生評比的檢查力度，定期召開德育工作會議，交流經(jīng)驗、查找問題，提出解決辦法。學生行為規(guī)范達標率達95%。

⒉在社區(qū)方面：加強社區(qū)與學生家長的聯(lián)系、交流，通過開設(shè)家長學校、召開家長座談會、教學開放周，向家長征求意見等方式交流信息、溝通思想。

3.我校重視班主任隊伍建設(shè)，建立了班主任培訓、考評制度，定期對班主任進行培訓和考評，收到了很好的效果。結(jié)合師德建設(shè)年的有關(guān)具體要求我們組織全體干部教師開展入戶家訪活動。密切與家長的聯(lián)系，為學校創(chuàng)設(shè)良好的外部教育環(huán)境。

4.德育科研。我校注重教師德育科研工作，有兩個市級德育課題，均取得了階段性成果，要求教師每學期撰寫德育論文、案例，相互交流，共同探討。近三年來，有52篇德育論文、個案獲得國家級獎勵。學校被評為“全國中小學思想道德建設(shè)實踐創(chuàng)新活動先進單位”“亭湖區(qū)德育工作先進�！比�、教學工作

1、重視抓好教師學習。

為了幫助教師更新理念，提高能力，經(jīng)常性地組織教師開展一系列的新理念、新課程、新課改的學習和研討。以學習新課標為重點，更新教育觀念，充分發(fā)揮骨干教師作用，積極落實“師徒結(jié)對工程”，在學習的形式上采取了集中講座、面授等學習、研討、交流活動，又有分散形式的自主學習和探索實踐活動，具有較強的靈活性。教師的業(yè)務素質(zhì)得到了明顯提高，在鹽城市首次小學教師教育教學綜合能力測試中有8人獲得A等。2、重視抓好備課工作。

要求教師用新的理念統(tǒng)領(lǐng)課堂，用新的師生關(guān)系展示課堂，以新的角色進入課堂，讓生命享受到真誠的關(guān)愛、成功的喜悅、學習的樂趣、合作的真諦、失敗的教訓。教師引導學生勤于動腦、動手、動口，實現(xiàn)師生互動、生生互動的教學，既關(guān)注知識與能力的提高，也關(guān)注過程與方法的體現(xiàn)，更關(guān)注情感、態(tài)度、價值觀的形成。在這幾年里，由于學校全體老師們的努力，涌現(xiàn)出了不少優(yōu)秀課，陳娟、李志祥、蔡風華在市優(yōu)質(zhì)課競賽中獲一、二等獎，陳國林、蔡三秀、耿俊霞等8位老師獲區(qū)優(yōu)質(zhì)課一、二等獎。

3、重視課堂教學要求，嚴把課堂教學關(guān)，嚴格貫徹減負工作要求

“課堂教學”是提高教學質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)，課堂教學是學生學習的主戰(zhàn)場，三年來我們提出了“按照高效課堂教學”的思路。開展學為主體，教為主導，思為主攻，練為主線，把學生完全推向教學，讓他們在學習中參與，參與中學習的教學活動。教師的備課、講課、輔導，學生的領(lǐng)會、感悟、理解、記憶，都要把知識的落實，智力的開發(fā)，能力的提高，情感的體驗當做基礎(chǔ)工程去抓。在課堂上，多指點學法，讓學生領(lǐng)會其中的竅門，從興趣上、能力上、素質(zhì)上、根本上解決問題，提高效益，從而減輕學生課業(yè)負擔。4、重視開展聽課教研活動。

每學期我們都制定聽課安排計劃，校領(lǐng)導經(jīng)常定時或隨機走進課堂進行聽課，并帶頭組織參加評課活動，無論是什么級別的公開課，分管領(lǐng)導及其他教師都進行聽課、評課，指導課堂教研活動的有效開展。

5、重視教學質(zhì)量管理，抓好畢業(yè)班工作。

學校重視質(zhì)量管理，制定了一系列的管理要求與標準。定期進行教學分析，不斷總結(jié)經(jīng)驗，提高工作水平，把畢業(yè)班列為重中之重，根據(jù)上級的要求，制定計劃，并努力實施，近幾年，學校的教學質(zhì)量得到了上級教育主管部門、家長的認可，凡區(qū)抽測的年級學科均列區(qū)同類學校榜首。在去年解放路試驗學校錄取的15名鄉(xiāng)鎮(zhèn)畢業(yè)班學生中我校占4名，今年解放路試驗學校錄取的12鄉(xiāng)鎮(zhèn)畢業(yè)班學生中我校占3名。所有這些成績的取得與全體老師的辛勤工作是分不開的，是教師們無私奉獻的結(jié)果。四、特色建設(shè)

三年來學校以“以人為本，張揚個性，和諧發(fā)展”為宗旨，以心育研究為抓手，以校本課程的開發(fā)為載體，從研究心育課題轉(zhuǎn)型到普及心理健康教育，積極構(gòu)建學校心理健康教育的立體框架。目前在利用“開心小屋”、廣播“回音壁”等對學生進行個別輔導外，還編寫了上中下三冊心理健康教育校本教材，把心理健康教育納入校本課程計劃，每周一節(jié)課，系統(tǒng)地培養(yǎng)學生良好的心理素質(zhì)。還在學校網(wǎng)站上開辟里心理健康教育專欄，便于學校與家庭，學生與老師溝通交流。我校的心理健康特色教育多次向國家、省、市各級專家領(lǐng)導展示，得到了好評，學校被命名為“鹽城市心理健康教育特色學校。五、體衛(wèi)工作

我校高度重視體育衛(wèi)生工作，樹立健康第一的思想，加強體育衛(wèi)生工作的管理。學校認真實施《國家學生體質(zhì)健康標準》，測試合格率穩(wěn)步提高。認真落實體育課、健康課課程計劃，開足開齊體育課、健康課，確保學生一天活動一小時，配備專業(yè)能力強的教師，不斷提高體育、衛(wèi)生教學工作水平。認真制定大課間活動計劃，活動內(nèi)容和形式豐富多彩，學生們樂在其中；按照學校工作計劃，我校堅持搞好群眾性師生體育比賽等活動；積極組織學校的體育訓練隊，組織好平時的訓練并按時參加市、區(qū)組織的各類體育競賽，成績均排在同類學校前列。我校建立了衛(wèi)生室和兼職衛(wèi)生教師，認真制定健康教學計劃，并備、上好每一節(jié)健康課，對學生進行衛(wèi)生常識教育并努力使其養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。三年來，學生的體質(zhì)在不斷增強。6月12日授區(qū)局推薦接受國家、省、市體育、衛(wèi)生檢查組督查，學校的體衛(wèi)工作得到與會領(lǐng)導的高度贊揚。六、安全工作

學校完善了安全管理制度，建立了突發(fā)公共預防預案，由專人負責學校的安全工作。學校法人與各部門簽訂了目標責任書，責任落實分工明確。學校按照上級要求定期進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時排除。學校組織師生定期開展預防地震與消防演練，不斷提高師生的安全意識與防范技能。多年來，學校無安全責任事故發(fā)生，學校被評為區(qū)綜合治理先進單位，學校食堂被評為市A級食堂。七、辦學條件

1.辦學條件。07年新建一幢綜合樓，配備了各功能室，建立了校園網(wǎng)，在市區(qū)各級領(lǐng)導關(guān)心下，在陳銀先生的大力資助下，建立了陳銀網(wǎng)絡(luò)教室，配備了多媒體教室設(shè)備和三臺移動多媒體設(shè)備，我校的辦公條件和教學條件基本達到了現(xiàn)代化。學校重視校園文化建設(shè)，建立了文化墻，對學校的墻面校風、校訓、校旗、�；�、校歌等重新設(shè)計，使之更加具有教育化與美化作用，適應學生教師和諧發(fā)展的需要。

2.信息化建設(shè)。校園網(wǎng)建立，學校網(wǎng)頁充分發(fā)揮平臺作用，把學校的發(fā)展情況通過互聯(lián)網(wǎng)進行宣傳與其他學校建立網(wǎng)上聯(lián)系。學校為每個辦公室配備了電腦，建立了郵箱，基本實現(xiàn)無紙化辦公。教導處的管理基本做到電子化管理。全體教師參加教育中心舉辦的信息培訓，能夠熟練使用多媒體等電教設(shè)備。我校已有多名教師建立博客，在網(wǎng)上互動交流。學校網(wǎng)頁充分發(fā)揮窗口作用，定時發(fā)布相關(guān)信息。八、學校榮譽

201*年我校被評為鹽城市教科研先進單位。201*年被評為亭湖區(qū)社會治安安全校園、平安單位。201*年被評為亭湖區(qū)德育工作先進校。

201*年被共青團鹽城市亭湖區(qū)委員會授予“青年文明號”201*年被鹽城市語言文字工作委員會授予“鹽城市語言文字規(guī)范化工作示范�！狈Q號。

201*年我校被評為全國中小學思想道德建設(shè)實踐創(chuàng)新活動先進單位。

201*、201*年被評為亭湖區(qū)教育教學質(zhì)量先進單位201*年被亭湖區(qū)教育局授予“模范學�！胺Q號。201*年被亭湖區(qū)教育局授予“名學�！胺Q號。

201*年被亭湖區(qū)人事局、教育局評為“四配套工程建設(shè)先進單位”

201*年被評為亭湖區(qū)綜合先進集體。

總之，三年來，我校在區(qū)教育局的正確領(lǐng)導和關(guān)心下，在社會各界的支持幫助下，通過全體教職員工的共同努力，較好地完成了校長三年任期目標，學校得到了穩(wěn)步、健康、快速發(fā)展。

通過自查，我們也發(fā)現(xiàn)學校在發(fā)展和進步的同時，還存在著諸多不足或目標完成存在缺憾的地方，如：學生的養(yǎng)成教育還缺少實效性；名教師的培養(yǎng)途徑還不多，效果和預期還存在有差距；教師科研的主動性及氛圍還不夠等。今后，我們將在自查的基礎(chǔ)上，面對工作的薄弱環(huán)節(jié)，加大整改力度和工作力度，使伍佑小學實現(xiàn)又好又快的發(fā)展。

201*.

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