關(guān)于無錫集團部201*年度中層管理人員“民主生活座談會”的相關(guān)安排

關(guān)于無錫集團部201*年度中層管理人員“民主生活座談會”的相關(guān)安排

全部門員工：

為提升部門管理效能及員工工作滿意度，現(xiàn)計劃于201*年12月31日（下周二）下午3:005:00在18樓“接待室”召開“無錫集團部201*年度中層管理人員“民主生活座談會”“，具體相關(guān)工作安排如下：

1）12月30日（下周一）開展全體部門員工“無記名”合理化建議及意見投稿，投稿箱置放于“梅莉座位處”，全體部門員工可就部門管理、部門工作氛圍、員工工作感知等與部門中層管理人員管理工作相關(guān)的問題填寫《合理化建議及意見表》（可電子化填寫后打印），于12月30日（下周一）17:00前投置于“投稿箱“內(nèi)；《合理化建議及意見表》請見附件！

2）由梅莉匯總完“無記名“《合理化建議及意見表》，就主要突出、集中反應的意見與建議匯總成會議議題；

3）201*年12月31日（下周二）下午3:005:00，每組派出2名民意代表參會（綜管3名（含壹名營業(yè)廳人員）），會上由各位經(jīng)理就“梅莉“提交的意見與建議匯總議題一一解答，并與參會員工就解答結(jié)果互動討論；4）最終會議議題與解答情況由綜管出具“會議紀要“全部門公示。無錫集團部201*年12月26日《合理化建議及意見表》

管理建議

工作提問

擴展閱讀：201*年度民主生活會情況報告

中共**市**局黨組關(guān)于201*年度黨員領(lǐng)導

干部民主生活會的情況報告

市委組織部：

根據(jù)市紀委、市委組織部《關(guān)于認真開好201*年度黨員領(lǐng)導干部民主生活會的通知》（*組通[201*]55號）精神，市**局黨組于201*年11月30日召開了民主生活會。現(xiàn)將情況報告如下：

一、高度重視，嚴密組織，深入細致地做好會前準備工作

（一）認真?zhèn)鬟_通知精神。為開好此次民主生活會，10月18日我局召開會議，對*組通[201*]55號文件精神進行了傳達貫徹，制定了民主生活會工作方案。確定了組織專題學習、談心交心、征求意見、撰寫發(fā)言提綱、召開專題民主生活會、抓好整改、總結(jié)上報情況等七個工作步驟，并依照程序向市紀委、市委組織部呈報了《民主生活會報告單》，向每名黨組班子成員印發(fā)了《民主生活會通知單》，確保了此次會議的有序進行。

（二）精心組織專題學習。民主生活會前，我局將*組通

[201*]55號文件和相關(guān)學習材料印發(fā)給每名班子成員。通過集中學習、專題輔導、個人自學、網(wǎng)絡輔學等多種方式，科學安排學習時間，保證學習效果。組織學習了《中國共產(chǎn)黨章程》、《中共中央關(guān)于在全黨深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的意見》和習近平總書記一系列重要講話精神；學習了黨的群眾路線教育實踐活動工作會議和中央政治局專門會議精神；學習了省委、市委有關(guān)會議、文件和省委、市委領(lǐng)導講話精神；研讀了教育實踐活動的規(guī)定文件和學習材料，開展了馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線專題討論，為開好民主生活會奠定了思想理論基礎(chǔ)。

（三）廣泛征求群眾意見。為把群眾的意見摸清、摸透，把局黨組在班子建設中的問題找準、找實，我局通過印發(fā)《領(lǐng)導班子和成員征求意見表》、召開干部職工座談會等多種渠道，全方位、多層次地征求黨員群眾對領(lǐng)導班子及成員的意見建議。在此基礎(chǔ)上，向干部群眾通報了201*年度民主生活會整改措施落實情況，組織了民主測評。經(jīng)歸納整理，對領(lǐng)導班子工作的意見和建議有**個方面。這些意見和建議在會前都原汁原味反饋給了局黨組成員，為找準問題和對癥整改奠定了扎實的群眾基礎(chǔ)。

（四）深入開展談心活動。會前局班子成員之間廣泛開展談心活動，重點圍繞反對‘四風’，解決形式主義、官僚主

義、享樂主義和奢靡之風問題，樹立宗旨意識和馬克思主義群眾觀點，改進工作作風，提高群眾工作本領(lǐng)等會議主題，開誠布公，推心腹，坦率交流思想、交換看法。通過廣泛交心談心，進一步溝通了思想，形成了共識，為召開民主生活會打下了良好的思想基礎(chǔ)。

（五）精心準備發(fā)言提綱。領(lǐng)導班子成員根據(jù)民主生活會主題及群眾所提的意見建議，總結(jié)工作成績和不足，梳理工作思路和整改方向，精心撰寫了民主生活會書面發(fā)言材料。

二、緊扣主題，切合實際，嚴肅認真地開好民主生活會在認真談心交心，廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，11月30日局黨組召開了民主生活會。會議由黨組書記、局長***同志主持，黨組班子成員全部參加，局機關(guān)黨委專職副書記、部分黨員干部和群眾代表等4名同志列席了會議。

會上，***同志切實履行班長職責，充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，帶頭開展批評和自我批評，引導其他同志相互開展批評與自我批評。黨組一班人緊密結(jié)合反四風主題、征求意見情況和分管的具體工作，只談問題不講成績，認真剖析存在不足，并對產(chǎn)生問題的原因進行客觀分析，提出了努力方向。對于來自同志間的批評意見，大家本著言者無罪，聞者足戒、有則改之，無則加勉的態(tài)度，虛心聽取，認真反思，克服了以往民主生活會上存在的談現(xiàn)象多，談實質(zhì)少；談成績多，找問題少；找

工作差距多，找思想根源少；自我批評多，相互批評少等問題。會議始終充滿著民主、誠摯、團結(jié)、求實的氛圍。

與會的班子成員和黨員干部群眾代表對此次民主生活會給予了充分肯定，認為會議開得很成功，達到了真正觸動思想，提高黨性覺悟，增進班子團結(jié)，推動今后工作的目的。大家表示，市**局一班人在***同志的帶領(lǐng)下，在推動**（注：為單位名稱）事業(yè)發(fā)展、服務四個**（注：為城市名稱）建設中發(fā)揮了較大作用，取得了較好成績，是一個團結(jié)和諧、創(chuàng)新進取、廉潔高效和無私奉獻的班子。**部門的地位和作用日益突顯，是最好的時期之一。***同志勉勵大家要珍惜當前來之不易的局面，珍視班子團結(jié)，加強干部管理，自覺維護班子權(quán)威。要守得住底線、耐得住寂寞、經(jīng)得起清貧，嚴格落實中央八項規(guī)定、省委六條意見和市委二十一條意見，堅決反對四風，密切聯(lián)系群眾，轉(zhuǎn)變工作作風，提高履職能力，更好地發(fā)揮**部門的職能作用，服務市委、市政府中心工作，服務基層，建設服務型**（注：為單位名稱），為四個**（注：為城市名稱）建設做出新的更大的貢獻。

三、深入查找，深刻剖析，全面客觀地正視存在問題班子成員對照民主生活會主題，從思想、工作、作風等方面進行了深刻剖析，認為目前還存在一些不容忽視的問題，需要在這次民主生活會和今后的工作當中認真加以解決。主要有以下幾

個方面：

在形式主義方面，有的干部存在好人主義思想，不敢管理，不敢碰硬，怕得罪人；雖然對抵制弄虛作假行為態(tài)度堅決，但是查處不夠有力；工作作風不夠扎實，有些**制度管理和監(jiān)督檢查流于形式；仍然存在用文件落實文件、靠會議落實會議的現(xiàn)象，工作不夠扎實，有走過場，甚至敷衍應付現(xiàn)象；到基層調(diào)研不深入、不細致，走馬觀花、蜻蜓點水等等。

在官僚主義方面，有的干部對國家**法令、政策和上級重要部署執(zhí)行不夠有力；對重大**改革舉措落實得不夠堅決，行動遲緩甚至打了折扣；工作效率不夠高，一些事議而不決、推諉扯皮，有的甚至不了了之、不見結(jié)果；有的干部調(diào)查意識不夠強，一些調(diào)查沒有真正地深入一線，而是浮在面上、淺嘗輒止；有的不善于學習，老的辦法不管用，新的辦法不會用，要么不敢決策，要么武斷決策，等等。

在享樂主義和奢靡之風方面，個別干部安于現(xiàn)狀，不思進取，工作平庸，紀律散漫，大局意識和全局觀念不夠強；有的工作責任心不夠強，積極性不夠，不能認真負責地把關(guān)，領(lǐng)導沒有要求、沒有指示的事不主動想、不主動辦；有的缺乏創(chuàng)新精神和憂患意識，局限于過去的模式、習慣的做法，不敢突破、不愿改革；有的過于計較個人利益，過于關(guān)注自己的生活待遇，存在公車私用現(xiàn)象；有的節(jié)約意識淡薄，浪費現(xiàn)象時有發(fā)生；

極個別干部工作紀律松弛，不鉆研業(yè)務，等等。

會上，班子成員之間還誠懇地開展了批評和自我批評，并且針對班子成員個人存在的問題，每個成員也都分別制定了切實可行的整改措施。

四、細化措施，狠抓落實，不折不扣地抓好整改工作民主生活會上，我局按照目標導向、問題導向、需求導向的原則，將打造****（注：為單位名稱）服務升級版作為目標導向、將發(fā)現(xiàn)和解決當前**（注：為單位名稱）工作存在的不足作為問題導向、將服務黨委政府和社會公眾作為需求導向，從八個方面下大力抓好整改。

一是要在思想教育上狠下功夫。要深入學習宣傳貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，真正把思想和行動統(tǒng)一到全會精神上來。要通過開展教育實踐活動，引導全局黨員干部更好地深入基層**一線，深入服務對象，把群眾對**工作（注：為單位名稱）滿意程度作為檢驗工作的第一標準，把群眾對真實可信的期盼作為**改革發(fā)展的第一動力，使黨員干部更加牢固地樹立起為人民服務的觀點，更加牢固地樹立起依靠人民群眾、為人民群眾服務的理念。

二是要在解決四風突出問題上狠下功夫。要緊緊抓住反四風這個要害，引導黨員干部查找四風存在的種種表現(xiàn)，提高對四風危害性和頑固性的認識，通過重點整治

庸、懶、散等突出的作風問題，使局班子和局機關(guān)的執(zhí)行力更強，工作效率更高，求實、創(chuàng)新、嚴謹、奉獻的行風樹得更牢，切實增強黨員干部的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力。

三是要在堅決反對和制止弄虛作假行為上狠下功夫。積極引導廣大黨員干部進一步增強敢于擔當?shù)呢熑我庾R，以敢于碰硬的精神堅決抵制干預**機構(gòu)獨立調(diào)查的行為，增強同弄虛作假行為作斗爭的使命感和責任感，堅決查辦群眾反映的**弄虛作假案件，守住**人的道德底線，對情節(jié)嚴重、性質(zhì)惡劣的案件堅決予以曝光，努力使**工作質(zhì)量有新的提高。

四是要在提供優(yōu)質(zhì)高效服務上狠下功夫。要加快建設服務型機關(guān)，不斷強化服務意識，不斷拓展服務范圍，不斷提升服務層次，以服務型機關(guān)建設的新成就檢驗教育實踐活動的成效。

五是進一步加大制度執(zhí)行的力度。堅持把制度落實作為目標考核的重要內(nèi)容來抓。班子成員切實履行一崗雙責，對分管人員做到三位一體，管人、管事、管思想，確保各項工作任務順利完成。

六是進一步加強黨風廉政建設。嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定，弘揚團結(jié)、協(xié)作、共事的良好風氣。堅持領(lǐng)導分工與協(xié)作制度，認真執(zhí)行民主集中原則，大事講原則，小事講風格，以班子健康發(fā)展促進機關(guān)全面建設。

七是進一步加大干部培養(yǎng)力度。認真積極落實干部政策，把培養(yǎng)選拔優(yōu)秀干部列入黨組重要議事日程，讓優(yōu)秀干部盡快選拔到重要崗位上來。

八是進一步關(guān)心解決干部待遇問題。當前**工作任務重，業(yè)務經(jīng)費緊張、公務車輛較少，開展工作得不到保障；干部長期處于超負荷的工作狀態(tài)。針對這些情況，我局將認真分析研究，拿出切實意見，狠抓工作落實，加大改善工作環(huán)境和干部生活待遇力度，營造栓心留人的良好氛圍。

總的來說，我局這次民主生活會準備充分、態(tài)度嚴肅；主題鮮明，重點突出；高度重視，一絲不茍；開展批評與自我批評，認真負責；發(fā)言提綱內(nèi)容全面，實事求是；整改方向明確，措施具體，通過民主生活會質(zhì)量測評，滿意度達到了百分之百。下一步，我局將按照整改措施，進一步細化落實方案，明確責任，抓好整改，向干部職工交一份滿意答卷，確保民主生活會取得實效。

特此報告

中共**市**局黨組

201*年11月30日

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