鄉(xiāng)鎮(zhèn)201*年依法行政工作報告

石門鎮(zhèn)人民政府

201*上半年依法行政工作總結

縣依法行政領導小組辦公室：

上半年，我鎮(zhèn)依法行政工作在縣委、縣政府正確領導下，在全鎮(zhèn)干部群眾的配合支持下，以“三個代表”重要思想和十七屆五中、六中全會精神為指導，以“三問三解”和“作風轉變年”活動深入開展為載體，堅持以人為本理念，緊緊圍繞全鎮(zhèn)中心工作，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持以創(chuàng)新促規(guī)范，以規(guī)范求發(fā)展，以發(fā)展強服務，強化組織領導、狠抓工作落實，依法行政工作順利推進，成效明顯，現(xiàn)將上半年工作總結如下：

一健全制度、強化領導，依法行政工作保障有力。

1、領導重視，完善依法行政工作網(wǎng)絡。鎮(zhèn)政府始終對依法行政工作給予高度重視，將其擺上重要議事日程，根據(jù)人員變動，及時調(diào)整依法行政工作領導小組，做到人員變動、組織不亂、工作不斷。進一步明確領導小組工作職責，領導小組負責研究制定全鎮(zhèn)推進依法行政實施意見、工作計劃，檢查、指導和督促全鎮(zhèn)依法行政工作。

2、明確責任，確保各項工作落到實處。年初，鎮(zhèn)黨委、政府及時召開鎮(zhèn)依法行政工作領導小組全體會議，落實年度

依法行政工作目標責任制，強化監(jiān)督機制，各單位，各部門的主要負責人作為第一責任人，對本單位、本部門推進依法行政工作負總責，形成一級抓一級，逐級抓落實的層級工作體系。做到依法行政工作整體有人抓，具體工作有人做，事后監(jiān)督有人管，保證依法行政各項工作落到實處。

二加強學習、規(guī)范性作為，法治型政府建設有序開展。1、加大學習培訓。按照“統(tǒng)一組織、分級分類、全員培訓”的要求，明確不同層次對象的培訓辦法、培訓內(nèi)容和培訓考核，確保學習培訓效果。

2、加強宣傳教育。充分利用黨務公開欄和政府信息公開欄等宣傳載體，不斷推進宣傳教育向農(nóng)村、學校和家庭延伸，通過組建法制宣講團深入推進法律“六進”進程，法制建設氛圍不斷濃郁。

3、規(guī)范行政行為。引導和激勵機關工作人員特別是執(zhí)法人員學法、守法，樹立嚴格依法辦事理念，特別是領導干部的合法行政、合理行政，做到程序正當、高效便民、誠實守信、責權統(tǒng)一，加強對執(zhí)法行為的監(jiān)督，形成用制度管人，依法辦事公平公正的良好局面。

三轉變職能，提高效率，服務性政府建設深入實施。嚴格按照機關效率效能建設工作會議要求，不斷強化服務意識，努力創(chuàng)新服務方式，全面提升辦事效率，有效推進服務型政府建設。

1、完善社會穩(wěn)定機制。建立健全突發(fā)事件的應急處理機制。完善社會預警體系、應急機制、社會動員機制。努力形成“橫向到邊、縱向到底”的工作機制，建立統(tǒng)一領導、分級負責、職責明確、運轉有序、反應迅速、處置有力的工作領導小組。不斷規(guī)范信訪接待制度，堅持以解決群眾的實際問題為出發(fā)點，認真及時處理群眾來信來訪，努力做到事事有交代，件件有回復。對不屬于辦理范圍的做好解釋工作，幫助落實好解決的部門；對老上訪戶認真做好勸說，力爭做到息訪罷訴；對于要求過高的無理上訪，堅持依法辦事，嚴格按《信訪條例》處理。

2、加強行政監(jiān)督，提高監(jiān)督實效。自覺接受人大法律監(jiān)督，依法向同級人民代表大會及其主席團報告工作，認真履行重大事項報告制度，支持代表參政議政，認真辦理代表提出的意見和建議，全心全意為發(fā)展服務、為基層服務、為群眾服務。同時主動接受政協(xié)統(tǒng)戰(zhàn)人員的民主監(jiān)督，聽取其對政府工作的建議和提案，并責成有關部門及時答復。對列入今年人大代表會議的代表議案、建議做好辦理、解釋工作，力爭使人大代表、人民群眾滿意。

四改進作風、強化監(jiān)督，陽光型政府建設穩(wěn)步推進。1、健全行政決策機制，提高行政決策水平。完善行政決策程序，建立決策糾錯機制，實行行政問責制度，是依法決策、科學決策、民主決策的重要保障，有利于行政機關謹

慎決策，防止決策的盲目性、隨意性，避免決策失誤。鎮(zhèn)政府建立領導干部決策責任追究制度，通過監(jiān)督考核、民意測驗、抽樣調(diào)查、跟蹤反饋、評估審查等方式，及時發(fā)現(xiàn)并糾正決策執(zhí)行中存在的問題，適時調(diào)整和完善決策。對違反規(guī)定導致決策失誤的，依法實行行政問責，追究行政過錯責任，切實做到“有權必有責，用權受監(jiān)督，違法要追究”。

2、加強規(guī)范性文件審查備案，完善政府法制建設。認真做好規(guī)范性文件制定、清理和發(fā)布工作，堅持立、改、廢并重。嚴格規(guī)范性文件備案審查制度，確保規(guī)范性文件報備率、及時率和規(guī)范率達到百分之百。對以鎮(zhèn)政府名義發(fā)布的涉及全鎮(zhèn)性的規(guī)范性文件全部由工作人員進行前置性審查，做到“有件必備、有備必審、有錯必糾”。

3、加大政府信息公開力度，提高政府工作透明度。今年，我鎮(zhèn)進一步加大政府信息公開力度，按照《政府信息公開條例》的要求，依托政府信息公開欄等宣傳陣地，全面公開政務信息，公布內(nèi)容涉及全鎮(zhèn)低保戶政策享受、社會養(yǎng)老保險、危房改造和移民搬遷、大型項目建設和社會公益事業(yè)征地等方面，保證人民群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權，接受社會監(jiān)督。

半年來，我鎮(zhèn)的依法行政工作雖然取得了一些成績，但也存在一些不足，主要有：一是行政執(zhí)法隊伍的整體素質還有待于進一步提高；二是行政監(jiān)督機制還不夠完善。

五下半年工作計劃

一、進一步加強法制宣傳，增強依法行政觀念。繼續(xù)加大學習培訓，廣泛深入開展多種形式的專題法律宣傳、法律知識講座和有關執(zhí)法人員的法律知識培訓工作，努力增強人民群眾、特別是行政機關工作人員的法制觀念。不斷提高行政執(zhí)法人員素質。

二、進一步建立健全各項工作制度。不斷完善各項工作制度，堅持形成用制度管人工作機制，不斷提高工作水平，切實履行工作職責。

三、進一步規(guī)范全鎮(zhèn)行政執(zhí)法行為。加大培訓學習，提高行政執(zhí)法人員素質和水平，加大監(jiān)督考核力度，提高對行政執(zhí)法人員的管理。

四、進一步推進政府職能轉變。全面履行政府職能，切實加強社會管理和公共服務職能。完善社會管理制度，提高社會管理水平，創(chuàng)新公共服務體制，改進公共服務方式，優(yōu)化公共服務資源配置，加強公共服務設施建設。

石門鎮(zhèn)人民政府二○一二年七月二日

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鎮(zhèn)201*年依法行政工作報告

區(qū)政府、**鎮(zhèn)人大：

201*年度，**鎮(zhèn)依法行政工作在區(qū)委的統(tǒng)一領導下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞全鎮(zhèn)中心工作，堅持以創(chuàng)新促規(guī)范，以規(guī)范求發(fā)展，以發(fā)展強服務，強化組織領導、狠抓工作落實，依法行政工作順利推進，取得明顯成效。

一、201*年主要工作

（一）健全制度、強化領導，依法行政工作保障有力。1、領導重視，完善依法行政工作網(wǎng)絡。鎮(zhèn)政府始終對依法行政工作給予高度重視，將其擺上重要議事日程，根據(jù)人員變動，及時調(diào)整依法行政工作領導小組，做到人員變動、組織不亂、工作不斷。進一步明確領導小組工作職責，領導小組負責研究制定全鎮(zhèn)推進依法行政實施意見、工作計劃，檢查、指導和督促全鎮(zhèn)依法行政工作。

2、明確責任，確保各項工作落到實處。年初，鎮(zhèn)黨委、政府及時召開鎮(zhèn)依法行政工作領導小組全體會議，落實年度依法行政工作目標責任制，強化監(jiān)督機制，各單位，各部門的主要負責人作為第一責任人，對本單位、本部門推進依法行政工作負總責，形成一級抓一級，逐級抓落實的層級工作

體系。做到依法行政工作整體有人抓，具體工作有人做，事后監(jiān)督有人管，保證依法行政各項工作落到實處。

（二）加強學習、規(guī)范性作為，法治型政府建設有序開展。

1、加大學習培訓。按照“統(tǒng)一組織、分級分類、全員培訓”的要求，明確不同層次對象的培訓辦法、培訓內(nèi)容和培訓考核，確保學習培訓效果，舉辦了領導干部、企業(yè)負責人培訓班。

2、加強宣傳教育。充分利用黨務公開欄和政府信息公開欄等宣傳載體，不斷推進宣傳教育向農(nóng)村、社區(qū)和企業(yè)延伸，通過組建法制宣講團，深入村、社區(qū)、學校和企業(yè)進行宣傳教育活動，使法制建設氛圍不斷濃郁。

3、規(guī)范行政行為。引導和激勵機關工作人員特別是執(zhí)法人員學法、守法，樹立嚴格依法辦事理念，特別是領導干部的合法行政、合理行政，做到程序正當、高效便民、誠實守信、責權統(tǒng)一，加強對執(zhí)法行為的監(jiān)督，形成用制度管人，依法辦事公平公正的良好局面。

（三）轉變職能，提高效率，服務性政府建設深入實施。嚴格按照機關效率效能建設工作會議要求，不斷強化服務意識，努力創(chuàng)新服務方式，全面提升辦事效率，有效推進服務型政府建設。

1、完善社會穩(wěn)定機制。建立健全突發(fā)事件的應急處理

機制。完善社會預警體系、應急機制、社會動員機制。努力形成“橫向到邊、縱向到底”的工作機制，建立統(tǒng)一領導、分級負責、職責明確、運轉有序、反應迅速、處置有力的工作領導小組。不斷規(guī)范信訪接待制度，堅持以解決群眾的實際問題為出發(fā)點，認真及時處理群眾來信來訪，努力做到事事有交代，件件有回復。對不屬于辦理范圍的做好解釋工作，幫助落實好解決的部門；對老上訪戶認真做好勸說，力爭做到息訪；對于要求過高的無理上訪，堅持依法辦事，嚴格按《信訪條例》處理。

2、加強行政監(jiān)督，提高監(jiān)督實效。自覺接受人大法律監(jiān)督，依法向同級人民代表大會及其主席團報告工作，認真履行重大事項報告制度，支持代表參政議政，認真辦理代表提出的意見和建議，全心全意為發(fā)展服務、為基層服務、為群眾服務。同時主動接受政協(xié)的民主監(jiān)督，聽取其對政府工作的建議和提案，并責成有關部門及時答復。對列入今年人大代表會議的代表議案、建議做好辦理、解釋工作，力爭使人大代表、人民群眾滿意。

（四）改進作風、強化監(jiān)督，陽光型政府建設穩(wěn)步推進。1、健全行政決策機制，提高行政決策水平。完善行政決策程序，建立決策糾錯機制，實行行政問責制度，是依法決策、科學決策、民主決策的重要保障，有利于行政機關謹慎決策，防止決策的盲目性、隨意性，避免決策失誤。鎮(zhèn)政

府建立領導干部決策責任追究制度，通過監(jiān)督考核、民意測驗、抽樣調(diào)查、跟蹤反饋、評估審查等方式，及時發(fā)現(xiàn)并糾正決策執(zhí)行中存在的問題，適時調(diào)整和完善決策。對違反規(guī)定導致決策失誤的，依法實行行政問責，追究行政過錯責任，切實做到“有權必有責，用權受監(jiān)督，違法要追究”。

2、加強規(guī)范性文件審查備案，完善政府法制建設。認真做好規(guī)范性文件制定、清理和發(fā)布工作，堅持立、改、廢并重。嚴格規(guī)范性文件備案審查制度，確保規(guī)范性文件報備率、及時率和規(guī)范率達到百分之百。對以鎮(zhèn)政府名義發(fā)布的涉及全鎮(zhèn)性的規(guī)范性文件全部由工作人員進行前置性審查，做到“有件必備、有備必審、有錯必糾”。

3、加大政府信息公開力度，提高政府工作透明度。今年，我鎮(zhèn)進一步加大政府信息公開力度，按照《政府信息公開條例》的要求，依托政府門戶網(wǎng)站，政府信息公開欄等宣傳陣地，全面公開政務信息，保證人民群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權，接受社會監(jiān)督。

一年來，我鎮(zhèn)的依法行政工作雖然取得了一些成績，但也存在一些不足，主要有：一是行政執(zhí)法隊伍的整體素質還有待于進一步提高；二是行政監(jiān)督機制還不夠完善。

二、201*年工作計劃

（一）進一步加強法制宣傳，增強依法行政觀念。繼續(xù)

加大學習培訓，廣泛深入開展多種形式的專題法律宣傳、法律知識講座和有關執(zhí)法人員的法律知識培訓工作，努力增強人民群眾、特別是行政機關工作人員的法制觀念。要促進行政機關形成學法、用法、守法的良好氛圍，不斷提高行政執(zhí)法人員素質。

（二）進一步建立健全各項工作制度。不斷完善各項工作制度，堅持形成用制度管人工作機制，不斷提高工作水平，切實履行工作職責。

（三）進一步加大規(guī)范性文件備案、審查力度。落實專人負責，加大對規(guī)范性文件的備案工作力度，確保應備盡備，同時做好規(guī)范性文件的公開工作。

（四）進一步規(guī)范全鎮(zhèn)行政執(zhí)法行為。加大培訓學習，提高行政執(zhí)法人員素質和水平，加到監(jiān)督考核力度，提高對行政執(zhí)法人員的管理。

（五）進一步推進政府職能轉變。全面履行政府職能，切實加強社會管理和公共服務職能。完善社會管理制度，提高社會管理水平，創(chuàng)新公共服務體制，改進公共服務方式，優(yōu)化公共服務資源配置，加強公共服務設施建設。

**鎮(zhèn)人民政府201*年2月12日

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