藥廠參觀心得

天津天成制藥有限公司實習報告

在201*年8月28日，在天津商業(yè)大學幾位教授的組織下，我們?nèi)チ颂旖蛱斐芍扑幱邢薰�司參觀。在廠區(qū)參觀時，天成制藥有限公司員工嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L以及員工們認真、飽滿的工作狀態(tài)，給我留下了深刻的印象，我覺得也給我們這些大學生們上了一堂實訓(xùn)課程。

天成制藥有限公司始建于1985年，占地面積近3萬平米，現(xiàn)有員工700余人，總公司設(shè)在天津市西青區(qū)，在美國、德國及加拿大擁有4個全資子公司，是集科研、生產(chǎn)和貿(mào)易于一體的國際型高科技企業(yè)。年銷售額近3.6億元，資產(chǎn)總額近1億元。先后被評為中國功能食品原料百強企業(yè)、中國天津百強私營企業(yè)、天津市先進企業(yè)、科技先導(dǎo)型企業(yè)、農(nóng)業(yè)部走出去先進企業(yè)、農(nóng)業(yè)銀行AAA級信用企業(yè)。

該公司擁有完善的質(zhì)量管理體系和先進的生產(chǎn)設(shè)備，設(shè)有十余個藥品生產(chǎn)車間及具有世界先進水平實驗室和化驗室，還有完善動力供應(yīng)系統(tǒng)和水處理系統(tǒng)。

該公司主要生產(chǎn)醫(yī)藥原料藥、醫(yī)藥中間體、運動營養(yǎng)品及原料、功能食品原料、其他制品，產(chǎn)品與美國和歐洲多家跨國企業(yè)訂有常年包銷協(xié)議，暢銷100多個國家和地區(qū)，特別是一水肌酸在1999年美國反傾銷訴訟中，成為中國唯一一家在美國以零稅率獲勝的產(chǎn)品，現(xiàn)已占美國市場的三分之一份額，國家科技部于201*年列入國家火炬計劃。肌酸產(chǎn)品先進生產(chǎn)工藝還取得了尤里卡世界發(fā)明金獎、美國國家發(fā)明專利（US6.326.513B1）、美國FDA食品加工注冊證書、榮獲國際（天津）發(fā)明專利及新技術(shù)產(chǎn)品博覽會金獎。研制的甘氨酸提純新工藝，在1992年美國第116期《化學文摘》發(fā)表；1993年獲得中國國家發(fā)明專利證書。

該公司將企業(yè)自主研發(fā)和創(chuàng)新作為企業(yè)長遠發(fā)展的動力和源泉，近年來，除肌酸或肌酸一水物獲得美國和中國專利外，二甲甘鹽酸鹽的制備方法（美國專利授權(quán)號：US.6,875,890B1）；甜菜堿制備方法（美國專利授權(quán)號：US.6,875,890B1）；二肌酸蘋果酸制備方法（美國專利授權(quán)號：US.7,339,077B2）；肌酸乙酯鹽酸鹽制備方法（中國專利授權(quán)號：ZL.201*10014797.6）；等多個品種獲得美國和中國專利，十幾個產(chǎn)品的專利申請正在受理中。201*年5月，該公司成為美國天然產(chǎn)品協(xié)會（簡稱NPA）會員，經(jīng)該協(xié)會委托美國第三方GMP認證，達到A符合等級。該公司技術(shù)中心是天津市認定的企業(yè)技術(shù)中心，先后開發(fā)出多項醫(yī)藥技術(shù)前沿的新產(chǎn)品，在世界推崇的十大運動營養(yǎng)品中，天成公司占據(jù)了三個。

該公司生產(chǎn)的醫(yī)藥原料藥產(chǎn)品均已獲得國家食品藥品監(jiān)督管理藥品生產(chǎn)批準文號。通過了GMP認證、ISO9001.201*國際質(zhì)量體系認證及美國、以色列等多邊認證。該公司是中國化學制藥工業(yè)協(xié)會會員和中國醫(yī)保商會會員。

來到該公司，首先我們聽到了該公司高廠長的講話，真的是受益匪淺。隨后，我們看到了肌酸和甜菜堿的生產(chǎn)過程，讓我們無處不感受到天成制藥廠井然有序的工作順序，先進的制藥設(shè)備，精益求精的制藥精神。所以我想，正是這種精神，才能讓天成制藥廠在同等企業(yè)中勝出。最后，我們結(jié)束了此次參觀，我感覺自己接收到了一種企業(yè)文化的洗禮。

在天成制藥廠中，我還看到了中國科技的發(fā)展，正是這種追求知識，追求科技的精神，將天成制藥推向了一個更高的層次，走出國門，走向世界。

參觀后我覺得，我們應(yīng)該在做任何事之前先要做一個有崇高的理想、堅定的信念和高尚的情操、徹底地擺脫了動物本性，能夠把自己的欲望限制在合理的范圍內(nèi)、注重道德修養(yǎng)、自覺地遵守社會公德、家庭美德和職業(yè)道德、光明磊落、公道正派、牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨的人。堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩做事，做好自己的本職工作，在這基礎(chǔ)之上努力進步，爭取能有進一步的提高。

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參觀沈陽東陵藥廠有感

[計劃]

時間：201*年3月3日地點：沈陽市東陵藥廠

主題：參觀東陵藥廠的產(chǎn)品生產(chǎn)流程及參觀后的感想組員：制藥一班部分同學[總結(jié)]

今天我和組員們帶著無比激動地的心情參觀了沈陽市東陵藥廠，這是我們第一次參觀藥廠。本次活動后徹底改變了同學們對傳統(tǒng)制藥的看法。連貫的流水生產(chǎn)線將中藥中有效成分提取、濃縮……制成成品，就像有名的百年樂一樣，都是由此而來。藥廠雖然小但是設(shè)備還是很齊全，而且那里的通風設(shè)備也很好，不是像藥房一樣為藥味所包繞.

東陵藥廠共生產(chǎn)62種產(chǎn)品、分別為新型狗皮膏、特制狗皮膏、麝香壯骨膏、傷濕去痛膏、板藍根片、復(fù)方乙酰水楊酸片、葛洪腳氣水、天麻膠囊、鼻炎靈片等。首先，我們參觀了藥廠的車間、辦公樓等。其中，參觀生產(chǎn)橡膠膏和酊水車間給我留下了深刻的印象。我們先要換上白大褂，然后女工和男工從不同的門進入車間，之后還要進行消毒等很多程序……首先映入眼簾的是一個掛在墻上的牌子，上面有生產(chǎn)藥品的流程以及這個車間的地形。此車間總共分為四個小車間，我們首先看到的是酊水車間，酊水主要包括皮炎酊酊，樂輔業(yè)，還有腳氣水，皮炎酊酊主要是治皮膚病的，車間主任給我們簡單地介紹了一下這些酊水的制備過程，即：首先把原料放到儲存庫檢驗投料（2次）打批號出成品罐裝入成品庫。接著我們又參觀了橡皮膏的制備過程。橡皮膏主要包括狗皮膏、麝香壯骨膏、心型狗皮膏、傷滋去痛膏、天龍八毒膏，而橡膠膏的制備過程就比較復(fù)雜了，橡膠膏主要是治受風或是關(guān)節(jié)疼痛的。車間主任又給我們介紹了一下橡膠膏的主要制備過程，即：先領(lǐng)料化成輔料用機器碾成網(wǎng)狀加輔料將其鋪平放到烘箱里進行加溫（120度）放到涂膠機中進行涂膠用機器纏卷用機器切成片檢驗打批號（半成品）進行包裝最后裝盒放入箱中。我們看到了制備橡膠膏的整個過程，過程中的烘箱有3、4個，我們沒有進去，因為那時正在工作。狗皮膏的味道很大，滿車間都是一股狗皮膏的清涼薄荷味，生產(chǎn)的每一件產(chǎn)品都要經(jīng)過很復(fù)雜的程序，每一個過程都有很多的細節(jié)。之后，我們還參觀了主任部、生產(chǎn)部、管理部等等，員工們都忙碌著。據(jù)我所知，現(xiàn)在東陵藥廠效益很好，工人們每天都在加班，所以其它的車間我們沒有進去，只是了解了橡膠膏的車間。我們很感謝車間主任為我們作的介紹。經(jīng)過參觀到我們才了解到，原來我們吃得許多藥都是我們沈陽市東陵藥廠生產(chǎn)出來的。

此次我們參觀東陵藥業(yè)，頗有感想。從大門進入藥廠，我們就感受到了東陵藥廠的雄厚實力。藥廠干凈整潔，設(shè)施齊全，風景也很漂亮。當我們來到制橡皮膏的車間時，車間主任熱情的帶領(lǐng)我們參加了她管轄范圍內(nèi)的車間，車間的管理非常嚴格，每個人都帶上了口罩，主任對車間像我們一一做了介紹，她講得很認真，我們也聽得津津有味。通過她的介紹，我們了解到東陵藥業(yè)是一家擁有自主知識產(chǎn)權(quán)、朝氣蓬勃、富有創(chuàng)新意識的知識型、科技型的大型制藥企業(yè)。它以創(chuàng)新、科技、人才、治理的核心優(yōu)勢和嚴謹、科學、兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍的具體行為來服務(wù)社會。我們看到了每一個工人都在以嚴謹和認真的精神工作，這就使我想到作為一個醫(yī)學院的學生就要以科學嚴謹?shù)膽B(tài)度對待所學的專業(yè)，做到團結(jié)、嚴謹、求實、創(chuàng)新。我們參觀了橡皮膏的整個制作過程，那些工人可能連我們來過都不知道，他們的眼睛從來沒離開過自己的工作。這是他們敬業(yè)愛崗精神的一種體現(xiàn)，值得我們學習。

要想把一個企業(yè)做大不是很困難，但是要把一個企業(yè)做長久甚至長盛不衰卻是很不容易的。我曾經(jīng)在一些統(tǒng)計上看到過，長壽企業(yè)與曇花一現(xiàn)的企業(yè)之間，最大的區(qū)別在于企業(yè)文化中的核心價值觀和企業(yè)的核心競爭力。而核心競爭力就是企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營中隨著市場、科技進步、內(nèi)部及外部環(huán)境的變化而保持自己不可被替代的一種能力。這種能力之所以重要，是因為它帶來的競爭性是買不來、帶不走、學不到甚至是不可替代、無法模擬的。

通過今天的實踐我想了很多，我學到工作時就要有一絲不茍的精神去對待自己的工作�，F(xiàn)在的工作很難找，要學好自己的專業(yè)，有一技之長才是自己能生活下去的鐵飯碗。今天我也了解了當今社會需要什么樣的人才，到工作崗位上時又應(yīng)該具備怎樣的素質(zhì)等等。我能有這樣一次機會來到藥廠參觀我感到很榮幸。我還記得，當我向車間主任問及關(guān)于企業(yè)文化的問題時，她說：“企業(yè)文化是指在一定的社會經(jīng)濟條件下通過社會實踐所形成的并為全體成員遵循的共同意識、價值觀念、職業(yè)道德、習慣性的行為規(guī)范和準則的總和。而正是這些統(tǒng)一的價值觀、共同的認知體系才使得一個企業(yè)擁有強大的核心競爭力。每一個進入藥廠的員工（小到負責清潔工作的工人，大到項目經(jīng)理）在來到工作崗位之前，都需要提前進行培訓(xùn)。這使我了解到要想干好工作不僅要有學歷還要有能力，學歷是基礎(chǔ)，能力是使自己發(fā)展起來的階梯，要發(fā)展好就要有能力。一個企業(yè)當且僅當它有一定積極的社會作用時才能夠屹立于競爭激烈的市場�！逼鋵嵢瞬殴倘恢匾�，文化才是要害。的確，頂尖的人才，可以通過彼此間的合作生產(chǎn)出世界上最好的產(chǎn)品，但也可以上演最慘烈的斗爭。假如組織缺乏凝聚力和團結(jié)合作的精神，這個組織也只是一盤散沙，這個時候人才的增多，不過是增大內(nèi)耗而已。所以，藥廠需要它特有的企業(yè)文化，不但如此，任何企業(yè)都需要其獨特的企業(yè)文化。因為，企業(yè)文化標志著該企業(yè)的視野和品位，一個企業(yè)假如沒有文化，尤其是沒有自身特色的企業(yè)文化，那它就好比是建造房子時，只有磚、瓦、沙子，而沒有水泥（凝聚劑）一樣�？傊�，當企業(yè)的發(fā)展達到了一定的高度時，為了能再上一層樓，再創(chuàng)新的輝煌，這個企業(yè)就必然要提高它的文化素質(zhì)。通過這次實踐，我們發(fā)現(xiàn)，畢業(yè)的大學生與合格的企業(yè)員工相差甚遠。且不談技術(shù)上的差別，或者是與人的交往能力的差距，單是大學生需要進行的角色轉(zhuǎn)變就已經(jīng)相當大了。從學校走向社會，從教室走向工作崗位，由學生變成員工，無論生活方式，還是生活環(huán)境；無論是思維方式，還是思考方法，都要發(fā)生很大的變化才能適應(yīng)這個社會，所以，我們要面對的還有很多，我們要走的路還很長。

在組織活動中，也存在和暴露了一些問題。在此將其記錄一下，以備日后參考。

活動之前，未能充分準備資料，這使得我們在詢問問題時，顯得較為被動，完全是外行，許多知識在過后很久才能想起如何發(fā)問。有關(guān)活動時間問題，在本次活動中，由于我們是自行搭車去，有些同學去的遲到了，所以我們應(yīng)該時時都應(yīng)該謹記這個教訓(xùn)，要有時間觀念。

參觀了藥廠，同學們都受益匪淺，知道了真正的藥物生產(chǎn)是怎么一回事，書本上學到的知識也具體化、形象化了，并親身體驗了制藥車間對衛(wèi)生的嚴格要求，工作人員嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，讓同學們對自己和自己的專業(yè)有了新的認識和了解。

201*級制藥工程一班

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