06-08年度農(nóng)村基層干部勤政廉政評議工作小結(jié)

裕華鎮(zhèn)201*-201*年度

農(nóng)村基層干部勤政廉政評議工作總結(jié)

在市紀委和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在紀委、組織、財經(jīng)、民政、農(nóng)經(jīng)等部門的共同努力下，根據(jù)大紀發(fā)[201*]6號《關(guān)于對農(nóng)村基層干部實施勤政廉政評議制度的意見》的通知精神，我鎮(zhèn)十三個村（居）的勤政廉政評議工作已順利完成，現(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下：

一、統(tǒng)一思想、提高認識，增強評議工作的責(zé)任感

市委動員大會之后，我鎮(zhèn)紀委組織紀委及相關(guān)部門工作人員認真學(xué)習(xí)了市紀委的文件精神，使每個成員都能明白評議的指導(dǎo)思想，了解評議的目的、手段，熟悉評議的程序和方法。同時，我們向黨政主要領(lǐng)導(dǎo)及三套班子成員通報情況，使大家形成共識：目前在農(nóng)村實施勤政廉政評議工作十分必要、非常及時。與此同時，我們認真組織了全體村干部認真學(xué)習(xí)了市紀委實施勤廉評議的意見，向他們講述具體的實施程序和步驟，講述工作的原則和方法，講明引導(dǎo)群眾參與評議，是為了解到評議對象的實際情況，了解群眾對村干部的看法，了解村干部在群眾中的威信，使村干部拋棄不必要的擔(dān)心，積極面對這次評議。同時，我們也做了大量工作使群眾打消顧慮，使他們敢于把他們了解的真實情況告訴我們。

二、強化領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任，確保評議工作順利進行1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。市委動員大會之后，我鎮(zhèn)黨委高度重視，及時召開班子成員會議，學(xué)習(xí)傳達文件精神。為了切實加強對此項活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了裕華鎮(zhèn)紀委組織評議工作小組，由我鎮(zhèn)紀委書記吉建平同志擔(dān)任組長，鎮(zhèn)紀委、組織、檢查、民政、財政審計、農(nóng)經(jīng)等部門相關(guān)人員為成員，同時根據(jù)工作需要，將評議小組分成座談走訪組和財務(wù)審計組。全體成員經(jīng)過認真討論，對開展此項活動的主要任務(wù)、措施要求、方法步驟等進行了詳細安排和部署，保證了組織領(lǐng)導(dǎo)和人員機構(gòu)的落實，確保評議工作的順利進行。

2、突出三個把握。一是把握方向。評議的目的是促進村組干部廉潔奉公，清政為民。在工作中，注重引導(dǎo)群眾參與，廣泛聽取意見和建議，同時又注意把握方向，防止工作漂浮，走過場，也防止走過頭，搞群眾運動，防止少數(shù)人借此機會對村干部進行打擊報復(fù)。二是把握質(zhì)量。評議過程中，有針對性地選擇一些政治素養(yǎng)高、參政議政能力強的群眾代表作為訪談對象，被評議對象的述職述廉報告由鎮(zhèn)紀委把關(guān)。三是把握環(huán)節(jié)。在評議中，我們緊扣既定方案，嚴格按照時序進度，有條不紊地開展工作，力求個人勤廉報告實、座談走訪細、財務(wù)審計精。

3、注重三個結(jié)合。一是與保持共產(chǎn)黨員先進性教育相結(jié)合。這次的評議活動，正是檢驗我鎮(zhèn)黨員先進性教育成果的一項重要舉措。二是與創(chuàng)建村務(wù)公開、民主管理示范村活動相結(jié)合。開展這次活動，是為了增強農(nóng)村基層干部廉潔自律意識，早就一支勤政廉政的農(nóng)村基層干部，以達到村務(wù)公開、民主管理示范村的要求，讓廣大群眾充分行使參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，讓村干部以實際行動贏得群眾的信任和愛戴。三是與解決群眾反映的實際問題相結(jié)合。三年間，各村（居）幫助農(nóng)民解決實際問題若干，拉近了村干部與群眾之間的距離。

三、健全制度、細化措施，全面完成評議工作的各項任務(wù)1、健全規(guī)章制度。一是制定了學(xué)習(xí)制度。農(nóng)村基層干部勤政廉政評議工作時間緊、任務(wù)重，內(nèi)容全，程序多，為保證評議工作各項任務(wù)的全面完成，必須加強學(xué)習(xí)，強化評議工作的責(zé)任心。一方面組織村干部加強學(xué)習(xí)，每月集中組織學(xué)習(xí)兩次，大家相互交流，評議工作開展順利的村（居）講述成功經(jīng)驗，進度相對緩慢的村（居）作自我檢討和批評。二是修訂完善了村（居）各項管理制度，主要對村（居）干部的考勤制度、財務(wù)管理制度進行了完善。三是實行村（居）黨務(wù)、政務(wù)公開制度。

2、細化措施。

一是確定對象。根據(jù)市紀委的要求，在對每個村的干部實施勤廉評議之前，首先確定被評議對象：村黨總支書記、村主任、副主任、財務(wù)專干、民調(diào)主任、計生專干。二是發(fā)布公告。利用村務(wù)公開欄，在評議前將鎮(zhèn)紀委即將對村干部實施評議的通知、被評議對象的基本情況、接受評議的主要內(nèi)容、受理群眾舉報的電話等內(nèi)容進行了公示，讓群眾了解。同時，我們還將群眾征求質(zhì)詢問題的公示張貼在村務(wù)公開欄內(nèi)，引導(dǎo)群眾積極參與。

三是座談走訪。這個環(huán)節(jié)是所有環(huán)節(jié)中的重中之重，這個環(huán)節(jié)的成敗直接關(guān)系到整個評議工作的成敗。能否訪談到實情，選擇被訪談對象是關(guān)鍵。在每個村，我們精心選定既有廣泛性，又熟悉被評議對象的鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)，機關(guān)分工干部，全體村干部、老干部代表、鎮(zhèn)人大代表以及黨員群眾代表為訪談對象。座談走訪緊扣評議主要內(nèi)容，從勤政廉政方面的熱點問題、群眾最關(guān)心的問題談起，引導(dǎo)被訪者實事求是地反映情況，真正把被評議對象的情況摸清、問題找準，同時對村班子進行了深入了解，并形成了專題調(diào)查報告。

四是財務(wù)審計。由鎮(zhèn)財政所、農(nóng)經(jīng)中心、民政辦等部門相關(guān)人員組成的財務(wù)審計組，對開展勤廉評議的村近年來財務(wù)收支、債權(quán)債務(wù)、執(zhí)行財經(jīng)紀律、控減農(nóng)民負擔(dān)、“一事一議”籌資籌勞資金管理使用等情況進行專項審計，并形成審計報告。

五是撰寫報告。被評議對象對照評議的具體內(nèi)容，結(jié)合各自的工作職責(zé)，認真總結(jié)近三年的工作情況，撰寫個人述職述廉報告，肯定成績的同時，也反映存在問題。勤廉報告送給鎮(zhèn)紀委把關(guān)，鎮(zhèn)紀委度評議報告重新進行完善。

六是組織評議。各村的評議會由鎮(zhèn)紀委書記、評議工作領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員、被評議村的班子成員、老干部代表、黨員群眾代表等人參加，會議由村黨組織書記主持，在會議上，被評議對象分別作了個人的述職述廉報告，評議小組向與會人員反饋座談、走訪、審計的情況。與會的群眾就目前最關(guān)心的社會熱點問題向被評議對象進行現(xiàn)場質(zhì)詢，村干部的回答有禮有節(jié)。村黨組織書記就今后的工作方向、整改計劃作表態(tài)發(fā)言，言辭懇切，態(tài)度誠懇，計劃明確，措施扎實。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)就評議工作做點評講話。最后，所有參會人員對評議會上的報告內(nèi)容、解答問題、整改措施的滿意度進行現(xiàn)場測評。評議會后，群眾還可以將想質(zhì)詢的問題以書面形式反映到村辦公室，村干部會利用工作機會向大家解答。

七是張貼公示。會后將被評議對象的個人述職述廉報告貼在村務(wù)公開欄內(nèi)，接受群眾監(jiān)督。

八是整改總結(jié)。對勤廉評議中反映出來的問題進行調(diào)查核實，以《黨風(fēng)廉政通知書》的形式進行反饋，限期落實整改。

此次農(nóng)村基層干部評議活動的開展，也使我們深刻認識到自身存在的不足，例如部分工作人員服務(wù)意識不強，機關(guān)內(nèi)部存在有令不行、相互推諉的現(xiàn)象，結(jié)合這次活動，我鎮(zhèn)全體工作人員針對自身存在的問題，廣泛開展批評與自我批評，進一步推動了這次勤廉評議工作的開展�？傊�，通過勤廉評議活動的開展，農(nóng)村基層干部的思想作風(fēng)、精神狀態(tài)、工作質(zhì)量明顯改觀，群眾參政議政意識明顯增強，農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)顯著加強，達到了預(yù)期效果。

裕華鎮(zhèn)紀律檢查委員會201*年11月23日

擴展閱讀：XX鎮(zhèn)201*年度勤政廉政公示工作總結(jié)

XX鎮(zhèn)201*年度勤政廉政公示工作總結(jié)

縣紀委黨風(fēng)室：

全面總結(jié)推廣勤廉公示工作，把黨內(nèi)監(jiān)督和社會監(jiān)督有機結(jié)合，是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)、提高黨內(nèi)監(jiān)督水平的一項重要舉措，是從源頭上預(yù)防和治理腐敗問題的有效措施，是建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍、密切黨群干群關(guān)系的有力保證，是把公開原則引入對干部監(jiān)督的重要創(chuàng)新，它對于強化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，切實做到為民、務(wù)實、清廉，努力造就一支高素質(zhì)的干部隊伍，深入推進反腐倡廉工作在創(chuàng)新中提高，具有十分重要的意義�，F(xiàn)將我鎮(zhèn)201*年廉政公示情況總結(jié)如下。

一、認真部署、周密安排

勤廉公示工作是從源頭上預(yù)防和治理腐敗問題的有效措施，我鎮(zhèn)高度重視，真正做到認真部署、周密安排，鎮(zhèn)黨委要求各站辦所、村委，要召開相關(guān)會議，干部要對承諾、履諾情況作一小結(jié)報告，已實現(xiàn)的承諾和待實現(xiàn)的承諾、黨風(fēng)廉政建設(shè)方面做得好與不足之處、下一步整改打算都要向大會做一個報告。

二、組織召開述職述廉大會

201*年11月25日，我鎮(zhèn)召開各站辦所、村委干部述廉述職大會，鎮(zhèn)直各站辦所、村委負責(zé)人共44人參加了會議。

一是在會上站辦所及村干部向大會提交了各自的述職述廉報告，并簡要向與會人員報告一個時期以來的勤廉情況，說明下一步整改措施、打算等；二是發(fā)放XX鎮(zhèn)“201*年度領(lǐng)導(dǎo)干部表”44份，對鎮(zhèn)直18個站辦所負責(zé)人、48名村委干部的勤政廉政情況征求意見，共征詢到意見建議14條；三是組織12名干部進行個別談話，并將談話情況進行反饋，以便能更好地發(fā)揚優(yōu)點、改正缺點。

三、跟蹤考察，狠抓落實

大會結(jié)束后由鎮(zhèn)里組織人員對站辦所及村干部在大會上所報告的情況進行跟蹤考察、督促落實。

四、勤廉公示

鎮(zhèn)直各站辦所、村委負責(zé)人的勤廉情況（即述廉述職報告）須全文張貼于村委及站辦所宣傳欄內(nèi)，每名干部的勤廉情況要向群眾公示，使群眾對站辦所及村委干部承諾的內(nèi)容及實踐情況有更多了解。

五、取得的成效

勤廉公示工作的開展，有效提高了站辦所、村委干部勤政廉政、服務(wù)群眾的意識，激發(fā)了工作熱忱，增進了班子團結(jié)，密切了黨群、干群干系，取得了實實在在的效果。

一是提高了站辦所、村委干部勤政、廉政意識，提高了工作積極性、主動性。通過勤廉公示工作的開展，村干部自覺做出服務(wù)承諾，并按照承諾內(nèi)容積極開展工作；站辦所、

村委干部履諾踐諾情況接受黨內(nèi)外群眾監(jiān)督，不到位的地方根據(jù)群眾建議進行整改，進一步提高了群眾參政熱情。二是建立健全了黨內(nèi)、黨外民主監(jiān)督制度，提高了村民民主意識，促進了全鎮(zhèn)民主進程；三是推動了黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)、財務(wù)四公開，建立村賬鎮(zhèn)代理等制度；推行陽光政務(wù)，通過公開欄、公示牌等多種公開形式定期進行四務(wù)公開，進一步規(guī)范了基層公共權(quán)利運用、公共資源管理使用等行為。

六、工作的不足及整改計劃

我鎮(zhèn)勤政廉政公示工作，雖然取得了一定成績，但也存在不足。主要是當(dāng)前村級干部整體素質(zhì)還偏低，年齡偏大，個別村干部敢說真話、履諾踐諾率能力不強，工作的積極性、主動性不高，還存在得過且過和隨大流現(xiàn)象，村干部的勤政廉政、服務(wù)意識也還需要加強。

在今后的工作中，我鎮(zhèn)將加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高干部隊伍整體素質(zhì)，狠抓落實，注重實效，深入推進勤廉公示工作，進而推動全鎮(zhèn)整體工作。

XX鎮(zhèn)人民政府二一年十二月十日

友情提示：本文中關(guān)于《06-08年度農(nóng)村基層干部勤政廉政評議工作小結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，06-08年度農(nóng)村基層干部勤政廉政評議工作小結(jié)：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《06-08年度農(nóng)村基層干部勤政廉政評議工作小結(jié)》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.taixiivf.com/gongwen/552043.html

• 上一篇：廉政建設(shè)對于財務(wù)工作者的重要性
• 下一篇：經(jīng)營管理人員廉潔自律責(zé)任書