共榮鄉(xiāng)201*年勞務(wù)輸出半年工作總結(jié)

共榮鄉(xiāng)201*年勞務(wù)輸出半年工作總結(jié)

半年來(lái)，鄉(xiāng)黨委、政府把勞務(wù)輸轉(zhuǎn)工作作為發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，增加農(nóng)民收入，全力推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的大產(chǎn)業(yè)來(lái)抓,全面調(diào)整工作思路,全力破除思想障礙,牢固樹(shù)立品牌意識(shí),立足優(yōu)勢(shì)，整合資源,采取“政府推、干部帶、宣傳促、政策引”的措施和辦法，大力推進(jìn)勞務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展步伐,取得了一定成效。上半年年，勞務(wù)輸出人數(shù)累計(jì)達(dá)8700人（次），其中組織輸出600人（次），自謀輸出7500人（次），就地轉(zhuǎn)移600人（次），勞務(wù)收入累計(jì)達(dá)6195萬(wàn)元。勞務(wù)收入占農(nóng)民人均純收入的34。全鄉(xiāng)建立勞務(wù)基地3個(gè)，勞務(wù)基地累計(jì)達(dá)6個(gè)�，F(xiàn)上半年工作情況匯報(bào)如下：一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作責(zé)任

鄉(xiāng)黨委、政府順應(yīng)大勢(shì)，切實(shí)轉(zhuǎn)變對(duì)城鄉(xiāng)二元經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的固有觀(guān)念和思維定勢(shì)，充分認(rèn)識(shí)到新時(shí)期加快農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的重大意義。堅(jiān)持把勞務(wù)輸出做為解決“三農(nóng)”問(wèn)題、增加群眾收入的主要途徑，建立了由鄉(xiāng)政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，鄉(xiāng)勞務(wù)工作站牽頭,各村緊密配合，村民小組勞務(wù)信息員參與齊抓共管，勞務(wù)中介組織、勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人、帶頭人積極參與，內(nèi)外協(xié)調(diào)，上下聯(lián)動(dòng)的勞務(wù)輸轉(zhuǎn)組織網(wǎng)絡(luò),其中:鄉(xiāng)勞務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)三個(gè)職能小組,村建立166人的勞務(wù)工作小組。為靠實(shí)責(zé)任，鄉(xiāng)政府更加突出了勞務(wù)輸出在全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)工作中的重要位置，加大勞務(wù)工作目標(biāo)管理考核，形成了一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作局面和強(qiáng)大的工作合力，使勞務(wù)工作遠(yuǎn)有目標(biāo),近有措施，務(wù)工人員出去有人管，掙錢(qián)有保障，為勞務(wù)輸出的快速發(fā)展提供了強(qiáng)有力的組織保障。

二、廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，營(yíng)造濃厚氛圍

針對(duì)部分群眾文化素質(zhì)低、思想觀(guān)念保守的現(xiàn)狀，鄉(xiāng)黨委、政府首先從解決思想認(rèn)識(shí)入手，不斷加大宣傳教育力度，采取多種措施把勞務(wù)產(chǎn)業(yè)喊響叫亮。一是充分利用廣播、電視、遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)、新聞媒體、板報(bào)、標(biāo)語(yǔ)、報(bào)紙等多種形式，廣泛宣傳勞務(wù)輸出的重要意義、扶持政策，引導(dǎo)群眾轉(zhuǎn)變觀(guān)念，進(jìn)一步增強(qiáng)外出務(wù)工的積極性。二是在鄉(xiāng)、村干部和廣大青年農(nóng)民中廣泛宣傳堅(jiān)持發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟(jì)的有效做法和成功經(jīng)驗(yàn)，并展開(kāi)大討論，使干部進(jìn)一步提高了自發(fā)抓勞務(wù)輸出的自覺(jué)性和責(zé)任感，讓群眾認(rèn)識(shí)到勞務(wù)輸出是一項(xiàng)投資少、風(fēng)險(xiǎn)小、見(jiàn)效快的富民產(chǎn)業(yè)，是飽了肚子、掙了票子、換了腦子的“鐵桿莊稼”，教育廣大務(wù)工青年克服“怕”字當(dāng)頭，怕?lián)�風(fēng)險(xiǎn)的守舊思想。三是及時(shí)總結(jié)全鄉(xiāng)勞務(wù)輸轉(zhuǎn)工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型，組織務(wù)工能人召開(kāi)座談會(huì)和巡回報(bào)告會(huì)，現(xiàn)身說(shuō)法，交流他們外出務(wù)工的經(jīng)驗(yàn)、做法，用身邊的事引導(dǎo)身邊的人。半年來(lái)，全鄉(xiāng)召開(kāi)各類(lèi)會(huì)議近6場(chǎng)（次），粘貼宣傳標(biāo)語(yǔ)1500條，出黑板報(bào)3期40余塊，走訪(fǎng)居民、農(nóng)戶(hù)上百人（次），發(fā)布各類(lèi)宣傳單及勞務(wù)用工信息80余份。通過(guò)宣傳發(fā)動(dòng)，全鄉(xiāng)勞動(dòng)力外出務(wù)工的愿望日趨強(qiáng)烈，外出務(wù)工的信心日益增強(qiáng)。三、整合資源優(yōu)勢(shì)，認(rèn)真組織培訓(xùn)

實(shí)現(xiàn)勞務(wù)輸轉(zhuǎn)由數(shù)量型向質(zhì)量型轉(zhuǎn)變、苦力型向技能型轉(zhuǎn)變、粗放型向集約型轉(zhuǎn)變、分散型向規(guī)模型轉(zhuǎn)變，提高勞動(dòng)者的素質(zhì)是關(guān)鍵。一是因需施教進(jìn)行對(duì)接培訓(xùn)。采取依托用人單位，實(shí)行委托培訓(xùn)、定點(diǎn)培訓(xùn)、和省第二技師學(xué)院聯(lián)合培訓(xùn)。重點(diǎn)開(kāi)展了木工、瓦工、家電維修、家政服務(wù)、汽車(chē)、農(nóng)用車(chē)輛駕駛員、安全管理等行業(yè)的技能培訓(xùn)，提高培訓(xùn)的針對(duì)性、實(shí)用性和有效性，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)的人員均實(shí)現(xiàn)了轉(zhuǎn)移就業(yè)。二是立足優(yōu)勢(shì)進(jìn)行崗位培訓(xùn)。在原有培訓(xùn)設(shè)施的基礎(chǔ)上，今年，鄉(xiāng)政府又?jǐn)D出資金2萬(wàn)元，建成鎮(zhèn)勞動(dòng)力培訓(xùn)基地，購(gòu)置了投影儀等設(shè)備等，聘請(qǐng)專(zhuān)兼職教師3名，組織技師6個(gè)項(xiàng)目部務(wù)工人員和有培訓(xùn)意愿的農(nóng)民工舉辦了瓦工、架子工、抹灰工、混凝土工、防疫、實(shí)用電工等13個(gè)專(zhuān)業(yè)的職業(yè)技能培訓(xùn)班，有201*多人參加各班次培訓(xùn)，按照各專(zhuān)業(yè)的要求，組織進(jìn)行了資格考試，對(duì)考試合格的人員申請(qǐng)了職業(yè)資格證書(shū)和培訓(xùn)證書(shū)，實(shí)行帶證輸出，持證上崗。至目前，全鄉(xiāng)共舉辦各類(lèi)培訓(xùn)班109期，受訓(xùn)人員達(dá)2620人（次）。四、穩(wěn)固基地，擴(kuò)大輸轉(zhuǎn)規(guī)模

半年來(lái)，堅(jiān)持把就地輸轉(zhuǎn)一批、季節(jié)性輸出一批、能人帶動(dòng)輸轉(zhuǎn)一批、有組織輸出一批作為工作的主要形式，擴(kuò)大勞務(wù)輸轉(zhuǎn)的規(guī)模和渠道。一是穩(wěn)定就地勞務(wù)轉(zhuǎn)移。圍繞內(nèi)轉(zhuǎn)做文章，開(kāi)拓眼界搞三產(chǎn)。全鄉(xiāng)在鄉(xiāng)域范圍內(nèi)從事餐飲、商業(yè)、娛樂(lè)、修理等各類(lèi)個(gè)體從業(yè)人員達(dá)1800人；并有18個(gè)小型建筑工程隊(duì)活躍在本市、鄉(xiāng)參與住宅建設(shè)，半年年帶動(dòng)勞務(wù)輸出400人（次）。二是能人帶動(dòng)繼續(xù)鞏固勞務(wù)基地。在開(kāi)辟新基地的同時(shí),繼續(xù)同老基地保持良好合作關(guān)系,勞務(wù)輸出呈現(xiàn)出常年性的喜人局面。三是主動(dòng)聯(lián)系拓展勞務(wù)基地。鄉(xiāng)上繼續(xù)堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)外出考察基地、與用工單位聯(lián)系、及時(shí)發(fā)布用工信息等措施，把有組織輸出作為今年勞務(wù)輸出的重頭戲，充分發(fā)揮鄉(xiāng)、村兩級(jí)職能作用。四是探索輸轉(zhuǎn)新途徑。依托在外務(wù)工的“勞務(wù)帶頭人”、“勞務(wù)能人”，發(fā)揮他們豐富的市場(chǎng)信息和廣泛的社會(huì)關(guān)系，開(kāi)展帶動(dòng)式輸轉(zhuǎn)；帶動(dòng)了勞務(wù)輸出，為外出務(wù)工人員創(chuàng)造了良好的務(wù)工條件，避免了外出務(wù)工人員的盲目性和回流率。存在的問(wèn)題：

一是外出務(wù)工人員組織化程度低。由于中介組織發(fā)展緩慢，規(guī)范的勞務(wù)中介組織在群眾中的影響不夠，部分群眾盲目外出創(chuàng)市場(chǎng)，導(dǎo)致就業(yè)率、穩(wěn)定率和收益率差，導(dǎo)致外出人員有組織輸出率僅達(dá)40，從根本上影響了群眾外出的積極性。

二是勞動(dòng)者整體素質(zhì)偏低。培訓(xùn)缺乏相應(yīng)的師資力量和培訓(xùn)設(shè)施，全鄉(xiāng)現(xiàn)有城鄉(xiāng)富余勞動(dòng)力9283人，有技術(shù)技能的2989人，占32，無(wú)技術(shù)技能的6294人，占68，由于務(wù)工人員沒(méi)有一技之長(zhǎng)，大部分外出從事苦、累、臟、險(xiǎn)、重的體力勞動(dòng)，季節(jié)性多，長(zhǎng)期性少，自發(fā)、零散、季節(jié)性、體力型的輸出所占比例大，而大規(guī)模集中組織輸出、常年輸出、技能型輸出所占比例小，個(gè)別輸出人員素質(zhì)低，吃苦精神不強(qiáng)，輸出質(zhì)量低，還不能適應(yīng)工作的需要，盡管我鎮(zhèn)的培訓(xùn)基地購(gòu)置了部分設(shè)施，但還是比較單一，使培訓(xùn)有一定的局限性。

三是經(jīng)費(fèi)短缺。由于鄉(xiāng)財(cái)政困難，解決外出人員培訓(xùn)、護(hù)送、基地考察、跟蹤回訪(fǎng)等各方面的時(shí)效性不夠。

下一步的打算：繼續(xù)把勞務(wù)輸轉(zhuǎn)工作作為發(fā)展鄉(xiāng)域經(jīng)濟(jì)，增加農(nóng)民收入的重要措施來(lái)抓，全鄉(xiāng)積極培養(yǎng)勞務(wù)輸轉(zhuǎn)明星和勞務(wù)輸轉(zhuǎn)骨干，支持和鼓勵(lì)發(fā)展民營(yíng)勞務(wù)機(jī)構(gòu)，使輸出勞務(wù)進(jìn)入市場(chǎng)化運(yùn)作，年輸轉(zhuǎn)勞動(dòng)力8900人（次），力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)勞務(wù)收入2500萬(wàn)元。

1、進(jìn)一步理順有組織勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移渠道。加強(qiáng)組織的聯(lián)系，有計(jì)劃的選擇一批務(wù)工基地，以勞務(wù)基地的進(jìn)一步拓展，保證勞務(wù)輸轉(zhuǎn)的持續(xù)發(fā)展。

2、樹(shù)立品牌意識(shí)，抓好特色培訓(xùn)工作。堅(jiān)持市場(chǎng)引導(dǎo)培訓(xùn)，培訓(xùn)促進(jìn)轉(zhuǎn)移的原則，大力開(kāi)展勞動(dòng)技能培訓(xùn)，充分發(fā)揮培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)和陣地作用，提高務(wù)工人員素質(zhì)，以需定培，讓更多的人學(xué)到一技之長(zhǎng)，計(jì)劃在二年內(nèi)，將全鎮(zhèn)40歲以下富余勞動(dòng)力全部培訓(xùn)一次，動(dòng)員有特長(zhǎng)的人做好技能鑒定，提高技能型輸出比例。

3、狠抓勞動(dòng)力市場(chǎng)建設(shè)。加大基礎(chǔ)設(shè)施投入，加強(qiáng)工作人員培訓(xùn)，大力開(kāi)展宣傳，按照競(jìng)爭(zhēng)公平、運(yùn)行有序、調(diào)控有力、服務(wù)完善、城鄉(xiāng)一體的目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)公共就業(yè)服務(wù)體系的制度化、專(zhuān)業(yè)化和社會(huì)化。

擴(kuò)展閱讀：高臺(tái)縣勞務(wù)輸出工作總結(jié)

高臺(tái)縣勞務(wù)輸出工作總結(jié)

高臺(tái)縣勞務(wù)工作辦公室

今年以來(lái)，勞務(wù)輸出工作在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市縣業(yè)務(wù)部門(mén)的指導(dǎo)支持下，采取“政府推、部門(mén)幫、政策引、宣傳促、中介送、能人帶”等措施，大力開(kāi)展農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)，多渠道進(jìn)行勞務(wù)對(duì)接，積極培育壯大和扶持發(fā)展勞務(wù)輸出市場(chǎng)運(yùn)作載體，鼓勵(lì)和引導(dǎo)農(nóng)村富余勞動(dòng)力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)有序轉(zhuǎn)移，有力地推動(dòng)了勞務(wù)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步健康發(fā)展。

一、目標(biāo)任務(wù)完成情況

止目前，全縣共輸轉(zhuǎn)勞動(dòng)力3.08萬(wàn)人，占目標(biāo)任務(wù)3.02萬(wàn)人的101.99％；培訓(xùn)農(nóng)民工8268人，其中引導(dǎo)性培訓(xùn)4608人，農(nóng)民工的職業(yè)技能培訓(xùn)3660人，占目標(biāo)任務(wù)3400人的107.65％，職業(yè)技能鑒定2096人；實(shí)現(xiàn)勞務(wù)收入2.75億元，占目標(biāo)任務(wù)2.66億元的103.38％；境外就業(yè)380人，占目標(biāo)任務(wù)370人的102.7％；品牌帶動(dòng)輸出1.4萬(wàn)人，占目標(biāo)任務(wù)1.2萬(wàn)人的116.67％；登記回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人數(shù)780人，占目標(biāo)任務(wù)760人的102.63％；培訓(xùn)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶頭人50人，占目標(biāo)任務(wù)20人的250%；指導(dǎo)培育返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員創(chuàng)辦企業(yè)3戶(hù)，評(píng)定

星級(jí)勞務(wù)中介機(jī)構(gòu)2個(gè)；新發(fā)展勞務(wù)品牌一個(gè)。

二、主要措施

1、抓宣傳，營(yíng)造良好輿論氛圍。

春節(jié)前后，全縣各級(jí)勞務(wù)組織搶抓冬閑務(wù)工人員返鄉(xiāng)的有利時(shí)機(jī)，采取組織宣傳隊(duì)宣講、勞務(wù)典型現(xiàn)身說(shuō)法、召開(kāi)勞務(wù)座談會(huì)、印發(fā)宣傳資料、出動(dòng)宣傳車(chē)、進(jìn)村入戶(hù)宣傳等多種形式，深入宣傳勞動(dòng)政策法規(guī)、外出務(wù)工常識(shí)。充分利用春節(jié)前后務(wù)工人員大量返鄉(xiāng)的有力時(shí)機(jī)，組織實(shí)施了以“搭建勞務(wù)對(duì)接平臺(tái)，幫你盡早實(shí)現(xiàn)就業(yè)”為主的春風(fēng)行動(dòng)和外出務(wù)工人員維權(quán)知識(shí)培訓(xùn)月活動(dòng)，為外出務(wù)工的勞務(wù)人員“送政策、送崗位、送信息和送服務(wù)”的“四送”活動(dòng)；結(jié)合全縣開(kāi)展的“三下鄉(xiāng)”活動(dòng)，篩選勞務(wù)輸出典型，巡回到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳勞務(wù)輸出的重大意義，用身邊的人和事教育身邊的人；在中心十字設(shè)立咨詢(xún)點(diǎn)，為過(guò)往群眾和進(jìn)城務(wù)工勞動(dòng)者發(fā)放各種宣傳資料，解答各類(lèi)問(wèn)題；免費(fèi)發(fā)放《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》和《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》等，增強(qiáng)了農(nóng)民工維護(hù)自身合法權(quán)益的意識(shí)。3月29日，在縣人力資源市場(chǎng)舉辦了首期進(jìn)城務(wù)工人員現(xiàn)場(chǎng)招聘洽談會(huì)，有23家用人和500多名農(nóng)民工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了洽談對(duì)接，現(xiàn)場(chǎng)簽約就業(yè)160人。至目前，全縣共免費(fèi)發(fā)放各類(lèi)宣傳資料3000多份，宣傳勞務(wù)典型

12人，出《高臺(tái)勞務(wù)》13期，發(fā)布勞務(wù)信息35條，提供就

業(yè)崗位201*多個(gè)。

2、抓輸出，擴(kuò)大輸出規(guī)模。

根據(jù)全縣勞務(wù)人員的特點(diǎn)和全國(guó)的用工需求，充分利用已建立的勞動(dòng)力市場(chǎng)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，堅(jiān)持向外輸出和就近就地轉(zhuǎn)移就業(yè)并舉的原則，以勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人和勞務(wù)帶頭人輸出為主要形式，不斷擴(kuò)大勞務(wù)輸出的規(guī)模和渠道。一是抓住東南沿海用工短缺、招工難、農(nóng)民工工資上漲帶來(lái)的新機(jī)遇，全縣各級(jí)勞務(wù)機(jī)構(gòu)加強(qiáng)了同東南沿海的勞務(wù)對(duì)接與聯(lián)系，積極引導(dǎo)城鄉(xiāng)富余青年勞動(dòng)力向珠三角、長(zhǎng)三角、京津和環(huán)渤海灣等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)務(wù)工創(chuàng)業(yè)；二是抓住國(guó)家重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)向中西部城市轉(zhuǎn)移的有利時(shí)機(jī)，鼓勵(lì)能脫離土地的中年勞務(wù)人員向中西部城市挺進(jìn)，向收入逐漸提高的新疆、青海、內(nèi)蒙、寧夏、西安等地務(wù)工創(chuàng)業(yè)；三是依托蘭新鐵路第二雙線(xiàn)建設(shè)、縣內(nèi)建筑、水利、新農(nóng)村建設(shè)、道路交通等重大項(xiàng)目建設(shè)，積極鼓勵(lì)“金張掖宣化金瓦刀”等“亦工亦農(nóng)”的勞動(dòng)力就近就地轉(zhuǎn)移輸出；四是抓住土地流轉(zhuǎn)面積增大富余勞動(dòng)力增多的時(shí)機(jī)，依托農(nóng)場(chǎng)和種養(yǎng)殖大戶(hù)，積極動(dòng)員輸出季節(jié)性勞務(wù)人員；五是廣泛搜集境外用工信息，努力拓寬境外輸出渠道，不斷擴(kuò)大境外輸轉(zhuǎn)規(guī)模，至目前已輸轉(zhuǎn)境外勞務(wù)人員380人。

3、抓培訓(xùn)，提升農(nóng)民工綜合素質(zhì)。

針對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力整體素質(zhì)低的實(shí)際，我們?cè)诔浞肿龊谜{(diào)查研究、掌握農(nóng)民工培訓(xùn)需求意愿的基礎(chǔ)上，結(jié)合30萬(wàn)農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)工程的實(shí)施，認(rèn)真制定措施推進(jìn)農(nóng)民工的培訓(xùn)工作。一是積極開(kāi)展引導(dǎo)性培訓(xùn)。利用召開(kāi)會(huì)議和勞務(wù)座談會(huì)之際，廣泛進(jìn)行外出務(wù)工常識(shí)、合法權(quán)益保護(hù)、人社政策法規(guī)培訓(xùn)，提高了農(nóng)民工維護(hù)自身合法權(quán)益的意識(shí)；二是精心組織開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)。緊緊圍繞“金張掖宣化金瓦刀”和“隴原高臺(tái)愛(ài)心家政”2個(gè)勞務(wù)品牌，按照“鄉(xiāng)村組織、職業(yè)中專(zhuān)培訓(xùn)、勞務(wù)辦監(jiān)督檢查”的培訓(xùn)模式，由職業(yè)中專(zhuān)組成專(zhuān)門(mén)的培訓(xùn)教師隊(duì)伍，自帶培訓(xùn)資料和培訓(xùn)設(shè)施，深入鄉(xiāng)村，采取現(xiàn)場(chǎng)授課、課件講座、光盤(pán)授課、與學(xué)員溝通交流等多種形式，零距離、零費(fèi)用的開(kāi)展訂單式、定向式和儲(chǔ)備式培訓(xùn)，并大力提倡以師帶徒、委托企業(yè)培訓(xùn)和崗位提升培訓(xùn)，努力提高勞務(wù)人員的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力；三是及早著手開(kāi)展返鄉(xiāng)農(nóng)民工的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。在充分調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，去年12月份，聘請(qǐng)SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教師，先后在羅城鄉(xiāng)和宣化鎮(zhèn)開(kāi)展了2期返鄉(xiāng)農(nóng)民工的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，培訓(xùn)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工50人。至目前，全縣共開(kāi)展農(nóng)民工的職業(yè)技能培訓(xùn)18期3660人，專(zhuān)業(yè)涉及電焊、瓦工、鋼筋工、家政服務(wù)員、餐廳服務(wù)員等5個(gè)

工種，職業(yè)技能鑒定2096人。

4、抓品牌，提高勞務(wù)輸出的競(jìng)爭(zhēng)力

緊緊圍繞已創(chuàng)建的“金張掖宣化金瓦刀”、“隴原高臺(tái)愛(ài)心家政”2個(gè)勞務(wù)品牌，不斷提高勞務(wù)品牌的含金量和市場(chǎng)占有率。一是充分利用勞務(wù)考察、勞務(wù)協(xié)作、招聘洽談和外出考察項(xiàng)目的有利時(shí)機(jī)，加大品牌的宣傳推介力度，提高品牌的知名度；二是不斷提高品牌的科技含量，對(duì)有就業(yè)意愿的“金張掖宣化金瓦刀”和“隴原高臺(tái)愛(ài)心家政”2個(gè)勞務(wù)品牌的勞務(wù)人員，開(kāi)展持續(xù)不斷的職業(yè)技能培訓(xùn)，擴(kuò)大品牌勞務(wù)的規(guī)模和市場(chǎng)份額，鼓勵(lì)勞務(wù)人員通過(guò)培訓(xùn)多長(zhǎng)知識(shí)多拿證，成為品牌行業(yè)的“多面手”和“萬(wàn)金油”，不斷撐起品牌勞務(wù)的“金子招牌”，至目前，全縣14000多名“金瓦刀”中，已有7000多人拿到了職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)；三是充分發(fā)揮“金瓦刀”品牌的規(guī)模聚集效應(yīng)，鼓勵(lì)建筑老板承接大型建筑項(xiàng)目，多建設(shè)“飛天獎(jiǎng)”“魯班獎(jiǎng)”等優(yōu)質(zhì)獲獎(jiǎng)工程，形成“利用品牌拉項(xiàng)目，承接項(xiàng)目促勞務(wù)”互惠互利勞務(wù)輸出模式。

5、抓回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)

一是建立了回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員創(chuàng)業(yè)信息庫(kù)。多方收集市場(chǎng)信息，通過(guò)各種途徑把信息及時(shí)傳遞給有創(chuàng)業(yè)愿望的農(nóng)民工，不斷改善農(nóng)民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的環(huán)境，至目前已有780人進(jìn)入了

信息庫(kù)；二是加大了回鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)扶持力度。舉辦回鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班2期，并給予小額擔(dān)保貸款貼息扶持；三是加大了返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)典型的宣傳。通過(guò)電視臺(tái)、張掖日?qǐng)?bào)等宣傳回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)典型12人，營(yíng)造樂(lè)濃厚的輿論氛圍，提高了回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員的社會(huì)地位和影響力，使更多的“打工者”成為“創(chuàng)業(yè)者”。

6、抓服務(wù)，維護(hù)務(wù)工人員的合法權(quán)益

一是加大了勞務(wù)中介機(jī)構(gòu)的指導(dǎo)檢查力度，進(jìn)一步凈化了市場(chǎng)用工環(huán)境，規(guī)范了勞務(wù)中介市場(chǎng)行為，維護(hù)了農(nóng)民工的合法權(quán)益；二是充分發(fā)揮勞務(wù)中介門(mén)路廣、反應(yīng)靈、信息多、行動(dòng)快的優(yōu)勢(shì)，把“勞務(wù)中介”和“勞務(wù)基地”有機(jī)聯(lián)系起來(lái)，建立了資源共享、有序競(jìng)爭(zhēng)的輸出機(jī)制，搭建起市場(chǎng)需求與市場(chǎng)供給的對(duì)接平臺(tái)；三是廣泛收集勞務(wù)用工信息，為勞務(wù)人員提供就近就地的信息服務(wù)。

三、下一步工作打算

(一)加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng)，營(yíng)造良好氛圍。

把宣傳發(fā)動(dòng)貫穿于全年工作的始終，不斷挖掘勞務(wù)輸出帶頭人、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶頭人、勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人和勞務(wù)輸出示范戶(hù)等典型，通過(guò)電視和《高臺(tái)勞務(wù)》等形式大力宣傳，用典型的人和事帶動(dòng)身邊的人輸出；加大對(duì)外出務(wù)工常識(shí)和勞動(dòng)政策法規(guī)的宣傳力度，提高勞務(wù)人員維護(hù)自身合法權(quán)益的意識(shí)。通過(guò)宣傳，不斷提

高勞務(wù)人員外出務(wù)工的積極性。

(二)積極引導(dǎo)輸出，不斷擴(kuò)大輸出規(guī)模。

開(kāi)辟新的更廣闊的勞務(wù)輸出渠道，穩(wěn)定勞務(wù)輸出局勢(shì)。進(jìn)一步加強(qiáng)與勞務(wù)基地的對(duì)接與聯(lián)系，及時(shí)掌握勞務(wù)市場(chǎng)需求狀況，引導(dǎo)勞務(wù)人員合理有序輸出。同時(shí)要充分挖掘本縣用工崗位，動(dòng)員富裕勞動(dòng)力在開(kāi)發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、民營(yíng)企業(yè)、個(gè)體工商戶(hù)、創(chuàng)業(yè)孵化園等領(lǐng)域就近就地務(wù)工。

(三)加強(qiáng)技能培訓(xùn)，提升農(nóng)民工綜合素質(zhì)。

堅(jiān)持以“適時(shí)、適地、適才，實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”為基本原則，針對(duì)外地用工和企業(yè)用工需求以及農(nóng)民工的不同特點(diǎn)，加大轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)力度，大力開(kāi)展“訂單式”、“對(duì)接式”、“儲(chǔ)備式”技能培訓(xùn)，提升全縣農(nóng)民工技能水平，增強(qiáng)農(nóng)民工的就業(yè)能力；對(duì)有資金、有技術(shù)、有創(chuàng)業(yè)愿望的返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員，開(kāi)展SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，提高其創(chuàng)業(yè)能力；對(duì)勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人和帶頭人開(kāi)展勞動(dòng)保障法律法規(guī)等一系列知識(shí)培訓(xùn)，切實(shí)規(guī)范其市場(chǎng)運(yùn)作行為，提高依法經(jīng)營(yíng)水平。

(四)宣傳勞務(wù)品牌，做強(qiáng)做大品牌效應(yīng)

堅(jiān)持以品牌提升質(zhì)量，以品牌占領(lǐng)市場(chǎng)，不斷培育壯大勞務(wù)品牌。緊緊圍繞已創(chuàng)建的“金張掖宣化金瓦刀”、“隴原高臺(tái)愛(ài)心家政”２個(gè)勞務(wù)品牌，充分發(fā)揮品牌規(guī)模的聚集效應(yīng)，不斷擴(kuò)大“金張掖宣化金瓦刀”勞務(wù)品牌年帶動(dòng)輸出規(guī)模。

(五)鼓勵(lì)回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)

建立務(wù)工返鄉(xiāng)人員創(chuàng)業(yè)信息庫(kù)，多方收集市場(chǎng)信息，通過(guò)各種途徑把信息及時(shí)傳遞給有創(chuàng)業(yè)愿望的農(nóng)民工，舉辦返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，提供小額擔(dān)保貸款支持，增強(qiáng)他們的創(chuàng)業(yè)能力和適應(yīng)市場(chǎng)變化、參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的能力，使更多的“打工者”成為“創(chuàng)業(yè)者”，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)回流，發(fā)展地方經(jīng)濟(jì)，帶動(dòng)當(dāng)?shù)剞r(nóng)村富余勞動(dòng)力就近就地轉(zhuǎn)移就業(yè)。

（六）發(fā)展勞務(wù)中介機(jī)構(gòu)，培育壯大市場(chǎng)載體

進(jìn)一步培育壯大市場(chǎng)載體，加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管，規(guī)范勞務(wù)中介市場(chǎng)行為。要充分發(fā)揮勞務(wù)中介門(mén)路廣、反應(yīng)靈、信息多、行動(dòng)快的優(yōu)勢(shì)，把“勞務(wù)中介”和“勞務(wù)基地”有機(jī)聯(lián)系起來(lái)，建立資源共享、有序競(jìng)爭(zhēng)的輸出機(jī)制，搭建起市場(chǎng)需求與市場(chǎng)供給的對(duì)接平臺(tái)，合理配置勞動(dòng)力資源，使勞務(wù)輸出由政府推動(dòng)向市場(chǎng)化運(yùn)作轉(zhuǎn)變。

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