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201*年度安全生產(chǎn)總結報告

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201*年度安全生產(chǎn)總結報告

祥興(福建)箱包集團有限公司201*年度安全生產(chǎn)總結報告

祥興公司創(chuàng)建1992年,隨著國家改革開放的深入,祥興也進入發(fā)展的快車道,發(fā)展成為集團公司。在福清現(xiàn)有員工有8600余人,箱包產(chǎn)品國內外市場供不應求,享有崇高聲譽。

隨著企業(yè)迅速發(fā)展,以農(nóng)民工為主的員工隊伍也相應的增加。由于員工隊伍文化水平不高,各方面素質相對較低,安全生產(chǎn)形勢嚴峻。為此公司在201*年成立安全委員會,負責公司安全生產(chǎn)的檢查、監(jiān)督、協(xié)調工作。最初以抓制度建設為抓手,逐步規(guī)范全體員工的工作、生活的方方面面,把企業(yè)納入安全生產(chǎn)正軌上來,為后期安全生產(chǎn)做了有力鋪墊。

伴隨著國家安全生產(chǎn)的法律法規(guī)的日臻完善,越來越規(guī)范,祥興集團安委會組織成員認真學習安全生產(chǎn)的相關法律法規(guī),并依法依規(guī)開展工作:

一、整理安全生產(chǎn)相關的法律法規(guī)清單,并依法依規(guī)抓好相關的制度建設,系統(tǒng)地建立各類管理制度和操作規(guī)范70多項。在生產(chǎn)車間管理制度上墻,車間主任職責,員工操作規(guī)程也建章立制上墻,一切明明白白,人人遵章守紀辦事。

二、根據(jù)國家安全生產(chǎn)法、消防法的條款強化“一崗雙責”和“管生產(chǎn)必須管安全”的法律要求,公司自上而下地層層簽訂年度安全生產(chǎn)責任狀,做到有法可依責任共擔的安全生產(chǎn)格局。每位新員進廠簽訂勞動合同的同時也要簽份員工安全責任狀并與勞動合同同步走。真正做到安全生產(chǎn)責任制橫到邊,豎到底。安全生產(chǎn)人人有責,企業(yè)有責任、員工有擔當。

三、完善安全生產(chǎn)教育培訓制度。公司人事部門和安委會不定期組織新員工學習消防安全基礎知識,本公司的相關規(guī)章制度的遵守,日常生活用電安全及上下班交通安全知識的宣傳等等。車間主任每天開工前的班早會工作布置及安全生產(chǎn)的注意事項的宣導,時時刻刻給廣大員工灌輸安全生產(chǎn)重要性。公司安委會還組織新員工參加消防安全基礎知識試卷進行開卷考試,三天后收卷評分,讓員工對消防安全知識有理性認識和教育的升華。各廠區(qū)管生產(chǎn)的副廠長、安全干事等分批送福州進行安全培訓并取得資格證書,同時組織特殊崗位操作工到政府有關培訓機構學習培訓并取得專業(yè)上崗證書方可上崗。

四、各廠區(qū)設有專職的安全干事進行每天防火巡查,記錄安全檔案,糾正各種違章。每月定期對管轄的消防器材及消防設施保養(yǎng)、檢測,使之處于應急狀態(tài)。每月將安檢月報表送安委會存檔備查。

各廠區(qū)設有專職的6S專員,每天巡視管轄廠區(qū)車間內的安全通道暢通、車間內的衛(wèi)生、生產(chǎn)安全違章糾正、各類消防器材的保護與督查,使安全生產(chǎn)更加有保障。

五、公司各廠區(qū)的不同情況相應制定了事故應急救援預案,配備了應急預案的指揮系統(tǒng)。安委會每年的春季組織舉行消防安全知識培訓班、聘請市消防培訓中心的老師給員工進行消防安全知識和消防器材使用知識授課,還進行實地滅火演練、消防水帶拼接訓練以及在生產(chǎn)車間施放煙霧彈模擬火災進行全員逃生演練等科目。每次演練都有總結評價,并不斷完善事故應急救援預案的可操作性。

每年11.9消防紀念日祥興安委會如期舉行消防知識授課、實地滅火、消防水帶拼接、逃生演練等科目。一年春、冬兩季的安全演練雷打不動,既訓練干部員工實際的安全技能,又提高他們的安全意識,效果明顯。

六、公司安委會每年組織3-4次集團內安全大檢查。參檢人員由各廠區(qū)管生產(chǎn)的副廠長、廠區(qū)安全干事、6S專員、機修、電工、工會、食堂總務、舍監(jiān)等組成大型檢查團。檢查工作為:(1)安全生產(chǎn)及6S管理大檢查;(2)消防安全大檢查;(3)宿舍治安與消防安全大檢查;(4)食堂衛(wèi)生與安全大檢查;(5)網(wǎng)絡安全大檢查。參加安檢人員根據(jù)專業(yè)分組對上述5個方面進行拉網(wǎng)排查并記錄,由安委會進行隱患匯總發(fā)到各廠區(qū)各單位對照進行整改,并把整改情況以隱患整改反饋書形式向安委會進行備案備查,做到有的放矢。

七、公司刊物《祥興家園》,每期都有安全生產(chǎn)專欄宣傳,每個員工人手1份。每個廠區(qū)設有宣傳專廚,每期也有安全文稿及安全圖片展出,潛移默化地向廣大員工灌輸安全理念和安全知識,寓教于樂中得到安全教育的熏陶。

201*年祥興公司加大對安全設施整改投資力度,尤其是硬件設施。根據(jù)市消防大隊與省安科院對祥興各廠安全現(xiàn)狀評價意見進行有針對性的整改。首先完成各廠區(qū)車間的防火分區(qū)建設,根據(jù)生產(chǎn)功能和生產(chǎn)面積的規(guī)范徹了防火墻,安裝了一級防火門。整頓各幢樓層之間防火間距不足問題,清理各幢樓層環(huán)形消防通道的障礙物,使之達到消防安全要求。二則根據(jù)祥興屬于丙類生產(chǎn)特性,加大了消防蓄水池的建設,分別在祥興總部建了一個800m蓄水池,在駿洋廠建900立方米蓄水池,并根據(jù)消防需要配置多臺加壓消防水泵,足以滿消防用水需要。

八、201*年公司為總部、駿洋兩廠區(qū)保安室各配備三套消防戰(zhàn)斗服以及消防防毒面具等消防用品為應急。公司安委會同時花了不少人力物力對保安人員進行消防戰(zhàn)斗服穿戴、結繩法、鋪設消防水帶訓練,使其掌握滅火戰(zhàn)斗技能,為安保力量增添力量。

201*年底公司花巨資在總部一號、二號生產(chǎn)大樓的一層剪房、二層成品庫消防重點管控部位安裝了噴淋、煙感、火災探測裝置,配合廠區(qū)內的各類監(jiān)控探頭,組成消防控制中心,24小時值班并與消防加壓水泵、通訊廣播聯(lián)動。

九、201*年4月祥興公司又花巨資購買一部消防車?傊榕d公司現(xiàn)在安全工作在人防、物防、科技防方面邁進一大步,為祥興今后科學發(fā)展,安全發(fā)展奠定堅實的基礎。

201*年度祥興集團安委會根據(jù)公司安全生產(chǎn)方針“安全第一、預防為主、綜合治理”的要求,制定了201*年度安全生產(chǎn)事故為“0”,消防安全事故為“0”。通過全體祥興人的努力,這個目標可以實現(xiàn),而且一定能實現(xiàn)。

201*年7月,根據(jù)國務院,省、市政府關于企業(yè)安全生產(chǎn)標準實施意見的通知,聘請省安科院專家對祥興公司實施安全生產(chǎn)標準化進行科學指導,組織全體員工學習、宣傳、貫徹階段;對適用法律、法規(guī)、規(guī)范進行搜索,比對與修訂階段;標準化管理體系的學習和消化階段;對照、糾正階段;現(xiàn)在處于申報考核階段。

公司從201*年7月通過實施安全標準化工作以來,將“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針納入生產(chǎn)經(jīng)營的各個環(huán)節(jié),將標準化納入績效考核,有力促進安全標準化的實施。通過持續(xù)改進,不斷完善,使得公司的安全生產(chǎn)局面有了質的飛越!

對于公司的安全工作,我們依然如履薄冰并時刻準備著。

祥興集團安全委員會

201*年9月28日

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新疆吉木薩爾大成露天煤礦

201*年度安全生產(chǎn)

工作總結

新疆吉木薩爾大成露天煤礦

201*-1-6

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201*年,在自治區(qū)、昌吉州、吉木薩爾縣煤炭局、安監(jiān)局各級領導的大力支持和幫助下,我們認真貫徹落實上級一系列安全指示精神,堅持“安全第一、預防為主、總體推進”的安全生產(chǎn)方針,緊扣“安全年”為主題,牢固樹立“以人為本、生命至上”理念,在全礦同仁的共同努力下,促進了安全形勢的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,201*年實現(xiàn)了傷亡事故為“零”的可喜成績。

一、響應政府號召,積極參加各類安全生產(chǎn)活動

我礦積極參加了今年六月份以“安全發(fā)展、科學發(fā)展”為主題的“安全生產(chǎn)月”活動、“真抓實干決戰(zhàn)60天實現(xiàn)安全年”、“打非治違”、“查隱患、抓整改、防事故”百日安全生產(chǎn)無事故等安全生產(chǎn)活動。

為很好的貫徹執(zhí)行煤炭局的通知精神,每次專項活動我礦均編制了專項活動方案,成立了專門的領導機構并在領導機構的帶領下積極組織、全面部署、認真落實、注重實效。同時我礦日常的安全工作與各類的專項活動緊密結合,以日常的安全工作作為專項活動的基礎,以專項活動提升日常的安全工作的質量,確保201*年度安全工作的持續(xù)穩(wěn)定。二、安全工作全面開展1、建立健全了安全管理機構

今年我礦健全了安全管理機構,總工、安全副礦長、生產(chǎn)副礦長均已到位。成立了安全科,設置了兩名專職安全員。各級管理人員均持證上崗,持證率達到100%。

2、加強制度建設,落實各級安全生產(chǎn)責任

今年初我礦重新編制了《大成煤礦各工種崗位責任制》、補充完善了《大成煤礦制度》,從礦長、總工、科室、班組層層簽訂《安全生產(chǎn)責任狀》促使安全工作認識到位、領導到位、人員到位、責任到位。制定并落實礦級管理人員帶班作業(yè)制度、隱患排查治理制度,有效地實現(xiàn)了安全工作的落實。

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3、注重安全教育,加強基礎培訓

我礦根據(jù)實際情況,組織從業(yè)人員進行培訓教育,要求煤礦特種作業(yè)人員必須持證上崗、持證率要達到100%。我礦制定了每月10日、20日、30日的全礦安全學習日,開工前全員安全培訓、考核。今年已累計培訓、考核從業(yè)人員60人/次;組織安全教育學習720人/次。提高了煤礦管理人員的業(yè)務水平、技術,強化了煤礦職工安全隱患識別能力和事故防范能力。使廣大員工從思想上認識到安全生產(chǎn)重要性和必要性,將安全認識轉變?yōu)樽杂X行為融匯到日常工作中來。在6月份安全活動月期間,我礦組織了應急救援演練,有效地提高了煤礦從業(yè)人員在事故狀態(tài)下的自救和應變能力。4、狠抓“三違”,嚴控現(xiàn)場

我礦根據(jù)吉木薩爾縣煤炭局的通知精神,制定了《一、三、六》安全檢查機制,制定了每月安全大檢查制度。加大日常安全檢查和重點部位檢查力度,積極開展各類安全隱患專項整治工作。

根據(jù)露天煤礦的實際情況,有針對性的對存在重大危險源的部位進行了專項檢查,對全礦所有各類安全隱患進行了認真細致的排查,對有安全隱患的地點進行不定期檢查、監(jiān)控、排除。

1)、對露天煤礦容易發(fā)生的運輸?shù)缆钒踩鹿,礦自查5次,檢查各類挖掘機、鏟車、自卸車等生產(chǎn)設備30臺次,召開露天礦運輸?shù)缆钒踩珜n}會議3次。

2)、自“201*安全年”專項行動開展以來,既打防結合又教育引導,這次行動共查處“三違”人員5人,共下達整改通知40份,查出隱患240處,目前已督促整改了240處。

3)、認真安全隱患排查建檔登記治理,強化對各類安全生產(chǎn)事故隱患的排查和整改,徹底消除事故隱患,有效防止和減少各類事故發(fā)生。

5、深入開展《露天煤礦安全質量標準化》活動

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按照《新疆自治區(qū)露天煤礦安全質量標準化標準及考核評級辦法(試行)》要求,我礦始終把安全和質量放在首位,把自己的每項工作與《煤礦安全質量標準化標準》緊密結合起來,上標準崗,干標準活,提高達標水平。

安全生產(chǎn)技術科及施工隊積極開展安全質量標準化評比,切實做到質量標準化、工作程序化、徹底實現(xiàn)無隱患施工,提高了標準化施工意識。

三、取得的成效

1、通過開展“安全年”活動,進一步加強了企業(yè)及所有工作人員的安全意識。

2、對存在安全隱患的當場予以排除,不能立即解除隱患的立即著手整改。對隱患一抓到底,不排除、不松勁。

3、端正了員工的工作態(tài)度,對待安全就是“真抓實干”、“高壓嚴打”,下達生產(chǎn)任務時同時也下達安全措施,進一步確保了員工的生命、財產(chǎn)安全,確保了我礦201*年全礦“零”事故的安全形勢。四、存在的主要問題

1、員工素質偏低,應加強培訓、教育。篩分工及碼煤工更換頻繁,入礦教育未及時跟進。

2、煤礦及從業(yè)人員因單純追求生產(chǎn)進度和經(jīng)濟利益,雖能意識到安全生產(chǎn)的重要性,但在工作過程中易忽視安全。五、今后安全工作的安排

雖然這次行動取得了一定成效,仍與上級的要求還存在一定的差距,仍存在一些安全隱患、安全生產(chǎn)形勢不容樂觀。

1、雖然201*年我礦安全工作實現(xiàn)了“零”事故,但安全這根弦將繼續(xù)繃緊,思想上保持高度警惕,工作上警鐘長鳴。

2、對發(fā)現(xiàn)的隱患進行整改,確保在隱患排除,推動我礦安全生產(chǎn)工作持續(xù)穩(wěn)定的達到良好狀態(tài)。

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3、生產(chǎn)是動態(tài)的,安全也是動態(tài)的。堅持把檢查重點放在安全隱患治理、整改落實檢查上。同時,對安全隱患整改情況進行定期回訪,重點復查,跟蹤問責,切實做到安全隱患不徹底消除決不放過。4、繼續(xù)執(zhí)行領導帶班制度,加強現(xiàn)場監(jiān)察。

5、繼續(xù)堅持執(zhí)行早會、每十天的安全教育會等制度,加強安全教育,從思想上提高安全意識,達到“我要安全”的自主理念。6、統(tǒng)籌推進,做好專項行動與日常安全生產(chǎn)相結合。即做好各類專項行動的組織、動員、安排、布置等工作,又要把專項行動有機的融入到日常安全生產(chǎn)之中去。以日常安全生產(chǎn)工作提供專項行動堅實基礎,以專項行動促進日常安全生產(chǎn)工作質量的提高。

7、201*年安全工作依然堅持“以人為本、生命至上”理念。對“三違”依舊采取“高壓嚴打”勢態(tài),鞏固安全成績;提高全員安全意識,做安全事,干放心活;加大安全獎懲力度,爭取實現(xiàn)201*年“零”傷亡事故的安全目標。

新疆大成露天煤礦

二○一三年元月六日

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