煙草行業(yè)法制科工作流程

法制科工作流程

法制科工作具體分為執(zhí)法監(jiān)督、法律法規(guī)培訓(xùn)、證件及徽章管理、法律法規(guī)宣傳、教育培訓(xùn)、績效考核、臨時工作。

一、執(zhí)法監(jiān)督。為法制工作的重中之重，主要負(fù)責(zé)市局及局部安排的日常性法制工作，隨時做好上級部門安排的具體工作。1、

法制工作崗位職責(zé)牢記于心、法規(guī)人員變動及時上報，此兩項(xiàng)

工作應(yīng)及時做好，牢牢把握。2、

“三個依法”月報表及“三個依法”工作報告應(yīng)及時、準(zhǔn)確無

誤上報市局，此項(xiàng)工作應(yīng)在月末完成。3、

監(jiān)督檢查記錄。按照法制科工作安排，每月應(yīng)不定期或者定期

檢查各隊、所執(zhí)法情況，不少于兩次，形成記錄。

二、法律法規(guī)培訓(xùn)。主要內(nèi)容為：領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)法、專賣人員法律法規(guī)培訓(xùn)、經(jīng)營管理人員法律法規(guī)培訓(xùn)，一般為每月定期舉行或者根據(jù)工作需要臨時安排培訓(xùn)事宜。按照制定的法律法規(guī)培訓(xùn)計劃按時、高質(zhì)量開展法律法規(guī)培訓(xùn)，形成記錄，切實(shí)將全體干部職工法律法規(guī)培訓(xùn)落到實(shí)處。

三、證件及徽章管理。全體執(zhí)法人員證件及徽章納入管理范圍，人員調(diào)整信息及時維護(hù)，形成月報表，主要內(nèi)容包括市局考證通知、參考人員基本信息、考證成績、證件管理檔案。

四、法律法規(guī)宣傳。按照上級部門要求，根據(jù)工作進(jìn)度，切實(shí)做好3.15、6.29、12.4等等法律法規(guī)宣傳活動，深入農(nóng)村、社區(qū)，以演出、展覽、陣地建設(shè)等多種形式擴(kuò)大對零售戶、消費(fèi)者的宣傳面，將煙草專賣法落實(shí)到轄區(qū)每個人心中。

五、教育培訓(xùn)。根據(jù)教育培訓(xùn)實(shí)施方案及培訓(xùn)計劃做好全員教育培訓(xùn)工作，構(gòu)建科學(xué)規(guī)范的教育培訓(xùn)管理體系，加快各類人才的培養(yǎng)步伐，強(qiáng)化人才建設(shè)的廣度和深度，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的干部職工隊伍。六、績效考核。協(xié)助做好績效考核工作，保證公平、公開、公正，促進(jìn)全局工作。

七、其他臨時性工作。隨時完成領(lǐng)導(dǎo)及上級部門交辦的臨時性工作，絕不讓臨時性工作在我這里延誤或者出任何問題。

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法制科工作流程

法制科工作具體分為執(zhí)法監(jiān)督、法律法規(guī)培訓(xùn)、證件及徽章管理、法律法規(guī)宣傳、教育培訓(xùn)、績效考核、臨時工作。

一、執(zhí)法監(jiān)督。為法制工作的重中之重，主要負(fù)責(zé)市局及局部安排的日常性法制工作，隨時做好上級部門安排的具體工作。1、

法制工作崗位職責(zé)牢記于心、法規(guī)人員變動及時上報，此兩項(xiàng)

工作應(yīng)及時做好，牢牢把握。2、

“三個依法”月報表及“三個依法”工作報告應(yīng)及時、準(zhǔn)確無

誤上報市局，此項(xiàng)工作應(yīng)在月末完成。3、

監(jiān)督檢查記錄。按照法制科工作安排，每月應(yīng)不定期或者定期

檢查各隊、所執(zhí)法情況，不少于兩次，形成記錄。

二、法律法規(guī)培訓(xùn)。主要內(nèi)容為：領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)法、專賣人員法律法規(guī)培訓(xùn)、經(jīng)營管理人員法律法規(guī)培訓(xùn)，一般為每月定期舉行或者根據(jù)工作需要臨時安排培訓(xùn)事宜。按照制定的法律法規(guī)培訓(xùn)計劃按時、高質(zhì)量開展法律法規(guī)培訓(xùn)，形成記錄，切實(shí)將全體干部職工法律法規(guī)培訓(xùn)落到實(shí)處。

三、證件及徽章管理。全體執(zhí)法人員證件及徽章納入管理范圍，人員調(diào)整信息及時維護(hù)，形成月報表，主要內(nèi)容包括市局考證通知、參考人員基本信息、考證成績、證件管理檔案。

四、法律法規(guī)宣傳。按照上級部門要求，根據(jù)工作進(jìn)度，切實(shí)做好3.15、6.29、12.4等等法律法規(guī)宣傳活動，深入農(nóng)村、社區(qū)，以演出、展覽、陣地建設(shè)等多種形式擴(kuò)大對零售戶、消費(fèi)者的宣傳面，將煙草專賣法落實(shí)到轄區(qū)每個人心中。

五、教育培訓(xùn)。根據(jù)教育培訓(xùn)實(shí)施方案及培訓(xùn)計劃做好全員教育培訓(xùn)工作，構(gòu)建科學(xué)規(guī)范的教育培訓(xùn)管理體系，加快各類人才的培養(yǎng)步伐，強(qiáng)化人才建設(shè)的廣度和深度，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的干部職工隊伍。六、績效考核。協(xié)助做好績效考核工作，保證公平、公開、公正，促進(jìn)全局工作。

七、其他臨時性工作。隨時完成領(lǐng)導(dǎo)及上級部門交辦的臨時性工作，絕不讓臨時性工作在我這里延誤或者出任何問題。

附表：1合作經(jīng)營協(xié)議書

甲方：乙方：

經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，就中石油煤層氣保德區(qū)塊地面工程合作經(jīng)營事宜，自愿達(dá)成如下協(xié)議，以資信守：

一、合伙宗旨：共同合作、合法經(jīng)營、利益共享、風(fēng)險共擔(dān)。二、合作經(jīng)營項(xiàng)目：中石油煤層氣保德區(qū)塊地面建設(shè)工程。三、合作經(jīng)營地點(diǎn)：山西省保德縣。四、出資金額方式：期限墊付。

1、甲方以現(xiàn)金方式出資200萬元；乙方以現(xiàn)金方式出資200萬元（主要用于補(bǔ)足前任合伙人撤資款項(xiàng)）。2、合同簽訂之日乙方向甲方交付100萬元投資款，剩余100萬元乙方須在201*年3月31日前全額到位。

3、201*年3月31日前應(yīng)付前任合伙人撤資的17萬利息，雙方各承擔(dān)8.5萬元。

4、乙方墊付201*年2月開工前期全部費(fèi)用。（回款前）五、股份劃分：甲方%、乙方%。作為確定盈余分配和債務(wù)承擔(dān)的基礎(chǔ)。

六、合作期間甲乙雙方的出資為雙方共有資產(chǎn)，不得隨意請求分割。七、甲乙雙方的任何一方原則上不得中途退撤，任何一方在不給合作事務(wù)造成不利影響的前提下可以退出，但須經(jīng)雙方協(xié)商認(rèn)可。八、甲乙雙方的分工、權(quán)力與義務(wù)：

1、甲方為合作項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人，全面負(fù)責(zé)合作業(yè)務(wù)的日常經(jīng)營與管理，重點(diǎn)負(fù)責(zé)商務(wù)活動及工程的回款工作。費(fèi)用不得超過工程總額的10%。

2、乙方負(fù)責(zé)合作項(xiàng)目的生產(chǎn)，施工、安全工作。

3、以甲方公司的名義，在保德縣與當(dāng)?shù)劂y行開設(shè)賬戶，雙方各留印鑒、共同管理。乙方負(fù)責(zé)施工過程中的財務(wù)工作，對于涉及財務(wù)、

賬目以及借款、還款、日常投資等資金使用事項(xiàng)在超過元額度（元以下的應(yīng)各自記賬留存憑證定期對賬），應(yīng)許甲乙雙方協(xié)商一致方可進(jìn)行。同時，甲乙雙方都有對財務(wù)賬目的監(jiān)督權(quán)利。

九、盈余分配與債務(wù)承擔(dān)：合作雙方共同經(jīng)營，共同合作、共擔(dān)風(fēng)險、共負(fù)盈虧。

十、合作任一方違反本協(xié)議導(dǎo)致合作損失的，應(yīng)當(dāng)對另一方承擔(dān)。本協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

本協(xié)議一式2份，甲乙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙方簽字畫押后生效。

甲方：年

月日

年月日乙方：

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