排長述職報告
述職報告
各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:
我是去年6月份擔任排長的。上任以來,在中隊黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,在全排戰(zhàn)士的支持下,認真履行職責,開拓創(chuàng)新,與全排戰(zhàn)士一道刻苦訓練、努力工作,加強內(nèi)部團結(jié),活躍排內(nèi)氣氛,使排里全面建設(shè)邁上新的臺階。一年來所做工作如下:開展日常訓練、加強部隊管理、營造良好內(nèi)部關(guān)系、組織好營區(qū)“大練兵”活動、保障科目電教片的拍攝和教案編寫、落實營區(qū)改造的相關(guān)事宜,編寫和完善內(nèi)頁資料、督促保障中心的運行、第二屆軍事大比武,F(xiàn)將自己任職以來履行職責的情況匯報如下:
一、教育和帶領(lǐng)戰(zhàn)士貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家的法律、法規(guī);貫徹執(zhí)行軍隊的條令條例及上級的精神、決議、指示;組織學習十八大精神、黨的群眾路線、落編教育;落實政治教育的各項內(nèi)容和制度,講好條令課、戰(zhàn)備課,組織好學習和討論;遵照中隊領(lǐng)導(dǎo)安排抓好軍事訓練和管理工作;做好經(jīng)常性思想工作;關(guān)心愛護戰(zhàn)士,幫助骨干提高思想水平和帶兵能力,正確處理熱點、敏感問題;領(lǐng)導(dǎo)全排開展好文體活動、群眾性爭創(chuàng)先進和學習英雄模范活動、尊干愛兵活動。二、任職以來所做的主要工作:
(一)注重理論學習,筑牢戰(zhàn)士思想基礎(chǔ)。年初以來,我針對部隊調(diào)整轉(zhuǎn)型和發(fā)展,新老戰(zhàn)士在這個過渡期不適應(yīng)、正規(guī)化認識低、工作思路不夠清的問題,組織全排骨干認真學習黨的路線、方針、政策以及各級會議精神,用上級會議精神、規(guī)章制度統(tǒng)一全排戰(zhàn)士的思想。圍繞提高戰(zhàn)士的思想覺悟,扎實有效地組織開展人生觀、世界觀、價值觀、立足本職做奉獻等思想,從根本上打牢戰(zhàn)士的思想基礎(chǔ)。我堅持理論聯(lián)系實際,帶領(lǐng)戰(zhàn)士把理論學習成果轉(zhuǎn)化為自身素質(zhì),為促進排里全面建設(shè)提供原動力。
(二)加強班長骨干隊伍建設(shè),不斷提高他們的能力素質(zhì)。只有不斷提高班長骨干的素質(zhì),才能使他們在排里全面建設(shè)中發(fā)揮重要作用。為此,我組織班長骨干向連領(lǐng)導(dǎo)學、向書本學、向文件學、向戰(zhàn)友學,平時經(jīng)常向先進學,使班長骨干的素質(zhì)得到了較大提高。同時,堅持培養(yǎng)團結(jié)協(xié)作、勇于亮劍、敢戰(zhàn)必勝三種作風,落實常談心、常交心、常通氣“三常”制度,統(tǒng)一班長骨干思想。這些措施確保了班長骨干隊伍建設(shè)的健康發(fā)展,使班長骨干在本職崗位上發(fā)揮了骨干作用。
(三)積極遵照中隊工作安排,搞好軍事訓練和管理工作。在訓練中我充分發(fā)揚軍事民主,廣泛深入地開展評比競賽活動,把訓練成績與戰(zhàn)士成長進步緊密掛鉤,調(diào)動了他們的訓練積極性,形成了軍事素質(zhì)過硬光榮、當訓練尖子自豪的良好氛圍。今年,我們排在各季度軍事考核中成績優(yōu)異,在第二屆軍事大比武中,我獲得“訓練標兵”、1名士官獲得“技術(shù)能手”,集體獲“優(yōu)勝單位”稱號。在管理工作中,堅持兩個經(jīng)常性工作互相滲透,樹立了以隊為家的良好氣氛,徹底改變了在管理中一度存在的松、散、差的問題。
(四)緊緊抓住“兩個經(jīng)!辈环潘,排里安全穩(wěn)定,
建設(shè)質(zhì)量穩(wěn)步上升。“貼近實際,觸及思想,解決問題”是一年來我抓安全管理工作一貫堅持的思路,抓住經(jīng)常性思想和管理工作的結(jié)合滲透不放松。一是緊貼戰(zhàn)士思想實際,狠抓隨機教育。讓戰(zhàn)士結(jié)成思想互助對子,以老帶新、以強帶弱,建立健全了經(jīng)常性思想工作骨干網(wǎng)絡(luò)。深入開展“三互”活動,較好地解決了思想問題。二是加強經(jīng)常性管理,從而逐步改變了少數(shù)戰(zhàn)士舉止不端、作風不緊、紀律不嚴的問題。三是開展健康有益的文體活動,豐富和活躍中隊的文化生活,成立了籃球隊、足球隊,在大隊組織的籃球比賽中獲得第一名。
三、主要經(jīng)驗體會:
(一)要搞好排里建設(shè),必須提高班長骨干的素質(zhì)。一是政治意識要靠前,二是軍事指揮要過硬,三是作風養(yǎng)成立標桿。
(二)要搞好排里建設(shè),必須打牢戰(zhàn)士的思想基礎(chǔ),狠抓思想政治工作。一是抓好基礎(chǔ)理論和基本知識的學習;二是抓好經(jīng)常性談心交心活動,摸清思想,掌握規(guī)律。
(三)要搞好排里建設(shè),必須保持清醒頭腦,防微杜漸,確保安全穩(wěn)定。一是抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),認真做好安全防事故工作。注重分析全排戰(zhàn)士在季節(jié)變化、任務(wù)轉(zhuǎn)換、重大政策出臺等重要時機的思想變化,下大力解決好傾向性問題。二是開展群眾性的群治群防工作,主要是組織思想骨干定期分析排里思想安全形勢。三是正確估價排里發(fā)展形勢,客觀公正地看待具體的人和事,并做好一人一事的工作。
四、存在的問題及改進措施。一是工作不深不細,抓工作落實力度不大,精品意識不強。二是布置任務(wù)多,督促檢查少,提前量準備不足。三是管理方式不夠硬,工作頭緒多,完成任務(wù)的標準不高。三是不善于總結(jié),個人素質(zhì)有待進一步提高。
我將認真總結(jié)經(jīng)驗教訓,不斷改進工作方法,悟盡職守,兢兢業(yè)業(yè),在中隊黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,再接再厲,做出更大的努力。
以上報告,請領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評指正。
述職人:X中隊X排排長XXX二O一三年XX月XX日
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述職報告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同志們
回顧三個月以來的工作,我們總體感到“全排心順氣和,團結(jié)互助,營造了一種良好的學習、工作、和生活環(huán)境,全排學員既是營造氛圍的奉獻者,又是受益者,在這種良好的氛圍中,各項工作有條不紊,各項建設(shè)取得了較大的提高。我們深知:成績的取得得益于隊領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo),得益于中隊黨支部的關(guān)心和幫助,更離不開廣大學員的熱心支持和理解。但我們也清醒的認識到,骨干的工作還不深不細,招數(shù)不多,管理經(jīng)驗太少,學員的素質(zhì)還有待于進一步提高。下面,我就從以下幾個方面把全排的工作向領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以匯報:
一、全排所做工作及取得的成績。(一)、理順工作思路、指明部隊前進方向。
為了使工作干有目標,抓有依據(jù),本著模擬中隊“抓思想、強基礎(chǔ);抓制度、保穩(wěn)定;抓養(yǎng)成、提素質(zhì);抓標準、上臺階”的工作思路;全排及時利用點名、集合的有利時機向?qū)W員進行理論灌輸。此外,各班還依據(jù)本班實際,制定出了班的工作思路和計劃,根據(jù)實施情況來看,比較好的班是七班
(二)、著眼部隊發(fā)展關(guān)鍵、依托骨干抓好建設(shè)。俗話說:火車跑的快,全靠車頭帶;一個集體發(fā)展的好壞,與骨干的作用發(fā)揮有著直接的聯(lián)系。對此,全排緊緊抓住骨干能力素質(zhì)的培養(yǎng)和提高這個關(guān)鍵環(huán)節(jié),充分發(fā)揮黨員骨干的積極性、創(chuàng)造性,主要做了以下幾點:
1、樹立黨員就是一面旗幟,“三個出來”體現(xiàn)的較為明顯。黨員的先鋒模范意識強不強,作用發(fā)揮得好不好,是事關(guān)能否帶領(lǐng)好群眾開展工作,部隊能否樹立良好的風氣的一件大事,因此,排里全體黨員統(tǒng)一了思想認識,使黨員在本班能夠積極發(fā)揮自身作用,正是因為有我們的黨員這種無私奉獻的精神,才能夠團結(jié)一致,不斷進取,次外,還有一些突出的同志是:模范帶頭好、表率作用強的朱學兵韓清濤同志;以我為主、默默無聞積極主動開展工作的李勇向艷華同志;顧全大局、積極為班里建設(shè)獻計獻策的趙岳平尹鑫同志;充分發(fā)揮特長、犧牲個人休息時間,為隊里建設(shè)做貢獻的周國輝、胡長炎同志。
2、健立健全評比制度,充分調(diào)動班長、骨干工作的積極性。為了讓骨干感受到他們肩上的重擔,牢固樹立居安思危的意識,調(diào)動他們的積極性和創(chuàng)造性,不斷增強責任感和事業(yè)心,排及時向他們講清了“在位一天,干好一天,積極工作,不負重托”的重要意義,并堅持平時工作定期講評,重要工作隨時講評的方法。
3、積極組織班長骨干進行經(jīng)驗交流,相互彌補,共同提高。為了切實解決個別骨干存在的“想管不會管,會管不常管”的現(xiàn)象,及時召開排務(wù)會進行經(jīng)驗交流,通過此項工作的開展,讓每一名班長、副班長都學到了其他骨干身上好的方法和經(jīng)驗,形成了一個“你有問題我來幫,我有經(jīng)驗向你傳”的良好局面。
(三)、嚴格部隊管理、積極部隊正氣。
嚴格才是對學員愛護,嚴格才能出戰(zhàn)斗力,嚴格才能出成績,要想管理好部隊,光靠腦子想,嘴上說是絕對不可能的,必須使真功、用真勁,一步一個腳印的、踏踏實實的抓好抓細,對此,我排主要做了以下幾個方面的工作:
1、針對本排后勤人員較多,作風不夠扎實,基礎(chǔ)不夠牢固的實際情況,及時在排務(wù)會上進行了動員,特別是七班針對排務(wù)會進行了“三步走”:第一步開好思想動員會提出具體目標與要求;第二步采取集體交流和個別談心相結(jié)合做到有所重點;第三步建立互幫互教“對子”及時搞好傳幫帶,通過“三步走”使廣大學員深受教育和啟發(fā),培養(yǎng)了他們自我管理,自我約束的意識,自覺的納入到了被管理的行列中去,有力的促進了部隊作風的養(yǎng)成。
2、積極做好學員的思想工作,解疑釋惑,化解矛盾。由于個別骨干管理經(jīng)驗欠缺,學員對問題的認識程度不高,在工作當中,難免出現(xiàn)矛盾,能否順利的化解這種矛盾事關(guān)班排能否健康的發(fā)展,對此,骨干能夠積極的找班里的學員談心,對他們感到不理解的問題及時的做了解釋,講明了規(guī)定,澄清了他們“都是學員,管那么多干嘛”的模糊認識。在這一塊做的比較好的是:十班長朱四彬。
(四)1、宣傳工作方面。二、存在的主要問題
(一)區(qū)隊長總體統(tǒng)籌能力需要進一步加強,主要表現(xiàn)是在事務(wù)繁雜和重要任務(wù)面前,受領(lǐng)任務(wù)時決心堅決,在具體操作時不夠深不夠細,留有死角,有時造成了工作的被動。
(二)骨干雖然能夠盡職盡責,但在自身要求上還不夠嚴格,還存在“想管不會管,會管不愿管”的現(xiàn)象,較真意識不強,對隊里的安全規(guī)定還有落實不夠嚴的現(xiàn)象。
(三)黨員的模范作用發(fā)揮的還不夠深入,不夠細致和不夠突出。在遇到一些大是大非的問題和需要黨員挺身而出的時刻,個別黨員有溜邊現(xiàn)象。
(四)區(qū)隊人員的整體思想和素質(zhì)有待于進一步提高,而且文化課學習的“兩極分化”現(xiàn)象亟待解決。
年終總結(jié)
九隊二區(qū)隊
二00二年十二月
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