塔里木大學(xué)學(xué)生會(huì)納新計(jì)劃書(shū)

塔里木大學(xué)生科院納新計(jì)劃書(shū)

學(xué)生會(huì)201*-201*學(xué)年第一學(xué)期納新活動(dòng)計(jì)劃書(shū)

一、活動(dòng)背景

從塔里木大學(xué)學(xué)生會(huì)成立至今，院學(xué)生會(huì)就以自我鍛煉、自我教育、自我管理為基本原則，秉承“全心全意為學(xué)生服務(wù)”的宗旨。為了使這種精神更好的傳承下去，為學(xué)生會(huì)注入新鮮的血液。同時(shí)給11級(jí)的新生們一個(gè)鍛煉自我，展示自我的平臺(tái)。院學(xué)生會(huì)將在201*201*開(kāi)學(xué)之初舉辦納新活動(dòng)。二、活動(dòng)目的

1、為院學(xué)生會(huì)注入新鮮的力量

2、為廣大新生提供展示、鍛煉的平臺(tái)。

3、給廣大新生一個(gè)相互交流、認(rèn)識(shí)的機(jī)會(huì)，擴(kuò)展自己的交際圈。三、活動(dòng)時(shí)間

201*年09月01日201*年09月10日四、活動(dòng)地點(diǎn)

外展地點(diǎn)：東區(qū)操場(chǎng)納新面試面試教室（教室面試時(shí)間另行通知）納新說(shuō)明大會(huì)：生物研發(fā)中心四樓五、活動(dòng)安排

（一）外展部分（201*年9月01至10日20：00-22：00）1、前期宣傳：

要做好各個(gè)宣傳欄海報(bào)張貼工作，各個(gè)人員密集地方展板擺放2、中期活動(dòng)：

納新期間各部員要積極動(dòng)起來(lái)，為納新活動(dòng)出力，把在操場(chǎng)上的納新活動(dòng)搞好，要分配好人員分別負(fù)責(zé)不同的地區(qū)，爭(zhēng)取為部里吸取新鮮的血液。3、后期總結(jié)：

整理好納新人員名單，準(zhǔn)備好面試人員和面試工作。（注：對(duì)于個(gè)別因集體活動(dòng)耽誤的班級(jí)要組織再次納收）（二）納新面試：

①地點(diǎn)：負(fù)責(zé)人要提前匯報(bào)面試教室以及面試的時(shí)間。

②其他人員要張貼海報(bào)對(duì)新生進(jìn)行通知，并且通知上要附有意參加我部者面試期間也可報(bào)名。

③我部參加選試人員要提前做準(zhǔn)備，按時(shí)在面試教室等待參見(jiàn)面試新生，讓新生從此時(shí)就養(yǎng)成按時(shí)的好習(xí)慣。

④面試完成后各人員要集體審核通過(guò)者要列名單上報(bào)辦公室，并張貼海報(bào)進(jìn)行通知。

（三）納新說(shuō)明大會(huì)（生科院全體學(xué)生會(huì)）1、前期準(zhǔn)備：

作為宣傳部此次說(shuō)明大會(huì)我們要首當(dāng)其沖將其舉辦好，為新生留下一個(gè)好的印象。

①會(huì)場(chǎng)布置：①大屏幕上有“歡迎新生加入學(xué)生會(huì)”。②在舞臺(tái)上掛條幅。

時(shí)間：XX月XX日XX：XX（邀請(qǐng)各部幫助布置會(huì)場(chǎng)）②找人負(fù)責(zé)聯(lián)系生物研發(fā)中心的使用。

③20：30點(diǎn)納新大會(huì)正式開(kāi)始，由主席對(duì)院學(xué)生會(huì)進(jìn)行全盤(pán)的介紹。④可請(qǐng)各個(gè)部長(zhǎng)進(jìn)行介紹本部情況以及院里的情況，之后可由新納入的新生對(duì)自己不了解東西進(jìn)行提問(wèn)，對(duì)學(xué)生會(huì)提寶貴意見(jiàn)，進(jìn)入互動(dòng)。在會(huì)議結(jié)束之后我部要請(qǐng)其他各部與之一同打掃會(huì)場(chǎng)。（五）總名單公布（201*年9月21日）

在9月15日前個(gè)部將總單上交我部進(jìn)行匯總列單公示。六、注意問(wèn)題在納新大會(huì)時(shí)可能出現(xiàn)人員過(guò)多，擁擠，喧鬧的情況，每部派出一名人員負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)場(chǎng)紀(jì)律的維持。

擴(kuò)展閱讀：大學(xué)團(tuán)總支·學(xué)生會(huì)納新方案

應(yīng)用化學(xué)系

學(xué)生會(huì)納新策劃書(shū)

策劃人：凱強(qiáng)黃一周利斌

劉

寫(xiě)在前面

通過(guò)幾年的嘗試在學(xué)生會(huì)團(tuán)總支納新方面確實(shí)存在許多值得改進(jìn)的地方。

比如：“時(shí)間問(wèn)題”，大量的人在同一時(shí)間內(nèi)參與學(xué)生會(huì)的面試，前面的同學(xué)感到壓力很大、“言不由衷”，而后面的同學(xué)則由于時(shí)間太長(zhǎng)感到“力不從心”。

“能力問(wèn)題”，有些同學(xué)不善言談而動(dòng)手能力很強(qiáng)，這些人在面試的緊張情況下很被動(dòng)，所以應(yīng)該創(chuàng)造這樣一個(gè)平臺(tái)，讓每個(gè)人都能充分的發(fā)揮自己的能力。讓所有人都看到他們的真正實(shí)力。

所以為了解決以上提出的問(wèn)題，我們做出了如下的意見(jiàn)，供參考：

納新面試是不可或缺的，我們的意見(jiàn)是在經(jīng)典的面試考核之前加入實(shí)踐考核，即由各部在系學(xué)生會(huì)面試大會(huì)之前只推薦幾位選手參加，大浪淘沙的工作由各部自己完成，通過(guò)各部針對(duì)各部不同的工作方向制定小范圍的篩選方案。這樣既發(fā)揮了個(gè)人的能力又節(jié)約了大量的面試時(shí)間，從而解決了當(dāng)前

面對(duì)的納新問(wèn)題。學(xué)生會(huì)納新方案

方案名稱：應(yīng)用化學(xué)系學(xué)生會(huì)分段納新計(jì)劃方案負(fù)責(zé)人：游溢、崔敏…方案活動(dòng)時(shí)間和地點(diǎn)：201*年11月方案活動(dòng)的對(duì)象：11級(jí)大一全體同學(xué)方案流程：

本方案共分為三個(gè)階段。

第一階段：準(zhǔn)備階段。在新生中一定要樹(shù)立良好

的形象，做好納新準(zhǔn)備工作，完成資料和人員準(zhǔn)備工作。

第二階段：納新階段。做好宣傳工作，完成考核

納新。分時(shí)段將團(tuán)總支與學(xué)生會(huì)的各部協(xié)調(diào)分開(kāi)進(jìn)行小范圍面試等考核項(xiàng)目。再選優(yōu)秀者參加系級(jí)大范圍面試考核。

第三階段：善后階段�？偨Y(jié)納新工作，完成新工

作的會(huì)署。

方案具體安排：第一階段：

第一條召開(kāi)部門(mén)成員會(huì)議，安排納新前的工作（具體落實(shí)到每個(gè)人）。認(rèn)真工作，樹(shù)立好的形象。第二條做好換屆工作，按照公開(kāi),公平,公正原則,采取自我舉薦與部門(mén)成員推薦相結(jié)合選出優(yōu)秀成員。

第三條為了進(jìn)一步做好宣傳工作，需要準(zhǔn)備海展板、橫幅、宣傳單、申請(qǐng)表、筆試題、成員建檔表、筆和紙若干、膠水。(制作要求1、展板制作展板由部門(mén)簡(jiǎn)介、部門(mén)宗旨、部門(mén)工作特點(diǎn)等富有創(chuàng)新的內(nèi)容組成，讓新同學(xué)通過(guò)展板便可對(duì)民管部有個(gè)很好的了解。2、橫幅制作納新期間，為了更好的引起同學(xué)們的注意，制作一張橫幅。3、面試教室布

第二階段：招新流程由報(bào)名、小范圍考核和大范圍考

核三部分組成。報(bào)名：

第一條完成報(bào)名發(fā)放申請(qǐng)表，布宣傳，張貼展板，懸掛橫幅，完成面試教室布，完成宣傳工作。收回申請(qǐng)表。(1、以院學(xué)生會(huì)的名義，以班級(jí)為單位向各專業(yè)發(fā)放申請(qǐng)表2、在班級(jí)內(nèi)限制一定的名額進(jìn)行招新（主要看納新進(jìn)行的情況），要求各專業(yè)薦優(yōu)。3、收回申請(qǐng)表。)第二條部門(mén)分組。完成以下任務(wù)：布考場(chǎng)；維持考場(chǎng)秩序和計(jì)時(shí)；負(fù)責(zé)申請(qǐng)表篩選工作；納新完成后的整理工作；安排活動(dòng)進(jìn)程中的輔助工作和協(xié)調(diào)工作；負(fù)責(zé)處理有關(guān)突發(fā)性事件。工作人員代表部門(mén)，必須熱情真誠(chéng)、踏實(shí)認(rèn)真、做出表率。

考核（共三輪）：原則：

第一條

按照公開(kāi),公平,公正原則,采取自我舉薦與部門(mén)成員推薦相結(jié)合,公開(kāi)競(jìng)聘,組織考核的方式進(jìn)行。

第二條考核成績(jī)由申請(qǐng)表、面試演講、面試

答題組成。

第一輪申請(qǐng)要求申請(qǐng)表行文清晰、主旨鮮明，層次清晰，詳略得當(dāng)，能結(jié)合本部門(mén)工作的實(shí)際情況，具有較強(qiáng)的操作性。有個(gè)人特點(diǎn)、思維縝密、邏輯性強(qiáng)，完成申請(qǐng)表編號(hào)，申請(qǐng)表優(yōu)秀者可以參加各部組織的小規(guī)模面試。第二輪各部組織的小規(guī)模面試可適當(dāng)邀請(qǐng)一些評(píng)委來(lái)進(jìn)行打分，也可由各部?jī)?nèi)部成員進(jìn)行面試考核。面試要求按時(shí)到達(dá)考場(chǎng)，時(shí)間地點(diǎn)待定，首先每人自我介紹三分鐘，后由考官完成考核表，相關(guān)工作人員篩選完成后選取成績(jī)優(yōu)秀者進(jìn)入系級(jí)大范圍面試（原則上取用本部納新人數(shù)的N+2人次）。

第三輪系級(jí)面試同樣要求按時(shí)到達(dá)考場(chǎng)，時(shí)間地點(diǎn)待定，首先每人自我介紹三分鐘，后由考官完成考核表，相關(guān)工作人員篩選完成后選取成考題要求申請(qǐng)者攜帶考試用具，遵守考場(chǎng)紀(jì)律，每人考試時(shí)間為5分鐘，每人有一個(gè)必答題，二個(gè)隨機(jī)問(wèn)題。按超過(guò)平均分選取優(yōu)秀者。

第三階段：

完成財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)和總結(jié)（附表六）、檔案歸類、總結(jié)工作、召開(kāi)部門(mén)會(huì)議迎接新成員、安排人員布本學(xué)期工作。

（注：各部進(jìn)行小范圍納新工作可以自由選取考核內(nèi)容，不限制在面試問(wèn)答一方面，比如實(shí)踐部可通過(guò)具體的實(shí)際工作來(lái)進(jìn)行對(duì)新干事的選取工作，小范圍納新主要由各部部長(zhǎng)協(xié)調(diào)各部干事進(jìn)行挑選，學(xué)生會(huì)鼓勵(lì)創(chuàng)新，盡量選擇較為新穎的方式進(jìn)行，讓每一個(gè)人的能力都充分發(fā)揮出來(lái)。）工作預(yù)期：可以招收優(yōu)秀成員，更好更快的完成學(xué)

生會(huì)下達(dá)的任務(wù)，為運(yùn)城學(xué)院的發(fā)展未出更好的貢獻(xiàn)

策劃人：劉凱強(qiáng)黃一周利斌201*年10月30日

附表一部門(mén)：

姓名籍貫專業(yè)曾任職務(wù)宿舍人生格言特長(zhǎng)聯(lián)系電話QQ性別民族班級(jí)出生日期政治面貌學(xué)號(hào)申請(qǐng)表

簡(jiǎn)歷自我評(píng)價(jià)

獎(jiǎng)懲情況附表二

踏著金秋九月的微風(fēng),嗅著金秋九月的果香,一群懷揣對(duì)未來(lái)生活向往的有志青年走入了運(yùn)城學(xué)院的大門(mén),繼續(xù)對(duì)知識(shí)領(lǐng)域更高層次的探究,繼續(xù)對(duì)實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的大步前進(jìn),此時(shí)此刻,我們堅(jiān)信,這群有志青年定會(huì)在運(yùn)城學(xué)院中,一展拳腳,有所作為

在此,院學(xué)生會(huì)民管部為廣大有志青年提供了發(fā)揮自我才華.挖掘我才華.挖掘自我潛質(zhì)的自由天地.熱情歡迎大家的加入。

候選人條件：

1、思想要求上進(jìn)，有高度的集體榮譽(yù)感和責(zé)任心。2、品行端正，在學(xué)生中能起到表率作用。3、對(duì)學(xué)生會(huì)工作有較高的熱情，擁有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和集體榮譽(yù)感。勇于開(kāi)拓，善于分析，有一定的全局觀念和應(yīng)變能力。4、學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異，目的明確。

附表三

學(xué)生會(huì)納新面試演講評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：

一、主題內(nèi)容（35分）

主旨鮮明，層次清晰，詳略得當(dāng)，能結(jié)合本部門(mén)工作的實(shí)際情況，具有較強(qiáng)的操作性，思維縝密，邏輯性強(qiáng)。

二、語(yǔ)言表達(dá)（25分）

吐字清晰、普通話標(biāo)準(zhǔn)，表達(dá)流暢、生動(dòng)，語(yǔ)速適中，語(yǔ)調(diào)抑揚(yáng)頓挫，飽含感情。（脫稿演講可以當(dāng)加分）

三、儀表風(fēng)范（15分）

儀表端莊，表情自然，形體動(dòng)作大方得體。四、現(xiàn)場(chǎng)感染（15分）自身有親和力，有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)感染力，能引起觀眾共鳴。

五、時(shí)間掌握（10分）

演講時(shí)間為3分鐘。超過(guò)或少于規(guī)定時(shí)間酌情扣分。

評(píng)分表

評(píng)委簽名：

主題姓名內(nèi)容表達(dá)風(fēng)范感染掌握語(yǔ)言儀表現(xiàn)場(chǎng)時(shí)間總分備注附表三

學(xué)生會(huì)納新，問(wèn)題原理是優(yōu)秀的人必具備優(yōu)秀的品質(zhì)。本次納新看重的就是考察學(xué)生對(duì)一件事物的耐心、態(tài)度和認(rèn)真程度。問(wèn)題本身不代表什么，重要的是學(xué)生對(duì)待問(wèn)題的心態(tài)。面試題分為必答和隨機(jī)兩種，必答題50分，每個(gè)隨機(jī)題20分，時(shí)間掌握10分。要求每個(gè)題答題時(shí)間不能超過(guò)3分鐘，主題不明，語(yǔ)言拖沓，耗時(shí)較長(zhǎng)，可適當(dāng)減分。一、必答題

1、談一談你對(duì)大學(xué)的認(rèn)識(shí)（20分）及準(zhǔn)備在大學(xué)里學(xué)習(xí)什么（20分），并說(shuō)明上大學(xué)應(yīng)有的品質(zhì)，用三個(gè)詞概況（10分）。

考點(diǎn)：考察學(xué)生的認(rèn)知能力，總結(jié)能力，策劃能力。參考答案：大學(xué)是一個(gè)注重主動(dòng)的分析能力和獨(dú)立的思考能力的學(xué)術(shù)殿堂，她將通過(guò)系統(tǒng)性思維訓(xùn)練，使學(xué)生完成專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，并會(huì)將這些知識(shí)勇于實(shí)踐。

首先，學(xué)會(huì)自主學(xué)習(xí)，廣泛的閱讀，樹(shù)立長(zhǎng)遠(yuǎn)的目標(biāo)。其次，學(xué)會(huì)處理人際關(guān)系，以寬容的心態(tài)去接納別人，擺脫對(duì)家庭的依賴，獨(dú)立而又自信的完成大學(xué)生活。最后，學(xué)會(huì)以各種方式鍛煉自己的能力，豐富大學(xué)生活，提高能力。

品質(zhì)有很多，評(píng)委可根據(jù)自己的理解酌情給分。二、隨機(jī)題（每題20分）

1、你是否認(rèn)為高中的學(xué)習(xí)成績(jī)能決定你在學(xué)生會(huì)的工作水平？考點(diǎn)：思維的邏輯性

注意事項(xiàng)：1.要求回答做到不謙卑，也不傲慢。2.工作上的成功與學(xué)習(xí)上的成功并不一樣。3.學(xué)習(xí)成績(jī)的最大意義是它可以反映一個(gè)人是否有追求卓越的決心。

2、今天沒(méi)我看大家有點(diǎn)緊張，你講一個(gè)笑話�？键c(diǎn)：應(yīng)變能力

注意事項(xiàng)：1.說(shuō)H笑話的人，可能是一個(gè)低級(jí)趣味的人。2.對(duì)于回答不出來(lái)的人，肯能使一個(gè)不懂得調(diào)節(jié)生活情趣的人。3、談?wù)勀愕娜秉c(diǎn)

考點(diǎn)：應(yīng)變能力，自我認(rèn)知能力。

注意事項(xiàng)：1.對(duì)于優(yōu)點(diǎn)說(shuō)成缺點(diǎn)、說(shuō)自己完美的人，有必要認(rèn)真考察。2.與申請(qǐng)表的自我評(píng)價(jià)對(duì)應(yīng)。3.優(yōu)秀的人一定會(huì)巧妙避開(kāi)問(wèn)題，說(shuō)一兩個(gè)無(wú)關(guān)痛癢的缺點(diǎn)，可以給高分。4、與負(fù)責(zé)人意見(jiàn)不一致時(shí)，你會(huì)怎么辦？考點(diǎn)：是否能做到令行禁止。參考答案：我會(huì)反復(fù)比較、權(quán)衡我和負(fù)責(zé)人兩個(gè)人的觀點(diǎn)。如果我意識(shí)到自己錯(cuò)了，自然會(huì)不遺余力的執(zhí)行負(fù)責(zé)人的策略；如果經(jīng)過(guò)反復(fù)考慮之后，我自然堅(jiān)持自己的觀點(diǎn)，我就會(huì)給上級(jí)以必要的解釋和提醒。在這種情況下，如果負(fù)責(zé)人仍然堅(jiān)持他的觀點(diǎn)，我會(huì)服從他的意見(jiàn)。

5、你有什么愛(ài)好？具體談一下感受（評(píng)委可以對(duì)該項(xiàng)目的了解，追加問(wèn)題）

注意事項(xiàng)：1.沒(méi)有多少愛(ài)好的人，是沒(méi)有活力激情的人。2.室內(nèi)活動(dòng)的人一般讓人會(huì)認(rèn)為此人孤僻。

6、談一兩條你總結(jié)出的有用的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)并說(shuō)明為什么�？键c(diǎn)：總結(jié)能力，一個(gè)優(yōu)秀的人必然勤于思考。

注意事項(xiàng)：1.對(duì)于普遍的學(xué)習(xí)經(jīng)歷，如上課聽(tīng)講，好好寫(xiě)作業(yè)，不足已構(gòu)成自己的學(xué)習(xí)經(jīng)歷。2.獨(dú)特有用的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)說(shuō)明此人不僅僅思考，而且思維獨(dú)特，可適當(dāng)給予高分。

7、王晶帶了100元去商店買(mǎi)了75元東西，但老板只找了5元，為什么？

考點(diǎn)：思維的嚴(yán)密性。

參考答案：他只給了老板80元。8、你怎樣影響其他人接受你的看法？考點(diǎn)：溝通能力

參考答案：對(duì)于好的想法，甚至是偉大的想法，人們有時(shí)并不接受。我現(xiàn)在認(rèn)識(shí)到這樣一個(gè)事實(shí)，那就是你表達(dá)想法的方式同想法本身一樣重要。當(dāng)我試圖影響別人時(shí)，我一般會(huì)假設(shè)自己處在他們的位上，讓自己從他們的角度來(lái)看待問(wèn)題。然后我就能夠以一種更可能成功的方式向他們陳述我的想法。

注意事項(xiàng)：1.理解人際溝通的復(fù)雜性，知道使別人改變看法具有一定的難度。2.知道影響別人時(shí)運(yùn)用策略很重要，而且也能夠采用合理的方式說(shuō)服別人。3.知道在溝通困難的情況下，溝通方式和溝通內(nèi)容一樣重要。

9、為了實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)你會(huì)怎樣努力任務(wù)？考點(diǎn)：對(duì)待事物的態(tài)度。

參考答案：對(duì)我來(lái)說(shuō)，如何努力工作，不是問(wèn)題。我的做事原則是，如果我制定了一個(gè)目標(biāo)或者被分配了一項(xiàng)重要任務(wù)，我就會(huì)盡我所能地努力工作，實(shí)現(xiàn)預(yù)期的目標(biāo)。所以對(duì)我來(lái)說(shuō)，重要的是怎樣出色地工作也就是說(shuō)，怎樣工作才能盡可能簡(jiǎn)單和順利地完成任務(wù)，這樣我就可以把精力轉(zhuǎn)移到其他事情上。

10、在生活中，什么因素決定了你的個(gè)人選擇？你是否認(rèn)為其他人應(yīng)該使用相同的標(biāo)準(zhǔn)？

考點(diǎn)：學(xué)生是否有一種感知世界的方式，成為做決策時(shí)所依據(jù)。11、你期望從工作中獲得的最重要的回報(bào)是什么？

考點(diǎn)：學(xué)生對(duì)工作的立場(chǎng)

參考答案：對(duì)我來(lái)說(shuō)，最重要的是自己所做的工作是否適合我。我的意思是說(shuō)，這份工作應(yīng)該能讓我發(fā)揮專長(zhǎng)這會(huì)給我?guī)��?lái)一種滿足感。我還希望所做的工作能夠?qū)ξ夷壳暗募寄芩�平形成挑�?zhàn)，從而能促使我提升自己。12、你是怎樣準(zhǔn)備這次面試的？

考點(diǎn)：計(jì)劃能力和組織信息的能力

注意事項(xiàng)：1.對(duì)事物的重視程度2.學(xué)生是否擁有解決問(wèn)題的能力以及搜集必要信息的能力。3.學(xué)生在工作上頭腦清晰、有條有理。13、你會(huì)重視細(xì)節(jié)嗎？具體談?wù)?/p>

考點(diǎn)：做細(xì)致工作的意愿和能力

注意事項(xiàng)：1.對(duì)工作中能否觀察細(xì)致，不斷改進(jìn)工作。2.對(duì)工作是否有堅(jiān)持。

14、什么樣的情形會(huì)讓你感到沮喪？

考點(diǎn)：尋找學(xué)生的最大缺點(diǎn)

注意事項(xiàng)：1.當(dāng)學(xué)生否認(rèn)存在任何使之沮喪的情況，我們有必要對(duì)他的誠(chéng)信產(chǎn)生懷疑。

15、當(dāng)你確信自己是正確的，但是其他人卻不贊同你時(shí)，你會(huì)怎樣做？

考點(diǎn)：處理沖突的能力和自信程度。

參考答案：首先，我會(huì)確保有足夠的信息來(lái)支持自己。一旦我確信自己的觀點(diǎn)是正確的，我就會(huì)密切關(guān)注反對(duì)者的具體反對(duì)理由。我將從他們的角度看待問(wèn)題，并以此說(shuō)服他們。由于互相尊重，我相信我們可以最終達(dá)成協(xié)議。16、如果此時(shí)外面有一艘宇宙飛船著陸，你會(huì)走進(jìn)去嗎？如果它可以去任何一個(gè)地方，你會(huì)要求它把你帶到哪里？

考點(diǎn)：敢于冒險(xiǎn)的精神和開(kāi)創(chuàng)精神

17、你是愿意做一個(gè)大池塘里的一條小魚(yú)，還是愿意做一個(gè)小池塘里的一條大魚(yú)？具體談?wù)?/p>

參考答案：一個(gè)小池塘里的一條大魚(yú)那么池塘就屬于我了，但是沒(méi)有什么可讓我征服的。這是一個(gè)喜歡控制和征服的人。一個(gè)大池塘的一條小魚(yú)這樣的話我就有很多成功的機(jī)會(huì)。這是一個(gè)喜歡競(jìng)爭(zhēng)和拼搏的人。一般來(lái)說(shuō)，我們應(yīng)當(dāng)傾向后者。

18、你做出了一個(gè)決定，但事情的發(fā)展事與愿違。你將按照怎么的步驟處理這件事情？

參考答案：首先，要盡快減少損失1.分析形勢(shì)2.制定策略3.迅速執(zhí)行，其次，總結(jié)發(fā)生的原因。最后，吸取教訓(xùn)，保證不會(huì)用下次。

19、你喜歡的口味是什么，辛辣，還是清淡，為什么？

注意事項(xiàng)：喜歡吃辛辣食物的人，一般敢做敢當(dāng)?shù)貏?chuàng)造。而喜歡清淡食物的人比較勝任穩(wěn)定的、重復(fù)性工作。我們一般傾向清淡食物的人。20、你認(rèn)為學(xué)生會(huì)工作最重要的是什么品質(zhì)？

注意事項(xiàng)：1.看學(xué)生對(duì)學(xué)生會(huì)工作的認(rèn)識(shí)2.學(xué)生會(huì)工作一般要有責(zé)任，踏實(shí)，認(rèn)真。

21、你高中階段有沒(méi)有擔(dān)任什么職務(wù)，這些工作對(duì)你影響？(一般對(duì)申請(qǐng)表中有職務(wù)的同學(xué)提問(wèn))考點(diǎn):是否誠(chéng)實(shí)，測(cè)試其工作能力

22.如果你進(jìn)了學(xué)生會(huì)，怎么處理好學(xué)習(xí)和工作？23.談一談對(duì)你影響最深的一個(gè)人。

注意事項(xiàng)：1.一個(gè)優(yōu)秀的人對(duì)人的影響是巨大的。2.沒(méi)有影響深的人，說(shuō)明這位同學(xué)對(duì)人物觀察不足，其后道路可能有曲折。24、在學(xué)生會(huì)里，有時(shí)因工作協(xié)調(diào)，會(huì)讓你去做比較辛苦的工作，你如何看待？

考點(diǎn)：勤奮，踏實(shí)。

注意事項(xiàng)：1.此題評(píng)委仔細(xì)研究解釋的合理性2.要看出他對(duì)這個(gè)問(wèn)題認(rèn)真的態(tài)度。

25、你不喜歡的人是什么樣子的，如果部門(mén)內(nèi)會(huì)出現(xiàn)這樣的人，你如何處理？考點(diǎn)：人際關(guān)系

參考答案:1.一般來(lái)說(shuō)，即使有不喜歡的人，也不能表現(xiàn)出來(lái)，這是走向成熟的一個(gè)重要方面。2.一般采取少接觸。3.即使接觸，也要配合其工作，不能將工作與私人問(wèn)題混在一起。26、談?wù)勀銓?duì)我的認(rèn)識(shí)，及你希望我是怎樣的人

考點(diǎn)：應(yīng)變能力，勇氣

注意事項(xiàng)：1.有勇氣他人的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)的人，是有活力的人2.對(duì)人的觀察能力3.主要考察同學(xué)希望與怎樣的扶著人相處。27、談一下你是怎么度過(guò)暑假的，做了一些有意義的、想做的事嗎？

考點(diǎn)：語(yǔ)言組織能力，可以看出學(xué)生的活潑程度

注意事項(xiàng)：1.語(yǔ)言清晰明了，主題明確。2.活動(dòng)有意義，對(duì)同學(xué)發(fā)展有積極作用。

28、進(jìn)入學(xué)生會(huì)，你覺(jué)得你有那些優(yōu)勢(shì)？

考點(diǎn)：認(rèn)知能力

注意事項(xiàng)：不但說(shuō)明了個(gè)人優(yōu)勢(shì)，而且明白學(xué)生會(huì)的理解，最重要的是知道中間的聯(lián)系。

29、對(duì)于一項(xiàng)工作，你愿意個(gè)人完成還是團(tuán)體合作？考點(diǎn):團(tuán)隊(duì)意識(shí)，自信程度

注意事項(xiàng)：1.個(gè)人完成一般為自信的人，當(dāng)然有自大的嫌疑。2.團(tuán)體合作有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，但對(duì)自身信心不足。

附表五

評(píng)分表

評(píng)委簽名：

必選題姓名得分得分得分掌握隨機(jī)一題隨機(jī)二題時(shí)間總分備注

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