縣紀委黨風室工作述職報告

縣紀委黨風室工作述職報告

根據公務員年度考核要求和市紀委的安排，我對自己201*年全年的工作，按照“德、能、勤、績、廉”五個方面作一個總結：201*年以來，我在縣紀委的正確領導下，在有關同志們的幫助配合支持下，圓滿完成了自己所承擔的各項工作任務，在政治思想覺悟和業(yè)務工作能力等各方面取得了一些進步。一年來的情況主要有以下幾個方面：一、思想品德和個人學習方面

回顧一年來的工作和學習過程，自己始終堅持抓好個人學習不松懈。首先，堅持認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真貫徹和執(zhí)行黨和國家制定的各項方針、政策。結合自己工作的實際，時常關注和學習黨的十六屆三中、四中以及五中全會精神；關注學習中紀委和省、州、市紀委全會精神。通過關注和學習領會這些會議精神，使自己進一步明確黨的工作以及紀檢監(jiān)察工作下一步的目標和任務。其次，在開展保持共產黨員先進性教育活動中，認真履行黨員職責，按照黨支部安排的“先教”學習活動步驟，自始至終，積極參加“先教”各個階段的學習活動，自覺學習所指定的學習篇目，對照檢查自己的黨性和履行黨員職責情況，認真撰寫學習心得和讀書筆記，也一名普通共產黨員的黨性和黨員所要履行的黨章、準則要求，認真完成保持共產黨員先進性教育活動所安排的各項學習任務。其三，在平時工作中，能夠認真遵守黨章、準則，履行黨員義務，堅持為人民服務的宗旨。在單位上，與同事之間加強溝通交流，做到團結、互重、友愛。對來訪的同事和基層來訪人員，做到熱情接待，盡自己的能力耐心指點和回答來訪人員所提出的工作中一些需要交流的問題，不斷自覺的維護自己作為一名國家機關干部的良好工作形象，進一步規(guī)范自己在工作以及社會活動中應具備的職業(yè)道德和社會公德。二、業(yè)務知識和工作能力方面

自己到市紀委工作已有14年，黨風室工作崗位已足足有7年(之前從事過宣教、干部管理和政策研究工作業(yè)務)，這些年來，經過不斷的和老同志、新同志學習，積累了一些工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的一些問題，也經過多年的鍛煉，在組織管理、綜合分析、協調辦事以及文字表達等各方面的能力都有了一些提高，確保了自己多年來在崗位上的各項工作能夠正常運行�；仡�201*年，在實施貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制各項工作業(yè)務過程中，沒出現過明顯失誤。三、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面

一年來，自己能夠以正確的態(tài)度對待各項工作，愛崗敬業(yè)。結合本職工作實際，時常認真學習黨和國家制定的各項方針、政策，并盡力理解，努力把黨和國家制定的各項方針、政策的精神實質結合到實際工作中。同時不脫離不放松實際工作業(yè)務的學習，一年來，積極參加市紀委組織的紀檢監(jiān)察工作業(yè)務培訓，參加市紀委機關黨支部組織的各種學習活動，堅持工作之余自覺認真學習一些業(yè)務理論知識，通過參加組織學習和自覺學習，不斷提高自身理論知識和各項業(yè)務素質。因此，工作上兢兢業(yè)業(yè)，爭取主動，不計個人得失，一年來基本無請假或公休，有時還加班加點，認真完成好每一項工作任務。聯想到一年來在認真做好和完成每一項工作任務的過程，自己不敢說有多大的事業(yè)心和責任感，但按照一個國家公務員和一個機關干部的職責要求，履行好本職工作崗位的職責，應該說自己是履了職、盡了責的。同時，能認真遵守紀委機關制定的各項規(guī)章制度，通過自覺履行職責，遵守機關各項規(guī)章制度和勞動紀律，不斷提高了工作效率和工作質量，一年來，保證了黨風室工作的正常運行。四、工作數量、質量及貢獻方面

黨風室的主要工作任務，是具體操辦全市貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制和實施日常監(jiān)督落實進行指導監(jiān)督，既有軟任務也有硬指標，既涉及市級領導干部開展黨風廉政建設和廉潔自律各項工作的業(yè)務，又具體安排部署全市各單位貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制各項工作任務；既要認真收集資料，不斷整理規(guī)范，又要不時總結起草和撰寫各類工作情況，也及時向上級紀委和市紀委領導報告情況。說工作繁雜也真是繁雜，可以說工作不清閑。一年來，在黨風室人員不足的情況下(特別是下半年宋薇走了后，年初進行分工的一些工作任務，就只能由兩個人來做)，但是我們還是認真按照年初安排和制定的各項計劃，經過黨風室兩位同志的努力已全面完成了各項工作任務，基本達到了預期的效果(當然，工作任務的完成，有紀委領導對我們工作的支持，有我們紀委其他同志的協助配合)。另外，201*年的黨風廉政建設工作，由于上級紀委和市委、市政府加大了貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制的力度，從黨風室的業(yè)務工作來說，在文書文件的起草、為各有關方面提供參考資料和調研資料、收集歸類工作痕跡資料等工作業(yè)務的數量上都高于往年。但是，201*年，我們通過兼顧市紀委各室聯系基層工作指導制度，在積極做好到基層聯系指導責任單位的同時，認真收集全市貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制有關工作資料，積極起草和撰寫有關工作總結和工作報告，不斷為紀委領導決策和各有關方面急需參考提供了一些有益的資料和數據，同時，也通過不斷的工作過程，也使自己受到了很好的鍛煉，可以這樣說：從面向全市的高度，使自己進一步理解了貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制，不斷加強黨風廉政建設和反腐倡廉工作，對于推動全市經濟社會發(fā)展起到重要作用的意義；認識到做好黨風廉政建設的具體工作業(yè)務，有助于不斷推進全市黨風廉政建設和反腐敗工作進程的意義。五、廉潔自律方面

本人長期以來都在紀委工作，廉潔自律方面可以說做到了潔身自好，而且自己所從事的工作除不清閑外，卻很清貧。一是沒有條件，沒有人會來行。二是在紀委工作的時間長，知道的、看到的、聽到的形形色色的各類腐敗和不廉潔的事件、案例，應該說比其他單位的人多一些，在認識上能夠明辨是非。所以，廉潔自律方面，本人還經得住考驗。

總之，回顧一年來的工作和學習，雖說取得了一些成績，但也總結出一定的不足。一方面，學習上還存在差距。因為學習是一個系統的、長期的話題，盡管平時自己還是能積極參加單位和組織上開展的一些學習，工作之余也能夠自覺看一些書籍，甚至養(yǎng)成了上網查資料的習慣，但能夠真正系統的和理論的掌握一些知識仍然還有差距。另一個方面，工作創(chuàng)新還存在不足。盡管201*年我們在全市實行了黨風廉政建設責任制專項工作記錄制度，但這個制度的制定和實行，也還是參考了州紀委201*年在蒙自進行試點的有關資料，然后結合我市的實際制定推廣的，所以在工作創(chuàng)新上仍然存在不足。再一個方面，個別工作協調不是十分到位。主要是與各室的橫向聯系不夠，與各室同志之間的交流不多，有時影響工作進度。這些問題有待于自己在今后的工作中不斷加強學習，及時加以改進。在新的一年里，自己有決心認真學習黨的十六大精神，認真貫徹和實踐“三個代表”重要思想，履行好職責，努力提高思想覺悟和業(yè)務工作水平，做好室各項工作業(yè)務，不斷為我市繼續(xù)開展黨風廉政建設和反腐敗工作盡自己力所能及的力。

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201*年五原縣紀委黨風廉政室工作總結

201*年，我室在市紀委黨風廉政室和縣紀委的正確領導下，按照年初的安排部署，結合全年紀檢監(jiān)察工作要點，強化監(jiān)督檢查，狠抓任務落實，探索長效機制，積極推進全縣黨風廉政建設各項工作。一、切實履行職責，落實黨風廉政建設責任制工作

為了認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，我們在年初組織召開了全縣紀檢監(jiān)察工作會議，對201*年黨風廉政建設和反腐敗工作進行了安排部署，與各鎮(zhèn)和縣直單位主要領導簽定了黨風廉政建設責任狀，各部門各單位進一步完善了由“一把手”任組長的組織機構，確定了工作人員，確保了責任制各項工作有人抓、有人做。一是分解任務，責任到位。制定了《五原縣關于201*年黨風廉政建設和反腐敗工作任務的分解意見》，把反腐倡廉各項任務分解到各部門各單位。按照誰主管、誰負責和一級抓一級、層層抓落實的原則，建立了分工明確、任務具體的責任機制，把反腐倡廉的各項工作落實到責任單位。二是健全制度，監(jiān)督到位。在落實黨風廉政建設責任制工作中，我們始終堅持半年督查和年終考核制度，今年年初對201*年度黨風廉政建設工作進行了專項考核，在督查考核中，我們對部分存在問題的單位提出具體的督查意見，從而保證了黨風廉政責任制得到落實。嚴格執(zhí)行了市懲防體系建設領導小組《關于對懲防體系建設和落實黨風廉政建設責任制工作情況實行季度報告工作制度的通知》精神，按期認真實行季度報告。二、認真貫徹落實《工作規(guī)劃》，大力推進懲防體系建設我縣始終把貫徹落實《巴彥淖爾市〈建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要〉的意見》和《巴彥淖爾市貫徹落實實施細則》列入了重要議事日程，堅持把懲防體系建設納入全縣工作重點。一是加強組織領導，扎實推進體系建設。今年又制定了《五原縣懲治和預防腐敗體系建設201*年重點部門主要工作任務臺帳》，細化和量化懲防體系建設有關內容，明確了任務和責任，形成一級抓一級、一級對一級負責的懲防體系建設新格局。縣紀委充分履行黨章賦予的職責，在加強組織協調、完善工作機制、細化分解任務的同時，進一步加強了督查考核，及時把工作重點落實到抓好《工作規(guī)劃》和《實施辦法》的貫徹落實上。二是加強學習宣傳，促進黨員干部學習貫徹落實《廉政準則》�！读�政準則》頒布實施后，我縣積極行動，高度重視�？h委、政府領導班子及時集中學習，并就全縣黨員干部如何學習貫徹《廉政準則》進行認真研究和部署，要求全縣黨員干部認真對待，將八個嚴禁52個不準當作一面鏡子，時刻對照，當作一把尺子，經常衡量。縣紀委也及時下發(fā)了對《廉政準則》學習宣傳貫徹情況監(jiān)督檢查通知，把《廉政準則》作為今年及今后民主生活會和干部述職述廉對照檢查的重要標準，要求黨員干部開展批評和自我批評，自覺接受監(jiān)督。加強對黨員領導干部教育培訓，在黨校舉辦的3期培訓班上，對全縣3000余名黨員干部都進行了黨風廉政教育。為了督促廣大黨員干部學習黨紀條規(guī)，12月初，我們對全縣800余名科級干部進行了閉卷測試。三是加強網絡建設，積極推進廉情信息采集分析制度。我縣進一步健全廉情信息收集網絡，建立了一支廉情信息員隊伍。今年我縣又重新下發(fā)了《關于上報廉情信息員的通知》，從各部門各單位新增了88名廉情信息員，進一步健全了領導干部聯系基層群眾制度，暢通了群眾舉報投訴渠道，及時收集黨風廉政建設和反腐敗工作方面的傾向性、苗頭性問題和社情民意以及群眾關注的“熱點”、“焦點”問題，發(fā)現、獲取并傳遞有關黨風廉政建設情況和黨員干部廉潔從政方面的信息。四是加強機制創(chuàng)新，積極推進廉政風險防控工作。按照市紀委“四位一體”的安排，我縣將廉政風險防控機制建設寓于反腐倡廉各項制度建設之中，著力解決滋生腐敗的深層次矛盾和問題，最大限度地減少體制障礙和制度漏洞，為切實提升反腐倡廉制度的執(zhí)行力，根據市紀委監(jiān)察局關于開展廉政風險防控工作的安排，我縣已全面開展廉政風險防控機制建設活動。

三、加強農村基層黨風廉政建設，切實推進社會主義新農村建設我縣堅持把農村基層黨風廉政建設工作融入到社會主義新農村建設之中，不斷完善各項制度，加大對基層黨員干部的教育監(jiān)督力度，以維護農民權益為重點，著力推進農村懲治和預防腐敗體系建設，為推進農村改革發(fā)展提供有力保障。一是加強宣傳教育，增強廉政意識。深入開展反腐倡廉宣傳教育，切實增強農村基層黨員干部的群眾觀念、政策觀念和廉潔奉公意識。今年先后組織開展教育培訓活動160余場次，受教育達18000余人次。二是不斷完善各項制度，用制度管人。建立和完善了《鎮(zhèn)、村黨風廉政建設責任制》、《村社干部廉政教育監(jiān)督管理辦法（試行）》、《村黨支部工作規(guī)范》、《村書記工作職責》、《村主任工作職責》等制度，進一步完善了村務公開監(jiān)督小組和民主理財小組工作流程和職責，強化了對農村黨員干部職權行為的監(jiān)督制約。今年，我們還下發(fā)了《關于在全縣各村全面推行“四議兩公開一備案”決策法的通知》，在全縣農村推行“四議兩公開一備案”決策法，并在新公中鎮(zhèn)村試點推行以“村民代表會議常設制”為核心的“四權四制”村制模式。三是強化監(jiān)督，確保農村基層干部權力規(guī)范運行。深入推進政務公開、村務公開、黨務公開，保障農民群眾的知情權、參與權、監(jiān)督權，積極推行“村財鎮(zhèn)管”制度，切實加強對村集體資金、資產、資源的監(jiān)管。加強了以村級財務開支審批、村民民主理財管理制度執(zhí)行和民主理財小組工作職責等方面的監(jiān)督檢查，強化民主理財意識，規(guī)范財務處理流程，把監(jiān)督的觸角延伸到村、戶。對村里的重大問題、中央地方各項惠農資金的發(fā)放情況等群眾關心的熱點問題進行了隨時跟蹤督查，尤其對市委、市政府要求的蘇木鎮(zhèn)“三不做、一禁止”工作情況進行了專項檢查。四是不斷加強農村基層防腐組織建設，推動基層反腐倡廉建設工作。去年，我縣各鎮(zhèn)都配備了1名專職紀檢副書記，明確包村干部兼任村紀檢委員。五是樹立典型，以點帶面，開展農村基層黨風廉政建設示范點創(chuàng)建活動。為整體推動農村基層黨風廉政建設工作再上新臺階，我們在去年創(chuàng)建工作的基礎上，今年新增示范點５個。

四、嚴格執(zhí)行反腐倡廉各項規(guī)定，促進領導機關和領導干部廉潔自律

今年，我縣認真貫徹落實中央、自治區(qū)和巴彥淖爾市有關廉潔自律和黨內監(jiān)督的精神，圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，從貫徹落實科學發(fā)展觀的要求出發(fā)，狠抓領導干部廉潔自律和黨內監(jiān)督工作，各項工作取得了較為明顯的成效。一是嚴格執(zhí)行反腐倡廉相關規(guī)定，促進領導干部廉潔自律。為進一步加強和改進全縣各級領導干部的作風建設，嚴肅工作紀律，規(guī)范黨員干部特別是領導干部的從政行為，年初在全縣紀檢監(jiān)察工作會議上，我們重新印發(fā)了《關于進一步重申行政事業(yè)單位個人重大事項申報的通知》，到目前，我縣共受理機關單位和領導干部重大事項報告91件（其中購車59件，個人重大事項21件，其它11件），全部進行跟蹤督查，未發(fā)現嚴重違規(guī)違紀的行為。今年5月份，針對近年來個別黨員干部在操辦非傳統事宴中違反廉潔自律的有關規(guī)定，大操大辦，加重了干部職工的經濟負擔，在社會上造成極大的反響的問題，制定出臺了《關于嚴禁黨員干部大操大辦圓鎖、祝壽、過滿月、賀大學等非傳統事宴的通知》，積極倡導文明、節(jié)儉、和諧的良好社會風尚,堅決抵制各種大操大辦、借機斂財等不良風氣，此通知的出臺，有效遏制了非傳統事宴大操大辦的歪風，倡導了文明節(jié)儉辦事的新風尚。二是認真落實《關于領導干部相互交往的暫行規(guī)定》�；�本做到了杜絕領導干部在公務和私下交往中的不良行為，嚴格領導干部相互交往的規(guī)定。三是認真執(zhí)行黨內監(jiān)督各項制度，進一步落實“三重一大”民主決策制度。加強了對民主生活會、述職述廉、誡勉談話、函詢和黨內詢問、質詢等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，今年，縣紀委對5人進行警示提醒。認真落實《關于黨政機關厲行節(jié)約若干問題的通知》（中辦發(fā)〔201*〕11號）和《關于進一步做好黨政機關厲行節(jié)約工作的通知》（內黨內發(fā)〔201*〕21號）文件精神，切實做到“八個嚴禁”。五、201*年的工作思路

1、堅持教育制度監(jiān)督并重，加強懲治和預防腐敗體系建設。督促和協調懲治和預防腐敗體系各牽頭和協辦單位完成201*年度工作任務，并按照上級紀委的要求，進一步加大領導干部廉潔自律、查辦違紀違法案件、健全權力運行機制和監(jiān)督機制、推進反腐倡廉制度創(chuàng)新工作力度，進一步完善抓落實的各項措施，形成責任明確、齊抓共管的懲治和預防腐敗體系建設工作領導體制和運行機制，不斷鞏固發(fā)展懲治和預防腐敗體系建設工作成果，努力建立起思想道德教育的長效機制、反腐倡廉的制度體系、權利運行的監(jiān)控機制，加快推進懲治和預防腐敗體系建設，確保取得明顯成效。

2、落實黨風廉政建設責任制，強化領導干部廉潔自律工作。繼續(xù)抓好黨風廉政建設責任制的分解、考核、追究和落實，嚴格執(zhí)行責任制報告制度。從貫徹落實黨風廉政建設責任制度入手，加大責任追究力度。3、認真貫徹落實中共中央頒布的《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》及其他相關規(guī)定，嚴肅查處領導干部利用職權和職務上的影響為本人或特定關系人謀取不正當利益等問題，促進領導干部廉潔從政。

4、采取有效措施，深入推進農村基層黨風廉政建設。加強農村基層黨風廉政建設，引導基層黨員干部進一步增強群眾觀念、法紀觀念和廉潔奉公意識，切實改進作風。圍繞農村土地流轉、農村義務教育、農村新型合作醫(yī)療等為主要內容的農村綜合改革，組織開展農村基層黨風廉政建設專項檢查工作，保證各項改革措施落實到位。規(guī)范財務管理，加強對農村集體資金、資產、資源的管理。高度重視和切實改進基層信訪工作，深入基層，主動了解群眾訴求，督促有關部門依照法律和政策及時解決群眾的實際問題，嚴肅查處因嚴重侵害群眾利益而引發(fā)群體性事件的違紀行為。積極推行“村民代表常設制”和“四議二公開一備案”決策法，認真落實市委、政府關于蘇木鎮(zhèn)“三不做、一禁止”的要求。在全縣范圍內扎實推行“村民代表常設制”。

5、強化監(jiān)督制約，進一步規(guī)范權力運行。認真貫徹落實《黨內監(jiān)督條例》，切實改進民主生活會方式方法，嚴格執(zhí)行和不斷完善領導干部述職述廉、誡勉談話、函詢、質詢、罷免或撤換等制度。嚴格落實黨員領導干部個人重大事項報告等制度，強化對黨員干部特別是領導干部的監(jiān)督。在重大事項申報工作上，需進一步完善、規(guī)范，在審批工作中嚴格按規(guī)定辦理、審批，避免說情，防止流于形式，在以后繼續(xù)加大事后督查追究力度，尤其是在跟蹤督查措施上需出臺可操作性的文件。加強對領導干部廉潔從政各項規(guī)定執(zhí)行的監(jiān)督檢查，嚴肅查處利用職務便利謀取不正當利益行為。建立健全重大問題決策失誤問責制、廉政承諾制、行政執(zhí)法責任制。努力規(guī)范領導干部相互交往行為，嚴格執(zhí)行廉情信息采集制度，積極推進構建警示訓誡防線工作。積極開展黨務公開工作。

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