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談如何當(dāng)好一名鎮(zhèn)婦聯(lián)主席

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談如何當(dāng)好一名鎮(zhèn)婦聯(lián)主席

談如何當(dāng)好鎮(zhèn)婦聯(lián)主席

婦女工作歷來(lái)是黨的群眾工作的重要內(nèi)容,基層?jì)D聯(lián)組織是黨和政府聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶,基層?jì)D聯(lián)主席是黨開(kāi)展群眾工作的重要助手,起著傳幫帶的作用。作為一名鎮(zhèn)婦聯(lián)主席,如何不辜負(fù)黨和人民的重托和厚望,盡職盡責(zé),做好本職工作,發(fā)揮自己在婦聯(lián)崗位上的作用,為黨和婦女群眾做好事,做實(shí)事,是我從事婦聯(lián)工作以來(lái)一直在實(shí)踐和思索的問(wèn)題,我根據(jù)自己在工作中的體會(huì),談一點(diǎn)自己的認(rèn)識(shí)和看法。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),充分認(rèn)識(shí)婦聯(lián)工作的職責(zé)和做好婦聯(lián)工作的重要意義

要做好婦女工作,當(dāng)好鎮(zhèn)婦聯(lián)主席,首先要弄清鎮(zhèn)婦聯(lián)的職責(zé)是什么,然后圍繞這些職責(zé),加強(qiáng)理解,充分認(rèn)識(shí)做好婦女工作的重要意義。經(jīng)過(guò)一年多的實(shí)踐,我深刻地認(rèn)識(shí)到,做好婦女工作意義非常重大,婦女工作關(guān)系到經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步和社會(huì)和諧。

作為基層?jì)D聯(lián)主席,應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)學(xué)習(xí),充分發(fā)揮好黨的助手作用:一是學(xué)習(xí)婦聯(lián)工作的理論知識(shí),以提高自身素養(yǎng);二是學(xué)習(xí)黨的方針政策、法律法規(guī),要做好新時(shí)期婦女工作,就必須用黨的綱領(lǐng)來(lái)武裝頭腦,用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)實(shí)踐,推動(dòng)工作;三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí),要發(fā)揮好婦聯(lián)的作用,還必須向?qū)嵺`學(xué)習(xí),了解基層?jì)D女實(shí)際,了解婦女所需、所急、所想,才能有針對(duì)性地為她們服務(wù),成為婦女的娘家人;四是向先進(jìn)婦聯(lián)干部學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)她們?yōu)閶D女服務(wù)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,以推進(jìn)我鎮(zhèn)婦女工作。

二、爭(zhēng)取上級(jí)婦聯(lián)和鎮(zhèn)黨委的重視,確保婦聯(lián)正常運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制

要做好婦女工作,當(dāng)好黨的助手,得到上級(jí)婦聯(lián)和黨委的重視顯得尤為重要,否則要做好婦聯(lián)工作是十分困難的。年初,主動(dòng)找分管領(lǐng)導(dǎo)談一年來(lái)的工作想法和打算,爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)的重視,以便分管領(lǐng)導(dǎo)在年初班子會(huì)上提出婦聯(lián)工作建議,黨委能夠充分認(rèn)識(shí)婦女群眾工作的重要意義,在目標(biāo)管理上、經(jīng)費(fèi)保障上、組織制度上不斷加強(qiáng)和改善黨對(duì)婦女工作的領(lǐng)導(dǎo),確保了婦聯(lián)正常運(yùn)行機(jī)制。在我鎮(zhèn),婦聯(lián)工作從兼職到專(zhuān)職,已是一個(gè)質(zhì)的飛躍,這也充分證明了黨委對(duì)婦女工作的重視。

在日常生活中,我也經(jīng)常向上級(jí)部門(mén)和分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,加強(qiáng)溝通和交流。一是工作前主動(dòng)通氣,了解上級(jí)婦聯(lián)組織的重點(diǎn)工作,以及全鎮(zhèn)一年的工作重點(diǎn),圍繞中心,有的放矢開(kāi)展工作;二是工作中,根據(jù)工作進(jìn)度和出現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)和領(lǐng)導(dǎo)溝通,爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)支持;三是在完成工作任務(wù)后,及時(shí)進(jìn)行總結(jié),報(bào)送信息,總結(jié)好經(jīng)驗(yàn)好典型。三、圍繞婦聯(lián)的基本職能,努力做到“四心”作為鎮(zhèn)婦聯(lián)主席,要做好婦聯(lián)工作,必須圍繞婦聯(lián)基本職能開(kāi)展活動(dòng),抓住“四心”開(kāi)展工作。1、圍繞中心,開(kāi)展婦聯(lián)活動(dòng)

黨的工作千頭萬(wàn)緒,婦聯(lián)工作就應(yīng)該圍繞黨的中心,開(kāi)展活動(dòng),才能體現(xiàn)婦聯(lián)的作用和地位。和諧家庭、綠色家庭的創(chuàng)建在我鎮(zhèn)已經(jīng)開(kāi)展兩年,201*年根據(jù)黨委書(shū)記的意見(jiàn),婦聯(lián)工作要抓出自己的特色,打出北小營(yíng)鎮(zhèn)家庭品牌的要求。經(jīng)過(guò)上上下下溝通、請(qǐng)教、咨詢(xún),最后推出了《北小營(yíng)鎮(zhèn)和諧靚麗家庭實(shí)施意見(jiàn)》,現(xiàn)在鎮(zhèn)婦聯(lián)本著唱響一句口號(hào)“家和睦鄰你我同行”,打造一個(gè)家庭品牌“和諧靚麗”正在有條不紊得將此項(xiàng)活動(dòng)再跟進(jìn)中。我鎮(zhèn)共有家庭11500戶(hù),符合參評(píng)條件的是6911戶(hù);村級(jí)經(jīng)過(guò)審核上報(bào)參評(píng)的戶(hù)480戶(hù)。此項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展,為推動(dòng)鄉(xiāng)風(fēng)文明,促進(jìn)精神文明建設(shè),鄉(xiāng)風(fēng)、民風(fēng)、社會(huì)風(fēng)氣得到進(jìn)一步發(fā)好轉(zhuǎn),社會(huì)和諧得到進(jìn)一步發(fā)展。

2、增強(qiáng)信心,在促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展中建功立業(yè)

帶領(lǐng)農(nóng)村婦女發(fā)展經(jīng)濟(jì),增收致富,是婦聯(lián)工作的重要職責(zé)之一,婦女要有一定的家庭地位和社會(huì)地位,必須要有一定的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)作為支撐,否則,是一句空話。在帶領(lǐng)農(nóng)村婦女群眾增收致富這一點(diǎn)上,我始終沒(méi)有放棄,不斷增強(qiáng)自信心,始終堅(jiān)持在農(nóng)村婦女中開(kāi)展“雙學(xué)雙比”活動(dòng):一是加大培訓(xùn)力度,提供致富信息;二是加強(qiáng)“三八”示范基地建設(shè)。三是注重宣傳典型。前魯村村民帶領(lǐng)一支近30人的“姐妹”服務(wù)隊(duì),活躍在各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),走上了自立自強(qiáng)勤勞致富之路。為農(nóng)村婦女增收致富樹(shù)立了榜樣。3、樹(shù)立決心,維護(hù)好婦女兒童合法權(quán)益

維護(hù)好婦女兒童合法權(quán)益,是婦聯(lián)最基本的職責(zé)。有人認(rèn)為,婦女社會(huì)地位低下,是中國(guó)幾千年遺留下來(lái)的傳統(tǒng)習(xí)俗,想要改變,是很困難的,我認(rèn)為只要有決心,就能夠做得更好,婦聯(lián)要通過(guò)這個(gè)組織,為婦女兒童解惑答疑,為他們辦好事,辦實(shí)事,為他們服好務(wù)。為維護(hù)好她們的合法權(quán)益,充分利用鎮(zhèn)廣播站,廣泛宣傳男女平等國(guó)策,宣傳《婦女權(quán)益保護(hù)法》,婦女權(quán)益得到應(yīng)有的維護(hù)。多年來(lái),沒(méi)有出現(xiàn)大的越級(jí)上訪行為,保護(hù)了一方穩(wěn)定和平安。4、奉獻(xiàn)愛(ài)心,幫助弱勢(shì)群體

關(guān)心和幫助弱勢(shì)群體是婦聯(lián)應(yīng)盡的義務(wù),每年母親節(jié)、六一兒童節(jié)期間,婦聯(lián)都要看望單親貧困母親、殘疾困難婦女、老年特困婦女、貧困女童,幫助她們度過(guò)難關(guān),截止到6月底婦聯(lián)已經(jīng)慰問(wèn)了樹(shù)立生活的信心。四、妥善處理好幾個(gè)關(guān)系

一是處理好上下級(jí)的關(guān)系。對(duì)上級(jí)要找準(zhǔn)位置,出力而不越位,爭(zhēng)取上級(jí)的支持,積極配合上級(jí)的工作;對(duì)下級(jí)要互相尊重,平等協(xié)商,支持合作,多肯定成績(jī),以調(diào)動(dòng)工作的積極性。

二是處理好與婦女群眾的關(guān)系。要深入實(shí)際,體察民情,與婦女群眾打成一片,了解她們的疾苦,真心實(shí)意為她們辦實(shí)事,為她們排憂(yōu)解難,成為她們的朋友。

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論如何當(dāng)好一名處級(jí)干部

縱觀我國(guó)的行政管理體系,處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部處在承上啟下的重要領(lǐng)導(dǎo)層面,職能廣泛,責(zé)任重大,地位重要,是我國(guó)領(lǐng)導(dǎo)階層中,處級(jí)對(duì)上負(fù)責(zé),對(duì)下領(lǐng)導(dǎo)基礎(chǔ)工作的主要的連接崗位,是至關(guān)重要、不可或缺的。如果把這一層面的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)好了,那么我們的事業(yè)就會(huì)蒸蒸日上,一往無(wú)前。

觀點(diǎn)提要:

在過(guò)去兩年金融危機(jī)泛濫的背景下,整過(guò)世界都正在恢復(fù)之中,而我們中國(guó)因?yàn)閲?guó)家健全的宏觀調(diào)控體系,沒(méi)有在經(jīng)濟(jì)危機(jī)中倒退而是保持著高增長(zhǎng),金融危機(jī)就像是一次難得機(jī)遇,讓整個(gè)世界重新洗牌,而中國(guó)如何找住這一機(jī)遇,實(shí)現(xiàn)國(guó)家地位的躍升,在于整個(gè)國(guó)家的努力,而對(duì)于廣大領(lǐng)導(dǎo)階層更是責(zé)無(wú)旁貸,是否堅(jiān)決貫徹中央的重大決策和工作部署,是否工作措施到位,是否把國(guó)家的繁榮富強(qiáng)、人民群眾幸福放在首位,是對(duì)我們領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)的一次嚴(yán)峻考驗(yàn)。

敢于管理,就是對(duì)人民負(fù)責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)干部在管理中不能怕得罪人,不能護(hù)短,不能抱有“栽花”的做人哲學(xué),要本著對(duì)黨、對(duì)同志高度負(fù)責(zé)的精神,鄙棄那些庸俗的關(guān)系學(xué),只有嚴(yán)格要求,才是真正意義上的愛(ài)護(hù)、幫助同志。

“權(quán)威”兩字的含義可以理解為:“權(quán)”是權(quán)力,是黨、國(guó)家和人民賦予的,是職責(zé)所在;“威”是威信,是靠自己努力奮斗做出來(lái)的。我們一定要認(rèn)真行使好手中的權(quán)力,不能濫用,不能以權(quán)謀私,要通過(guò)自己認(rèn)真負(fù)責(zé)、實(shí)事求是的工作來(lái)贏得部屬和廣大人民群眾的信任和支持,做一名政治思想過(guò)硬、領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)優(yōu)秀、能帶領(lǐng)人民群眾建設(shè)美好生活的處級(jí)干部。

一、新時(shí)期當(dāng)好處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部所需素質(zhì)的三項(xiàng)基本內(nèi)容

處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì),是指處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在工作中經(jīng)常起到作用的最基本的特征和應(yīng)達(dá)到的水平(我認(rèn)為主要是組織和決策能力、為人民群眾謀福利的能力)。

在全面建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義社會(huì)的新征途中,全國(guó)所有的處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)自己都應(yīng)該高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,埋頭苦干,兢兢業(yè)業(yè)地工作,通過(guò)堅(jiān)持不懈的學(xué)習(xí)與實(shí)踐,不斷提高自身的素質(zhì)。處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的基本素質(zhì)要體現(xiàn)在“三個(gè)真”上。一是真心實(shí)意,真誠(chéng)堅(jiān)定地貫徹黨的路線方針政策,對(duì)黨忠誠(chéng),對(duì)事業(yè)熱愛(ài),本著為人民服務(wù)的思想,真切地對(duì)待人民群眾,樂(lè)于為人民群眾排憂(yōu)解難,不能有凌人之上的思想;二是真才實(shí)學(xué),工作能力、工作本領(lǐng)要達(dá)到一定的水平,要實(shí)事求是,正確對(duì)待自己的優(yōu)缺點(diǎn),不懂的東西就要老老實(shí)實(shí)地學(xué)、認(rèn)認(rèn)真真地學(xué),不斷增加自己的才干;三是真抓實(shí)干,在實(shí)際工作中要埋頭苦干,艱苦奮斗。

處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)具備素質(zhì)的基本內(nèi)容主要包括以下四個(gè)方面:

(一)政治素質(zhì)。政治素質(zhì)是指處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在政治、思想、作風(fēng)、精神、品德等各個(gè)方面內(nèi)在的素質(zhì)。它在處級(jí)干部所應(yīng)具備的素質(zhì)中處于核心地位,是首要的必備條件。處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部不能僅僅滿(mǎn)足于勤勤懇懇地干事、清清白白地做人,而應(yīng)在這個(gè)基礎(chǔ)上善于從政治的角度、政治的高度去認(rèn)識(shí)、分析和解決問(wèn)題,增強(qiáng)政治意識(shí)。我們一切工作的核心在政權(quán),前提在路線,根本在人民。按照這樣的理念,我們的自身素質(zhì)和思想認(rèn)識(shí)就會(huì)提高得更快。

政治素質(zhì)可以概括為“四個(gè)有”。一是要有堅(jiān)定不移的政治信念。這就要求我們堅(jiān)持正確的政治方向、政治立場(chǎng)、政治觀點(diǎn),堅(jiān)定正確的政治信仰與追求,保持高度的政治紀(jì)律性和政治鑒別力、政治敏銳性,全力維護(hù)黨的執(zhí)政地位,鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。二是要有民主團(tuán)結(jié)的工作作風(fēng)。要堅(jiān)持黨的民主集中制,堅(jiān)持走群眾路線,尊重和重視群眾的意見(jiàn)應(yīng)該善于聽(tīng)取意見(jiàn),尊重和重視群眾的意見(jiàn),不善于聽(tīng)取群眾意見(jiàn)(尤其是不同方面的意見(jiàn))是受挫領(lǐng)導(dǎo)者的職業(yè)缺點(diǎn),在聽(tīng)取意見(jiàn)時(shí)不要用諸如"簡(jiǎn)單點(diǎn)"這樣刺激性的話打斷話多的職工和群眾,無(wú)論如何不要斷然把下級(jí)人員劃分為"壞的"和"好的",畢竟人無(wú)完人,每個(gè)人身上的優(yōu)良品質(zhì)比不良品質(zhì)總是多得多的。。處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子要做到“四同”:班子同心,班子成員要團(tuán)結(jié)一致、同心同德;目標(biāo)同向,工作目標(biāo)要一個(gè)方向;工作同步,步調(diào)要一致;困難同上,團(tuán)結(jié)就是力量,遇到困難要齊心協(xié)力,迎難而上。這是加強(qiáng)處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)很重要的方面。民主集中制是我們黨的根本制度,堅(jiān)持民主集中制必須把握三個(gè)方面:重大事項(xiàng)決策事先要調(diào)查論證,辨清事情的利弊;集體討論決定相對(duì)于個(gè)人決策來(lái)說(shuō)往往更科學(xué),更加客觀;重大事項(xiàng)一旦決定,班子成員要按照各自分工,分頭抓好落實(shí)。這樣做,既杜絕了臨時(shí)動(dòng)議,又克服了“一言堂”,同時(shí)也避免了“單干戶(hù)”。三是要有實(shí)事求是的工作態(tài)度。我們的一切工作都要從實(shí)際出發(fā),要講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效,堅(jiān)決反對(duì)浮夸風(fēng)和形式主義。十六大確定了解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)的思想路線,這是實(shí)事求是的具體體現(xiàn)。四是要有積極進(jìn)取的精神狀態(tài)。我們只有對(duì)黨無(wú)限忠誠(chéng),對(duì)事業(yè)無(wú)限熱愛(ài),才能在工作中刻苦鉆研,精益求精。當(dāng)前,在全面建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義社會(huì)的關(guān)鍵時(shí)期,是否堅(jiān)決貫徹中央的重大決策和工作部署,是否工作措施到位,是否把國(guó)家和集體利益、人民群眾的根本利益放在首位,關(guān)系到國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)的成敗,關(guān)系到整個(gè)國(guó)家的未來(lái),這是對(duì)我們領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)的一次嚴(yán)峻考驗(yàn)。

(二)綜合素質(zhì)。綜合素質(zhì)是指處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題,勝任本職工作的本領(lǐng)和能力,是整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)中的重要組成部分。主要包括:一要有分析判斷的能力。要善于捕捉形勢(shì)和發(fā)展中的動(dòng)態(tài)變化,揭示問(wèn)題的本質(zhì),掌握事物發(fā)展的客觀規(guī)律;要始終保持清醒的頭腦,運(yùn)用唯物辯證法進(jìn)行分析,明辨是非,做到深謀遠(yuǎn)慮,處事果斷。二要有調(diào)查研究的能力。調(diào)查了解、分析研究、歸納綜合三個(gè)階段構(gòu)成了調(diào)查研究。調(diào)查研究是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),是謀劃工作的基礎(chǔ),是做好事情的途徑和前提。調(diào)查研究要把握三個(gè)“深”:深知,對(duì)調(diào)查研究的對(duì)象要了解透徹;深思,要把握好事物的客觀規(guī)律;深謀,出謀劃策,提出一個(gè)好的方案。要通過(guò)調(diào)查研究,去偽存真,由表及里,逐步形成有價(jià)值的能揭示規(guī)律的成果,提出相對(duì)科學(xué)的對(duì)策。三要有組織協(xié)調(diào)的能力。包括組織力量和指導(dǎo)基層工作、協(xié)調(diào)各方關(guān)系、知人善任的能力,這是我們處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必備的素質(zhì)。組織力量:就是我們要考慮投入成本與產(chǎn)出效益的關(guān)系,成本要低,效益要高,有時(shí)要用“小部隊(duì)”進(jìn)軍,有時(shí)則要集中兵力打“殲滅戰(zhàn)”。指導(dǎo)基層工作的能力:俗話說(shuō),明白的領(lǐng)導(dǎo),不明白的部下也會(huì)變得明白;反之,不明白的領(lǐng)導(dǎo),明白的部下也會(huì)變得不明白。如果領(lǐng)導(dǎo)比較聰明,那么不聰明的人跟著你工作,也會(huì)逐步變得聰明、明白。如果領(lǐng)導(dǎo)混混沌沌,時(shí)間長(zhǎng)了,再聰明的人也會(huì)變得糊涂;另一方面,要出色地組織和指導(dǎo)部下完成工作,自己要樹(shù)立一個(gè)典范,體現(xiàn)自己能出色完成工作的能力,當(dāng)部下覺(jué)得領(lǐng)導(dǎo)出色,自然會(huì)樂(lè)于跟進(jìn),或者說(shuō)是一種感染能力。更重要的一方面,應(yīng)該加強(qiáng)和重視工作中的溝通。要向全體職工,通報(bào)自己的設(shè)想和計(jì)劃,這會(huì)使全體職工有明確的目標(biāo)感,能形成積極的行動(dòng)力。這也是擴(kuò)大民主,加強(qiáng)監(jiān)督的體現(xiàn),也有利于在集體中建立共同努力、相互信任的氣氛。這種氣氛是團(tuán)結(jié)的體現(xiàn),有助于全處心情舒暢地去實(shí)現(xiàn)工作設(shè)想,完成工作計(jì)劃;有助于提高隊(duì)伍素質(zhì)和業(yè)務(wù)建設(shè)。協(xié)調(diào)各方的能力:有效加強(qiáng)各委辦局、街道鎮(zhèn)之間的相互溝通和協(xié)調(diào),體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神。盡管干部之間的能力有高低,但科學(xué)地組合成一個(gè)團(tuán)隊(duì),往往就能打勝仗應(yīng)該與人為善。中國(guó)幾千年的優(yōu)秀文化傳統(tǒng)中"與人為善"是其中的寶貴財(cái)富之一;我們總在講:團(tuán)結(jié)就是力量,而我認(rèn)為善良是團(tuán)結(jié)的基礎(chǔ),善良是力量的源泉,一個(gè)單位的主要領(lǐng)導(dǎo)如不能做到與人為善,是不能奢望這個(gè)單位會(huì)形成什么團(tuán)隊(duì)精神的。所以在任何時(shí)候都要盡力不傷害職工的自尊心;要牢固樹(shù)立群眾觀念,樹(shù)立勤政為民的良好形象。要永遠(yuǎn)放棄對(duì)職工一副面孔,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)又是另一副面孔的行為;應(yīng)當(dāng)了解自己的處事態(tài)度可能影響職工的言行,那樣就不會(huì)得到職工的真實(shí)面貌和信賴(lài);知人善任的能力。對(duì)值得信任的人,不要過(guò)多的提醒和指示,那樣會(huì)讓他難為情,給他安靜地不受"干擾"的工作機(jī)會(huì);對(duì)干得好的人和事,不要舍不得致謝,領(lǐng)導(dǎo)者的好話過(guò)去是,現(xiàn)在是,將來(lái)仍然是刺激人們工作盡力和勤奮的最簡(jiǎn)單、代價(jià)最低而最有效的因素;在出了差錯(cuò),需查處過(guò)失時(shí),在采取某些措施之前,要盡量耐心地聽(tīng)取解釋?zhuān)敿?xì)了解細(xì)節(jié)情況,我想誰(shuí)都不愿主動(dòng)去犯錯(cuò),最好單獨(dú)面談,絕大多數(shù)人都很忌諱在同事面前受到責(zé)備。而做到知人善任,首先要樂(lè)于放權(quán)。為職工施展才華,發(fā)揮更大作用提供機(jī)遇,可以增強(qiáng)大家的責(zé)任感。這會(huì)改善集體的精神面貌,工作是靠大家的。這樣做還會(huì)使人產(chǎn)生不辜負(fù)所受到的信任和希望的動(dòng)力,有助于更充分地挖掘職工的潛力;有助于承受更大的工作強(qiáng)度和壓力。好的處長(zhǎng)還應(yīng)當(dāng)多多地承擔(dān)錯(cuò)誤的責(zé)任,盡可能少地接受表?yè)P(yáng),先進(jìn)等等之類(lèi)的事務(wù),真正做到自己是全處的責(zé)任人。這樣有利于在處內(nèi)引導(dǎo)大家去形成比干勁、比貢獻(xiàn)求真務(wù)實(shí)的新風(fēng)尚。其次,要充分了解部屬的能力才干,清楚該放何種權(quán)。

(三)基礎(chǔ)素質(zhì)。基礎(chǔ)素質(zhì)是指處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備的知識(shí)能力,主要指三個(gè)方面:一要有扎實(shí)的理論功底。就是要求我們認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、“八榮八恥”和辯證唯物主義,把握正確的思想觀點(diǎn)。我們黨的理論寶庫(kù)十分豐富,要結(jié)合本部門(mén)、本地區(qū)的實(shí)際,不斷堅(jiān)持并完善馬克思列寧主義,不斷用好、用活馬克思主義原理,努力做到理論符合實(shí)際。二要有高超的專(zhuān)業(yè)水平。處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部處在一個(gè)比較具體的操作層面,對(duì)上要認(rèn)真貫徹好上級(jí)的指示精神,對(duì)下要率領(lǐng)部屬開(kāi)展工作,所以一定要熟悉精通有關(guān)的政策、方針、規(guī)定、方法,同時(shí)要掌握相關(guān)崗位和業(yè)務(wù)部門(mén)的必備知識(shí),真正成為行家里手。三要有廣博的科學(xué)知識(shí)。當(dāng)今是知識(shí)爆炸的時(shí)代,處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要熱愛(ài)學(xué)習(xí)、崇尚知識(shí),努力學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、歷史、人文、哲學(xué)、心理、科技等各方面的知識(shí)。只有具備豐富的知識(shí)底蘊(yùn),擁有廣泛的知識(shí)面,才能在工作中靈活運(yùn)用,觸類(lèi)旁通,更有效地推進(jìn)工作。

(四)人文素質(zhì)。我認(rèn)為這也是一名處級(jí)干部應(yīng)當(dāng)具有的一項(xiàng)素質(zhì)。處級(jí)干部的基本工作是指導(dǎo)基層工作,這就需要經(jīng)常的實(shí)地調(diào)查,現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),這就要求對(duì)工作所在地的人文背景有一點(diǎn)了解,以能夠更好地與當(dāng)?shù)厝嗣袢撼紲贤ń涣鳎玫貙?shí)施自己的工作計(jì)劃。

二、鍛煉自己當(dāng)好一名處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部可以通過(guò)以下十一條基本途徑

當(dāng)好一名處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,需要組織的培養(yǎng),更需要通過(guò)自身努力來(lái)實(shí)現(xiàn)。提高處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的基本途徑,我認(rèn)為可以歸納為以下十個(gè)方面:

(一)勤于學(xué)習(xí)。處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部承擔(dān)著教育部屬、帶領(lǐng)部屬、指導(dǎo)部屬的職責(zé),要使部屬有“一碗水”的水平,領(lǐng)導(dǎo)干部自身就要有“一桶水”的水平。《黨章》把“學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)知識(shí),努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)”作為共產(chǎn)黨員必須履行的義務(wù)之一。在當(dāng)今社會(huì),新知識(shí)、新業(yè)務(wù)、新情況不斷涌現(xiàn)的情況下,作為處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要像海綿吸水那樣勤奮地學(xué)習(xí),使自己的思想水平、知識(shí)水平、工作能力不斷適應(yīng)發(fā)展中的形勢(shì)。另一方面,人無(wú)完人,每一名處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都應(yīng)該有自己的不足和缺點(diǎn),要勇于面對(duì)和敢于改正,如荀況所云不知?jiǎng)t問(wèn),不能則學(xué),雖能不讓?zhuān)缓鬄榈。聞之不?jiàn),雖博必謬;見(jiàn)之而不知,雖識(shí)不妄;知之而不行,雖敦必困。

(二)忠于職守。要立黨為公,執(zhí)政為民,愛(ài)崗敬業(yè),真正做到干一行、愛(ài)一行、鉆一行、精一行,盡心、盡責(zé)、盡力地做好每一項(xiàng)工作,并力求取得工作成果。

(三)善于團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)就是力量。領(lǐng)導(dǎo)干部之間,要大事講原則,小事講諒解,遇事形成合力,真正做到同甘共苦,風(fēng)雨同舟?v觀古今中外,任何一個(gè)取得成功的組織或單位,都有一種團(tuán)結(jié)奮斗,一起向上的氣氛,同事之間團(tuán)結(jié)互助,摒棄私人之間的恩怨,以大局為重,為共同目標(biāo)一起奮斗。

(四)敢于管理。在其位,謀其政,一級(jí)抓一級(jí),把領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制真正落到實(shí)處,F(xiàn)在,在一些處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部中存在“三怕”:得罪上級(jí)怕穿小鞋,得罪同級(jí)怕傷感情,得罪下級(jí)怕丟選票。公安交巡警在管理交通時(shí),對(duì)有些違反交通規(guī)章又不服管的市民,交巡警則堅(jiān)持執(zhí)法,他們說(shuō)“寧愿聽(tīng)罵聲,不愿聽(tīng)哭聲”。“哭聲”,是指發(fā)生了交通事故。這就是敢于管理,就是對(duì)人民負(fù)責(zé)。所以,處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在管理中不能怕得罪人,不能護(hù)短,不能抱有“栽花”的做人哲學(xué),要本著對(duì)黨、對(duì)同志高度負(fù)責(zé)的精神,鄙棄那些庸俗的關(guān)系學(xué),只有嚴(yán)格要求,才是真正意義上的愛(ài)護(hù)、幫助同志。

(五)勇于開(kāi)拓。要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)的思想路線,深入實(shí)際調(diào)查研究,敢于破解難題,追隨國(guó)家改革開(kāi)放的腳步,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,不斷探索工作新機(jī)制,開(kāi)創(chuàng)工作新局面,以促進(jìn)國(guó)家的政治革新,使國(guó)家管理體系能夠更高效地運(yùn)行。

(六)精于決策。處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)于本單位而言,關(guān)鍵是要發(fā)揮好決策的職能。要根據(jù)上級(jí)的要求,審時(shí)度勢(shì),結(jié)合本單位、本部門(mén)實(shí)際,更具事物發(fā)展的客觀規(guī)律,科學(xué)決策要管事物的全過(guò)程,努力做到抓住要害,一擊必中,以實(shí)現(xiàn)高效的工作方式。

(七)長(zhǎng)于解難。對(duì)于已經(jīng)存在的問(wèn)題或前進(jìn)中的絆腳石,不能避而不見(jiàn),更不能繞路而行,要敢于挑戰(zhàn)要迎難而上;對(duì)于存在的突出問(wèn)題,處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要深入實(shí)際,進(jìn)行“會(huì)診”,開(kāi)出“藥方”,予以解決。

(八)樂(lè)于為民!八茌d舟,亦能覆舟”。要正確處理好“水”與“舟”的關(guān)系,堅(jiān)持黨的群眾路線,深懷愛(ài)民之心,恪守為民之責(zé),善謀富民之策,多辦利民之事,始終保持與人民群眾的血肉聯(lián)系,切實(shí)維護(hù)人民群眾的根本利益,真正做到“立黨為公,執(zhí)政為民”。

(九)甘于奉獻(xiàn)。要牢記“兩個(gè)務(wù)必”,樹(shù)立正確的權(quán)力觀和地位觀,廉潔勤政,艱苦奮斗,讓組織放心,使人民滿(mǎn)意。要不計(jì)較個(gè)人得失,全身心投入我們的事業(yè),要有堅(jiān)強(qiáng)的思想素質(zhì),抵擋住糖衣炮彈的攻擊。(十)嚴(yán)于律己。就是嚴(yán)格要求自己,發(fā)揮骨干、示范和帶頭作用。古代荀子對(duì)身教言傳有句名言:口能言之,身教行之,國(guó)寶也;口不能言之,身教行之,國(guó)器也;口能言之,身不行,國(guó)用也;口能善,身行惡,國(guó)妖也。當(dāng)今,在百姓中對(duì)廉政建設(shè)流傳四句話:會(huì)抓老鼠不偷魚(yú),有勤有廉;會(huì)抓老鼠也偷魚(yú),有勤無(wú)廉;不抓老鼠不偷魚(yú),無(wú)勤有廉;不抓老鼠專(zhuān)偷魚(yú),無(wú)勤無(wú)廉。所以,處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要以嚴(yán)于律己、勤政廉明、恪盡職守的形象當(dāng)好“領(lǐng)頭羊”。

(十一)敢于認(rèn)錯(cuò)。古人云:“人非圣賢,孰能無(wú)錯(cuò);知錯(cuò)能改,善莫大焉”。在工作和生活中,任何人都有可能犯錯(cuò)誤,犯錯(cuò)誤不怕,關(guān)鍵看你改得是否到位。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,不能礙于自己的面子,面對(duì)自己的錯(cuò)誤而不敢承認(rèn)改正,只有勇于承認(rèn)自己的錯(cuò)誤,才能在以后的工作生活中盡量少犯錯(cuò)誤,積累自己的工作經(jīng)驗(yàn),是自己的工作更加得心應(yīng)手。

三、當(dāng)好處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)處理好的十個(gè)關(guān)系

處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部既是領(lǐng)導(dǎo)者,又是執(zhí)行者。在工作中應(yīng)正確處理好以下七個(gè)關(guān)系:

(一)集體與個(gè)人的關(guān)系。作為一名處級(jí)干部,總會(huì)面對(duì)公與私的抉擇,但身為公務(wù)員,在國(guó)家、集體利益與個(gè)人利益發(fā)生沖突的時(shí)候,應(yīng)當(dāng)做到大公無(wú)私(至少也要是先公后私),更不能以權(quán)謀私,抵擋不住糖衣炮彈的攻擊,淪為國(guó)家與集體的罪人。

(二)升遷與工作成果的關(guān)系。作為新時(shí)代的領(lǐng)導(dǎo)階級(jí),應(yīng)當(dāng)摒棄升官發(fā)財(cái)?shù)母嗦浜笏枷,正確處理好升遷與工作之間的關(guān)系,對(duì)于自己的工作成績(jī)要實(shí)事求是地回報(bào),不能夸大其詞,更不能做所謂的面子工程,也要堅(jiān)決杜絕走后門(mén)拉關(guān)系以求升遷的做法,成績(jī)是自己勤勤懇懇做出來(lái)的,升遷是靠自己的勤奮努力得到黨和國(guó)家的承認(rèn)時(shí)是自然而然的事情。

(三)務(wù)虛與務(wù)實(shí)的關(guān)系。也就是動(dòng)口與動(dòng)手的關(guān)系,光務(wù)虛不干事不行,光干事不務(wù)虛也是有缺陷的。這里講的務(wù)虛,是指思想務(wù)虛,工作布置以前要?jiǎng)?wù)虛,以明確重要意義、方法、步驟,從而統(tǒng)一思想,形成共識(shí),凝聚力量。務(wù)實(shí),就是要把工作目標(biāo)、措施體現(xiàn)在具體的工作中,真正落到實(shí)處

(四)客觀與主觀的關(guān)系。工作中,既要嚴(yán)格遵守客觀規(guī)律,把握客觀實(shí)際,同時(shí)又要提高認(rèn)識(shí)世界、改造世界的能力;既要以實(shí)事求是的態(tài)度對(duì)待客觀問(wèn)題,也要積極發(fā)揮主觀能動(dòng)性,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,不斷解決新問(wèn)題。要根據(jù)所在地區(qū)的實(shí)際情況和各單位的情況,來(lái)把握工作的局勢(shì)和態(tài)勢(shì),實(shí)事求是地制定好工作目標(biāo)、工作步驟與方法。

(五)用人與育人的關(guān)系。要在廣納群賢、人盡其才的同時(shí),積極地培育人。要用好人,把干部放在恰當(dāng)?shù)膷徫簧希⑦m當(dāng)?shù)胤殖鲎约旱臋?quán)利,讓他們有事業(yè)可干、干得成事業(yè);也要切實(shí)承擔(dān)起育人的職能,做到后繼有人。當(dāng)前,特別是要抓緊對(duì)中青年干部的培養(yǎng)。在干部選拔、任用上,要堅(jiān)持任人唯賢,量才為用,體現(xiàn)“能則上、平則讓、庸則下”的原則,要堅(jiān)決制止、反對(duì)和糾正“跑官、買(mǎi)官、要官”的現(xiàn)象。要在干部使用和培養(yǎng)制度上做到打破“三鐵”:一是打破鐵門(mén)檻,做到能進(jìn)能出;二是打破鐵交椅,做到能上能下;三是打破鐵飯碗,做到能獎(jiǎng)能罰。

(六)權(quán)威與權(quán)力的關(guān)系!皺(quán)威”兩字的含義可以理解為,“權(quán)”是權(quán)力,是黨、國(guó)家和人民賦予的,是職責(zé)所在;“威”是威信,是靠自己做出來(lái)的。我們一定要認(rèn)真行使好手中的權(quán)力,不能濫用,不能以權(quán)謀私,要通過(guò)自己的工作來(lái)贏得部屬和群眾的信任。同時(shí),要通過(guò)對(duì)自己的嚴(yán)格要求,通過(guò)扎實(shí)而富有成效的工作,通過(guò)自己展示的人格魅力,在干部群眾中樹(shù)立起自己的威信。

(七)部門(mén)與人民群眾的關(guān)系。堅(jiān)決走群眾路線是我國(guó)偉大革命實(shí)踐所證明的、永不能丟棄的工作路線,作為一名處級(jí)干部,要能放得下自己所謂的架子,堅(jiān)定不移地走群眾路線,保持與人民群眾的血肉關(guān)系,樂(lè)于傾聽(tīng)與接受人民群眾的建議,重視和尊重群眾反映的問(wèn)題,設(shè)身處地地為人民群眾著想,為人民謀福利。

結(jié)束語(yǔ)(有點(diǎn)太過(guò)正式了):

現(xiàn)代社會(huì)中的各個(gè)單位,對(duì)各個(gè)處長(zhǎng)提出了更高的要求,同時(shí)也決定了各個(gè)處長(zhǎng)的工作在很大程度上是創(chuàng)造性的。怎樣當(dāng)好處長(zhǎng),要?dú)w納的內(nèi)容會(huì)有許許多多,比如:還要牢固樹(shù)立政治意識(shí)、大局意識(shí)、憂(yōu)患意識(shí)和責(zé)任意識(shí);要以與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為、真抓實(shí)干的精神狀態(tài)做好自己的本職工作等等。我們要把探索當(dāng)處長(zhǎng)的藝術(shù)作為一種追求,有助于提高我們的綜合素質(zhì)。把其視為履行職能的藝術(shù),把其視為提高領(lǐng)導(dǎo)工作有效性的藝術(shù)。

我們并非天生就是當(dāng)處長(zhǎng)的材料。當(dāng)處長(zhǎng)的工作藝術(shù)是建立在處長(zhǎng)個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)、素養(yǎng)和洞察力的基礎(chǔ)上的。要當(dāng)好處長(zhǎng),就要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),要對(duì)組織、對(duì)職工、對(duì)工作高度負(fù)責(zé)。我認(rèn)為認(rèn)真講求一下當(dāng)處長(zhǎng)的藝術(shù),并努力提高這種工作藝術(shù),有助于提高工作的有效性,有助于密切自己和員工的關(guān)系,還有助于去追求能夠造成一個(gè)有集中,有民主,有紀(jì)律,有自由,有統(tǒng)一意志,有個(gè)人心情舒暢,生動(dòng)活潑的工作環(huán)境。對(duì)無(wú)論什么單位,無(wú)論那個(gè)部門(mén)的處來(lái)說(shuō),追求處長(zhǎng)藝術(shù)對(duì)做好一個(gè)處的工作都會(huì)起重要的。

(參考文章:《關(guān)于處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的若干思考》作者為中共上海市普陀區(qū)委書(shū)記)

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