湖北伍家崗工業(yè)園區(qū)團(tuán)工委201*年度工作總結(jié)

湖北伍家崗工業(yè)園區(qū)團(tuán)工委

201*年度工作總結(jié)

201*年，在園區(qū)黨工委、管委會及團(tuán)區(qū)委的重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下，在園區(qū)企業(yè)主的支持下，園區(qū)團(tuán)工委堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞開發(fā)區(qū)中心工作發(fā)揮作用，不斷加強(qiáng)團(tuán)的思想建設(shè)、組織建設(shè)，推進(jìn)團(tuán)工作的制度化，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)團(tuán)員青年為推進(jìn)工業(yè)園區(qū)各項(xiàng)工作貢獻(xiàn)青春力量。

一、加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)，提高團(tuán)組織覆蓋面隨著工業(yè)園區(qū)入園企業(yè)的不斷增多，企業(yè)實(shí)力的逐漸壯大，園區(qū)團(tuán)工委始終把組建團(tuán)的基層組織工作作為工作的重點(diǎn)來抓，深入企業(yè)宣傳發(fā)動。一是做好團(tuán)員情況登記調(diào)查，摸清企業(yè)團(tuán)員青年現(xiàn)狀。分別完成了瑞英機(jī)電公司、五環(huán)鉆機(jī)具公司、興聯(lián)包裝公司、紅銀包裝公司四家企業(yè)的團(tuán)員青年調(diào)查摸底。二是按照團(tuán)青比例同時參考企業(yè)團(tuán)員青年流動率，將具備建團(tuán)條件的瑞英機(jī)電公司、五環(huán)鉆機(jī)具公司、興聯(lián)包裝公司三家企業(yè)，根據(jù)團(tuán)的基層組織設(shè)置原則、企業(yè)團(tuán)支部基本工作規(guī)范采取由企業(yè)提出申請，園區(qū)團(tuán)工委幫助指導(dǎo)的形式分別組建了團(tuán)支部。截止目前，已成立團(tuán)支部8個，企業(yè)團(tuán)員青年達(dá)到150人，企業(yè)團(tuán)支部的組建提高了企業(yè)的

凝聚力，充實(shí)了園區(qū)團(tuán)工委的隊伍，為進(jìn)一步開展團(tuán)的活動夯實(shí)了組織基礎(chǔ)。

二、認(rèn)真組織各項(xiàng)團(tuán)的活動，在實(shí)踐中服務(wù)大局、服務(wù)青年、服務(wù)社會

（一）認(rèn)真開展扶貧結(jié)對和幫困助學(xué)活動，關(guān)愛特殊青年群體。我們組織有條件的團(tuán)組織并動員企業(yè)力量積極開展扶貧結(jié)對和幫困助學(xué)活動，把黨和社會的溫暖送到貧困青少年的心坎上。今年特大冰雪災(zāi)害及5.12特大地震災(zāi)害發(fā)生后，園區(qū)團(tuán)工委同園區(qū)黨工委一起深入企業(yè)發(fā)動宣傳，立即開展“情系災(zāi)區(qū)、共渡難關(guān)”的募捐活動，201*余企業(yè)員工積極響應(yīng)，30余名企業(yè)老板紛紛慷慨解囊為災(zāi)區(qū)募集資金共24余萬元。8月份，由園區(qū)團(tuán)工委組織開展的工業(yè)園區(qū)愛心助學(xué)活動，通過村級推薦資助對象與實(shí)地走訪相結(jié)合的形式，聯(lián)系轄區(qū)5家企業(yè)老板，出資1萬余萬元，幫4名品學(xué)兼優(yōu)、家庭困難的應(yīng)屆初、高中畢業(yè)生圓了上學(xué)夢。

（二）積極開展青年志愿者活動，為創(chuàng)建文明園區(qū)服務(wù)。今年以來工業(yè)園區(qū)各級團(tuán)組織共組織120多人次，以服務(wù)群眾、服務(wù)青年為內(nèi)容，以宣傳文明生活、參與文明城市創(chuàng)建為重點(diǎn)，深入企業(yè)開展青年志愿服務(wù)，為構(gòu)建和諧工業(yè)園區(qū)做貢獻(xiàn)。如工業(yè)園區(qū)主干道清掃活動、瑞英公司的電器修理、花艷社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的醫(yī)療服務(wù)等活動。工業(yè)園區(qū)團(tuán)工委并就如何構(gòu)建工業(yè)園區(qū)志愿者服務(wù)長效機(jī)制進(jìn)行了探索，努

力使志愿者服務(wù)內(nèi)容和形式上不斷充實(shí)和豐富，更加切合服務(wù)對象的需求，努力使園區(qū)志愿者活動成為推動園區(qū)文明建設(shè)的重要力量。園區(qū)團(tuán)工委作為區(qū)志愿者協(xié)會十大志愿者指導(dǎo)中心之一，積極組織志愿者集中注冊采集工作，共采集16家志愿服務(wù)企業(yè)300余名志愿者信息資料，并將志愿者采集工作納入日常事務(wù)性工作，時時更新，時時注冊。

（三）積極參與企業(yè)宣傳推介，為農(nóng)村青年就業(yè)服務(wù)。今年以來，針對企業(yè)招工難，人員流動性強(qiáng)的實(shí)際問題，園區(qū)團(tuán)工委積極為企業(yè)用工搭建服務(wù)平臺。如將區(qū)勞動就業(yè)管理局的就業(yè)中心作為企業(yè)用工部門聯(lián)系點(diǎn)，需要用工一個電話就能直接在就業(yè)中心登記備案；3.5日學(xué)雷鋒五一廣場活動中,組織天澤包裝公司、瑞英機(jī)電公司、銀河板業(yè)公司、捷興塑料公司進(jìn)行現(xiàn)場招聘。招聘崗位涉及30余個，刊登用工信息50余條，達(dá)成就業(yè)意向20余人。

（四）積極開展文化活動，豐富青年職工業(yè)余文化生活。今年3月，我們組織了企業(yè)綠化植樹活動，各企業(yè)以廠區(qū)為陣地，積極地開展了綠化美化企業(yè)植樹活動；6月，燕獅科技公司團(tuán)支部組織企業(yè)80余名青工開展了為期兩天的宋山拓展訓(xùn)練；七一前夕，我們組織了為期兩周的企業(yè)籃球聯(lián)誼比賽，來自叉車公司、燕獅公司、前鋒公司、東政公司的40余名青年參加了比賽；10月，園區(qū)團(tuán)工委聯(lián)合園區(qū)黨政辦，邀請區(qū)勞動局副局長及區(qū)安監(jiān)局局長分別作了《新勞動法》

及企業(yè)安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，工業(yè)園區(qū)34家企業(yè)老板及分管勞資人事、安全的人員參加了培訓(xùn)。11月，組織工業(yè)園區(qū)6家企業(yè)參加市消防大隊組織的消防演練培訓(xùn)。這些活動的開展，極大地豐富了團(tuán)員青年的業(yè)余生活，增進(jìn)了交流，增強(qiáng)了團(tuán)隊意識，使團(tuán)組織的影響力和凝聚力得到很大的提升。

三、強(qiáng)化團(tuán)員青年思想道德教育，提高服務(wù)大局的意識做好團(tuán)員青年思想道德教育工作一直是共青團(tuán)的首要任務(wù)和基礎(chǔ)性工作。一年來，在團(tuán)工委的號召下，園區(qū)各個團(tuán)組織以為人民服務(wù)為核心、以集體主義為原則，以誠實(shí)守信為重點(diǎn)，以道德教育和道德實(shí)踐為基本途徑，在青年中大力倡導(dǎo)社會公德、職業(yè)道德和家庭美德，通過在企業(yè)成立青年理論讀書小組，定期開展時事新聞、企業(yè)、行業(yè)知識動態(tài)的集中學(xué)習(xí)，提高了企業(yè)青年理論讀書水平、道德認(rèn)知水平，堅定了團(tuán)員青年投身建設(shè)社會主義和諧社會的信心和決心。

四、進(jìn)一步抓好團(tuán)的自身建設(shè)，提高團(tuán)組織戰(zhàn)斗力組織建設(shè)的加強(qiáng)，才能提高我們團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力。工業(yè)園區(qū)團(tuán)的工作中心在于非公團(tuán)建，而非公企業(yè)中青年流動頻繁，給我們的組織建設(shè)帶來較大難度。今年，在非公企業(yè)團(tuán)建方面，主要通過抓重點(diǎn)，形成以點(diǎn)帶面。年初，組織各團(tuán)支部書記對相互企業(yè)團(tuán)的工作開展調(diào)研，并與部分企業(yè)主進(jìn)行溝通，及時了解企業(yè)、員工的思想動態(tài)及對團(tuán)的工作的合理建議。團(tuán)工委在平時組織活動時也引導(dǎo)未組建團(tuán)組織的企

業(yè)青年參加活動，在互相熟悉的基礎(chǔ)上，做好團(tuán)建工作，以活動促團(tuán)建。在工作中我們嘗試將企業(yè)團(tuán)工作與實(shí)際工作相結(jié)合，讓企業(yè)團(tuán)組織在和諧社會構(gòu)建中發(fā)揮更好作用。

今年在園區(qū)黨工委領(lǐng)導(dǎo)下，在相關(guān)部門的支持和幫助下，園區(qū)團(tuán)工委的工作取得了一定的成績，但離園區(qū)黨工委和廣大團(tuán)員青年的要求還存在較大的距離。我們也清醒地看到自己工作中的不足之處：非公企業(yè)共青團(tuán)工作基礎(chǔ)還不夠扎實(shí)，團(tuán)的工作還有待加強(qiáng)；共青團(tuán)工作的系統(tǒng)性、延續(xù)性還要加強(qiáng)；團(tuán)的影響面、宣傳力都有待在今后的工作中加以擴(kuò)大。

二○○八年十二月十日

擴(kuò)展閱讀：工業(yè)園區(qū)團(tuán)工委201*年工作總結(jié)

湖北伍家崗工業(yè)園區(qū)團(tuán)工委

201*年工作總結(jié)

201*年，在工業(yè)園區(qū)黨工委、工業(yè)園區(qū)管委會、伍家崗團(tuán)區(qū)委的重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下，在園區(qū)企業(yè)業(yè)主的支持下，園區(qū)團(tuán)工委堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞開發(fā)區(qū)中心工作發(fā)揮作用，不斷加強(qiáng)團(tuán)的思想建設(shè)、組織建設(shè)，推進(jìn)團(tuán)工作的制度化，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)團(tuán)員青年為推進(jìn)工業(yè)園區(qū)各項(xiàng)工作貢獻(xiàn)青春力量。

一、加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)，提高團(tuán)組織覆蓋面201*年園區(qū)團(tuán)工委始終把組建團(tuán)的基層組織工作作為工作的重點(diǎn)來抓，深入企業(yè)宣傳發(fā)動。一是做好團(tuán)員情況登記調(diào)查，摸清企業(yè)團(tuán)員青年現(xiàn)狀。二是按照團(tuán)青比例同時參考企業(yè)團(tuán)員青年流動率，將具備建團(tuán)條件的瑞英機(jī)電公司、五環(huán)鉆機(jī)具公司、興聯(lián)包裝公司三家企業(yè)，根據(jù)團(tuán)的基層組織設(shè)置原則、企業(yè)團(tuán)支部基本工作規(guī)范采取由企業(yè)提出申請，園區(qū)團(tuán)工委幫助指導(dǎo)的形式分別組建了團(tuán)支部。今年上半年，興聯(lián)包裝、五環(huán)鉆機(jī)分別進(jìn)行了支部委員選舉和召開了團(tuán)員代表大會，興聯(lián)包裝選舉出新的支部書記、宣傳委員、組織委員。11月上旬，紅旗電纜經(jīng)過充分發(fā)動，同意建立團(tuán)組織，目前由于生產(chǎn)任務(wù)繁重，暫時未提交建立團(tuán)支部申請。二、扎實(shí)開展各項(xiàng)團(tuán)的活動，服務(wù)大局、服務(wù)青年、服務(wù)社會

（一）關(guān)注青工安全，掃除安全隱患。

園區(qū)團(tuán)工委根據(jù)本主要工作安排，于4月組織了安全生產(chǎn)大檢查，對園區(qū)共39家企業(yè)進(jìn)行了安全生產(chǎn)檢查，共排查隱患5個，整改3個。其中存在隱患的企業(yè)僅2家，占全部受檢查企業(yè)的5%。檢查合格企業(yè)37家，其中獲優(yōu)秀的3家，為燕獅科技、五環(huán)鉆機(jī)、紅旗電纜。在獲優(yōu)秀的企業(yè)中，根據(jù)這三家企業(yè)團(tuán)委要求，開展了青年安全文明示范崗創(chuàng)建活動，根據(jù)各企業(yè)活動開展情況，園區(qū)團(tuán)工委將授予對優(yōu)秀個人頒發(fā)“青年安全文明示范崗”稱號。

（二）積極開展文化活動，豐富青年職工業(yè)余文化生活。今年5月，園區(qū)團(tuán)工委聯(lián)合燕獅科技團(tuán)支部開展了“迎五四青年職工文藝匯演”活動，晚會全部節(jié)目均由燕獅科技青年職工提供，各類節(jié)目均獲得了成功，得到了職工的一致好評；6月園區(qū)團(tuán)工委同五環(huán)團(tuán)支部組織了羽毛球賽，在豐富文化的同時，增強(qiáng)青工健身意識；7月，園區(qū)團(tuán)工委按照年初項(xiàng)目實(shí)施方案，實(shí)施青工理財知識講座，幫助青工管理個人財務(wù)和進(jìn)行個人職業(yè)規(guī)劃。9月，園區(qū)聯(lián)合五環(huán)鉆機(jī)團(tuán)支部開展了趣味運(yùn)動會，愉悅了身心，增進(jìn)了職工的了解，進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)文化的凝聚力。

（三）積極參與企業(yè)宣傳推介，為農(nóng)村青年就業(yè)服務(wù)。今年以來，針對企業(yè)招工難，人員流動性強(qiáng)的實(shí)際問題，園區(qū)團(tuán)工委積極為企業(yè)用工搭建服務(wù)平臺。建立了企業(yè)用工信息臺帳，將各企業(yè)的用工信息分類匯總，同時聯(lián)合各村將村民就業(yè)信息進(jìn)行匯總，向企業(yè)推薦符合條件的優(yōu)秀求職者，并向求職者介紹符合條件的招工企業(yè)，做到雙方信息暢通。并定期刊登用工信息，達(dá)成就業(yè)意向20余人。

(四)積極響應(yīng)黨組織號召，扎實(shí)開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動。

工業(yè)園區(qū)作為第一批學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動參學(xué)單位，在扎實(shí)開展本單位學(xué)習(xí)的同時，由園區(qū)團(tuán)工委帶頭，各團(tuán)支部積極響應(yīng)，扎實(shí)開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動。學(xué)習(xí)活動取得了一定的成績，參學(xué)企業(yè)共8家，提交學(xué)習(xí)心得10篇，學(xué)習(xí)筆記平均每人均達(dá)到8000字，提出建設(shè)性意見21條。并通過走訪調(diào)研，進(jìn)一步了解了園區(qū)青年職工的需要，并根據(jù)青工要求，開展了我為學(xué)習(xí)活動獻(xiàn)計獻(xiàn)策活動，廣泛征求青年職工的意見，并成功在五環(huán)鉆機(jī)具開展了“我為活動露一手”的技能比武展示會，促進(jìn)了青年職工同老職工的交流協(xié)作，學(xué)習(xí)到了熟練工的加工技巧，進(jìn)一步提升了技能水平，獲得了廣大青年職工的好評。

(五)突出工作亮點(diǎn)，打造非公團(tuán)建品牌。燕獅科技團(tuán)支部，以公司業(yè)務(wù)為依托，以團(tuán)員素質(zhì)提高為目標(biāo)，形成了一套完整的非公團(tuán)建體系，并實(shí)現(xiàn)了團(tuán)組織自創(chuàng)收入，不向公司申請任何經(jīng)費(fèi)。主要有以下幾點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)：

一是創(chuàng)新團(tuán)員認(rèn)定，擴(kuò)大團(tuán)組織基礎(chǔ)。在公司團(tuán)組織出資成立專門的團(tuán)員項(xiàng)目部，主要供剛進(jìn)場的團(tuán)員青年及大學(xué)生進(jìn)行小型項(xiàng)目研究，目的是為團(tuán)員青年提供一個寬松的項(xiàng)目研究環(huán)境，并設(shè)了項(xiàng)目研究獎勵資金，對公司采納的工藝創(chuàng)新、技術(shù)改造進(jìn)行專項(xiàng)資金獎勵。通過此項(xiàng)措施，團(tuán)支部牢牢團(tuán)結(jié)了一大批青年團(tuán)員。使公司團(tuán)員自豪的喊出“我是團(tuán)員我光榮”的口號。

二是創(chuàng)新經(jīng)費(fèi)籌集，提升團(tuán)員素質(zhì)。團(tuán)支部認(rèn)真研究公司運(yùn)行模式，發(fā)現(xiàn)公司所有宣傳工作均是委托其他公司進(jìn)行，于是團(tuán)支部發(fā)動所有團(tuán)員青年，充分利用業(yè)余時間，包攬了公司所有對外宣傳的工作，并按照市場價格的50%收取費(fèi)用。不僅為公司節(jié)約的大筆開支，也為團(tuán)支部創(chuàng)造了活動經(jīng)費(fèi)來源。燕獅科技團(tuán)支部201*年組織全體團(tuán)員開展郊游、歌舞會等活動共計4次，所有經(jīng)費(fèi)均由團(tuán)組織自籌。

三是提升團(tuán)組織影響力，增強(qiáng)團(tuán)員歸屬感。燕獅科技團(tuán)支部為讓每個團(tuán)員青年能得到在公司露臉的機(jī)會，在公司報紙上開辟團(tuán)員專欄，供團(tuán)員展示自我，同時也讓公司領(lǐng)導(dǎo)了解團(tuán)員、了解團(tuán)的動向。公司董事長燕相彪說：“團(tuán)支部的活動就像一扇窗戶，讓我了解了大家，也讓大家了解了公司，而且這種了解是在一種輕松愉快的環(huán)境中進(jìn)行的，更深刻，更容易接受。”通過上述的措施，燕獅科技團(tuán)支部凝聚了一大批有為青年，為公司提供了不竭的創(chuàng)造力和凝聚力。

三、進(jìn)一步抓好團(tuán)的自身建設(shè)，提高團(tuán)組織戰(zhàn)斗力組織建設(shè)的加強(qiáng)，才能提高我們團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力。工業(yè)園區(qū)團(tuán)的工作中心在于非公團(tuán)建，而非公企業(yè)中青年流動頻繁，給我們的組織建設(shè)帶來較大難度。今年上半年，在非公企業(yè)團(tuán)建方面，主要通過抓重點(diǎn)，形成以點(diǎn)帶面。年初，組織各團(tuán)支部書記對相互企業(yè)團(tuán)的工作開展調(diào)研，并與部分企業(yè)主進(jìn)行溝通，及時了解企業(yè)、員工的思想動態(tài)及對團(tuán)的工作的合理建議。同時，由于金融危機(jī)影響，大部分企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益下滑，部分企業(yè)職工均對企業(yè)發(fā)展前途擔(dān)憂，園區(qū)團(tuán)工委在深入了解青工所擔(dān)憂問題后，組織各支部書記開展了“增信心，謀發(fā)展”的專題會議，號召廣大青年職工從自己做起，為企業(yè)分憂解難，以奮發(fā)向上的態(tài)度迎接挑戰(zhàn)，化危為機(jī)。團(tuán)工委在平時組織活動時也引導(dǎo)未組建團(tuán)組織的企業(yè)青年參加活動，在互相熟悉的基礎(chǔ)上，做好團(tuán)建工作，以活動促團(tuán)建。在工作中我們嘗試將企業(yè)團(tuán)工作與實(shí)際工作相結(jié)合，讓企業(yè)團(tuán)組織在和諧社會構(gòu)建中發(fā)揮更好作用。

四、201*年工作思路

201*年，園區(qū)團(tuán)工委將繼續(xù)以團(tuán)組織建設(shè)為中心，以項(xiàng)目建設(shè)為載體，扎實(shí)開展活動，并始終將非公團(tuán)組織建設(shè)作為重點(diǎn)來抓，進(jìn)一步擴(kuò)大團(tuán)組織的覆蓋面，充分發(fā)揮團(tuán)組織的先鋒隊作用，服務(wù)企業(yè)、服務(wù)青年，為工業(yè)園區(qū)的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)青春活力。

湖北伍家崗工業(yè)園區(qū)團(tuán)工委二○○九年十一月十六日

友情提示：本文中關(guān)于《湖北伍家崗工業(yè)園區(qū)團(tuán)工委201*年度工作總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，湖北伍家崗工業(yè)園區(qū)團(tuán)工委201*年度工作總結(jié)：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《湖北伍家崗工業(yè)園區(qū)團(tuán)工委201*年度工作總結(jié)》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.taixiivf.com/gongwen/570354.html

• 上一篇：園區(qū)工作總結(jié)
• 下一篇：河北武安工業(yè)園區(qū)201*年上半年工作總結(jié)及下半年工作安排