工會階段小結(jié)

201*－201*學(xué)年第二學(xué)期

廈門市&&幼兒園工會階段總結(jié)

月份2-3月份活動內(nèi)容二月份：1．協(xié)助整理參評福建省優(yōu)質(zhì)幼兒園檔案。2．舉行新學(xué)期教師座談會。3．全園政治學(xué)習(xí)：《工會法》《師德法》三月份：1．開展“慶三八”工會活動，地點：廈門東妮婭商務(wù)會所。2．教學(xué)觀摩活動。（省示范園評估活動）3．整理園務(wù)公開材料。4．接受區(qū)專家、迎接園長培訓(xùn)班學(xué)員參觀學(xué)習(xí)。4．青年教師崗位練兵活動：閱讀教學(xué)活動設(shè)計。5．組織青年教師送教下鄉(xiāng)活動。情況分析工會在協(xié)助園行政進行幼兒園內(nèi)部管理體制改革的同時，始終參與幼兒園的科學(xué)管理，參與幼兒園的決策。對幼兒園試行的改革方案和制定的各項規(guī)章制度廣泛征求意見，不斷修改完善，保證實施效果。對教職工評優(yōu)、評先、職稱評定等采取民主評議，并將結(jié)果在公示欄上進行公示。開學(xué)初，通過民主評議推薦葉%%老師參加市級骨干教師培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。通過實踐我們深深感到，它確確實實是加強和改善幼兒園行政管理的有效途徑。校務(wù)公開能真正給幼兒園，給領(lǐng)導(dǎo)一個清白，也能給社會、給教師一個明白，有利于消除教職工和社會對校務(wù)工作的種種疑慮和猜測，有利于樹立領(lǐng)導(dǎo)和幼兒園良好的形象，有利于促進領(lǐng)導(dǎo)班子廉政建設(shè)和部門的行風(fēng)建設(shè)。其次，教師隊伍建設(shè)一直以來是幼兒園保教工作的保證，新學(xué)期借助廈門市教育科學(xué)研究院的平臺，組織骨干教師楊&&老師設(shè)計小班閱讀活動《我的家》送教前往廈門市**幼兒園，獲得與會領(lǐng)導(dǎo)和教師們的一致好評。201*－201*學(xué)年第二學(xué)期

廈門市&&幼兒園工會階段總結(jié)

月份4-5月份活動內(nèi)容四月份：情況分析隨著幼兒園課程改革的日益推1．組織“慶五一”教師書畫進，我們深切感到，教師的專業(yè)素質(zhì)比賽活動。是影響幼兒園課程改革順利實施的2．舉行青年教師師德演講重要因素之一。在《綱要》精神的引活動。領(lǐng)下，為了能促進教師更快的成長，3．參加全園慶世界讀書日我園工會堅持崗位練兵活動，在努力讀書節(jié)活動暨教師打造幼兒園園本特色的同時，積極加讀書交流活動。強青年教師業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)，定期組4．全園政治學(xué)習(xí)：社會主義織青年教師學(xué)習(xí)有關(guān)“體驗式學(xué)習(xí)的核心價值、《教師法》。特點”、“體驗式情境的創(chuàng)設(shè)”、“體驗式教學(xué)策略”等文章，為進一步促5．組織青年教師送教下民進青年教師的成長，為教師展示自辦園活動。6．五月份：我、展示風(fēng)采創(chuàng)造條件、搭建舞臺�；顒又�，無論是歐洲建筑線描畫作品，還是創(chuàng)意手工作品展，都是老師1．組織教師崗位練兵活動：們利用課余和周末時分創(chuàng)作的作品，線描畫、創(chuàng)意手工。體現(xiàn)著她們的聰明才智。書籍是人類2．參加全園半日觀摩研討進步的階梯。教師是人類文明的傳承活動。者。教師通過讀書，可以不斷豐富自3．參加全園半日開放活動。身的知識，提高自身的人文和科學(xué)素4．籌劃全園慶六一活動：游養(yǎng)。教師愛好讀書有利于培養(yǎng)學(xué)生從園活動。小養(yǎng)成讀書的習(xí)慣，有利于形成良好的校園讀書氛圍。結(jié)合全園慶世界讀書日讀書節(jié)活動，教師們從不同視角地詮釋著不同的教育書籍的學(xué)習(xí)心得。201*－201*學(xué)年第二學(xué)期

廈門市%%幼兒園工會階段總結(jié)

月份6-7月份活動內(nèi)容1．舉行教師舞蹈表演專場活動。情況分析民主評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部是幼兒園工作中必不可少的一件大事，是考2．期末材料展示：教師成長核、評價幼兒園領(lǐng)導(dǎo)的重要舉措之手冊、聽課筆記、學(xué)習(xí)筆一，是幼兒園領(lǐng)導(dǎo)審視自己、反思自記等。3．期末工會工作總結(jié)。己、提高自己的重要途徑，也是促進幼兒園科學(xué)管理、規(guī)范管理的有效手4．教師年度工作考核，評選段。期末，我們組織全體老師進行了各類先進。5．整理幼兒園工會檔案。民主評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部的會議。會議由工會主席主持，全體教職員工參加6．組織民主評議行政領(lǐng)導(dǎo)了本次活動。民主測評大會上，工會干部活動。主席就民主評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部的程序和要求進行了說明，再次強調(diào)了民主評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部的意義，并向代表提出了要求。然后，幼兒園園長、教研組長、后勤副園長、工會主席、團支書進行述職，將一年來的工作向大家一一匯報。述職以后，采用無記名的方式對領(lǐng)導(dǎo)進行了民主測評。教師們抱著對教育負責(zé)、對幼兒園負責(zé)、對領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)的態(tài)度，以高度的責(zé)任心，一分為二地評議了幼兒園行政領(lǐng)導(dǎo)班子，在肯定領(lǐng)導(dǎo)成績的同時，又向各位領(lǐng)導(dǎo)提出了新的希望。本次幼兒園民主評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部活動取得了圓滿成功！本學(xué)期，適逢幼兒園參與省優(yōu)園評估，教職工工作較為201*－201*學(xué)年第二學(xué)期

辛苦，組織形式多樣的文體活動能調(diào)節(jié)她們的生活，讓她們保持良好的心態(tài)。因此，本屆工會進一步加強職工之家的建設(shè)，進一步完善職工之家，組織好活動，辦好教職工運動會，開展多樣化文體活動，加強健康講座，用較好的方式引領(lǐng)教職工思想、生活�？傊�，工會是黨領(lǐng)導(dǎo)下的群眾組織，只有充分依靠黨和群眾才能把工作搞好。201*－201*學(xué)年第二學(xué)期

擴展閱讀：201*年工會工作總結(jié)標準

閬中xxxxx醫(yī)院二一三年工會工作總結(jié)

一年來，在上級工會的正確指引下，在醫(yī)院黨政的直接領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，職工醫(yī)院工會以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針，認真落實職代會精神，圍繞醫(yī)院工作中心，服務(wù)醫(yī)院工作大局，突出維護，加強監(jiān)督，積極參與，切實為醫(yī)院的改革服務(wù)，為確保各項目標的實現(xiàn)，做了大量細致有效的工作，取得了一定的成績。

一、深入開展“以人為本”的思想教育，不斷推進職工隊伍建設(shè)，努力營造穩(wěn)定、和諧、創(chuàng)新的醫(yī)療、科研、教學(xué)環(huán)境。

工會是職工的群眾組織，是黨組織聯(lián)系職工的橋梁。今年，醫(yī)院工會以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，積極協(xié)助黨政部門，圍繞“一切以病人為中心、樹醫(yī)療新風(fēng)”、醫(yī)院質(zhì)量管理年、創(chuàng)建百姓放心醫(yī)院第三主題活動以及營造“誠信醫(yī)院”，認真開展思想政治教育，深入組織職工學(xué)習(xí)《保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動學(xué)習(xí)讀本》、鄧小平理論、“三個代表”重要思想。醫(yī)院工會發(fā)揮自身的思想政治工作優(yōu)勢，配合醫(yī)院黨委，有目的、有計劃、有針對性地組織全院職工學(xué)習(xí)政治理論，提高思想政治素質(zhì)，創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)形式，通過學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、心得交流、專題講座等，扎扎實實增強了理論學(xué)習(xí)的效果。職工的理論水平和政治修養(yǎng)達到了一個新的高度，對醫(yī)院的長遠發(fā)展有了高層次的認識，這些從職工的提案中可以反映出來。通過學(xué)習(xí)引導(dǎo)，職工們?nèi)�身心的投身與醫(yī)院的發(fā)展和創(chuàng)新之中，醫(yī)與患、醫(yī)與醫(yī)、醫(yī)與護等關(guān)系和諧自然，職工的精神面

貌飽滿，工作勁頭旺盛，年初制定的工作目標在職工們的辛勤努力下正如期實現(xiàn)。。

二、維護職工合法權(quán)益，積極參與醫(yī)院民主監(jiān)督、民主管理工作

在召開每次職代會之前，醫(yī)院發(fā)放了職代會征求意見提案表，在全院范圍內(nèi)廣泛征求意見和建議，醫(yī)院職工積極參政議政，熱情飽滿的為醫(yī)院的改革、發(fā)展、穩(wěn)定獻計獻策，涉及內(nèi)容四個方面、條提案。這些提案水平高，涉及面廣，有較高的價值，反映了我院職工積極參加醫(yī)院民主監(jiān)督民主管理的愿望。同時院長對提案進行解答，醫(yī)院也將選出部分優(yōu)秀提案進行適當(dāng)獎勵，努力做到條條有處理，件件有落實。當(dāng)然，在醫(yī)院改革與發(fā)展的進程中，一些矛盾和問題是不可避免的，比如：分配制度的改革、職稱工資的兌現(xiàn)問題、人才的引進、個人福利待遇等，我們希望通過職代會、通過職工代表站在醫(yī)院的大局高度，站在主人翁的角度，為醫(yī)院長足發(fā)展起到積極的溝通和疏導(dǎo)作用。三、加強“民主管理、院務(wù)公開”制度

全心全意依靠職工辦院是我們黨的一貫方針，對我們醫(yī)院來講，落實依靠職工搞好醫(yī)療服務(wù)提高醫(yī)療水平，是我們工作的指導(dǎo)思想。一年來，我院的“民主管理、院務(wù)公開”工作不圖形式重實效，認真按照院務(wù)公開的有關(guān)規(guī)定辦事，使廣大職工積極參與民主管理，特別使職工對重大事情和關(guān)注熱點、焦點問題以及切身利益相關(guān)問題都做到心如明鏡，及時解決，及時公開。四、職工素質(zhì)不斷得到提高

醫(yī)院工會積極配合黨政領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常性開展思想政治教育，重點是“三觀”、“三德”、醫(yī)療行業(yè)“八榮八恥”、法制教育等，采取各種形式鼓勵職工學(xué)習(xí)專業(yè)知識，努力爭做“學(xué)習(xí)型、專業(yè)型”人才，鼓勵職工自學(xué)，并盡量為大家創(chuàng)造條件。定期組織專業(yè)技術(shù)人員講座，提高專業(yè)技能，每年派出一定數(shù)量的

人員外出培訓(xùn)。重點是參加醫(yī)療行業(yè)的各種考試考核，大多數(shù)醫(yī)務(wù)人員都能取得較好成績。安全工作常抓不懈，一年來沒有任何事故發(fā)生。職工思想素質(zhì)、技術(shù)素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。五、積極維護職工合法權(quán)益

醫(yī)院工會堅持維護職工和女職工的合法權(quán)益，認真配合上級主管部門開展女工體檢和孕檢工作。完善了職工基本情況檔案，對職工家庭生活情況基本上做到胸中有數(shù)，對婚、喪、病、困職工及時做好救濟、慰問工作。堅持開展儲金會活動，幫助職工解決燃眉之急。六、工會自身建設(shè)不斷加強

在院黨政的大力支持下，醫(yī)院工會不斷加強自身建設(shè)，工會干部以身作則，對工會工作中存在的問題，一旦發(fā)現(xiàn)，就及時整改。

總之，201*年我院工會緊緊圍繞醫(yī)院的中心工作和醫(yī)院文化建設(shè)工作，團結(jié)、教育、帶動廣大職工發(fā)揮主人翁精神，正確維護醫(yī)院的整體利益和職工群眾的合法權(quán)益，為促進醫(yī)院的和諧穩(wěn)定發(fā)展作出了應(yīng)有的成績，但工作還存在著一定不足，今后要繼續(xù)發(fā)揚成績、克服不足，為醫(yī)院的發(fā)展壯大而努力奮斗。

閬中

xxxxx醫(yī)院

二0一三年十二月十五日

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