蘇莊鄉(xiāng)工會規(guī)范化建設(shè)情況匯報

蘇莊鄉(xiāng)工會規(guī)范化建設(shè)情況匯報

蘇莊鄉(xiāng)工會在蘇莊鄉(xiāng)黨支部和縣總工會的領(lǐng)導下，在全體會員的積極支持下，按照“工會規(guī)范化建設(shè)”的各項要求，緊緊依靠廣大干部職工，努力開展工會各項工作，并發(fā)揮橋梁紐帶作用，在積極參與鄉(xiāng)政民主管理，抓好機關(guān)干部隊伍建設(shè)，關(guān)心干部職工的精神生活和物質(zhì)生活，促進干部隊伍整體素質(zhì)的提高等方面做了應該做的工作，同時也加快了工會自身的規(guī)范化建設(shè)�，F(xiàn)將近半年來的主要工作匯報如下：

一、規(guī)范組織建設(shè)，工會工作日趨完善。

1、認真貫徹《工會法》，我鄉(xiāng)于201*年7月14日召開第三屆職工代表大會，選舉產(chǎn)生了第三屆主席、委員、經(jīng)審委員會、女工委員會。

2、工會工作記錄臺帳清楚健全。

3、十分重視組織發(fā)展工作，每年發(fā)展一批新員工入會，在編干部職工入會率達100%。

4、重視職工之家建設(shè)，開辟健身路徑、羽毛球活動場地、藍球場地，為全體會員營造溫馨的活動環(huán)境。

二、做好宣傳教育工作，營造良好氛圍。

工會能經(jīng)常組織各種有益身心、喜聞樂見的活動，如圍繞“三八”婦女節(jié)、“五四青年節(jié)”開展了兩次有益身心的活動，以此達到活躍身心，陶冶情操的目的。三、規(guī)范財務(wù)經(jīng)審，嚴格財務(wù)管理。

1、財務(wù)制度健全，有明確的工會財務(wù)工作職責，按下達的指標上繳工會經(jīng)費，有工會資產(chǎn)管理制度并嚴格執(zhí)行。

2、工會經(jīng)審人員齊全，每年組織經(jīng)審人員對經(jīng)費的收支進行審查和監(jiān)督。

3、工會資產(chǎn)管理規(guī)范，正在辦理法人資格登記。四、工會工作富有特色，上了新的臺階。

大力開展送溫暖工程，用制度規(guī)范化幫扶工作，積極有序的落實和開展大病互助、金秋助學、困難幫扶，并對農(nóng)民工進行摸底調(diào)查，做到心中有數(shù)，還在在汶川大地震中獻愛心捐款捐物，回報社會，展示新時期鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的品德風貌。

對照驗收要求，我鄉(xiāng)工會在組織建設(shè)等方面與其他兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會相比有一定的差距，但通過這次驗收我鄉(xiāng)工會會加倍努力工作，爭取不斷地進步。

蘇莊鄉(xiāng)工會委員會二九年八月十五日

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蘇莊鄉(xiāng)二OO九年工會工作總結(jié)

201*年，我鄉(xiāng)在縣總工會的正確領(lǐng)導下，在鄉(xiāng)黨委、政府的關(guān)心支持下，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真組織學習黨的十七大、十七屆四中全會，按照構(gòu)建和諧社會的目標，充分發(fā)揮工會組織的橋梁和紐帶作用，活躍機關(guān)精神文化生活，以維護員工合法權(quán)益、促進健康發(fā)展為目標，以完善工會基層組織建設(shè)為基礎(chǔ)，以建立健全機制建設(shè)為重點，以工會自身建設(shè)為關(guān)鍵，深入開展工會工作，全力營造和諧氛圍�，F(xiàn)將201*年我鄉(xiāng)工會工作總結(jié)如下:

一、突出工會基本職責，推進民主管理進程。

（一）隨著近年來崗位及人員的調(diào)整，出現(xiàn)了部分員工未加入工會的現(xiàn)象，對此，我們積極做好新進干部職工的工作，動員并按照正當程序，吸收新進干部職工其加入工會組織，現(xiàn)有工會會員34人。

（二）認真貫徹《工會法》，我鄉(xiāng)于201*年7月14日召開第三屆職工代表大會，選舉產(chǎn)生了第三屆主席、委員、經(jīng)審委員會、女工委員會。

（三）全面推進政務(wù)公開工作，明確公開的組織領(lǐng)導、公開的內(nèi)容、形式、要求。對政務(wù)公開工作，我們按照縣紀委的要求著力加強陣地建設(shè)，規(guī)范程序，完善政務(wù)公開的手段與方法。特別是在業(yè)務(wù)招待費、重大決策等方面，及時向廣大員工進行公開，推動政務(wù)公開工作實現(xiàn)向管理的廣度和深度方面延伸。在編干部職工入會率達100%。

二、積極推進基層工會規(guī)范化建設(shè)。辦理了工會法人資格登記，開設(shè)工會法人帳戶，努力實現(xiàn)三個最大限度是我鄉(xiāng)工會工作的重點，為切實推進創(chuàng)建工作，積極做好工會規(guī)范化建設(shè)工作，在前幾年創(chuàng)建的基礎(chǔ)上，我們注重提高工會干部的素質(zhì)，充分發(fā)揮工會干部的作用，加強檔案管理，做好工會班子、組織網(wǎng)絡(luò)、方針、任務(wù)上墻制度，同時開辟活動場所，為工會規(guī)范化建設(shè)奠定了扎實的基礎(chǔ)。

三、圍繞元霄節(jié)、文化大下鄉(xiāng)、“三八”婦女節(jié)、“五四青年節(jié)”，組織開展了燃放煙花爆竹、歌舞演出、棋牌競賽、農(nóng)民趣味運動會等形式多樣、豐富多彩的文體活動廣泛宣傳勞動光榮、

知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的良好社會風尚。同時，我

鄉(xiāng)工會注重全民健身活動，開辟健身路徑、羽毛球活動場地、藍球場地，為全體會員營造溫馨的活動環(huán)境，以此達到活躍身心，陶冶情操的目的。

四、切實開展大病醫(yī)療互助、金秋助學、困難幫扶工作。一是對職工大病醫(yī)療互助進行統(tǒng)計收繳，全鄉(xiāng)共計34人，收繳1700元;二是對農(nóng)民工進行摸底調(diào)查，我鄉(xiāng)現(xiàn)有農(nóng)民工名，在農(nóng)民工內(nèi)廣泛宣傳《工會法》、《勞動法》等法律法規(guī)；三是及時慰問看望生病住院的干部職工；四是發(fā)揮女工委作用，搞好女干部職工工作，關(guān)心女干部職工的身心健康，進行女干部職工體檢，獲得計劃生育先進單位獎。五是積極開展金秋助學工作，此項活動開展以來，我鄉(xiāng)工會積極宣傳此項政策，篩選符合條件的人員，但蘇莊村有一戶家貧困，成績優(yōu)異的學生卻因上學所在地不在沁水而不能得到救助，所以希望縣工會能在今后的助學中能給予政策上的適當優(yōu)先。

五、加強機關(guān)工會自身建設(shè)。工會主席和工作協(xié)理員先后參加工會業(yè)務(wù)培訓，進一步提高工會干部的工會知識和工作水平。加強工會組織的日常管理，推進工會工作制度化、規(guī)范化，全面完成上級工會交辦的各項工作任務(wù)。

六、加強工會經(jīng)費收繳和管理工作。依法收好、管好、用好工會經(jīng)費。按時收繳小組會費；按照規(guī)定上解經(jīng)費，管好工會財產(chǎn)。并做好報表匯總和上報工作。

二九年十二月一日

蘇莊鄉(xiāng)二O一O年工會工作計劃

一、積極組織開展形式多樣、豐富多彩的文體活動，增強工會的活力。利用“元霄”、“三八”、“五四”、“七一”、“國慶”等重大節(jié)日，開展各種類型的活動，以此提升職工素質(zhì)，推動活動發(fā)展。通過這些喜聞樂見的活動，廣泛宣傳勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的良好社會風尚。

二、鄉(xiāng)工會積極主動與文化、計生、勞動保障、司法等站所聯(lián)合，整合資源，豐富內(nèi)容，在所轄村莊廣泛開展送法律、送技能、送文化、送衛(wèi)生“四送”活動，并推動此項活動經(jīng)�；�、體系化、網(wǎng)絡(luò)化和社會化。

三、做好工會宣傳工作。在職工（農(nóng)民工）內(nèi)廣泛宣傳《工會法》、《勞動法》等法律法規(guī)；加大與各村溝通交流力度，對鄉(xiāng)工會重點工作、先進典型以及好的經(jīng)驗通過發(fā)放明白紙、黑板報等的方式加以宣傳，進一步擴大鄉(xiāng)工會工作影響力。四、做好工會服務(wù)全民工作。摸清轄區(qū)農(nóng)民工情況，宣傳《就業(yè)促進法》，建立健全面向困難下崗職工的就業(yè)援助機制，與鄉(xiāng)勞動保障站及時幫助零就業(yè)家庭和就業(yè)困難人員就業(yè)。組織下崗失業(yè)人員開展各類技能培訓，為其再就業(yè)打下基礎(chǔ)。

五、繼續(xù)加強鄉(xiāng)工會規(guī)范化建設(shè)，努力實現(xiàn)工作制度化、辦公自動化、資料數(shù)字化、業(yè)務(wù)規(guī)范化，以此形成“黨委領(lǐng)導、政府支持、各方配合、工會運作、職工參與”的工會工作格局。

六、抓好鄉(xiāng)工會自身建設(shè)。要以解放思想為先導、以改革創(chuàng)新為動力，切實加強自身建設(shè)，把工會建成一個學習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的工人階級群眾組織。加強對工會干部的培訓力度，強化工作素質(zhì)，提高工作能力，真正做到腳踏實地為職工群眾服務(wù)。

蘇莊鄉(xiāng)工會委員會

二九年八月二十七日

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