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信訪工作匯報(bào)材料

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-05-28 13:04:51 | 移動(dòng)端:信訪工作匯報(bào)材料

信訪工作匯報(bào)材料

匯報(bào)材料

1、我鎮(zhèn)前段時(shí)間信訪工作情況和做法

201*年13月底,我鎮(zhèn)到縣上訪共計(jì)兩起,分別是史家庵村李洪嶺等人反映村支書貪污案件,馬占村陳永青缺人口地、兒子退任回來工作安置問題。無到市、省、進(jìn)京上訪案件以上兩起信訪案件已妥善處理做法:

一、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),為信訪工作創(chuàng)造良好的工作環(huán)境信訪工作政治性、政策性強(qiáng),離不開領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持,鎮(zhèn)黨委、政府把信訪工作列入重要議事日程,加大對(duì)信訪工作投入,按照“分級(jí)負(fù)責(zé)歸口辦理”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,建立完善信訪舉報(bào)工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任體系,形成主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、職能部門統(tǒng)一管理工作機(jī)制,深入群眾、深入基層了解新形勢下信訪工作出現(xiàn)的新問題。二、層層落實(shí)責(zé)任,簽訂責(zé)任書

為更好的做好全年的信訪工作,我們鎮(zhèn)黨委、政府把信訪工作層層分解、落實(shí)責(zé)任,制定責(zé)任目標(biāo),鎮(zhèn)黨委、政府與管區(qū)簽訂責(zé)任書,管區(qū)與村簽訂責(zé)任書,年終算總賬,獎(jiǎng)罰分明。

三、深化措施,切實(shí)化解信訪矛盾糾紛積極開展矛盾隱患的排查,每月開展矛盾隱患排查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,將問題消失在萌芽狀態(tài),每季度對(duì)排查矛盾進(jìn)行分析、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、提出工作總結(jié)。在今年的信訪工作中落實(shí)一個(gè)實(shí)字,確實(shí)把群眾反映的問題落到實(shí)處,就地解決,不激化矛盾,加大對(duì)信訪積案解決力度,做好老上訪戶,及纏訪戶的工作,做到大事化小,小事化了。存在問題

①信“上”不信“下”有問題不找基層政府具體部門,出現(xiàn)信訪就到縣、到市,不找基層,認(rèn)為只有找大部門、大領(lǐng)導(dǎo)才能解決。

②認(rèn)為參與信訪的人越多,越能解決問題,史家庵李洪嶺③信“鬧”不信“理”不管有理無理先鬧再說。陳永青支部書記分地不種,非把他承包的地轉(zhuǎn)為人口地,其兒子部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè),民政局已為其找到接收到單位,陳永青認(rèn)為政府都糊弄她,無理取鬧。

④信“訪”不信“法”,典型的涉法問題,邊鎮(zhèn)政府解決任風(fēng)然其哥任長俊被打致死,典型涉法信訪。四、下一步工作打算1、變?nèi)罕娚显L為干部下訪

從去年,我們黨委、政府就實(shí)行干部下訪制度,深入基層、深入群眾,今年繼續(xù)實(shí)行下訪制度,脫產(chǎn)干部到村入戶了解群眾熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,結(jié)合“三包一聯(lián)”,為群眾辦實(shí)事,密切關(guān)注群眾的思想動(dòng)向。

2、加大宣傳工作力度,努力做好上訪群眾的思想政治工作

教育群眾依法有序上訪,把解決思想問題和解決實(shí)際問題相結(jié)合,疏與堵結(jié)合,對(duì)正常上訪化解矛盾、解決問題、對(duì)纏訪無理取鬧批評(píng)制止,情節(jié)嚴(yán)重的堅(jiān)決給予打擊。3、認(rèn)真做好日常信訪接待工作

對(duì)待日常上訪戶要熱情款待,語氣平和,耐心傾聽來訪群眾的意見,及時(shí)有效的解決好他們的訴求。

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**鎮(zhèn)信訪工作匯報(bào)材料

201*年**鎮(zhèn)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展、綜合排名進(jìn)位的目標(biāo)。在實(shí)現(xiàn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時(shí),我鎮(zhèn)黨委、政府始終堅(jiān)持“發(fā)展是硬道理、穩(wěn)定是硬任務(wù)”的思想,不斷創(chuàng)新工作方法,以“暢通信訪渠道,創(chuàng)新信訪工作機(jī)制,維護(hù)信訪秩序,強(qiáng)化工作責(zé)任”為要求,不斷強(qiáng)化基層信訪基礎(chǔ)工作,聚力化解各類信訪突出問題,全鎮(zhèn)201*年度信訪總量、來訪總量、集體上訪和非正常上訪數(shù)量大幅下降,在全國、全省、全市“兩會(huì)”期間實(shí)現(xiàn)“三零”目標(biāo),越級(jí)進(jìn)京赴省上訪實(shí)現(xiàn)“0”批次。維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定,為加快發(fā)展安底鎮(zhèn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)營造了安定和諧的社會(huì)環(huán)境;仡櫼荒陙淼男旁L工作,我們重點(diǎn)抓了以下3個(gè)方面:

一是高度重視,責(zé)任明確到人。安底鎮(zhèn)黨委政府高度重視信訪工作,成立了以鎮(zhèn)黨委書記**同志任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,黨政領(lǐng)導(dǎo)班子為成員的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,認(rèn)真執(zhí)行“誰主管,誰負(fù)責(zé)”、一把手是第一責(zé)任人的原則,堅(jiān)持“分級(jí)管理,責(zé)任到人”把信訪工作擺在突出位置來,成了全方位開展信訪工作的良好氛圍。在信訪工作的開展過程中,我鎮(zhèn)黨委、政府多次召開專題會(huì)議,研究維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作,使信訪工作真正達(dá)到了目標(biāo)具體化,工作任務(wù)明確化。對(duì)群眾反映的矛盾大、糾紛多的問題,認(rèn)真做好梳理分類,達(dá)到底數(shù)清、情況明,研究出有效的解決措施和方法。

二是完善信訪工作機(jī)制、狠抓信訪工作制度的落實(shí)。1、認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)接待日制度。充分利用三級(jí)聯(lián)動(dòng)視頻接訪系統(tǒng),堅(jiān)持每周三領(lǐng)導(dǎo)班子成員接待群眾來訪,實(shí)現(xiàn)了全年接訪工作無缺勤,保障了信訪渠道暢通;2、堅(jiān)持信訪苗頭和群體性事件排查化解工作制度。201*年,我鎮(zhèn)進(jìn)一步完善了信訪苗頭排查調(diào)處制度,采取定期排查與集中排查想結(jié)合,常規(guī)排查與敏感期重大排查相結(jié)合,實(shí)行半月一排查,敏感期內(nèi)實(shí)現(xiàn)日零上報(bào),重大苗頭隱患隨排隨報(bào);3、切實(shí)加大信訪事項(xiàng)的辦結(jié)力度。為實(shí)現(xiàn)妥善處理信訪事項(xiàng),我鎮(zhèn)進(jìn)一步加大了信訪事項(xiàng)辦結(jié)力度,提高上訪苗頭重視程度。201*年我鎮(zhèn)共辦理各類信訪案件20件,多方化解信訪積案2起,辦結(jié)率達(dá)100%。提高了初信初訪的辦結(jié)率,有效減少了重復(fù)信訪的發(fā)生;4、規(guī)范辦理過程,在信訪工作開展中,我鎮(zhèn)嚴(yán)格規(guī)范接訪、調(diào)查程序,做到步步有制度指導(dǎo)、步步按制度落實(shí),確保了每一例上訪案件的正確處置。

三是狠抓工作作風(fēng),落實(shí)處理問題效率機(jī)制。做好信訪工作,干部的作風(fēng)是關(guān)鍵。為此,我們切實(shí)改變工作作風(fēng)。1、變?nèi)罕娚显L為干部下訪,在日常的工作中經(jīng)常主動(dòng)深入基層、深入群眾,以深厚的感情、滿腔的熱情,了解群眾的疾苦、傾聽群眾的呼聲;2、變消極待訪為積極探訪,立足抓早、抓小、抓實(shí),經(jīng)常深入信訪重點(diǎn)單位、重點(diǎn)村,開展調(diào)處研究,了解干部群眾的思想動(dòng)態(tài),主動(dòng)接待群眾的來訪,努力把矛盾消除在基層和萌芽狀態(tài);3、變信訪辦理為信訪服務(wù),把信訪工作與為民辦實(shí)事相結(jié)合起來,千方百計(jì)解決群眾實(shí)際困難和難題。4、黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員親自參與處理信訪積案,實(shí)實(shí)在在地為群眾解決難題。

**鎮(zhèn)人民政府201*年2月1日

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