總工會201*年勞動競賽方案

�？谑忻捞m區(qū)總工會

201*年“當好主力軍，建功旅游島”勞動競賽方案

201*年是實施“十二五”規(guī)劃的開局之年，也是推動海南國際旅游島建設的關鍵一年。團結凝聚美蘭區(qū)廣大職工的聰明智慧，充分發(fā)揮工人階級的主力軍作用，在美蘭區(qū)開發(fā)建設中建功立業(yè)。按照區(qū)委、區(qū)政府和市總工會的統(tǒng)一部署，美蘭區(qū)總工會決定在全區(qū)開展以“當好主力軍，建功旅游島”為主題的勞動競賽，根據(jù)我區(qū)實際，特制定本方案。

一、指導思想和總體要求

深入貫徹落實黨的十七屆五中全會精神，緊緊圍繞堅持科學發(fā)展、加快轉變經濟發(fā)展方式和我區(qū)“十二五”開局之年的各項戰(zhàn)略任務，充分發(fā)揮工會組織優(yōu)勢，以“當好主力軍，建功旅游島”為主題廣泛開展勞動競賽活動，為推動美蘭經濟又好又快發(fā)展做出貢獻。

各基層工會要充分認識開展勞動競賽的重大現(xiàn)實意義和深遠歷史意義，緊扣科學發(fā)展這一主題，圍繞中心、服務大局，積極組織動員廣大職工結合本地區(qū)本單位的實際情況，積極組織干部職工參加勞動競賽活動。

二、競賽目標

競賽以“五個爭創(chuàng)”“五個結合”為總體目標。（一）“五個爭創(chuàng)”。即：爭創(chuàng)一流管理，一流工作，一流服務，一流業(yè)績，一流團隊。通過開展“建功競賽”活

動，進一步激發(fā)廣大職工的勞動熱情和創(chuàng)造活力，從而形成立足本崗，團結協(xié)作、無私奉獻、頑強拼搏、創(chuàng)新超越的美蘭職工精神，在美蘭區(qū)開發(fā)開放中建功立業(yè)。

（二）“五個結合”。即：競賽與創(chuàng)先爭優(yōu)活動相結合；與深化職工素質工程、建設一流職工隊伍相結合；與弘揚勞模精神、培育先進典型相結合；與深化群眾性科技創(chuàng)新、促進發(fā)展方式轉變相結合，與推進基層組織建設、增強基層工會活力相結合。

通過開展“當好主力軍，建功旅游島”勞動競賽，進一步引導廣大職工弘揚主人翁精神，發(fā)揮主力軍作用，展示先鋒號形象，激勵廣大職工為建設海南國際旅游島發(fā)揮主力軍作用。

三、競賽內容

以“當好主力軍，建功旅游島”為主題，開展餐飲行業(yè)和環(huán)衛(wèi)行業(yè)技能比賽。

四、競賽組織形式和管理

競賽實行統(tǒng)一領導、分級實施、分類考核、集中評比的競賽體制。

為加強對勞動競賽工作的領導，區(qū)總工會成立“當好主力軍，建功旅游島”勞動競賽活動領導小組，組長由區(qū)總工會主席符少東擔任，成員由副主席王香、主任科員馮郭養(yǎng)、科員葉萍組成。領導小組負責競賽的組織工作，制定競賽辦

法，組織競賽活動的評比、表彰和獎勵，總結推廣競賽活動中的先進經驗。

五、實施步驟競賽分三個階段實施：

第一階段：啟動階段。（201*年4月）任務是制定競賽方案，對勞動競賽活動進行動員，組織發(fā)動有關單位報名參賽。

第二階段：競賽階段。（201*年512月）任務是依據(jù)競賽方案，廣泛開展“建功競賽”活動，加強推動指導，全面推進勞動競賽。

第三階段：總結階段。（201*年12月）任務是全面總結評估競賽活動經驗和工作成果，表彰競賽活動先進，大力宣傳先進人物和先進事跡。

六、工作要求

各基層工會要加大激勵力度，最大限度地調動職工的積極性、主動性、創(chuàng)造性，增強競賽實效。

（一）加強領導，分層推進。各參賽基層工會要在競賽活動領導小組的統(tǒng)一領導下，按照“依靠黨委、依托行政、重在基層、重在行動”的原則，加強分級管理，分類指導，分層推進。各參賽基層工會，明確領導分工和工作人員，落實競賽聯(lián)絡員，并報“建功競賽”領導小組備案。（二）加大對競賽活動宣傳的力度。要通過各種宣傳欄、板報、標語等形式，廣泛進行競賽動員，將廣大職工群眾吸

引到這項活動中來，通過開展勞動競賽，激發(fā)全街道職工的工作熱情，調動職工的積極性和創(chuàng)造性，培養(yǎng)一批優(yōu)秀人才，為全面促進我街道又好又快發(fā)展作出應有的貢獻。（三）總結經驗，擴大影響。各參賽基層工會要及時總結競賽中涌現(xiàn)出來的好經驗、好做法，形成先進操作法或特色工作，通過開現(xiàn)場會、對口交流等方式加以推廣運用，努力打造特色品牌；要注重在競賽中培養(yǎng)選樹先進，通過多種方式和途徑及時宣傳先進典型，充分發(fā)揮勞模先進的示范引領作用，進一步調動廣大職工的參與熱情，不斷提升競賽實效，擴大“建功競賽”的影響。

�？谑忻捞m區(qū)總工會201*年4月4日

擴展閱讀：海南省財貿工會201*年勞動競賽方案(1)

瓊財工字[201*]30號

關于在財貿系統(tǒng)開展創(chuàng)先爭優(yōu)建功立業(yè)勞動競賽活動的通知

市縣財貿工會，省財貿基層工會：

現(xiàn)將《海南省財貿工會201*年勞動競賽方案》印發(fā)給你們，請結合本地區(qū)本單位的實際情況，制訂具體實施方案，開展別有生面的創(chuàng)先爭優(yōu)建功立業(yè)勞動競賽活動。

請各級工會屆時將本單位開展勞動競賽工作情況及時上報省財貿工會辦公室。

聯(lián)系人：歐陽水坤謝賢燕何偉聯(lián)系電話：66553658傳真：66764269電子信箱：hncmgh@163.com

中國財貿工會海南省委員會二0一一年五月十八日海南省財貿工會201*年勞動競賽方案

為了充分發(fā)揮廣大職工在海南國際旅游島建設中的主力軍作用，根據(jù)《海南省總工會201*年勞動競賽工作實施方案》，結合財貿行業(yè)特點和基層單位實際情況，特制定本方案。

一、指導思想

深入貫徹落實全總十五屆五次執(zhí)委會、省委五屆九次和省總五屆八次全會精神，堅持科學發(fā)展觀，緊緊圍繞以“當好主力軍，建功旅游島”為主題，以提高職工隊伍素質為目標，以企業(yè)、行業(yè)活動為基礎，以“工人先鋒號”為載體，緊扣海南國際旅游島建設中心，在旅游、酒店、餐飲等服務行業(yè)廣泛開展以開發(fā)新品種和提高服務質量等為內容的“滿意在海南”創(chuàng)先爭優(yōu)建功立業(yè)勞動競賽，廣泛開展崗位練兵、技術培訓和技能比賽，達到促進企業(yè)發(fā)展，實現(xiàn)企業(yè)和職工“雙贏”，進一步激勵職工的勞動熱情和創(chuàng)造精神，提升職工的素質與技能，使他們向技能型、知識型、創(chuàng)造型職工轉變，為海南國際旅游島建設作貢獻。

二、組織領導

勞動競賽工作領導小組：組長：陳文霞副組長：李德莊

成員：省財貿工會三屆常委會委員組成

領導小組下設競賽活動辦公室，辦公室設在省財貿工會，具體負責競賽活動的組織領導和指導，宣傳報道，信息交流，資料及宣傳材料的收集整理、通報情況，樹立典型，競賽總結等工作。

三、競賽內容

1、廣泛開展崗位練兵、技術比賽、師徒幫教、技能培訓等活動，進一步調動廣大職工學技術、比技能、創(chuàng)一流的積極性，促進職工技能水平不斷提高。

2、在旅游、酒店、餐炊等服務行業(yè)開展以開發(fā)品種、提升質量、誠實守信、服務創(chuàng)新為主要內容的勞動競賽，促進我省旅游業(yè)由觀光型向休閑度假型轉型升級，現(xiàn)代服務業(yè)成為主導產業(yè)。

3、深入開展合理化建議、技術革新、發(fā)明創(chuàng)造等活動，引導廣大職工積極投身技術創(chuàng)新實踐，鼓勵職工崗位成才，培育更多的創(chuàng)新能手、創(chuàng)新示范崗、創(chuàng)新型班組和創(chuàng)新型企業(yè)。

4、廣泛開展“我為節(jié)能減排做貢獻”活動，通過開展提一條節(jié)能減排合理化建議、掌握一項節(jié)能減排竅門、搞一項節(jié)能減排發(fā)明、實施一項節(jié)能減排革新、宣傳一項節(jié)能減排知識的“五個一”活動，激勵廣大職工立足崗位，主動為節(jié)能減排獻計獻策。

5、深入開展“安康杯”競賽活動，要結合本單位實際，廣泛開展職工安全生產知識普及教育，舉辦各類職工安全生產知識學習和比賽，激發(fā)廣大職工學習安全知識的主動性、積極性，提高職工安全意識和自我防護能力，確保職工在生產過程中的安全與健康。

四、保障措施

1、廣泛宣傳，層層發(fā)動。各級工會要采用多種形式，深入宣傳動員開展競賽活動的重要意義。講清勞動競賽的內容、做法和要求，以及競賽活動的目標，達到家喻戶曉、人人皆知，人人踴躍參加。

2、加強領導，精心組織。各級工會要把開展勞動競賽活動放到重要議事日程來抓，爭取得到企業(yè)領導的重視和支持，建立健全勞動競賽工作機構，形成“一把手”親自抓，分管領導具體抓，指定專人負責，各相關部門積極配合，齊抓共管。

3、樹立典型，以點帶面。完善競賽的檢查考核、成果評價和表彰激勵機制等，開展督促檢查和分類指導，總結經驗，選樹典型，表彰先進，激發(fā)廣大企業(yè)與職工參與勞動競賽積極性，推動競賽活動向縱深發(fā)展。

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