王牌对王牌第一季综艺,黄视频在线观看网站,世界一级毛片,成人黄色免费看

薈聚奇文、博采眾長(zhǎng)、見(jiàn)賢思齊
當(dāng)前位置:公文素材庫(kù) > 計(jì)劃總結(jié) > 工作總結(jié) > 201*年工程技術(shù)部工作總結(jié)

201*年工程技術(shù)部工作總結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫(kù) | 時(shí)間:2019-05-28 16:35:13 | 移動(dòng)端:201*年工程技術(shù)部工作總結(jié)

201*年工程技術(shù)部工作總結(jié)

工程技術(shù)部工作總結(jié)

工程技術(shù)部工作總結(jié)

緊張而匆忙中我們的腳步已經(jīng)邁到了歲末,201*年,整個(gè)工程技術(shù)部的運(yùn)轉(zhuǎn)是正常的,嚴(yán)格執(zhí)行了公司的管理制度。下面對(duì)工程技術(shù)部201*年的工作情況作一個(gè)簡(jiǎn)單的總結(jié)。

一、201*年完成的主要工作內(nèi)容

㈠與廠家歐梅塞爾技術(shù)協(xié)接、溝通、交流、選型報(bào)價(jià)(參數(shù)的整理提取、非標(biāo)產(chǎn)品的詢價(jià))協(xié)接2、售后服務(wù)(調(diào)試、補(bǔ)缺的零部件、購(gòu)買(mǎi)零部件)3、技術(shù)學(xué)習(xí)、引進(jìn)、提升技術(shù)員對(duì)新技術(shù)的掌握㈡標(biāo)書(shū)流程規(guī)范1、投標(biāo)函2、2.1投標(biāo)一覽表.2分項(xiàng)報(bào)價(jià)表3、資格證明文件.1法人代表授權(quán)委托書(shū)3.2公司簡(jiǎn)介3.3企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照3.4稅務(wù)登記證3.5組織機(jī)構(gòu)代碼證.6財(cái)務(wù)資信證明(財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告).7其他有關(guān)證件(主要是根據(jù)評(píng)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)要求的各種等級(jí)證書(shū)和資格認(rèn)證)3.8相關(guān)業(yè)績(jī)(需要附上合同復(fù)印件)3.9相關(guān)產(chǎn)品廠家的授權(quán)書(shū)(正本需要原件).10相關(guān)產(chǎn)品的檢驗(yàn)報(bào)告(有些時(shí)候會(huì)要求產(chǎn)品的等級(jí)認(rèn)證或各種入網(wǎng)許可證及其他相關(guān)證明資料).11設(shè)備用戶使用報(bào)告或同類產(chǎn)品相關(guān)應(yīng)用案例(資料需要找相關(guān)產(chǎn)品廠家要,授權(quán)書(shū)正本需要快遞過(guò)來(lái))工程技術(shù)部工作總結(jié)、技術(shù)方案.1項(xiàng)目概述(項(xiàng)目概況:簡(jiǎn)介建設(shè)單位的情況以及本次項(xiàng)目建設(shè)的背景,要求)4.2工程范圍(工程建設(shè)的主要范圍,包含那幾個(gè)系統(tǒng))4.3設(shè)計(jì)思想(結(jié)合該項(xiàng)目的功能,穩(wěn)定性,管理性,擴(kuò)展性)4.5設(shè)計(jì)依據(jù)(行業(yè)規(guī)范及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn))4.6××系統(tǒng)(分系統(tǒng)介紹技術(shù)方案).7系統(tǒng)概述(簡(jiǎn)介系統(tǒng)的構(gòu)成,系統(tǒng)需求,系統(tǒng)設(shè)計(jì)的原則和規(guī)范).8系統(tǒng)設(shè)計(jì)(說(shuō)明系統(tǒng)構(gòu)成情況,包括系統(tǒng)流程,結(jié)合該項(xiàng)目如何實(shí)現(xiàn)原理等)4.9系統(tǒng)功能(介紹系統(tǒng)功能,可實(shí)現(xiàn)哪些方面的應(yīng)用,使用方式).10主要設(shè)備特點(diǎn)及技術(shù)參數(shù)(包括本系統(tǒng)內(nèi)的主要設(shè)備的品牌、型號(hào)、產(chǎn)地、制造商、數(shù)量、圖片示意、產(chǎn)品技術(shù)參數(shù)、產(chǎn)品特點(diǎn)特性【技術(shù)參數(shù)和產(chǎn)品特點(diǎn)要盡量與招標(biāo)書(shū)響應(yīng)】產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)(和其他產(chǎn)品比).11系統(tǒng)特點(diǎn)(系統(tǒng)的特點(diǎn)介紹,可結(jié)合招標(biāo)書(shū)的要求,盡量靠攏招標(biāo)書(shū)要求)5、施工組織方案.1工程簡(jiǎn)介(介紹工程施工內(nèi)容,包括建設(shè)單位地點(diǎn),哪幾個(gè)系統(tǒng),施工時(shí)間等)5.2工程特點(diǎn)(包括施工過(guò)程中的重點(diǎn)難點(diǎn))5.3項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)組成5.3.1管理組織機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)介5.3.2管理組織結(jié)構(gòu)圖5.3.3各機(jī)構(gòu)職員.3.4管理機(jī)構(gòu)人員配備情況(以表格形式列出)㈢完善工程資料.1師范大學(xué)水泵房資料樣本(竣工資料四套:甲方兩套、監(jiān)理一套、公司存檔一套)3.2工地現(xiàn)場(chǎng)簽證樣本3.2工地現(xiàn)場(chǎng)變更單樣本3.3甲方認(rèn)質(zhì)認(rèn)價(jià)單樣本3.4工程圖紙標(biāo)題欄樣本3.5施工日志樣本工程技術(shù)部工作總結(jié)

㈣建業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)檔案

㈤網(wǎng)絡(luò)技術(shù)支持(網(wǎng)上詢價(jià)、技術(shù)選型等答疑)㈥商務(wù)對(duì)接(公司內(nèi)部)工程技術(shù)部工作總結(jié)

二、工作中的不足之處、技術(shù)員為學(xué)員,需加快提升自身理論水平和實(shí)際操作等業(yè)務(wù)能力。、標(biāo)書(shū)質(zhì)量控制方法手段需改進(jìn),在本年度的標(biāo)書(shū)質(zhì)量存在許多不足,標(biāo)書(shū)質(zhì)量四路不清晰,重點(diǎn)不突出。、與工地上甲方、監(jiān)理的協(xié)調(diào)能力及對(duì)施工隊(duì)的配合有欠缺,需進(jìn)一步加強(qiáng)。4、本部門(mén)獎(jiǎng)罰制度不明確。、對(duì)于日常工作中的個(gè)別事項(xiàng)填寫(xiě)不規(guī)范,例如:技術(shù)論文、技術(shù)交底等。

三、新年計(jì)劃及要求、增強(qiáng)責(zé)任心

工程部發(fā)揚(yáng)技術(shù)人員吃苦耐勞精神,增加大家責(zé)任心,在工作之余加強(qiáng)學(xué)習(xí),正確認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作,按時(shí)出勤,有效利用工作時(shí)間,堅(jiān)守崗位。保證能夠按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項(xiàng)任務(wù)。我是年輕的技術(shù)員,經(jīng)驗(yàn)不足,所以對(duì)待工作絲毫不敢怠慢。2、改進(jìn)工作方式方法

(1)工作方法:把工作中的得失和每次出現(xiàn)的問(wèn)題記下來(lái)以便吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),遇疑難問(wèn)題要及時(shí)查閱相關(guān)資料并與他人溝通,耐心的聽(tīng)取他人提出的建議。

(2)工作方式:在進(jìn)行每一項(xiàng)施工任務(wù)前,先擺正自己態(tài)度,樹(shù)立工作目標(biāo),然后再投入到生產(chǎn)活動(dòng)中去,在施工過(guò)程中要經(jīng)常提醒自己不能犯錯(cuò)。10年的工作給了我很多教訓(xùn),201*年對(duì)工程部來(lái)說(shuō)是關(guān)鍵得一年,工程部一定在最短的工期里干出最漂亮的項(xiàng)目,嚴(yán)把工程質(zhì)量控制關(guān),竭盡全力,迅速執(zhí)行,全面推進(jìn)工程部各項(xiàng)工作的開(kāi)展,及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的工作任務(wù),為201*年全面順利完成任務(wù)而努力奮斗!

10年12月24日

西安雷格-工程技術(shù)部工程技術(shù)部工作總結(jié)10年個(gè)人工作總結(jié)

從5月初到現(xiàn)在,我已經(jīng)在公司工作快1年了,進(jìn)咱們公司是我的第一份工作,這段時(shí)間我收獲了很多。對(duì)于一個(gè)光有理論而沒(méi)有實(shí)際的畢業(yè)生我勝任了技術(shù)員這一職務(wù),極大的挑戰(zhàn)迎接著我。我現(xiàn)將我技術(shù)員個(gè)人工作總結(jié)如下,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)及同事提出寶貴意見(jiàn)及建議。

\"O7X9J&S(Q:O\/e\"作為一個(gè)初來(lái)公司,剛開(kāi)始很擔(dān)心不知如何與同事共處、如何做好工作。因?yàn)槲邑?fù)責(zé)

的主打業(yè)務(wù)公司尚未上馬,其間要接觸一些我所沒(méi)有接觸過(guò)的工作。但是這半年以來(lái),在公司寬松融洽的工作氛圍下,經(jīng)過(guò)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和耐心指導(dǎo),我很快的完成了兩種工作的相互學(xué)習(xí)提高,在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也基本熟悉了部門(mén)的工作流程,最重要的是接觸和學(xué)習(xí)了不少的專業(yè)知識(shí),很好地完成了公司交予的任務(wù),做好了自己的本職工作,使我的工作能力和為人處世方面都取得了不小的進(jìn)步。

在這里對(duì)兩個(gè)月的工作和生活做一下總結(jié),可從中發(fā)現(xiàn)自己的缺點(diǎn)和不足,在以后的工作中加以改進(jìn),以提高自己的工作水平。

;y5F.P2V+m$3Z4{6X#O$s1Y:b;P月10日,我正式成為西安雷格新員工,參加了公司組織的幾次培訓(xùn)。通過(guò)幾次培訓(xùn),

西安雷格公司的發(fā)展歷程、企業(yè)文化、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和相關(guān)制度,學(xué)習(xí)如何成為一個(gè)優(yōu)秀的技術(shù)指導(dǎo)人員。通過(guò)幾個(gè)學(xué)時(shí)的培訓(xùn),我感受到公司對(duì)每個(gè)員工的關(guān)懷,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)們?yōu)閹椭聠T工走好踏上工作崗位所做的努力。

d0X.s9W4_&D月份,我開(kāi)始挑起技術(shù)員的重任,認(rèn)真做每一件事情,由于好多東西都是第一次接觸,自己一邊學(xué)邊工作,遇上不懂得問(wèn)題趕快摘錄下來(lái),通過(guò)各種方法解決問(wèn)題。a7po,n1r08w6]6@"d*G8B&W\"Y0S(D

在這半年多的工作和生活中,我一直嚴(yán)格要求自己,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。盡

心盡力,履行自己的工作職責(zé),做好個(gè)人工作計(jì)劃,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)。當(dāng)然我在工作中還存在一定的問(wèn)題和不足,比如:經(jīng)驗(yàn)不足,處理問(wèn)題不能得心應(yīng)手,工作經(jīng)驗(yàn)方面有待提高;對(duì)相關(guān)知識(shí)情況了解的還不夠詳細(xì)和充實(shí),掌握的技術(shù)手段還不夠多;需要繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己的知識(shí)水平和業(yè)務(wù)能力,加強(qiáng)分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力;同時(shí)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)等。對(duì)于這些不足,我會(huì)在以后的日子里虛心向周?chē)耐聦W(xué)習(xí),專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心請(qǐng)教,努力豐富自己,充實(shí)自己,尋找自身差距,拓展知識(shí)面,不斷培養(yǎng)和提高充實(shí)自己的工作動(dòng)手能力,把自己業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力進(jìn)一步提高。也希望請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我多提要求,多提建議,使我更快更好的完善自己,更好的適應(yīng)工作需要。工程技術(shù)部工作總結(jié)

#w\"Fq,^(b*j)s)在公司的這段時(shí)間里,我學(xué)到了很多,感悟了很多,工作之余看了很多書(shū),須然也有輝

煌以前,現(xiàn)在也不盡人意,但還是那句歌曲人生豪邁,從新頭來(lái)過(guò),一定做好?吹焦玖己玫陌l(fā)展勢(shì)頭,我愿意努力奮斗實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo),體現(xiàn)自己的價(jià)值,和公司共同成長(zhǎng)。我一定會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!

西安雷格-技術(shù)部

趙曉芳

擴(kuò)展閱讀:工程技術(shù)部201*年總結(jié)201*年工作規(guī)劃

工程技術(shù)部201*年工作總結(jié)及201*年工作規(guī)劃

工程技術(shù)部10年工作總結(jié)及201*年工作規(guī)劃10年,工程技術(shù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)及其他各部門(mén)的支持與配合下,認(rèn)真貫徹落實(shí)公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),銳意進(jìn)取,破解難題,取得了較為出色的成績(jī)。201*年在緊張忙碌中即將過(guò)去,站在歲末年初,心中感觸頗多。展望201*年,工程技術(shù)部全體成員更加信心滿懷,在不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,穩(wěn)扎穩(wěn)打靈活創(chuàng)新,爭(zhēng)取取得更大的成績(jī)。借此機(jī)會(huì)向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事匯報(bào)一下工程部201*年工作總結(jié)及201*年的工作思路,請(qǐng)給予我?guī)椭笇?dǎo)。

第一部分201*年工作總結(jié)

一、回顧全年經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況(一)工程技術(shù)部201*年:

“**”公司:--控臺(tái),動(dòng)物嘉年華;“**”公司:--跳舞機(jī);

“**”公司:--鬼屋,舞王爭(zhēng)霸,電腦主機(jī)箱;“**”公司:--鈑金套件;

“**”公司和“**”公司:--落地式電動(dòng)汽車(chē)充電樁;“**”公司:--火車(chē)頂蓬;

和其它完成供貨工程項(xiàng)目還有“****”公司的控制箱、控制柜,“****”公司的電箱,還有“***”公司的房子鈑金,“*****”公司的鏜床鈑金等等。(二)工程技術(shù)部?jī)?nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè):

根據(jù)工作任務(wù)需要合理調(diào)整工程技術(shù)部組織架構(gòu),工程技術(shù)部分三個(gè)小組(研發(fā)組、項(xiàng)目組、工藝組)和文控中心。研發(fā)組,主要負(fù)責(zé)公司自主工程項(xiàng)目的研發(fā)和管理工作。項(xiàng)目組,主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)計(jì)、出項(xiàng)目圖紙、文件資料、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督并記錄加工過(guò)程,檢查、監(jiān)督工程加工現(xiàn)場(chǎng)的施工質(zhì)量、進(jìn)度、按期完工落實(shí)情況,并負(fù)責(zé)到甲方項(xiàng)目管理部門(mén)簽辦相關(guān)手續(xù)。工藝組,主要負(fù)責(zé)外來(lái)圖紙的加工工藝處理和現(xiàn)場(chǎng)施工過(guò)程工藝改進(jìn)。文控中心,負(fù)責(zé)整個(gè)部門(mén)的文件資料的管理工作,協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)外工作,負(fù)責(zé)訂單跟進(jìn)工作。根據(jù)本部門(mén)還制定了定期培訓(xùn)制度,通過(guò)培訓(xùn)提高員工素質(zhì);制定了工程檢查制度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)了一部分工程管理中的問(wèn)題并要求及時(shí)改正。特別是下半年,本部員工的工作熱度和積極性有了很大提高。

\/5工程技術(shù)部201*年工作總結(jié)及201*年工作規(guī)劃

二、存在主要問(wèn)題

(一)項(xiàng)目管理水平有待提高1、工程質(zhì)量控制方法手段需要改進(jìn)

工程質(zhì)量是公司發(fā)展的基礎(chǔ),在過(guò)去的一年中質(zhì)量控制還存在許多不足,工程質(zhì)量控制的管理思路不清晰,工程質(zhì)量控制重點(diǎn)不突出;工程質(zhì)量控制的手段單一,沒(méi)有形成全過(guò)程的把控體系;沒(méi)能充分調(diào)動(dòng)合作單位的積極性,各質(zhì)量控制主體的作用沒(méi)有全部發(fā)揮出來(lái),特別是現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督的工程質(zhì)量控制作用。2、進(jìn)度控制需要提前謀劃10年的進(jìn)度控制管理不是很好,主要體現(xiàn)在進(jìn)度控制計(jì)劃的制定存在很多不合理的地方,進(jìn)度計(jì)劃的執(zhí)行過(guò)程中控制不嚴(yán)格,對(duì)于存在的問(wèn)題處理不及時(shí)導(dǎo)致工程進(jìn)度與計(jì)劃嚴(yán)重脫離,項(xiàng)目工程前期規(guī)劃考慮不周,項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)過(guò)程變更太多。3、成本控制過(guò)程監(jiān)督不嚴(yán)

過(guò)程控制重視不夠,特別是過(guò)程中的現(xiàn)場(chǎng)加工給成本控制帶來(lái)很多麻煩,體現(xiàn)在加工周期長(zhǎng),不能在設(shè)定的時(shí)間內(nèi)按計(jì)劃完工。4、合同管理重視程度不夠

過(guò)去的一年中,對(duì)合同管理的重視程度不夠,表現(xiàn)在合同的交底不清楚,項(xiàng)目管理人員對(duì)合同的內(nèi)容掌握不很清楚;合同履行過(guò)程中重視程度不夠,對(duì)于出現(xiàn)的問(wèn)題沒(méi)有及時(shí)處理,體現(xiàn)在項(xiàng)目管控上沒(méi)能按照合同進(jìn)行。5、協(xié)調(diào)管理能力應(yīng)加強(qiáng)

管理協(xié)調(diào)能力對(duì)項(xiàng)目工程進(jìn)展的影響很大,目前我們項(xiàng)目管理人員與甲方項(xiàng)目管理單位的溝通能力還需進(jìn)一步提升,特別是在竣工驗(yàn)收和簽辦相關(guān)手續(xù)的時(shí)候需提高達(dá)成率。(二)工程技術(shù)部管理職能應(yīng)加強(qiáng)1、制度建設(shè)及規(guī)范化管理推進(jìn)水平不高10年工程技術(shù)部組織了一系列工程制度培訓(xùn),但是員工對(duì)公司制度的了解和執(zhí)行程度距離公司的要求還有一定差距,特別是最近新進(jìn)公司的員工,需要加強(qiáng)公司制度的培訓(xùn),老員工更需要加強(qiáng)自律;同時(shí)公司制度還存在很多空白的地方,這需要工程技術(shù)部結(jié)合項(xiàng)目的實(shí)際情況,在符合各個(gè)項(xiàng)目的實(shí)際情形下有效的按照項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行指導(dǎo)。

\/5工程技術(shù)部201*年工作總結(jié)及201*年工作規(guī)劃、監(jiān)督檢查、指導(dǎo)力度需要提高

在有些項(xiàng)目的過(guò)程中,檢查力度不夠,對(duì)于過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn),導(dǎo)致在質(zhì)量控制、進(jìn)度控制、合同管理方面遺留了一些問(wèn)題。這需要工程技術(shù)部不斷加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目的監(jiān)督、指導(dǎo)的力度、及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。

第二部分201*年工作規(guī)劃10年的工作我們認(rèn)識(shí)到工作中的不足,201*年工程技術(shù)部面臨的任務(wù)更加艱巨,質(zhì)量管理、技術(shù)工藝管理和進(jìn)度管理任務(wù)都很重。面臨的問(wèn)題要求我們“早謀劃、嚴(yán)要求;堅(jiān)決執(zhí)行、及時(shí)總結(jié)”極力推進(jìn)工程技術(shù)管理的工作進(jìn)展。一、主要工作思路

在201*年的工作中工程技術(shù)部將“以拓展經(jīng)營(yíng)目標(biāo)為導(dǎo)向,以項(xiàng)目管理為重點(diǎn),以加強(qiáng)工程技術(shù)部職能建設(shè)為保障,確保工程管理大目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。”二、主要經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)(一)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)

配合業(yè)務(wù)部門(mén)開(kāi)發(fā)潛在客戶,從中挑選優(yōu)質(zhì)客戶作為合作伙伴。圍繞公司既定的目標(biāo)(月產(chǎn)能160萬(wàn)以上),我們要做好以項(xiàng)目管理為重點(diǎn),對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行“三控制、二管理、一協(xié)調(diào)”全面做好各項(xiàng)工作:

三控制:對(duì)工期的控制、對(duì)質(zhì)量的控制、對(duì)成本的控制。二管理:合同的管理與信息的管理。

一協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)與甲方項(xiàng)目管理單位之間的關(guān)系。1、加強(qiáng)工程質(zhì)量控制

工程項(xiàng)目質(zhì)量控制是公司工程管理的重點(diǎn),特別是質(zhì)量通病防治要嚴(yán)格控制。201*年的工作中工程技術(shù)部將以此為重點(diǎn),配合品質(zhì)部門(mén)做好每個(gè)工程項(xiàng)目的品質(zhì)保障工作,直至順利完工驗(yàn)收交貨。我們始終堅(jiān)持“質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格檢查,一切用數(shù)據(jù)說(shuō)話”。2、強(qiáng)化進(jìn)度管理

以公司制定的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃作為控制重點(diǎn),工程技術(shù)部在開(kāi)工前組織項(xiàng)目組編制進(jìn)度控制計(jì)劃,項(xiàng)目過(guò)程中將計(jì)劃分解到每一個(gè)環(huán)節(jié),并嚴(yán)格監(jiān)督相關(guān)部門(mén)的執(zhí)行。在計(jì)劃的執(zhí)行過(guò)程中要提高預(yù)見(jiàn)性,及時(shí)處理影響工程進(jìn)度的因素。出現(xiàn)項(xiàng)目進(jìn)度滯后工程計(jì)劃時(shí)要求各

\/5工程技術(shù)部201*年工作總結(jié)及201*年工作規(guī)劃

部門(mén)制定趕工方案,確保進(jìn)度控制計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)。3、嚴(yán)把成本控制關(guān)

對(duì)于成本控制,工程技術(shù)部在項(xiàng)目預(yù)算編制階段就要參與,根據(jù)工程的特點(diǎn)和項(xiàng)目定位結(jié)合以往項(xiàng)目造價(jià)力求項(xiàng)目預(yù)算的準(zhǔn)確;加工過(guò)程中按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,在每個(gè)項(xiàng)目完工驗(yàn)收前,我們首先組織自檢小組現(xiàn)場(chǎng)勘查該項(xiàng)目質(zhì)量及核對(duì)工程量。4、認(rèn)真落實(shí)合同管理

工程技術(shù)部要認(rèn)真審核合同中的相關(guān)資料,并對(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和工期要求全面考慮;合同簽定后組織討論工程項(xiàng)目專題會(huì),使項(xiàng)目管理人員對(duì)合同的內(nèi)容做到全面了解;合同的執(zhí)行過(guò)程中要及時(shí)聽(tīng)取客戶合理意見(jiàn),及時(shí)掌握合同履行情況,避免出現(xiàn)合同索賠情況。5、做好信息管理

對(duì)于客戶的信息溝通,要配合業(yè)務(wù)部建立書(shū)面的形式,中間發(fā)生的重大事項(xiàng)的信息來(lái)往詳細(xì)登記,并建立臺(tái)賬和收發(fā)文工程檔案,為合同的履約評(píng)價(jià)及避免合同糾紛做好準(zhǔn)備工作。項(xiàng)目加工過(guò)程中要求資料和工程實(shí)體同步,定期檢查事實(shí)資料。6、做好溝通協(xié)調(diào)工作

項(xiàng)目加工過(guò)程中,要與對(duì)方項(xiàng)目管理部門(mén)保持良好的溝通,在維持公司利益的前提下積極協(xié)助對(duì)方單位推進(jìn)工作的進(jìn)展。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)解決,確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。(二)管理目標(biāo)、工程項(xiàng)目質(zhì)量目標(biāo)合格率100%,質(zhì)量通病控制目標(biāo)不超過(guò)3%,損耗率不超過(guò)1%;2、進(jìn)度控制目標(biāo),關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)按時(shí)完成率95%以上,完工目標(biāo)實(shí)現(xiàn)率100%;3、成本管理目標(biāo),過(guò)程控制執(zhí)行公司制度100%,執(zhí)行及時(shí)率97%以上;4、合同管理目標(biāo),按合同執(zhí)行客戶評(píng)價(jià)100%;5、員工培訓(xùn)目標(biāo),不低于1次\/人\/月;6、公司制度員工培訓(xùn)率100%;、工程技術(shù)部各自負(fù)責(zé)的項(xiàng)目工程質(zhì)量組織檢查不少于1次\/項(xiàng)目。(三)加強(qiáng)工程技術(shù)部職能建設(shè)、提高工程技術(shù)部員工素質(zhì)及管理水平1、合理調(diào)整組織架構(gòu)、明確崗位職責(zé)及工作目標(biāo)

結(jié)合工程項(xiàng)目的情況及時(shí)調(diào)整工程技術(shù)部組織架構(gòu),并明確各個(gè)崗位職責(zé),給每個(gè)崗位

\/5工程技術(shù)部201*年工作總結(jié)及201*年工作規(guī)劃

員工書(shū)面的任務(wù)說(shuō)明,使每個(gè)人知道自己的工作職責(zé),便于推進(jìn)工作的開(kāi)展。2、推進(jìn)制度建設(shè)和規(guī)范化管理工作、提高工作效率

根據(jù)員工情況結(jié)合工程進(jìn)展,對(duì)新進(jìn)員工的要求必須全部培訓(xùn)一遍;老員工組織不少于1次\/人\/月的管理制度和專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)、使員工知道工作如何開(kāi)展,并通過(guò)定期檢查,及時(shí)掌握制度的執(zhí)行情況。根據(jù)項(xiàng)目工程的特點(diǎn)對(duì)于公司制度的空白處制定專項(xiàng)的作業(yè)指導(dǎo)書(shū),使每個(gè)管理人員知道如何進(jìn)行操作,用規(guī)范統(tǒng)一的行動(dòng)推進(jìn)工作開(kāi)展。3、通過(guò)定期檢查、提高工程技術(shù)部執(zhí)行力度11年工程技術(shù)部將定期組織對(duì)項(xiàng)目的檢查,并對(duì)檢查的結(jié)果組織各個(gè)項(xiàng)目的評(píng)比,作為員工晉升及加薪或者升降級(jí)的依據(jù)。過(guò)程檢查不少于2次\/月\/項(xiàng)目;工程聯(lián)查不少于1次\/月\/項(xiàng)目。10年的工作給了我們很多寶貴的經(jīng)驗(yàn),201*年工程技術(shù)部要以拓展開(kāi)發(fā)為導(dǎo)向,項(xiàng)目管理為重點(diǎn),工業(yè)產(chǎn)品是龍頭,嚴(yán)把項(xiàng)目工程質(zhì)量控制關(guān),竭盡全力,迅速執(zhí)行,全面推進(jìn)工程技術(shù)部各項(xiàng)工作的開(kāi)展,確保年度經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

工程技術(shù)部

二一年十二月二十八日\(chéng)/5

友情提示:本文中關(guān)于《201*年工程技術(shù)部工作總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用,201*年工程技術(shù)部工作總結(jié):該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明:本文僅限學(xué)習(xí)分享,如產(chǎn)生版權(quán)問(wèn)題,請(qǐng)聯(lián)系我們及時(shí)刪除。


201*年工程技術(shù)部工作總結(jié)》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請(qǐng)保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址:http://www.taixiivf.com/gongwen/596454.html