外聯(lián)部思想?yún)R報
外聯(lián)部思想?yún)R報
安徽工程大學學生團體聯(lián)合會在校黨委的領導下,校團
委的指導下,于201*年5月份成立,她以精神文明建設為主線,以理論、科技、文化、藝術(shù)、體育等方面的愛好為基礎,以“規(guī)范學生團體,繁榮校園文化,促進人才培養(yǎng)”為宗旨,是對各學生團體進行“管理、協(xié)調(diào)、服務、監(jiān)督”的群眾性學生組織。在成立6年多來現(xiàn)已發(fā)展成為一個各種規(guī)章制度逐步完善,職能部門比較健全的優(yōu)秀學生組織。作為一名合格的學生干部,大家都在工作中以“勤于學習,善于創(chuàng)造,甘于奉獻”的精神做人、做事、做學問。于是,在個人能力與素質(zhì)得到提升的同時,也使團聯(lián)會的整體發(fā)展有了質(zhì)的飛躍。
外聯(lián)部作為團聯(lián)會八大部門之一,各位成員一直都以飽滿的精神面貌,不怕苦、不怕累的工作狀態(tài)服務于學生團體。外聯(lián)部的主要工作職能有1.協(xié)助各學生團體開展外聯(lián)活動及學生團體活動中展板、桌椅、學術(shù)報告廳等申請。2.負責與兄弟院校學生團體間的聯(lián)系,借鑒其他學生團體的活動經(jīng)驗。3.加強與學校其他各學生組織的聯(lián)系與交流。4.負責學生團體策劃書的審批并上報主席團。5.策劃學生團體活動贊助工作,保證活動經(jīng)費流通供給。在201*201*年度中,外聯(lián)部出色的完成了各項工作,盡管有些事出了一些問題,但是在所有成員共同努力下,都解決了,這就是團隊的力量。外聯(lián)部于每周日晚召開部門例會,每位副部及委員必須全部到場。如有特殊情況需提前請假。先由部長總結(jié)上周工作,指出哪些不足,委員及時的自查自糾。再部署下周工作安排。分別指出各個委員不足,并提出意見。例會上每位委員必須站起來發(fā)言,說說這周以來的工作總結(jié)及收獲,提一些建設性的問題。使外聯(lián)部向著更好的方向發(fā)展。
外聯(lián)部就是一個團隊,說起團隊相信沒有一個人會感到陌生,當20年前世界著名跨國集團將團隊理念引入到中國曾成為令人矚目的企業(yè)管理焦點,而如今倘若有哪個團隊不知道團隊管理,則會成為新聞焦點。因為在這個分工越來越細,協(xié)助關(guān)系越來越復雜的今天我們每一個人的生活工作都和團隊融合聯(lián)系如此密切。團隊凝聚力的產(chǎn)生有內(nèi)外二方面的因素。內(nèi)在因素來自成員與團隊本身,外在因素來自環(huán)境壓力。團隊凝聚力可以是團隊成員關(guān)于情境的理解與反應趨向一致的過程,也可以是成員共同持有一種特定的價值觀。這種價值觀主要內(nèi)涵就是要遵循基本原則:目標意識、協(xié)作精神、溝通氛圍、戰(zhàn)友情誼、共贏趨向。
目標意識:有共同目標首先對團隊的認同,讓每一個成員找到歸屬感,這樣才能產(chǎn)生共同目標。外聯(lián)部的目標成為團聯(lián)會最團結(jié)的部門。協(xié)作精神:同心協(xié)力攜手并肩,為團隊出力。舵手水手都能找到自己的位置根據(jù)自己的能力特長來發(fā)揮最大的作用。溝通氛圍:當隊友迷失了自己,團隊出現(xiàn)了問題,那么就要坐下來好好的商談了。商談也不能是一個人說了算。大家共同探討,營造一個和諧坦誠的溝通平臺。找到大家應該擔當?shù)呢熑魏褪姑。?zhàn)友情結(jié):這里體現(xiàn)在大家相互信任,相互依賴《詩經(jīng)‘秦風’》一榮俱榮,一損俱損。榮辱與共?箲(zhàn)中的戰(zhàn)友情深的故事來說明。共贏趨向:來自合作,團隊整體合作,隊員與隊員之間的合作。有合作就會共贏。
提升團隊凝聚力的細節(jié)表現(xiàn):1.確定目標2.內(nèi)部溝通管理3.團隊制度制定4.團隊活動。明確一致的目標。管理者與團隊成員共同建立目標,融團隊目標與個人目標于一體,使個人目標與團隊目標高度一致,可以大大提高團隊的生產(chǎn)效率。有效目標的建立一般有如下原則:(1)目標的具體化、可測量化。(2)清楚地確定時間限制。良好的目標應該是適時的,它不僅需要確定的時間限制,而且還要對完成任務的時間進行合理的規(guī)定。(3)運用中等難度的目標。除了上述三個方面以外,定期檢查目標進展情況;運用過程目標、表現(xiàn)目標以及成績目標的組合;利用短期的目標實現(xiàn)長期的目標;設立團隊與個人的表現(xiàn)目標等等都有利于團隊凝聚力的培育2.良好的團隊內(nèi)部管理。(1)領導。在領導方式上,要增強團隊凝聚力,應較多地采取民主型領導方式,在團隊決策上應共商共議,力求最大限度反映民意,切忌獨斷專行,這樣可以使成員之間更友愛,成員相互之間情感更積極,思想更活躍,凝聚力更強
(2)(2)溝通。團隊成員者的溝通與交流既可增強人際凝聚力也可增強任務凝聚力,所以在團隊內(nèi)部應有保證足夠的溝通時間、適宜的空間或渠道、良好的溝通氛圍。①在溝通時間上,可以根據(jù)任務的需要安排每天或每周的某個固定時間或其它合宜時間,各成員匯報最近的任務進展情況、新的想法、新發(fā)現(xiàn)的問題等,以便能即時調(diào)整,避免不必要的人力、物力浪費;②要保證有溝通的空間與渠道,溝通的場所可以選擇在辦公室或私下,渠道可以由面對面交流、電話、網(wǎng)絡等,場所與渠道的多樣性與優(yōu)質(zhì)性可以方便成員間進行快捷、有效的溝通,保證信息在團隊內(nèi)部的暢通以及知識和信息的共享;③營造良好的溝通氛圍就是要讓各成員敢于表達、愿意表達、能夠表達自己的思想,來集思廣益。營造良好溝通氛圍應注意成員之間應相互信任(信任的四個要素,即獲得成效、一致性、誠實和表現(xiàn)關(guān)注)、相互尊重彼此的想法、把交流的中心集中在任務上,對事不對人,避免傷及他人感情,團隊中的領導或權(quán)威人物對成員發(fā)言進行評價時要慎重,避免傷害發(fā)言者或欲發(fā)言者的積極性,為了讓成員打開思路,可以對其發(fā)言進行追問,不要急于評定其想法的優(yōu)劣,另外,也可考慮延遲評價。(3)制定有效的團隊規(guī)范。團隊規(guī)范,是團隊成員認可的并普遍接受的規(guī)章和行為模式,它可以具體化為團隊成員對某種特定行為的認同或反對,區(qū)分出某種行為是有益的或是有害的,以此來規(guī)范團隊成員的行為,鼓勵有益的行為,糾正有害的行為,幫助成員了解什么是被期望的行為,提高團隊的自我管理、自我控制的能力,促進團隊的凝聚力的成長。另外,根據(jù)成員的需要不同,合理、恰當?shù)貞眉罘绞娇梢栽鰪妶F隊凝聚力;多開展一些積極的團隊競賽活動,通過參與競爭來增強團隊凝聚力;搞一些團隊拓展培訓,使成員在團隊活動中體會到團隊的重要性而提升團隊凝聚力。
外聯(lián)部作為團聯(lián)會的一個涉外部門,就是團聯(lián)會的門面,我們必須以熱情、飽滿的工作態(tài)度服務于各社團。認真登記社團活動,盡自己最大的努力幫助社團申請桌椅和展板。除此之外,還要加強與監(jiān)督部、財務部、宣傳部、組織部等部門加強合作。一起共同服務于各個社團,讓他們對我們滿意,對團聯(lián)會滿意,對團委滿意。這才是最終的目的。只要我們?nèi)巳烁冻鲆稽c點,相信外聯(lián)部的發(fā)展會越來越好。
擴展閱讀:外聯(lián)部工作思想小結(jié)
個人思想小結(jié)
兩年來,在各級領導和同學們的關(guān)心、幫助下,通過自身不斷努力,各方面均取得一定的進步,F(xiàn)總結(jié)如下:
思想政治學習方面,始終保持與黨中央高度一致,認真學習江澤民總書記“三個代表”重要思想和“七一”講話精神,積極參加學院及班上組織的思想政治學習活動,不斷提高自身的政治素質(zhì)。堅決擁護獨立自主原則及“一國兩制”的方針,反對任何形式的霸權(quán)主義和分裂主義。政治上要求進步,積極向黨組織靠攏。不滿足于黨校內(nèi)入黨積極分子培訓所獲得的黨的基本知識,在工作、學習和生活中增強自身的黨性原則,按照新黨章規(guī)定的黨員標準來要求自己,虛心向身邊的黨員學習,并結(jié)合國內(nèi)國際政治生活的*事,定期作好思想?yún)R報。
工作作風方面,在學生會的工作中,我始終以廣大同學的共同利益為最基本的出發(fā)點,這一點正是符合了“三個代表”中的最基本也是最重要的一條:要代表最廣大人民的根本利益。所以,處處從同學們的需要出發(fā),為同學們服好務。兩年來,自己也嚴格遵守學校制定的各項工作制度,積極參加學校組織的各項活動,虛心向有經(jīng)驗的同學請教工作上的問題,學習他們的先進經(jīng)驗和知識。敢于吃苦、善于鉆研,能按規(guī)定的時間與程序辦事,較好地完成領導交辦的工作。同時積極主動配合其他部門工作的開展,不斷提高工作效能。
知識學習方面,學習刻苦,態(tài)度認真,只是在學習方法和能力上有些欠缺,在今后的學習中需要改進。作為21世紀的接班人,新世紀在悄悄降臨之際也給我們帶來了新的要求,經(jīng)濟日新月異,科技翻天覆地,所以更多、更快、更廣的吸收新知識即成了放在我們面前必須解決的一個問題,我通過這兩年的大學學習,對于專業(yè)方向、節(jié)奏、程度、難易度等等,也有所了解,投入了不少時間再學習上,每次考試也發(fā)揮的可以。在大學的后兩年中,對學習任務有了更高的要求,在這樣的關(guān)鍵時刻,我會加倍努力學習,把更好的成績帶進大三。所以,如果說這是對我的壓力,到不如說是對我的考驗,我一定會全力以赴。
總之,過去的兩年,是不斷學習、不斷充實的兩年,是積極探索、逐步成熟的兩年。由于參加黨校的時間不長,政治思想覺悟還有待提高;對大學學習的規(guī)律仍需進一步適應,方法也尚需改進;在學生會的工作中,也要彌補不足,盡最大的努力為同學們服務。新的一年里,我一定認真要向黨員同學學習,戒驕戒躁、勤勉敬業(yè),在平凡的工作和學習中取得更大的成績。
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