護(hù)林員管護(hù)合同(個(gè)人)

生態(tài)公益林護(hù)林員管護(hù)合同

編號:

甲方:責(zé)任單位乙方:護(hù)林員

為切實(shí)加強(qiáng)生態(tài)公益林管護(hù),甲、乙雙方根據(jù)相關(guān)生態(tài)公益林保護(hù)管理辦法的規(guī)定，結(jié)合今年我縣生態(tài)公益林目標(biāo)管理方案的要求,經(jīng)協(xié)商一致,就生態(tài)公益林管護(hù)訂立如下合同:一、管護(hù)區(qū)域與面積

界定書編號小地名小班號面積（畝）東至四至界線南至西至北至管護(hù)范圍具體見縣林業(yè)局區(qū)劃界定的《渠縣生態(tài)公益林補(bǔ)償面積分布圖》。

二、管護(hù)報(bào)酬：管護(hù)費(fèi)全年元，但實(shí)發(fā)工資須與管護(hù)成效掛鉤。

三、聘用期限：聘期壹年，從年月日起至年月日止。乙方要求解除合同或因乙方出現(xiàn)身體不適應(yīng)等難以勝任本職工作或者年度考核不合格的，解除本合同。

四、甲方權(quán)利與義務(wù)

1、向乙方指明管護(hù)區(qū)域、面積、四至界線，確定管護(hù)范圍和要求。

2、對乙方重點(diǎn)公益林管護(hù)等工作進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)、檢查和考核。3、及時(shí)按《渠縣中央財(cái)政森林生態(tài)效益補(bǔ)償基金管理辦法》的規(guī)定向乙方支付管護(hù)費(fèi)。

4、對乙方因故意或重大過失未能履行合同規(guī)定管護(hù)義務(wù)的,甲方有權(quán)責(zé)令乙方整改;對乙方拒不整改或整改后仍不合格的,甲方有權(quán)不支付或扣減乙方管護(hù)費(fèi)；對其管護(hù)區(qū)內(nèi)存在亂采濫挖亂砍濫伐林木、濫捕亂獵野生動(dòng)物、亂挖濫占林地的,甲方有權(quán)終止合同,并按有關(guān)規(guī)定追究乙方相應(yīng)責(zé)任。五、乙方責(zé)任與權(quán)利

1、乙方負(fù)責(zé)對管護(hù)區(qū)域的生態(tài)公益林保護(hù),做好生態(tài)公益林宣傳,加強(qiáng)巡山護(hù)林,對公益林實(shí)行全封山管理，并填寫好巡山護(hù)林日志。2、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和報(bào)告其管護(hù)區(qū)域公益林的森林火災(zāi);發(fā)現(xiàn)森林病蟲害,及時(shí)上報(bào)和協(xié)助治理;保證管護(hù)區(qū)域內(nèi)公益林的森林資源不受人為破壞、無亂砍濫伐亂采濫挖林木、無濫捕濫獵野生動(dòng)物等現(xiàn)象。3、保護(hù)好公益林區(qū)域內(nèi)標(biāo)志、宣傳牌及監(jiān)測站點(diǎn),協(xié)助甲方做好監(jiān)測點(diǎn)調(diào)查更新等工作。

4、配合甲方做好資金的發(fā)放和公益林內(nèi)補(bǔ)植、撫育、更新等有關(guān)工作。

5、接受、服從甲方等上級主管部門對公益林管護(hù)和補(bǔ)償支出使用管理的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查,并將有關(guān)情況及時(shí)向甲方匯報(bào)。6、履行了本合同規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)的,有獲得管護(hù)工資的權(quán)利。六、其他

1、本合同有效期為一年,從年月日起至年月日止。2、本合同一式三份,甲乙雙方及縣林業(yè)局各執(zhí)一份。

3、本合同未盡事宜,以及在履行合同中發(fā)生的爭議問題,雙方協(xié)

商解決。協(xié)商不能解決的，按照有關(guān)法律、行政法規(guī)執(zhí)行。

甲方:(公章)乙方:鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村組

負(fù)責(zé)人:(簽名)(簽名)

年月日年月日

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鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村年（護(hù)）№:

上杭縣____鄉(xiāng)(鎮(zhèn))_____村

生態(tài)公益林（專業(yè)）護(hù)林合同

甲方：村委員會（以下簡稱甲方）乙方：（以下簡稱乙方）

為加強(qiáng)生態(tài)公益林的保護(hù)和管理,現(xiàn)依照《中華人民共和國合同法》、《福建省生態(tài)公益林管理辦法》以及林業(yè)法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。一、管護(hù)責(zé)任區(qū)

1、范圍：廬豐畬族鄉(xiāng)范圍內(nèi)所有生態(tài)公益林。2、現(xiàn)狀：地類或林種樹種二、工作職責(zé)

1、乙方必須認(rèn)真宣傳林業(yè)法律、法規(guī)，盡職盡責(zé)做好森林資源保護(hù)工作，確保管護(hù)責(zé)任區(qū)內(nèi)實(shí)現(xiàn)“五無”，即無盜砍濫伐、無森林火災(zāi)、無亂挖亂占用林地、無森林病蟲害、無亂捕濫獵。2、本管護(hù)合同中所列的生態(tài)公益林的森林、林木、林地由乙方負(fù)責(zé)管護(hù)，并兼管本村商品林。

3、乙方每月必須在管護(hù)責(zé)任區(qū)內(nèi)進(jìn)行巡山護(hù)林，每月出勤不少于25天，在火險(xiǎn)期間須每天巡山護(hù)林，并認(rèn)真做好巡山記錄，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并竭盡全力制止破壞森林資源行為，同時(shí)及時(shí)報(bào)告甲方和有關(guān)部門。若隱瞞不報(bào)或監(jiān)守自盜，除立即解聘外，并按有關(guān)規(guī)定依法從重處罰。

4、乙方應(yīng)認(rèn)真按照森林防火有關(guān)規(guī)定防范森林火災(zāi)，制止各種違章用火行為。若發(fā)現(xiàn)森林火災(zāi)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告村委會、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府和林業(yè)站，并立即組織并參與森林火災(zāi)撲救。

5、乙方應(yīng)積極保護(hù)在森林內(nèi)棲息的野生動(dòng)物，保護(hù)林內(nèi)植被，

1

禁止任何人破壞。并做好森林病蟲害測報(bào)工作，發(fā)現(xiàn)森林病蟲害發(fā)生，應(yīng)及時(shí)報(bào)告甲方，并在林業(yè)部門指導(dǎo)下組織防治。6、乙方要參加甲方組織的各種護(hù)林行動(dòng)，并接受甲方和各級林業(yè)部門的指導(dǎo)與監(jiān)督和檢查。

7、日常工作中應(yīng)服從鄉(xiāng)政府統(tǒng)一協(xié)調(diào)指揮，積極參加宣傳土地法、安生生產(chǎn)條例、計(jì)生條例、搶險(xiǎn)救災(zāi)、社會維穩(wěn)等工作。

三、護(hù)林員工資待遇。

按管護(hù)面積，核定年管護(hù)工資2.35元/畝.年。管護(hù)工資支付辦法：委托當(dāng)?shù)亓謽I(yè)站發(fā)放，每月末由甲方或林業(yè)站組織檢查合格后預(yù)付當(dāng)月管護(hù)工資900元，其余部分除保險(xiǎn)費(fèi)外與管護(hù)成效掛鉤作績效工資，待年終考核驗(yàn)收后，視管護(hù)效果支付。參加鄉(xiāng)政府統(tǒng)一組織的其它工作時(shí)，補(bǔ)貼費(fèi)另行給付。在公益林經(jīng)費(fèi)尚未下?lián)軙r(shí)，由鄉(xiāng)財(cái)政先行墊付。護(hù)林員試用期三個(gè)月，至簽合同之日起計(jì)算，試用期工資1000元/月，只繳交人身意外保險(xiǎn)。若鄉(xiāng)國有林場有租金，可作為生態(tài)護(hù)林員獎(jiǎng)金。

四、護(hù)林員的管理

護(hù)林員日常管理由鄉(xiāng)林業(yè)站負(fù)責(zé)，憑由林業(yè)站領(lǐng)導(dǎo)簽字的護(hù)林員月出勤表，報(bào)鄉(xiāng)政府審核后領(lǐng)取工資。年度再根據(jù)護(hù)林員的總體表現(xiàn)及成績進(jìn)行綜合考核。護(hù)林員聘用后，在鄉(xiāng)政府統(tǒng)一上班（上班時(shí)間參照鄉(xiāng)干部的工作時(shí)間），服從鄉(xiāng)黨委、政府統(tǒng)一管理。

森林防火期間，護(hù)林員由鄉(xiāng)政府統(tǒng)一指揮、安排巡查野外違章用火工作；發(fā)生森林火警時(shí)，作為專業(yè)撲火隊(duì)員，聽從鄉(xiāng)政府和林業(yè)站統(tǒng)一指揮，參加森林撲火工作；發(fā)生其他突發(fā)事件時(shí)，服從鄉(xiāng)政府統(tǒng)一指揮，參加搶險(xiǎn)救災(zāi)等應(yīng)急行動(dòng)。

五、獎(jiǎng)懲辦法

1、甲方對乙方的管護(hù)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，若乙方未依照本合同履行職責(zé)，造成生態(tài)公益林破壞的，按照有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責(zé)

2

任。

2、甲方按林業(yè)主管部門考核結(jié)果和合同履行綜合評定情況，由甲方給乙方支付預(yù)留部分的管護(hù)工資。

3、乙方在管護(hù)期間，管護(hù)責(zé)任區(qū)內(nèi)實(shí)現(xiàn)“五無”，護(hù)林成績突出的，甲方在年終考核時(shí)上報(bào)予以表彰。

4、乙方應(yīng)參加甲方和林業(yè)站組織的護(hù)林活動(dòng)，無故不參加的，扣發(fā)相應(yīng)的管護(hù)工資，一次扣發(fā)一個(gè)月，二次扣發(fā)二個(gè)月管護(hù)工資，三次予以解聘。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)乙方被查實(shí)未上山巡山護(hù)林，一次扣發(fā)當(dāng)月工資100元，二次扣發(fā)當(dāng)月工資２00元，三次以上扣發(fā)工資并予以立即解聘。

5、護(hù)林員聘用后，在鄉(xiāng)政府統(tǒng)一上班，工作時(shí)間必須每天簽到，上午上班簽到時(shí)間：8：00-９：00,下午簽到時(shí)間：2：30-2：40,下班時(shí)間簽到：4：00-4：30。若發(fā)現(xiàn)一次未簽到或代簽到者，扣50元/次(代簽者和被簽者一并扣發(fā)工資),二次者扣100元/次,一個(gè)月內(nèi)三次以上未簽到者,予以立即解聘。

6、在管護(hù)責(zé)任區(qū)內(nèi)，發(fā)生火警的扣發(fā)乙方工資100元，發(fā)生火災(zāi)的（燒毀有林地15畝以上）扣發(fā)當(dāng)月工資，若半小時(shí)內(nèi)不直接報(bào)告，又不積極撲救的，扣發(fā)工資及押金并立即解聘；受害森林面積達(dá)100畝的，扣發(fā)工資及押金并立即解聘；發(fā)現(xiàn)亂挖亂占林地一起不及時(shí)報(bào)告，侵占生態(tài)公益林林地5畝（不含5畝）以下扣發(fā)當(dāng)月工資，發(fā)現(xiàn)二起侵占林地或一起侵占林地5畝（含5畝）以上又不及時(shí)報(bào)告的，扣發(fā)工資及押金并立即解聘；發(fā)生一起亂砍濫伐或亂捕獵林政案件的，按林木30元/株、野生動(dòng)物50元/只扣發(fā)工資；發(fā)生二起亂砍濫伐或亂捕濫獵刑事案件，扣發(fā)工資及押金，并予以解聘，情節(jié)嚴(yán)重的要追究責(zé)任；發(fā)現(xiàn)森林病蟲害不報(bào)告的扣發(fā)工資100元，發(fā)現(xiàn)二起又不報(bào)告的，扣發(fā)工資及押金并立即解聘；發(fā)生一起生態(tài)林宣傳碑牌或標(biāo)志被移動(dòng)或

3

被破壞又不及時(shí)報(bào)告的，扣發(fā)工資100元。

7、甲方或鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）林業(yè)站年度管護(hù)成效檢查不合格的，甲方可終止本合同。乙方被解聘，本合同自行終止。

六、其它

1、護(hù)林員原身份不變，聘用期限為一年。公益林護(hù)林員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，由鄉(xiāng)人民政府組織對護(hù)林員進(jìn)行定期不定期考核。考核工作稱職的，根據(jù)考核結(jié)果兌現(xiàn)管護(hù)工資，繼續(xù)聘用；考核不稱職的予以解聘。

2、本合同有效期為年月日至年月日。3、本合同一式三份，甲方、乙方、林業(yè)站各一份。

甲方：村委會（蓋章）乙方：（簽名）法人代表：

身份證號碼：

簽訂日期：年月日

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