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201*年南夏墅街道大調解工作計劃

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201*年南夏墅街道大調解工作計劃

201*年南夏墅街道大調解工作計劃

一、指導思想

201*年,南夏墅人民調解工作要按照中央、省、市對調解工作的新要求,以維護穩(wěn)定、服務民生、促進科學發(fā)展為目標,以預防化解社會矛盾糾紛為主線,完善體制,創(chuàng)新機制,強化基礎,發(fā)展隊伍,全力化解各類社會矛盾糾紛,不斷提高調解能力和水平,努力消除各種不穩(wěn)定不和諧因素。

二、工作重點和任務

1、鞏固完善大調解機制。一要加強調處中心規(guī)范化建設,完善落實各項工作制度,充分發(fā)揮調處中心化解重大疑難矛盾糾紛、維護基層穩(wěn)定方面的獨特作用。二要按照“獨立設置,有獨立的辦公場所、獨立的工作人員和獨立的工作經費”的要求,加大人員和資金投入,必須確保有兩名以上有經驗有能力有熱情的人員專職從事調解工作。三要進一步整合資源,加強各成員單位之間的聯(lián)系、溝通與互動,不斷完善社會矛盾糾紛調處聯(lián)動機制、輿情匯集分析機制、利益協(xié)調機制和權益保障機制。

2、進一步完善訴調、公調對接機制。一要協(xié)同法院、公安部門進一步規(guī)范兩項對接工作制度,規(guī)范運作機制和工作程序。二要不斷提升專職調解員的業(yè)務素質。通過充實和調整調解人員、組織業(yè)務培訓、加強個案指導等形式,增強調解人員的業(yè)務能力和水平。三要創(chuàng)新調解工作方法,及時總結推廣經驗。

3、重視加強醫(yī)患糾紛調解工作。今年,我區(qū)將根據(jù)省、市政府關于建設“平安醫(yī)院”的總體部署和省司法廳、衛(wèi)生廳的有關要求,依據(jù)有關法律法規(guī)和醫(yī)患糾紛實際,建立區(qū)、鎮(zhèn)兩級醫(yī)

患糾紛調解組織。要認真按照部署要求,建立組織機構,落實人員經費,開展好醫(yī)患矛盾糾紛的調處工作。

4、進一步加強基層調解組織建設。構建以村(社區(qū))調委會為主,其他形式人民調解組織為輔的人民調解組織網絡。一是要加強對現(xiàn)有薄弱村(社區(qū))調委會的調整、整頓工作。二是積極推動企業(yè)調解組織建設,重點發(fā)展民營企業(yè)調解組織。三是在去年全面建立流動人口調解組織的基礎上,提高流動人口調解組織規(guī)范化建設水平。四是抓好新建社區(qū)人民調解組織建設。五是積極推動在接邊地區(qū)等特殊區(qū)域組建區(qū)域性人民調解組織。六是在人口密集的專業(yè)市場、集貿市場建立調解組織。

5、進一步推進調解員職業(yè)化、專業(yè)化、社會化建設。專門從事調解工作的人員以及首席調解員按要求配備,有條件的村(居)配備1名以上專職調解員。根據(jù)申報省優(yōu)秀司法所的條件,專門從事調解工作的人員不少于3名。要進一步重視特聘調解員工作的管理指導,不斷調整充實特聘調解員隊伍,把真正熱愛調解工作、有威信、有水平的社會力量吸收到調解隊伍中來,使特聘調解員名副其實,切實發(fā)揮作用,同時要及時發(fā)現(xiàn)先進典型,總結先進經驗。此外,還要重視對新任調解主任的指導和培訓工作。要繼續(xù)加強調解員隊伍業(yè)務能力建設,通過示范培訓、崗位培訓、庭式培訓等多種形式提高他們的業(yè)務水平和素質,增強他們從事調解工作的能力。

6、高度重視矛盾糾紛排查、定期分析和調處成功率以及信息上報工作。一是要扎實開展矛盾糾紛排查工作,深入基層、深入實際、深入群眾,每月開展調查摸排不少于兩次。要認真抓好重點區(qū)域、重點群體和重點單位的矛盾糾紛,掌握全街道矛盾糾

紛的總體情況,完善落實預警分析和應急預案機制,制定切實可行的工作措施,力爭將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。二是要重視做好矛盾糾紛調處統(tǒng)計上報工作。省委、省政府已將“社會矛盾糾紛調處成功率”指標列入我省科學發(fā)展評價考核體系(28個科學發(fā)展指標之一),它將直接反映一個地區(qū)“社會進步、平安社會”的程度,事關當?shù)乜茖W發(fā)展程度的評價,事關司法行政機關的形象,我們要高度重視調處成功率的報送工作,嚴格按照調處成功率的定義進行統(tǒng)計,并認真做好臺帳卷宗的整理工作,使之與上報數(shù)據(jù)相印證。三是要加強對糾紛的定期分析工作,深入調查研究,把握規(guī)律,提煉方式方法,圍繞“數(shù)據(jù)準確、分析透徹、反映真實、報送及時、處置有力”的要求,提高分析研判質量,及時報送糾紛排查及調處情況的報表、分析報告和工作信息。

擴展閱讀:201*南夏墅社區(qū)治安綜合治理年終工作總結

201*年社區(qū)綜治工作總結

根據(jù)南隆家園社會治安綜合治理工作安排的通知,為做好社區(qū)治安綜合治理工作,結合轄區(qū)實際情況,我社區(qū)綜治領導班子在相關領導的帶領下研究制定了201*年綜合治理工作計劃,完善了各項組織機構和各項規(guī)章制度,責任分工明確,做到了工作有計劃、有落實、完成了上級安排的各項工作任務,現(xiàn)對照今年綜合治理工作目標責任狀,將201*年工作總結如下:

一、齊抓共管把社區(qū)治安作為社區(qū)建設的保證:

1、認真落實“穩(wěn)定壓倒一切”的方針,加強社區(qū)治安防范措施的落實,增強在維護社會治安中的作用,切實落實“屬地管理”的原則,積極推動社區(qū)建設綜合治理工作。

2、進一步加大創(chuàng)建平安社會活動的宣傳力度,提高全民參與意識,動員全社會積極參與治安志愿者的活動中。社區(qū)動員轄區(qū)內的企事業(yè)單位干部職工和居民群眾,進行宣傳教育,在主要街道、居民住宅區(qū)懸掛、張貼宣傳橫幅、標語和黑板報,使我們的創(chuàng)建平安社會活動宣傳教育達到了預期的效果。

3、完善組織網絡和規(guī)章制度,積極開展群防群治工作。社區(qū)群防群治工作組織健全,提醒居民加強防范,社區(qū)居民群眾防范意識明顯提高,防范力量建設顯著增強,刑事案件發(fā)案率得到有效遏制,社區(qū)居民群眾安全感顯著提高,社會秩序良好,人民安居樂業(yè)。

4、201*年度南夏墅社區(qū)社會治安綜合治理把工作重點放在群防群治工作上,我社區(qū)為了更好地做好社會治安綜合治理工作,努力降低發(fā)案率,保證居民生命財產安全,想方設法對轄區(qū)內居民小區(qū)實行封閉式管理。

二、以流動人口、房屋租賃規(guī)范化管理為突破確保小區(qū)發(fā)案率的下降:

1、加強流動人口、房屋租賃規(guī)范化管理,嚴抓人口管理工作。社區(qū)定期或不定期的對轄區(qū)常住人口,外來暫住人員,重點人員進行調查、登記。

2、對小區(qū)租賃戶加強法制宣傳教育,以誰出租、誰受益誰負責為原則,管理好轄區(qū)的暫住人口與外來人口。轄區(qū)民警和居委會工作人員經常利用休息時間進行各項普法宣傳教育,發(fā)放各類宣傳資料,依法保護外來務工人員的合法權益。

3、督促轄區(qū)周邊單位堅持“誰用工、誰管理、誰負責”,“誰出租、誰受益、誰負責”的原則,嚴把流動人口“流入”關,做到來路明、底子清、管得住,確保外來人員不失控。

三、深入開展禁毒與反邪教警示教育、強化居民防范意識:1、結合禁毒工作安排積極開展無毒社區(qū)的創(chuàng)建工作,以“不讓毒品進我家”等活動為切入點,在社區(qū)內以禁毒宣傳單,入戶宣傳等活動形式,加強了小區(qū)居民的禁毒意識。目前我社區(qū)無新滋生吸毒人員,無制、販毒行為。

2、我們一直沒有放松對“法輪功”邪教組織的警惕。一方面我們經常下到群眾當中去,通過與群眾的交流,從中了解是否有新滋生法輪功習練者,做到“發(fā)現(xiàn)一個,幫教一個”;另一方面,積極發(fā)動群眾主動向我們揭發(fā)、提供法輪功邪教組織的非法活動,做到“發(fā)現(xiàn)一起,處理一起”。由于一直以來我們在轄區(qū)內做了大量的宣教工作,所以至今沒有發(fā)現(xiàn)有新滋生法輪功習練者及法輪功習練者發(fā)動的集體鬧事、集體上訪事件,也沒有發(fā)現(xiàn)法輪功邪教組織發(fā)動的非法活動。

四、圍繞普法依法治理工作、抓好兩勞幫教、開展人民內部矛盾的預防調解工作:

1、社區(qū)居委會以板報、講座、宣傳欄等形式,組織轄區(qū)居民全面開展“法律進社區(qū)”宣傳活動,積極開展各項普法宣傳工作,營造轄區(qū)濃厚的法制輿論氛圍,開展法制學習,學習《信訪條例》、“四五普法讀本”等。我社區(qū)還懸掛各類法制宣傳橫幅及海報,出各項普法宣傳板報,發(fā)放各類普法宣傳單,通過開展法律進社區(qū)活動,增強了社區(qū)居民的法律知識,使居民懂得了學法、知法、守法、用法的重要性,提高了居民依法辦事的法律意識。

2、積極排查和化解人民內部矛盾,按照“預防為主,教育疏導,依法處理,防止各類矛盾激化”的原則,把各類矛盾化解在萌芽狀態(tài),維護社會穩(wěn)定。

通過一年的綜合治理工作運行,工作中取得了一些成績,但還有許多不足,在以后的工作中我們將在街道綜治辦的領導下,結合我們社區(qū)的實際,扎扎實實的開展好各項穩(wěn)定工作,改正存在不足之處,努力為居民營造一個安定、繁榮、祥和的生活環(huán)境。

南夏墅社區(qū)居委會201*年12月1日

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