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綏德縣和諧醫(yī)院合療工作自查報告

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綏德縣和諧醫(yī)院合療工作自查報告

綏德縣和諧醫(yī)院新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作

自查自糾情況及整改方案

綏德縣合療辦:

我院作為農(nóng)村合作醫(yī)療定點醫(yī)院,在縣衛(wèi)生行政部門的領導下,嚴格執(zhí)行關于合作醫(yī)療定點醫(yī)療機構(gòu)的有關規(guī)章制度和各項標準,努力為廣大參保農(nóng)民提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務。

201*年9月份,鑒于我院連續(xù)3個月未報賬,縣合療辦多次派工作組來我院稽查督導,指出了我院當前合療工作中存在的主要問題。檢查結(jié)束當晚,我院馬上召開院務會,成立了綏德縣和諧醫(yī)院新農(nóng)合工作自查自糾工作組。

201*年9月20-10月10日,我院從組織領導、思想認識、實施過程以及賬目報付等各個環(huán)節(jié)進行了迅速、認真、全面的自查自糾,并重點對201*年1-6月份合療病人的住院病歷、報賬憑證等原始單據(jù)逐個逐項進行了自查。我們采取“發(fā)現(xiàn)問題及時整改,針對問題落實責任”的辦法,對問題責任人按照《綏德縣和諧醫(yī)院新型農(nóng)村合作醫(yī)療紀律檢查處分條例》從嚴從重進行了處理,現(xiàn)將情況匯報如下:

1.醫(yī)院領導班子在合療工作中雖然做了很多有用、實際的工作,但對合療科工作人員的思想教育、崗位監(jiān)督等方面缺乏動態(tài)的、必要的、經(jīng)常的管理。

2.個別工作人員態(tài)度欠端正,作風不扎實,業(yè)務不細致,工作不認真,對上級的指示執(zhí)行不徹底,流于形式;對工作中出現(xiàn)的問題隱瞞不上報,擅做主張;對自查中發(fā)現(xiàn)的問題不糾正,心存僥幸。

3.合療檔案的整理收集不夠及時,手段不夠科學,流程不夠嚴謹,制度不夠健全,個別原始憑證未能及時準確歸檔,存在混裝、錯裝現(xiàn)象,以至于報賬過程中出現(xiàn)緩報漏報現(xiàn)象。

4.合療科入院直報不及時,院內(nèi)公示不同步,醫(yī)院的監(jiān)督體制不完善,對合療工作的監(jiān)督不到位。

5.針對上述問題,我院對合療科主辦人員侯江云予以辭退處理;對合療科其他人員每人處以500元罰款;責成合療科配合自查自糾工作組,整理完善了我院的合療報付檔案資料。

整改方案:

1.重新組織醫(yī)務人員對新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策以及相關紀律、法律法規(guī)的學習,進一步建立健全各項規(guī)章制度,召開警示大會,公開處理并通報行為。

2.建立健全合作醫(yī)療管理組織和各項規(guī)章制度,增加合療專職工作人員,以保證合作醫(yī)療工作的正常開展和有序進行。3.嚴格執(zhí)行入院、出院標準,杜絕將不符合住院條件的參保人收入住院,不得冒名住院或掛名住院。

4.嚴格執(zhí)行合作醫(yī)療的藥品、診療項目以及服務設施使用范圍的有關規(guī)定。嚴格掌握各類特殊診療及藥品使用的適應癥和指征,決不誘導或強制病人接受特殊項目或使用自費藥品。5.嚴格執(zhí)行物價部門頒布的醫(yī)療服務項目收費標準,決不超范圍、變通、重復、分解收費。各類收費項目的記錄應與實際相符,保存原始單據(jù)以備復查。凡自費項目需單獨收費,并做好特殊標記。及時準確填寫各類醫(yī)療費用結(jié)算的合作醫(yī)療統(tǒng)計表。

6.建立健全合作醫(yī)療文書、資料管理制度,單獨管理以便查找,保管期限在兩年以上。要求真實、完整、有序、易于查找、核實。不得偽造、涂改醫(yī)療文書、不得拆散分裝病歷。醫(yī)療資料統(tǒng)一在病案室分別管理,以備查找、檢查。

7.科室主要負責人、合療經(jīng)辦人員向醫(yī)院遞交合療工作承諾書,作為將來查處其違紀違規(guī)行為的依據(jù)。

通過這次自查自糾,我們充分認識到我院此項工作的不足之處,還有很多需要改進的地方。在今后的合療工作中,我們將全面規(guī)范新農(nóng)合行為,進一步改善服務態(tài)度,提高服務質(zhì)量和技術水平,為參保人員提供物有所值的服務,確保讓病人滿意,同時力爭將醫(yī)療糾紛和醫(yī)療投訴降到最低限度,使這項工作在我院走上健康的發(fā)展軌道。

綏德縣和諧醫(yī)院二00九年十月十四日

擴展閱讀:綏德縣和諧醫(yī)院控煙工作自查報告

綏德縣和諧醫(yī)院控煙工作及創(chuàng)建無煙醫(yī)院自查報告

根據(jù)《關于201*年起全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》的實施意見,為營造無煙環(huán)境,確保創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”工作落實到位,按照縣衛(wèi)生局要求,4月下旬,我院創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”工作領導小組辦公室召集院領導及各職能部門負責人對本院創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”工作進行了全面自查和督查。

本次檢查按照縣衛(wèi)生局下發(fā)的本縣醫(yī)療機構(gòu)創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”方案要求進行,總體情況良好。醫(yī)院有創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”工作領導小組,職責明確,已召開會議兩次;醫(yī)院將控煙工作納入發(fā)展規(guī)劃和今年的工作計劃;科室已與醫(yī)院簽訂了創(chuàng)建“無煙科室”責任書;有無煙環(huán)境具體實施方案和控煙考評獎懲制度制度;所屬區(qū)域有禁煙標識,室內(nèi)基本禁煙;各部門設有控煙監(jiān)督員,大部分科主任、護士長經(jīng)過醫(yī)院組織的控煙知識培訓后,能對科室人員進行傳達和培訓;開展多種形式的控煙宣傳和教育,利用“世界無煙日”以及宣傳欄、標語、折頁等傳播方式宣傳控煙知識;明確規(guī)定全體職工負有勸阻吸煙的責任和義務;鼓勵和幫助吸煙職工免費戒煙;醫(yī)務人員掌握控煙知識方法和技巧,對吸煙者至少提供簡短的勸阻和指導;全體醫(yī)務人員對我院創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”及吸煙危害的知曉率達90%以上,勸煙、控煙意識明顯增強;護理部能夠在病人入院及住院期間積極開展控煙宣教;所查病區(qū)除個別病人家屬外基本沒有發(fā)現(xiàn)醫(yī)務人員吸煙;行政人員辦公室、醫(yī)生辦公室、值班房除有一個科室外未發(fā)現(xiàn)香煙和煙具;對吸煙者能夠禮貌勸煙,發(fā)現(xiàn)煙頭及時清掃;醫(yī)院公共場所地面煙頭明顯減少。

通過自查,我院在組織管理上基本做到領導重視,制定有效的

管理機制,明確職責。但是由于我縣地處山區(qū),加之病人多為農(nóng)民,對警示標示不關注,甚至對醫(yī)院工作人員的勸阻不理解,致使在醫(yī)院做到完全無煙難度很大。今后,我們將加大宣傳力度,通過控煙健康教育、控煙培訓、宣傳單、宣傳畫等多種形式,向社會各界人士宣傳我院“創(chuàng)建無煙工作”活動,以獲得社會各界更多的理解與支持,使我院控煙工作取得了更大的進展,早日實現(xiàn)無煙醫(yī)院目標。

綏德縣和諧醫(yī)院控煙領導小組201*年5月13日

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