201*年監(jiān)察室紀(jì)檢監(jiān)察 工作總結(jié)
201*年***監(jiān)察室工作總結(jié)
今年,***監(jiān)察室在市局和區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以開展“八個一”活動為契機(jī),認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,開展學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》活動,按照年初確定的工作目標(biāo),發(fā)揚(yáng)“創(chuàng)先達(dá)優(yōu)”的團(tuán)隊精神,各項(xiàng)工作均取得了重大進(jìn)展,F(xiàn)將今年的工作情況總結(jié)如下:
一、理清思路,確定目標(biāo),認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
(一)局黨組把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為重要工作來抓,認(rèn)真研究安排黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,結(jié)合實(shí)際,層層簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》、《廉政風(fēng)險防范承諾書》,進(jìn)行責(zé)任分解,有效地加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)教育,落實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)制度。
(二)為進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識,切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實(shí)處,今年4月份,我局召開了落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)民主測評會,對局領(lǐng)導(dǎo)、科級干部的廉潔自律情況和黨風(fēng)廉政情況進(jìn)行了民主測評,滿意率達(dá)到98%。
(三)班子成員帶頭抓“一崗雙責(zé)”的落實(shí),局黨組堅
持把干部作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同檢查,紀(jì)檢組能夠按責(zé)任制要求,認(rèn)真負(fù)責(zé)地向黨組提出廉政建設(shè)的貫徹意見、監(jiān)督檢查和情況匯報制度,正確把握和恰當(dāng)履行了組織協(xié)調(diào)作用。
(四)開展“八個一”活動。***按照區(qū)紀(jì)委部署的“八個一”活動,制定了宣傳方案,張貼了廉政宣傳警語,布置了廉政文化宣傳欄,在全局范圍內(nèi)組織副科級以上的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉政承諾。為了更加形象地教育廣大領(lǐng)導(dǎo)干部,我局多次組織全體人員觀看廉政教育片,邀請上級紀(jì)檢機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)作專題報告,組織有關(guān)人員參加區(qū)文聯(lián)舉辦的廉政書畫展,有效地加強(qiáng)了我局黨風(fēng)廉政建設(shè)教育。
(五)繼續(xù)深化廉政文化建設(shè)。我局以開展《廉政準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)活動為契機(jī),根據(jù)區(qū)委、區(qū)紀(jì)委和市局的要求,制定了《廉政準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)計劃,組織全體人員進(jìn)行學(xué)習(xí),接受警示教育。并根據(jù)《***開展學(xué)習(xí)活動學(xué)習(xí)方案》,按照計劃組織譙城區(qū)黨組書記和黨組成員上黨課,舉辦廉政知識競賽,通過討論交流、舉辦演講、警示教育、廉政談心和閱讀廉政書籍等方式,大力開展廉政教育,進(jìn)一步提高了全體同志的廉潔自律意識。
(六)在機(jī)構(gòu)改革中充分發(fā)揮廉潔、高效作用。今年9月份,為切實(shí)貫徹全省***機(jī)構(gòu)改革統(tǒng)一部署和要求,全面加快轉(zhuǎn)型升級,我局進(jìn)行了機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員編制改革工作。
在這次改革工作中,紀(jì)檢組監(jiān)察室深入基層組織了解情況,經(jīng)過深入的思想教育和動員,全體人員的思想認(rèn)識有了顯著的提高,沒有發(fā)生講人情、跑關(guān)系、講條件等跑官要官不良現(xiàn)象,也沒有發(fā)生一起違規(guī)違紀(jì)行為。
二、提高認(rèn)識,增強(qiáng)責(zé)任,加強(qiáng)效能建設(shè)
(一)為確保我局工作切實(shí)步入有法可依、有章可循的規(guī)范化軌道,監(jiān)察室于今年下發(fā)了《201*年***機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作方案》,制定了《***效能過錯責(zé)任追究辦法》,對各種的違規(guī)違紀(jì)行為進(jìn)行分類,依據(jù)細(xì)則,嚴(yán)格追究相應(yīng)的效能責(zé)任,進(jìn)一步改進(jìn)了我局工作作風(fēng),規(guī)范了行政服務(wù)行為,提高了工作效率。
(二)我局制定并落實(shí)了效能建設(shè)“八項(xiàng)制度”,實(shí)行了按程序辦事,用制度管人管事,并在信息網(wǎng)站及辦公場所設(shè)置政務(wù)公開欄目,實(shí)行陽光操作,取得了良好效果。
(三)為明確各部門職責(zé),提高工作效能,我局制訂了每個部門的崗位目標(biāo),明確了責(zé)任單位和責(zé)任人。以此把效能建設(shè)目標(biāo)分解到各個崗位里,融入到各項(xiàng)具體工作中,落實(shí)到每個人的實(shí)際行動上。相關(guān)部門對照各自任務(wù),實(shí)際工作內(nèi)容,完善落實(shí)機(jī)制,及時解決工作中出現(xiàn)的問題。
三.進(jìn)一步加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),不斷推進(jìn)局務(wù)政務(wù)公開(一)牢固樹立為民服務(wù)理論,進(jìn)一步推行陽光政務(wù),深化政務(wù)公開,提高行政管理部門工作透明度,杜絕暗箱操
作,促進(jìn)陽光依法行政。主動和依法公開監(jiān)督考核評議責(zé)任追究、獎懲等方面工作機(jī)制,拓展網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督、手機(jī)短信、電話采訪、現(xiàn)場征求意見、談話咨詢等方式,增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作的透明度,強(qiáng)化接受社會各界監(jiān)督的自覺性。
(二)充分發(fā)揮輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督的作用,結(jié)合機(jī)關(guān)特點(diǎn),設(shè)立局長、紀(jì)檢組長舉報電話,方便群眾投訴。更加深入扎實(shí)地開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動,在社會各界聘請行風(fēng)監(jiān)督員、廉政監(jiān)督員,促進(jìn)行政管理人員依法行政,樹立良好執(zhí)法形象。加強(qiáng)與當(dāng)?shù)厝罕姾托侣劽襟w的溝通與聯(lián)系,組織開展發(fā)放調(diào)查問卷、行政執(zhí)法人員向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職述廉、征求意見等活動,以此建立行政監(jiān)察、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督、新聞媒體監(jiān)督相結(jié)合的聯(lián)合監(jiān)督機(jī)制,強(qiáng)化對工作運(yùn)行和權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督,著力為市場主體發(fā)展提供有力保障。
四、開展基層執(zhí)法人員向監(jiān)管服務(wù)對象述職述廉工作為進(jìn)一步密切部門與廣大戶的關(guān)系,推進(jìn)***行風(fēng)建設(shè)和隊伍規(guī)范化建設(shè),我局開展了基層所面向管理服務(wù)對象述職述廉活動。制定了《***開展基層執(zhí)法人員向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職述廉工作的實(shí)施方案》,成立了述職述廉工作領(lǐng)導(dǎo)小組,召開了基層所所長專題會議,進(jìn)一步提高了廣大領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)識。
在今年的工作中,我們雖然取得了較好的成績,但離上
級的要求還有一定的不足,部分單位及工作人員思想意識上缺少開拓精神,廉政建設(shè)和效能建設(shè)長效機(jī)制建立仍需加強(qiáng)。對此,我們將進(jìn)一步改進(jìn)工作,查找不足,力爭在明年工作中再創(chuàng)佳績,為促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做更大的貢獻(xiàn)。
二○一○年十二月八日5
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保定市總工會201*年紀(jì)檢監(jiān)察
工作總結(jié)
黨組書記、常務(wù)副主席周文琪
(201*年12月)
201*年,保定市總工會在市紀(jì)委的指導(dǎo)下,在市總黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的工作方針,充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職能作用,按照黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)要求,完善了制度建設(shè),進(jìn)一步加大了對黨員干部的教育和監(jiān)督力度,增強(qiáng)了干部職工廉潔從政的意識,促進(jìn)了工會工作健康發(fā)展,F(xiàn)就市總工會201*年紀(jì)檢監(jiān)察工作報告如下:
一、201*年工作完成情況
(一)筑牢思想防線,在進(jìn)一步完善制度與宣傳教育上下功夫
201*年,我們把黨風(fēng)廉政建設(shè)的學(xué)習(xí)、宣傳、教育放在突出位置,以增強(qiáng)黨員干部職工尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部樹立堅定的政治理想信念為目的,切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)條例和相關(guān)制度的學(xué)習(xí),進(jìn)一步深化黨員干部職工對黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識,真正的樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀。主要工作可以概括為以下幾方面:
1、加強(qiáng)制度建設(shè)。為確保工會工作的有序開展,使各項(xiàng)活動做到公開、公正、透明,市工會加強(qiáng)了制度建設(shè),并積極發(fā)揮制度的約束作用,整個工會系統(tǒng)在完善工作用餐、用車、報銷、公務(wù)差旅等制度的基礎(chǔ)上,結(jié)合自身工作特色,突出了在勞模評選、金秋助學(xué)、勞動關(guān)系和諧企業(yè)評選等方
面嚴(yán)格制度管理,形成了公開透明嚴(yán)格的評選審核程序。
在勞模評選上,市總工會嚴(yán)格評選制度,明確了評選條件、基本原則和要求,規(guī)定了否決條件,并形成了推薦、初審、公示的評選步驟;在評選勞動關(guān)系和諧企業(yè)上,市總工會將評選條件明確化,規(guī)定了參加勞動關(guān)系和諧企業(yè)評選的參選條件;為加強(qiáng)金秋助學(xué)的透明度,確保真正達(dá)到救助困難助職工的目的,市總保障部明確了救助范圍救助標(biāo)準(zhǔn),由其明確了審核條件,并將審核條件制度化,使金秋助學(xué)在實(shí)施過程中有章可循。這些集中體現(xiàn)工會特色的制度建設(shè),使職工群眾的敏感問題做到了公開透明,目前,沒有一起由此引起的職工群眾上訪事件。
2、開展黨風(fēng)廉政教育。今年4月28日,我們在全市工會系統(tǒng)組織了一次別開生面的黨風(fēng)廉政教育活動,全市25個縣(市、區(qū))工會領(lǐng)導(dǎo)及市總工會機(jī)關(guān)縣級領(lǐng)導(dǎo)和干部職工共80余人參加活動,聽取了省監(jiān)獄服刑人員現(xiàn)身說法,參觀學(xué)習(xí)了高陽縣檢察院省級廉政教育基地。
這次廉政教育活動是市總黨組為加大工會系統(tǒng)懲防體系建設(shè)力度的重要內(nèi)容,是市總紀(jì)檢組在工會系統(tǒng)認(rèn)真履行紀(jì)檢監(jiān)察職能的具體體現(xiàn),是貫徹市紀(jì)委關(guān)于加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作的有效舉措,通過這次活動,市總工會進(jìn)一步明確了每位領(lǐng)導(dǎo)干部所擔(dān)負(fù)一崗雙責(zé)的責(zé)任;進(jìn)一步增強(qiáng)了每名干部廉潔從政的意識;進(jìn)一步改進(jìn)了機(jī)關(guān)的工作作風(fēng);進(jìn)一步提高了各級工會的工作效能;確保了整個工會系統(tǒng)上情下達(dá)、政令暢通;顒雍笫锌偭⒓唇M織機(jī)關(guān)人員進(jìn)行了討論。此次活動受到市紀(jì)委肯定與好評,活動信息在市紀(jì)委監(jiān)察信息、
河北工人報、保定日報等多家媒體進(jìn)行了報道,收到了較好的社會效果。
3、召開民主生活會。為強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律意識,增進(jìn)團(tuán)結(jié),推動工作。今年10月份,市總召開了廉潔自律民主生活會。會前廣泛征求了黨員、群眾對班子和班子成員的意見及建議。會上,認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《關(guān)于認(rèn)真貫徹落實(shí)中辦廳字[201*]3號文件精神的通知》、《關(guān)于對配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強(qiáng)管理的暫行規(guī)定》以及《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》,集中收看了《秉公用權(quán)廉潔從政警示錄》錄像片。在此基礎(chǔ)上,與會領(lǐng)導(dǎo)班子成員從世界觀、人生觀、價值觀上深刻剖析了思想根源,相互之間開展了批評與自我批評。
4、參觀紅色教育基地。為紀(jì)念中國共產(chǎn)黨建黨89周年紀(jì)念日,加強(qiáng)對全體職工的革命傳統(tǒng)教育,201*年6月29日,市總工會組織60余名黨員到安新白洋淀雁翎隊紀(jì)念館以重溫黨的歷史、緬懷革命先烈、重走紅色之路的形式,隆重紀(jì)念黨的生日,使每名黨員經(jīng)受了一次終身難忘的紅色洗禮。
通過此次革命傳統(tǒng)教育活動,市總廣大干部職工進(jìn)一步堅定了共產(chǎn)主義信念和建設(shè)中國特色社會主義的信心。大家紛紛表示,要牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,轉(zhuǎn)變作風(fēng),真抓實(shí)干,努力做好本職工作,在推動保定又好又快發(fā)展、強(qiáng)市興縣富民中建功立業(yè)。
5、參加上級組織的廉政活動。市總工會充分運(yùn)用群眾
樂于參加、易于接受的形式,開展豐富多彩的廉政教育活動。為加強(qiáng)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》的貫徹實(shí)施,市總工會按照市直要求,于5月中旬在市總機(jī)關(guān)組織開展《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》知識答題活動,此項(xiàng)活動信息在市紀(jì)委《反腐倡廉宣傳教育簡報》上予以了報道;為貫徹落實(shí)中央六部關(guān)于加強(qiáng)廉政文化建設(shè)的意見,今年6月至8月,我們相應(yīng)上級號召,分別組織人員參加了廉政文化精品節(jié)目評選活動、市直機(jī)關(guān)“廉政勤政”主題的演講比賽和廉政文化建設(shè)書畫比賽,獲得了廉政文化精品節(jié)目評選活動優(yōu)秀獎和組織獎,并有一幅書畫作品被評為廉政文化建設(shè)書畫比賽三等獎;此外,市總工會組織觀看了根據(jù)王英真實(shí)事跡改變的評劇《紅葉》,省委出臺了《河北省機(jī)關(guān)工作人員違反“十個嚴(yán)禁”問責(zé)暫行辦法》后,市總領(lǐng)導(dǎo)高度重視,召開了專門會議,組織機(jī)關(guān)團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)干部集中學(xué)習(xí)了《“十個嚴(yán)禁”問責(zé)暫行辦法》,并進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)貫徹。
(二)狠抓工作重點(diǎn),在落實(shí)責(zé)任和突出實(shí)效上下功夫1、建立懲防體系建設(shè)臺賬。一方面在日常工作中,將機(jī)關(guān)內(nèi)部工作作風(fēng)、工作秩序、廉潔自律情況、存在的問題,進(jìn)行記錄,作為機(jī)關(guān)工作考勤臺賬;另一方面在基層工會督導(dǎo)考察中,將基層工會黨風(fēng)廉政情況、工作落實(shí)情況、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況、財務(wù)管理使用情況進(jìn)行歸納總結(jié),作為基層工作臺賬,并將兩方面臺賬進(jìn)行整合,作為年終考核的依據(jù)。
2、深入開展干部作風(fēng)建設(shè)活動。根據(jù)市委要求,市總工會成立了市總工會干部作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,對工作任務(wù)進(jìn)
行了分工。同時,市總結(jié)合自身實(shí)際起草上報了《保定市總工會關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)活動工作方案》、《保定市總工會關(guān)于開展“攻堅克難抓落實(shí)”活動的實(shí)施方案》、《保定市總工會“下基層、解難題、強(qiáng)服務(wù)、促發(fā)展”活動實(shí)施意見》、《201*年保定市總工會公開承諾事項(xiàng)表》。市總主要領(lǐng)導(dǎo)還利用一周時間下企業(yè)蹲點(diǎn)調(diào)研,并撰寫了10000余字的調(diào)研報告。通過保民生、促發(fā)展多項(xiàng)活動的開展和實(shí)施,市總工會在加強(qiáng)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變、解決實(shí)際工作中出現(xiàn)的問題、破解工會發(fā)展難題等多方面得到了提高和完善,在市直督導(dǎo)組的督導(dǎo)檢查中,對工會干部作風(fēng)建設(shè)開展情況予以了充分肯定。
3、參加工會工作組。201*年8月份,市總決定對一二宮領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行調(diào)整,并將二宮進(jìn)行改造,為保證一二宮改造、領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整工作的順利進(jìn)行,市總工會抽調(diào)人員組成工作組派駐一二宮,市總將紀(jì)檢監(jiān)察室全員派出,加強(qiáng)督導(dǎo)檢查力度,以防止在交接改造中出現(xiàn)違紀(jì)問題。同時,對群眾舉報的問題,進(jìn)行及時查詢。
4、進(jìn)行督導(dǎo)檢查。在201*年上半年,我們對保定市縣市區(qū)總工會和直屬基層工會進(jìn)行了督導(dǎo)檢查。督導(dǎo)的主要內(nèi)容包括“一日捐”活動開展情況、《廉政準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)情況以及《“十個嚴(yán)禁”問責(zé)暫行辦法》貫徹落實(shí)情況,以及基層工會系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況,通過一系列的督導(dǎo)檢查,我們總結(jié)了經(jīng)驗(yàn),查找了不足,糾正了基層工會存在的問題,促進(jìn)了工作的落實(shí)。
(三)著眼轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),在不斷促進(jìn)工會工作創(chuàng)新發(fā)
展上下功夫
市總工會通過狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)、懲防體系建設(shè),機(jī)關(guān)干部職工勤政廉政、面向基層、服務(wù)基層的思想進(jìn)一步鞏固,拼搏進(jìn)取,創(chuàng)先爭優(yōu)的精神面貌進(jìn)一步彰顯。
1、組織建設(shè)取得新成績。今年以來,全市新增會員55826人,新建基層工會506個,分別完成全年任務(wù)的100.2%和184.7%。
2、民主管理獲得新發(fā)展。今年以來全市新增各級勞動關(guān)系和諧企業(yè)330家,行業(yè)性區(qū)域性工資集體協(xié)商示范單位27個,新增各級星級職代會企事業(yè)單位335家,區(qū)域(行業(yè))職代會示范單位27個,全部超額完成全年任務(wù)。
3、服務(wù)職工彰顯新風(fēng)貌。今年以來市總保障部全市爭取上級資金支持426.47萬元,共完成了職業(yè)培訓(xùn)142期、就業(yè)培訓(xùn)9130人、職業(yè)介紹7232人、實(shí)現(xiàn)就業(yè)3826人,保證完成和超額完成了任務(wù)。
4、勞動競賽落實(shí)新舉措。今年以來,市總經(jīng)濟(jì)部瞄準(zhǔn)全市重點(diǎn)工作,開展了七項(xiàng)“勞動競賽”。全市參加競賽的企事業(yè)單位達(dá)到8150家,參賽職工725200人,創(chuàng)建工人先鋒號的企事業(yè)單位5618家,參加技能培訓(xùn)的職工296328人,提出合理化建議86082條,取得創(chuàng)新成果1893項(xiàng),截止10月底,實(shí)現(xiàn)效益14.4億元。有力的促進(jìn)了我市經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
5、法律工作突出新特色。今年以來,共處理職工來信、來訪、來電105件。受理勞動爭議案件24件,各級法律援助59件,為職工爭取到工傷補(bǔ)償金、拖欠工資等共90萬元。兩會期間成功化解四名河南籍困難職工非工亡死亡上訪案,
為四名困難職工爭得撫恤金20萬元,受到市委市政府的肯定。
二、201*年工作計劃
201*年,市總紀(jì)檢工作取得了一些成效,但與上級的要求相比,還存在一定差距,因此,在201*年我們將繼續(xù)努力,力爭從以下五方面進(jìn)一步完善工會紀(jì)檢監(jiān)察工作。
(一)繼續(xù)加強(qiáng)主題教育。結(jié)合學(xué)習(xí)黨的十七大和十七屆三中全會精神,以及中央頒布實(shí)施的廉政法規(guī),進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育工作,使全體黨員干部深刻領(lǐng)會中央關(guān)于反腐倡廉工作新制度、新要求、新舉措的主要精神,充分認(rèn)識加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要性和緊迫性,切實(shí)提高思想政治素質(zhì)和拒腐防變的能力。
(二)繼續(xù)加強(qiáng)全面督導(dǎo)。在201*年督導(dǎo)的基礎(chǔ)上,我們將繼續(xù)加強(qiáng)以落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》為主要內(nèi)容的基層工會黨風(fēng)廉政教育督導(dǎo)檢查,對違紀(jì)問題進(jìn)行查處。
(三)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。進(jìn)一步明確崗位職責(zé),結(jié)合臺賬記錄,實(shí)行績效考評,并建立考核長效機(jī)制,作為干部升任的重要依據(jù)。把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實(shí)處,使反腐倡廉工作常抓不懈,深入人心。
(四)進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制。完善教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防體系,突出抓好廉政談話、誡勉談話、函詢制度的落實(shí)。
(五)繼續(xù)大力加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè),切實(shí)促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)的好轉(zhuǎn)。不斷提高干部職工的敬業(yè)精神,不管提高他們履行職責(zé)的能力。
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