衛(wèi)生糾風工作總結(jié)

榴園鎮(zhèn)衛(wèi)生院

201*年度衛(wèi)生糾風工作總結(jié)

為加強醫(yī)院管理，轉(zhuǎn)變行業(yè)作風，促進醫(yī)院醫(yī)療服務管理水平進一步提升，為廣大患者提供更加優(yōu)質(zhì)的就醫(yī)環(huán)境，營造良好的社會環(huán)境，促進我院各項工作全面提高，現(xiàn)將201*年度我院衛(wèi)生糾風工作開展情況總結(jié)如下。

一、工作開展情況

衛(wèi)生糾風工作是一項長期化、系統(tǒng)化的工作，在本年度工作開始階段，我院專門召開衛(wèi)生糾風工作會議，根據(jù)當前形勢制定了本年度衛(wèi)生糾風工作實施方案，調(diào)整了糾風工作領導小組成員，目前小組成員涵蓋各個科室，對今后衛(wèi)生糾風工作的開展提供了有利條件。

工作進行階段，嚴格按照201*年5月份制定下發(fā)的本院衛(wèi)生糾風方案實施步驟進行，將重點工作放在如下幾方面：

（一）加強領導干部廉潔自律工作。重點監(jiān)管領導干部利用職務上便利謀取私利，變相收受現(xiàn)金、有價證券、購物卡等其他收斂錢財問題。201*年全年，經(jīng)自查我院未發(fā)生一起上述事件。

（二）切實解決損害群眾利益的突出問題。一方面我院繼續(xù)加強對醫(yī)務人員的思想教育管理，深入開展職業(yè)道德教育和廉潔從業(yè)教育，完善了考核考評制度，將衛(wèi)生糾風工作與醫(yī)德醫(yī)風、績效工資考評、個人年度考評相掛鉤，形成系統(tǒng)化、整體聯(lián)動的局面；另一方面加強對各類收費項目的管理，堅決制止醫(yī)療亂收費，嚴格執(zhí)行國家有關醫(yī)療服務和藥品價格銷售政策，加強價格監(jiān)管。同時制定完善關于醫(yī)務人員收受“紅包”等現(xiàn)象的整治力度，完善臨床診療技術規(guī)范行為，嚴格“三基三嚴”訓練，規(guī)范診療服務流程，制定合理用藥、合理檢查的指標，防治濫用藥、濫檢查。完善社會監(jiān)督機制，主動進行有關項目的公開，自覺接受社會監(jiān)督。

（三）立足實際，著眼長遠，不斷進行自我完善，形成更加完善的系統(tǒng)性工作并長期開展下去。

二、下一步工作打算

（一）充分發(fā)揮領導小組的作用。繼續(xù)堅持主要領導負總責，親自抓，各相關科室負責人各負其責的原則，將廉政建設和糾風工作擺在更加突出的位置，與各科室業(yè)務工作同部署、同監(jiān)管、考核。同時明確各小組成員責任，嚴格責任考核，嚴肅責任追究。

（二）加強宣傳，廣發(fā)發(fā)動群眾。廣泛開展以為民服務為宗旨的思想教育、道德教育，提高干部職工思想道德水平，增強服務意識；認真總結(jié)以往依靠群眾支持和參與糾風工作經(jīng)驗，充分發(fā)揮社會監(jiān)督員的作用，同時完善院務公開機制，主動進行院務公開。加強監(jiān)督管理，不斷完善制度建設。

榴園鎮(zhèn)衛(wèi)生院

二O一一年十二月十二日

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衛(wèi)生系統(tǒng)糾風工作總結(jié)

*****局糾風工作在區(qū)紀委，監(jiān)察局的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領。認真領會“十七大”精神，對照糾風工作要求，結(jié)合衛(wèi)生工作實際，黨政齊抓共管，有力的推動了全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)糾風工作的扎實開展,營造了良好的工作環(huán)境，確保了各項工作、責任目標的落實。現(xiàn)將201*年糾風工作情況總結(jié)如下：

一、建立健全組織領導機構(gòu)，為行風工作提供強有力的組織保障

為貫徹落實201*年省、市糾風工作會議精神，切實加強衛(wèi)生系統(tǒng)行業(yè)作風建設，增強專項治理工作的推動力，衛(wèi)生局在堅持“一把手”負總責的基礎上，進一步強調(diào)“誰主管誰負責”的原則，建立健全了領導體制和責任網(wǎng)絡。成立了以局長為組長，主管副局長、紀檢書記為副組長，區(qū)直各醫(yī)療衛(wèi)生單位主要領導為成員的衛(wèi)生系統(tǒng)行風領導小組，設立了辦公室，制訂了年度行風工作計劃，將責任目標細化、量化、硬化。并在上半年召開了區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)民主評議行風工作會議，傳達了省、市行風工作會議精神，明確了今年的行風工作重點，安排布置了今年的行風工作任務。并聘請了衛(wèi)生系統(tǒng)行風監(jiān)督員，為行風工作提供了強有力的組織保障。

二、強化干部、職工的教育管理，增強干部職工拒腐防變能力

201*年起，我局已制定每周一組織干部職工學習的工作制度，組織干部職工學習《江澤民、鄧小平論科學發(fā)展觀》《科學發(fā)展觀重要論述摘編》等各類書本。堅決把胡錦濤總書記關于倡導八個方面的良好風氣作為對黨員干部的基本要求，貫穿于對各醫(yī)療衛(wèi)生干部的學習、教育和思想政治工作的全過程，教育和引導各醫(yī)療衛(wèi)生干部自覺弘揚新風正氣，抵制不正之風，積極投身糾風工作和行風建設的各項活動，確保糾風工作和反腐敗工作的順利進行。

同時認真開展反腐倡廉、廉潔自律教育。繼續(xù)把學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章作為強化黨員教育，增強黨性原則，提高黨性修養(yǎng)的重要手段。把反腐倡廉、廉潔自律融合在黨員理想信念、黨性原則、黨員意識的日常教育管理之中。并結(jié)合治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂醫(yī)院質(zhì)量管理年活動，以黨課、職工大會、業(yè)務工作會議、案例分析教育等形式，教育引導各級干部自覺構(gòu)筑反腐倡廉防線，增強廉潔自律的自覺性，結(jié)合開展學習實踐活動，即時召開民主生活會，先后召開黨員會議15次，座談會10次，并深入實際調(diào)查研究，關心群眾疾苦，傾聽群眾呼聲，聽取各方面的意見和建議，積極主動幫助基層解決實際困難，從而調(diào)動職工的工作積極性和主動性。特別是在今年上半年的“手足口病”

防控中，衛(wèi)生系統(tǒng)全體干部職工，全力以赴，加班加點，任勞任怨，忘我的工作，有力的保障了我區(qū)人民群眾的身體健康和生命安全。

三、完善工作機制，從源頭上遏止腐敗現(xiàn)象滋生1、加強領導，全面落實責任制。把加強行業(yè)管理與糾風工作緊密結(jié)合起來，做到一起研究部署、一起監(jiān)督檢查、一起考核落實。把衛(wèi)生糾風工作納入7個醫(yī)療衛(wèi)生單位的目標管理進行考核，強化院（站）長一手抓醫(yī)院管理，一手抓醫(yī)德醫(yī)風的“一崗雙責’制度，營造領導帶頭、人人有責、齊抓共管的工作氛圍。

2、鞏固和發(fā)展治理商業(yè)賄賂成果。進一步完善防范、抵制商業(yè)賄賂的長效機制。按照黨中央，國務院的要求在今年3月1日，國家基本藥物制度在我區(qū)順利實施，北渡鎮(zhèn)衛(wèi)生院、曹鎮(zhèn)鄉(xiāng)衛(wèi)生院基本藥物零差價銷售，切實解決了藥品價格虛高問題，讓人民群眾充分享受到了國家的這一惠民政策。同時與物價等部門協(xié)調(diào)配合，對醫(yī)療服務質(zhì)量、醫(yī)療收費價格、醫(yī)生開方用藥、開單檢查、醫(yī)德醫(yī)風等，進行經(jīng)常性的監(jiān)督檢查，做到警鐘長鳴，維護白衣天使在群眾中的良好形象。

3、繼續(xù)深化“醫(yī)院管理年”活動，圍繞“調(diào)整、充實、整頓和提高”的總體要求，以切實改善服務，提高醫(yī)療質(zhì)量為切入點，進一步加強醫(yī)患溝通，及時化解糾紛苗頭，把創(chuàng)

建和諧醫(yī)院、和諧醫(yī)患關系的工作落到實處，為群眾提供價廉、優(yōu)質(zhì)的衛(wèi)生服務。

四、健全制度，提高防治效果

一是認真貫徹公務員法，落實好公務員“八條禁令”，堅決執(zhí)行《關于嚴肅紀律加強公務員工資管理的通知》等文件，無違反規(guī)定發(fā)放津貼、補貼等行為。進一步完善機關管理制度，健全完善了政治學習制度、科學民主決策制度、首問首辦責任制、責任追究制度、領導干部聯(lián)系群眾制度、干部職工簽到制度等，強化了內(nèi)部管理。

二是嚴格執(zhí)行招標采購審批制度，購置醫(yī)療設備、項目建設以及辦公室設備一律上報到區(qū)政府采購中心審批。

三是嚴格執(zhí)行黨務、政（院、所）務公開。嚴格執(zhí)行黨內(nèi)重要情況通報制度、重大事項征求制度、黨員領導干部述職述廉等制度，在組織發(fā)展干部任用、晉級評選等工作中，區(qū)衛(wèi)生局始終發(fā)揚民主、接受黨員群眾的監(jiān)督。同時實行政（院、所）務公開，公開辦事程序、收費標準、收費項目，增加醫(yī)療衛(wèi)生單位辦事、收費透明度；開展病人選擇醫(yī)生、住院費用一日清單制，讓病人充分行使主動權(quán)；規(guī)范藥品購銷渠道，降低藥品價格；嚴格執(zhí)行《河南省醫(yī)療服務價格項目規(guī)定》，統(tǒng)一醫(yī)療服務收費項目和內(nèi)容；不在國家規(guī)定之外擅自設立新的收費項目、分解項目和比照項目收費，尊重群眾的知情權(quán)和選擇權(quán)，自覺接受社會監(jiān)督。

四是狠抓行風建設，規(guī)范權(quán)力運行。堅持“誰主管、誰負責”和“管行業(yè)必須管行風”的原則，以“醫(yī)院管理年”活動為載體，在以往工作的基礎上，進一步完善院務公開制度，建立健全了醫(yī)德醫(yī)風教育制度、醫(yī)療機構(gòu)和人員執(zhí)業(yè)行為的日常監(jiān)管制度。區(qū)衛(wèi)生局行風政風領導小組于今年12月1日-5日對全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位的行風政風進行了測評，共發(fā)放民主測評卷245份、調(diào)查問卷47份、座談群眾37人等。

五、切實抓好領導干部廉潔自律工作，堅決糾正損害群眾利益的不正之風

一是嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，認真落實“四大紀律、八項要求”，積極開展專項清理工作。局領導無違反規(guī)定兼任企業(yè)領導職務、用公款為干部職工購買商業(yè)、福利保險、拖欠公款或利用職權(quán)將公款借給親友、公款旅游等違規(guī)違紀行為。認真落實領導干部不準收受現(xiàn)金、有價證券、支付憑證的規(guī)定，落實領導干部配偶、子女從業(yè)的有關規(guī)定，加強對公車的使用管理，制定車輛管理制度，嚴禁公車私用。規(guī)范公務接待，在接待費用方面嚴格按照有關規(guī)定執(zhí)行，做到對口接待，無利用公款大吃大喝和高消費娛樂行為，禁止干部、職工參與賭博。

二是深入做好信訪工作，健全和完善信訪工作各項制度，規(guī)范信訪工作程序，暢通信訪渠道，提高信訪工作的規(guī)范化水平。信訪工作由紀檢書記分管，并實行專人負責制，

對群眾來信來訪問題認真做好記錄，群眾來訪有專人接待，有問題可得到迅速解決，方便了群眾，也增強了工作人員的責任心。今年6月份，關于曹鎮(zhèn)鄉(xiāng)陳攀峰等5個村衛(wèi)生所所長赴省集體上訪，反映“不給他們衛(wèi)生所發(fā)放標準化村級衛(wèi)生所建設配備設備”的問題，衛(wèi)生局黨組高度重視，聯(lián)合有關部門立即成立了調(diào)查組，負責處理此項工作，最終使上訪問題得到了滿意的結(jié)果。我區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)201*年內(nèi)無重特大刑事案件、無重大安全生產(chǎn)事故,無民事糾紛激化案件,干部職工無嚴重違法和犯罪,杜絕了“黃、賭、毒”等丑惡現(xiàn)象的發(fā)生。

三是深入貫徹執(zhí)行《行政許可法》。對行政許可事項，按照《行政許可法》的規(guī)定，嚴格辦理程序、條件、期限等，堅持公開、透明、便民的原則，對辦理條件、辦理程序、辦理期限進行公開，以接受監(jiān)督。

衛(wèi)生行業(yè)糾風工作關系到衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，我們將以科學發(fā)展觀為指導，進一步提高認識，加強領導，強化監(jiān)督，抓住重點，以開展創(chuàng)建文明行業(yè)活動為載體，以廣大群眾滿意為評價標準，堅持標本兼治，糾建并舉、重在建設和“誰主管、誰負責”、“管行業(yè)必須管行風”的方針，大力推行文明服務，推進法規(guī)、制度建設，深入糾正不正之風，積極引導廣大干部和醫(yī)療衛(wèi)生人員樹正氣、講團結(jié)、求發(fā)展，進一步改進工作作風，提高工作效率、服務質(zhì)量和執(zhí)法水平，以

良好的職業(yè)道德和職業(yè)情操塑造衛(wèi)生行業(yè)的形象。

***衛(wèi)生局

二0一0年十二月二十二日

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