工作總結(jié)

201*年野外地質(zhì)填圖的技術(shù)工作總結(jié)

地質(zhì)填圖簡(jiǎn)稱填圖，是按一定的比例尺及統(tǒng)一的技術(shù)要求，將各種地質(zhì)體及有關(guān)地質(zhì)現(xiàn)象填繪于地理底圖之上，而形成地質(zhì)圖的工作過程。它或在實(shí)際觀察和分析研究的基礎(chǔ)上，或在航空像片和遙感影像地質(zhì)解譯并結(jié)合地面調(diào)查的基礎(chǔ)上進(jìn)行，是地質(zhì)調(diào)查的一項(xiàng)基本工作，也是研究工作區(qū)地質(zhì)和礦產(chǎn)情況的一種重要方法。

地質(zhì)填圖的基本工作程序大致如下：

(1)全面收集和研究有關(guān)填圖區(qū)域已有的地質(zhì)資料，通過實(shí)地踏勘，有時(shí)還需要進(jìn)行航空和衛(wèi)星相片的地質(zhì)解釋（見遙感地質(zhì)），選擇和實(shí)際測(cè)制具有代表性的地質(zhì)剖面(見地質(zhì)編錄)，以了解和掌握填圖區(qū)域的基本地質(zhì)情況,并根據(jù)任務(wù)的要求和比例尺的大小,確定填圖單位。將地層、巖體等地質(zhì)體按其野外標(biāo)志（如層面、界線）劃分為不同的巖層、巖體或巖性組合（巖性段、巖相帶）作為野外地質(zhì)圖上能夠反映填圖區(qū)地質(zhì)特征的基本組成單位。填圖單位的粗細(xì)取決于填圖的比例尺，比例尺越大，填圖單位劃分越細(xì)，有時(shí)可相當(dāng)于地層的一個(gè)“統(tǒng)”或“階”，或?yàn)槠湟徊糠帧?/p>

(2)根據(jù)所布置的路線，進(jìn)行野外實(shí)地填圖。填圖路線的布置以能夠控制地質(zhì)體的邊界線為準(zhǔn)則，其疏密程度取決于地質(zhì)調(diào)查比例尺的大小和填圖區(qū)的地質(zhì)地貌情況的復(fù)雜程度。填圖路線的確定一般有兩種方法：一是大致垂直于（橫穿）填圖區(qū)的巖層和構(gòu)造線的走向布置路線，稱為穿越法；二是沿各地質(zhì)體界線或?qū)ζ渌�地質(zhì)現(xiàn)象進(jìn)行追索觀察，稱為追索法。在野外填圖過程中一般以穿越法為主，并輔以追索法。將各條填圖路線中的各觀察點(diǎn)，根據(jù)所觀測(cè)到的內(nèi)容（如巖性）的相似性、地質(zhì)體產(chǎn)狀及區(qū)域地質(zhì)構(gòu)造現(xiàn)象等，并按所確定的填圖單位，合理地互相連接起來便圈繪出了填圖區(qū)域內(nèi)的地質(zhì)體和地質(zhì)現(xiàn)象，形成了野外地質(zhì)圖（原始地質(zhì)草圖）。

(3)室內(nèi)綜合整理工作。在填圖過程中所使用的地形底圖比例尺一般比要求完成的地質(zhì)圖的比例尺大1倍。因此，野外填繪的原始地質(zhì)草圖必須經(jīng)過縮制轉(zhuǎn)繪，并進(jìn)行各野外圖幅之間地質(zhì)界線的合理銜接，根據(jù)要求補(bǔ)充和完善圖面內(nèi)容，才能形成一份完整的地質(zhì)圖。

針對(duì)201*年的野外地質(zhì)填圖工作，將自己在填圖工作中的得失作一番小的總結(jié)。

首先就談?wù)勛约旱氖斋@。通過201*年的野外填圖工作，我確實(shí)學(xué)到了不少關(guān)于地質(zhì)方面的知識(shí)。在野外填圖工作中我認(rèn)識(shí)了不少的巖石，大體的了解了一些巖石的構(gòu)造和結(jié)構(gòu)，對(duì)野外的地質(zhì)描述也系統(tǒng)的掌握了，同時(shí)也認(rèn)識(shí)了巖體的接觸關(guān)系，基本上能圈定出巖體和勾繪出地質(zhì)界線。在野外填圖工作中，對(duì)穿越法填圖和追索法填圖有了更深刻的了解，基本上掌握了這兩種方法的野外工作程序，野外資料基本上也能系統(tǒng)的整理。這些就是我在填圖工作中的收獲。

雖然，在野外填圖工作中有一定的收獲，但是也有許多不足之處，針對(duì)這些不足之處，我做了一些總結(jié)。通過總結(jié)使自己在今后的工作中得到改進(jìn)，更好的服務(wù)與工作，創(chuàng)造效益。

不足之處和改進(jìn)方法如下:

1、出野外的前的準(zhǔn)備工作不足，沒有認(rèn)真的熟悉填圖區(qū)以前的資料，致使在填圖時(shí)沒有很好的掌握填圖范圍。我在今后工作中一定會(huì)注意出野外前的準(zhǔn)備工作，在出野外前多了解和熟悉填圖區(qū)以前的資料，使自己在野外填圖工作中，能夠做到心中有數(shù)，爭(zhēng)取填圖工作做的更好。

2、在野外認(rèn)識(shí)的巖石太少，致使填圖工作中不能很好的對(duì)巖石進(jìn)行命名，從而導(dǎo)致填圖工作做的更好。在今后的工作中如何克服這一困難，我給自己提了些建議：○1多出野外，遇到不能辨認(rèn)的巖石多向同事和前輩們請(qǐng)教，爭(zhēng)取在下次再遇到該類巖石時(shí)，能夠快速的對(duì)其命名�！�2多看一些關(guān)于巖石學(xué)的書，牢記各類巖石的構(gòu)造和特征，爭(zhēng)取在野外能夠準(zhǔn)確的對(duì)巖石描述和命名。

3、野外填圖過于呆板，致使不能靈活的開展工作，導(dǎo)致不能提高工作的效率。我覺得在今后的野外填圖工作中，應(yīng)該先了解填圖區(qū)的大體概況，然后合理的安排工作路線，較好選擇填圖方法，然后根據(jù)自己的安排進(jìn)行工作，遇到路線不通時(shí)，應(yīng)及時(shí)靈活調(diào)整，做到更好的與下部工作銜接好。保證填圖工作的質(zhì)量。4、在野外填圖時(shí)，沒有多思考問題和提出問題，致使填圖工作的質(zhì)量大打折扣。針對(duì)這一弊端，我也為自己提了些建議：在填圖工作時(shí)，對(duì)填圖區(qū)的地層、巖石細(xì)心觀察，多聯(lián)系書上的知識(shí)，對(duì)填圖區(qū)中的特殊地質(zhì)體和地質(zhì)構(gòu)造多加思考，并針對(duì)這些提出問題，多加分析，使填圖工作質(zhì)量得到保證。

通過這次總結(jié)，我更進(jìn)一步的對(duì)自己在野外填圖工作有了認(rèn)識(shí)，知道了自己今后工作中應(yīng)該注意的問題。爭(zhēng)取在以后的工作中能夠使自己的填圖技術(shù)更加熟練，使填圖工作的質(zhì)量得到到保證，更好的創(chuàng)造效益！

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轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

一年來，我負(fù)責(zé)人事勞資方面的工作。我緊緊圍繞公司黨委中心

工作，全面提升科學(xué)管理水平，工作落實(shí)重在到位，細(xì)節(jié)決定成敗的工作思路，來積極的開展工作，在領(lǐng)導(dǎo)的支持和同志們的幫助下，較好地完成了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)就一年轉(zhuǎn)正期以來工作總結(jié)如下。

一、完成的主要工作（一）薪酬管理工作

為了建立與現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展相適應(yīng)的工資收入分配制度，保障職工和企業(yè)的合法權(quán)益。根據(jù)《勞動(dòng)法》、《工資集體協(xié)商試行辦法》等相關(guān)工資政策，經(jīng)企業(yè)代表、職工代表雙方協(xié)商一致，簽定了《企業(yè)工資集體協(xié)議》，報(bào)上級(jí)勞動(dòng)部門批準(zhǔn)后生效并按此執(zhí)行，使企業(yè)職工的工資發(fā)放做到了有章可循，有法可依。

我嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工資管理的政策，及時(shí)與上級(jí)勞動(dòng)部門取得聯(lián)系，認(rèn)真做好工效掛鉤工資基數(shù)的年終清算工作，工資手冊(cè)的審批工作，嚴(yán)格控制職工的工資總額。

每月我都嚴(yán)格按照公司的《考勤管理制度》，進(jìn)行職工工資的錄入工作。同時(shí)還完成了勞動(dòng)局、統(tǒng)計(jì)局和交通局勞動(dòng)工資季報(bào)、年報(bào)的上報(bào)工作。

（二）用工管理工作我可根據(jù)生產(chǎn)工作需要，隨時(shí)用工隨時(shí)與派遣公司約定用人數(shù)量，不需辦理終止，招錄手續(xù)，是一種管理便捷，機(jī)動(dòng)靈活的用人方式。它最大限度的減少了企業(yè)負(fù)擔(dān)，有效地保證了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。（三）勞動(dòng)關(guān)系及勞動(dòng)監(jiān)察方面1．勞動(dòng)合同管理

在認(rèn)真貫徹《勞動(dòng)合同法》的同時(shí)，配合出臺(tái)的《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》，嚴(yán)格加強(qiáng)勞動(dòng)合同管理，共組織完成了新簽、續(xù)簽勞動(dòng)合同92人次。

2．集體合同管理集體合同的主體是企業(yè)和企業(yè)職工，由工會(huì)代表職工與企業(yè)共同簽訂，201*年我對(duì)集體合同有關(guān)章節(jié)進(jìn)行了修改，同時(shí)進(jìn)行了集體合同的續(xù)簽工作。3．勞動(dòng)監(jiān)察方面

我積極與勞動(dòng)監(jiān)察部門配合，按時(shí)進(jìn)行了勞動(dòng)監(jiān)察年審工作，經(jīng)審計(jì)全部合格。（四）福利管理工作

1．五險(xiǎn)二金及補(bǔ)充保險(xiǎn)的管理

按照勞動(dòng)部門的規(guī)定，每月按時(shí)辦理五險(xiǎn)申報(bào)工作。為配合社保局每年一次的五險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的年度核定工作，我們對(duì)每位職工上一年的工資情況進(jìn)行錄入統(tǒng)計(jì)，計(jì)算出每位職工上一年的月平均工資，作為五險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)核定的依據(jù)。我們還逐一填寫了每位職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)，作為養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)的歷史依據(jù)。做好工傷認(rèn)定及生育保險(xiǎn)的審批、待遇支付等工作，09年共辦理工傷、生育保險(xiǎn)審批及待遇支付20人次。

繼續(xù)做好企業(yè)年金的繳費(fèi)管理及退休職工的待遇支付工作，同時(shí)，做好住房公積金基數(shù)的年度核定、調(diào)整工作。2．勞動(dòng)保護(hù)管理

我嚴(yán)格按照公司《勞動(dòng)保護(hù)管理辦法及發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》，根據(jù)工種和時(shí)間的不同，下發(fā)勞動(dòng)保護(hù)購(gòu)買計(jì)劃并提供明細(xì)，每個(gè)人都建立了《個(gè)人勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放臺(tái)帳》，做到了帳目清楚。（五）人事及檔案管理工作1．人事手續(xù)辦理方面

及時(shí)為員工辦理各項(xiàng)錄用手續(xù)、五險(xiǎn)繳納、勞動(dòng)合同的簽訂及工資關(guān)系的確定等工作。2．退休職工的管理工作

嚴(yán)格按照上級(jí)的有關(guān)文件精神，今年我們辦理了##名職工退休手續(xù)的預(yù)報(bào)、審批工作。同時(shí)，做好退休職工的各項(xiàng)管理工作。3.檔案管理工作

對(duì)職工的人事檔案及其他資料進(jìn)行了整理，做到歸屬清晰、內(nèi)容完整。最后，將懷著真誠(chéng)的工作熱情，帶著對(duì)未來工作的信心，以良好的精神風(fēng)貌、扎實(shí)的工作作風(fēng)和強(qiáng)烈的責(zé)任心，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)我們的力量。

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