勞動(dòng)保障站個(gè)人總結(jié)

XX，性別：男，1969年10月出生，漢族，中共黨員，1991年參加工作，中級職稱，現(xiàn)在XX區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)綜合辦公室工作。91年參加工作以來，在區(qū)委、區(qū)政府及上級業(yè)務(wù)部門指導(dǎo)下，在勞動(dòng)和社會(huì)保障局正確領(lǐng)導(dǎo)下，以及在同志們協(xié)同幫助下，思想上逐漸成熟，業(yè)務(wù)水平不斷提高，工作能力也不斷得到加強(qiáng)和鍛煉，從思想上、作風(fēng)上加強(qiáng)自身建設(shè)，出色地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)，以自己的行動(dòng)實(shí)踐和實(shí)現(xiàn)入黨誓言。特別是今年，在負(fù)責(zé)辦公室綜合工作、退休審批及勞動(dòng)仲裁的同時(shí)，又協(xié)助區(qū)委組織部深入基層黨委開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的督導(dǎo)工作，他始終保持一種良好的精神狀態(tài)，以開拓進(jìn)取，堅(jiān)忍不拔、知難而進(jìn)，勇挑重?fù)?dān)的精神風(fēng)貌投入到工作當(dāng)中，出色地完成黨組織賦予的光榮使命，為勞動(dòng)和社會(huì)保障工作做出了積極貢獻(xiàn)，取得了優(yōu)異成績，因成績突出，曾多次評為“XX區(qū)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“信訪工作先進(jìn)個(gè)人“等光榮稱號

xxxx從事勞動(dòng)保障這項(xiàng)工作已經(jīng)有四年多的時(shí)間，在這期間使她深深的愛上了這個(gè)崗位,同時(shí)也深深的體會(huì)到，再就業(yè)工作看似簡單，實(shí)際上是一項(xiàng)復(fù)雜而又難度大的工作。她之所以能把這項(xiàng)工作做好，那是和她的努力工作、貼近百姓、

真心實(shí)意為下崗失業(yè)人員辦事分不開的。

基礎(chǔ)+目標(biāo)，有序的開始工作

xxxx街道轄區(qū)34，922戶107，234人，其中下崗失業(yè)人員13，922人，有償解除勞動(dòng)合同人員10，196人。作為一名勞動(dòng)保障工作者，為了能在新的崗位上有所突破，她搜集了許多關(guān)于勞動(dòng)保障、社區(qū)建設(shè)和社區(qū)服務(wù)等方面的資料，認(rèn)真學(xué)習(xí)《再就業(yè)優(yōu)惠政策》文件匯編等，正所謂打鐵必須先得自身硬，掌握政策才能執(zhí)行政策，同時(shí)把學(xué)到的理論知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際工作中，對出現(xiàn)的各種各樣的問題能夠及時(shí)分析、研究、解決，從而豐富了自己在工作中的經(jīng)驗(yàn)，為下崗失業(yè)人員提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)打下了良好的基礎(chǔ)。真正做到了就業(yè)政策的宣傳員、空崗需求的信息員、社區(qū)就業(yè)的服務(wù)員、勞動(dòng)糾紛的調(diào)解員、就業(yè)培訓(xùn)的指導(dǎo)員、社

保對象的監(jiān)督員。

平臺(tái)+服務(wù)，全力推進(jìn)就業(yè)的保證

剛剛從事這項(xiàng)工作的時(shí)候，她的壓力很大，工作也不順心，因?yàn)樗�每天所服�?wù)的對象80%是管理局買斷職工，而且年齡偏大，時(shí)常會(huì)把怨氣撒在她們這些工作人員的身上，工作了四年，被人指著罵那是常有的事，但她都把他們當(dāng)作是自

己的親人來看待，帶著這種心情去面對他們，她的工作就順心多了。勞動(dòng)保障平臺(tái)工作初期，正趕上《再就業(yè)優(yōu)惠證》辦理期間，由于xxxx轄區(qū)下崗失業(yè)總?cè)藬?shù)達(dá)到1萬多人，辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》的人員相對也就多了起來，高峰期一天要接待300多人，她就要負(fù)責(zé)微機(jī)錄入工作，由于辦證人員較多，她時(shí)常把沒有做完的工作帶到家里，確保第二天的工作能順利進(jìn)行。由于長時(shí)間工作在電腦旁邊，電腦的輻射導(dǎo)致眼睛經(jīng)常流淚，由于長時(shí)間的坐著使她的后背落下了疼痛的毛病。雖然她很辛苦，但她卻很欣慰，因?yàn)樗�的工作得到了家人的體貼與諒解。經(jīng)過這段時(shí)間的努力，滿載溫暖的“優(yōu)惠證”受到了廣大下崗失業(yè)人員的歡迎。截至201*年底為10111名下崗失業(yè)人員辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》，

發(fā)放率達(dá)到100％。指導(dǎo)＋培訓(xùn)，努力打造充分就業(yè)社區(qū)

隨著就業(yè)工作重心的不斷下移，街道、社區(qū)逐漸成為社會(huì)保障和促進(jìn)就業(yè)工作的落腳點(diǎn)和著力點(diǎn)，創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”工作，首先，要加強(qiáng)隊(duì)伍的自身素質(zhì)建設(shè)，充分發(fā)揮專職與協(xié)理員的工作職能，以全新飽滿的工作熱情成對新形式下的工作目標(biāo)。其次，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對“充分就業(yè)社區(qū)”創(chuàng)建工作進(jìn)行合理指導(dǎo)，真正了解了充分就業(yè)社區(qū)的內(nèi)涵。加強(qiáng)對創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，是開展工作的全面保障，為全面推進(jìn)這項(xiàng)工作的順利開展，街道成立了由主任，副主任，街道工作人員和社區(qū)工作人員組成的“充分就業(yè)社區(qū)”工作小組，制定了詳細(xì)的工作規(guī)劃，一是在工作中做到了“上、下”結(jié)合。二是在就業(yè)服務(wù)上要做到“內(nèi)、外”結(jié)合，開展好創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”工作，生點(diǎn)依托社區(qū)，發(fā)揮其基礎(chǔ)平臺(tái)作用，挖掘轄區(qū)內(nèi)有的力資源，在不出門的情況下實(shí)現(xiàn)就業(yè)。三是在指標(biāo)考核上做到“自評、他評”，圍繞著考核標(biāo)準(zhǔn)及完成情況，社區(qū)勞動(dòng)保障工作站的工作人對“充分就業(yè)社區(qū)”創(chuàng)建工作進(jìn)行“自評”打分。其次，把14個(gè)勞動(dòng)保障工作站工作工人員分成兩組，由街道副主任與她分別代隊(duì)，對社區(qū)的創(chuàng)建工作進(jìn)行“他評”打分，主要目的是互相學(xué)習(xí)，互相彌補(bǔ)工作中的不足，

實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)建活動(dòng)與加強(qiáng)社區(qū)平臺(tái)建設(shè)的相互促進(jìn)。

愛心＋責(zé)任，共產(chǎn)黨員不變的誓言

小額擔(dān)保貸款就是優(yōu)惠政策的一項(xiàng)，對一部份自主創(chuàng)業(yè)的人來說2萬元可以幫助他們實(shí)現(xiàn)就業(yè)，但也有一少部份人是想渾水摸魚，所以在工作中她做到了嚴(yán)格把關(guān)，要把這些再就業(yè)資金真正發(fā)放到自主創(chuàng)業(yè)人的手中，幫助他們解除創(chuàng)業(yè)路上的一些困難，所以，工作中她克服了各種困難，不管是什么時(shí)間，什么地點(diǎn)，只要下崗失業(yè)人員需要，她都會(huì)抽出時(shí)間去親自驗(yàn)點(diǎn)，在她與社區(qū)工作人員的熱情幫助下，xxxx轄區(qū)涌現(xiàn)出很多借助貸款政策的扶持，走向了創(chuàng)業(yè)的幸福之路。05年11月“靈活就業(yè)補(bǔ)貼”工作開始了，僅4天的時(shí)間就有3000多人申請辦理了“靈活就業(yè)補(bǔ)貼”。由于她的工作到位，得到了單位領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)，同時(shí)對她的工作也表示了認(rèn)可。06年底“靈活就業(yè)補(bǔ)貼”發(fā)放工作和“充分就業(yè)社區(qū)”評選工作都陸續(xù)開始了，一邊忙著檢查的資料，一邊又在忙著核對3000多人的證件及補(bǔ)貼金額，因?yàn)闀r(shí)間比較緊，工作量較大，所以單位領(lǐng)導(dǎo)從社區(qū)抽調(diào)上來了一名工作人員幫助辦理，由于工作比較累和自己的疏忽使懷孕三個(gè)月的孩子流產(chǎn)了，孩子沒了對她來說是一個(gè)沉重的打擊，但她想自己是一名黨員，黨員就應(yīng)該有貢獻(xiàn)精神，不能以自己為中心，要把大家的事作為自己的事去辦，因?yàn)?/p>

她愛這份職業(yè)，在為別人服務(wù)的時(shí)候她從中找到了一種快樂。

政策＋就業(yè)，雙促進(jìn)共發(fā)展

作為一名再就業(yè)工作者，讓更多的人就業(yè)才是她們工作的目標(biāo)。借助市勞動(dòng)就業(yè)局為下崗失業(yè)人員提供的免費(fèi)培訓(xùn)這一契機(jī)，瞄準(zhǔn)就業(yè)需求的變化，大力做好再就業(yè)培訓(xùn)宣傳工作和就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)。根據(jù)這一情況，她與單位領(lǐng)導(dǎo)先后多次到轄區(qū)內(nèi)二級企業(yè)單位穩(wěn)定辦與他們協(xié)調(diào)溝通，協(xié)調(diào)一些適合下崗人員工作的崗位，組織開展了多次“她為下崗職工找崗位活動(dòng)”、“創(chuàng)業(yè)明星講創(chuàng)業(yè)活動(dòng)”、“轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念天地寬活動(dòng)”并取得了很好的效果，拉近了她們與下崗失業(yè)人員的距離，為他們搭建一個(gè)互相溝通的平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)就業(yè)內(nèi)容單一向多元化轉(zhuǎn)移。同時(shí)各社區(qū)大力開發(fā)公益崗位，引導(dǎo)就業(yè)人員從事以往不愿意做的，而又有利于社會(huì)發(fā)展的公益性工作。三是在做好公益性就業(yè)服務(wù)的同時(shí)，積極發(fā)揮職業(yè)介紹職

能，多為下崗失業(yè)人員提供一些轄區(qū)內(nèi)便民網(wǎng)點(diǎn)的就業(yè)崗位。

服務(wù)+形象，實(shí)現(xiàn)就業(yè)多元化

“上為政府分憂、下為百姓解愁”是她們工作的服務(wù)宗旨，樹立良好的工作形象是她為人民服務(wù)的基本準(zhǔn)則。這種持之以恒的精神和對工作兢兢業(yè)業(yè)態(tài)度，使她在工作中她取得了一點(diǎn)成績，也得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，通過創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”活動(dòng)的深入開展，使社區(qū)工作有了一個(gè)新的目標(biāo)，有力的推進(jìn)了全市就業(yè)與再就業(yè)工作，使社區(qū)平臺(tái)建設(shè)有了進(jìn)一步的完善，社區(qū)的就業(yè)服務(wù)功能得到了全

面的提升。高尚的情操來源于良好的職業(yè)道德，而無私奉獻(xiàn)的精神是職業(yè)道德的一面鏡子。她也時(shí)常用這句話來鞭策自己，工作中遇到的困難與問題越多，才能更好的鍛煉自己對本職工作的熱愛。有人用“愛心工程”來形容她們的職業(yè)，她的工作

就是要用一顆真誠的心,筑起再就業(yè)的偉大工程。

擴(kuò)展閱讀：社區(qū)勞動(dòng)保障站 工作總結(jié)

我們泰山社區(qū)共有戶數(shù)4982戶，17437人，轄區(qū)內(nèi)有54多家單位，非公企業(yè)15家，個(gè)體工商戶231家，失業(yè)職工1700人，失業(yè)人員170人，退休人員一千多人，為了搞好社區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障站管理工作，年初制定全年工作計(jì)劃和工作措施，配合區(qū)勞動(dòng)保障局開展系列活動(dòng)，堅(jiān)持以人為本、以社區(qū)資源為載體，通過引導(dǎo)廣大群眾樹立科學(xué)、文明進(jìn)步觀念，建立社區(qū)勞動(dòng)保障站社會(huì)化管理服務(wù)機(jī)制，為了加快社區(qū)建設(shè)，搞好社區(qū)勞動(dòng)平臺(tái)，社區(qū)先后榮獲“區(qū)文明社區(qū)”、南京市“示范社區(qū)”等稱號，主要做法有兩個(gè)方面：

一、以企業(yè)退休人員、失業(yè)職工、失業(yè)人員為主導(dǎo)，轉(zhuǎn)變觀念，加強(qiáng)工作力度。

1、建立組織機(jī)構(gòu)。成立領(lǐng)導(dǎo)小組，社區(qū)書記為勞動(dòng)保障站第一責(zé)任人，協(xié)理員為專職責(zé)任人，其他人員為廉職責(zé)任人，建立勞動(dòng)保障站規(guī)章制度，明確責(zé)任，明確分工。

2、具體抓八件事。一是抓每月一次領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，重點(diǎn)布置本月工作。二是抓政策咨詢，社區(qū)服務(wù)咨詢，再就業(yè)信息服務(wù)咨詢，做好來訪和咨詢登記。三是抓退休人員社會(huì)化管理，采集信息，在驗(yàn)證過程中發(fā)現(xiàn)死亡3人，批捕1人，查無此人6人，及時(shí)向社保中心報(bào)告，原退休人員周士六是在六合化肥廠退休，97年違法被抓，02年判刑，現(xiàn)在常州看守所在押，他名子已更改，現(xiàn)使用名叫周農(nóng)，鄰居、廠職工都不知到姓名更改，他一直由家人代驗(yàn)證，協(xié)理員為了靠實(shí)這項(xiàng)工作，當(dāng)?shù)爻侵信沙鏊�、法院、看守所核�?shí)，這次查出停發(fā)工資。四是抓優(yōu)質(zhì)服務(wù)，社區(qū)聘請耆老師，每月10日為退休人員健康課，20日為書法課，今年世界糖尿病日，男性健康日，食品安全進(jìn)萬家，社區(qū)組織退休人員開展不同服務(wù)，勞動(dòng)保障站還組織志愿者對鰥寡殘病高齡、退休人員開展幫扶優(yōu)助。勞動(dòng)平臺(tái)建設(shè)以來，我們?yōu)殡x退休人員建立了聯(lián)系卡，并發(fā)放到他們手中，以便他們與社區(qū)聯(lián)系，定期走訪慰問，今年慰問到戶18人。五是抓退休人員、失業(yè)職工、失業(yè)人員信息跟蹤。六是抓六老建設(shè)，老有所養(yǎng)，老有所教，老有所學(xué)，老有所醫(yī)，老有所為，老有所樂。七是抓文體娛樂活動(dòng)，組織退休人員中黨員、群眾骨干開展老年人文化、體育、娛樂、社會(huì)公益等活動(dòng)，組織2支隊(duì)伍：老年腰鼓隊(duì)、老年舞蹈隊(duì)，豐富老年人生活。在每年的春節(jié)、老人節(jié)、國慶節(jié)、結(jié)合婦聯(lián)3.8、計(jì)生5.29、9.25、土地6.25、禁毒6.29，開展娛樂活動(dòng)，今年社區(qū)辦一次畫展。八是社區(qū)支部還為社區(qū)退休黨員開展活動(dòng)打開方便之門，給他們提供活動(dòng)場所，為他們搜尋學(xué)習(xí)資料，組織他們學(xué)習(xí)黨章、重溫入黨誓言，為他們發(fā)揮余熱提供物質(zhì)保障，從而豐富了他們退休后的生活，得到他們的贊賞。

二、以企業(yè)退休人員、失業(yè)職工、失業(yè)人員為中心，服務(wù)到人，在社區(qū)勞動(dòng)保障站社會(huì)化管理服務(wù)過程中，我們把退休人員的愿望和需求當(dāng)著我們的追求，重點(diǎn)強(qiáng)化服務(wù)，對不同人群開展不同服務(wù)。

1、每年4-6月對企業(yè)退休人員進(jìn)行全面驗(yàn)證，如漏驗(yàn)還要補(bǔ)上，如家屬代驗(yàn)還要補(bǔ)驗(yàn)，做到戶不漏人、人不漏項(xiàng)。

2、抓長效管理。齊抓共管，把社區(qū)保障社會(huì)化管理服務(wù)工作搞好。

3、服務(wù)特殊人群。開展多元化服務(wù)，將社區(qū)保障與再就業(yè)結(jié)合起來，推薦就業(yè)人員，介紹鐘點(diǎn)工，家政服務(wù)等等。

以上是我們社區(qū)勞動(dòng)保障服務(wù)站，一年來所做工作，與上級領(lǐng)導(dǎo)要求差距很大，起步遲、要求高，通過勞動(dòng)保障在社區(qū)服務(wù)以來，使我們深深體會(huì)到新時(shí)期不可缺少，這項(xiàng)工作直接關(guān)系到千家萬戶，家庭美德、社會(huì)公德、穩(wěn)定家庭、提升生活質(zhì)量、構(gòu)建和諧社區(qū)、建設(shè)美好家園，具有十分重要意義。

友情提示：本文中關(guān)于《勞動(dòng)保障站個(gè)人總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，勞動(dòng)保障站個(gè)人總結(jié)：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時(shí)刪除。

《勞動(dòng)保障站個(gè)人總結(jié)》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.taixiivf.com/gongwen/645642.html

• 上一篇：201*年工作總結(jié)
• 下一篇：201*年度勞動(dòng)紀(jì)律工作總結(jié)