紀檢工作總結(jié)及工作打算
紀檢工作總結(jié)及工作打算
今年以來,在市公司紀委和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以“和諧發(fā)展”重要思想為指導(dǎo),認真貫徹落實市公司“兩會”和黨群工作會議精神,緊緊圍繞公司建設(shè)“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司和構(gòu)建和諧企業(yè)的目標,以開展“加強行業(yè)作風(fēng)建設(shè)、促進企業(yè)和諧”主題教育活動和落實中央紀委禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當利益自查活動為重點,全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,推動懲防腐敗體系建設(shè)。以繼續(xù)深化“彩虹工程”為載體,加強行風(fēng)監(jiān)督,確保優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平不斷提高,F(xiàn)將今年來的工作開展情況匯報如下:
一、工作基本情況
(一)認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照市公司《201*年黨風(fēng)廉政建設(shè)考核細則》的內(nèi)容要求,完善責(zé)任分解,抓好責(zé)任落實。一是與公司30個基層單位簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)業(yè)績考核責(zé)任書》,明確了廉政目標、任務(wù)要求、責(zé)任范圍。二是加強宣傳,強化教育。為加強廉政文化宣傳的直觀性、靈活性、全面性、實效性,在公司內(nèi)部網(wǎng)站上設(shè)立紀檢監(jiān)察專欄,定期發(fā)布紀檢監(jiān)察信息,從正反兩方面宣傳典型。使廉政理念、廉政意識入腦入心。三是強化監(jiān)督檢查。根據(jù)集團公司監(jiān)察264號文,修訂下發(fā)了公司《招投標工作監(jiān)督辦法》,對公司的工程項目、物資采購、設(shè)備定貨等招投標工作監(jiān)督行為進行了規(guī)范。自實行新的招投標工作辦法以來,共監(jiān)督招投標活動8次。
(二)全面開展“加強行業(yè)作風(fēng)建設(shè)、促進企業(yè)和諧”主題教育活動。為深入貫徹胡錦濤總書記在中央紀委七次全會上的重要講話精神,全面加強新形勢下領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),根據(jù)省紀委、省委組織部、省委宣傳部聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于在全省黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“加強作風(fēng)建設(shè)、促進社會和諧”主體教育活動的意見》精神,按照集團公司紀委和市公司紀委的通知要求,從4月份,積極在公司黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中開展了“加強行業(yè)作風(fēng)建設(shè)、促進企業(yè)和諧”主題教育活動。一是認真學(xué)習(xí)有關(guān)文件。以省紀委編印的《加強作風(fēng)建設(shè)、促進社會和諧教育讀本》,作為開展教育的教材。以黨支部組織學(xué)習(xí)和黨員干部自學(xué)兩種形式為主,各支部通過精心組織和安排,確保了學(xué)習(xí)效果。二是組織了一次知識測試。按照市公司紀委的部署,組織黨員干部進行了一次加強作風(fēng)建設(shè)知識測試活動,通過測試檢驗了學(xué)習(xí)成果,提高了廣大干部的學(xué)習(xí)自覺性。三是按照樂陵市委、紀委部署開展了“解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、共建和諧、促進發(fā)展”主題教育活動。6月份公司黨委召開了動員大會,對開展主題教育活動進行全面部署。各支部制定了詳細的學(xué)習(xí)計劃,并按照計劃要求開展學(xué)習(xí)活動,參加學(xué)習(xí)人員寫出了5000字以上的學(xué)習(xí)筆記和兩篇心得體會。四是解決存在的突出問題。要求每個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部按照公司加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的工作部署,聯(lián)系思想和工作實際,認真查找自己是否存在“八個方面”不良作風(fēng),是否存在領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)和廉潔從業(yè)方面的突出問題,并就存在的問題和苗頭傾向?qū)懗隽松羁痰淖圆椴牧,制定了嚴格的整改措施,由紀委監(jiān)督認真整改。
(三)以開展廉潔文化“四進”活動為契機,宣傳貫徹廉潔文化。學(xué)習(xí)了集團公司“廉潔文化綱要”,培養(yǎng)員工的廉潔意識和行為習(xí)慣,形成“以廉為榮、以貪為恥”的良好氛圍,黨員干部均寫出了3000字的學(xué)習(xí)筆記。在7月至9月期間,在全公司范圍內(nèi)廣泛開展了廉潔文化作品征集活動。此次活動堅持集思廣益、實事求是、員工原創(chuàng)的原則,共收到理論研討論文、學(xué)習(xí)體會、演示文稿、廉政動漫等各類作品40余幅,監(jiān)察審計部和政工部組織評委評選出優(yōu)秀作品10余幅,分別報送到山東電力報社及市公司監(jiān)察部、政工部。
(四)加強紀檢隊伍自身建設(shè),認真履行紀檢監(jiān)察職責(zé)。公司紀檢監(jiān)察人員帶頭學(xué)習(xí)、遵守、貫徹、維護黨章,全面履行黨章賦予的職責(zé),不斷加強相關(guān)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),加強思想、作風(fēng)和紀律建設(shè)。按照精細化管理的要求,提高工作標準、工作質(zhì)量和工作效率,堅持原則,秉公執(zhí)紀,較好地完成了公司黨委和市公司布的各項任務(wù),為企業(yè)增收節(jié)支、穩(wěn)定發(fā)展和樹立形象做出了積極貢獻。
(五)暢通信訪監(jiān)督渠道,加大信訪舉報的核查力度。及時做好市信訪局轉(zhuǎn)交案件的回復(fù)工作,在規(guī)定時限內(nèi)做到回復(fù)率達100%,辦結(jié)率達100%。堅持違紀必究、執(zhí)紀必嚴的原則,加大對各類案件的查辦力度,深入調(diào)查核實職工反映的問題,從源頭上預(yù)防和治理腐敗行為。今年受理反映職工工房私自外借的來信來訪案件1件,按公司要求進行了處理。
(六)以“百查百問”活動為載體,加強行風(fēng)建設(shè),提升優(yōu)
質(zhì)服務(wù)水平。按省市公司的工作部署積極配合開展了“百問百查”活動。全年共受理投訴舉報10件,對客戶投訴的問題處理迅速,件件落實,避免了重復(fù)投訴,沒有發(fā)生影響電業(yè)聲譽的事件。發(fā)放“彩虹條”400余份,處率100%。
二、存在的問題與不足
一是個別黨員干部在權(quán)力執(zhí)行和運用上認識不到位,辦事透明度不高,造成一定不良影響。二是對公司投訴舉報電話和95598服務(wù)電話的宣偉力度不夠,仍有越級投訴事件的發(fā)生。
三、08年工作打算
(一)認真貫徹落實中共德州市紀委十三屆三次會議精神和市公司紀檢監(jiān)察會議精神,提高工作的執(zhí)行力。圍繞建設(shè)“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司,加強黨風(fēng)廉政建設(shè),強化監(jiān)督機制建設(shè),思想和行動與公司黨委保持高度一致,保證做到政令暢通,提高工作質(zhì)量和工作執(zhí)行力,發(fā)揮紀檢監(jiān)察整體作用,創(chuàng)造性的開展工作。
(二)認真落實廉潔自律各項規(guī)定,繼續(xù)加強廉潔文化建設(shè)。教育廣大干部職工牢固樹立和強化“四種意識”,提高自身拒腐防變的能力,促進公司黨風(fēng)廉政和反腐倡廉建設(shè)取得更大成效,為加快“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司建設(shè)提供有力保障。
(三)加大查處信訪案件工作力度,嚴肅懲處違規(guī)違紀行為。牢固樹立“既要積極預(yù)防腐敗、又要堅決懲治腐敗”的意識,認真落、實中央紀委《關(guān)于嚴格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》的要求,切實加大自辦案件工作力度,努力提高案件查辦質(zhì)量。
(四)針對在優(yōu)質(zhì)服務(wù)中發(fā)現(xiàn)的問題與不足,采取措施,強化監(jiān)督,提高管理和服務(wù)水平。以“百查百問”為抓手,開展自查自糾、自考工作,對查出的問題抓好整改,對考試不極格者進行補考,達到過關(guān)為止。
(五)進一步加強紀檢監(jiān)察部門自身建設(shè)。為適應(yīng)建設(shè)“學(xué)習(xí)型企業(yè)”的要求,加強紀檢監(jiān)察人員黨紀、法律法規(guī)、財經(jīng)、金融和案件管理等知識的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),推動紀檢監(jiān)察人員在學(xué)習(xí)中進步,在實踐中成長。加強紀檢人員與職工群眾的聯(lián)系,傾聽職工對反腐倡廉工作的意見和建議,了解和掌握第一手資料,增強紀檢工作的針對性和時效性。
擴展閱讀:機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)及計劃
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機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)及計劃
20××年,我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在縣紀委、縣監(jiān)察局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,認真貫徹落實黨的十七大、十七屆三中、四中全會、中紀委十七屆四次全會、國務(wù)院廉政會議精神,特別是貫徹落實好縣委十一屆十一次全會和縣紀委十一屆四次全會、縣政府廉政會議精神,緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作,結(jié)合統(tǒng)計工作實際,認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,進一步改進機關(guān)作風(fēng),增強服務(wù)意識,提高統(tǒng)計隊伍整體素質(zhì),黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得明顯成效,為完成全年統(tǒng)計工作任務(wù)提供了有力的政治保障。
20××年工作回顧
一、主要開展工作和取得的成績
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,計劃制度完善,黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到全面落實
20××年,我局把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實與統(tǒng)計具體工作緊密結(jié)合起來,建立起主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,各股室各負其責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。按照“誰主管誰負責(zé)”的原則全面開展工作,做到有計劃,有安排,有檢查落實。堅持標本兼治、綜合治理的方針,緊密結(jié)合統(tǒng)計工作實際,著眼統(tǒng)計特點,抓住責(zé)任主體,實施有效監(jiān)督,從“人、財、物”等方面構(gòu)建防(使用請雙擊刪除頁眉文字)專業(yè)好文檔為您傾心整理,謝謝使用
范機制,使全局黨風(fēng)廉政建設(shè)與統(tǒng)計事業(yè)相互促進,和諧發(fā)展,各項工作取得顯著成效。
1、加強領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。我局把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入全年統(tǒng)計改革發(fā)展和黨的建設(shè)全局,統(tǒng)籌安排,全面推進,形成了反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。在落實責(zé)任上做到四個明確:一是明確了領(lǐng)導(dǎo)班子對本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)負全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,局黨政一把手是黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人;二是明確了領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)分工對分管股室的黨風(fēng)廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;三是明確了各股室在黨支部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,各負其責(zé),分工協(xié)作,協(xié)助黨支部抓具體工作;四是明確了股室黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況將進行年終考核。一年來,我局共召開與黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)的會議3次。黨支部成員和各股室切實擔負起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,做到思想重視、工作落實、措施到位、成效明顯,在廉潔從政中發(fā)揮了表率和帶頭作用。
2、結(jié)合實際,分析研究本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況,制定具體的工作計劃和措施,進一步明確責(zé)任。根據(jù)20××年我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點,制定了《20××年統(tǒng)計局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃》,及時與各股室簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標管理責(zé)任書》;年內(nèi),局黨支部在反復(fù)醞釀和廣泛征求意見、認真組織全局干部職工討論的基礎(chǔ)上,制定和完善了《統(tǒng)計系統(tǒng)管理制度匯編》,使各項規(guī)章制度更加貼近實際,更具人性化,更有可操作性,使干部職工心中有準繩,行為有規(guī)范。
3、積極開展與股室領(lǐng)導(dǎo)、干部職工廉政談話、交心談心活動。截止20××年10月30日,局班子成員分別與各股室負責(zé)人、股室職工進行廉政談話、交心(使用請雙擊刪除頁眉文字)專業(yè)好文檔為您傾心整理,謝謝使用
談心累計13次,其中:股室負責(zé)人及黨員進行廉政談話、股室職工進行交心談心9次,股室負責(zé)人廉政談話率達100%,股室職工進行交心談心率達100%。通過開展股室負責(zé)人及黨員廉政談話、股室職工交心談心,一方面增強股室負責(zé)人及黨員的廉政意識、大局意識,促進了我局黨風(fēng)廉政建設(shè);另一方面拉近局班子成員與干部職工的距離,增進了相互了解,形成了相互理解、相互支持,齊心協(xié)力,共創(chuàng)統(tǒng)計工作新局面的良好氛圍。
4、切實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。根據(jù)我局《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標管理責(zé)任書》的要求,局黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組制定了《統(tǒng)計局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法》,結(jié)合責(zé)任制內(nèi)容,對各股室全年黨風(fēng)廉政建設(shè)情況進行認真考核?己瞬扇∽圆、股室總結(jié)、組織全體干部職工測評的方式進行。經(jīng)考核,我局2個股室、2個直屬事業(yè)單位20××年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實得較好。
(二)認真抓好宣傳教育,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識
我局始終把施教于先擺在突出位置,深入開展反腐倡廉宣傳教育,引導(dǎo)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,發(fā)揚艱苦奮斗、廉潔奉公的精神,在增強教育的針對性和實效性上下功夫,夯實思想根基,促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。
1、深入貫徹中央、省委、市委和各級紀委會議精神,加強反腐倡廉理論教育。重點組織學(xué)習(xí)了黨的十七大精神,十七屆三中、四中全會、中紀委十七屆四次全會、國務(wù)院廉政會議精神,省委、市委以及縣紀委的反腐倡廉文件,認真組織職工觀看了《高墻悲歌》等警示教育片;在日常學(xué)習(xí)活動中,我局始終把鄧。ㄊ褂谜堧p擊刪除頁眉文字)專業(yè)好文檔為您傾心整理,謝謝使用
平理論、“三個代表”的重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、黨的路線、方針、政策、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部從政若干準則》,《國家工作人員十條禁令》和“五不準”等放在首位,在局內(nèi)掀起了講學(xué)習(xí)、愛學(xué)習(xí)、勤學(xué)習(xí)的熱潮,形成了良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,在學(xué)習(xí)中注重理解科學(xué)內(nèi)涵和精神實質(zhì)。通過狠抓廉政教育和理論學(xué)習(xí)活動,使廣大黨員的理想信念、職業(yè)道德、權(quán)力觀、人生觀、價值觀和工作作風(fēng)有了很大提高,大家充分認識到黨的作風(fēng)直接關(guān)系到黨的形象,關(guān)系到人心背向,關(guān)系黨的生死存亡,是黨的性質(zhì)、宗旨、綱領(lǐng)、路線的重要體現(xiàn),是黨的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力、先進性的重要內(nèi)容,對于推進反腐敗斗爭的深入開展,促進依法行政,從嚴治黨,從嚴治政,維護廣大人民群眾的根本利益,密切黨和政府與人民群眾的關(guān)系,建設(shè)廉潔、高效、務(wù)實、勤政的統(tǒng)計干部隊伍具有十分重要的意義。2、抓教育防范做到“五個結(jié)合”。一是把規(guī)范黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的行為同規(guī)范普通黨員干部的行為結(jié)合起來,在黨風(fēng)廉政建設(shè)的實踐中抓重點、帶全局;二是把加強對人財物的監(jiān)督同加強統(tǒng)計工作的監(jiān)管結(jié)合起來,防止黨風(fēng)廉政建設(shè)脫離實際;三是把履行紀檢監(jiān)察的職責(zé)同搞好全體黨員干部的廉潔自律結(jié)合起來,注重發(fā)揮兩個積極性;四是把黨內(nèi)監(jiān)督、行政監(jiān)察同依法行政、依法統(tǒng)計結(jié)合起來,注重黨風(fēng)廉政建設(shè)向統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作滲透、延伸;五是把教育防范同激勵警示結(jié)合起來,在教育中防范,在防范中教育。
3、強化統(tǒng)計部門思想作風(fēng)建設(shè),樹立統(tǒng)計“新形象”。根據(jù)統(tǒng)計工作的特點和統(tǒng)計系統(tǒng)思想政治建設(shè)的經(jīng)驗,在加強統(tǒng)計思想文化建設(shè)工作方面,始終強調(diào)增強“統(tǒng)計報國、忠誠統(tǒng)計、統(tǒng)計為民、統(tǒng)計服務(wù)社會”的責(zé)任意識,強化“八榮八恥”社會主義榮辱觀,打造“以人為本、構(gòu)建和諧統(tǒng)計”、“與時俱進、打(使用請雙擊刪除頁眉文字)專業(yè)好文檔為您傾心整理,謝謝使用
造陽光統(tǒng)計”的理念。以“八項承諾”即:一是不讓虛假的數(shù)據(jù)在我這里進出;二是不讓統(tǒng)計的信譽因我受到損害;三是不讓統(tǒng)計方法制度改革在我這里受阻礙;四是不讓影響和諧的事在我這里發(fā)生;五是不讓統(tǒng)計工作的秘密在我這里泄露;六是不讓統(tǒng)計人的形象因我受到破壞;七是不讓不正之風(fēng)在我這里滋生;八是不讓違法違紀的現(xiàn)象在我身上出現(xiàn)。作為統(tǒng)計局政治建設(shè)、思想建設(shè)、文化建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、組織建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè)的行為準則。在講團結(jié)、顧大局、樹正氣、干實事、謀發(fā)展以及營造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境方面,努力維護和營造四個“和諧”即:局領(lǐng)導(dǎo)班子之間的和諧;統(tǒng)計局和其它部門之間的和諧;局內(nèi)各股室之間的和諧;同事之間的和諧。把“和諧統(tǒng)計”真正落到實處。堅決反對不講紀律,不講原則,不講團結(jié)的自由主義、個人主義和小團體主義;形成氣順心齊抓工作的良好局面,進一步增強了機關(guān)干部職工的號召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時以“加強統(tǒng)計思想文化建設(shè),陶冶統(tǒng)計人的高尚情操、增強統(tǒng)計人的責(zé)任意識、塑造統(tǒng)計人的優(yōu)秀品質(zhì)、規(guī)范統(tǒng)計人的行為準則、明確統(tǒng)計人的最高追求”為目標,樹立起統(tǒng)計部門“求真務(wù)實、廉潔高效”的新形象。
(三)堅持民主集中制,強化集體領(lǐng)導(dǎo)主體意識
我局領(lǐng)導(dǎo)班子始終站在講政治的高度來認識民主集中制是黨的重要組織制度、領(lǐng)導(dǎo)制度和黨內(nèi)生活的重大原則。在工作中堅持做到行政首長負責(zé)制和黨的民主集中制相結(jié)合,做到在集中指導(dǎo)下民主,民主基礎(chǔ)上集中。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間密切協(xié)調(diào)、充分溝通,做到?jīng)Q策之前先溝通,日常工作隨時溝通。為提高決策質(zhì)量,嚴格按照議事規(guī)則辦事,做到“三個不議”,即:不事先確定的議題不議,沒有充分醞釀和溝通的不議,沒有充分聽取分管領(lǐng)導(dǎo)意見的不議。從而避免(使用請雙擊刪除頁眉文字)專業(yè)好文檔為您傾心整理,謝謝使用
了決策的隨意性,促進了班子成員在重大問題上很快形成共識,為決策落到實處提供了基礎(chǔ)保證。在工作人員招錄、調(diào)動、干部提拔任免、重大財務(wù)開支、重要行政決定都執(zhí)行集體研究。嚴格按照《黨章》“四個服從”的要求,分工負責(zé),各司其職,積極主動,不等不靠,獨立負責(zé)地開展工作,班子成員的主體意識不斷強化,保證了班子的思想步調(diào)一致,調(diào)動了隊伍的積極性、能動性和創(chuàng)造性。
(四)認真貫徹落實《政府信息公開條例》和《四項制度》規(guī)定,加大政務(wù)公開力度,強化統(tǒng)計服務(wù)意識
為貫徹落實好《政府信息公開條例》和“四項制度”,我局成立了貫徹實施行政問責(zé)辦法、陽光政府等四項制度領(lǐng)導(dǎo)小組。組織全局干部職工對《條例》及“四項制度”進行學(xué)習(xí),使全體人員對《條例》及“四項制度”的基本精神能全面把握。結(jié)合單位實際制定了《統(tǒng)計局貫徹落實陽光政府四項制度的實施方案》、及時在政府信息公開門戶網(wǎng)站維護、加載信息,進一步規(guī)范了行政行為,強化了服務(wù)意識,有力地促進了行風(fēng)建設(shè)。
堅持推行政務(wù)公開,增強公務(wù)透明度。在辦公區(qū)域建立和完善公示欄、公示牌、宣傳欄,對行政許可內(nèi)容、辦事程序、辦事機構(gòu)、收費項目及標準實行常年公示,財務(wù)開支按季向職工通報;統(tǒng)計數(shù)據(jù)按月、季、年在統(tǒng)計局信息公開門戶網(wǎng)站上公布;定期向廣播、電視、報刊、網(wǎng)站等新聞媒體提供統(tǒng)計信息,社會公眾可以通過各新聞媒體的宣傳報道定期了解全縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的情況,了解統(tǒng)計工作的進展情況,統(tǒng)計的公信度和社會影響力得到了進一步增強。
(五)整頓機關(guān)作風(fēng)紀律,嚴格貫徹執(zhí)行“五不準”(使用請雙擊刪除頁眉文字)專業(yè)好文檔為您傾心整理,謝謝使用
我局班子高度重視,及時研究干部隊伍在作風(fēng)方面存在的問題,采取積極措施認真整治。一是認真組織傳達學(xué)習(xí)文件精神,在干部職工中開展“加強作風(fēng)建設(shè),促進科學(xué)發(fā)展”主題實踐活動;二是強化責(zé)任,明確職責(zé),明確了以支部書記負主責(zé),各股室負責(zé)人具體負責(zé),辦公室負責(zé)督察的問責(zé)機制;三是開展專項檢查,對照黨政機關(guān)厲行節(jié)約的規(guī)定和綏監(jiān)通(20××)3號文件,辦公室組織開展了一次國家工作人員吸食毒品、參與賭博、個人經(jīng)商辦企業(yè)、利用手中權(quán)利“吃、拿、卡、要”和上班遲到、早退、閑聊、玩游戲等不務(wù)正業(yè),違反工作紀律的專項檢查。嚴格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)人有關(guān)事項,副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部認真填報了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人收入情況申報表》,從檢查結(jié)果看,未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀行為;四是檢查辦公電腦,刪除游戲軟件,我局對全局干部職工的計算機進行檢查,全部刪除與辦公無關(guān)的各類軟件,并利用局域網(wǎng)的防火墻功能,對不良信息進行技術(shù)隔離,從根本上消除上班玩電腦游戲的現(xiàn)象。
通過教育整頓和對有關(guān)文件的學(xué)習(xí),干部職工增強了遵紀守法的自覺性,執(zhí)行力和服從意識得到了進一步提高;通過嚴格的管理,到位的監(jiān)督,各項制度和措施得到了全面貫徹執(zhí)行,干部職工的工作紀律有了明顯提高,全年無“吃、拿、卡、要”和其他違規(guī)違紀現(xiàn)象的發(fā)生。
(六)加大統(tǒng)計執(zhí)法檢查力度
積極開展《統(tǒng)計法》和《全國經(jīng)濟普查條例》的宣傳,加大統(tǒng)計執(zhí)法力度,嚴肅查處統(tǒng)計違法案件。在法制宣傳教育方面,我局按照“五.五”普法規(guī)劃,在全縣統(tǒng)計系統(tǒng)開展“五.五”普法中期檢查,組織全系統(tǒng)干部職工進行統(tǒng)計法律知識考試,合格率為100%。(使用請雙擊刪除頁眉文字)專業(yè)好文檔為您傾心整理,謝謝使用
(七)開好領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會
為切實加強我局領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè),認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神,深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,我局召開了上半年民主生活會。向有關(guān)單位發(fā)出民主生活會征求意見表,針求反饋意見,支部書記與班子成員及時進行了坦誠的交心談心;班子成員積極開展會前學(xué)習(xí),認真準備發(fā)言提綱,班子成員將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律列入民主生活會的主要內(nèi)容,開展積極的批評與自我批評。通過民主生活會,使班子成員看到存在的不足和問題,明確了努力的方向,既堅定了信念,又鼓足了干勁,達到了民主生活會的預(yù)期效果。
(八)進一步推進“三力建設(shè)”
我局在工作任務(wù)量化、定崗定責(zé)的基礎(chǔ)上,以鞏固成果,建立長效機制為重點,進一步推進“三力建設(shè)”。在凝聚力建設(shè)方面,著力抓紀律和思想作風(fēng)建設(shè),積極開展形勢多樣的群眾活動,加強溝通,增進了解,形成合力;在執(zhí)行力建設(shè)方面,領(lǐng)導(dǎo)帶頭深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,增強了單位領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力,全體干部職工按照工作任務(wù)分解,認真履行職責(zé),圓滿完成全年各項工作任務(wù),全年共撰寫反映經(jīng)濟社會發(fā)展形勢的統(tǒng)計分析24篇;在創(chuàng)新力建設(shè)方面,積極圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展需求,加大力度,推進統(tǒng)計體制改革和方法制度改革,積極為基層辦實事,多方籌措資金,改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計站的工作條件,提高基層工作效力。通過制度、措施等長效機制建立,進一步提高了我局“三力建設(shè)”的質(zhì)量和水平,班子和隊伍的履職盡責(zé)能力、創(chuàng)造性開展工作能力、凝心聚力能力得到全面鞏固提高。(使用請雙擊刪除頁眉文字)專業(yè)好文檔為您傾心整理,謝謝使用
二、取得的基本經(jīng)驗
在加強黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,取得成效的同時,我們積累了一些基本的經(jīng)驗:一是領(lǐng)導(dǎo)重視,加強黨風(fēng)廉政建設(shè)工作是前提;二是落實責(zé)任制度,強化黨性黨風(fēng)黨紀教育是根本;三是創(chuàng)新活動載體,與文明創(chuàng)建、平安創(chuàng)建、推進工作緊密結(jié)合,廉潔勤政提升工作效能是目的;四是建立健全一套制度和長效機制是根本保證。
三、存在的主要問題及原因
一年來,我局在貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和反腐敗工作方面雖然取得了一些成績,但也還存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:一是政務(wù)公開工作雖然建立了一些相關(guān)的制度,但與上級要求還有一定的差距,原因是對如何推行政務(wù)公開工作的思考研究不夠;二是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉教育的宣傳形式創(chuàng)新不夠,宣傳效果還須要提升,原因是人少事多忙于業(yè)務(wù)工作沒有時間加大宣傳的力度,反映情況主要靠編輯信息和網(wǎng)站,宣傳的效果不明顯;三是制度建設(shè)還有待加強,主要表現(xiàn)在對制度的執(zhí)行力度上,由于考核獎懲制度不完善,督查力度不夠,制度的落實不是很到位。
20××年工作思路
20××年,繼續(xù)認真履行黨章賦予的職責(zé),認真落實中共中央關(guān)于《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20××201*年工作規(guī)劃》,深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,解放思想,繼續(xù)抓好國務(wù)院廉政工作會議部署的各項工作任務(wù),以求真務(wù)實的精神和作風(fēng),通過扎實有效的工作,進一步建立健全從源頭上防治腐敗的工作(使用請雙擊刪除頁眉文字)專業(yè)好文檔為您傾心整理,謝謝使用
機制,使我局統(tǒng)計工作運轉(zhuǎn)高效,廉潔務(wù)實,為推進全縣經(jīng)濟社會健康發(fā)展提供有力的紀律保證。
(一)認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。認真貫徹“兩個務(wù)必”和“八個堅持、八個反對”的要求,堅持正確的政績觀,大興求真務(wù)實之風(fēng),力戒官僚主義和形式主義,大力弘揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神,建立貫徹落實中紀委《規(guī)定》長效機制,努力促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,促進機關(guān)工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。
(二)扎實開展反腐倡廉教育,促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。積極開展馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀等“六觀”教育;開展黨紀條規(guī)、社會主義榮辱觀、法律法規(guī)、廉潔從政和艱苦奮斗作風(fēng)教育;加強黨性修養(yǎng),強化廉政意識,不斷筑牢黨員干部廉潔從政的思想道德防線;要強化職業(yè)道德教育,牢固樹立職業(yè)使命感和榮譽感,使“忠誠統(tǒng)計、樂于奉獻,實事求是、不出假數(shù),依法統(tǒng)計、嚴守秘密,公正透明、服務(wù)社會”真正落到實處。
(三)堅持學(xué)習(xí)制度,認真組織學(xué)習(xí)新黨章、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神;進一步提高班子領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力和干部職工團結(jié)干事的能力。
(四)認真貫徹黨內(nèi)監(jiān)督條例,強化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督,嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》各項制度規(guī)定,加強對干部職工的監(jiān)督,抓住重點和環(huán)節(jié),建立健全行使權(quán)力的制約機制;切實加強對十七大提出的重大戰(zhàn)略部署和各項重大任務(wù)貫徹落實情況的監(jiān)督檢查,促進經(jīng)濟又好又快發(fā)展。(使用請雙擊刪除頁眉文字)專業(yè)好文檔為您傾心整理,謝謝使用
(五)嚴格權(quán)力運行的監(jiān)督制約,形成有效防范腐敗機制。一是堅持以決策和執(zhí)行為重點環(huán)節(jié),以領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部為重點對象,以干部選拔任用、財政資金使用、資產(chǎn)經(jīng)營管理、物資采購為重點,加大監(jiān)督力度。二是重點圍繞集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負責(zé)、重要情況通報和報告、述職述廉、民主生活會等制度,建立健全決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)和監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)力運行機制。三是突出人、財、物等重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),逐步建立起與反腐倡廉要求相適應(yīng)的內(nèi)部管理制度體系。
(六)認真學(xué)習(xí)貫徹《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20××201*工作規(guī)劃》,使領(lǐng)導(dǎo)干部自覺做到秉公用權(quán)、廉潔從政、嚴于律己、勤儉節(jié)約、輕車簡從,做依法行政、依法統(tǒng)計、廉潔自律、求真務(wù)實和注重實效的表率。
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