安監(jiān)局上半年黨風廉政建設(shè)工作自查報告

安監(jiān)局201*年上半年黨風廉政建設(shè)自查

報告

201*年上半年，**公司安監(jiān)局在公司黨政領(lǐng)導班子的堅強領(lǐng)導下，全面貫徹黨的十七大精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真踐行“蕩濁揚清，干凈健康”的廉政理念，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，著力解決安監(jiān)隊伍廉政建設(shè)存在的問題深入開展了工作�，F(xiàn)將201*上半年黨風廉政建設(shè)責任制自查情況匯報如下：

一、黨風廉政建設(shè)責任制貫徹落實情況

（一）抓主體，強化責任履行，打造昂揚向上的安監(jiān)隊伍。今年以來，安監(jiān)局始終把黨風廉政建設(shè)的貫徹落實工作做為一項重要內(nèi)容同部室日常安全工作一同部署，一同落實，相互促進。

一是明確責任主體。安監(jiān)局按照“一崗雙責”和“誰主管、誰負責”原則，確立了以局長為首的黨員干部為黨風廉政建設(shè)責任主體，細化了部門人員的職責分工，定期自檢自查向上級匯報黨風廉政建設(shè)工作情況，聽取部室成員報黨風廉政建設(shè)工作。

二是強勢理念引領(lǐng)。深入踐行“從零開始，向零開始”的理念，把安全作為政治上、組織上、管理上、責任上、投入上和技術(shù)上的“一號工程”，強力推行集團公司“******”管理模式。樹立“安全工作是黨風廉政建設(shè)的一項基本工作”的理念，認真落實和完成公司交辦的各項任務(wù)，深入現(xiàn)場，指導、服務(wù)抓好安全生產(chǎn)工作。

三是嚴格履行職責。作為安全管理部門，安監(jiān)局每名人員都充分認識到責任的重大，加大了對重點對盲時、盲區(qū)、盲行為進行檢查力度。對各類隱患和“三違”嚴格按照公司相關(guān)規(guī)定進行責任追究，不徇私情，決不手軟。

（二）抓落實，完善機制建設(shè)，推進安監(jiān)工作扎實開展。一是落實安監(jiān)隊伍素質(zhì)提升機制。按照公司201*年安全一號文件著力提升安監(jiān)隊伍素質(zhì)的相關(guān)要求，各礦井建立健全了安監(jiān)員準入制度、績效考核制度和淘汰調(diào)離制度，并配備了不少于20%的后備安監(jiān)員，及時補充淘汰下來的安監(jiān)人員，進一步規(guī)范了安監(jiān)隊伍管理。同時，在4月份有安監(jiān)局牽組織開展了安監(jiān)系統(tǒng)副科級以上人員的機考、筆試活動，成績排名通報，營造了比學習、提素質(zhì)的良好氛圍。

二是落實安全生產(chǎn)監(jiān)督舉報機制。安監(jiān)局制定了《安全舉報制度》，公布了舉的電話、設(shè)立了電子舉報郵箱，按受各單位及個人對事故隱患或安全生產(chǎn)違法行為的報告或舉報。制度規(guī)定對應(yīng)受理而不受理、應(yīng)調(diào)查核實而不調(diào)查核實、應(yīng)報告而不報告、調(diào)查核實后不提交書面材料以及應(yīng)查處而不進行查處的，按有關(guān)規(guī)定追究責任人的責任。同時，在部門職責內(nèi)進行不定期的廉潔教育，做到了廉政建設(shè)警鐘長鳴。

三是落實了廉政風險點查擺和管控機制。每月至少召開一次部務(wù)會，學習《個人廉潔風險點防范承諾表》，針對廉政風險點進行認真查擺。同時，部室所有成員認真總結(jié)工作中的得失，在誠懇和諧的氣氛中開展批評與自我批評，取長補短、相互學習，團結(jié)了士氣，凝聚了力量，鼓舞了干勁。

（三）抓學習，做好廉潔自律，營造風清氣正的工作氛圍。安監(jiān)局不定期組織企業(yè)文化和廉政建設(shè)學習會，重點學習《廉政準則》和《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等黨風廉政建設(shè)相關(guān)文件精神，強調(diào)廉政工作的重要性，針對日常工作中出現(xiàn)的新情況、遇到的新問題及時進行解決。

通過學習提高認識，做好廉潔自律，營造風清氣正的工作氛圍。今年以來，安監(jiān)局內(nèi)部沒有發(fā)生一起“吃、拿、卡、要”等有損安監(jiān)隊伍形象的事件，每個人都做到在言論、行為上與公司保持高度一致，與安全發(fā)展的大局保持一致。

二、存在問題

雖然安監(jiān)局在部室內(nèi)部的廉政建設(shè)下了不少功夫，并取得了一定成績，但是在公司整個安監(jiān)系統(tǒng)的廉政建設(shè)方面做的還不到位，導致先后發(fā)生了**煤礦“***成事件”及**煤礦“3.7”值班飲酒事件，給公司造成了極壞的負面影響。

針對上述問題，安監(jiān)局知恥而后勇，以公司開展的“強責任、重履職、保安全”為主題的“干部整風行動”為契機，部室內(nèi)部每名人員都進行了深刻的自我剖析。每個人都以“我的形象即安監(jiān)隊伍形象”為部室廉政建設(shè)工作主題，發(fā)揮潛移默化作用，引導公司安監(jiān)系統(tǒng)廉政建設(shè)工作快速提升。三、下步措施

安監(jiān)局將進一步深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預(yù)防的方針，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，著力解決安監(jiān)隊伍黨員干部在黨紀、黨風方面存在的突出問題。

（一）認真貫徹落實《**煤業(yè)黨風廉政建設(shè)責任制考核辦法》（***發(fā)[201*]20號），在**煤業(yè)黨委的領(lǐng)導下進一步做好黨風廉政建設(shè)責任制建設(shè)工作。

（二）深入開展黨風廉政教育，筑牢黨員領(lǐng)導干部思想道德防線。以學習踐行科學發(fā)展觀為契機，繼續(xù)抓好部室黨員干部理論學習和思想學習教育工作，全面提高黨員的綜合素質(zhì)，緊跟公司發(fā)展步伐，克難奮進，服務(wù)好安全生產(chǎn)。

（三）加強抓好安監(jiān)隊伍作風建設(shè)，不斷改進工作作風,對工作中有玩忽職守、“吃拿卡要”、作風輕浮嚴格問責，情節(jié)嚴重的交公司紀檢部門處理，決不手軟。

總之，在今后的工作中安監(jiān)局全體成員將堅持科學發(fā)展觀為指導，狠抓落實、力求實效，不斷提高黨風廉政責任制建設(shè)水平，朝著政治堅強、公正廉潔、高效有為的目標前進！

安監(jiān)局

二一一年八月三十一日

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鳳慶縣安監(jiān)局201*年上半年黨風廉政

建設(shè)自查報告

中共鳳慶縣紀委：

201*年上半年，鳳慶縣安監(jiān)局在縣委，縣政府，縣紀委的統(tǒng)一領(lǐng)導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習和貫徹黨的各項路線，方針、政策，全面落實黨風廉政建設(shè)責任制，加大干部職工的政治思想教育，連續(xù)糾正行業(yè)不正之風，杜絕小金庫滋生�，F(xiàn)就半年來的黨風廉政建設(shè)工作自檢自查報告如下：

一、加強領(lǐng)導，為推進黨風廉政建設(shè)提供組織保障安監(jiān)局嚴格按照中央、省、市、縣委有關(guān)黨風廉政建設(shè)的部署和要求，建立健全了以局長任組長的黨風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導小組，把黨風廉政建設(shè)與安全生產(chǎn)監(jiān)管工作和黨的基層組織建設(shè)工和相統(tǒng)一，做到一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核，切實抓好責任分解，支部書記與局全體干部職工簽定了《201*年黨風廉政建設(shè)責任書》，局長與支部書記兩位副長簽定了“一崗雙責”責任書，并在責任書中規(guī)定了祥細的考核指標，待年底進行考核。制定出臺了《鳳慶縣安監(jiān)局黨風廉政建設(shè)責任制若干規(guī)定》、《鳳慶縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局黨風廉政建設(shè)制度》、《鳳慶

縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局支部全體黨員公開承諾書》、《鳳慶縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局201*年黨風廉政建設(shè)工作計劃》、《鳳慶縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局駕駛員管理辦法》，真正做到時時管好自己，管好身邊的工作人員，用制度約縛人，用職責管理人，用規(guī)章凈化人。

二、開展宣傳教育，營造純潔凈地，鑄就清廉氛圍安監(jiān)局采取“兩個專欄，兩面教育，兩種載體”的宣傳教育模式，把中國共產(chǎn)黨鳳慶縣第十三次代表大會，中共鳳慶縣紀委第十三次代表大會精神，縣委，政府全會精神等進行廣泛宣傳�！皟蓚�專欄”就是充分利用黨務(wù)政府公開欄，創(chuàng)先爭優(yōu)活動欄進行制動宣傳，知識普及，紀律要求，會議精神傳達。“兩面教育”就是加強正反兩方面的典型教育，大力宣傳楊善洲淡泊名利、無怨無悔的事跡，弘揚楊善洲同志廉潔奉公、勤政為民的奉獻精神，積極開展“創(chuàng)建先進基層黨組織，爭當優(yōu)秀黨員”活動，不斷鞏固和拓展深化學習實踐發(fā)展活動成果，為黨的建設(shè)樹立準確的輿論導向；以一些黨員干部違紀違法典型案例作為教育課件，深化剖析違紀違法的根源，揭露違紀違法行為對國家，黨，人民及個人所造成的巨大危害，通過警示教育，增強黨員干部拒腐防變的能力�！皟煞N載體”一是以保山市在甸縣大亮山林場為載體，“七〃一”期間帶領(lǐng)全體干部職工去緬懷楊善洲通知，去參觀楊

善洲通知事跡介紹8個展室，身臨其境體驗楊善洲同志20年義務(wù)植樹生活環(huán)境，讓干部職工倍加珍惜工作。以縣局四級培訓中心為載體，實行每周五全體干部職工理論知識和業(yè)務(wù)知識培訓，加強黨員干部的理論學習，開展黨史、廉政準則知識競賽，唱紅歌，繡紅旗廉政文化進家庭活動，確保干部隊伍的本質(zhì)安全。半年來我局共開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)員，監(jiān)管企業(yè)班組長以上負責人，局全體干部職工反腐倡廉教育培訓7期，1125余人次，不斷增強基層黨員干部的廉潔從政意識和為人民服務(wù)意識。利用多媒體會議室組織觀看警示教育專片4次

三、強化考核監(jiān)督，全面落實黨風廉政建設(shè)責任制為增強支部黨風廉政建設(shè)的可操作性，確�；鶎狱h組織的黨建工作有章可循，支部研究制定出臺了《鳳慶縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局支部黨風廉政建設(shè)責任制考核辦法》，并對其責任制進行細化，以支部文件下發(fā)到各股室，要求各股室黨員干部認真貫徹落實，對在執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制方面來生失職瀆職的干部職工將進行責任追究，重視考核結(jié)果的運用，在紀念建黨90周年的大會上，對黨風廉政建設(shè)工作做出顯著成績的李新民、楊勇、王紹華、董文飛四賭場給予了表彰獎勵。

四、完善制度建設(shè)，轉(zhuǎn)變干部作風

安監(jiān)局支部高度重視《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系

201*-201*年工作規(guī)劃》的貫徹落實，根據(jù)縣紀委有關(guān)文件精神，結(jié)合我局職能，制定詳細分工方案，把任務(wù)細化到股室，到人，各股室認真研究，精心安排，各項任務(wù)帶入到本職工作之中一并貫徹落實。

一是在省、市、縣黨代表推薦工作中認真帶領(lǐng)全體黨員學習《嚴肅紀律手冊》；省委組織部嚴明換屆工作組織人事紀律的“十個嚴禁”；中紀律中組部善于嚴肅換屆紀律保證換屆風肖氣正提出“五個嚴禁、17個不問候語，5個一律”的換屆紀律要求。

二是立足職能，求實創(chuàng)新，全面落實各項安全監(jiān)管工作在工作中，我們充分認識到安全生產(chǎn)工作是直接關(guān)系到黨和國家的重大財產(chǎn)和人民群眾的生命財產(chǎn)安全，關(guān)系到各行各業(yè)和千家萬戶的平安和諧，是天大的事，責任重于泰山。

1、狠抓一定會教育培訓，成效顯著。①扎實開展安全宣傳月活動。圍繞“安全責任，重在落實”宣傳為主題，精心組織，加強領(lǐng)導，有序推進各項宣傳活動。在6月安全宣傳月全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)，社區(qū)，各企事業(yè)單位懸掛橫幅316條，張巾3678標語條，縣人民政府分管安全生產(chǎn)領(lǐng)導在鳳慶電視臺發(fā)表“安全宣傳月”電視動員講話，縣電視臺連續(xù)播放《安全責任，重在落實》專題片，發(fā)布安全宣傳月450信息條，開展安全生產(chǎn)警示教育周活動，播放警示教育片，舉辦事故安全展覽；組織開展聯(lián)合宣傳咨詢?nèi)栈顒�，向群眾發(fā)放安全法律法規(guī)和安全知識宣傳材料5800份。

②扎實開展安全知識宣傳普及工作。半年共開展以道踟交通安全，水運安全，地質(zhì)災(zāi)害防范，地震應(yīng)急，消防安全，企業(yè)生產(chǎn)安全，建筑施工安全，人民群眾明日常生活安全的宣傳125活動余場(次)，發(fā)放各類宣傳資料10余萬份，開展各類宣傳展板200余塊，播放各類專題100片多場次，全縣受教育人達203700多人次，有效七增強了人民群眾的安全防落意識。

2、狠抓“兩個主題責任”落實，效果明顯。首先強化措施，落實政府監(jiān)管責任。強化政府和部門領(lǐng)導“一崗雙責”的落實，縣政府主要領(lǐng)導與分管領(lǐng)導簽訂“一崗雙責”責任書6份；根據(jù)屬地管理和部門待業(yè)管理的原則，縣人民政府與13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和33個縣級部門簽訂了安全生產(chǎn)責任狀46份，鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村層層簽訂責任書585份，使安全生產(chǎn)監(jiān)管責任得到落實，研究制定了重大隱患掛牌督辦制度，黃、紅、黑三張牌制度，隱患排查治理制度等，使政府和部門的監(jiān)管責任得到進一步。其次，強化措施落實企業(yè)主體責任。各級政府和待業(yè)監(jiān)管部門與企業(yè)層層簽訂責任書，落實企業(yè)安全生產(chǎn)主題責任；研究制定了《鳳慶縣人民政府善于切實加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的實施意見》，約談制度，黑名單制度等，不斷強化企業(yè)自身的安全管理。

五、發(fā)揮職能，監(jiān)督“三務(wù)公開”。

繼續(xù)推選黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)“三公開”，對“三務(wù)”公開內(nèi)容和形式進行專項檢查。財務(wù)嚴格執(zhí)行收支兩條線，杜絕小金庫，

做到月公開，季公開，年公開。黨務(wù)、政務(wù)補選季公開。局黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導組對“三務(wù)公開”情況進行定期不定期檢查，確保了單位本安全，干部自身安全，家庭幸福平安。

六、抓好糾風治亂工作，認真查處和糾正損害群眾利益的突出問題

縣安監(jiān)局堅“標本兼治，糾建并舉”的方針，認真開展對企業(yè)的監(jiān)督和糾風工作。一是要求礦山非煤礦以煤礦、呂，建筑領(lǐng)域等企業(yè)時刻注重人民生命財產(chǎn)安全，完成安全，領(lǐng)導帶，確保工作平安。二是嚴格按照“四不放過”原則查處事故。三是要求企業(yè)負責人按月發(fā)放員工工資。

七、發(fā)揮治本功能，加強對局機關(guān)干部職工管理

一是認真學習楊善洲同志清廉造福子孫精神，要求干部職工增強奉獻意識和巧干意識；

二是堅持周五例會制度，總結(jié)本周個人工作中存在的不足，加以改正；

三是要求干部職工嚴格遵守單位的管理制度，堅持按時上下班和請銷假制度；

四是杜絕對監(jiān)管企業(yè)吃、拿、卡、要及節(jié)假日拒收紅色和有價證券。

五是發(fā)放廉政倡議書給家屬，讓家屬監(jiān)督我們單位干部職工。

八、大街節(jié)約，樹立部門形象

為發(fā)揚艱苦奮斗，勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)，我局嚴格控制接待標準和陪餐人員，杜絕大吃大喝，實行單位接待支出月公布制度，接受群眾監(jiān)督從而有效制止鋪張浪費行為，在群眾中樹立良好的部門形象。

九、抓工作紀律，轉(zhuǎn)變部門作風

縣安監(jiān)局認真按照《鳳慶縣生產(chǎn)監(jiān)督管理局內(nèi)部管理規(guī)定》要求，加強對班子領(lǐng)導和干部職工的日常管理，嚴禁工作期間早出晚歸，公車接送上下班；嚴禁干部職工工作時間內(nèi)擅自脫離工作崗位，糾正了少數(shù)干部職工紀律渙散的行為，有效轉(zhuǎn)變了部門作風問題，提高工作效率。

經(jīng)自檢自查，安監(jiān)局201*年上半年黨風廉政建設(shè)工作取了一定成績，但離上級要求還存在諸多不足，下半年我們將會在縣委，政府，縣紀委的正確領(lǐng)導下總結(jié)經(jīng)驗，查擺存在問題，圓滿完成責任書中的各項目標任務(wù)，向縣委、政府、經(jīng)委交一份滿意的管卷。

201*年7月12日

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