201* 衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法目標考核總結(jié)(公共場所)

201*年重慶市區(qū)縣衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法目標考核總結(jié)

（公共場所衛(wèi)生）

一（一）1、開展《公共場所衛(wèi)生管理條例實施細則》宣傳培訓（2分）

今年是新《公共場所衛(wèi)生監(jiān)督管理條例實施細則》實施的第一年，為使廣大公共場所經(jīng)營者了解熟悉該細則，制定培訓實施方案，5月19日培訓衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員，7月29日培訓公共場所經(jīng)營者，共召開培訓會2次，培訓公共場所經(jīng)營者及衛(wèi)生監(jiān)督員140余人，兩次培訓均有簡報，并存有檔案。

四（二）開展完成201*年公共衛(wèi)生和醫(yī)療執(zhí)法重點監(jiān)督檢查任務(wù)（4分）

在201*年重點公共衛(wèi)生監(jiān)督中，我科承擔集中空調(diào)通風系統(tǒng)監(jiān)督檢查，首先制定監(jiān)督檢查實施計劃，共監(jiān)督檢查9戶使用集中空調(diào)通風系統(tǒng)的公共場所經(jīng)營單位，協(xié)助區(qū)疾病預防控制中心監(jiān)測集中空調(diào)通風系統(tǒng)使用單位2戶。完成監(jiān)督檢查總結(jié)按時上報市衛(wèi)生監(jiān)督局，并存檔。

四（三）組織實施公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理制度（5分）

首先制定公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理方案，公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級住宿業(yè)覆蓋率達100%，沐浴場所覆蓋率達31.25%，美容美發(fā)覆蓋率達41.89%，完成市衛(wèi)生監(jiān)督局下達的任務(wù)；有評定結(jié)果一覽表，報區(qū)衛(wèi)生局審定行文，及時總結(jié)上報市衛(wèi)生監(jiān)督局。

擴展閱讀：白城市衛(wèi)生局201*年衛(wèi)生監(jiān)督工作目標管理考核細則

201*年白城市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所目標管理考核

責任書

白城市衛(wèi)生局局長：

白城市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所所長：

白城市衛(wèi)生局二一一年三月日

201*年白城市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所

目標管理考核項目

考核項目一、行風建設(shè)工作（5分）二、加強衛(wèi)生監(jiān)督體系建設(shè)、提高衛(wèi)生監(jiān)督能力。（15分）（一）開拓衛(wèi)生監(jiān)督工作新思路，提高衛(wèi)生監(jiān)督工作效能。（3分）（二）公共場所衛(wèi)生監(jiān)督工作（5分）三、加大衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督力（三）生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)督工作（5分）（四）醫(yī)療采供血衛(wèi)生監(jiān)督工作（8分）度,落實各項（五）加強職業(yè)病防治體系和能力建設(shè)（10分）衛(wèi)生監(jiān)督工作（六）衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作（3分）任務(wù)（50分）（七）加強傳染病防治監(jiān)督管理工作（8分）（八）按時完成省、市本年度重點監(jiān)督檢查工作任務(wù)（3分）（九）建立完善學校衛(wèi)生監(jiān)督工作機制，開展學校教學衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作及學校、托幼機構(gòu)傳染病防控工作（5分）不是監(jiān)督所職能四、做好衛(wèi)生法制建設(shè)（20分）五、貫徹實施《食品安全法》做好食品安全（綜合協(xié)調(diào)）及重大食品安全事故查處工作。（10分）

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201*年白城市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所

目標管理考核細則

一、行風建設(shè)工作（5分）

1、有關(guān)單位《黨風廉政建設(shè)目標管理責任書》（2分）無資料可查閱不得分。

2、服務(wù)態(tài)度良好，堅持文明執(zhí)法,行風建設(shè)規(guī)范,杜絕冷、硬、推、托現(xiàn)象（1分）

無現(xiàn)場抽查相關(guān)資料和記錄不得分。

3、注重誠信服務(wù)，構(gòu)建和諧的服務(wù)、執(zhí)法關(guān)系，建立完善投訴記錄處理制度，公布電話，投訴箱（1分）

現(xiàn)場抽查和查閱相關(guān)記錄，缺一項不得分。

4、單位主要領(lǐng)導親自掛帥，堅持一崗雙變，把行風建設(shè)于業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同考核（1分）

現(xiàn)場檢查每少一項不得分。

二、加強衛(wèi)生監(jiān)督體系建設(shè)、提高衛(wèi)生監(jiān)督能力。（15分）1、深化農(nóng)村衛(wèi)生監(jiān)督體系建設(shè)，健全衛(wèi)生監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，農(nóng)村衛(wèi)生監(jiān)督派出機構(gòu)及協(xié)管人員能夠滿足工作需要，監(jiān)督覆蓋率達100%（3分）。

負責對全市聘用的參與衛(wèi)生監(jiān)督工作的人員進行培訓，每年不少于二次。查閱培訓資料（多媒體課件）1分，培訓次數(shù)不足，覆蓋面不全此項不得分；有農(nóng)村衛(wèi)生監(jiān)督體系建設(shè)相關(guān)文

件、核實5名聘任的衛(wèi)生監(jiān)督工作人員（包括是否參加培訓及人員名單真?zhèn)危?分；每個縣（市、區(qū)）農(nóng)村衛(wèi)生監(jiān)督派出機構(gòu)監(jiān)督覆蓋率不達標此項不得分。

2、結(jié)合實際，開展對各縣（市、區(qū)）級衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)督導檢查工作。（3分）

查閱工作計劃、實施方案、工作總結(jié)，每缺一項扣0.5分；未開展對各縣（市、區(qū)）級衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)督導檢查工作扣1分開展工作不認真，走形式扣0.5分。

3、開展衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)能力建設(shè)。（2分）

建立重大行政處罰負責人集體討論制度；衛(wèi)生行政執(zhí)法文書及檔案管理制度；罰沒收繳物品處理管理制度；衛(wèi)生監(jiān)督稽查制度；過錯責任追究制度；衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章的培訓制度；衛(wèi)生監(jiān)督信息統(tǒng)計報告制度；衛(wèi)生行政執(zhí)法考評和獎懲制度；少一項扣0.2分，以上制度沒具體落實扣0.4分。）

4、積極維護經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境（2分）。

認真貫徹執(zhí)行國家衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章，堅持做到依法行政；嚴格執(zhí)行收費管理規(guī)定，不亂收費；強化投訴處理制、評議考核制和責任追究制，對群眾的投訴舉報，做到快速查辦，及時回復，件件落實。如違反有關(guān)規(guī)定，不履行或不正確履行工作職責的情況，此項不得分。

5、加強衛(wèi)生人才培養(yǎng)工作（5分）

深入開展繼續(xù)教育工作，對衛(wèi)生監(jiān)督員開展業(yè)務(wù)培訓，覆

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蓋率達到100%。實地抽查覆蓋率低于80%不得分，81%-90%扣2分，90%-99%扣1分；查閱培訓資料，沒有扣1分，培訓資料不規(guī)范（要求電子版）扣1分。

三、加大衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督力度,落實各項衛(wèi)生監(jiān)督工作任務(wù)（50分）。

（一）開拓衛(wèi)生監(jiān)督工作新思路，提高衛(wèi)生監(jiān)督工作效能。（3分）1、掌握國家、省相關(guān)工作信息，因地制宜，創(chuàng)新性地開展工作并取得實效。（1分）

查閱會議記錄、培訓計劃等資料。無會議記錄、培訓計劃每項扣0.5分。

2、積極開展專項檢查工作。（1分）

全面完成各級各類專項整治工作。根據(jù)上級衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)和衛(wèi)生行政部門的安排、部署，每年有重點地開展專項整治工作，有計劃或方案并組織實施。無工作總結(jié)扣0.1分,總結(jié)編造虛假數(shù)據(jù)或事實的扣0.1分；現(xiàn)場檢查中每發(fā)現(xiàn)一個專項整治項目或內(nèi)容未落實或未達到要求的，每項次扣0.5分。

3、每月向國家或《吉林衛(wèi)生監(jiān)督》期刊報送工作信息不少于4篇（1分）。

查資料、檔案及上報記錄。無衛(wèi)生監(jiān)督信息上報工作制度不得分；未按時上報或上報材料數(shù)量不足的此項不得分。被國家或省期刊采納的每篇加0.2分。

（二）公共場所衛(wèi)生監(jiān)督工作。（5分）

1、公共場所衛(wèi)生監(jiān)督覆蓋率100%，監(jiān)督頻次每季度不少于一次。（1分）

查閱監(jiān)測記錄、培訓記錄、監(jiān)督筆錄、監(jiān)督意見書齊全得1分。

2、公共場所單位衛(wèi)生許可證持有率100%，從業(yè)人員培訓率100%以上，衛(wèi)生管理制度健全。（1分）

現(xiàn)場隨機抽查5家共公場所單位，持有效衛(wèi)生許可證（許可項目、年限），得0.5分；存在問題每家扣0.1分；抽查10名從業(yè)人員，未持有效衛(wèi)生知識培訓合格證明的，一人扣0.1分，扣完為止。

3、開展游泳場（館）、理發(fā)美容店、洗浴場所等重點公共場所行業(yè)專項監(jiān)督執(zhí)法檢查。（1分）

查閱方案、計劃、總結(jié)，有一項未開展扣0.5分。4、公共場所衛(wèi)生監(jiān)督抽檢工作有計劃、方案、原始報表、總結(jié)；（1分）

現(xiàn)場查閱材料，缺一項扣0.5分；

5、公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理率達到相關(guān)要求。（1分）

未達到相關(guān)要求此項不得分。

（三）生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)督工作。（5分）1、加強供水單位檔案管理。（3分）

檔案有專人管理，供水單位檔案資料齊全、規(guī)范（包括衛(wèi)

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生許可證申請書、企業(yè)的基本情況、從業(yè)人員體檢培訓情況、年度監(jiān)測檢驗報告復印件、監(jiān)督執(zhí)法文書等），建檔率達100%得1分，有一項不符合要求扣0.1分。掌握本地集中式供水單位、二次供水單位的數(shù)量及基本情況，得1分。

2、加強集中式供水單位監(jiān)督監(jiān)測工作。（1分）

現(xiàn)場隨機檢查市政供水單位1家、自建集中式供水單位1家，衛(wèi)生許可證、供管水人員健康體檢培訓、水源衛(wèi)生防護情況、衛(wèi)生管理制度、水質(zhì)檢驗記錄、水質(zhì)監(jiān)測資料月報告符合要求得1分，缺一項扣0.1分。

3、加強二次供水單位監(jiān)督監(jiān)測工作。（1分）

現(xiàn)場隨機檢查二次供水單位1家，供管水人員健康體檢培訓、衛(wèi)生管理制度、清洗消毒記錄、清洗消毒后的水質(zhì)檢驗報告、供水設(shè)施的衛(wèi)生和日常使用情況、供水設(shè)施周圍衛(wèi)生狀況，一項不符合要求扣0.1分。

（四）醫(yī)療采供血衛(wèi)生監(jiān)督工作。（8分）1、開展醫(yī)療機構(gòu)專項整治。（4分）

開展醫(yī)療機構(gòu)專項整治行動不少于四次，制定專項行動方案，并有工作總結(jié)。開展專項檢查數(shù)量不足扣2分，未制定方案、總結(jié)每項扣1分。

2、加大打擊非法行醫(yī)工作力度。（2分）

對無證行醫(yī)、超范圍執(zhí)業(yè)等案件要嚴厲查處，全年查辦案件數(shù)不低于5起，滿分2分，少一起扣0.4分。

3、規(guī)范醫(yī)療服務(wù)市場秩序。（1分）

現(xiàn)場抽查2家醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)，有無證行醫(yī)或超范圍執(zhí)業(yè)情況，此項不得分。查閱日常監(jiān)督檢查筆錄，沒有或未達到頻次要求的此項不得分。

4、認真完成省、市交辦的各項工作任務(wù)。（1分）查閱檔案資料，上級交辦案件辦結(jié)率達100%，得1分，有一件未辦結(jié)扣0.5分。

（五）加強職業(yè)病防治體系和能力建設(shè)。（10分）1、市直職業(yè)病診斷機構(gòu)的數(shù)量和能力能夠滿足轄區(qū)職業(yè)病診斷需求，至少有1家機構(gòu)承擔轄區(qū)放射工作人員職業(yè)健康檢查工作。（2分）

未設(shè)職業(yè)健康檢查醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)，此項不得分。

2、制定并貫徹落實本地《201*-201*年職業(yè)病防治規(guī)劃》，建立職業(yè)病防治監(jiān)管部門聯(lián)席會議制度。（2分）

查閱文件，資料。未制定職業(yè)病防治規(guī)劃扣1分；未建立職業(yè)病防治聯(lián)席會議制度扣1分。

3、市直放射診療機構(gòu)的放射診療許可證、放射工作人員證和放射工作人員個人劑量監(jiān)測率達到100%。（3分）

一項未達標扣1分。

4、要認真抓好市直和外縣(市、區(qū))職業(yè)病診斷機構(gòu)能力建設(shè)及放射診療許可證、放射工作人員證和放射工作人員個人劑量監(jiān)測率的監(jiān)督指導工作。（3分）

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查閱督導方案、計劃、總結(jié)，少一項扣0.5分，沒具體落實或工作不到位扣0.5分。

（六）衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作。（3分）

1、完善衛(wèi)生監(jiān)督稽查制度，推進衛(wèi)生監(jiān)督稽查規(guī)范化建設(shè)。（1分）

無專職稽查工作人員扣0.5分；未對稽查人員進行稽查培訓、考核扣0.5分（查閱監(jiān)督工作考核檔案按比例扣分）。

2、強化衛(wèi)生行政執(zhí)法文書和內(nèi)部各類文件的規(guī)范化管理，做到適用準確，文書書寫規(guī)范。（2分）

現(xiàn)場隨機抽查10份文書和文件，1份不規(guī)范扣0.2分。（七）加強傳染病防治監(jiān)督管理工作。（8分）

1、醫(yī)療機構(gòu)必須設(shè)有負責傳染病管理的專門科室和人員，有健全的控制院內(nèi)感染制度、疫情登記和報告制度，門診日志齊全。二級以上綜合醫(yī)院設(shè)立感染性疾病科，其它醫(yī)院設(shè)立傳染病預檢分診點。（3分）

查閱資料、傳染病報告卡。制度健全，有防治計劃，按要求定期自查并如實記錄，未開展自查、無自查記錄扣0.5分；抽查5份門診日志登記，登記率每下降10％扣0.5分；傳染病登記、報告未使用統(tǒng)一登記簿，不得分；漏報1例扣0.2分，遲報一次扣0.5分，報告率、紙卡與電子卡一致率、及時率小于70％不得分，錯報一次扣0.1分；二級以上綜合醫(yī)院設(shè)立感染性疾病科，未設(shè)立不得分。

2、醫(yī)療廢棄物、醫(yī)源性污水的處理排放必須符合國家有關(guān)要求。所有醫(yī)療廢棄物統(tǒng)一由醫(yī)療廢棄物處理中心處，或由醫(yī)療機構(gòu)統(tǒng)一收集后定期（至少每周一次）集中焚燒并有記錄，無記錄不得分。（2分）

3、加強對醫(yī)院傳染病防治監(jiān)督，重點抓好醫(yī)院傳染病疫情報告工作，抓好對國家哨點醫(yī)院流感監(jiān)測監(jiān)督工作，確保傳染病疫情網(wǎng)絡(luò)直報系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn)。（3分）

查閱國家哨點醫(yī)院流感監(jiān)測監(jiān)督工作制度（0.5分）；對全市國家哨點醫(yī)院流感監(jiān)測督導情況，查閱現(xiàn)場檢查筆錄等執(zhí)法文書（0.5分）；本轄區(qū)內(nèi)的傳染病監(jiān)測計劃和實施方案（1分）；負責對全市范圍內(nèi)的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)傳染病防治情況實施日常衛(wèi)生監(jiān)督，查閱傳染病疫情網(wǎng)絡(luò)直報督導記錄單，每月不少于一次，缺一次扣（0.2分）

（八）按時完成省、市本年度重點監(jiān)督檢查工作任務(wù)。（3分）

沒按時完成，每次扣0.5分，扣完為止（包括工作計劃、總結(jié)、方案等隨時交辦的工作任務(wù)，此項不做現(xiàn)場檢查）。

（九）建立完善學校衛(wèi)生監(jiān)督工作機制，開展學校教學衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作及學校、托幼機構(gòu)傳染病防控工作。（5分）

查閱完善學校教學衛(wèi)生監(jiān)督工作計劃、方案，沒制訂每項扣0.5分；抽查學校、托幼機構(gòu)各2所（2分），現(xiàn)場查閱手足口病等重點傳染病的防控預案（1分）及學校傳染病防控各項制

度（包括晨檢制度、隔離制度、消毒制度、入學健康體檢制度、疫情信息報告制度）每缺一項扣0.1分；加強防病知識宣傳，全年不少于6次，查閱影像資料，缺一次扣0.2分。

四、做好衛(wèi)生法制建設(shè)（20分）1、完善衛(wèi)生行政執(zhí)法責任制度（10分）（1）完善衛(wèi)生行政執(zhí)法責任制度。（3分）

建立健全衛(wèi)生行政執(zhí)法責任制度，未建立制度扣1分；制度不完善扣1分、制度落實不到位扣1分。

（2）制定并落實十一項配套制度。重大行政處罰負責人集體討論、衛(wèi)生行政執(zhí)法文書及檔案管理、罰沒收繳物品處理管理、衛(wèi)生監(jiān)督稽查、過錯責任追究、衛(wèi)生法律法規(guī)規(guī)章的培訓、衛(wèi)生監(jiān)督信息統(tǒng)計報告、衛(wèi)生行政執(zhí)法考核評議和獎懲、行政執(zhí)法流程、執(zhí)法依據(jù)公開、行政執(zhí)法民主評議制度。（7分）

衛(wèi)生執(zhí)法責任制度應(yīng)明確執(zhí)法責任，量化到崗位，未建立該制度每項扣0.5分；制度不全或落實不到位，酌情扣分。

2、進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為（6分）。

（1）進一步落實行政處罰自由裁量權(quán)情況。（2分）未制定本部門行政處罰自由裁量權(quán)實施辦法的此項不得分，沒有落實扣1分。

（2）發(fā)揮重大處罰集體討論制度提高案件質(zhì)量，發(fā)揮考核評議制度，開展考核評議工作。（2分）

查閱制度可操作性，制度不完善每項扣0.5分；未開展考

核評議工作扣0.5分；查閱考核評議工作相關(guān)資料，資料不全扣0.5分；未按制度落實扣0.5分。

（3）行政處罰法制化，嚴格執(zhí)行衛(wèi)生行政處罰備案制度。（2分）

明確衛(wèi)生行政處罰案件的內(nèi)部審核程序，重大處罰案件應(yīng)及時報有關(guān)部門備案，未建立制度此項不得分；未按要求備案，每案扣0.5分，扣完為止。

3、切實開展全市法制宣傳和法制培訓工作（4分）。（1）建立普法聯(lián)絡(luò)員工作制度（1分）。未建立此項不得分。

（2）以“12.4”普法宣傳日為契機具體負責做好全市普法宣傳活動（1分）。

查閱普法宣傳工作方案、計劃、總結(jié)每項0.2分；現(xiàn)場影像資料，資料不全扣0.4分。

（3）至少組織兩次市直及各縣（市、區(qū)）衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員法律法規(guī)培訓，培訓覆蓋率要達到100%（2分）。

查閱培訓資料，沒有或不完善扣1分；培訓率未達標扣1分。

五、貫徹實施《食品安全法》做好食品安全（綜合協(xié)調(diào)）及重大食品安全事故查處工作。（10分）

1、建立重大食品安全事故調(diào)查處理制度、重大食品安全事故應(yīng)急處理預案。（4分）

未建立制度和預案每項扣1分，制度不完善或沒具體落實每項扣1分。

2、配合開展全市重大食品安全事故查處工作。（4分）認真配合開展省、市統(tǒng)一布的重大食品安全事故查處工作，未配合開展工作，每次扣1分，開展工作不到位，每次扣1分，扣完為止，此項不做現(xiàn)場檢查。

3、做好內(nèi)部從事重大食品安全事故應(yīng)急處理人員培訓工作。（2分）

每年不少于2次，查閱培訓資料（電子課件）、影像資料，每次1分。

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